2013—2014学年度灵石一职中第一学期
德育处工作总结
一学期以来德育处坚持以德育创新为动力，以学生行为习惯养成教育为核心，以加强班主任队伍建设为重点，以强化班级管理为突破口，以丰富多彩的活动为平台，基本完成了学校德育的各项工作。现将本学期的德育工作情况总结如下：
一、及时订立计划，在原有制度的基础上进一步完善并规范了部分制度 凡事预则立，不预则废。学期初，为保证工作有序有节，及时订立了本学期工作计划及学期行事历。完善了文明监督岗的制度，明确了职责，规范了管理；进一步规范了走读生的办理程序，完善了制度；规范了班主任例会制度；完善了近三年班主任信息，进一步健全班主任信息库；规范了班主任成长档案袋制度；出台了仪容仪表检查项目等等。
二、加强德育队伍建设，提高管理水平
德育工作的成败，很大程度上取决于是否有一支素质过硬的班主任队伍。所以，本学期的德育处工作重点之一就是在抓班主任队伍的思想建设和业务水平上下功夫。
1．德育处组织召开每大周一次的班主任例会，落实学校和德育处的各项管理制度，专题性的学习班主任的有关文章，听取班主任的反馈意见，给班主任推荐各类优秀书籍，如，《班主任最需要的心理学》《班主任育人之道》《优秀教师的四项核心素质》等，以不断提高班主任的素质水平。
2．要求班主任加强与家长的沟通与联系，坚持以学校教育为主体、以社会教育为依托、以家庭教育为基础，积极开展“三合一”教育活动。要求班主任每个月要通过面访、电访、家访、网访等形式与班上的学生家长进行沟通并认真填写《家访记录表》和《学生谈话记录表》，定期组织召开家长会，借此帮助家长对子女树立正确的教育思想，使学校—家庭—社会形成教育的整体合力，提高教育的实效。
3．要求班主任认真上好每一堂班会课，每次都要围绕德育处安排的主题进行，要认真设计班会内容，体现出实效性和针对性，并做好详细的教案记录，德育处不定期抽查班会教案。
4．要求班主任德育教育面向全体学生，经常的、耐心的、细致的做好学生的思想工作，坚决杜绝违反教育原则行为，少批评、多鼓励，采取多种方法严格控制个别学生旷课、缺席和严重违纪等现象。
5、健全班主任成长档案袋，促进班主任健康成长。班主任档案袋的内容有班主任的基本信息、工作记录、班级及个人的各类荣誉证书、德育论文、班主任手册等，为班主任的成长做了物质的储备。
4、征订《德育报》和《中国德育》杂志，提升班主任能力。为提升班主任的教育能力、管理能力，为每个班主任征订了《德育报》《中国德育》，德育处每次利用例会发放给班主任，报刊中的各种经验之谈、新的教育理念、德育渗透的形式方法等等，为班主任的工作指明了方向，为班主任工作中遇到的问题提供了解决的思路。
5、举行班主任经验交流活动，让优秀班主任用他们先进的经验引领、启发年轻班主任，从而使合理有效的管理理念及方法渗透和运用于所有的班级中，以提升班风、校风。
三、以德育创新为动力，多种形式渗透教育
1、军训讲座交替进行。8月20日起对全体高一17个班进行了为期8天的军训，从队列队形、革命军歌、理想前途教育到日常的生活自我管理教育，无一不与德育教育相关联。同时，一改往常利用晚自习时间学唱军歌与整理内务的惯例，赵成义校长、续广全校长、王文亮校长与德育安全两处主任对新生进行了四场涉及行为习惯的养成、学习习惯的养成、做人处事的方法、安全意识的增强等入学前教育讲座，以引导学生顺利转换从初中到高中的角色，保证其心理过度自然。
2、黑板报主题序列化、规范化，评比合理化。开学以来，德育处每大周根据具体情况确定一个主题，让学生在寻找主题内容与思考版面设计的同时感受其中的文化内涵，以达到教育的目的。德育处每大周组织评比一次，每月公布一次评比结果，以资促进。（本学期将学生会的成员加入到检查的行列中，既培养学生的自主能力，又形成了互通有无的合力。）
3、继续学习经典文化，感悟传统美德。组织全校学生诵读《弟子规》，每大周规定一个内容，要求班主任与语文老师利用课堂给学生进行阐释，让学生在理解的同时达到熟记。每个专业部每天采用不同的方式检查背诵理解情况，综合部检查尤为到位——每天利用课间操时间有一个班进行背诵展示。同时订立了经典读本反复使用的制度。
