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招聘心得顾森辉(材料)

发布时间:2020-03-02 07:10:39 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

招聘会心得

昨天海宁举行了一场关于对外贸易经济人才的专长招聘会。就对于大二的我而言,是第4次参加招聘会,从总体上来说我本人是带着一份观察之心的。这次招聘会是跟我所学的专业相对口的,虽然不是应届毕业生,但是我认为很有必要去体验并且感受一下招聘会的紧张气氛。

约上两个同学一起奔赴招聘会现场,刚刚到门口就感受到浓浓的气息,一进到现场,那场面真是惊人,用人山人海来形容一点也不为过。终于进入大厅,到处都是摊位,不过还好,所有的人都排队,虽然拥挤,但秩序竟然。在招聘会看到最壮观的一幕,当某外贸公司的招牌一挂出,30秒内,排了十几个人。所有的岗位之选都远远小于应聘的人数。几个人甚至十几个人竞争一格岗位。之所以选择去参加招聘会,是因为我想学习一些关于招聘会上所要走的一些程序守则,同时我也想积累一些关于招聘会的经验,为以后走好自己的路打下坚实的人生基础。

此次招聘会共设有展位130个,为企业和求职者提供面对面的交流平台。现今,大学生到底该从事什么职业?在人们的传统观念里,大学毕业就属于人才,就应该从事与“人才”相当的职业。我是一名在读大学三年级的普通本科生,学习装潢艺术设计专业(又称平面设计专业),一年后即将踏上求职这一庞大的队伍中。首先,我来到了XX广告设计公司,该公司此次计划招聘3名平面设计师,通过工作人员的介绍,该公司总部设在厦门,此次通过招聘会计划聘请3名工作认真负责,有一定工作经验、能够熟练掌握PS、AI、CDR并且能够运用一些三维软件、在艺术设计方面有自己独特见解平面设计师。有参加全国性专业性比赛获奖者可优先考虑。在与招聘单位工作人员交谈中,当他们得知我还是在读生时,他们还鼓励我在学好自己本专业的同时还应多接触些三维软件,现今社会任需要大量此类人力资源。

在参加这次招聘会之后本人得出以下几点要注意的事项:首先会前要明确自身条件,不要眼高手低,更不能自卑。事先打印出简历,把自己的工作经历及求职意向清楚表达。在简历中把自己的联系方式注明,使用人单位能及时与你取得联系。然后进入人才市场,最好是先尽快地浏览一遍,对到场单位情况做个初步了解,然后根据自己的求职意向,确定几个重点,安排好主次,再去交谈。找到要应聘单位后要做到善咨询、问明白。应仔细询问招聘单位的详细情况,包括单位的上级主管部门、所有制性质、法人、招聘的内容和目的、用工形式、工作时间、月薪支付等等,既做到心中有数,还可以去发现招聘单位及招聘人员有无破

绽,了解其真实情况。其次重视举止形象。毕业生要掌握必要的礼仪和谈话技巧,并要适当地“包装”自己。面谈时,避免先谈待遇,如果能就单位的情况谈些有深度的看法或建议,是最好不过的。最后留下必需的资料。如果单位不能当场签约,还要继续面试或考核,就要留下自荐书、简历等材料。留下资料后,不要坐等,而应积极地与单位联系,以争取主动。

总体而言在海宁地区像我们这个专业的人才还是很被需求的,所以要有长远的眼光,宽阔的眼界,扎实的专业,丰富的实践,踏实的态度,务实的心态,相信拥有这些,对于工作,对于未来,我们会心想事成的。

通过此次走访人才市场,我还了解到不管是重点大学还是普通大学,接受教育的收获主要有两点,一是专业知识,二是综合素质。对现今的社会需要来说,综合素质的提高甚至更为重要。大学生经过多年的学习培养,不仅有一定的知识水平,更有较高的综合素质,有了这种素质,从事任何工作都能很快适应和胜任。为什么一些用人单位在招聘人员时,尽管有些情况下并不一定需要知识水平,甚至只要是个人都能干,却一定要求大学学历,这就是重视综合素质。因为有了这样一个前提,大学生上岗后不仅能干好工作,能更好地遵守一切规章制度,还有可能利用自己的知识有所革新和创造。

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