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华东师范大学培训学习心得体会(精选多篇)

发布时间:2021-08-10 07:43:09 来源:学习培训心得体会 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:赴华东师范大学学习心得体会

赴华东师范大学学习心得体会

太龙初中

邓光江

4月19-26日,在区教委组织领导下,我荣幸的来到了华东师范大学,参加万州区中小学校长高级研修班,研修期间。我们有幸聆听到了上海应俊峰的《教育改革与校长历史使命》、吴遵民的《中外教育的比较》、王意如的《教师的专业发展路径》、魏志春的《校长的专业标准》等讲座。专家们高瞻远瞩,思想深邃,大气磅礴,报告观点新颖,内涵丰富,寓意深刻,催人奋进,闪耀着思想的火花和哲理的光芒,对我们而言,这是一顿极其丰盛的教育大餐。每一个讲座,就是一次头脑风暴,就是一次丰盛的思想盛宴,洗涤着我们陈旧的教育思想,催生着我们新的教育智慧,点燃着我们新的教育激情。在“大师们”的点拨和传授下,在先进教育思想的影响下,自己感悟和领会到了许多东西。

第一,理想

校长要有理想,应教授讲到:干部校长决定着我们事业的兴衰。我们每一个人都在历史的每一个阶段肩负着责任和使命,我们不仅要脚踏实地,还要仰望星空。教师的职责:教学带班,让学生在全方位得到发展,提高学生的综合素质。校长的职责:带好一个学校,让每一个学生成才,造福一方百姓。 第二,引领

作为校长要有先进的理念,成为教育家,起到引领辐射作用。应教授讲到:校长的管理策略:有所为,有所不为。要集中精力抓大事,善于抓大放小,要做好两件事:运筹,决策。校长不能只是一只辛勤的蜜蜂,而要成为类似放风筝的人。心中有天空(遵循教育规律),眼中有目标,手里有分寸,脚下有土地,要有方向感,节奏感,平衡感;做到松弛有度,快慢结合,刚柔并济。魏教授讲到:校长出思想,副校长出思路,中层出举措,员工出行为。引领不是装满一桶水,而是点燃一把火。 第三,细节

所谓细节决定成败,一件事地运行结果要看它的周密精细程度。举例,学校制度如何制定?制度要素,要细化到定:时间,人员,主题,责任,定程序步骤,方式,评价标准。规则:考虑周密,合适的时间合适的地点合适的人办合适的事。制度要做到无缝对接,互相补位,分工不分家。要统一思想,从群众中来,到群众中去。制度要从下而上地来,这都是细节。学校制度如何执行?决而不绝,活而不乱,宽而不松,细而不碎。在执行过程中要保持头脑清晰,发现问题,细致地研究分析,解决问题。如何做思想工作?要对人尊重,人性化;情感沟通好,再做工作,这个铺垫非常重要,因为我们做的工作是与人打交道的工作。 第四,坚守

做事要有决心,要有“咬定青山不放松”的劲头。工作中,总会遇到困难和阻碍,甚至在推动一项政策时举步维艰,在这个时候我们要志存高远,因为我们拒绝平庸。我们知道越是困难时期越能磨练我们的意志,越是困难时期越能提高我们的境界水平,往往再多一点坚持就会成功。

