信用合作联社
关于认真做好二○一○年度总结评比工作的通知
各信用社（分社）、各中心：
2010年，我联社广大干部职工认真落实执行党和国家的金融方针、政策，紧紧围绕年初确立的年度工作目标，强化工作措施，加大工作力度，创新管理手段，各项工作取得了较好成绩。为了更好地总结过去，开创未来，联社决定在本系统开展2010年度总结评比工作。现将有关事项通知如下：
一、评比条件
1、先进信用社、分社：①认真执行党和国家的金融方针政策，坚持规范经营，坚持 “三农” 服务方向；②能较好地完成联社下达的各项工作任务（各项存款、不良贷款压缩、利息收入全面完成任务）③领导作风民主，原则性强，办事公开；④职工团结协作，无不廉洁行为，无记过（含记过）以上行政处分；⑤全年无安全事故和经济案件。
2、安全保卫先进单位：①领导重视，制度落实，责任到位；②安全整改到位，设施完备，措施得力；③坚持常抓安全防范教育，职工防范意识增强；④全年无安全事故，安全保卫检查无处
罚；⑤职工无警告（含警告）以上行政处分。
3、先进个人：①认真贯彻执行党和国家的金融方针、政策，遵纪守法，廉洁奉公；②团结协作，服从大局，出色完成各项工作任务；③工作认真负责，思想素质过硬，服务态度优良；④无重大责任事故，无违章违纪行为。⑤按规定自觉偿还了自借、担保和介绍贷款。
4、工会积极分子：积极参加工会开展的各项活动，在职工中有一定威信，有较强的组织、协调能力。
二、评比方法
1、先进信用社、先进分社由联社党委组织评定。
2、安全保卫先进单位由联社安全保卫部组织评定，报联社党委审批。
3、先进个人、工会积极分子、由所在单位推荐，报联社党委审批。
三、评比名额
1、先进信用社、分社不受名额限制。
2、安全保卫先进单位全市评选3个。
3、先进个人、工会积极分子按在岗在册职工人数的15％和15%评定；具体评定名额见附表。
四、评比要求
1、评先工作要本着“公开、公平、公正、民主”的原则认真进行，严禁弄虚作假，各网点负责人要对评选和推荐的质量负责。
2、限定了评先名额的不得突破，达不到条件的坚决不评。
3、工作未满一年、年内受到任何处分或立案查处尚未结案的，不得参与评比。
4、所有被评为先进的单位和个人，一经发现有弄虚作假、骗取荣誉的，一律取消所得荣誉和奖励，并给予通报批评。
5、各项评比工作必须在2011年元月13日前完成，并将呈报表上报联社人事资源部。
附：
1、农村信用合作联社评先名额表
2、先进个人呈报审批表
3、工会积极分子呈报审批表
二○一一年元月十日
主题词： 人事管理总结评比通知
抄报：市联社
抄送：市人民银行
内部发送：联社领导、各部室
汨罗市农村信用合作社联合社办公室2010年1月26日印制50份
先进个人呈报审批表
工会积极分子呈报审批表
