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创建省级“青年文明号”工作汇报

发布时间:2020-03-03 04:03:52 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

中国联通XX分公司创建省级“青年文明号”工作汇报 中国联通XX分公司隶属于中国联通XX分公司,成立于2000年,主要负责XX县境内所有的联通业务的开展、工程建设以及日常维护工作。从建设初始的人员较少业务单一发展至今,现共有工作人员49人,全部具有本科以上学历,年龄在30岁以下的有41人,占员工人数的84%,平均年龄为24岁,是一个以青年为主体,具有较高文化和业务素质的集体。

自2010年以来,我们按照团省委、省直机关团委的指示精神,结合我公司的实际情况,在全公司党、团员青年中开展了创建省级‚青年文明号‛活动。这次活动由于领导重视,措施得力,工作扎实,已取得了较显著的成效,有力地促进了我公司的两个文明建设,近两年来先后荣获‚市级消费者满意单位‛、‚县级年度文明单位‛等称号。

XX联通秉承‚以人为本,科学管理‛的管理方针,本着‚客户是衣食父母‛的服务宗旨,提出了‚文明优质服务,争创行业一流‛的创建‚青年文明号‛的口号,努力争取成为一个‚一流服务、一流管理、一流团队、一流业绩‚的品牌分公司。

一、主要做法:

(一)统一思想,明确创建目标。为切实做好创建省级‚青年文明号‛活动,首先要明确创建活动的宗旨,统一思想认识。其次,必须有较详细的创建计划,使创建活动有计划、有步骤地进行。为此,我们在XX联通团委的指导下,先后多次组织团员青年学习有关文件精神,较详细的了解和掌握团员青年的思想状况,认真开展了有关‚XX联通如何在激烈市场竞争的环境下开展创建省级‘青年文明号’活动‛等问题的讨论,逐步达成了三点共识:一是‚青年文明号‛是以青年为主体,在各项工作中创造一流成绩,体现高度职业文明的青年集体和青年岗位的荣誉称号,我们青年联通工作者应肩负着光荣而艰巨的任务,与时俱进、开拓创新,争创这一荣誉;二是XX联通是我XX联通青年人相对较集中的县区分公司,市分公司党委、团委对我分公司青年员工的成长,始终保持关注和高度信任,我们决不辜负市分公司的期望;三是从XX联通的实际情况来看,年轻人比较多,正是要迅速担当起工作重担子关键时期,也有必要开展创建活动,以适应新形势和联通事业务展的要求,推动我公司的两个文明建设。在此基础上,大家集思广益,对创建活动进行了认真的定位和规划,把创建活动定位在:组织和引导青年乃至全体干部职工,坚持与时俱进、开拓创新,立足于本职岗位,严谨治学,全面加强能力建设,以‚三优一满意‛(优异业绩、优良作风、优美环境,做人民满意的通信业务工作

者)为基本目标,以艰苦奋斗、敬业爱岗、无私奉献、刻苦钻研业务,努力服务水平为基本要求,不断推动XX联通的两个文明建设,展示青年联通人的精神风貌,树立中国联通的良好形象。

(二)建立、健全规章制度。健全而完善的工作制度,既是做好XX联通日常工作的重要保障,也是搞好创建省级‚青年文明号‛活动的前提。基于这一认识,我们在总结已往经验的基础上,对我们过去的一些规章制度进行了认真的清理、修订和完善,陆续健全了《共青团员守则》、《争创‘青年文明号’计划》、《争创‘青年文明号’措施》、《争创‘青年文明号宗旨、标准》等规章制度,使公司的创建工作纳入制度化管理的轨道。

(三)在营业窗口树立优质、诚信的服务品牌,赢得消费者的赞誉。按照省、市分公司的统一部署,我们深入开展‚如意千万家‛服务活动,丰富活动内容,创新举措,在营业窗口开展‚五心‛服务和‚两制两零‛服务。‚五心服务‛是指:窗口人员要以亲切的笑容、端庄的仪表、甜美的声音为客户提供细致周到的温馨服务,要做到:‚接待客户热心,回答问题耐心,处理问题细心,解决问题诚心,回访用户安心‛。‚两制‛即在营业厅实行‚首问负责制‛和‚服务承诺制‛。‚两零‛即‚零缺陷‛和‚零距离‛,‚零缺陷‛是指根据客户提出的新需求、新情况,不断推出适时的个性化、人

