推荐第1篇：纸板堆码工岗位职责
1.负责对纸板按合格品、废品分别堆码，按工艺要求一正一反上台板，堆码必须整齐，高度一致，并挂上标识。2.负责现场台板的存放整齐、规范。
推荐第2篇：打荷岗位职责
打荷岗位职责
一、将灶台用的小料、缀料、盘子、用具等准备充分，做好各项餐前准备。
二、严格按照标准菜谱的要求，备好菜品的盘式、料头及调味品。
三、按照菜肴的需要，配置好餐具和点缀。
四、灵活掌握出菜顺序，协调好厨房各岗位，保证上菜速度，满足客人需求。
五、对配菜的数量和质量严格把关，并将客人的特殊要求（如忌口等）准确的传达给厨师。
六、清理工作区域卫生及用具卫生，并随时保持整洁。
推荐第3篇：打磨工岗位职责
打磨工岗位职责
1) 遵守公司的各项规章制度和公司安全生产规章制度，严格按照生产工艺进行生产。
2) 明确任务，坚守岗位，保证按时完成生产任务，对打磨质量负责。 3) 作业时要佩戴好口罩、眼睛等劳动保护品，掌握所需打磨件的工艺要求，工作前熟悉生产安排等相关信息，合理地安排工作时间。 4) 服从领导、听从指挥，做好本职工作，认真完成生产任务。 5) 按工艺规定要求去除所有各道工序加工后产生的毛刺，工具是角磨机、铁铲、磨头。
6) 牢固树立质量至上的观念，精心操作。严格执行“三检”制： 以自检为主，互检为辅，确认合格后交专检。
7) 打磨质量不合格返修时要及时返工并严格遵守返修工艺。 8) 要精心维护保养设备使其保持良好。保持好现场环境,安全生产、不乱丢打磨片。
推荐第4篇：印刷堆码工岗位职责（材料）
1.按规范对印刷开槽后的纸板进行堆码。2.负责堆码前的质量鉴定和分类、别除。3.严格执行安全技术操作规程，坚守岗位。
推荐第5篇：打凼小学教师岗位职责
打凼小学教师岗位职责
校长：饶兴林
主要工作：
1、主持学校全面工作，领导制订学校发展规划，学年和学期工作计划，建立健全各项规章制度，认真组织实施，对学校的发展方向负责。
2、团结和依靠教职工深化教育改革，全面贯彻教育方针，全面推进素质教育，全面提高教育质量和办学效益。坚持不懈地强化德育工作，做到管理育人，教书育人，服务育人，环境育人。
3、坚持以教学为核心，领导教师开展教学教研，培养学生的创新精神和实践能力，提高教育教学质量。组织学校的体育、卫生、美育、科技、劳动教育工作的开展。坚持勤俭办学，严格财经制度和纪律，管好用好学校经费，管好学校资产，积极改善办学条件。
4、狠抓学校安全教育和学校教职工的计划生育工作并负主要责任。
5、强化民主管理学校，实行校务公开，主动接受党组织、教代会和群众监督。
6、加强教师队伍建设，特别要注意培养青年教师，采取多种形式，不同渠道，不断提高教师的思想政治、职业道德、文化业务水平。
教导主任—肖茂林
主要工作：
1、协助校长全面贯彻党的教育方针，按照学校计划、课程标准和上级教育部门的要求，妥善安排学校教学工作，加强教育教学管理，努力提高教学质量。
2、领导教研组制定工作计划，开展教研活动，组织教师学习新课标和新教材，改进教学方法，提高课堂教学质量。
3、协助校长领导班主任工作，定期召开班主任会议，研究解决学生的思想行为，改进教学方法，检查班主任操行评定工作，负责学生的奖励和处分，指导少先队工作。
4、做好学校体育、卫生、文艺工作，坚持“两课、两操、两活动”，开展课外文体、科技活动，统一安排学生在校活动总量，安排好考试和考查工作。
5、做好教务行政工作，管理好教师业务及学生学籍档案，填报汇总各种统计表册（课程设置、师生流动、师生花名册）。
6、做好学前班管理工作，做好一年级新生招生工作。
7、根据学校工作需要，组织安排各项工作，及时了解情况，并提出解决问题的建议。
8、认真完成学校临时交办的其它工作。
安全管理员—饶兴林
主要工作：
1、贯彻落实国家、省、市和各级教育行政部门的安全工作法律法规、方针政策和要求，建立与学校安全管理需要相适应的工作机构和机制，配备人员，安排经费，确保学校安全工作规范、有序、长期进行。
2、全面掌握本校安全工作状况，制定学校安全工作目标，建立学校安全工作管理制度并组织实施；
3、对学校安全工作进行检查，建立安全工作责任制和事故责任追究制，及时排查并消除安全隐患；
4、对师生进行安全教育和管理，提高师生安全意识和防范能力；
5、健全学校安全预警机制，制定学校安全应急预案，组织师生有针对性地开展安全演练；
6、配合、协调相关职能部门共同做好学校及周边安全管理工作，组织、协助有关部门对学校安全事故进行救援和调查处理，妥善处理师生意外伤害事故。
7、建立与本校安全管理相适应的工作机构，配备专职或兼职安全管理人员，落实安全责任和经费；
8、建立健全学校安全管理规章制度，制定学校安全事故预防和事故处置预案；
9、制定本校安全管理工作年度计划，落实年度安全工作；
10、负责与本校各职能部门签订安全责任书，将安全责任落实到具体部门和有关人员，并考核其执行情况；
11、定期开展安全检查，排查隐患，落实整改措施，并对本校无力解决的问题如实上报主管部门或同级人民政府；
12、定期排查校园危房，保证师生员工人身和财产安全；
13、严格执行《中华人民共和国食品卫生法》等食品卫生法律法规，切实加强学校食品卫生管理，自觉接受有关部门监督；
14、加强对有毒有害和易燃易爆危险物品的管理；
15、做好学生集体活动的安全防范工作；
16、预防为主，防消结合，抓好学校的消防安全工作；
17、学校安全事故紧急处置；
18、认真完成学校临时交办的其它工作任务
“两基”资料员—肖茂林
主要工作：
1、掌握“两基”各项指标的计算办法和查验办法；
2、按时、按质、按量组织完成入户、登记、核查、上表、校对工作；
3、按时、按质、按量完成各种数据的统计、上报；
4、熟悉各项指标，掌握所负责村的指标和数据，能回答上级相关部门领导查问的数据和问题；
5、为村两委领导以及村校领导提供精确真实的相关数据。
6、掌握入学及学生变动情况，定时向村校领导汇报，为各级控辍保学领导小组提供学校变化情况，协助各级控辍保学领导小组做好入学、巩固工作。
7、负责辖区内的材料汇总、装订、归档工作。
8、核准数据，不得漏登、少登、搞假数字，字迹要工整、清晰，每交一份表册、数据要真实、精确、可靠无误，方可上交。
9、收集整理学校相关数据。做好年度报表。
10、认真完成学校临时交办的其它工作。账务报账员—罗厚华 主要工作：
1、总务工作要为教学工作服务。为师生生活服务，协助校长管理好学校的财物和学生食堂账务工作。
2、坚待勤俭办学原则，严格执行国家财经制度节约开支，把有限的经费用于教学。
3、管理、维修学校的校舍、设备，努力改善办学条件。
4、会计要妥善保管好会计凭证、帐薄、报表等财务档案材料，并定期立卷归档，实行财物购、领、保管登记制度。
5、出纳应严格按照财务制度和支付金额范围的规定，办理收付报销手续，对凭证不实，无校长签字的票据，有权拒付。
6、认真做好水电管理，收支要有依有据，实事求是。
7、帐目必须做到日清月结，每月向校长报告学校经费使用情况一次。
8、严格财务管理制度，未经允许公款不许外借，严禁挪用公款或“坐支”公款。
9、认真完成学校临时交办的其它工作。
食堂管理员—石良莉
主要工作：
1、负责食堂日常工作。学生的就餐管理，带领全体食堂工作人员，为教学服务，为师生服务，竭尽全力搞好伙食工作。
2、制订食堂工作计划和规章制度，使食堂工作制度化、正规化、科学化。
3、食堂管理员是食堂直接责任人，必须认真执行《食堂卫生法》，严防食物中毒事件发生。每日对食堂购进物品和售出食物进行监管，发现问题及时处理并上报学校主要领导。
4、认真进行成本核算，严格控制盈余或亏损。
5、监督物资采购，杜绝假冒、伪劣商品进入食堂，杜绝发生食物中毒事件。坚决执行《食堂卫生管理制度》，建立台帐，配合学校严格进货渠道。所购的食品及原料索证齐全，注重食品卫生安全，采取各种防疫措施，积极预防流行病在食堂师生中的传播。
7、督促与食堂相关各项管理制度的执行，坚持客观、公正，依规办事。
8、安排好厨房员工工作，督促员工上班时间着装工作服，讲究卫生，持证上岗。
9、定期组织食堂人员体检，凡患有肝炎、结核等传染病的，应及时建议调离食堂工作岗位。
10、负责食堂的日常用电、用水管理，厨房、库房、餐厅的卫生管理等。
11、认真保管好食堂的财物，做好防霉、防潮、防盗、防火、灭蚊蝇、消毒等工作。
12、做好购米、油和储米、油工作，注意搞好防盗、防火、防鼠、防毒和防霉烂工作。
13、做好食堂的帐目，自已经手采买的票证要有参与人员的和学校主管人员的签字，并迅速到出纳人员手中报帐，大宗采买要有人陪同，大宗物品实行定点采购，接受师生监督。
14、持有学校食堂《卫生许可证》。炊事人员持有《健康证》方可上岗。
15、节约用水、用电，保证工作人员安全，保证师生的饮食安全。
16、检查并督促食堂工作人员，按时搞好划定食堂及周围清洁区域的清洁卫生。
17、协调内部各方关系，发现和处理食堂异常情况，并及时将情况上报校领导。
18、认真完成学校临时交办的其它工作。
少先队辅导员—陈坤艳
主要工作：
1、指导大队委员制定工作计划，写好工作总结，每学期组织开展1—2次以上大队（如六一儿童节）活动。做好发展队员，编改选举，奖励处分等日常工作。
2、领导中队辅导员的工作，经常了解中队的情况，帮助中队开展活动，定期召开中队辅导员会议，组织学习、讨论工作，交流经验。
3、经常了解少年儿童的思想、品德、学习、健康、生活等情况，及时向学校反映并配合学校对少年儿童进行教育。
4、负责学校的升旗仪式，对旗手、鼓号手给予基本技能训练。
5、组织少先队会同有关部门对学校卫生工作进行检查评比。
6、组织少先队负责每天带旗执勤、检查少先队日常行为。
7、组织指导积极宣传少先队性质、任务和作用。
8、培养少先队积极分子，培养他们具有创造精神，全心全意为大家服务的精神，教给他们工作方法，帮助他们解决工作的困难。关心他们的学习和健康。
9、组织少先队完成上级团委有关部门交给的政治和社会活动任务。
10、认真完成学校临时交办的其它工作。
实验室管理员—郑周友
主要工作：
1、熟悉实验室工作管理规程，按制度行使管理员职权，确保实验室管理规范化。
2、熟悉实验室仪器设备、标本模型和工具材料的品种规格、性能特点、库存状况、使用规程、保养常识，按技术规范做好实验器材的安全维护和分类管理工作，确保器材完好可用。
3、负责本室的安全保卫工作，确保室内水、电、排气、消防、电教设备、课桌凳等固定设施的正常使用。
4、协助教师准备实验和实验完毕整理回收实验用品，保证实验教学和教科研实验的正常进行。
5、负责按有关规章做好实验室档案资料的建设、管理工作。接受学校及上级检查，做好每学期的总结汇报等工作。
6、实验室管理工作中的失职失误，管理员应承担相应责任。
7、下班前，需整理室内卫生，关好窗户，切断电源后方可离开。
8、认真完成学校临时交办的其它工作。
远程教育管理员—王子菊
主要工作：
1、管理人员通过卫星接收或其它方式进入因特网接收远程教育资源时必须符合国家法律、法规的有关规定。
2、管理人员要做到按要求接收远教资源，并将解压后的数据存储在计算机硬盘中。
3、管理人员必须熟悉了解现代远程教育资源的内容，要将接收下载的内容，按学科分类，编制目录，打印成册，并把整理后的资源复制到多媒体网络教室服务器上，供师生查询，下载和应用。
4、管理人员要及时根据网站和中国教育电视台报的节目预告更新资源，并打印目录公布。
5、管理人员要及时刻录适合学校教育教学的资源并归档管理，以便借阅和应用。
6、管理人员要作好远程教育资源接收、下载的记录日志和使用登记管理工作，逐步建立远程教育资源库。
7、管理人员要定期对学科教师进行现代远程教育资源接收、下载和应用的技能培训。
8、管理人员要定期清理下载的各类资源内容，没有使用价值的要彻底删除，以保证硬盘有足够的空间下载资源。
9、熟练掌握各种软、硬件设备的性能和使用方法。
10、做好教育信息化平台及远教设备的维护、保养工作。
11、认真完成学校临时交办的其它工作。音、体、美器材管理员—吴应琼 主要工作：
l、树立为师生服务的思想，加强业务学习，熟悉学科知识和器材特点、性能，提高管理水平，做好服务和一切应急性工作。
2、负责所有器材的收编，管理工作，记好器材登记明细帐，做到帐目清晰，管理有序。
3、严格执行器材的借用、归还登记手续，负责各类档案的整理工作。
4、器材入库后，应认真进行清点、分类、制卡、登记。做到帐、物、卡统一。