二〇一五年五月十五日

推荐第2篇:赴华东师范大学学习心得体会

我有幸参加了由xx市教育局举办的xx市首期名校长培养基地“华东师大教育管理高级研修班”的学习,虽然时间只有10天,但使我受益匪浅。让我真正领悟到作为一名新时期的校长应有新的理念,新思想的现代教育、办学模式。下面就我的学习和认识谈几点心得体会。 我是这样想的,一个人可以影响一群人,一群人可以撑起一片蓝天。所以,我相信校长的信念必然可以影响和感染周围的同志。有什么样的校长,就有什么样的学校。校长的办学思想和教育风格在学校文化建设中起着举足轻重的作用,决定着学校的办学特色。首先,校长要明确办学思想,要对办学理念和发展目标决策,要有强烈的发展意识,对学生培养目标有独特的理解,要根据校情进行特色设计。要审时度势,根据时代发展的要求和本校实际,发扬传统,利用优势,挖掘潜力,扬长避短,不能不顾条件盲目草率,又不能受条件束缚而畏缩不前。要善于统揽全局,高瞻远瞩,认真选准创造特色的突破口,大胆改革,敢于创新,勇于进取。与此同时,作为校长,不能把眼光只局限在一个学校、一个地区,必须走在时代的前列。以时代的眼光审视教育现象,发现问题,提出改革建议并从学校实际出发,扬长避短,确定学校的发展方向和办学育人目标。在学校文化建设过程中,我想特色建设是个突破口。记得朱永新市长曾说过:“教育的历史只会记住有特色的教育,只会记住那些有办学理念的校长,只会记住那些有办学风格的校长,它不会记住芸芸众生。尽管校长们为教育的发展作出非常大的贡献,没有你们就没有中国的教育,就没有世界的教育;但很遗憾,历史往往只是记住英雄。鹤立鸡群嘛!如果是鸡立鸡群,全都是鸡,就会无人发现。万绿丛中一点红,如果是万绿丛中一点绿,一片都是绿,那你就无以显现。”所以我想,作为一校之长,必须建设学校特色,但是学校要创建特色,必须通过科学有效的管理去保证。因此,有人说:“管理就是创造必要的条件。组织人们有效地去实现目标,它是一切有组织活动的地方均不可缺少的要素。”特色鲜明的学校,其学校的管理都必然呈现出自己独特的个性。可以说,没有不能形成特色的学校,只有个性贫乏的校长。校长是学校的一面镜子、一块牌子,是学校形象的象征,因此,人们讲一个好校长就是一所好学校。成功的学校是成功的校长的作为,学校的成功是校长的成功。优秀的校长,他人很难替代。我对好校长的理解是:要想做一个好校长,要先做一个好教师。一个好的校长不仅是一个事业心强、人品高尚、能够善于调动全体教职员工积极性和创造性的教育管理上的行家,还应该是一个懂得教育,有自己的教育思想,至少要能上好一门课且教学业务精湛的教学上的专家,在教育和管理上能够独树一帜,有一定的社会知名度,有一种学者、长者的风范。校长凭什么治校?凭什么治好校?这是一校之长必须思考的十分重要的问题。我想最重要的恐怕还是校长要有教育理念,理念治校最为重要。 当然,校长治校中的个人作用固然重要,但他不能包打天下,当今世界的主题是合作。作为一名精神的领导,他必须重建、发展能激励学校各部门及其成员斗志的信念并借助信念这一力量,使学校的所有成员致力于共同目标的奋斗。有有信念的校长才会有有信念的学校,有信念的学校才能凝聚人心,形成共识,分享共同的价值观,塑造优良的学校文化,最终才能成为充满生机活力的学校。总之,校长在学校文化建设中的角色举足轻重。至于我是如何扮演这个角色的,我想表述的是:有了先进的办学理念,态度决定一切。写到这里,我又想起了这样一个故事:一位哲人和一个学生的交流。这个学生说,我该干什么事?哲人说,向山走去!学生问,山在哪?我看不见。哲人对他说,山既不向你走来,你向大山走去。

推荐第3篇:华东师范大学培训总结

华东师范大学师资培训总结

电子与信息工程系 杨曾麟

一、培训概况

2016年8月6日至8月17日,我有幸参加了华东师范大学于2016年暑期组织的“示范校建设师资培训项目高级研修班”,共80个学时。华东师范大学位于上海市中山北路,是全国重点建设职业教育师资培训基地、上海市中等职业教育教师培训基地以及职业学校校长(教师)培训中心。

此次培训由华东师范大学主办,华东师范大学全国重点建设职业教育师资培训基地承办,主办方邀请请了许多全国著名教授、博士对我校参与培训的所有学员进行培训,培训教师主要有:陆素菊副教授、徐国庆教授、石伟平教授、邬宪伟校长、付雪凌博士、匡瑛教授、周瑛仪博士。参与本次培训教师涉及的专业多、人数多、培训规模宏大。参与本次培训的老师一共有53人,其中包含了建筑专业12人、汽修专业12人、数控专业9人、机电专业8人、管理干部及工作人员12人。参训的专业老师中包含了骨干教师14人、专业带头人7人、双师型教师20人。

二、培训内容

此次培训以四大模块为主,一是工作任务与职业能力分析模拟,二是专业教学标准的制定,三是课程标准的开发,四是项目教学方案设计。外还有邬校长和石教授的两次讲座,分别是“如何

1 成为职教名师”“主要发达国家职业教育模式”。

经历了两周“做中学”的培训,我对培训内容做了以下总结:

(一)工作任务与职业能力分析培训

濮海慧老师以教师职业能力和工作任务为例让我们全体学员进行了模拟训练。

1、任务分析现场的布置

2、工作任务分析的程序

3、任务分析会工作过程

4、任务优先程度的调查

5、任务分析的质量标准

我们在一天的学习中真正体会了工作任务与职业能力分析对项目教学的重要性。

(二)专业教学标准制定

付雪凌博士在讲解专业教学标准制定时,首先介绍了相关的政策文本以及专业教学标准制定的内容,接着给我们介绍了职业教育项目课程的开发模式为:

开发主体 —————————→开发技术 ——→开发产品 教育行政(学校老师) ————→市场需求调研 →调研报告 企业专家 —————————→工作任务分析 →能力标准 课程专家(学校老师) ————→课程结构分析 →课程计划 课程专家(学校老师) ————→课程标准编制 →课程标准 课程专家(学校老师) ————→学习项目设计 →项目方案

2 课程专家(学校老师 企业专家)→教学材料开发 →教学资源 教学标准的制定方法,其中包含了,

1、岗位设计与人才培养规格描述的方法和要求;

2、工作任务与职业能力分析,这里的工作任务与职业能力分析是要求将工作任务转化成职业能力。每个工作任务通过多个职业能力来进行完成。

3、课程体系设计,课程体系是将专业的多个课程整合起来形成一个体系,其中有多种形式。

(三)课程开发

匡瑛博士介绍了什么是项目课程?

