为发挥班主任在班级管理中的主导作用,充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性,特制定本方案。一、量化细则:(100分)
1、在学生正常上课期间,班主任每天早上到班级,检查学生到校、自习和值日情况,维持班级纪律,班主任每缺一次扣1分。
2、班主任及时参加学校组织的有关班主任的会议和各种活动,无故不参加会议和活动的扣2分。
3、按时组织学生做课间操。(班主任无故不参加一次扣1分,学生无故不参加每名学生扣0.2分,学校不定期检查)
4、搞好班级文化建设。组织学生按时完成黑板报、班风、班训、班级奋斗目标、班级管理制度和安全公约上墙。(没有按时完成扣2分)
5、每周周一召开班会,班会要有记录,班会无记录少一次扣1分,家长会每学期二次,少一次扣2分。
6、每学期家访的次数不少于班级学生总数的四分之一,做好家访记录,少一次扣1分。
7、要求班级无流失生,班级每流失一名学生扣1分。
8、早自习、中午上课迟到一人次扣0.5分,旷课一人次扣2分,病事假需有假条,无假条按旷课处理。
9、男生留长发、女生烫发、染发,着不符合学生身份服装等等,每出现一人次扣1分。
10、损坏学校一草一木,除按价赔偿外一人次扣1分;
11、语言不文明说脏话,在教室大声喧哗、追逐打闹,发现一人次扣1分。学生吸烟、酗酒、偷盗打架被学校大会点名批评的扣1分。
12、卫生清扫与保持,明确卫生分担区职责,天天认真清扫,注意安全,消除卫生死角。发现分担区内值日不认真,卫生打扫保持不好,扣1分(不定期检查为准)。
二、班主任加分项:①、班级文化、墙报评比:一等奖3分,二等奖2分,三等奖1分(每学期评比一次)。②、撰写(本年度)有关教育管理、德育论文在县级以上的刊物发表或评比中获奖,县级一篇加0.5分,市级一篇加1分,省级一篇加1.5分,国家级一篇加2分。③、学生做好人好事,拾金不昧,受学校表扬一次奖1分。④、学生竞赛奖:校级一等奖0.3分,二等奖0.2分,三等奖0.1分(学区、县、市、省级加分倍增)。⑤、班级集体获奖:一等奖2分,二等奖1.5分,三等奖0.5分(学区、县、市、省级加分倍增),⑥、认真完成学校布置的临时性工作每次加1分。
此方案作为优秀班主任评选依据,每年度评选一次,中小学各一名,排名以考核分数为准。评比结果颁发证书,在职称评选中按照校级优秀进行加分。