性化服务,使服务做到‚零缺陷‛。‚零距离‛指公司在营业厅设专职导购员,解答客户的各类咨询和服务,实行面对面服务。从密密麻麻的客户留言簿上可以看出,这一系列措施的开展不仅开拓了市场,稳定了用户,更是使我们的青年服务人员得到了广大消费者的信任和赞誉。

(四)举行各种有益活动,引导团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观。在创建省级‚青年文明号‛活动过程中,我们在市分公司党委、团委以及有关部门的重视支持下,十分注重举行各种有益活动来引导团员青年全面提高自身素质,树立正确的世界观、人生观和价值观,有效地促进了日常工作的开展。

1、走上街头,宣传相关电信知识以及联通业务。针结对广大用户对电信知识了解比较少的实际情况,我们组织团员青年,利用‚3.15消费者权益日‛、科技之春宣传月、青年志愿者活动日以及节假日,走上街头,向群众发放电信知识及电信法律法规。这种活动,既让群众了解了联通,增加了电信知识,又锻炼了团员青年的服务意识收到了良好的效果。近两年来,先后进行大型宣传活动三十余次,深受广大消费者好评。

2、积极参与当地政府帮贫致富活动。XX联通积极响应XX县委县政府号召,主动投入到帮贫致富活动中。我们与XX县XX镇XX村结成帮助对子,公司所有青年员工都积极行

动起来,多次去村里进行青年服务工作,为该村引进项目,帮助村民发家致富。同时我们多年来一直参与对县运输公司贫困职工的帮扶慰问工作,这一系列的活动得到了当地政府和广大群众的赞誉。

3、积极开展‚慈善一日捐‛活动。在去年五月份的‚慈善一日捐‛活动中,全体员工发扬爱心,踊跃捐款,短短一天的时间便捐款15000余元,充分表达了XX联通的一份爱心。

4、组织团员青年开展积极向上的文体活动。我公司多次开展了联欢会、拔河、登山等活动,全体员工踊跃参加,既丰富了员工的业余文化生活,又增进了团结,受到广大员工的积极拥护。

二、主要成效

XX联通创建‚青年文明号‛活动开展以来,取得了较显著有成效。

(一)创建活动激发了广大员工的好学上进、刻苦钻研业务的热情。创建‚青年文明号‛活动,极大的激发了大家好学、上进的热情,敬业精神强了,献身精神强了。结合XX联通倡导的‚三个一‛活动,团员青年们更加注重加强学习,不断积累知识,提高自己。现在‚勤学好问、刻苦钻研‛已蔚然成风。目前,我公司十余位同志正在进行自考等形式的本科学历学习即将毕业,另有多位同志报考了专业技能级别

认证。

(二)创建活动激发了广大员工的工作热情,促进了XX联通各项业务的开展。创建活动开展一年多来,激发了广大员工的工作热情,有力地促进了XX联通各项业务的开展。从去年到现在,XX联通在各项营销竞赛中名次节节攀升,所有业务的发展情况一直名列市分公司前列,多次受到市分公司的表扬。在刚刚结束的‚1431‛营销竞赛中,我分公司收入完成情况再次名列前茅。

(三)创建活动激发了广大员工的服务意识,促进了XX联通两个文明的发展。通过创建活动,服务窗口的青年同志,充分理解了‚客户是衣食父母‚的服务宗旨,严格按照‚文明优质服务,争创行业一流‛创建口号,努力做好用户的服务工作,多次在县各项优秀评选中获得表彰。2011年,在全市的综合评选中,我分公司荣获‚XX市消费者满意单位‛。

三、下一步工作打算

在接下来的工作中,我分公司将沿着‚创建长效的市场机制、在竞合中规范自身发展、以优质的服务为立足之本‛的经营方针不断进取,争取更多佳绩。并且,要紧密结合业务工作,进一步巩固创建活动成果,把创建成活动不断引向深入,树立永不褪色的青年服务品牌。

关于创建省级青年文明号工作汇报

创建省级青年文明号工作汇报材料

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