项目课程的特征:用职业能力表述课程目标;以工作任务为内容;以典型产品或服务为载体。

如何开发项目课程:市场调研(业态、区域、专业定位);工作任务分析等等

如何编制项目课程:课程标准;主要内容;功能作用

(四)项目教学方案设计

在完成了课标的开发之后,就要进行项目教学方案设计,实际上就是一个教学设计。具体的步骤和方法:

1、项目整体设计;

2、教学目标、教学资源与教学组织设计;

3、教学过程设计;

4、教学评价方案设计

项目与工作任务的匹配模式,有循环式、分段式和对应式。项目教学设计,包括项目描述、教学目标、教学组织、教学过程、教学资源和技能评价。其中,教学过程最为重要,它包括项目引入、项目实

3 施和项目总结三部分,教学过程在整个项目教学方案设计中的重要性。

(五)讲座

三、心得体会

1.学习气氛浓厚,开阔了视野。我很珍惜这次难得的学习机会,作为一个新老师,通过这次的学习不断地了解中职老师这个行业,认真、虚心、诚恳地接受培训,态度端正、学习专注,认真的聆听和记录,不断地接受着新鲜的理念。所以对于我个人,它不仅让我充实了更多的理论知识,更让我开阔了视野,解放了思想,还让我对这个行业有了更深的了解。这次培训给了我们接受高端教育的机会,让我们开阔了眼界,丰富了知识,打开了思路,进一步的了解开放先进的城市、理念。

2.学无止境,不断提高自己的修养。各位专家、教授毫无保留地把自己在学习和工作中的经验拿出来与大家分享。邬宪伟教授的讲座 《怎样成长为职教名师》让我感触很深,他说了许多让我难以忘怀的经典语句,其中最记忆犹新的一句话是:“名师,都是在能力极限的边缘上逼出来的!”使我明白了人的潜力是巨大的,我们普通老师们应当逼自己去努力学习无论是专业知识还是上课的艺术,只有天天逼着自己去进步,自己才有可能进步。同样教师不仅要具备高尚的师德,还要有渊博的学识,必须多读书、丰富自己的知识、提高自己的修养。

四、总结反思

虽然培训学习以及结束,但后面还有更重的学习和工作任务。要以这次培训为契机,加强自身的学习和提高,利用各种形式广泛收集课程

4 资源信息,认真向课程专家团队和同行学习,不断充实提高自己的专业能力和业务素质,以胜任自己的教育教学工作。同时还要不断扩大学习资源和学习空间,及时了解专业领域以及其他领域的最新发展动态。收获了许多好的教学经验,同时也增长了我的见识,开阔了我的视野,我将用这些新的理念和方法指导我以后的教育教学工作,充分培养学生的探索和创新精神,让自己的教学工作再上一个新的台阶。

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推荐第4篇:华东师范大学培训有感

华东师范大学培训有感

台山市北陡中学 许劲松

今年暑假,过得特别充实,因为我有幸以江门市初中语文骨干教师身份参加了华东师范大学的高级研修班。多位大学教授、中学教研员和中学优秀一线教师的课堂,倾心打造,精彩纷呈。十天下来,我真似有醍醐灌顶、茅塞顿开之感,受益颇多。

滔滔江水,取其一瓢。本次培训,最能撞击出我的思想火花的来自以下的几点教育灼见。 参加培训、讲座类的学习活动,最好的方法是及时写心得,才能真正变他人的知识为自己的知识。

这是华东师范大学副教授王建军说的。此言不虚!我们台山的教师也参加了不少形形色色的培训、进修,可是这些学习真的“提高”了我们的教育教学水平了吗?我看是收效甚微吧!原因何在?我单说教师的问题:一是认识不足,虚心不够。不少教师认为这些学习是搞形式,走过场,可有可无,无足轻重;或者臆想这些学习是盲目追风,不切实际;又或者头脑发热,自命不凡,不屑一顾。二是只听只记,不感不写。我们的记忆远远抵挡不了时间的侵蚀,笔记本上的知识还是别人的知识,照搬名师的课堂你也成不了名师。提高认识,端正态度对教师而言并不难,难的是及时写学习心得。很多教师习惯了被动的学习,不善于总结,不善于反思,不善于融会贯通。他山之石,可以攻玉,但前提是必须有自己的理解、取舍、融合、拓展,这就需要写心得体会。有的教师怕写,其实就是怕麻烦。写东西确是一件烦人、累人的事,但教师都有一定的写作能力,况且我们还有丰富的教学实践,实践出理论,实践出真知,只要有信心和恒心,就能够变他人的知识为自己的知识,就能够把石头琢磨成玉器。另外,写心得务必要及时,因为心得在印象越清晰时越到位。

