人人范文网 范文大全

睿翅社团报告

发布时间:2020-03-02 09:13:39 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

睿翅社团报告演讲稿

尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家好!

非常荣幸今天能站在这里代表睿翅社团发言,首先请允许我代表社团成员们向一直以来支持社团建设和发展的领导、老师致以衷心的感谢和崇高的敬意!也向长久以来支持我们社团的同学们致以最真诚地感谢!

社团是大学文化的重要组成部分,为风华正茂、朝气满怀、充满活力的大学生提供了一个培养、发现、挖掘自身兴趣爱好和潜力的绝佳平台,为提高大学生综合素质提供了一片沃土。在学院领导及社团成员的共同努力下,睿翅社团逐渐走向正规化、专业化。

睿翅空间信息爱好者协会成立于2011年,是基于地理信息系统专业的学术性社团,以探究学习相关软件使用、培养优秀地信人、服务同学、提升大家为宗旨。睿翅社团现有成员28人,以及会员60余人,社团下设五个部门,分别为:研习部,组策部,会员部,宣传部,联络部。社团每周定期举办例会学习,每两周举办会员培训,以及集体组织社团成员参加全国技能开发大赛。

去年社团完成了社团领导集体的更替,对于我们来说,上届学长学姐的积极努力为社团争取了许多荣誉,同时也为我们带来了极大的压力。我们秉承着“传承与发展”的理念,围绕着“如何将社团的学术性研究发挥到实处?如何在专业学习上有所突破?”的问题我们做了多次讨论,关于对这些问题的思考也贯穿于我们半年多的工作始终。同时也

是我们工作的动力之源。

社团以“三化”为发展目标:专业知识高端化,技能知识精通化,社团制度正规化。我们致力于将睿翅社团打造成一个高水平,硬技术,能够学以致用的专业化社团。

专业知识高端化:

我们立足地理信息系统专业,以专业知识为基础,在基础上拔高,在基础上突破。我们借鉴郑州大学经验,以高年级带动低年级,有经验者带动无经验者,通过“以点带线,以线带面”来实现社团集体进步。我们会在社团培训时邀请高年级学长学姐为我们讲解与专业相关的知识,让同学们对已学过的知识有新的认识,接触更为超前的知识,提升学习兴趣。同时了解地理信息系统行业的最新发展动态,明确自己的发展方向。社团组织同学们参加全国性技能大赛,以高年级同学和低年级同学混搭、有参赛经验同学与没有参赛同学经验混搭结组,带动低年级同学学习新知识、新技能。一届带动一届,形成整体进步的良性循环,不但可以在大赛中斩获更多的获奖名额,也为社团的下一届发展提供了优秀人才。

社团定期与本专业的一些优秀公司保持联系,邀请相关专业人员和老师为同学们做更为专业的指导讲座。如:ESRI公司校园行。中地数码公司校园行。同时我们还积极与这些公司合作,举办相关专业知识的技能大赛,如:与中地数码公司合作举办2013年第一届“中地杯”二次开发大赛选拔赛,与超图公司合作承办2014年全国技能大赛河北省赛点。

同时社团与ESRI公司达成协议,ESRI公司定期为社团提供GIS学习资料,以及相关知识技能帮助。

技能知识精通化:

社团学习面向全校学生,提升自己,服务大家。社团中不仅有资环的同学还吸引来自其他学院的同学。社团以专业知识为基础,同时开展使用实用软件技能培训即技能知识精通化。社团穿插教授电子杂志制作软件(iebook)、视频制作剪辑软件(绘声绘影)、图像处理软件(Photo Shop)等实用性软件。社团内部采用部门竞赛的方式,采用部长带干事,每一个部门为一个小组,每一课题学习完成之后,小组提交作品,社团内部不记名投票,每组两票权利,票数最低小组为票数最高小组提供相应奖励的竞赛形式,以提高学习效率,获得不错的效果。社团对于会员培训每两周举办一次,以实用性软件使用以及计算机等级考试基础内容方面培训为主,在上学期已经完成了基础软件的培训,这个学期前期培训计算机二级(c语言)后期学习图像处理软件使用。

社团制度正规化:

睿翅仅仅只有两岁多,在制度方面、组织方面、形式方面等还有着不足,为此我们也制定了一系列的制度条例,以求使其更加规范化、有序化。我们制定社团请假制度、课程安排制度、社团竞赛制度、社团日程例会规范以及明确了各部门的工作任务。社团以学习为目的,不占用任何人上课时间,社团每学期会有课程表,让社团成员可以做好相关知识准备。

