四川省林业工会2009年工作要点
2009年省林业工会工作的总体要求是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照省委‚加快发展、科学发展、又好又快发展‛的工作总体取向，全面贯彻落实党的十七届三中全会、省委九届六次全会及中国工会十五大精神，坚持走中国特色社会主义工会发展道路，大力发展和谐劳动关系，切实维护职工合法权益，团结动员广大职工为加快灾后重建美好家园、加快建设西部经济发展高地、推动林业又好又快发展作出新的贡献。
一、加强学习，提高认识
认真学习好、宣传好、贯彻好、落实好党的十七届三中全会、省委九届六次全会、省工会十二大、中国工会十五大及胡锦涛总书记同全国总工会新一届领导班子成员及中国工会十五大部分代表座谈时的重要讲话精神，特别是要深入学习、深刻领会中国工会十五大提出的重要思想、重要观点和重要论断。要利用各种阵地做好宣传工作，切实把工会干部和职工群众的思想认识统一到党的十七届三中全会、省委九届六次全会和省工会十二大、中国工会十五大精神上来。
二、围绕中心，推动发展
1、围绕省委、省厅党组确定的发展目标，深入开展‚当
1 好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康‛建功立业活动及劳动竞赛活动。
2、继续深入开展具有林业行业特点的职工经济技术创新、提合理化建议、‚节能减排‛、岗位练兵等活动，提高职工技术创新能力，鼓励职工进行创造性劳动。
3、以创建‚工人先锋号‛为载体，深入开展劳模示范工程，大力弘扬劳模精神，广泛宣传在抗震救灾、重建家园中涌现出来的先进典型，用劳模的先进思想和高尚情操影响激励广大职工在促进发展中发挥工人阶级主力军作用。
三、加强厂(事)务公开、民主管理，切实保障职工民主政治权利，确保职工共享改革发展成果
（一）努力完善以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度，认真学习贯彻《四川省职工代表大会条例》，充分发挥职代会作用，深化厂务公开民主管理制度，进一步扩大厂（事）务公开的范围和内容，落实职工的知情权、参与权、表达权、监督权。
（二）深入推进创建劳动关系和谐企业，维护职工合法权益。切实推动《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》的贯彻落实，帮助和指导职工签订劳动合同。深入贯彻全总《关于开展集体协商要约行动的意见》，实施工资集体协商‚百日攻坚‛专项行动，力争实现企业工资集体协议签订率达50%以上。积极评选推荐‚创建‛活动先进单位。
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（三）密切关注职工，特别是受灾职工、下岗职工、生活困难职工的生产生活状况和思想动态，注意倾听他们的呼声、反映他们的诉求，做好思想教育及引导工作，维护职工队伍的稳定。
（四）关心职工疾苦，深化帮扶行动。深入实施送温暖、金秋助学、医疗互助、困难帮扶、职工安全健康等‚工会惠民行动‛，建立健全困难职工档案，尽最大努力帮助困难职工克服困难，共渡难关。做好全国劳模‚三金‛发放工作和生活困难省部级劳模的帮扶工作。
四、大力开展‚创建学习型组织，争做知识型技能型职工‛活动，全面提高职工队伍整体素质
切实发挥工会‚大学校‛作用，着力提高职工思想道德和科学文化素质，不断发展工人阶级的先进性，努力为灾区重建和经济社会发展提供精神动力和人才支撑。
（一）坚持在广大职工中深入开展社会主义核心价值体系建设，引导广大职工群众牢固树立中国特色社会主义共同理想和实现中华民族伟大复兴的坚定信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，培育优良品德，陶冶高尚情操，以强烈的历史使命感和主人翁责任感为祖国和人民建功立业。
（二）主动适应新科技革命对职工文化技术素质的新要求，顺应新时代的需要，加强职工技能培训，鼓励职工加强学习，提高技能水平。
（三）加强‚职工书屋‛建设，引导职工多读书、读好书，提高职工文化素养。完成2个‚职工书屋‛示范点建设。
五、继续深入开展职工之家建设和有益职工身心健康的文体活动。通过活动的开展，丰富职工群众的精神文化生活，提高职工身体素质，形成职工乐观、健康、向上的良好精神面貌，增强企事业单位和工会的凝聚力、向心力，
六、加强工会自身建设，提高工会工作整体水平，推动工会工作健康发展
（一）加强工会领导班子建设和干部思想作风建设，提高工会干部组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益的能力和水平。
（二）加大工会干部协管力度，协助基层党委选好配强工会领导班子。
（三）加强财务和经审工作，进一步健全和完善财务、审计制度，依法收好、管好、用好工会经费。完成对1～2家基层工会的财务检查和审计工作。
（四）进一步加强党风廉政建设，自觉学习党风廉政建设和廉洁自律有关法律法规，自觉遵纪守法，树立工会干部的良好形象。
（五）协调推进各项工作。进一步加强女职工工作，认真完成厅党组、省总工会、中国农林工会安排的各项工作。
