（一）园区建设大有起色。水江铝工业园区从无到有、从小到大。先后组建了水江铝工业园区管委会和水江投资有限责任公司，编制完成了《水江铝工业园区控制性详细规划》，重庆（南川）铝产业园获重庆市审批落户水江。园区龙头企业中铝重庆分公司投资60亿元的“80项目”正式投产，一批配套企业也随之竣工投产。西铝庆丰公司拟投资50亿元的镁合金循环经济项目已签订框架性协议，即将入驻园区。采取BT模式融资7.2亿元，启动园区基础设施建设，有效解决园区资金瓶颈问题，这是水江镇有史以来自主招商引资的最大项目。围绕“主干道打通”、“主厂房亮相”和“主看点迎宾”的目标，园区基础设施建设正在有序推进。
（二）城市面貌大为改观。加快市级中心镇建设，高起点编制了《水江镇总体规划》。服务南涪铁路、南涪高速公路、渝湘高速公路建设，推进通乡公路、通村公路建设，形成了水江交通小枢纽。开展“美丽新乡镇”活动，完成了城市主干道南陵大道、老街路面白改黑，新建了广场路、文化路、中铝大道、水江大道、兴龙路。建成兴盛魏家祠堂、大燕坪上2个集中安置点，实施城市重要节点补缺建房,综合改造了南陵大道建筑立面。成功引进一批房地产项目落地水江，开工建设了一批精品住宅小区，开始了“住宅小区化”进程。加大财政投入，加强城市管理，启动市级卫生镇创建工作，城镇面貌焕然一新。“宜居水江”建设取得明显进展，新增城镇人口1.3万人，扩大城镇建成区1.8平方公里，城镇化率达到47.8%，2010年被评为重庆市十大综合实力小城镇。
（三）公共设施大气磅礴。五年来，水江镇按照“设施标准化”要求，全力推进公用基础设施建设。宣传文化中心、商业贸易中心、公共服务中心、应急救援中心、稻草援助中心，以及政府机构、政法机构、社会机构不断增加，日趋完善，设施上档，功能升级，在数量、品种、规模、投入、影响、配套、创新等方面均走在全区乃至全市的前列。
（四）三农工作大力推进。推广农业科技示范，完成农业综合开发项目，规模种植、养殖和专业合作社得到了较好发展，粮食总产量稳步上升。全面完成“一池三改”任务、肖家沟渠系配套整治工程、宏图村粮食提升工程。完成部分村居通村公路、便民路硬化和泥结石路面改造工程。建成宏图水厂和双河青年水厂，完成了5个村居人饮工程。开展“美丽新乡村”活动，打造巴渝民居精品点3个，改造巴渝民居885户。开展森林水江建设，集镇绿化率明显提升。完成农村土地承包经营权确权颁证和林权制度改革任务，建成星级农家乐5家。
（五）文化发展大有特色。倡导生活艺术化，文化大众化，走上了文化强镇之路。承办了全市公共文化服务体系建设现场会。深入开展“唱读讲传”活动，创作、传唱了形象歌曲《水江美》、《大风歌》。成功举办“百年水江”系列庆典活动、“南川欢歌颂祖国”文艺晚会等大型文化活动，基本实现每月有活动，每年有亮点。高标准建设宣传文化中心，完善村级文化活动室，建成一批文化中心户，打造15分钟公共文化服务圈。水江龙舞、花轿舞、腰鼓舞、坝坝舞方兴未艾。电视户户通、广播村村响取得实质性进展。举办两届 “系列十佳”评奖活动，积极引领文明风尚。实施了全国文化信息资源共享工程。
（六）惠民行动大得人心。成立了稻草援助中心，开展金秋慈善救助行动，添置防灾减灾设施，组建抢险救灾队伍，深化“送温暖惠民生”活动。全面实施民政对象医疗救助，认真开展城乡低保工作，真情关爱留守儿童、空巢老人、五保老人、残疾人等弱势群体。城乡居民养老保险参保率达82.7%，城乡居民合作医疗保险参保率达97%。落实创业优惠政策，积极发展微型企业，新建微型企业创业园。不断加大教育投入，率先开展亲师行动，完成中心校厕所、宏图村小学迁建工程，启动了水江中学扩建工程前期工作，教育教学质量明显提高。
（七）安全稳定大有进步。认真落实安全生产责任制，积极开展全国安全保障型示范镇创建活动，不断强化安全基层基础工作，杜绝了重特大安全事故，安全工作多次受到上级表彰。认真开展大接访大走访活动，切实解决了一大批实际问题，巩固发展了安居乐业、安定团结的局面。迁建了派出所、法庭、司法所，新建了交巡警平台、消防中队、中心检察室、应急救援中心，积极建立新型治安防控体系，构建“一体化大综治”平台。2007年以来，水江镇连续4年被评为全区信访稳定工作先进集体、平安南川建设暨社会治安综合治理工作先进集体。并成为全区“五五普法”先进集体、重庆市首批法制示范乡镇。
（八）党的建设大步前进。通过持续开展升旗仪式、治庸酬勤、创先争优活动，党员干部素质能力得到大幅度提升。村级公共服务中心实现全覆盖，其规模、数量、标准、功能、作用发挥等均走在全市前列，并承办了全市农村基层组织建设现场会。推进基层廉洁工程，成立农村集体“三资”代理服务中心，实行 “三资”代管模式，强化“三务”公开。探索试行部门资金预算管理办法。以“一讲二评三公示”为抓手，深入开展创先争优活动，在全镇营造出“条条列前茅、块块当先进”的浓厚氛围。认真落实“三项制度”，深入开展“三项活动”，密切了党群、干群关系。引进选调、选派大学生20名，选调区内外人才32人。全镇先后有176人次受到上级表彰，为区级部门输送干部23名，新提拔科级干部28名、处级领导15名。
