关于开展“用心实践核心价值观、认真做好每一项工作”大讨论
活动计划
一、学习阶段（2011.06.20―2011.06.25）：
每位员工要认真学习“以人为本、用户至上、质量兴企、全面开放、不断创新”的核心价值观的内涵；认真学习和领会张俊琪董事长在公司2010年度股东大会上所作的董事会工作报告。
员工自主学习两次，部门组织学习一次。
二、讨论阶段（2011.06.26―2011.06.30）：
部门组织讨论两次，通过讨论，使职工认识到开展“用心实践核心价值观，认真做好每一项工作”活动的重要性和紧迫性，树立起“只有培育高度的责任感，才能用心实践核心价值观”的意识，不断增强做好本职工作的自觉性。
三、分析原因、找准差距、制定目标阶段（2011.07.01―2011.07.05）：
每位员工要结合本岗位职责认真分析原因、全面查找自己在“用心实践核心价值观，认真做好每一项工作”方面存在的问题和差距，并制定整改措施。
四、整改落实阶段（2011.07.06―2011.08.06）：
结合本岗位具体工作，紧紧抓住“狠抓落实”的关键环节，围绕制定的目标快速进行整改。将核心价值观付诸行动，让价值观在实践中成长。
五、总结巩固阶段（2011.08.07―2011.08.15）： 每位员工要认真总结经验，真正树立起“只有培育高度的责任感，才能用心实践核心价值观”的意识，不断增强做好本职工作的自觉性。
工程检修部 2011-6-20
《关于开展“用心实践核心价值观,认真做好每一项工作”大讨论活动计划.doc》
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