山西大学励志社章程
第一章： 总则
第一条：本社团的名称：山西大学励志社团（励志社）
第二条：社团的指导思想和总体目标
以促进大学生的创业和就业为指导思想，提高大学生在学校的各项综合素质；以更好地完善对大学生各项素质的成长计划，开拓大学生的创新、创造精神为总体目标。为更好地实现大学生的社会化和成长做出多一份的努力！
第三条：本社团的宗旨
坚持开拓勇敢创新低头学习立志成才
第四条：社团性质
本社团是校级学生社团，隶属于学校团委社团联合会，接受山西大学团委和社团联合会的监督管理，接受的校纪委办党支部的指导。
第二章：组织结构
第五条：本社团的最高决策和管理机构是管理委员会，由社长、副社长和各部部长组成，其主要职责是：
(一)制定、修改章程
(二)审核、通过本社团的工作计划和工作总结
(三)筹备召开社团的会员代表大会
(四)向会员代表大会报告工作和财务状况
(五)决定会员的吸收、处分和除名
(六)决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构
(七)决定副部长及其他主要负责人的委任
(八)领导本社团各机构开展工作
(九)决定其他重要事项。
第六条：本社团设社长一名，副社长二名，部长若干，必须具备以下条件：
(一)有责任心，人品好；
(二)精通社团工作，有一定组织能力和学生会工作经验；
(三)对业务工作有刻苦钻研的精神；
(四)在校期间未受过处分；
(五)学习上勤奋刻苦，成绩优秀。
第七条：社团负责人（社长及副社长）的权利和义务：
(一)服从团委和纪委办党支部的领导和指导，
(二)定期组织召开例会并制定本社团的规章制度、活动计划
(三)组织社团成员开展各项活动，并做好工作记录及活动总结
(四)特殊情况下对会员的吸收、处分和除名
(五)培养推荐社团接班人，做好负责人换届选举工作
(六)加强校内、外之间的社团交流，扩大社团影响，树立社团良好形象。
第八条：社团负责人的产生办法：
(一)申请人递交书面申请
(二)社团会员民主选举产生
第九条：社团负责人的退出和除名
（一）学生毕业离校，自动退出社团。
（二）根据本人自愿原则，本人提出书面申请，经同意可退出社团
（三）有严重影响社团名誉行为的成员，违反工作制度以及违法乱纪等破坏山西大学名誉、触犯法律的组织成员立即除名。
（四）不服从组织安排，工作不积极主动的成员，经社团管理委员会研究予以开除。
第十条： 管理委员会每月召开两次工作例会
管理委员会委员必须按时出席并参与组织的各项活动，长期不遵守章程者，委员会有权提请监督指导机构对其进行免职。社团管理机构的重要决议采取投票或者举手表决，社团负责人必须出席会议，并实行三分之二的绝对多数制；日常决议的表决，到会人数必须超过应到会人数的三分之二，并实行二分之一的简单多数制。
第十一条：社长职责：本社团社长行使下列职权：
（一）负责确定本社团各阶段的工作目标和任务
（二）领导各部门及下属组织的日常工作，主持工作例会
（三）监督各部门工作，对各部门工作进行考核
（四）负责社团重大活动的筹备和组织
（五）代表本社团签署有关重要文件；
（六）加强内部人员的团结，充分调动各方面的积极性，协调各方关系，争取各方支持第十二条 副社长职责：本社团副社长协助社长处理日常工作，做好分工负责的各项工作，社长不在时，代理社长的工作。
第十三条 社团下设活动部、宣传部、秘书处、实践部
（一）活动部
1、负责社员的招新、入会审批、新近社员的前期培训
2、负责社团工作人员档案的管理
3、负责社团活动的策划、组织以及后勤保障工作，协调分社的活动安排
4、负责社团驻各学院负责人的联络和管理工作
（二）宣传部
1、负责社团活动的相关宣传文字、图片的策划、设计和发布工作
2、将活动成果归纳总结成文字材料，并上交给校广播站和校报以供宣传
3、负责与校外各新闻媒体进行联系和合作，进一步提高社团形象和知名度
（三）秘书处
