2011年暑期社会实践论文
团
结
拼
搏
铸
造
成
功
学院：服装与艺术设计学院
专业：服装设计与工程学号：40906010410姓名：周川渝
团结拼搏铸造成功
炎炎夏日列日当头。正是因为有这样的环境，正激起了我要在暑假参加社会实践的决心。我要看看我能否在恶劣的环境中有能力依靠自己的又手和大脑维持自己的生存，同时，也想通过亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会，在实践中增长见识，锻炼自己的才干，培养自己的韧性，更为重要的是检验一下自己所学的东西能否被社会所用，自己的能力能否被社会所承认。想通过社会实践，找出自己的不足和差距所在。
然而我的这次实践不是支教，不是调研，也不是实习，而是选择了一个体育竞技——全国学生定向越野锦标赛、。以前对于“定向越野”这个活动仅仅是听说过，知道大概是一项以识图和耐力为基础的个人与团体融为一体的活动，仅仅是耳闻，具体的就不清楚。暑假前的辛苦训练，有幸参加了在四川南充举行的全国学生定向越野锦标赛，通过这次机会，以比赛的形式体验了个人与团体融合从而实现目标的过程，作为其中的一分子，我受益匪浅，感触良深。
我们在“流血 流汗 不流泪；掉皮 掉肉不掉队”的信念指引下开始了为期将近半月的定向训练，半个月的训练不是很短暂，确实很辛苦，每天早起晚归顶着烈日参加百米定向的训练，团队的训练，还有校园的训练，但是它带给了我的是从来没有过的震撼。我们每个队员都是那么坚强，那么认真，着实让我感到骄傲，在一系列定向运动中，我不仅暴露了自身的许多弱点，也认识到自己对于团队精神理解的不
足和处理方式的不恰当。在个人项目中，如百米定向，考验的是一个人的智慧和速度，挑战自己内心的紧张，只要没有失误，一气呵成就是一次成功。。。团体项目要求我们团结，在规定的时间内我们要考虑到其他队友，分图要考虑到每个队员的自身素质，自己不能浪费一分一秒，否则全军覆没。。。在接力赛中，对于时间这个概念亦是如此。
可以说此行收获颇丰，尤其让我深深领悟到了这几个字：“没有完美的个人，只有完美的团体”。
通过半个月的训练和这次全国性的比赛，我获得了前所未有的感悟，在这里我整理了一下思想，并跟朋友们分享一下自己的感悟：
一、信任同伴、相信集体
信任同伴、相信集体是我们融入集体，开展工作的基础。“信任背摔”让我学会信任同伴、相信集体。我们每个人在工作中都离不开同事的帮助和支持，只有充分信任你的同伴，相信你的集体，他们在你需要帮助或孤立无援时才会给你最无私、最真诚的支持；只有信任你的同伴、相信你的集体，我们在这个集体中才会有归属感和责任感，才会抛弃一切杂念，全身心投入到工作中去。
二、磨刀不误砍柴工
磨刀不误砍柴工。这是我在“电网”这个项目中所体会到的。在做这个项目的时候，我们将现有洞口大小，人员怎样分配做了详细的计划，将工作分配到人，各司其职。这些工作直接保证了项目的成功完成。所谓好的计划是成功的一半，就是这个道理。
三、核心和灵魂缺一不可
团队需要核心和灵魂，否则不可想象，几个集体项目如果没有人指挥，没有简单的谋划，没有人付出和奉献，在有限的时间里将如何去完成？工作中又何尝不是如此呢？使我明白了到，工作中不要因为不可知而畏惧；不要因从未尝试过而轻言放弃，只要坚持到底，成功终会属于坚强的人。每一次齐心协力的团结合作，每一次成功之后的热情相拥，每一次完成项目的坦诚分享，让我们的距离越来越近，彼此之间多了一份了解，多了一份亲切，多了一份友情。个人的力量那么渺小，而团队的力量多么强大，无论前进力还是阻力，个人仿佛只是颗铁矿砂，可以随时被大风吹走，只有铁砂熔炼在一起时，才会变成钢铁。所以一个人的成功不能代表整个团队的成功，只有团队中每个个体相互团结，相互帮助才能共同完成团体的目标。。。
这次定向比赛使我深深的体会到团队协作在任务执行过程中的重要性，同时也学会了如何突破自己心理的极限，可以说是一次非常难得的经历。证明了自己，超越了自己。也使各个成员成为一个真正能够发现问题，解决问题的战略团队，大家都各司其职、各负其责，在团队项目中寻找合作的黄金点，不断形成一种默契，这种关系由原来松散的个体磨合成为一个能够冲破任何防线的组合体，团队的每个成员在项目进展中都增强了克服困难的信心和勇气，提高了面对困难却能坚忍不拔进行到底的决心，更可贵的是锻炼了每个团员的胆识，也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。没有不可能，超越自己就能够创造奇迹。从定向联想到实际的工作，我也感到受益匪浅，随着社会的发展，靠一个人完成所有任务的可能性已是微乎其微，由此，团
队整体的效率就显得极其重要。保持整个团队的最佳状态，使其成为一个无坚不摧的战斗团体，必须增进彼此的了解和加强相互之间的信任感。这次拓展训练项目的安排和设计在这方面的努力每个人都深有体会，由此应用到具体的工作中，团队中相互的协作效率和质量都会有很大的提高。
通过对此次比赛的总结体会，在实际工作中如何增强团队的核心竞争力，我想：首先，整个团队必须确定一个合理的工作目标，在目标确定的前提下，制定出切实可行的工作计划。很明显，没有目标的团队，存在就没有任何意义；而如果团队的目标制定的不合理或根本不能实现，那最终也必将一事无成。其次，整个团队必须有强大的凝聚力，单个成员对整个团队要有责任心和使命感，形成一个相互信任的核心，使每个成员都参与团队工作之中，发挥每个人的主动性和参与度，整个团队才能不断进取，取得成功。再者，合理分配整个团队的资源，充分做到人适其职，物尽其用。只有如此，整个团队才会保持高度的发展态势，从优秀走向卓越。定向训练是短暂的但是它对我的影响确实是深远的，我要把定向训练中体会到的切实应用到今后的工作中，使自己充分融入到创造卓越的团队之中。