教师一定要有自己的教学特色。

此为上海市新中高级中学特级教师、特级校长徐阿根所言。徐校长认为,教学特色是指教师在长期的教学实践中,形成的具有个性化特点的教学方式,从整体上看,是教师在长期教学实践的经验凝结和独特的创造。我想有特色的教学,必定让学生感受到学习的乐趣,人格的光芒和知识的力量,有教学特色的教师才是成熟的教师。教学特色从何而来呢?首先,教师要成为有特色的教师。有特色的教师,才有思想的翅膀,才有灵动的课堂,才能吸引翘首以待的学子。一本正经、不苟言笑的教师现在已被学生们“OUT”了。其次,教师必须不断地学习。唯有学习,才能吸收、整合、提高。我觉得学习就是教师形成教学特色的支点。教学特色不是玄虚,也不是花哨,它是教师长期历练而在课堂上实实在在、自自然然表现出来的一种火候、功力,虚假的东西在它面前不攻自破。再次,学校要有开明的管理层。有通达事理的领导,有宽松、和谐、民主的教学环境,才有利于形成教学特色。

老师对学生的判断,有意无意影响学生,变为现实。老师的影响不亚于教书本身的影响。

我对王建军副教授这句话深有同感。教师经常评判学生,然而是否注意到场合、时机、语气?是否意识到不良评价对学生的危害?学生在人格受到侮辱,信心遭到打击后,对学习就会变得消极甚至放弃,对教师就会变得憎恨以至对抗,严重者在行动上逃学、辍学,心理上扭曲变样,一生受害。这不是危言耸听,教师对学生的影响是最直接、最有效、最持久的,所以教师要慎重、有艺术地评判学生,不可再使用那些羞辱、伤害的语言了。只要我们教师多一份宽容、尊重、关爱,少一份苛刻、藐视、冷漠,学生就会“亲其师,信其道”。控制自己的意气,激发学生的豪气,创设师生的和气,和气方可生“才”啊!

不敢自诩,绝非责人。上海之行,且借拙见,互励共勉,以兴教育。

2011-8-22

推荐第5篇:华东师范大学学习有感

华东师范大学学习有感

学习、理解、实践、反思,让我们的课堂更高效

水湾镇中心小学 庞玉波

在上海华东师范大学和卢湾第一中心小学研修学习的一周时间里,我更多感受到的是专家和教师们对课堂、对学生的一种强烈的责任感和使命感。下面我将从两个方面汇报一下我对课堂教学的所获所感:

一、方法和策略是课堂提升的关键 在华东师范大学研修班里,我们所聆听的高纪良教授关于《破译课堂有效教学的密码》的报告和刘濯源教授关于《有效教学效能提升策略》的报告,都是从当前低效的课堂教学现状入手,层层剥落我们所谓的新理念、新思想的外衣,呈现出学生学的苦,教师教的累的课堂教学现状。如个别课堂还是传统的“填鸭式”、“满堂灌”、“死记硬背”、“题海战术”等等,老师讲得滔滔不绝,学生听得昏昏欲睡,导致教学效率低下和教学质量下降。

高教授太湖石评课法的六法则“透”、“疲”、“漏”、“秀”、“修”、“皱”,更是针对我们现实课堂的致命点,用简洁而又精练的语言进行了细致阐述,足以助力我们的有效课堂,让我们走出瞒讲费力的低效课堂的阴影。

刘濯源教授在他的报告中提到,“浇树要浇根,根的教育是心智教育,学生的心理能力和思维能力的培养才是我们培养的重点。”、“增其技而堕其心,强其识而弱其智的教学实质是剥夺生命的体验权,扼杀学生思维力的教学”、“我们的教学是思维的教学,而不是记忆的教学。”、“减负的关键不在于减轻各种形式上的课业负担,而在于减轻学生学习过程中的痛苦体验。”等等,刘教授更是从教学策略的角度,用思维导图这种先进的课堂教学策略,将课堂的核心内容转化为一种可视化的思维建构模型,使各种知识变得简单易学。

我想,我们何不借鉴和吸取两位专家对课堂教学的方法和策略,尝试着运用到我们自己的课堂中去,来为我们的课堂教学提质增效。

二、管理机制是教学效率稳步提高的保障 在卢湾第一中心小学的五天里,我们真切地感受到了他们课堂教学的扎实和高效。细细了解之后,我们发现他们的课堂教学之所以扎实高效,原因是他们有着专门对于整个课堂教学过程的制度化的约束机制。

1、抓备课。教导处提出了“三三制备课”,具体说是以下三个三: (1)立足三维目标,找准三个点:知识点,技能点,情感点;

(2)三次备课:第一次研讨共享,定主备人,定初稿教案,人手一份,教研组内说课、研讨,集体碰撞,达成共识。第二次个性化调整,每位教师根据各班情况和各自特点对共性教案进行补充、修改或调整,形成自己的教学特色。本次是自己在打印稿的基础上用黑笔修改,体现个人风格;第三次反思改进,要求教师一课一反思,记下课堂发生的事件和对教学预设的反思,用红色笔写。下次集体备课时,先交流各自反思,发现问题,修正改进。

