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干部学习制度

发布时间:2020-03-03 13:29:49 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

重庆市巴南区石龙镇初级中学校

干部学习制度

为适应新形势的需要,努力提高干部的思想政治素质和业务能力,建立学习长效机制,特制定本制度。

1.干部学习由党总支书记负责组织实施。

2.学习制度要做到“计划、人员、时间、内容”四落实。

1) 计划落实: 每学期初针对学校干部思想与工作实际制定出政治理论与业务理论的学习计划。

2) 人员落实: 参加干部学习的人员即党政正副职干部、中层干部、团委书记、工会主席、人事、保卫干部。

3) 时间落实: 每月学习不得少于4小时,每周二行政会前一小时为学习时间。同时要建立干部学习考勤制度,缺席要补课。

4) 内容落实: 认真系统学习政治理论;学习党的路线、方针、政策、法律、法规;学习教育理论、管理知识;学习先进人物、先进经验以及上级布置的有关学习内容。

3.干部要积极参加岗位培训、继续教育;创造条件让中青年干部参加高层次的学历进修。

4.干部要有个人学习笔记,定期进行干部学习心得交流会,鼓励领导干部在各种报刊发表论文。

5.每学期或某个阶段性学习结束时,党总支对干部的学习情况进行总结,检查实效,肯定成绩,找出问题,提出改进措施,确保干部学习质量,保证干部学习制度的落实。

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《干部学习制度.doc》
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