5、监督教师使用情况，及时提出指导意见，定期向教导处、学校汇报设施的使用情况，负责破旧器材的维修，做好修补记录。
6、认真完成学校临时交办的其它工作。图书管理员、会议记录员--陈登武
主要工作：
1、图书管理员要加强学习图书室建设的相关知识，不断提高政治和业务水平，努力做好本职工作。
2、做好学生课本、教师用书等的征订、购买及发放工作。教师用书要在开学前发到老师手中，保证老师按时备课；学生课本要在学生开学报到时发下去；若新书没按时来到，最晚要在新书来到第二天发放到学生和教师手中。
3、负责全校教职工报刊杂志的征订、登记、发放工作。报纸每周
二、周五各发放一次，杂志应在到达学校两天之内送至教师手中，信函须于到达学校当天分发至教师手中。
4、图书室新购图书要在一周内及时登记、编号、盖章、分类、上架，数量过大的，时间不准超过一个月。要做到存书与帐目相符，帐目清晰，并将复印件交总务主任存档。
5、按照图书、杂志的借阅规定做好图书、报刊、杂志等的借阅登记工作，及时收回师生借阅的图书、杂志及教师用书、挂图等教学资料。班级所用图书要在开学一周内发到各班，每学期期末考试前一周内收回，并做好借还登记、图书损毁、丢失的统计及赔偿等工作，并及时把有关情况及时上报教导处。
6、每年对图书报刊进行一次清点，报刊杂志装订成册。保护好图书，对破损图书及时修整裱糊，以提高图书利用率。
7、做好图书室的安全及卫生工作，做好防潮、防霉、防蛀、防火、防盗、防尘工作，确保图书资料保管齐全、安全无损。
8、每次会议的记录内容必须求真务实，实事求是，
2、要认真保管好记录本，不能丢失。
继续教育，师德培训－王兴荣 主要工作：
1、认真学习各级继续教育工作指示精神，准确把握并执行有关继续教育工作的政策和规定。
2、继续教育档案管理做到分类清楚，资料详实、齐全，随时注意资料收集和归档。
3、做好年度继续教育参训人员统计工作，协助学校组织好继续教育考试、阅卷、登统、签证和试卷保管工作。
4、准确统计并掌握全校教师的学历、职称状况，负责学校教师职称评定中继续教育证书的收发及签证工作。
5、做好继续教育书本收发工作。
6、校本培训的组织安排工作。
7、认真完成学校临时交办的其它工作。
语文、数学、综合教研组组长－贺吉彬
主要工作：
1、组织全组教学人员学习教育方针和政策，学习时事政治，不断提高全组人员的政策水平和政治思想素质。
2、组织教师学习教学大纲、熟悉教材内容，掌握教材体系和教材中的重点、难点和关键，研究改进教学方法，不断提高本组各学科教学水平和教育质量。
3、根据学习教学工作计划，结合本组各学科特点和实际，制订本组工作计划，组织实施工作计划，配合教务处搞好工作考核考察工作。
5、组织教师定期开展教学研讨活动，学术讨论和教学经验交流活动，推荐有价值的教学成果和经验。
6、依据学校的工作计划，在教导处的领导下，管教导研，充分发挥学科组、课题组积极作用，组织本组教师开展教研活动，
7、每学期制定工作计划，期末作好工作总结。
8、积极参与教导处的工作检查和教学业务研讨。
9、主持教研活动，定时间、地点、内容，组织集体备课，互相听课等活动。每月组内开展不少于两次的主题教研活动。活动内容明确，目标统一，强调效果，联系实际。
10、认真完成学校临时交办的其它工作。
打 凼 小 学 2012年9月1日
推荐第6篇：打荷人员岗位职责
打荷人员岗位职责
1、服从炒锅厨师安排，认真执行食堂卫生、安全等各项规章制度。
2、负责零点与各种宴会及团体包桌的出菜工作，做好炒锅、砧板部门之间协调工作。
3、负责准备好炉头必用的生产工具，如：勺、铲、毛巾等餐具的填充，花草装饰等。
4、负责监督炒锅人员的菜肴出品质量，保证出品的色、香、味、型等，特别是客人的特殊要求，应及时说清（如忌口等）。
5、负责每天开餐前的准备工作，按菜品的要求，及时领取食品原材料，做到随取随用。
6、严把卫生质量关，搞好个人、容器、用具卫生。
7、负责检查本组水、电、气开关是否正常。
8、完成领导交办的其它工作。
推荐第7篇：厨房打荷岗位职责
厨房打荷岗位职责
1、打荷岗位职责
1.开餐前领料，加料。
2.协助厨师做好主，副食的加工。
3.配合餐厅服务员完成每餐的开饭工作。
4.完成餐后的厨具回收与清理。
5.做好区域的消毒与卫生。
6.完成领导（含师傅）交办的临时性工作。
2、酒店厨房打荷岗位职责
1.根据厨房各点所列领料清单如数领料并分到各点。
2.开餐前准备好常用菜肴盛装器皿，了解当天订餐情况，及所需器皿做好相应准备。
3.确保入堂菜单依次序出菜，提示灶台厨师漏菜或催菜情况。
4.协助灶台厨师做好盘饰点缀，上粉加料工作。
5.协助厨师做好菜品质量把关，未炒熟及有异物的菜品要及时提出返工和重做。严格把关食物质量问题避免发生食物中毒。
6.每天下班后必须清理打荷台和双向调理台，未使用的器皿应及时放回餐具保洁柜内，盘饰点缀材料应处理保存好，调味盒应收盖放到指定位置。
7.严格按要求摆放调料和味盒做好防鼠、防虫工作。
3、打荷岗位职责
1、根据宴会要求，负责灶台上的小料、围边盘饰、插花和灶台调料的领用。
2、负责宴会所用餐具并加热
3、负责菜品初步熟处理的沾粉、糊等的调制。
4、协助厨师长负责菜品出品的把关，不合格菜品让灶台厨师重新制作。
5、负责宴会走菜的先后顺序，先大菜，后行件。
6、负责炸制品，熟制品的改刀装盘。
7、负责刀、墩、厨具等消毒并作记录。
4、打荷人员岗位职责
1、服从炒锅厨师安排，认真执行食堂卫生、安全等各项规章制度。
2、负责零点与各种宴会及团体包桌的出菜工作，做好炒锅、砧板部门之间协调工作。
3、负责准备好炉头必用的生产工具，如：勺、铲、毛巾等餐具的填充，花草装饰等。
4、负责监督炒锅人员的菜肴出品质量，保证出品的色、香、味、型等，特别是客人的特殊要求，应及时说清（如忌口等）。
5、负责每天开餐前的准备工作，按菜品的要求，及时领取食品原材料，做到随取随用。
6、严把卫生质量关，搞好个人、容器、用具卫生。
7、负责检查本组水、电、气开关是否正常。
8、完成领导交办的其它工作。
5、打荷厨师岗位职责
1、打荷准备
（1）清洁调味盅、汤壶、油壶等工具，备足调味料、酱料、油料及其他用具，并随时进行补充
（2）提前做好菜品装饰准备工作，备好围边、伴边、装饰花草及各种盆、盘器皿
2、为炉灶厨师分派需烹饪的菜品
（1）根据各位炉灶厨师的特长，合理安排种类菜品的烹饪，以确保口味的纯正、统一
（2）根据菜谱内容跟酱、跟料，将某些必须提前或可预先制作的菜品交给炉灶厨师制作
（3）根据菜品的特点，进行上粉、上浆及串包、卷、酿、拍等工作
3、装饰菜品并出菜
（1）按围边点缀、造型图案要求为各种菜品围边、点缀，整理并出菜，并保证菜品及器皿的整洁和造型符合要求
（2）根据菜品的特定风味及特点，派配相应的酱料和相应的器皿
（3）对所出的菜品根据菜单进行划单，避免重复出菜或上错菜
4、打荷台及周围环境的卫生清洁
（1）按卫生要求和各项卫生制度，做好本岗使用的冰柜、打荷台上所有用具器皿、调料柜、台面及周围环境的卫生清洁工作
（2）负责于营业结束后对日常使用的抹布集中用洗涤剂统一浸泡，并清洗干净，以保证营业期间的抹布使用
（3）负责厨房内各种设备及用具的日常保管与维护保养工作
推荐第8篇：成品打包工岗位职责
1.负责车间所有成品按工艺技术文件要求严格打包。2.负责对打包前的产品质量鉴定分类工作，并对打包质量负责，打包后的成品转运到指定位置堆放。3.负责原始记录和现场清洁卫生。
推荐第9篇：甲方总工岗位职责(打)
总工岗位职责
1.总体技术审核与指导：
（1）监督贯彻国家有关工程建设的法令、法规、政策及有关文件精神，主持项目论证和相关专业会议，编制审核公司开发项目的年度工程建设计划和资金费用计划；
（2）做好公司重大项目的谈判、论证、规划等方面的组织、协调及决策工作；
2.施工设计管理：
（1）根据工程建设计划，指导、审批施工总设计，审批重大工程的施工设计，审批监理大纲；
（2）为工程建设碰到的重大技术问题提供支持，对新技术、新工艺、新材料评估报告进行审批并决策是否推广应用；
（3）全面负责工程技术管理工作，审核工程洽商，组织做好设计方案评选及施工图会审工作；
（4）定期向公司汇报工程选题、进度等方面的情况，为总经理决策提供准确、详实的参考依据；
（5）主持工程协调例会，确保公司下达的每项要求、意见能够得到贯彻；
3.工程建设业务监督、指导：
（1）对整个工程的各个环节进行有效控制，提供全面的技术保障； （2）负责落实项目全程预、决算方案，组织编制工程施工计划，调控、监督其执行情况；
（3）负责协调项目合约、采购计划的落实，并检查、监督其履行情况；
1 （4）负责制订工程技术、工程质量标准，检查、监督工程技术、质量的达标情况；
（5）监督开发项目工程管理，调查和组织处理重大质量事故并向公司领导层报告；
4.招投标支持：
（1）负责组织实施监理、设计、施工等方面的招投标和谈判、协调工作；
（2）负责重大项目招标中的技术标底审核工作；
（3）对重大项目的施工投标单位、监理投标单位的资质审查结果进行审批；
5.技术支持：
（1）负责公司专业技术管理,并指导设计和工程部门在专业领域的工作；
（2）负责公司建筑规划、结构规划并与相关部门协调；负责处理项目建设过程中的技术问题；
6.文化建设及人员培养：
（1）根据公司发展战略及价值导向，结合工程业务特点，推动符合公司导向的文化建设；
（2）建立有利于优秀人才脱颖而出的人才培养和选拔机制，提高开发队伍的职业化水平，实现人力资本的不断增值。
推荐第10篇：岗位职责打印版210.11
工区主任岗位职责
1、严格履行项目合同，负责制订工区总体管理体系，保证本工区按计划工期、文明施工、优良工程的目标实现。
2、确定项目管理职能网络、明确各部门责任分工，督促工区管理部门积极运作。
3、领导和组织各职能部门、管理人员编写部门和岗位责任制，编制项工区安全、质量等各项管理制度，并在实施过程中进行检查和监控。
4、合理组织各生产要素的配置和优化运作，统筹工区与项目部、监理工作关系，强化工区管理、执行职能的实现。
5、严格进行合同管理，定期进行成本分析，积极采取有效措施，防止合同外资金支出。
6、认真检查安全制度的贯彻和安全技术措施的落实，对工区的安全和质量负有第一责任。
7、主持工区全面工作，全权处理工区上一切重要事务，配合项目部协调各方关系。
8、服从领导安排，关心员工生活，营造工区和谐氛围，团结广大员工完成项目部领导交给的一切任务。
工区副主任岗位职责
1、接受工区主任委托，主持项工区日常的施工生产活动。
2、贯彻项目部的各项规章制度，对本工区的施工安全和施工质量负主要责任。
3、注意安全生产，严格安全管理，高度重视施工过程中的安全防范和安全技术措施的落实。
4、合理组织施工，始终贯彻质量第一的方针，督促工区各项质量管理制度的贯彻落实。
5、抓好现场施工管理，提倡文明施工，经常组织工程进度、安全、质量等等的各种检查，督促工区各职能部门的正常运作。
6、负责重大安全事故和重大质量事故的处理，负责《应急预案》的实施和运作。
7、组织施工计划的编制和落实，关注施工材料的计划和供应。
8、掌握项目全局动态，善于解决施工中的矛盾，协调好与施工有关的关系。
技术负责人岗位职责
1、负责工区工程技术人员对施工规范、贯标文件、施工图纸的学习和培训。负责与工程监理的协调和沟通。
2、按照工区管理总体方案，切实编制专项施工组织设计，征求、筛选、制定综合优化的技术方案和施工工艺措施，做好开工前的准备工作，全面搞好施工全过程管理工作。
3、对本工区的工程质量，施工技术负有直接责任。
4、组织工区编制贯彻施工作业计划，负责工区向施工班组进行技术、质量、安全交底。如施工中发现技术问题，负责与项目部联系，及时反应有关设计变更等问题。
5、严格履行质量“三检”制度，组织进行技术复核和隐蔽工程验收工作，主持分部分项工程验收，明确关键过程质量管理重点，负责调查处理项目中发生的技术质量问题。
6、积极应用新技术、新工艺、新材料，不断探索、总结道路桥梁施工新经验。
7、定期主持对本工区进行质量、安全、文明施工的检查，定期和不定期的组织项目有关人员，对本工区道路、桥梁进行质量抽检和巡检，发现问题，及时整改。
8、负责项目的贯标质检工作，组织指导对工程资料的收集、整理、保管，负责指导工程竣工资料的装订、成册、交验。
