浅谈学校精细化管理
“校园无小事，事事皆育人”，作为义务教育段的学校，传授学生文化知识，教会学生学会做人，为学生明天的发展奠定良好基础是首要职责。所以抓好精细化管理，从每个细节入手，确保学校在安全、德育、教学及管理等每个方面都能有序进行，也是学校的首要任务。
（一）校园安全。
学校安全责任重于泰山，抓校园安全就是抓学校发展。结合我校实际情况，认真贯彻上级部门会议精神，学校逐一落实校园安全各项工作部署，努力营造一个安全稳定的教育教学环境。
从严格门卫登记制度入手，到认真开好每周一次的安全教育主题班会，在每个细节方面都有严格规定。如课间倡导学生坚持“三个轻轻”，即轻轻地走路，轻轻地说话，轻轻地做事，促使学生养成良好习惯，最大限度地杜绝不安全事故的发生；还有学生上放学接送制度，不管是乘车回家、家长接送的，还是自己步行回家或骑自行车回家的，每种情况都有详细规定，确保万无一失；再如每学期都定期开展防震、消防等突发事件的疏散演练，不断培养、训练学生的自救意识和技能；还有每次寒暑假及节日放假前都对学生进行专题的安全教育，以保证假期安全。
（二）教育教学。
学校视教学质量为生命源泉。从备课、集体备课、听评课、上课到作业布置、作业批改、成绩测试、课外活动、学生辅导等每个方面都制定了详细具体的要求以及检查办法。
备课每两周检查一次，按学科指定专人统一负责按时收交、检查和打分，学期结束时，组织全体老师统一评价打分。听课方面坚持循环听课制度，按年级组在期中和期末前各进行一次循环，并坚持当天评课。作业实行平时抽查与期末总查的办法，确保作业量的多少符合课程要求，并且做到全批全改。学校建立荣誉史，记录每位教师的工作情况、获得荣誉及对学校的重要贡献，激励教师爱岗敬业，努力上进。为每名学生建立成长档案，真实记录他们成长过程中闪光的足迹以及对学习和生活的反思，充分关注每个孩子进步和变化。老师每周撰写教育周记，不断解决教学实践中的教育问题，总结教育规律，促使教师专业成长。
（三）学生德育。
坚持“天天名言”，学生轮流撰写；坚持“卫生流动红旗”，每周进行评比；坚持“班级文化建设”，让班级如家园； 坚持“为每个孩子过生日”， 让学生充分感受学校亲情；坚持“节日教育”，让传统文化代代相传„„ 力求从多个角度引导学生树立正确的人生观、世界观和价值观。
（四）学校管理。
校务委员分工明确，合作无间。每天按时巡查，每天填写工作日志。每天早上拟定好当天需处理的事务，然后按照事情的轻重缓急进行排序，下午总结当天工作的完成情况。学校坚持每周一次全体教师例会，每周一次班主任会，每位教师每周填写工作周志，班主任填写班主任工作记录。
学校发展近十年，十年的历程，我们已经积累了不少经验，探索出了一条行之有效的教育途径。但在许多方面做得还很不够。今后应该认真向兄弟单位学习，汲取他们的先进经验和做法，更好地为学生和家长服务，也为田家村的文化建设增光添彩，
淄博新大地学校
2011年8月