(3)抓好三堂课:推门课,展示课,汇报课。学校要求一次备课占总课时的三分之一,二次备课占总课时的三分之一,三次备课占总课时的三分之一。

2、抓课堂教学。每位教师每年上一次展示课(自己定上课时间),一次随堂课(学校提前一天告知)。由学校教育委员会成员听课,是对教师课堂教学水平的考核。展示课和随堂课的考评标准是不一样的。教导处发现某位教师教学中存在问题,还可以跟进听课。

3、抓作业。第一,作业要精。学生没有课外辅导材料,教师手里有许多教辅书,要选择学生需要做的题目,有针对性地出练习卷,进行周练、月考、单元考核,练习的密度较大。第二,分层作业。分层作业不是简单地认为好学生写得少,差学生写得多,学校认为学生学习层度低,就给他难度低的作业,学生学习层度高,就给他思维性、拓展性的作业。作业量控制在市教委规定的范围内,力求让每一个学生在原由的基础上得到提高。

4、抓辅导。学校举办了多种兴趣小组,聘请最优秀的辅导教师对学有余力的学生进行辅导。学校还开辟了育苗时间,把每班学习有困难的学生列出,对学习困难的原因进行分析,确定时间补课,制定育苗计划,统筹好时间,做好内容记录,期末时既看过程也看结果。(学校举行的所有辅导活动都是不收费的)

5、评价。教导处每月进行语文、数学、英语学科质量检查,月考以单项为主,不但能看出教学中存在的问题,也不加重学生和教师的负担。综合学科教师的考核,重点考核所带的学生队情况。

这些过程性的管理机制都列入了对教师的量化评估,从而保障了课堂教学的高质高效。

一种成长源于理想,一种成功源于坚持。反思我们的课堂教学现状,我想我们应该积极行动起来,将学习的新理念、新思想和新方法积极地运用到我们的教学实践中去,边理解边实践、边实践边消化、边消化边反思,边反思边提升,争取为新课改中的课堂教学展形象,出亮点,树标杆,为早日实现理想课堂的目标而不懈努力。

推荐第6篇:华东师范大学学习反思

华东师大学习体会 双流艺体中学 段烈

2014年7月20日,双流艺体中学一行70余人,冒着酷暑,奔赴上海华东师大参加为期一周的业务学习。作为学校政治学科主任,我有幸作为其中一员,进入学习班。经过为期一周的认真学习,现将学习心得交流如下:

一、学习目的

华东师大,这所汇聚当今中国教育界精英的学府,进入这里学习,对于开拓视野,提高综合能力,为今后学校管理,教育教学管理工作积累宝贵的理论素养。

二、学习内容

课程内容丰富,讲座精彩纷呈 具体内容如下:

1、《公开课的策划与实施》

2、《教师心理健康问题探索》

3、《音乐、文学与管理者素养》

4、《发挥资源优势、彰显体教特色》

5、《提升教师专业素养的路径与策略》

6、《我国中小学课堂教学变革的若干观察与思考》

7、《中小学教师如何开展教育科研活动》

8、《以幸福教育推进艺术特色学校建设》

9、《口语传播概述》共9堂讲座,另有半天参观学校,交流学习。

三、心得体会 到学习的一周,恰逢上海天气最炎热潮湿,我们每天的生活基本上就是酒店、教室、食堂,三点一线,周而复始。在这种艰苦的条件下,我们一行近70人始终坚持。这种吃苦的精神互相感染,在学习的一周里,大家都是发挥了战天斗地的精神,圆满结束这次培训。

在诸多讲座里,第一堂关于公开课的策划与实施。首先,这个讲座很接地气,符合我们一线教师的需求。主讲是郭教授,华东师大公共管理学院院长助理,典型上海人。他的讲座幽默风趣,深入浅出,对当今中小学存在的种种现象非常了解,所以分析的很到位,深受大家认可。最重要的是他指出了公开课的目的和作用,真切的让听讲座的老师们愿意去认真策划自己的公开课,有利于调动教师门积极参加这种活动,从而提高个人素养和技能,最终服务于学生、家长、社会。

下午,上海市中小学心理辅导协会、特级教师冯永熙给大家做了一堂关于教师心理健康问题探索的讲座。从理论上、实践中让大家认识了心理健康的重要性。最重要的是,教会老师们学会分析一些基本的心理问题。让老师们随时保持一颗健康的积极向上的心态,为提高老师的职业幸福感,更好的与学生交流。这堂讲座大家受益匪浅!