4、针对女生从生理到心理对青春期的茫然、无知，本学期德育处有实效性的组织了 “高一女生青春期健康”讲座。从青春期生理知识到心理知识到应该怎样对待青春期出现的问题，运用实例、生动的图片、形象感人的故事一一作了讲解与分析，这是高一新生在以前从未有过的，学生感到耳目一新，收获也颇多。
5、与活动中心一起举行“中国梦我的梦”主题演讲活动，学生用自己的声音传达出了实现自我梦想的情怀。
6、为让学生了解历史，11月28日组织学生到县艺术活动中心参观了“纪念毛泽东同志诞生120周年”山西集邮巡回展。组织学生观看了部分爱国影片。让学生从历史中感悟祖国的伟大，伟人的英雄们的博大胸襟与爱国情怀，从而
培养了学生的爱国主义精神。
四、注重养成教育，开展各类活动，形成德育合力
1、⑴强化思想教育，重视心理疏导。加强纪律养成教育，上好小班会、班会课，规范国旗下讲话制度；《中学生日常行为规范》、《灵石一职中学生一日行为规范》让学生明了于心。为了加强学生的心理健康教育，德育处一方面要求班主任主动接触学生、观察学生，及时发现问题，从而增强心理引导工作的主动性；另一方面，通过宣传橱窗，专题黑板报，主题班会、校园广播等形式多渠道普及心理健康知识，提高心理健康意识；还有就是充分完善学校的心理健康咨询室，给学生一个倾吐自己烦恼的地方，从而帮助学生健康成长。
⑵规范学生管理，实行全方位管理，对特殊学生进行帮教，做好学生出勤、常规检查，重点抓好纪律、环境卫生、仪容仪表，落实责任制。加强值班管理工作，强化部级班级管理。
⑶实行教育三步骤：谈心教育；了解情况→询问笔录；留心察看→处分解决，以观后效（但不轻易处分）。通过常规检查、“卫生流动红旗”、“优秀班集体”“优秀班主任”、“三好学生”、“文明宿舍”评比等活动，提高常规管理工作的实效。
（4）开展主题教育，是增强德育针对性和实效性的重要举措。我们根据上级文件精神，把主题教育贯穿于各月份，做到主题明确，形式多样，过程丰富，效果明显。结合实例，搞好个案收集，及时宣传报道。九月份和十月份：规范行为习惯和弘扬民族精神月。抓好一日常规的养成教育，使学生养成良好的习惯；规范班级管理，确立良好的班风；因地制宜开展主题教育，弘扬和培育民族精神教育活动。深入开展爱国主义教育、中华传统美德教育、革命传统教育和创新精神教育。十一月份：家庭教育指导月，通过家长会活动的开展，帮助家长树立先进的教育理念，普及家庭教育知识，增强家长与学校、家长与孩子之间的沟通，从而提高我校家庭教育质量，为学生健康成长营造良好的家庭教育氛围。十二月份：校园文化艺术月，通过感恩理解、中国梦演讲、师生爱国歌手大赛、体育系列竞赛、迎新年晚会等各项系列活动，将校园文化渗透给师生，为创造和谐文化校园奠定了良好的基础；一月份：争先创优月，树立榜样，鼓励优者，充分发挥正面的激励导向作用，全面推进素质教育，健全和完善育人机制。
2、开展感恩理解宽容系列活动，培养学生优良品质。近年来，我们每年组织这样一次活动，从主题班会到部级主题活动到校级主题活动，均针对学生不懂得谅解父母的辛苦，不懂如何处理与同学与老师的关系，不理解学校规章制度订立的意义等问题，以部开展了“感恩理解宽容”活动，各部以小品、歌舞、朗诵等丰富多彩的形式进行：如综合部的小品《大考当前》形象逼真的塑造出了可怜天下父母亲的父亲形象；机电部的情景剧《吸烟**》以校园中学生吸
烟的事情为基本素材而写的剧本，深刻反映了学生的生活体验及对其的认识等等，这样的活动不仅为学生搭建了展示才华的平台，还把对学生的思想道德的培养融入到了其中。
3、与活动中心联合共同搞了“迎国庆唱红歌” 大合唱比赛活动。活动前期各班利用音乐课等时间共同学唱红歌，让红歌歌声融入校园，注入课堂。让同学们在歌声中提升对祖国的热爱。各班主任高度重视，同学们热情参与，精心准备排练，这次合唱比赛既丰富了同学们的课余生活，又陶冶了学生的情操，培养了学生的集体荣誉感和协作精神。合唱比赛中，学生们积极参与，情绪饱满，歌声嘹亮。而每个班级的演出都别出心裁、各有特色，舞台上葵花朵朵、笑脸张张，精彩纷呈，表达了对祖国无比热爱。
4、结合弘扬民族精神月活动，对学生进行爱国主义、集体主义教育。如一二·九运动来临时，各班学生通过查找资料、主办主题黑板报的形式了解到这段历史，增进了他们的爱国情感，培养了他们的爱国主义情怀与集体主义精神。
五、加强卫生管理，营造良好环境