工程技术部岗位职责
1、工程技术部是工区的常设施工指挥机构，其职能是协助工区领导主持日常的施工活动，了解项目的施工活动，计划项目的施工活动。
2、负责项目施工组织设计的编制、负责施工组织设计的实施，根据施工活动的实际，不断调整施工组织设计和优化施工方案。
3、参与工区总进度计划和年度计划的编制，负责工区月、周生产进度计划的编制、布置、实施和监督，根据工区施工进度的进展，负责施工计划的调正。
4、参与施工管理，保障施工活动的正常进行。发现施工技术和施工难题，及时与项目部和驻地监理进行联络沟通解决现场出现的技术问题
5、组织召开工区每月生产例会，负责工程的技术管理工作，协助技术负责人主管图纸审核、设计交底，编制作业指导书、进行技术交底。
6、组织参与工区施工组织设计及施工优化方案的编制，保证各项技术工作规范、科学、正确、有序开展，为每道工序提供可靠的技术保证，为优良工程打好基础。
7、参与工程质量的评定与验收，做好资料记录与管理，负责工区施工日志记录，负责工区日报、周报和月报的编写。
8、参与质量事故的调查，落实项目部整改措施。
施工技术员岗位职责
1、认真熟悉图纸，参与施工组织设计的编制和讨论，主持施工方案的编制和细化，掌握施工规范，理解施工工艺。
2、根据施工计划，合理组织劳动力，安排机械、材料的进出场，在保证质量、安全的前提下，加快施工进度。
3、参加对新开项目的技术交底，参加对各工序、各分部、各分项和最终产品的技术检查。
4、全过程参加质量、安全检查，全方位参加自评、互评；对检查中发现的问题，马上组织督促有关人员落实整改措施，参加整改后的再验收工作，并做好信息反馈。
5、协助质量员对现场的原材料、成品、半成品进行质量检查，督促工区清除不合格产品，对巡检、抽检、普检不合格产品，旁站督查整改过程。
6、协调材料员、机管员做好计划、材料、设备的管理工作，促进工程顺利进行。
7、教育职工按图纸施工，按规范操作，按施工工艺要求实施，注意文明施工，安全生产，对自己分管部分的施工安全和工程质量负主要责任。
测量技术员岗位职责
1、学习国家施工规范、技术标准，复核、熟悉施工图纸，参加图纸会审、自审，清楚控制点和水准点位置和数据。
2、负责工区线路的轴线、导线、高程的复核，根据图纸会审纪要和设计变更联系单等文件正确进行控制点和水准点的布置和检测，确保工程测量的精确度。
3、负责道路桥梁轴线、标高控制、桩位的检测和验收，对本工区道路中线、高程、导线点、水准点的增设、补设、加密，进行数据校核。
4、根据施工不同阶段，经常对道路横断面标高、坡度等进行检测，所有结果和信息应及时与工程、质量部门通报，对桥梁预制构件的安装标高、安装位置进行数据检测和实地检测，做到验收及时，数据正确、资料齐全。
5、协助质量员进行施工过程中的质量控制及施工成品的实测实量工作，配合施工、质量部门对道路、桥梁工程的巡检和抽检。
质安部岗位职责
1、质安部是工区管理工程质量与施工安全的常设机构，负责工区整个质量体系运作和对施工安全的管理与监督。
2、负责编制项目的质量计划书和安全计划书，并组织工区有关人员进行学习实施，对日常安全技术措施的落实以及施工工艺及质量计划的执行情况，进行检查和监督。
3、负责制定质量通病预防措施，组织质检员对规范、规定、项目部质量管理制度的学习教育，领导开展QC小组的活动。
4、根据工程进展，经常组织对工程质量的检验，派人对施工各关键工序实行跟踪检查，对施工过程的上、下道工序的结合部实施抽检、巡检，确保整个工程在有效的监控之中。
5、负责工区施工图纸及技术资料的收集、管理、归档、保存，核定分部、分项工程的质量等级，负责竣工资料的编制，参加单位工程竣工交验工作。
6、进行职工岗前安全教育培训，经常进行日常安全检查，督促检查安全防护品的佩戴和使用。
质量员岗位职责
1、严格遵照国家颁发的施工规范、工程质量检验评定标准和有关规定，履行工程质量监督检查职责。
2、根据设计图纸对工程质量的要求和施工组织设计的质量保证技术措施的内容，履行严格仔细的检查，负责下道工序没有进行之前的上道工序和主要隐蔽工程的验收。
3、负责对进场材料、构件、成品、半成品、设备、器材以及现场制作的砼、砂浆、预制件和加工件等的质量（包括对质保试验资料）实施监督和验证工作，对检查发现的劣质产品和不合格产品有权阻止使用和进场。
4、负责对分部分项工程的内部检测和等级评定工作，对不合格项目有权责令其返工直至合格才能准许转入下道工序施工，严格把好质量关。
5、对班组、个人所完成工程项目的质量验收情况，经常复查、抽检已经检查评定的项目资料和现场质量，对质量低劣、经指出屡教不改者，有权按规定开出处罚单。
6、有责任对单位职工进行质量素质教育和职业道德教育，深入施工现场，掌握动态，发现问题，找出原因，提出改进质量的措施，参加质量事故的处理。
7、参加各级组织的质量检查活动，负责监督整改事项的实施，参加主要隐蔽工程的验收和工程验收，参与资料收集和整理。
安全员岗位责任制
1、认真学习，贯彻执行国家、地方政府、本企业和项目部有关安全生产的方针、政策、法规和制度，坚持“安全第一”“预防为主”的方针，对本项目的安全生产负有主要责任。
2、协助工区副主任分管安全工作，负责工区日常的安全管理，参与制订、修改、完善工区的安全管理制度、安全行车管理制度，并在实施过程中加以指导和监督。
3、参与施工组织设计中安全技术措施和文明施工计划的制订，负责工区的文明施工、安全管理和场容场貌的监督，有权制止违章作业，督促特殊工种持证上岗，及时上报各类安全报表。
4、制订安全工作计划和文明施工管理目标，建立健全安全台帐和安全记录，建立健全安全保证体系和安全管理网络。
5、对参加工区建设的全体员工分别进行安全教育，组织布置员工学习安全操作规程，履行和参与各项安全技术交底，主持参与安全事故的调查处理，坚持“四不”放过的原则。
6、根据工程进展分别组织对挖孔桩、脚手架、吊装（架桥机）、临时用电系统和各类机械设备等安全设施的检查和验收工作。
7、经常巡视现场，对安全生产情况进行日常检查，及时纠正和处罚违章指挥、违章作业行为，及时消除安全隐患。
8、工区安全员进行全面安全检查，检查要有记录、有专业检查人员签字，发现问题及时提出整改措施和复验单，重大安全隐患，不听劝告的及时向工区副主任和主任汇报。
9、负责工区车辆安全行车管理，严禁无证驾驶，督促驾驶员对车辆的保养，经常对驾驶员进行安全行车教育，确保交通安全。
资料员岗位职责
1、认真学习商务部『188』号文件，理解熟悉援外工程有关工程资料收集和工程资料装订、存档的有关规定，严格遵守项目部有关施工技术资料整理、收集的规定，充分认识到工程资料在工程竣工验收中的重要作用。
2、对本工区施工的工程资料，负有“真实及时、完整收集、安全保存、编制装订”的主要责任。
3、负责整理、复印有关文件规定的各类表格，并且有责任向施工员、质量员、工区资料员等有关人员讲解表格的填写内容和要求，认真做好资料收集的基础工作。
4、开工初期，要通过“发文通知，开会宣传，上门指导”等方法，加强对开工文件、工程验收资料、材料检测报告、产品质保书、试验资料等等的收集保管，并认真检查，对不符合要求和缺少的资料责成有关人员及时补齐。
5、学习有关文件，通报资料收集中的问题，提高的意识，经常深入工区营地，检查工区对资料保管的情况，提请工区领导对资料保管做好三防：“防潮、防火、防虫蛀鼠咬”。
6、组织本工区竣工资料的整理，分册，汇总和装订工作。
7、负责“贯标”资料的整理、实施、检查、统计和上报。
试验室岗位职责
1、试验室是工区质量检测的主要验证手段和出具验证数据的常设部室，负责整个工区的材料检测、土工试验、混凝土强度检测等工作。
2、工区试验室是项目部的分支机构，积极配合项目部试验室定期做好计量器具的标定工作，自觉维护保养各类仪器设备，时刻保持试验设备具有良好的工作状态。
3、对所有取土场进行土工CBR、标准击实、液塑限按100%抽检频率检测，并像项目部提交的试验数据，保证所有提交的数据正确、可靠。
4、根据规范要求，对进场所有水泥必须进行安定性试验，检测合格后使用。
6、严格对桥涵构造（筑）物按规范要求频率检测混凝土、水泥砂浆的抗压强度指标，发现问题及时处理，杜绝质量事故的发生。
7、参与项目部每月的质量检查，配合平时的整个质量巡检和抽检活动，对路基填筑、底基层、基层、沥青混凝土的厚度、压实度和弯沉试验进行抽检、复检。
8、每月25日向项目部试验室上报本月试验报表。
试验员岗位职责
1、热爱试验岗位，工作认真负责、操作一丝不苟，努力钻研业务，不断提高业务素质。
2、严格执行国家有关检测试验的规范及标准，按照有关试验规程和试验方法做好各项试验，及时填写试验记录和试验报告，有效地为工程质量的监控提供科学依据。
3、试验员对出具的各种数据负责，试验记录不得随意涂改，试验报告必须经试验负责人审核签字后报送相关部门，所出具的各项试验数据要被监理工程师签字认可。
4、试验人员应详细观察和记录试验过程中出现的各种情况，当发现有异常现象和试验结果不符合设计要求时，应立即向试验室负责人报告。
5、认真填写检测记录和试验报告，做到字迹清晰，内容齐全，数据准确，并对检测试验结果负责，整理并分类归档各项试验记录、报告，确保试验资料的规范化管理。
6、爱护试验仪器设备，保持试验室整洁卫生，做到定期维修保养并妥善保管试验仪器设备，确保试验仪器正常完好、量值准确。
7、负责各种试验原材料材料的取样工作，负责样品、试块的标识、保管，保证试验数据的真实、有效、正确。
8、参加对质量巡检和抽检，严守企业秘密，没有项目领导批准，不得将试验技术资料随意外传。
材料员岗位职责
1、根据项目部的安排，负责本工区的施工材料、物资、工具、油料的计划供应和来料收发。
2、正确统计本工区每月所上报的水泥、燃料、以及委托物资部采购的材料计划。
3、仔细阅读合同文本，了解甲供材料的品种、规格、数量，负责材料验收，发现材料品种、规格、数量有误，及时与项目部联系。
5、保持与总部物资部经常联系，保证材料正常供应，对数量较大的材料、常用材料，报物资部采购，尽可能批发或直接向生产厂家采购。
6、配合工区计划统计员的工作，及时提供材料采购计划和材料入库数量。产品、材料质保书、复试报告、商检报告等应及时交给项目部资料员存档保管。
7、负责工区油库的进油和加油工作，做好登记记录，工区以外单位的用油，每月25日分别统计后做好报表交项目部统计员登记上报。负责工区材料物资的台帐。
驾驶员岗位职责
1、认真执行交通规则和各项法规，开车必须“礼让三先”，做到安全行车。
2、服从综合部管理人员车辆调度，圆满完成驾驶任务。
3、坚守岗位，严禁擅离职守，外出需经请假批准方可离开。
4、严格执行专人派车制度，不准私自用车。
5、增加安全意识，不准酒后开车和疲劳驾驶，不准将车辆交给无证人员驾驶。
6、经常保持车辆清洁，经常进行检查维护，不开带病车，避免行车事故。
7、车辆损坏应及时报告，及时到指定的场所修理。
8、驾驶员必须持有柬埔寨交通部门颁发的正式驾照，对于持假驾照者，一经查处，严禁使用。
9、完成领导交办的其他任务。
员 工 守 则
1、热
爱
祖
国，热
爱
公
司；
2、尽
忠
职
守，服
从
领
导；
3、要
4、勤
5、遵
6、精
7、文
8、勤
9、扶、讲做
实 学
苦 纪
守 诚
团 明
礼 俭
节 植
正 究
卫事，讲 练，提 法，廉 结，奋 貌，尊 约，爱 气，抵 生，维
求
实 高
素 洁
奉 发
进 重
公 护
公 制
歪 护
形效； 质； 公； 取； 德； 物； 风； 象。
10
十提倡 十反对
一、提倡忠诚爱国，反对背信弃义；
二、提倡科学发展，反对好大喜功；
三、提倡和谐卓越，反对粗制滥造；
四、提倡四海为家，反对贪图安逸；
五、提倡团结互补，反对个人主义；
六、提倡知难而进，反对畏难怕苦；
七、提倡开拓创新，反对不思进取；
八、提倡策划精细，反对仓促蛮干；
九、提倡文数依据，反对说干分离；
十、提倡严纪执行，反对违法乱纪。
第11篇：服装打版师岗位职责
1.负责休闲女装打版。
2.根据设计图纸及版单要求定尺寸、定图纸。
3.根据设计款式及工艺制作，提出合理化建议，及时反馈、恰当调整。4.跟进、核查版衣制作效果（含工艺与尺寸）。 5.根据修改意见，对版式改进和进行确认。 6.负责与生产部门衔接，监控大货投产的质量。 7.时尚触觉敏锐，能把握公司产品风格定位和设计师意图，灵活地将工艺制作与设计相结合。 8.更高要求还有：学过立体剪裁；学过版型设计；既会照样衣照片打纸样，又会cad制图。