接下来,上海音乐学院附中特级教师,校长纪晓华又做了一堂《音乐、文学与管理者素养》的讲座。纪校长年轻干练,对艺术有着自己独特的理解。她将对艺术的理解融入对学校的管理工作。既有技巧,又有美感,让人佩服。最重的是,这个学校在大上海逐渐闯出了自己的特色。

然后,我们参观了上海市黄浦学校。黄埔学校是一所九年一贯制学校,该校比较注重体育,与我们学校有一些相似的地方。上海市黄埔学校校长张宝琴跟我们分享了学校创办的经历和办学特色,给我们很多的启发。讲座完了,张校长带领我们参观了校园,校园虽然不大(在上海这个寸土寸金的地方,这样的学校很多),又恰逢暑期装修,但依然可以感受到这个学校非常注重环境和校园文化,同时基础设施真的很健全,很让我们羡慕。该学校最大的特色就是体育活动开展的非常好,比如轮滑,游泳等。提升了学校的办学内涵。 接下来,闵行区教师进修学院院长、特级教师恽敏霞给大家做了《提升教师专业素养的路径与策略》的讲座。恽敏霞院长长期活跃在国内外,教育理念先进,她甚至跟我们分享了她教育孩子的方法,深受启发。在教师专业素养提升的问题上,她也给出了专业的诚恳的建议和意见,令人感动。恽敏霞院长是国务院、教育部长期客座教授,了解我国教育法规,很多课程改课方面的政策、法规她都参与了起草、讨论,很令人佩服!

下面,教育部中学校长培训中心副主任沈玉顺给我们做了一堂关于《我国中小学课堂教学变革的若干观察与思考》。这个讲座回顾了我们经历的几次课改,梳理了我们课程改革的思路,指出目前课改存在的问题和业已取得的成绩,谈了可改今后的方向,对正处于课改懵懂之中的我们指明了方向。

接下来,上海市教育委员会督导专员苏忱给我们做了《中小学教师如何开展教育科研活动》的讲座。这个讲座对于中学一线教师来说犹如一场及时雨。在这个讲座中,苏忱教授与我们一起互动,分享了什么是真正的教育科研,如何确定科研的题目和方向,如何设计等等一系列问题,受益匪浅,在这个过程中,我们学校近70人,也向苏忱展示了我们艺体教师的风采,讲座进行得很热烈,很有成效。

下面,华东师大教授文新华又给我们做了《中学德育创新研究》的讲座。讲座非常适合我们。这个讲座并不是简单告诉我们盲目创新,而是踏踏实实把德育工作落到实处。所谓创新就是在做好基本工作的前提下不断的突破传统观念,真正做好与学生的交流与沟通,想学生所想,真切的为学生服务!

最后,华东师大传播学院教授陈虹给我们做了一趟印象最深刻的讲座——《口语传播概述》。这堂讲座其实就是最大限度的一个师生互动。互动贯穿讲座始终。每一个细节,每一个环节基本上都安排了互动。陈教授年轻干练,普通话流利标准,帮助我们纠正发音,让我们整堂讲座如沐春风。陈教授将我们按学科组分开,设置不同的问题与各位教师尽情互动,效果十分好。老师们在恋恋不舍中结束了这趟难忘的课。

推荐第7篇:蹇玉伟 华东师范大学学习心得体会

美丽的邂逅

——赴华东师范大学之行 剑阁县剑门中学 蹇玉伟

带着几分神秘,带着几分期待,2016年11月16日,我有幸来到了我梦寐以求的国际大都市上海,更有幸参加了上海华东师范大学举办的“广元市中小学名师教学能力提升高级研修班”培训学习。虽然短短的几天,却让我受益匪浅。为此,我由衷感谢市继续教育管理办公室和市、县名师办领导为我们提供的这次学习再深造的机会,让我有幸享受了“东方巴黎”的教育智慧,收获了属于我自己的一束束金黄的麦穗。

“ 合抱之木,生于毫末,九层之台,起于垒土。”没有扎实实践根基的教育,是无法散发生命灿烂的光彩。我只有不断珍惜一次次及时充电的机会,我的专业成长才会更有希望。作为一名普通教师,人生会经历到很多的加油站和充电机会,对我而言每次都来之不易。我会加倍珍惜。不仅要向专家、名师同行们学习,与国际教育大师们交流、对话,聆听他们的教诲,欣赏独特的教育之美,不断反思、总结,不断从实践创造中规划、描绘自己一幅幅的多彩课堂。教育不仅是一门艺术,更是一门科学。是科学就必须遵循教育教学规律,教育之花才会永开不凋谢。是艺术就必须精雕细刻,才有教育的灵动和活泼,教育才会有灵性、才会出彩。

弹指一挥间培训结束,如此美好的盛宴何时再有?我留恋、我期盼......