一所学校的外在环境的好坏，取决于卫生管理的好坏，同时也会影响到其他工作的好坏。基于此，本学期开学初，首先完善了《学校卫生清洁制度》《清洁员工工作职责及制度》；其次定期给各班卫生委员及学校清洁工开会，让他们时时注意自己所管区域的卫生，并且每天由曹滇林老师检查督促，检查时本着公平、每月进行一次总评比，同时发放卫生流动红旗。这样卫生工作开展的顺利，环境维护也非常的良好，给全体师生营造了一个舒适洁净的工作环境。于此同时，设置了文明监督岗，每个班、每个部根据自己的卫生区域进行设岗，在维护环境卫生的同时，监督不文明行为，达到了学生自我管理的目的。
只有平时严格要求才会在如太原财贸学校来校参观、家长会、星级管理验收等这样的大型事情中，给外界留下良好的印象，才会在关键时刻不掉链子。
六、积极配合学校及上级部门，保质保量做好一切工作
一是根据学校的要求，精心做好星级管理档案工作，再次迎接了五星级学校管理的验收；
二是县教科局与市政局举行“创卫、创园” 宣传及征文活动，德育处及时悬挂了标语、做了健康知识内容及创建卫生、园林县城的意义的版面，组织班主任及时的将宣传资料发放到学生及家长手中，同时组织语文教师按时完成了以“我是灵石形象大使”为主题的征文活动，在学校内开展了“我为创卫做一件好事”的活动。
三是配合县科技局做好“晋中市教育局在我县召开的2013年度中小学德育序列化——养成教育现场推进会”的档案准备工作。
四是校园文化墙的内容规划及选择工作，保证了内容的时效性与针对性。 五是结合“灵石县六大文化建设”及教科局校园文化方案制定了我校的校园
文化建设方案，并就我校文化建设情况作了总结。
六是其余一些活动做好预案等前期工作、宣传工作及影像资料保存工作。
七、存在不足
当然，由于许多客观和主观上的原因，一学期来德育处的工作存在着许多不足：
1.班主任工作提高培训情况不太良好。班主任工作需要有敏锐的眼光去发现问题的苗头，需要有十足的耐心去跟踪学生的反复，需要有较好的方法去教育转化学生，还需要班主任有自己的管理模式，有一整套做思想工作的方法。总之，班主任作为班级管理的龙头，要不断提高自己的理论水平，这方面，本学期虽培训次数不少，但未能在隐患上引起班主任的重视，因而依然会发生这样那样的问题。
2.对全校问题学生集中教育转化不够，对某一时期全校学生中存在的问题，德育处进行了个别谈话的形式，也以集中教育转化的方式进行过教育，但转化率没有达到预计的目标。
3.学生养成教育上，对学生行为习惯的督查力度不强，造成有些事情禁而不止的局面。
4.德育考核未能及时纳入绩效考核、职称评比中。
八、来年德育工作的几点设想
1.开展精细化管理，引入企业管理理念，提高管理实效。
我们是职业学校，学生毕业有的就要进入企业工作，我们培养的就是符合企业要求的实用人才，所以下学期我们计划在学校德育管理中引入企业管理的理念，让学生在学校学习期间就能接触到企业的管理，为他们走入企业能尽快适应工作环境打下坚实基础。
2.强化学生的职业理想前途教育
要运用更多生动活泼的、学生喜闻乐见的教育形式，帮助学生树立远大的理想，明确学习目的，刻苦学习，使学生成为有知识、有技能、能力强、爱劳动、素质高并且具有我校品牌特色的优秀中职生。只要学生有了明确的奋斗目标，他们就会努力拼搏，就会专心致志搞好学习。
3.强化班主任责任意识，打造我校品牌班主任
班主任工作的好坏，直接关系到学生的健康成长。因此，在今后的班主任培训工作中要切实提高他们的思想素质和业务水平，特别是服务于学生的奉献精神。同时，逐步完善班主任工作的激励措施，以充分调动班主任工作的积极性，让更多优质班主任脱颖而出。
4.注重德育校本的研究和开发。
如，加强男女生交往的引导和帮教，各班主任要重视这一新课题的研究，力求能在实践中总结出有推广价值的工作经验；再如，如何将新生的入学教育抓得更加扎实以利于校园安定稳定，也是我们要重点研究的课题。
5.校园文化建设还未能在学生思想建设方面占主导地位，如何进一步推进校园文化建设是我们应努力的重点工作。
6.信息化管理是趋势，如何采用寻找信息化的管理，完善学生的日常管理系统。
总之，德育工作是学校的一个重要工作，2014年，德育处将继续加大相关工作的检查、反馈力度。相信，在学校校长室、党总支的有力支持下，经过德育处、全校班主任学生的共同努力、共同配合，学校德育工作的明天将会更好。
德育处
2013.12
