《物业公司员工考勤制度》
第一章 总 则
第一条 为了加强劳动纪律和工作秩序，特制定本制度。
第二章 公司作息制度
第一条 公司上班时间为 7：30～11：30，13:00～17：00（10月1日——4月30日作息时间）
7：30～11：30，14:00～18:00（5月1日——9月30日作息时间）
第三章 工作制
第一条 公司及各区站管理人员一般实行每天8小时工作日制度。
第二条 其他工作时间制度：
1.维修、保洁、绿化员工执行管理人员工作时间。
2.保安执行每日12小时工作制。
第三条 根据公司实际情况休班或调休。
第四章 考勤范围
第一条 公司除（总经理）外，均需在考勤之列。
第二条 特殊员工不考勤须经总经理批准。
第五章 考勤办法
第一条 所有员工一律实行签到，每天上下班两次签到制度。
第二条 任何员工不得委托或代理他人签到。
第三条 员工忘记签到时，须说明情况，并留存说明记录。
第四条 考勤设置种类：具体考勤制度详见附表《物业公司考勤制度详细评定标准》
1.迟到。比预定上班时间晚到。
2.早退。比预定下班时间早走。
3.旷工。无故缺勤。
4.请假。可细分为几种假。
5.外勤。全天在外办事。
7.调休。
第五条 员工须出示各类与考勤有关的证明材料。
第六章 考勤统计及评价
第一条 公司及各区站收费员负责每月填写月度考勤统计表。
第二条 公司通过考勤表综合评价每个员工的出勤情况。
第三条 公司依据员工考勤成绩决定员工的考勤奖励、处罚。
第七章 公休
第一条 公司及各区站管理人员，维修每月公休4天，法定节日由公司安排调休或公休。
第二条 其他各岗位无固定休息日，由公司或各区站结合实际情况安排调休。
第八章 附则
对于公司《考勤制度》的奖罚参照公司的相关的管理制度。
《《物业公司员工考勤制度》.doc》
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