回顾每一堂精彩的专题,耐人寻味,让人为之感叹。单中惠教授《当代国际课堂教学改革与发展新趋势》讲座让教育的智慧台阶式的一步步升华,教育不是同一的茶杯,“不同的学校、不同的场景、不一样的故事......”,在我们眼前呈现的是一个个不同的教育世界;戴立益教授《课堂观察与分析》,追求教育卓越,不断超越自我,探讨共同规律的课堂,给我们提供了较好的课堂教学建构LICC范式,让我们明白课堂的“快与慢”、“多与少”、“深与浅”是实现课堂双赢的关键,千万不要走单一教学成绩的航向;肖家芸教授《新高考背景下课程与教学思考》,要求教育需要理性思辨,高校将步入按学科专业重排座位的时代,教师需要重新审视自己的课堂教学;王建军教授《教育的变革与教师的专业发展》,教师需要“以生为本”,教育需要“聚沙成塔”,只有把教育智慧闪光的火花落实到学道的坚实大路上,我们的教育才会走的更远、更有希望;金忠明教授《名师教学智慧与课堂教学质效的提升策略》,从多角度全方面诠释了当代教师专业发展的必要性和有效性,教学需要避免“优等生陪练”、“弱等生陪读”现象,课堂需要“增趣填乐”,教师需要构建“自主、互助策略”;王斌华教授的《校本课程资源开发理论与技术》,从“国家课程”、“地方课程”到“校本课程”的开发,给贫困地区的教育提供了难得的宝贵教育资源;程亮教授《如何做课例研究》,让我深深体会到“尊重生命,体现个性,构建充满生命活动的课堂”的价值意义,新一轮课堂改革“在活的生命体中碰撞新教育资源”的发展方向;罗松教授《有效教学设计与评价》,

为我洗去了心灵深处的一些灰尘与尘垢,让我在潜移默化中学习、感悟、收获。

在这一次次与专家、大师们的零距离的接触中,我听到了教育界专家和学者对教育方面的前沿的思考,以及他们精辟的理论、独到的见解,激起了我内心中的心弦,触及到我思想的深处,我感慨他们灵魂之高尚,令我震撼!让我感染!还让我学到许多做人成事的道理。我感悟自己教育认识之浅薄,促使自己更高层次的进行反思自己从事的教育,重新审视自己人生的教育价值取向,面临目前的挑战与机遇我该怎么做才能与时俱进,我的未来的教学之路未将何去何从。

感恩十一月,我感谢这次美丽的邂逅,他把我带到另一片新的天地。从此,我的人生之路一定会越走越宽广。

推荐第8篇:蹇玉伟 华东师范大学学习心得体会

美丽的邂逅

——赴华东师范大学之行 剑阁县剑门中学 蹇玉伟

带着几分神秘,带着几分期待,2016年11月16日,我有幸来到了我梦寐以求的国际大都市上海,更有幸参加了上海华东师范大学举办的“广元市中小学名师教学能力提升高级研修班”培训学习。虽然短短的几天,却让我受益匪浅。为此,我由衷感谢市继续教育管理办公室和市、县名师办领导为我们提供的这次学习再深造的机会,让我有幸享受了“东方巴黎”的教育智慧,收获了属于我自己的一束束金黄的麦穗。

“ 合抱之木,生于毫末,九层之台,起于垒土。”没有扎实实践根基的教育,是无法散发生命灿烂的光彩。我只有不断珍惜一次次及时充电的机会,我的专业成长才会更有希望。作为一名普通教师,人生会经历到很多的加油站和充电机会,对我而言每次都来之不易。我会加倍珍惜。不仅要向专家、名师同行们学习,与国际教育大师们交流、对话,聆听他们的教诲,欣赏独特的教育之美,不断反思、总结,不断从实践创造中规划、描绘自己一幅幅的多彩课堂。教育不仅是一门艺术,更是一门科学。是科学就必须遵循教育教学规律,教育之花才会永开不凋谢。是艺术就必须精雕细刻,才有教育的灵动和活泼,教育才会有灵性、才会出彩。

弹指一挥间培训结束,如此美好的盛宴何时再有?我留恋、我期盼......

回顾每一堂精彩的专题,耐人寻味,让人为之感叹。单中惠教授《当代国际课堂教学改革与发展新趋势》讲座让教育的智慧台阶式的一步步升华,教育不是同一的茶杯,“不同的学校、不同的场景、不一样的故事......”,在我们眼前呈现的是一个个不同的教育世界;戴立益教授《课堂观察与分析》,追求教育卓越,不断超越自我,探讨共同规律的课堂,给我们提供了较好的课堂教学建构LICC范式,让我们明白课堂的“快与慢”、“多与少”、“深与浅”是实现课堂双赢的关键,千万不要走单一教学成绩的航向;肖家芸教授《新高考背景下课程与教学思考》,要求教育需要理性思辨,高校将步入按学科专业重排座位的时代,教师需要重新审视自己的课堂教学;王建军教授《教育的变革与教师的专业发展》,教师需要“以生为本”,教育需要“聚沙成塔”,只有把教育智慧闪光的火花落实到学道的坚实大路上,我们的教育才会走的更远、更有希望;金忠明教授《名师教学智慧与课堂教学质效的提升策略》,从多角度全方面诠释了当代教师专业发展的必要性和有效性,教学需要避免“优等生陪练”、“弱等生陪读”现象,课堂需要“增趣填乐”,教师需要构建“自主、互助策略”;王斌华教授的《校本课程资源开发理论与技术》,从“国家课程”、“地方课程”到“校本课程”的开发,给贫困地区的教育提供了难得的宝贵教育资源;程亮教授《如何做课例研究》,让我深深体会到“尊重生命,体现个性,构建充满生命活动的课堂”的价值意义,新一轮课堂改革“在活的生命体中碰撞新教育资源”的发展方向;罗松教授《有效教学设计与评价》,