第12篇：码农提高工作效率
码农提高工作效率
俗话说，天下武功，唯快不破。也就是说要练成天下高手的话，出招速度一定要快，这样才能在江湖上立足，不至于掉了脑袋。而程序员要在IT界混出个名堂，也要有高效的工作效率才行。IT行业时时刻刻都产生着新知识、新技术，要想跟上变革肯定要有几把刷子。 而我本人很喜欢各种各样的方式来提高自己的工作效率，可以分享给大家一些经验。 1.键盘功底要扎实。敲键盘时要使用标准指法。可能你认为这是程序员的基本功，可
是我发现其实很多程序员都做不到这点。看着他们敲代码时那笨拙的指法我就心急。其实炼成标准指法不难，相当年我还是一指禅，打字极慢，痛定思定，在一周内我打字必用标准指法，再别扭也要坚持，一周后就适应了标准指法了。现在不说运指如飞也算是略有小成。练习指法和键盘速度可以给大家推荐一些网
站:http://10fastfingers.com/typing-test/english,这个就是练习标准指法的，我可以轻松上60 WPM(每分钟60单词)，有个外国同事可以达到130以上，那才叫恐怖。
，专门供程序员练习敲代码的网站，融合了各种括号和标点，难度有点大。
2.要熟悉IDE的各种快捷键及特性。IDE基本上是码农们上班中使用时间最长的软件。
首先要选择一个趁手的IDE，俗话说，工玉成其事，必先利其器嘛。如果是C#阵营的那肯定是最新版的Vistual Studio了，如果是Java阵营的话当然是Intellij了（eclipse作为开源IDE，真心比不过Intellij）。我现在使用Intellij可以在95%的情况下不用鼠标，全键盘完成开发过程中的大部分操作。我觉得没有什么常用快捷键、不常用快捷键之分，只要你知道的快捷键就要拿来用。尤其是各种重构快捷键必须要熟练掌握，当我看到码农修改变量名时不用重构快捷键，而是自己手动在引用的地方一个个改，然后编译查错时，真为他们捉急。还有各种inline，introduce的快捷键真是好用到爆，掌握了这些快捷键可以说对代码进行任何重构都不费除灰之力，我们的注意力也从手动修改代码转移到如何发现坏味道了。Vistual Studio中推荐安装ReSharper，其开发公司与Intellij开发公司是同一家。除了重构快捷键，还要掌握一些IDE的特性，比如调试时可以插入指定条件来命中断点等，这些就要平时的积累和学习，另外还有好奇心。我敢说你现在挨个看IDE菜单，至少有30%功能你从没用过或不知道是干什么用的，其实里面有些功能是非常实用的，只是你没尝试而已。
3.至少熟练掌握一种shell终端。作为程序员老用图形化界面咋行，要用那种古老的
命令行界面才能显示出你的高深嘛！鼠标点界面谁都会，而命令行界面不是谁都能驾驭。有些功能在命令行下要比图形界面下高效N倍。比如我使用git提交文件时都是在命令行下查看哪些文件被修改了，哪些是新添加的，修改的部分是哪些等。使用图形化界面要用鼠标点来点去，效率实在太低。Linux系统下的终端太多了，就不推荐了。Mac系统下推荐使用iTerm2这个壳，其比MAC自带的terminal多了不少实用的特性，也能方便切换自己喜
欢的配色。Windows下当然首推Windows Power Shell了。Windows Power Shell本身集成了常用的实用工具，并且与.net framework无缝结合，这点是那些在Windows上的类Linux模拟器（比如Cygwin）是远远比不了的。
4.具有一定编写shell脚本的功底。光会用现有的脚本还不行，还要会根据情况编写
脚本来实现自己特定的一些目标。比如我使用MAC机上的终端时，经常需要在不同目录间跳来跳去，每次都打一串的cd …..很麻烦，后来我就自己写了一个小工具，可以给指定的目录起别名，想要跳到这个目录只要敲别名即可（参见
）。还有我在Windows系统上工作时，也经常编写一些Power Shell脚本，比如一个命令就启动指定的FTP服务器，一些小命令用来实现快速在不同项目源码间切换并执行构建命令等。这些命令编写起来都很简单，在提高工作效率方面很好帮助，因为一些常用的费时的操作每天重复N次，让人很厌烦，如果能够使用脚本将其自动化起来，岂不是就把自己给解脱了？
5.多语言编程。在这个世界有太多太多的编程语言，但凡稍微流行的编程语言都有自
己独特的优势，而我们要善于利用每种编程语言的特点，而不是整天吵闹那种语言更强大。我自己熟悉C#、java语言，也用JavaScript、Ruby、Python、Groovy做过一些东西，甚至为了理解函数式编程还专门学习了Haskell语言。这些语言都给我带来了实用的效果。比如我用Ruby写了一个插件，可以自动把我主站上的博客同步到博客园中的博客来。我使用Groovy给我的Java代码写单元和集成测试，比使用Java语言编写要快很多。我用Python和WebDriver写了一个论坛灌水工具来刷积分。你掌握的语言越多，你的视野就越广,你对编程的理解就会越深入。当然我不赞成盲目的求多，至少你要有2到3门精通的语言，从语言语法、语言运行时、语言特性、语言API等方面都要有深入学习和见解，当你再学习其它语言时也不会浮于表面的了。
6.这是最重要的一点，时刻保持一颗好奇心，一颗坚定不移的提高工作效率的决心。
很多人都抱着差不多态度，心想“我虽不是标准指法，敲键盘速度也差不多”，“我IDE快捷键用的不多，也没觉得那里影响到我开发”，“我只会C#一种语言，还不照样干到现在了吗？”之所以有这种想法，是是因为你没有见到真正高效的人。我曾看到某IT界牛人那出神入化的VIM操作，简直已经超越了指哪打哪的境界，已经达到了键随心动的境界。我也看到某高级程序员使用IDE快捷键三下五除二就把一段丑陋的代码给收拾的服服帖帖。耳濡目染之下让我坚定了这个决心，不做差不多先生。所以平时我和同事一起工作时，就留心他们有哪些方法和工具来提高自己的工作效率。如果他们使用了一些好用的快捷键而我不知道，那我就会记下来下次自己用（快捷键熟练程度上我早已是我们项目组的number one）。如果看到他们使用了一些好的工具我也会立马回去下载下来自己用。（比如前两天我看到同事使用SuperPutty来连接远程主机，其支持多tab方式，这正是我想要的功能。我回去立马下载下来，抛弃了以前的Putty）这样时间长了，集众人之所长，你自然也成为效率达人了。
为了我追崇高效率那？我觉得最大的好处是能让我的大脑从繁重的重复劳动中解脱出来，从而能集中精神思考更有价值的事情，而不是被一些杂音干扰。
第13篇：堆码协议书
XXXX酒业公司股份有限公司
终端陈列、堆码协议书
甲方：（以下简称甲方） 地址：
法定代表人：
乙方：（以下简称乙方） 地址：
法定代表人：
甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》，本着平等互利、诚实守信的原则，经共同协商，就甲方终端产品陈列、堆码达成如下协议，并共同遵守。
一、产品陈列物、堆码名称及形式：。
二、产品陈列、堆码位置：。
三、产品陈列、堆码规格：。
四、产品陈列、堆码时间：年月日至年月日。
五、产品展示、陈列、堆码费用及支付方式：。
六、产品展示、陈列、堆码要求：
1、协议期内，未经甲方同意，乙方不得私自更改产品陈列及堆码位置，如果发生了更改，则乙方应赔偿甲方为此陈列及堆码所支付的一切费用。
2、协议期内，乙方负责维护产品陈列及堆码的整洁、美观、丰满。
3、乙方应积极销售甲方产品，并为甲方产品提供较好的陈列位置及相关氛围布置位置。
七、其他约定：
八、违约责任：
九、合同纠纷解决方式：合同发生纠纷时，由双方协商解决；协商不成，向甲方所在人民法院起诉。
十、本合同一式两份，甲方执一份，乙方执一份，由双方代表签字加盖公章后生效。
甲方：（盖章）乙方：（盖章） 甲方代表：乙方代表： 电话：电话：
签订时间：年 月 日
第14篇：妇产科工作制度各岗位职责打印版
妇产科主任工作岗位职责
1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。
4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。
7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。
8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。
9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。
10、协助做好计划生育工作。
11、副主任协助主任负责相应的工作。
妇产科副主任医师工作岗位职责
1、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。
2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。
3、定期参加门诊工作，根据科内安排，参加会议、出诊。
4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
5、掌握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。
6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。
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助产士工作岗位职责
1、在护士长的领导和医师的指导下进行工作。
2、负责正常产妇接产工作，协助医师进行难产的接产工作，做好接产准备，注意产程进展和变化，遇产妇发生并发症或婴儿窒息时，应立即采取紧急措施，并报告医师。适时做好产妇母乳喂养宣教及指导。
3、经常了解分娩前后的情况，严格执行技术操作常规，注意保护会阴及妇婴安全，严防差错事故。
4、保持产房的整洁，定期进行消毒。
5、做好计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。
6、负责管理产房的药品器材。
7、根据需要，负责孕期检查、外出接产和产后随访工作。
8、指导进修、实习人员的接产工作。
产科门诊工作制度
1、接诊人员应具有医师资格，并持有执业医师证书。
2、医务人员遵守医德规范，仪表端庄，衣帽整齐，监守岗位，佩带胸卡。
3、接诊室内清洁卫生，设备仪器摆放整齐完好备用。
4、严格执行《母婴保健法》早孕建卡（或产科门诊病历），规范填写保健卡门诊登记及处方，认真全面详细检查。
5、做好高危妊娠的筛查与管理，按期进行高危评分。对高危孕妇实行专册登记并在保健卡（病历）上作高危妊娠标记。
6、筛查出的高危妊娠孕妇应转入“高危妊娠门诊”诊治。
7、凡属妊娠禁忌者，应尽早动员终止妊娠。
8、做好孕期保健及健康教育指导与咨询。
9、做好产后42天复查及母乳喂养宣教工作。
10、做好各种资料的收集、整理、分析和上报工作。
产房工作制度
1、产房实行24小时值班制。值班医师、助产师（士）、护士不得擅离职守。
2、工作人员进入产房，必须穿戴产房专用的帽子、口罩、鞋和工作服。
3、检查产妇前、后要洗手。接产和手术助产按常规刷手、泡手，严格遵守无菌操作规程。
4、严密观察产程，严格遵守各产程处理常规和助产技术规范。发现异常情况，应及时报告上级医师，立即处理。
5、严格做好产程图、分娩记录。产程图、分娩记录由接产人员及时、准确填写各项记录。遇有抢救情况必须在抢救结束6小时内，医生、护士立即据实补记。
6、严格执行母乳喂养“三早”工作制度。
7、产妇分娩后产房留置观察二小时，观察情况记入分娩记录。如无异常护送回母婴同室病房，并与病房护士进行床头交接。
8、胎儿娩出后应由助产医师（士）清洁呼吸道、断脐、处理脐带、檫干、Apger评分、交母亲看过新生儿、点眼药水、称体重、量身长、打新生儿右足印和母亲大拇指印于新生儿病历上、在新生儿双手腕系标明新生儿性别、体重、出生时间、母亲姓名及床号的手腕带，并用标明同样内容的胸牌系于包被外面。
9、执行交接班制度，助产人员做到床头交接。对胎心、产程进展及高危因素进行认真检查，并做详细记录和签字。