社团今年新增设联络部,目的有三:

一、加强与学院内部社团的联系与合作,以及学习优秀社团的管理方法。

二、与相关专业社团合作、学习。如电脑爱好者协会,无线电协会等。

三、积极联系相关的GIS公司,以获取更多的专业知识及培训机会,而且可以了解本专业的发展方向及就业现状。

我们一路播撒汗水,社团开展的活动也充分的体现了睿翅新生的活力和独特的魅力,同学们在社团活动中相互交流,不断充实自我。我简单介绍一下上学期的活动工作和下学期的工作安排:

2013年9月

社团完成换届,社团成员集体参加社团联合会举办的“百团纳新”活动,大家表现积极一次招纳会员60余人。

社团成员参加“2013年第五届全国高校GIS技能大赛”作品提交。 2013年10月——2013年12月

社团开始开展周期性社团学习以及会员培训活动(iebook)。

社团参赛结果取得一个全国三等奖,两个鼓励奖以及若干参与奖。 2013年11月——2014年2月

社团积极与武汉中地数码有限公司联系合作,共同联手举办了第一届“中地杯”二次开发竞赛选拔赛(邀请嘉宾:陈小雷书记,李仁杰老师,傅学庆老师),大赛面向全校不仅有地信专业学生参加也有软件学院和数信学院等参加。大赛也选出了一部分优秀作品,推荐参加“2014年第六届全国高校GIS技能大赛”

2013年12月

社团完成预定学习目标,以及成果评估和社团期末总结。

2014年3月——6月

继续开展社团例会学习以及会员培训(以计算机二级c语言为主)。 邀请ESRI(美国环境研究所)北京公司三位工程师为地信专业学生进行了GIS技术方面培训以及就业方向的指导(邀请嘉宾:陈小雷书记,李仁杰老师)。

2014年4月

承办SuperMap(超图)有限公司“SuperMap杯第十二届全国高校GIS大赛”河北省赛点,参与组织大赛并初步评审工作。

组织社团成员及地信专业学生参加全国GIS大赛(中地公司举办,超图公司举办,ESRI公司举办)报名工作。

响应学校科技文化艺术节,增添大学乐趣,举办“GISDAY”系列活动

2014年5月

社团成员比赛培训,以及邀请举办公司进行技术培训

2014年6月

社团巡展活动,展示社团一年努力成果。

经过一年多在的社团锻炼之后我们成长了许多,收获了许多,但我们也发现社团存在一些问题。

1、财务制度需进一步完善,应制定更加详细的财务报销制度,以及社团经费来源。

2、活动前策划不够细致,考虑问题时不够全面。

3、活动通知方式仍有缺陷。

为此我们寻求了一些解决办法:

1、进一步规范财务报销制度,制定《睿翅团财务报销制度》,严格按照报销制度进行报销,联络部增加拉赞助的工作。

2、任何活动前的筹备活动、策划工作必须经过三次以上组策部内部讨论、一次以上全体会员大会讨论。

3、活动消息通知部长,部长负责通知自己部员。

对于社团未来的发展我们有着美好的祝愿,我们也仍将继续努力,继续开展我们的专业知识特色培训活动,以优秀高年级学长学姐带动低年级同学的学习兴趣发展,积极参加各类全国比赛,不断完善社团制度规划,多与领导老师沟通,明确社团发展方向,形成上一届培养下一届优秀成员的良性循环。

回首过去,我们孜孜不倦,风雨兼程;展望未来,我们意气风发,活力无限。我相信在我们社团成员的一道努力下,睿翅将会愈加散发出它独特的魅力,成为河北师范大学众多社团中最闪亮的一颗明星。

最后我代表睿翅社团向支持社团的团委老师,学院领导道一声“谢谢!”也对社团的全体成员说一句“辛苦了!”没有你们社团将显得暗淡无光;有了你们睿翅的未来将更加精彩!

谢谢大家!

景睿述职报告

谭睿实习报告

雄鹰之翅

博睿幼儿园扶贫报告

行彦睿 述职报告

行彦睿 述职报告

社团报告

断翅的蝴蝶

断翅的天使

身在翅港有感

睿翅社团报告
《睿翅社团报告.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便编辑。
推荐度:
点击下载文档
相关专题 社团清理报告 报告
点击下载本文文档