威海市2009年考试考核安置军队转业干部简章
为做好军转安置工作，充分体现公开、平等、竞争原则，促进地方和军队建设，根据国家和省有关政策，采取考试考核的办法安置计划分配军队转业干部。
一、报考人员范围
报考对象为符合进威海市安置的2009年度计划分配军队转业干部（正团任职满3年符合安排相应职务的军转干部安置意见由市委组织部确定）。
转业干部可回原籍、入伍地、配偶随军前或结婚时常住户口所在地安置，配偶已随军取得驻军地常住户口的军转干部，也可到驻军所在地安置。其中具备下列条件之一者，可报考威海市直单位或驻市区的中央、省属驻威单位。（1）
配偶在威海市直单位、中央和省属驻威单位及驻威海市区部队工作的；（2）转业干部或配偶系独生子女，父母在市直单位工作的(其中原籍及入伍地是环翠区、高区、经区、工业新区的，回环翠区、高区、经区工业新区安置)；（3）转业干部父母离退休后经市组织、人事部门批准在市直安置且身边无子女的。
符合在威海中心区安置但不符合进市直安置条件的已婚转业干部，首先按配偶工作单位隶属关系确定去向，配偶无工作单位的，按其户口所在地确定去向。
二、报名时间、地点和方法
报名时间： 8月14日
报名地点：荣成市、文登市、乳山市、环翠区、高区、经区、工业新区在当地人事部门，市直在威海市人事考试中心(市政府6号楼三楼考务科)。
报名时须持本人《军官证》或《转业证》、近期一寸免冠同底版彩色照片3张，填写报名登记表。经审核合格者，按规定时间持有效证件到报名地点领取准考证。
三、考试考核方法
笔试由省统一组织，采取闭卷形式，一份试卷,满分120分，时间3个小时，8月19日上午8：30—11：30，考试地点在准考证注明。考试范围：马克思主义哲学，邓小平理论，“三个代表”重要思想，科学发展观，时事政治、法律（宪法、行政法、刑法、民法）、公文写作与处理、计算机应用基础知识。不指定教材。
考核依据转业干部的人事档案材料。考核项目包括军龄、职务（技术级别）、奖惩情况和在艰苦地区、艰苦岗位服役情况等。
考核评分标准：军龄一年1分，营职以下(含科级以下文职干部和享受相应待遇的专业技术干部)最高不超过20分。排职2分，副连职3分，正连职4分，副营职5分，正营职6分，副团职7分，正团职8分。技术干部
14级2分，每提高一级加1分。立三等功每次1分，最高不超过5分，立二等功每次5分，立一等功每次10分，获得大军区、中央军委授予荣誉称号的每次10分。因同一因素多层次奖励的，按最高的一次计分。对获得国家、军队科技进步
一、
二、三等奖的每次分别计5分、3分、1分，获奖位次限于前五位。因获科技进步奖又同时被记功的，按高奖励计分。在艰苦边远地区及从事飞行和舰艇等工作满10年计5分。受行政警告处分每次扣1分，受行政严重警告处分每次扣2分，受行政记过处分每次扣3分，
受行政记大过以上处分每次扣4分；受党内警告处分每次扣2分，受党内严重警告处分每次扣3分，受撤销党内职务处分每次扣4分，受留党察看以上处分每次扣5分。因同一原因受行政、党内双重处分的，按高处分扣分。
考试考核成绩予以公布。对考核成绩有异议者，在公布成绩后3日内向军转安置部门提出复核。
四、选报岗位方法
笔试成绩采取百分制计分办法，按笔试成绩的50％加考核成绩为总成绩。转业干部按照公布的职位和条件，根据总成绩由高分到低分依次选择职位。团职干部和营以下干部（含技术干部）分别选择职位。如分数相同，则优先安排职务高的、军龄长的、贡献大的。选报党政机关和参照公务员法管理事业单位的，须具有大专以上文化程度，服役期间未受过处分。拒绝选择职位和未参加考试的计划分配的转业干部，由军转安置部门在挑选剩余的职位内予以安置。
咨询电话：
荣成市 0631-7562253文登市 0631-8452057
乳山市 0631-6660567环翠区 0631-5233975
高区 0631-5629212经区 0631-5980037
工业新区0631-5581981市直 0631-5303726
附：威海市2009年考试考核安置军转干部报名登记表
威海市军官转业安置办公室
二〇〇九年八月十日
上饶市市直营职以下及专业技术军队转业干部考试考核安置暂行办法
