00000镇一般干部学习制度
为加强机关的学习，不断提高机关工作人员的业务素质，特制定本学习制度。
一、学习目的
机关干部的学习着重体现在通过学习，提高机关干部的思想政治素质，解决好政治方向、政治立场、政治观点、政治纪律、政治鉴别力和政治敏锐性的问题；提高机关干部掌握现代化建设的本领，拓展各方面的知识，不断增长才干。
二、学习内容
结合工作实际，突出抓好以下两方面内容的学习。
（一）政治学习。主要学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观；十八届三中全会和习总书记系列讲话精神，党的路线、方针、政策、中央和自治区、地区、县委有关会议、文件精神，党章、党建工作业务知识；现代经济、科技、现代法律及其他知识。根据形势任务需要，及时充实新的学习内容。
（二）业务学习。着眼于提高机关工作人员的业务素质和驾驭本职工作的能力，区分不同岗位，抓好应知应会知识的学习。开展多种形式的岗位练兵活动，定期组织学习讲座、专题业务辅导、考核、考试，以保证学习的经常性和实效性。
三、学习时间
集中学习时间定在每周四下午（两个小时）；自学时间自行安排；其它学习时间临时确定。
四、学习方式
（一）自学。以各办公室为主，自行安排业务知识学习；在工作之余，根据工作需要，积极安排好学习内容 。
（二）集中学习。政治学习由机关党支部组织，业务学习由办公室组织。
（三）授课。邀请局务办业务人员讲解辅导专业知识。
（四）电教片教育。根据学习计划安排，及时组织党员收看中央及各级党委制作的党员电化教育专题，廉政教育专题片、实用技术专题片等。采取观看电教片等形象、直观、生动、印象深、效果好的学习形式，提高干部职工学习兴趣，增强学习效果。
（五）学习讨论。运用学习讨论这一学习形式，促使干部在学习中动手、动脑、动口，用心学、用心听，达到学习目的。
（六）其它学习方式。机关工作人员应采取函授、自考等其它方式加强学习，以达到不断提高自身综合素质的目的。
五、学习要求
加强理论武装和业务学习始终是党员干部自身建设、提高党员干部素质的首要任务，要摆到重要位置，坚持常抓不懈。
（一）成立以分管办公室的领导同志为组长，有关部门负责人为成员的学习领导小组，根据工作实际，制订年度和阶段学习计划，确定具体的学习内容和形式，并负责抓好组织、督查工作。分管领导和五大办公室负责人要带头结合本职工作，负责专业备课和辅导。
（二）集中学习时，要严格执行考勤制度，将考勤情况纳入机关岗位责任制考核内容。因特殊情况不能参加学习者，要向分管领导请假。建立学习通报制度，对无故不参加学习者，予以通报，并按旷工处理，纳入年终考核。无故不参加学习三次以上，在全镇通报批评，个人年度考核不得评为优秀等次。
（三）结合政治学习要整理好学习笔记，写出心得体会，要求年度学习笔记不少于1万字，由党支部每季度进行一次检查。
（四）结合业务学习要做好笔记。派出学习要有考察报告，考察学习报告由领导小组组织相关人员进行质量评定，将评定结果作为年终考评的内容之一。