10、所有用品、药品和设备，做到专人保管，定期检查、补充更换和完善。
11、严格遵守消毒隔离制度，患有或疑有传染性疾病的产妇，应隔离产房接产，所用物品应用含有效氯2000mg/L的含氯消毒溶液浸泡30分钟，然后清洗、打包、灭菌。物体表面及地面用含有效氯2000mg/L的含氯消毒溶液擦拭，每日用三氧消毒器空气消毒两次，接生后及时消毒一次。
12、严格执行消毒灭菌制度。做好产房终末消毒处理。
待产室清洁卫生、消毒隔离制度
1、待产室经常保持整洁，待产妇应按期沐浴或擦澡、理发和剪指甲（趾）等。（1）舆洗用具，专人使用。出院后行终末消毒处理。公用设施每日消毒擦拭。 （2）便器专人使用，每周消毒，如为公用则每次用后浸泡消毒、洗净备用。 （3）待产妇的衣被至少每周更换一次，遇有特殊情况随时更换。
（4）病区的清洁用具应分类标记，严格区分使用。用后浸泡消毒、洗净晾干。
2、医护人员进入待产室要衣帽整齐、清洁、严格执行各项操作规程。
3、地面用清水、1000ppm有效氯溶液湿拖，每日二次，拖把要专用，用后用消毒溶液浸泡消毒，并在太阳下晒干。
4、室内每天通风两次，每次不少于十分钟，每日用流动紫外线进行空气消毒，每月空气培养一次，菌数低于200cfu/m。
5、待产室的工作人员必须无传染性疾病，每年定期进行健康检查一次，3—6个月做一次鼻、咽拭子培养。
6、待产妇出院后要及时做大、小床单元的终末消毒。
7、待产妇在住院期间，如发现传染病，应按隔离消毒原则处理。
8、传染病员所住的病房，应按时进行消毒；用的家具、器具、被服、碗筷等用具必须经过严格消毒后再用。
9、传染病员的排泄物和分泌物，必须经消毒处理后再排入下水道。
3
产房清洁卫生制度
1、每日接生班用消毒液擦拭治疗台、窗台等，保持产房、检查室、隔离产房清洁。
2、每周
二、六接生班，检查各种器械、产包、过期包及时消毒。
3、每日接生班负责更换吸引瓶、灌肠筒、小水壶、湿化瓶及艾力斯。
4、每日待产班查房后及产妇分娩后整理待产室床铺。
5、每日中班更换刷子、毛巾及体温表消毒液。
6、每周
二、五中班更换各种消毒液及容器并记录。
7、每周四中班用消毒液浸泡湿化瓶并更换消毒液。
8、每周五大夜班对各种器械产包总消毒。
产房消毒隔离制度
1、凡进入产房的工作人员必须更换产房的衣、帽、口罩、裤、鞋，帽子必须盖住头发，穿戴符合要求后方可入内，私人物品不得入内。
2、严格参观、实习和陪产制度，最大限度的减少人员流动。除参加接产的有关人员外，其他人员不得入内。
3、严格履行消毒隔离和卫生制度，防止交叉感染。一切清洁工作均应湿式打扫，物体表面每日用500mg/L有效氯消毒液擦拭一次，地面用含1000mg/L有效氯的消毒液拖擦。产房每日用空气消毒器消毒两次，每次30-60min，产房每周彻底清扫消毒一次。
4、产包及敷料送供应室高压蒸汽灭菌，凡15cm×15cm×20cm的敷料包内投入指示卡，包外贴上3M胶带指示卡，以证实是否已消毒灭菌。灭菌后的消毒有效期为1周，到期未用者，重新灭菌后再用，无菌罐、无菌镊（钳），盛碘酒、酒精瓶，灌肠筒、冲洗壶等，每周高压蒸汽灭菌二次，干无菌罐及持物钳每4小时更换一次。
5、用过的接生器械及物品必须一用一消毒，能压力蒸汽灭菌的应避免使用化学灭菌剂浸泡灭菌。若用2%戊二醛溶液，灭菌浸泡时间为10小时，消毒为30分钟，其浸泡器械使用前必须用生理水彻底冲洗，溶液每周更换。
6、氧气湿化瓶及吸引器瓶每日用1000mg/L有效氯消毒液浸泡30min，传染病产妇用过的器械以2000mg/L有效氯消毒液浸泡60min后取出清洗擦干，打包送供应室高压灭菌后备用。一次性敷料送焚烧炉焚烧，非一次性布类用1000mg/L有效氯消毒液浸泡60min或送环氧乙烷室消毒后，送洗衣房清洗。
7、产床、接送病人的平车、器械车、凳、用具及地面均以500mg/L有效氯消毒液擦拭（拖擦）消毒。平车上物品保持清洁，接送隔离病人的平车，用后严格消毒，可用2000mg/L有效氯消毒液刷洗。
8、凡患有或疑有传染性疾病，应按隔离技术规程接生。所用器具应用含有2000mg/L有效氯消毒液浸泡30min后，清洗、打包、灭菌。物体表面及地面用含有效氯2000mg/L的溶液擦拭，并用过氧乙酸熏蒸进行空气消毒。
9、手术废弃物品须置黄色塑料袋内，密闭运送，焚化处理。
10、每月进行微生物监测一次，空气中细菌总数≤200 cfu/m3，每月对工作人员的手进行细菌培养一次。每半年对紫外线的强度进行一次检测。
母婴同室清洁卫生、消毒隔离制度
1、工作人员进入母婴同室病房要求衣帽整齐、清洁、严格执行各项操作规程。医护人员接触婴儿前要洗手，感冒时接触母婴带口罩，患传染病者及时调离，严格无菌操作制度。半年大便培养一次，一季度咽拭子培养一次。
2、病室保持清洁，地面每日用1000mg/L有效氯溶液湿拖两次，湿扫三次。每日流动紫外线空气消毒一次，开窗通风换气，每日3—4次，每月空气培养一次，菌数低于200cfu/m3。
3、床头柜等物每日用500mg/L有效氯溶液擦洗一次。出院后母婴床单元终末消毒处理，并及时更换床上用品。
4、直接与新生儿接触的布类（包布、小儿衣、小毛巾等）要消毒后方可使用。换下的包布不得随便乱扔，要放在固定的桶内。
5、婴儿每次沐浴后均应彻底清洗、消毒沐浴台、沐浴池；婴儿浴室每日沐浴后用500mg/L有效氯清洗一次，并用紫外线空气消毒一次。
6、各种直接接触婴儿的检查器械如听诊器应用500mg/L有效氯溶液擦拭，注射器实行一人一针一管一体温表，婴儿洗澡毛巾、用物高压消毒后备用，一人三巾（小毛巾、开刀巾、大毛巾）。
7、病室盥洗室、厕所、母婴室、治疗室、办公室的拖把、扫帚分别固定专用，并有标记，用后用消毒溶液浸泡消毒，并在太阳下晒干。
8、扫床毛巾、擦床头柜抹布，做到一床一巾，一桌一布，用500mg/L有效氯溶液消毒，清洗晾干后备用。
9、严格陪客探视制度，陪客、探视者必须衣服清洁，无传染病，遵守病房制度，接触婴儿前洗手。
10、产妇哺乳前要洗手，清洁乳头，哺乳用具一用一消毒，隔离婴儿用具单独使用，双消毒，产妇在传染急性期间应暂停哺乳。
11、母婴一方有感染性疾病时，应及时与正常母婴隔离，并及时向院内感染控制科报告。
急救药品管理制度
1、根据产科病房的特点，产房及抢救室应备齐常用的抢救药品，还应根据产科危重病种备齐产科急救药品和常用药品，保存一定数量基数，便于临床应急使用，工作人员不得擅自取用。
2、根据药品种类与性质，如针剂、内服、外用、剧毒等分别放置，或按字母顺序编号定位存放，每日检查，保证随时取用。应指定专人管理，负责领取及保管。
3、定期清点、检查药品质量，防止积压变质，如发现沉淀、变色、过期、药瓶标签与瓶内药品不符，标签模糊或经涂改者，不得使用。
4、凡抢救药品，必须固定在抢救车上或设专用抽屉存放、加锁，并保持一定基数，编号排列，定位存放，不准任意挪用或外借，每日检查核对，班班交接，做到帐物相符，保证随时应用。
5、抢救药品使用后应及时补充，放回原处，以备再用。
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孕产妇、围产妇儿死亡及出生缺陷儿报告制度
1、在科主任的领导下，设专人负责本科孕产妇、围产儿死亡及出生缺陷儿的资料收集与报告工作。
2、登记凡孕满28周至出生后7天的包括死产、死胎、新生儿和出生缺陷儿。
3、建立孕产妇死亡登记制度，凡妊娠开始至产后42天内死亡者24小时内电话报告妇幼保健所，并在一月内将登记表报妇幼保健所。
4、及时与儿科联系，了解转儿科治疗的新生儿情况，并做好围产儿出生缺陷、死亡登记；收集本院出生围产儿缺陷、死亡报表。
5、每月8日前完成月报的上报。
6、及时做好出生缺陷、死亡的汇总、补漏、上报工作。
7、具体负责人在报表前必须对上报的所有数据进行检查和核实。
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第15篇：电 话 号 码
电 话 号 码
桃花江小学140班孙佳
一天，我正在看电视时，妈妈就回来了，我便问了妈妈的新电话号码，妈妈微笑着说道：“我的号码是七位数，最小的合数，最大的一位偶数，最大的一位合数，最小的质数、即不是质数，也不是合数，5的最大因数，7的最小倍数。” 我想了想最小合数是4，最大的偶数是8，最大的合数是9，最小的质数是2，不是质数不是合数的数是1，5的最大因数是5，7的最小倍数是7，妈妈电话是4892157。 我告诉了妈妈后，妈妈说我这单元学得不错。
第16篇：略码总结分类
略码总结分类
国家、省、地区、区域：
X：澳门、巴黎、北京、陕西、四川
W：德国、法国、日本、台湾、天津、中国
XX：阿拉伯、加拿大、马尼拉、莫斯科、尼泊尔、内蒙古、土耳其、新加坡、以色列、阿拉伯、柬埔寨、肯尼亚、尼泊尔、东南亚、叙利亚、哈尔滨、黑龙江、海南岛、哈尔滨、内蒙古、黑龙江、太平洋、港澳台。
地点：
办公室、本部门、出发点、交易所、拦河坝、领事馆、水电站、托儿所、外交部、招待所、开发区、火车站、门市部、派出所、体育场、**。
人称、称为：
保护人、被告人、辩护人、创始人、发言人、候选人、女主人、投保人、债权人、服务员、陪审员、列车员、营业员、运动员、指战员、推销员、科学家、文学家、批评家、企业家、思想家、哲学家、爱好者、参加者、旁观者、侵略者、统治者、消费者、掌权者、杀人犯、贪污犯、炸骗犯、政治犯、解放军、野战军、留学生、男子汉、娘儿俩、球迷们、人贩子、双职工、临时工、贫困户。
会：
安理会、奥运会、博览会、筹备会、讨论会、欢送会、会员国、联合国、主席团、国务。
“性”字后缀：
斗争性、独立性、耐寒性、盲目性、能动性、逻辑性、积极性、偶然性、片面性、普遍性、全国性、群众性、软弱性、严重性、优越性、原则性、真实性、重要性、周期性、准确性。
“化”字后缀：
标准化、概念化、革命化、规范化、绝对化、具体化、军事化、扩大化、现代化、自动化。
“子”字后缀：
坏分子、看样子、空架子、扣帽子、哭鼻子、人贩子。
叠词：
颤巍巍、沉甸甸、光秃秃、乱糟糟、暖洋洋、飘飘然、怯生生
物、品：
必需品、代用品、毛织品、农产品、日用品、奢侈品、装饰品、电视机、轰炸机、录象机、剖面图、酸牛奶、无线电、雷雨云、房地产。
色彩：白色、绿色、红色、色彩
方位词：上面、下面、
月份：三月、四月、五月、六月、七月、八月、九月、十月。
经济：
X：工业、货币、建设、经济、贸易、生产、数量、诈骗、折价、百万 W：管理、昂贵、投资。
XX：财产权、纯利润、房地产、经济学、开发区、利润率、明细账、商标法、总产量、生产量、越来越、购买力、利润率。
职业：
X：农民、领导、
W：学生、主席、总统。
称呼类：
X：小姐、
W：爸爸、儿童、孩子、盲人、女人。
XX：女主人、男子汉。
动词：
X：办理、崩塌、帮忙、变成、操作、拆卸、成为、出来、传播、创造、得到、调查、蹲点、反应、感到、告诉、回来、建设、交换、举行、参加、开展、看到、劳改、利用、履行、掠夺、蔑视、摩擦、起来、燃烧、热烈、杀死、突然、修理。W：帮助、剥削、采用、操纵、拆开、产生、超过、揣摩、创作、从事、摧毁、存贮、调动、锻炼、管理、划分、叫做、进行、看出、拉开、劳动、猛攻、锻炼、散布、杀人、说话、谈话、修改、运动、镇、
XX：受不了、说不上、送人情、耍花招、反革命、讲排场、尽可能、憋足劲、凑热闹、得罪人、瞧不起、猛回头、就是说、拉关系。
名词：
X：爱情、澳门、白色、北京、本质、比较、表示、别离、宾客、玻璃、不能、才能、仓促、测定、曾经、差别、产品、长期、潮流、彻底、沉淀、抽象、垂直、春天、刺激、促成、措施、大家、代替、农民、女士、迫害、青年、权利、人们、少年、他们、同志、我们、小姐。
W：爱国、安全、爸爸、百万、办法、北方、崩溃、办法、别人、宾馆、病人、仓库、测量、长度、超过、车间、传统、代表、单位、道路、德国、等于、地区、电话、定律、动作、斗争、赌博、对于、吨位、恩爱、儿童、法国、方法、分子、佛祖、负责、改革、高度、工作、古代、管理、规律、改革、孩子、后面、互相、欢迎、恢复、技术、讲话、军队、看出、考虑、坑人、控制、口头、蓝图、类似、冷却、列车、邻国、领袖、垄断、漏洞、绿色、论述、麻烦、埋头、盲人、门口、灭亡、目前、南方、内容、拟稿、宁
愿。XX：财产权、购买力、所有权、选举权、消费者、传染病、轻工业、旅游业、芭蕾舞、丰产田、冠军赛、核试验、休假日、少先队、奴隶制、贫困户、雷雨云、