1、负责内部事务，协调各部门之间的关系，加强各部门之间的交流，使社团成为一个有机整体
2、建立，健全人才库，对社团会员档案进行管理
3、对各社员、社长的行为进行有效评价，并在年终总结时作为奖惩的标准
4、定期进行工作总结的整理和归纳
（四）实践部
1、统一负责社团的对外业务联系、洽谈
2、负责本社团所需物品的采购，
3、加强社团与外部的联系，树立社团的优良形象
第三章：会员的权利和义务
第十四条：会员的申请加入本社团的会员，必须具备下列条件
（一） 具有山西大学以及周边高校正式学籍
（二） 拥护本社团章程
（三） 有志愿加入社团的意愿
第十五条：会员享有以下权利：
（一） 本社团的选举权、被选举权和表决权；
（二） 参加本社团的活动优先权；
（三） 获得本社团服务的优先权；
（四） 对本社团工作的批评建议权和监督权；
（五） 入会自愿、退会自由；
第十六条：会员履行下列义务：
(一) 执行本社团的决议；
(二) 维护本社团的合法权益；
(三) 参与社团每次活动；
(四) 向本社团反映情况，提供有关资料；
第十七条：会员入会的程序是：
(一) 提出入会申请；
(二) 社团管理机构对其进行面试
(三) 对面试合格者由组织部进行前期培训。
第十八条：会员退会应书面通知本社团，在秘书处审查过后方可退会。
第十九条：会员如有严重违反本章程的行为，经社团执行机构会议表决通过，予以除名。
第四章：社团活动内容
第二十条：
1、励志社常规活动
每年分为四个阶段：拓展月、知识月、实践月、创新月。
A、拓展月：徒步旅行，室内拓展，室外素质拓展，定向越野等；
B、知识月：演讲比赛，辩论赛，励志论坛，励志知识竞赛等；
C、实践月：推销大赛，模拟招聘会，传单体验日，运动项目比赛等；
D、创新月：涂鸦大赛，废物利用大赛，话剧比赛，小品模拟比赛等
2、励志社特色活动
A、每年年会；
B、暑期下乡实践或创业项目开展。
3、常规活动每月必须安排两次，其余时间可以自由安排励志电影、励志座谈会等小型活动。 励志启发：每年年初要制定本年度和本学期的活动计划，以及初步实施方案；社团的活动年度计划总结与每次活动总结计划必须书面化。
第二十一条：本社团创建人人网班级，对于社团的一些常规活动可以进行通知，并且可以展示社团风采
第五章：社团的管理制度
第二十二条 部门负责制：社团各项事务按其职能部门分工，管理机构制定决策，秘书处协调各部工作并解决突发事件
第二十三条 档案制度：秘书长具体负责档案管理，对社团的各项活动和人员信息要及时记录、整理和存档
第二十四条 财务制度：学生社团的活动经费原则上自行结理，对经费来源以及用途由外联部统筹并记录存档
第二十五条 例会制度：
1、每年度的社团全员例会每月必须开展一次一次 ；
2、每年度上学期的部门例会一周至少一次，下学期的部门例会两周至少一次；
3、社团决策组例会上学期每两周至少一次，下学期每月至少一次。
第六章：变更与终止
第二十六条 社团在运作过程中发生以下任一变更，应自发生变更之日起一周内，向校团委社团部提出申请，经社团部批准后方可进行重新登记
(1)社团名称发生变化
(2)社长或负责人员发生变化
(3)社员人数发生大于等于十人的变化
(4)社团常规活动内容发生变化
(5)社团章程发生变化
第七章：附 则
第二十七条 社团成立后，须遵守学校的各项规章制度，服从领导，积极开展活动 第二十八条 本章程由社团管理机构享有最终解释权，并根据实际情况酌情修改。第二十九条 本章程自社团成立之日起生效。
备注：重要
一、社团每次活动的执行流程：
由活动负责部门在活动开展两周前交给主席，并同意后，印制商业策划书4份，每部各一份。实践部进行拉赞助，宣传部准备前期宣传工作，秘书部申请场地，并协助活动负责部门做好活动准备工作。
重要
二、社团的奖惩制度
1、社团的部门例会与社团例会每学期迟到与不到
2、社团相关负责人交给的任务未完成
3、社团
