县委七届八次全会主持词
（2009年元月）
同志们：
经县委常委会研究决定，今天在这里举行中共江淮市江南县委七届八次全会。出席今天会议的应到县委委员15名，因病因事请假2名，实到13名；应到县委候补委员5名，因病因事请假1名，实到4名。符合规定人数，可以开会。参加今天会议的有县委全委会全体成员，市委组织部梁正操副部长到会指导。
为了进一步扩大党内民主，规范和监督各级党委选拔任用干部工作，提高选人用人公信度，根据中共中南省委组织部印发《关于建立设区市、县（市、区）党委常委会向全委会定期报告干部选拔任用工作并接受评议制度的意见（试行）》的通知精神，县委常委会每年至少应向全委会报告一次干部选拔任用工作，并就本年度县委干部选拔任用工作接受评议，对本年度县委提拔任用的干部履行职责情况进行测评,简称“一报告两评议”。经县委常委会研究，今天召开县委全委会，由县委常委会就2009年的干部选拔任用工作向全委会作报告，然后接受大家对县委常委会2009年干部选拔工作的评议。
今天会议的议程主要有两项：
一是由我本人代表县委常委会就2009年江南区干部选拔任用工作向全委会作报告。
二是县委委员就2009年江南区干部选拔任用工作进行评议。
现在，进行第一项议程，由我代表县委常委会就2009年干部选拔任用工作向全委会作报告。
……
下面，进行第二项议程，请各位委员就2009年江南区干部选拔任用工作进行评议。
根据省委组织部有关文件精神，县委全委会要对本年度县委选拔任用干部工作进行评议，还要对本年度县委提拔任用的正职领导干部进行评议；而对县委提拔任用的其它干部的测评可在全委会上进行，也可以在干部所在单位进行。为了节省时间、提高效率，经研究，对县委提拔任用的其它干部的测评也在这次全委会上一并进行，不再到干部所在单位进行测评。希望全体委员本着实事求是的原则，从有利于江南区经济社会和谐发展的角度，从有利干部选拔任用机制改革的角度，从有利于干部成长的角度，对县委2009年度干部选拔任用工作，以及对县委2009年度提拔任用的干部给予客观公正的评价。
现在，请工作人员发放相关表格，大家拿到表格以后不用急于填写，等下还要作填表说明。
……
（表格分发完毕）
各位委员，刚才分发的有两种表格，一种是《干部选拔任用工作民主评议表》，另一种是《新提拔干部民主测评表》。两种表格都拿到了吗？没拿到的请举手。
…….没有
下面，作一下填表说明。《干部选拔任用工作民主评议表》，是对县委在选拔任用干部方面进行的满意度测评，包括四个方面的内容，每个内容都有满意、基本满意、不满意、说不清楚四个选项，请大家在所选择答案后面的方框内打“√”，有什么意见和建议可以写在表格下面方框内。另外，《新提拔干部民主测评表》，是对县委2009年提拔到位的
位干部进行测评，主要了解这些新提拔干部的群众满意度，评价的等次同样有四个，请大家对所列干部有何看法和意见在相关的项目内打“√”，如果对有关干部选拔任用有不同看法和意见，可将意见写在本表背面。下面请大家开始填表。 ……
各位委员，表格都填好了没有？……
填好了就开始投票，投票后可离开会场。