团体赛、吞吐量、凶杀案、闹革命、平方米、破天荒、促进派、轮训班、乐天派、两手抓、单方面、党中央、成活率、购买力。
形容词：
X：白色、潮流、彻底、抽象、垂直、刺激、摧残、复杂、广大、红色、荒谬、均匀、肯定、夸大、宽大、扩大、盲从、闷热、明显、膨胀、飘然、普遍、恰当、巧妙、燃烧、热烈、顺利、真正、正确、重要、最小
W：崩溃、长度、沉重、程度、充分、多数、非常、丰富、高度、豪华、很快、宏观、荒废、跨度、快速、宽广、扩充、类似、乐观、连续、良好、茂盛、那样、耐用、怒容、怕羞、片面、漂亮、前面、强度、润滑、森严、少数、衰落、酸痛、倘若、准确。
XX：大规模、泡病号、拆墙脚、很难看、用不着、看样子、热心肠、走后门、感觉到、高强度、顾不上、第一次、对立面、吸引力。
其他：并没有、不能不、差不多、常见于、充其量、到时候、等于零、分界线、划时代、来得及、了不起、略高于、免不了、潜伏期、事实上、特别是、为什么、下意识、相适应、形式上。
性：
周期性、能动性、准确性、斗争性、独立性、积极性、逻辑性、偶然性、片面性、普遍性、全国性、革命化、重要性、真实性、原则性、软弱性、严重性、优越性、群众性。
量：
X：含量、数量。
W：测量、衡量。
X：X充其量、含水量、年产量、生产量、吞吐量、总产量。
化：（三音）
标准化、现代化、革命化、扩大化、具体化、规范化、自动化、绝对化、概念化、军事化。
是：（含同音）
X：都是、就是、还是、要是、于是、但是、若是、总是，时间、临时、切实、落实、丧失、损失、蔑视、表示、形式。
W：时候。
到：（含同音）
X：感到、受到、谈到、得到、看到、遭到、难道、到底、领导。
W：道路、达到。
子：（三音）
人贩子、坏分子、看样子、空架子、扣帽子、哭鼻子。
季节：
春天、春秋、秋收。
颜色：
X：白色、红色、色彩。
W：绿色。
然：（含同音）
X：当然、忽然、突然、仍然、虽然、自然、偶然，燃烧。
W：然后。
来：（含同音）
X：出来、后来、将来、近来、年来、起来、前来、上来、下来、回来、往来。 大：（含同音）
X：广大、夸大、宽大、扩大、大家。
W：达到。
面：（含同音）
X：面貌
W：面前、片面、后面、前面、上面。
国及及城市：
X：北京、陕西、四川、澳门、巴黎。
W：德国、法国、日本、中国、台湾、
X：X加拿大、肯尼亚、土耳其、以色列、叙利亚、尼泊尔、新加坡、马尼拉、柬埔寨、莫斯科、哈尔滨、海南岛、内蒙古、
地区：
W：北方、山区、南方、农村、欧洲、邻国、外国。
X：X港澳台、火车站、黑龙江、交易所、开发区、派出所、太平洋、体育场、**、招待所、办公室、国务院、拦河坝、门市
部、水电站、托儿所。
新闻：（三音）
安理会、奥运会、党中央、斗争性、反革命、发言人、丰产田、革命化、共产党、冠军赛、团体赛、国务院、核试验、候选人、划时代、会员国、婚姻法、经济学、军事化、开发区、科学家、扩大化、劳动力、联合国、领事馆、民主党、闹革命、年产量、农产品、派出所、判决书、批评家、企业家、轻工业、球迷们、全国性、群众性、商标法、生产量、思想家、诉讼法、所有权、贪污犯、外交部、消费者、文学家、选举权、运动员、债权人、掌权者、哲学家、政治犯、主席团、总产量、辩护人、真实性、参加者、审判员、
创始人、成活率、保护人、百分点、被告人、房地产、利润率、专利权、（由于覆盖面广泛所以个人不建议有这个方面的概括方法学习）
人物：
X：宾客、大家、我们、你们、他们、咱们、人们、农民、青年、女士、少年、逃犯、小姐、领导、群体。
W：爸爸、病人、儿童、孩子、她们、军队、盲人、女人、朋友、人民、委员、主席、领袖、别人、代表。
X：X保护人、被告人、辩护人、参加者、创始人、发言人、服务员、坏分子、劳动力、留学生、男子汉、娘儿俩、女主人、陪审员、审判员、贫困户、文学家、消费者、营业员、运动员、掌权者、野战军、哲学家、债权人、指战员、政治犯、炸骗犯、企业家、投保人、科学家、主席团、球迷们、解放军、推销员。
第17篇：码头中控工作总结
篇1：中控岗位2012年度个人年终总结 杨景龙2012年度个人年终总结
时间在忙碌的工作中，悄然地进入了2013年。回顾去年一年的工作，心潮澎湃，感慨万千。去年这一年，是具有深刻意义的一年，是值得纪念的一年。去年五月份，在公司领导的正确指挥和全体员工的共同努力下，公司的生产工作终于走上了正轨。这段7个多月时间的工作，有成功也有失败，有经验也有教训。现在总结一下，并对公司的工作提出一些自己的看法。 从去年五月份以来，我从未有过迟到、早退、旷工的行为，工作认真、努力，尽职尽责，兢兢业业，未发生一起因工作粗心大意而发生的生产事故。利用业余时间，在互联网上和领导发放的资料中，努力学习生产所需的各种理论知识，并同生产的实践相结合，在确保质量的前提下，力争超额完成生产任务。在工作当中，密切注意各种生产数据，随时根据现场情况作出调整，并认真摸索了其中的规律，总结出了一些经验，做到了对各种情况下的生产都有所了解和接触，并对中控的操作手法达到了熟练掌握和应用的能力，对生产画面做到了烂熟于心的程度。在工作中遇到一些疑难问题，主动找相关人员解决，并和其他中控人员沟通，群策群力地把问题的症结找到。在遇到重大生产问题时，主动向领导汇报，征求领导的处理意见。利用各种机会，同其他类似企业的技术人员沟通，了解他们的操作手法和经验，达到吸收他们有益的经验，警惕他们有害的教训的目的。在得到一些心得时，主动和其他中控人员分享，努力提高整体的水平。应领导的要求，起草了《中控交接班记录填写规范》，并被批准执行。
这段时间工作的教训也是很多的。首先，由于经验有限，且缺乏相应的培训，对生产工艺和设备的了解不够全面、深入，对一些情况不能快速的分析出原因，不能迅速采取措施进行调整。其次，由于中控工作较为繁琐，与现场人员有较多接触，不易处理好同现场人员的关系。最后，由于精力有限，对一些任务和要求完成的不够完美。 下面对公司的工作提出一些个人的看法，并提出几点希望。
第一、中控是生产的重要岗位，关系到整个生产过程的安全与稳定，希望公司在各方 面予以重视，并对中控的工作给出具体的指导意见。
第二、现用的《生产操作规程》有待进一步修订完善，希望组织人力修订。
第三、中控工作需要一个相对安静的场所，而中控室噪音较大，人在中控室内不能清 晰地听到对讲机的声音，使得中控人员不能准确及时的了解现场状况，以及现场人员准确地接收指令。希望采取一些措施，减小中控室的噪音。
第四、中控室是一个对卫生要求比较严格的场所，而整个中控楼没有一个稳定的水源。天气较冷时，室内卫生便无法保持，长期下去恐怕对电气设备不利。希望能在中控室附近增加一个稳定水源。
第五、中控楼内没有厕所，而现场的厕所距离中控室较远，且没有保温措施，到冬天 时，厕所内结冰严重，秽乱不堪，上厕所非常不方便。希望公司采取相关措施予以解决。 回顾去年的工作，心潮澎湃，展望今年的工作，激情满怀，在今年的工作中，我一定会吸收去年工作中的经验和教训，继续认真努力的干好自己的工作。相信在公司的领导的正确领导下，一定会取的更大的进步和更好地成绩。篇2：码头公司工作总结汇报材料
码头2011年度工作总结
在公司总经理的领导下，码头按照公司年度生产计划，遵照“诚实、守信、文明、安全”的工作思路。在码头全体人员的努力配合下，不但完成了全年生产任务，而且保证了全年度未发生一起等级事故的良好成绩。在2011年度全年，码头共靠泊各类船只xxx艘，进库xxxx万吨，其中散货xxxx吨、糖类xxxx吨、粕类xxxx吨、油品类xxxx吨。出库xxxx万吨，其中散货xxxx吨、糖类xxxx吨、粕类xxxx吨、油品类xxxx吨。全年码头吞吐量xxxx吨。临近年末，就2011年度工作总结汇报如下：
一、严抓安全不放松、确保安全无事故
1、重申总公司及公司安全要求，严格落实“x想x不干”等制度。结合安全标准化工作，想在前面做在前面。在一年里，码头所有员工都认真负责、尽心尽力的去完成每一项工作，码头及库房的整洁度、精神面貌都今非昔比，服务态度、操作规范都得到了明显改善。落实巡检制度，结合公司安全检查工作积极开展“日查、周查、月查”的“三查”工作与“自查自纠”相结合，不断完善巡检制度，确保全年码头安全工作的万无一失。发现一个问题，查处一个问题，总结一个问题。同时，办公室的工作环境也得整治，各类台账记录也进行了系统的规范与整理。
2、落实安全责任制，保证码头稳定运行是码头工作的重中之重。全年在公司安全部和xxx主任的领导下在安全制度、思想意识、工作规范及工作管理上狠下功夫。全面落实安全责任制，年初所有员工都与公司签订安全协议书，使每个人都明确、了解自己的安全责任。为杜绝安全事故的发生，全体员工严格执行操作规程，尤其加强了交接班工作，详细记录并交接各班次遗留的问题，设备运行及缺陷等情况。
3、全年在xxx主任的精心策划下，加强了现场调度，及时起到了现场监督管理作用，同时加强巡检和复核，确保作业安全。该举措实行后，码头避免了多起安全事故的发生，从而使码头的管理工作又提升了一大步。
4、加强外包服务商及外来务工人员的管理。严格执行外包商服务合同，加强外包商及外来务工人员的管理。在操作资质、操作水平及安全意识上狠下功夫。由于码头情况比较特殊，机械设备昂贵，外包工数量多，人员流动大以及现场交叉作业、人机车辆配合作业等特殊作业形式，给安全管理工作带来了很大的难度。码头全体人员通过召开外来务工人员会议、培训、教育等多种形式，使外来务工人员树立良好的安全意识。在现场工作中，严格落实各项安全制度，对外包工的劳动防护用品及穿戴明确要求，对现场操作及装卸明确工艺，对现场管理加强巡查。
5、为使码头所有员工时刻紧绷安全弦，让应急预案不流于形式。码头在安全部指导下组织进行了安保演练、防火、防污染演练，取得了很好的效果。演练成果受到了港务局安监处、通州海事处的一致好评。
6、配合安全部完成码头公司安保证书的首次年度核验，受到专家组的一致好评。在随后的整改中，在hse部及公司领导的帮助下完善公司的安保制度，保证了安保工作的进行。
二、积极开展培训工作，及时更正操作失误，保证生产的有序进行
1、对老员工进行定期培训，及时更正操作中出现的问题，并不断完善各项操作规程及作业指导书。
2、通过民主会议，全体人员就重点货、船的装卸进行深入探讨，合理配置机械、人员进行作业。确保了工作进度也使所有人员在操作、管理上有了锻炼的机会。
3、积极参加公司、政府部门组织的各类培训。全年共6人参加港务局危化品码头培训并取得《危化品码头操作证》，xx人参加劳动局安全压力容器培训并取得《压力容器操作证》，xx人参加公司xxxx学习取得《xxxxx证》。通过系列培训使得所有操作人员无论在操作水平还是理论知识上都取得了长足的进步。
4、针对新员工培训，严格落实带教制度，签订《师徒协议书》并跟班带教，经过三个月的实习带教，4名新进员工完成培训并经考试合格，取得上岗资格。
5、全年保持逐月按公司hse部学习计划要求组织安全培训、安全活动，保持安全工作的常抓不懈。结合公司及总部下发的各类文件，积极组织学习，领会贯彻会议精神。尤其是中期会议精神及领导讲话，让员工更加了解公司和码头的发展方向，使员工与公司紧密相连。
三、工艺流程及设备改造
1、根据现场作业情况，及时修改作业工艺及流程，最大化利用现有条件进行作业。在夏季作业中，面临公司出货压力，积极协调粕库与外包商。对夏季作业雷雨天气无法作业采用两机一船等集中作业方式抢装重点船。
2、对抓斗、门机采用铝制压头加重型套环连接方式，存在更换困难，小规模采购物流成本及采购价格高的缺点，采取改造梨型头连接方式。改造完毕后，更换钢丝绳效率及钢丝绳利用率能够得到明显的提升。节约了公司运营成本，加快了作业效率。
3、为配合生产车间原料除尘作业，联合保运部对x辆平板拖车进行改装，在保运部的全力协作下，边作业边改装，2天就完成了x辆箱式平板车的改装任务，满足了原料除尘作业的需求。
4、按照海事局要求，码头在生产期内抽出人力、机械配合施工单位进行围油栏布设作业，满足了海事局要求并取得码头海事、环保单项验收的通过。
5、对码头夜间作业照明不足，引桥拐角无夜间照明灯缺陷，在码头综合楼顶部加设探照灯2盏，根治了码头夜间作业照明不足的缺点。
四、配合公司完善健全规章制度，搞好各类预案实施
1、根据公司要求建立健全海陆港务公司相关规章制度及应急预案，我们对一些工艺流程、规章制度、应急预案进行健全和完善，确保以后的操作更加规范。
