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镇海区国税局上半年工作总结和下半年工作计划

发布时间:2020-03-02 22:17:39 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

镇海区国税局2010年上半年工作总结和下半年工作计划

一、上半年工作总结

上半年,区国税局在上级市局和区委区政府的正确领导下,坚持以科学发展观为统领,自觉主动地服从服务于党和政府工作大局,按照年初工作部署,认真落实各项工作举措,各项工作都取得了新的成绩, 现总结如下:

(一)依法组织税收收入,实现经济税收协调增长

始终坚持依法治税、应收尽收、坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税的组织收入原则,大力组织税收收入,截止6月10日,共组织税收收入110834万元,预计1-6月份可组织税收收入130909万元,同比增收11937万元,增幅为10.03%,税收收入进度保持时间进度。

1、深入开展税收经济联动分析。密切关注宏观经济发展趋势,做好因税收政策调整影响收入的相关测算工作,深入开展本地区税负和弹性分析,建立健全税收收入分析例会制度,按季召开税收收入分析会,不断加强经济税源的静态和动态分析,积极争取组织收入的主动权。

2、加强重点税源管理。调整市级重点税源监控户数,从去年的54户减少到50户,做好市级重点税源数据审核报送工作,加强对监控信息的分析利用。将投资额在一定规模以上的重点户确定为区局监控重点税源,与市级重点税源企业一并确定企业联系人,加强信息勾通联络。结合“干部进企业,服务促发展”活动召开部份重点税源企业座谈会,走访调研重点税源联系户,及时采集企业生产经营的有效数据,掌握重点税源企业经营变化动态。

3、做好“两升一降”和欠税管理工作。组织零负申报企业辅导、座谈会,对低税负企业进行专项调查分析,根据成因采取相应的对策措施,同时进一步加强对“三率”情况监控、跟踪管理的考核,1—5月份零负申报率为27.04%,比去年同期下降6.56%;因原材料价格的断回升,1—5月份增值税税负率为1.48%,比去年同期下降0.64。及时落实欠税公告与追缴制度,本年度无新欠产生。

4、积极落实各项税收优惠政策。认真做好福利企业退税的审核审批工作,上半年共办理福利企业退税1048.26万元。及时制定、落实出口退(免)税计划,1-5月,累计申报出口总额69996万美元,比上年同期增17.46%;审核通过退免税额52490万元,同比增18.30%。1—5月份累计按指标办理出口退免税38809万元,同比减21.11%,其中办理退税35404万元,同比增长52.34%,办理免抵调库3045万元,同比减88.27%。,认真做好出口奖励资金的审核、审批工作,1-5共办理奖励资金153万元,惠及企业 195户次,目前,全部出口奖励资金的审核、审批工作均已办结,2年来一共办理奖励资金2337万元,惠及企业565户。

(二)扎实推进依法治税,公平公正的税收环境逐步形成

1、不断规范税收执法行为。加强日常执法监督,拟定《镇海区国家税务局规范税务行政处罚自由裁量权实施办法(试行)》,进一步规范税务行政处罚自由裁量权,做好执法系统的运行和维护工作,1-5月份连续实现执法考核零过错。做好重大税务案件的审理工作,1-6月,受理重大案件5件,审结3件。认真做好规范性文件清理工作,清理历年税收规范性文件32件,废止3件。制定《镇海区国家税务局税收政策执行情况反馈实施意见》,建立健全税收政策执行情况反馈工作机制。按照反补贴调查应对工作要求,对涉及我区九龙机械制造有限公司补贴调查。

2、大力整顿和规范税收秩序。重点开展了轴承、齿轮、传动和驱动部件等制造业、专用设备制造业、三年以上未查低税负规模企业等一系列的专项检查。1-5月份,稽查局累计稽查各类纳税人26户,查结案件9件,有问题9件,结案率为4.62%,选案准确率为100%;查补税款41.9万元,罚款15.89万元,加收滞纳金10.26万元,查补金额合计68.05万元,入库金额68.05万元,处罚率为37.93%,入库率为100%。积极开展自查工作,增强了规范执法的自觉性。1-5月份,稽查自查有问题企业共计自查补缴增值税532.05万元,补缴所得税568.96元,加收滞纳金54.14万元,自查补税收入共计1155.6万元(其中:评估查补税款滞纳金共858.41万元),查补总额1223.65万元占年度指标4000万元的30.59%。在查大要案两件。

(三)坚持精细化管理,税收征管质量进一步提升

1、不断夯实征管基础。强化申报管理,健全催报催缴制度,上半年各月征期申报率均达99 %以上,税款入库率达100%。加强个体户计算机定额管理工作,1—4月份个体场外征税面达到33.56%,消费品市场100%,农贸市场9.96%,个体工商户征收面实绩(全部)为30.08%,同比增加1.47%;建简易帐的个体工商户征税面(40%)达到68.94%。加强二手车管理工作,核查二手车信息1019条,共涉及到570户企业,强化户籍管理,做好与工商登记户数的比对工作,加强登记环节管理。加强普通发票管理工作,对新批的小规模纳税人,要求购票或发票版面要求升级的,进行实地核实。做好税收资料数据调查工作,完成836户企业税收资料调查。扎实开展纳税评估工作。1-5月份共评估90户,比上年同期增长150%,入库各税857万元,比上年同期增长516%,调整所得额2850万元,比上年同期增长3958%,其中百万元以上的1户,补缴入库各税456万元。

