夹道村精神文明创建工作计划
夹道村为了巩固和扩大文明创建成果，进一步推进思想、政治、文化建设，不断提升精神文明创建工作水平，结合夹道村群众文明创建工作实际，特制定2012年精神文明创建工作计划。
一、精神文明创建指导思想
以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，深入实践科学发展观，围绕夹道村生产经营目标，按照 “抓生产、提升质量、保增长、改善民生”的工作思路，以“创先争优”活动为载体，与加快经济发展、争创“文明村、文明家庭”等创建活动结合起来，以“一流工作作风”作为创建主要内容，强化精神文明建设，全面提升夹道村干部群众的管理水平。
二、具体安排
（一）加强政治学习教育，提高党员干部队伍素质
1、坚持“三会一课”制度，发挥党支部的战斗堡垒作用，重点抓好村队干部的学习制度，引导党员、干部、在日常学习、工作和生活中自觉遵守基本道德规范和行为准则，把科学发展观转化为实际行动，落实到各项工作中去。
2、扎实开展思想道德教育。坚持诚信为本、操守为重，守信光荣、失信可耻为基本要求。突出“敬业、爱业、精业、创业”的教育内容，开展好“四德”（社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德）、“三观”（世界观、人生观、价值观）教育，倡导五
个做起（从我做起、从家做起、从身边做起、从小事做起、从现在做起），把职业道德教育和群众文化建设结合起来，吸引广大干部群众参与“诚实守信、无私奉献”的活动，形成职业道德新风尚，增强广大干部群众的凝聚力、创造力、竞争力。开展以纠正、制止不文明行为为主题的教育实践活动。
3、大力开展干部群众技能比赛和帮扶结对活动，不断提高业务技能。积极开展结对帮扶活动，通过结对帮扶技能竞赛，帮助广大群众掌握新知识、新技能。
4、组织广大群众开展安全知识活动，提高广大群众安全生产和食品安全意识，避免重大食品安全和安全生产事故的发生。
5、积极开展评先评优活动。围绕创先争优工作内容和要求，在部门和员工中积极开展评先评优活动，树立先进典范，营造公司“比、学、赶、帮、超”氛围。激发广大党员群众干部的工作积极热情。
（二）突出公益活动特点
积极开展“扶贫帮困送温暖”活动。号召全体党员和村民：
1、开展了大学生特困救助活动；
2、开展尊老爱幼活动，慰问特困救助户；
3、积极开展了关爱活动，对困难党员、群众进行慰问；
4、积极参与市、镇文明村组织开展的各项创建活动，推进夹道村的社区服务，大力弘扬奉献、友爱、互助的志愿精神，尽可能多地为社区服务。
（三）营造和谐的工作环境
1、积极开展民主管理活动，促进社区和谐稳定的发展。围绕村务公开、民主管理，合理化建议等方面，让广大群众积极参与夹道村的生产经营活动，增强夹道村广大群众的主人翁精神；
2、利用广播、橱窗、黑板等方式，大力宣传党的方针政策，畅通群众与村干部的沟通渠道，促进夹道村和谐稳定发展。
3、积极开展广场有益于广大群众的文体活动。组织党员、广大群众开展丰富的文化生活，丰富夹道村精神文明，增强夹道村支部班子的凝聚力；
夹道村党支部
2012年3月