2、目前码头处在各类验收期间，配合公司行政、工程、安全等部门对防洪、航道、海事、环保、港务、安保等各项验收进行配合作业，编写、完善各类资料，统计各类数据以及大量的辅助工作。
3、应对今年超级台风“梅花”码头启动防台风应急预案，严格落实预案中各类措施，门机进锚定并捆绑加固，所有防洪闸门全部关闭，切断所有电源。在整个台风期间经受住了考验，没有造成任何损失。
五、设施设备管理情况
1、下半年，根据公司生产经营需要重新划分区域，库房归码头管理。在人员少，任务重的情况下，交接清点、整理库房。在老员工带领下，新员工配合库房彻底清理工作，使库房卫生、环境得到根本变化。在主人xxx同志的安排下，对库房逐一实行划区域管理，建立库房进出台账，做到堆放整齐划一，清点有序准确。对库房进行大范围整修，全库所有门窗、灯光照明都进行了整体维修，使库房处于完好可用状态。库房接手后至目前，没有发生任何货物变质及超发、短损情况。
2、下半年，公司将原粕库牵引车x台、平板拖车x台、叉车x台、装载机x台划归码头管理。在修理厂濒临倒闭无人修理，机械长时间得不到有效保养和修理导致机械状况差，司机队伍整体素质偏低的情况下。接手设备后逐一检查设备，在公司领导的大力支持下，先后投入x万元资金对机械设备进行整修恢复，并投入约x万余元租用其他车辆进行作业以整顿司机队伍。历经2个月逐一整修，基本完成设备二级维修保养。对司机队伍进行停产整顿，没有取得特种设备操作证的司机一律停止工作直至培训合格后允许上岗。随后在近一个月时间内连续保障公司产品装船作业及停产后生产车间的原料除尘作业，没有因为机械问题而导致停产。
3、严格按公司安全照相关制度，每月由调度及主任对码头消防设施进行逐项检查，灭火器按月检查更换，合格有标签有签名有台账登记。在停产期间，组织人力对所有消防栓、阀门进行润滑保养，确保消防设施处在随时可用的状态。
4、立足现有人员及技术条件，尽可能的对现有起重机械进行维护保养。全年码头更换门机钢丝绳x根累计xxx米，电吊钢丝绳x根累计xxx米，全部更换都在主任及调度的指挥安排下进行，按市场维修行情为公司节约开支约x万元。全年共抢修门机、电吊约xx次，未造成设备原因停产超过x小时，有力的保证了公司的生产运行。
六、2012年工作思路
1、在总公司及公司的年度生产任务下达后，召开全体会议，就年度生产任务召开民主会，针对新货种、新船型、新工艺集思广益，找出难点并有针对性的进行预防和解决，以保障公司全年生产任务能够完成。
2、继续贯彻安全责任制，结合安全部年度工作，与所有员工签订安全协议书，明确落实责任，确保安全工作的有效进行。
3、加强库房管理及理货员培训，组织开展理货知识培训，使库管员、理货员在管理能力及理论知识上得到进一步加强。
4、全力配合公司行政部、工程部、安全部等部门完成码头各项政府验收工作，在完成竣工验收工作后，继续尽全力配合完成码头对外开放工作。使码头早日成为本水域内开放码头，利用自身码头优势为公司及客户提供更加完善的服务。
5、完善健全各项制度及规程，针对新货种、新船型和新工艺建立健全新的作业指导书及修订管理规定。做到做事有制度，操作有规程，作业有指导，有效的防治违章蛮干及野蛮作业的情况发生。
6、建立工属具管理库，对所辖所有吊具、索具进行归类整理，安排库房集中有序存放并指定专人进行保管和收发。联系保运部设备工程师等对新吊具、新索具进行设计、要求及制作验收。有效的节约公司开支，并从根本上保证生产作业器具的安全可靠，杜绝发生坠落、砸伤等事故的发生。
7、对门机抓斗进行整形与整改，符合xx、xx、xx货种等作业要求，想方设法的增加抓斗的密封性，减少损耗。
8、开放经营后，利用码头资源优势进行对外经营，为公司创造新的经济增长点。篇3：码头指导员工作总结 码头指导员工作总结
在公司上下奋力冲刺百万标箱的艰巨时刻我很荣幸的成为了公司的一名员工，在短短一个月的实习以后，被分配到公司的操作部的中控室从事集装箱的调度工作（装卸指导员），时间过的真快，转眼间半年快要过去了，在这半年里，我在部门领导、班组领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了自己的各项工作，熟悉了码头各项作业的流程，并在工作能力上有了很大的提高。下面就这半年来的工作做如下的总结： ● 思想政治表现、品德素质修养以及职业道德
本人在这半年的工作中，积极响应公司的生产方针，在政治上主动要求进步。在生产中积极配合基层领导完成各项生产工作。在班组中主动团结其他同事认真完成领导交给的各项生产任务。发挥团队精神、爱岗敬业。具有强烈的责任感和事业心。积极主动的向班组老师傅和码头的工人师傅学习码头管理知识和生产经验，并不断的充实自己的专业知识，工作态度端正，认真负责。在生产过程中文明指挥，对外维护公司形象，对内维护班组利益。得到了公司领导和广大公司员工的一致好评。 ● 工作成绩与不足
本人是七月份来到公司工作的，八月中旬正式分配到操作部的中控室从事调度工作，俗话说，万事开头难。不管从事何种工作，一开始都很困难。摆在自己面前的难题比较多，面对这些困难，我不怕麻烦，积极主动的向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间便熟悉了码头的工作环境、熟悉了堆场、熟悉了码头作业流程、熟悉了作业程序。在不到两周的时间里便可以单独作业。并在具体的装卸指导工作中形成了一个清晰的干船思路，能够圆满的完成自己的本职工作。
在这半年的工作中，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识、积极进取，在班组会议中认真记录好当班笔记，明确当班所要作业的内容，做到有的放矢。本人在进操作部四个多月时间里总共完成73艘船舶的作业。接到每一艘船舶作业之前都认真的与场控配合，调配机械。只有机械调配合理得当，才能保证生产工作顺利的进行。在装卸作业过程中，灵活操作，不死板。在多数情况下能高效率的完成生产工作。公司堆场面积小、堆场密度大，这无疑给装卸工作带来了一定的难度，有时候顾的了进提箱顾不了装卸船。在这种情形下，我主动与场控取得联系。在不影响船舶班期的情况下，尽量调整这两者的关系，让装卸作业合理、有序进行。在装船的过程中时常会遇到场地捣箱子的情况，作为船控要走一步看三步，要提前确认装船的所有场地，当场地捣箱比较严重的情况下，提前布置机械进入场地捣箱。这样以来节省了不少时间，提高了工作效率。每次独立作业结束以后都认真总结作业中的得失情况。
对于一些非标准的集装箱船，装卸作业难度教大，在作业完成以后我都以贝图的形式理清思路。如果下次再接到同一艘船作业的时候便能够得心应手。但是在生产过程中由于自己过于年轻，码头的生产管理经验和专业技能掌握的还不够娴熟，有时在工作中常常出现一些预想不到的突发事件，不能单独的处理。从而影响工作效率的事情偶尔有发生，我相信在以后的工作中，经过自己的不断学习，不断的积累经验，渐渐的会弥补这些不足之处。使自己尽快成为优秀的码头生产指挥手。 ● 工作经验及教训
班组中的老师傅以及码头的装卸工人有着丰富的生产经验，也许他们的理论知识过于匮乏，但是他们的生产经验是我们一生的财富，在这半年的时间里，我一边向同事以及码头的一线工人学习生产管理知识，一边补充自己的理论知识，一边自己摸索着在生产实践中前进。在生产中过程中多少也积累了点经验。装冷箱的时候要提前通知冷藏班拔电源、冷箱上船的时候要确定电机的位置、以及调试温度，装舱面箱子的时候要调箱门，装cfs的箱子的时候要提前通知货运站找箱子等等这些简单的常识都是一点即通。另外我想把自己干外贸船的一点点经验简单的谈谈，在许多船控的眼里，外贸船十分难干，很多人不喜欢干外贸船，他们认为外贸船有好几个港的货，而且货位既多又乱。这将会给装卸作业带来很大的难度，但是我却认为外贸船只要在具体作业过程中调配得当，还是比较容易干的。经验是：外贸船因为涉及到好几个港口的货，所以在装卸过程中严格按照装船顺序表来装，就是这样，使得装卸工作形成了固定、单一的装卸模式，在装船的过程中出错的几率几乎为零。但是值得注意的是：在装卸过程中要提醒场桥司机发箱子时一定要严格按照顺序号发箱子。跳序号发箱子将会给装卸带来一定的难度。另外由于要严格按照装船的顺序发箱子，场地上经常需要捣箱，这就需要在装船的过程中灵活处理。在不影响装船速度的前提下提前捣箱。在干外贸船的时候卸船要抓住桥吊司机，装船的时候要抓场桥司机。只要调配合理，配合密切，还是很容易干好的。
另外，非集装箱船由于船的本身构造，容易形成重点舱，影响完船速度，的确给装卸工作带来了很大的难度。干非集装箱船的时候，一定要注意：条理要清晰，思路要明确，遇到重点舱，及时调整作业方案。在每次干非集装箱船完船以后我都会以图表的形式加以总结，总结在作业过程中的得失，以及寻求更好的作业方案。
码头的装卸工作团体性、协作性很强，这就需要好几个班组的有力配合。忽视任何一个班组在生产过程中作用的做法都是不可取的。在工作中，中控室的人员和码头的工人有着一定的上下级的关系，就是有着这种上下级的关系我们应该积极的和他们取得配合。在工作中正确的指导他们，使生产工作有条不紊的进行。所以说在生产作业过程中一定要强调码头装卸指挥手的作用，任何忽视码头一线工人在生产中地位的员工都不能把工作高质量的完成。 人有了教训才能真正的成长起来，在这半年的生产实践里，由于自己的经验造成的教训也有过
一、两次。其中有一次是在作业银河这条船的时候，遇到了突发事件，由于船的稳性比较差，按照顺序表装箱的过程中出现了偏港的现象，使得大副不满意，由于此种情况是第一次接触，当时有点手忙脚乱，没能及时的调整作业方案。结果得到了基层领导的批评，就是这次批评使我清醒的认识到了自己的不足，吃一堑，长一智。认真的总结了自己的得失，以及今后的改进措施。在以后的工作中便有了前车之鉴。 ● 工作态度与勤奋敬业方面热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，半年以来没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。 ● 后序
总结这半年来的工作，尽管在生产过程总有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的生产工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习公司的各项生产劳动规章制度，提高自己的专业技能、积累更多的经验，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的集装箱运输业的发展做出更大更多的贡献。 ● 感谢辞
在这半年的时间里，我得到了公司领导和同事们的殷切关怀和热心帮助，在这里我向关心过我的领导和同事们表示忠心的感谢！
第18篇：电子监管码管理制度
药品电子监管管理制度
制定目的：强化药品质量安全监管，确保药品真实、可追溯，保障公众用药安全。
制定依据：《关于实施药品电子监管工作有关问题的通知》（国食药监办[2008]165号）；《·关于基本药物进行全品种电子监管工作的通知》（国食药监办[2010]194号）。
适用范围：适用于本公司药品电子监管工作。
内容：
1、公司应按要求配备监管码赋码和采集设备，生产管理部对所生产的药品通过药品电子监管网进行监管码申请，印刷，赋码，数据采集和报送；物流部门对药品的流通进行数据实时报送。
2，监管码印刷需符合国家标准GB/T 14258—2003《信息技术 自动识别与数据采集技术 条码符号印刷质量的检验》、GB/T 18347—2001《128条码》。监管码应印制/粘贴于产品包装明显可见之处，方便扫描及建立包装关联关系，并应避免与商品条码、自定义的物流码等其它条码印制在一起，以免误扫。
3，质量管理部门和生产部门要对承印监管码标识的印刷企业进行印刷管理能力考查，对达到监管码印刷要求的印刷企业，方可与其签订印刷加工合同。承印企业必须保证监管码数据在印刷环节中的数据安全，确保数据不外流。
4、质量管理部负责对国家基本药物目录（包括公司特别申请进网监管的药品目录）中所列的药品全面检查，发现生产日期在 2010年04月01日以后的该类药品，未入网及未使用药品电子监管码统一标识的，一律不得入库销售。符合规定的，准予入库，并通知物流部和生产管理部采集入库数据上传。
