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暑期社会实践调查报告策划

发布时间:2020-03-02 15:09:42 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

大学生暑期社会实践活动调查报告 目录

一、调查课题的基本内容

(1)实践方案简介………………………………………...

(2)实践口号与主题……………………………………...

(3)实践的目的与意义…………………………………...

(4)实践背景……………………………………………...

(5)实践活动方式………………………………………...

二、实践阶段安排

(1)活动地点………………………………………….….

(2)前期准备………………………………………….….

(3)活动开展……………………………………………..

(4)活动预期效果…………………………………….….

三、活动要求及注意事项

(1)活动经费…………………………………………….

(2)管理制度…………………………………………….

四、活动成员及相关安排

五、活动小结和讨论

(1)成员交流与讨论…………………………………….

(2)活动心得与体会…………………………………….

(3)工作总结与交流……………………………………..

一、调查课题及基本内容:

武汉市中小型空调使用的温度的控制情况;

(1)方案简介:

采取对武汉市一空调使用量大地带调查。形式:走访式了解在使用空调时的控制温度的情况,并记录其数据与使用比例。

(2)口号:

走可持续发展道路,创节约能源,构和谐社会!

(3)实践的目的与意义:

目的:调查武汉市现有使用空调的温度控制情况,并了解武汉市使用空调的耗电量,通过调查结果与国家标准相比较找出武汉市空调使用应注意的地方;意义:加强对能源的节约意识,减少能源的浪费。

(4)实践背景:

近年来,我国电力供需矛盾十分突出,尤其是迎峰度夏期间,造成夏季电力缺口的重要原因是大量使用空调形成用电负荷高峰,我国不少城市夏季用电高峰负荷的1/3 以上是空调用电负荷,有的城市达到40%。冬季负荷高峰中,空调也扮演了重要角色。根据国际经验,随着社会经济生活水平提高,这一矛盾会日益突出。合理控制空调温度,节电效果显著。专家认为我国的空调节能潜力巨大,仅以北京市为例,如果将目前的空调房间设定温度夏季提高2℃,就可以削减空调峰值电力负荷10%-15%,即削减大约50-75万千瓦的电力高峰期容量需求,在缓解电力紧张局势的同时可以节约大量的电力建设投资;减排二氧化硫约2400-3500吨,二氧化碳约40-60万吨。经测算,如果夏季空调温度调高1度,空调能耗可降低8%,仅北京市400万户家庭就可以节省1.08亿度电。实践证明,人体感觉舒适的室内温度夏季在24-28℃,冬季在18-22℃,目前大多数公共建筑夏季空调温度调得很低,甚至低于20℃,不但浪费能源,同时舒适性很差,是导致能源浪费与资源损失发生的主要原因。

因此,合理控制空调温度,是一项落实节约能源、保护环境、利国利民的重要措施和具体行动。加强空调使用环节的节能环保工作,也日渐成为节省资源,降低发电站的负荷的重要途径。

(5)实践活动方式:

走访式调查武汉中小型空调使用的温度控制情况。

二、实践阶段安排:

(1)活动地点:

武汉市光谷广场及其附近的商店和小区,周围的中小型空调使用用户。

(2)前期准备:

安排好主要人员调查相关区域,并协调好各组间调查,相互配合。准备好相应的工具及相应的用品。

(3)活动开展:

分小组活动,各小组负责相应的区域并协调好个小组建的进度,及时的向负责人报告情

况。采取同时不同地的方式调查不同的地点,最后汇总。

(4)预期效果:

通过活动展开调动同学们的积极性,并了解到相应的市场状况,和国家相应的政策与市场的动向。把握好市场即将的走势与趋向。同时了解到社会实践活动的目的与意义,提高大家的节能意识。

三、活动要求及注意事项:

(1)活动经费及预算:(a)乘车费;(b)生活食用费;(c)工具与用品费;(d)机动经费; 根据参加的人数安排,一般在15~20人之间,分成三组,每组各5~6人,设小组长一人。按平均每人乘车费20元,生活食用费30元,工具与用品费2元;机动费用150元:总费用约为COST=((15+20)/2)*(20+30+2)+150=1060元左右。

(2)管理制度:

每小组各设一名组长安排好个小组的工作及相关活动的任务,同时由小组长协调好各组间的工作,并由各小组长管理好用具与用品,及时向总负责人报告情况。同时要保证小组内的和谐与合作。

四、活动成员及相关安排:

(待定)

五、活动小结与讨论:

(1)成员交流与讨论:

方式:各小组长组织小组内成员交流与讨论经验。

(2)活动心得与体会:

要求:各小组组长总结活动的经验与不足之处,同时交流本次活动的心得与体会。

(3)工作总结与交流:

负责人总结本次活动的意义与成功之处并对表现积极的小组给予奖励和肯定。

暑期社会实践调查报告

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