党风廉政建设责任书
为确保蒙东公司党组、市局党组及扎鲁特旗农电局党委关于党风廉政建设、精神文明及行风建设工作部署和要求的贯彻落实，郊区供电所党支部与供电所各班组就2012年党风廉政、精神文明及行风建设责任签订责任书如下：
一、目标责任内容
(一)党风廉政建设
1、保证上级部署的反腐倡廉各项任务的全面完成，不断取得党风廉政建设的新成效。
2、严格遵守政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，不发生影响稳定的重大事件、突发事件。
3、严格遵守国家法律法规和党纪政纪条规。本级领导班子和领导干部不发生严重违反“八项要求”和“三个不得”廉政自律有关规定的问题，职工包括聘任的农村电工不发生违法和严重违纪的案件。
4、坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，在干部工作中全面贯彻落实“五坚持、五不准”要求，做好后备部的培养、推荐工作，不发生造成恶劣影响的问题。
5、加大违法违纪案件查处力度，严格执行党风廉政建设责任追究有关规定，不发生有案不查、瞒案不报、查案不清的问题。
(二)精神文明建设
1、“两手抓、两手都要硬”的方针得到根本落实，与行业发展相适应的精神文明建设的管理方式、运行机制和保障机制，全面建立并有效实施。不断创新工作方式方法，年年有创新成果或成功经验。
2、党建工作进一步加强。各基层党支部的“三会一课”活动在内容和方式方法有所创新并且效果较好。党支部政治学习每月集中学习不少于一次。
3、开展好文明单位系列创建活动。
4、领导集体整体功能充分发挥，不出现因分工不明确、决策失误、班子不和协团结等影响工作问题。
5、思想政治工作扎实有效。不发生越级上访和邪教问题，不发生影响稳定和行业形象的突发事件和重大事件；开展好政研会工作的宣传报道工作，本年度完成调研报告或论文两篇。
6、大力实施《公民道备建设实施纲要》和《国家电网公司员工道德规范》。做好“五五”普法宣传教育工作，不发生本年度职工犯罪事件。
7、加强企业文化建设和学习型企业创建工作，领导集体要发挥主导作用，确保企业文化建设和学习型企业创建工作扎实有序推进。
8、认真完成精神文明建设的其它各项指标。
(三)纠风及行风建设
1、完善优质服务常态运行机制，加强业务培训及职业道备教育，转变服务观念，增强服务意识，进一步提高优质服务水平，不发生影响企业形象的重大事件。
2、巩固达标成果，完善供电营业窗口建设，提高服务规范化、标准化和现代化水平。
3、积极参加地方组织的民主评议行风活动，在当地民主评议行风中居排头。
4、依法执业，文明抄表，文明收费。
5、认真受理客户投诉举报，加大责任追究力度，维护客户正当权益，不发生影响企业形象的重大事件和被新闻媒体曝光事件。
二、目标责任考核
甲方在责任期间按照有关规定对乙方责任目标完成情况进行监督检查，并在责任期满后对乙方进行考核和奖惩。
四、附则
1、本责任书经双方代表人或其授权的代表人签字后生效，且不因责任人的变更而改变。
2、本责任书一式两份，由签约双方各执一份。
甲方（党支部书记签字）：
乙方（基层班组长签字）：
二〇一二年一月