5、物流部负责药品出入库数据的采集工作，对符合规定的该类药品办理入库手续，物流部在记帐前采集入库数据，发现不符合规定的药品，有权拒收。该类药品出库，退货，销毁，毁灭性取样，灭失，必须采集出库数据并上传至中国药品电子监管网。
6、物流部门负责对监管网涉及公司的各类预警信息进行勾兑处理，对不能处理的预警信息及时报送公司质量负责人进行处理。
7、数字证书操作员负责药品的电子监管信息维护与更新，监管码的申请，核销，赋码系统的运行操作，随时接收国家相关部门的政策法规和相关信息，对不能解决的问题及时报管理部门进行会商处理。
8、数字证书操作员负责妥善保管所申请的数字证书，数字证书持有人的基本信息发生变更应及时更新，不得转借冒用。如有丢失，应立即向证书发放部门办理挂失、注销，并重新申请。
9、对进入药品电子监管网的品种，质量管理，成品管理等岗位的人员应加大检查力度，发现有伪造、冒用我公司监管码的，应及时报告公司质量负责人，经公司质量负责人审核确认后，由质量管理部在48小时内以书面形式上报当地药品监督管理部门。
第19篇：电子监管码管理制度
药品电子监管管理制度
1制定目的：为强化部分高风险药品质量安全监管，确保药品真实、可追溯，保障公众用药安全，制定本制度。
2制定依据：《关于实施药品电子监管工作有关问题的通知》（国食药监办[2008]165号）；国家局《药品电子监管工作实施方案》；《关于实施药品电子监管工作有关问题的补充通知》（食药监办[2008]153号）；《关于保障药品电子监管网运行管理事项的通知》（国食药监办[2008]585号）；《关于做好基本药物全品种电子监管实施工作的通知》（国食药监办[2010]237号）；《关于基本药物进行全品种电子监管工作的通知》（国食药监办[2010]194号）。
3适用范围：适用于本公司药品电子监管工作的管理。
4责任人：质量管理部、储运部、办公室。
5内容：
5.1、公司应按要求配备监管码采集设备，并对所经营的药品通过药品电子监管网进行数据采集和报送。
5.2、质量管理部验收组负责对购进的《入网药品目录》中所列的药品或销后退回的此类药品进行全面检查与验收，发现该类药品（基本药物品种的中标企业，应在2011年3月31日前加入药品电子监管网
），未入网及未使用药品电子监管码统一标识的，一律不得入库销售。符合规定的，准予入库，并通知保管员采集入库数据。
5.3、储运部（保管员）负责《入网药品目录》中所列药品出入库数据的采集工作。验收组根据验收情况，对符合规定的该类药品办理入库手续，储运部在记帐前采集入库数据，发现不符合规定的药品，有权拒收。该类药品出库时，必须采集出库数据。储运部应制定相关管理制度和工作流程，明确专人负责，确保此项工作顺利进行。
5.4、系统管理员协助数字证书操作员负责本企业经营药品的电子监管信息维护与更新，核注核销，并确保上报信息及时、完整、准确。储运部应于当天工作结束后，在次日上午10时前将监管码采集设备交由数字证书操作员上传前一天的出入库数据，上传完毕后，数字证书操作员将监管码采集设备交还储运部。
5.5、办公室负责组织药品电子监管方面的培训工作，建立员工培训档案，并会同质量管理部做好此项工作的协调、督促和检查。
5.6、系统管理员负责起草监管码采集设备的操作规程，并对相关工作人员进行技术指导。
5.7、数字证书操作员负责妥善保管所申请的数字证书，数字证书持有人的基本信息发生变更应及时更新，不得转借冒用。如有丢失，应立即向证书发放部门办理挂失、注销，并重新申请。
5.8、凡进入药品电子监管网《入网药品目录》的品种，在产品外标签上加印（加贴）药品电子监管码的无须到药监部门备案，因此，质量管理部在审核、验收此类品种时，无须索要加印（加贴）药品电子监管码的药品标签备案资料。
5.9、对进入药品电子监管网《入网药品目录》的品种，质管、验收、保管、养护、出库复核等岗位的人员应加大检查力度，发现有伪造、冒用、重复使用监管码的，或发现监管码信息与药品包装上实际信息不符合的，应及时报告公司质量负责人，经公司质量负责人审核确认后，由质量管理部在48小时内以书面形式上报当地药品监督管理部门。
5.10．监管码技术参数：符合国标：GB/T 18347-2001；条码类型：Code 128C；数据类型：数字；条码密度：≥7mils；数据长度：20位；条码高度：≥8mm
5.11．监管码印刷要求：印刷空白区域尺寸：条码两侧空白区≥10倍最小模块宽度(即：10X)，其中X≥0.17mm，上下空白区宽度≥1mm。
印刷颜色：条码中竖条颜色为黑色，空条颜色可为白色、黄色、橙色或红色。建议颜色搭配为黑白搭配。
5.12．监管码质量判定标准及判定规则：符合国标：GB/T 14258?2003；外观检测：条码印刷无
脱墨、污点、断线；条的边缘清晰，无发毛、虚晕或弯曲现象。空白区宽度不小于本“条码印刷技术规范”规定的宽度。
5.
13、药品电子监管的品种有特殊药品、血液制品、疫苗、中药注射剂、基本药物。
第20篇：密 码 电 报
附件：
兵团高新领域科技计划 2012年度预备项目征集指南
为深入贯彻《国家中长期科学和技术发展规划纲要（2006-2020年）》、《国家“十二五”科学和技术发展规划》和《新疆生产建设兵团国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》精神，落实《新疆生产建设兵团科学技术发展第十二个五年规划》的总体要求，发挥科技对工业现代化发展的支撑和引领作用，在工业科技若干重点领域，加强高新技术的原始创新和技术集成创新，推动传统工业改造提升，促进战略新兴产业集群的形成和发展，显著提高兵团工业现代化发展水平，根据科技部高新技术领域计划储备项目申报要求，有效组织实施好兵团“十二五”高新技术领域科技计划，做好2012年度工业领域预备项目的征集工作，特制定本指南。
一、指南主要目标
本领域项目为创新性研究、应用研究、中试研究及集成示范类，包含重大科技专项、基本科技计划和重大科技平台建设计划，主要围绕兵团经济社会发展和工业现代化发展进程的重大需求，在电子信息产业、新材料产业、光机一体化产业、生物医药产业、新能源与高效节能产业、资源与环境产业、现代服务业、农机与节水装备产业和农副产品精深加工产业、农用投入品、农业废弃物综合利用、产业化中试平台和科技中介服务平台等领域开展科技攻关与创新，加快发展科技型中小企业，大力引进和培育创新企业，加强科技型中介机构和现代服务业发展，不断培育若干高新技术产业发展基地和产业集群，促进经济结构调整和发展方式 转变，集聚和激活高新技术产业化人才、技术和资本要素，原始创新以科研院所和高校为主体，技术集成创新与产业化中试示范以企业为主体，采取政产学研用结合和内外相结合的方式，积极推动协同创新，突破高新技术产业发展瓶颈，提高企业技术创新能力，推动科技成果转化和产业化，提升重点产业核心竞争力，为兵团新型工业化发展提供科技支撑。
二、指南计划主要内容
1、重大产学研计划项目；
2、科技援疆计划项目；
3、高新技术企业创新专项项目；
4、工业科技攻关计划项目；
5、中小企业技术创新基金计划项目；
6、火炬计划与贴息计划项目；
7、重点新产品补助计划项目；
8、现代服务业科技攻关计划项目；
9、南疆科技专项计划项目；
10、兴边富民科技专项计划项目；
11、高新技术产业化中试平台计划项目；
12、产业技术创新战略联盟与工程技术研究中心建设项目；
13、生产力促进中心与企业中介服务技术中心建设项目。
三、主要研究方向
1、电子信息
主要包括软件产品、微电子技术、网络产品、广播电视技术产品、新型微电子元件、信息安全产品、智能交通产品等；
2、新材料
主要包括金属材料、无机非金属材料、高分子材料、精细化学品、生物医用材料、电子信息材料、新能源材料、纳米材料、生物医药材料、化工新材料、纺织新材料、重大工程配套材料、节能环保材料、环境资源材料、绿色建筑新材料、风电配套新材料等；
3、光机一体化
主要包括工业生产过程控制系统、高性能和智能化仪器仪表、先进制造技术、新型机械产品、医疗仪器技术和设备与医学专用软件、电力系统信息化与自动化等；
4、生物医药
主要包括医药生物技术与生物制品、化学创新药物、新剂型和制剂技术及产品、轻化工生物技术；
5、新能源与高效节能产业
主要包括可再生清洁能源技术及相关产品、新型高效能量转换与储存技术和相关产品、高效节能技术和相关产品等；
6、资源与环境
主要包括水污染防治技术、大气污染防治技术、固体废弃物的处理与综合利用技术、环境监测和应急及预警技术、清洁生产与循环经济关键技术、资源高效开发与综合利用技术等；
7、现代服务业
主要包括信息技术服务业、生物医药技术服务业、新材料服务业、光电一体化技术服务业、资源环境保护技术服务业、新能源与高效节能技术服务业、科技服务业等；
8、农机与节水装备
主要包括各种新型农牧机械研制、大型农机装备引进吸收再创新、新型节水器材与生产装备研制和开发具有先进制造技术、自动控制技术、智能控制技术、高效节能技术的农产品精深加工设备；农产品质量安全快速检验检测设备等；
9、农副产品精深加工
主要包括以兵团特色林果、蔬菜、粮食等作物为原料研究开发针对这些作物的精深加工与循环综合利用关键技术及创新产品；农产品商品化处理的先进与高效和成套技术、提高食品安全性技术；畜禽肉和水产制品等传统精深加工产品的现代化生产工艺，开发能有效带动该产业发展的新技术、新工艺，实现规模化、标准化生产等；
10、农用投入品
着力转化一批农用投入品生产新技术新成果，促进产业技术升级，培育形成一批具有自主知识产权和品牌的优势企业。重点开展安全、专用、功能、环保饲料及添加剂的生产和高效利用关键生产技术与产品，畜禽水产等配合饲料转化增效技术及产品；生物、有机、缓释控释等新型环保肥料的生产技术与产品，促进作植物体内的物质合成和代谢、增强抵抗病虫害等作用；采用环保材料和先进剂型加工技术，研制开发速效、专用、耐储存的新型农药制剂，以及安全、高效、低毒、低残留的环境友好型生物农药新产品；采用生物技术，开发新型高效基因工程疫苗、安全高效的动物免疫增强剂、生物抗菌剂等新型兽药制剂，建立高效生产工艺。
11、农业废弃物综合利用
支持生物质能产业发展，加快资源节约型和循环型农业发展。重点开展农作物秸秆还田肥料化技术、秸秆能源化技术、秸秆基质化利用技术及秸秆其它综合利用技术与设备的开发产业化；人畜生活废弃物减排、无害化处理与高效利用技术与设备的 开发与产业化。
12、产业化中试平台和科技中介服务平台
主要包括不同行业高新技术产业化中试平台（指大学科技园和企业孵化器）、产业技术创新战略联盟、工程技术研究中心、生产力促进中心和企业中介服务技术中心建设等。
四、申报要求
（一）申报相关组织要求
重大产学研计划项目组织以相对成熟技术的集成创新、应用及示范为主；科技援疆计划项目以内外合作的原始创新、集成创新、引进消化吸收再创新、引进成果转化与产业化等为主；高新技术企业创新专项项目以引进三年以上具有一定规模的高新技术企业为主；工业科技攻关计划项目以原始创新、引进消化吸收再创新为主；中小企业技术创新基金计划、火炬计划与贴息计划、重点新产品补助计划项目以科技部中小企业创新基金管理办法和火炬计划、国家重点新产品补助的相关要求为主；现代服务业科技攻关计划项目以集成创新和新技术应用为主；南疆科技专项计划和兴边富民科技专项计划项目以成果转化和新技术应用为主；高新技术产业化中试平台计划项目以大学科技园和企业孵化器培育为主；产业技术创新战略联盟、工程技术研究中心、生产力促进中心与企业中介服务技术中心以促进行业技术进步和推进企业科技成果转化与产业化为主。
（二）申报项目实施年限
本领域项目实施年限一般为1-2年。
（三）项目申报方式
本领域计划项目实行网上申报，申报单位按照各计划类别的申报格式和具体要求，登录兵团科技信息网（www.daodoc.com）填报相关申报材料，同时报送一份纸质材料。
（四）项目申报截止时间
各计划项目申报截止时间，2011年12月28日。
五、申报联系方式
联 系 人：兵团科技局高新处： 蒋新月 水军 张玉和 联系电话：0991-2896170 网络技术支持：兵团常设技术市场办 联系人：赵亮 赵新林
电话：0991-7798102 15276699969 13579206642
兵团科技局 二○一一年十月三十一日