2、加大各税种管理。加强流转税管理,强化一般纳税人认定管理,截止6月12日,完成对12户个体工商户和10户小规模查账征收企业的责令认定。全面加强所得税管理,做好核定征收企业的调研及核定征收企业的纳税鉴定工作。完成所得税汇算清缴工作,2009年度应汇缴户数2403户,实际已申报汇缴2386户,实际汇缴面99.3%。汇缴期内应补缴税额1855.65万,补缴户数为825户,应退税额983.44万(含房地产),应退税户数为396户。查帐征收户中盈利企业1357户,亏损企业963户,弥补以前年度亏损324户,弥补亏损额11443万。

3、大力推进信息化建设。抓好信息系统的区局级运维工作,保障我局税收信息系统顺畅运行。加强网络与信息安全管理,进一步提高安全防范能力。进一步完善手机短信平台,做好网站栏目的部分调整工作,满足各项业务信息化需求。积极推广网络申报、电话报税等现代化信息办税方式,目前,网络申报4530多户,占一般纳税人 99 %以上;1-5月份网上认证发票336481份,占总认证发票的55.47 %;电话报税7377户,占小规模纳税人的85 %。

(四)不断优化纳税服务,征纳关系日趋融洽。

1、规范办税服务厅标准化建设。按纳税人需求将办税服务厅划为办税服务区、休息等候区、咨询辅导区、服务投诉区和自助服务区,设置公示牌、意见箱、温馨提示及触摸屏查询系统,不断改善办税硬环境。深化全程服务品牌建设,积极推行一窗式、一站式服务、“三零”服务、延时服务和预约服务等特色服务,为纳税人提供方便、快捷的服务。设立纳税投诉机构,明确纳税投诉人员职责,开辟纳税投诉区,为完善纳税服务提供内部监督手段。

2、积极开展税法宣传活动。共举行各类税收政策辅导会、宣讲会、纳税人座谈会等30余次,参加者达7000余人次,大大加强了税收政策业务培训辅导工作。并通过开展“问税于民”纳税服务有奖征求、“税法速递”等特色活动,有效拓展了税收宣传的广度和深度,达到良好的宣传效果。

3、做好优化简并征管业务流程准备工作。拟订《镇海区国家税务局征管业务岗位职责体系》(草案),进一步简并规范征管流程,按照风险可控、效率提升的要求,努力减少审批环节,归并申请资料,对能够下放的审批权限尽量下放,对能够前移到窗口办理的审批事项尽量前移。

4、做好纳税信用等级评定管理工作。严格按照市局文件要求开展A级纳税户评定,加强与地税部门的工作衔接和沟通,从3000多初评资质户中最终评定23家2008—2009年度A级纳税人,积极营造依法诚信治税的税收环境。

(五)不断加强队伍建设,国税形象得到有效提升

1、积极稳妥推行机构改革。经过区局党组广泛研讨、拟订初步方案、市局批复、机构设置调整、中层副科级选拔和竞争上岗、中层干部轮岗、一般干部轮岗等项工作,顺利完成了区局机构改革。机构调整后,设内设机构10个,另设机关党委办公室,直属机构1个,事业单位2个。区局原有中层领导干部进行了岗位调整,共选拔了11名同志充实到副科级领导干部岗位。同时对22位一般干部进行了岗位调整,占一般干部总人数的31%。

2、大力实施人才工程。依托区局综合素质培训学校,以“税务干部创新思维特训营为主题”,采用外包形式,开展税务服务理念、技巧、行为等方面的综合素质培训。同时,组织开展依法行政、防范执法风险,税务行政复议规则培训和所得税政策与会计处理讲座,进一步提高干部职工的依法行政水平。并邀请企业代表,从纳税人视野角度,举办优化纳税服务专题讲座,进一步提高服务水平、增强服务意识。做好公务员年度考核工作,3人连续三年考核优秀予以记三等功,12人当年考核优秀予以嘉奖。办税服务厅胡明霞同志获“镇海区十大杰出青年” 荣誉称号。做好干部职工的各项工资福利工作,落实退休干部政治和生活待遇。

3、大力实施国税文化工程。深入挖掘镇海国税文化建设内涵及具体内容,提出了“始于纳税人需求,基于纳税人满意,终于纳税人遵从”的文化口号,提炼出“诚实守信、公平公正、热情高效、创新进取、清正廉洁、和谐发展”的国税文化精神。积极实施走廊文化工程,着力营造浓郁的文化氛围。

4、大力实施“平安国税”工程。充分运用信息技术,建立健全廉政教育数字平台,深入开展党风廉政宣传教育,1-5月份共组织党组中心组理论学习2次,组织全体干部参加政治理论学习11次。全面开展履职廉政风险内控预警工作,开发并全面运用“网络促廉信息平台”,切实增强防范权力运行风险的能力。落实党风廉政责任制,深入推进领导干部廉洁从政工作,2010年1-5月全局共计拒收礼品、礼金折合人民币33600多元。大力开展“深化作风建设年”活动、“优质服务在国税”争先创优活动等活动,深化“基层廉洁工程示范点”和“群众满意基层站所”创建,办税服务厅荣获浙江省国税系统“群众满意基层站所(办事窗口)”称号,办税服务厅和税源管理三科还分别获得“群众满意基层站所”创建工作市级示范单位和区级示范单位荣誉(全区均仅此一家)。

5、优化内部行政管理。完善财务管理制度,增加支出报销控制程序。加强预算编制和监督预算执行,增强预算硬约束。加强基建项目管理,管好用好基建资金。不断加强信访、信息、公文、档案和后勤保障工作。持续推进节能减排工作。

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