为我洗去了心灵深处的一些灰尘与尘垢,让我在潜移默化中学习、感悟、收获。

在这一次次与专家、大师们的零距离的接触中,我听到了教育界专家和学者对教育方面的前沿的思考,以及他们精辟的理论、独到的见解,激起了我内心中的心弦,触及到我思想的深处,我感慨他们灵魂之高尚,令我震撼!让我感染!还让我学到许多做人成事的道理。我感悟自己教育认识之浅薄,促使自己更高层次的进行反思自己从事的教育,重新审视自己人生的教育价值取向,面临目前的挑战与机遇我该怎么做才能与时俱进,我的未来的教学之路未将何去何从。

感恩十一月,我感谢这次美丽的邂逅,他把我带到另一片新的天地。从此,我的人生之路一定会越走越宽广。

推荐第9篇:赴华东师范大学学习感想

现场听课的感想

(九) 思礼初中

姚未娟

上海市闵行四中的教学是在华东师范大学教育系的教学新理念的指导下进行的,带着满满的期待,今天上午来到了闵行四中。走进校园给人一种清新、干净、漂亮、优雅的感觉,接下来在会议室听了一节数学课和一节班会课,带给我满满的震撼。他们的教学理念先进、实用,教学方法适合孩子的学习,从课堂中看到的是每个孩子都参与到了课堂中,学生真的是学习的主人,数学课上的结论都是学生们自己发现总结出来的。他们的教学设计清晰、明了,让学生学会了知识,经历了过程,运用了方法,体会了数学的价值。让我深深意识到自己教学方法的不足和欠缺,也在不断反思自己的教学。

例如:我在讲《平移》这节课的时候,本来,我觉得概念是前人总结的规律、是事物的本质特征,不需要过多讲解,直接给出了什么是平移的定义、以及什么是对应点、对应线段,直接告诉了孩子们,殊不知定义中的词语的意思对于孩子们来说非常困难的、是抽象的,是不好接受的,难理解的,因为他没有经历过程,只是在凭空想象。而今天的张小平老师用一种全新的方法向我们展示了概念型的课到底该如何上的问题,让我大开眼界、耳目一新。老师先展示几幅生活中的平移、旋转、翻折的动态图片,学生试着对他们进行分类,然后从这些图形中抽象出了平移、旋转、翻折的图形,让学生进行分类,学生会分成三类,这节课重点研究平移。此环节从整体设计,涵盖了初中的图形变换问题,让学生感知图形的变换,为后续的学习打好基础,体现了整体到部分的教学思想。接下来研究特殊的三角形的平移变换时,得到对应点、对应边的定义、且对应点所连的线段相等,进而在三角形中任意找一点,让学生找到他的对应点,测量,验证刚才的结论,此过程体现了从特殊到一般的教学思想,此时进行小结,这个过程是教师“教结构”的过程。进而研究四边形、其他图形是否也具有这样的特征呢,学生自己动手操作,得出结论,教师完善刚才总结出来的结论。此过程体现了学生“用结构”的过程。整个教学过程都是学生自己探索发现、得出结论,学生的主体地位得到充分的体现、在课堂中体验到自己的价值、有自信,那么学习对于他来说就不难,学生会越来越努力,进而取得较好的成绩。

在他们的课堂,感觉到他们的课很真实,不是为了让别人听课而作秀,每一节课都讲的那么精彩,在他们优质的教学理念引领下,在他们高效的实践拓展下,他们必然产生高质的教育。我会不断反思自己的课堂,努力改进,不断学习,为自己更上一个台阶而奋进。

推荐第10篇:赴华东师范大学学习感想

听教师的职业道德有感

思礼初中 姚未娟

11-2 今天上午有幸听到了华东师范大学王宝兴教授的讲座,对当代国外上午基础教育改革发展趋势有了一定的了解,体会到东西方在教育方面的不同,西方教育有值得我们借鉴的地方,也有值得我们推敲的教学方法,王教授从西方教育教学要义、西方各校教学改革案例、国外基础教育改革主题与发展趋势三个方面进行了讲授,其中重点讲解了西方的教育教学要义。

西方的教学要义中指出教育要顺其自然,教育要让学生经历成功的喜悦,也要体验失败的必然,经得起失败的磨砺,懂得与他人分享的快乐,要具备勇敢、公平、遵纪守法、智慧、正直的传统美德和有爱心、幽默、热情、欣赏美好事物的情感品格。教学要注重学生的发展过程,使学生成为一个完整的人,关注学生的过去现在和未来。使我们的教学过程变成一个动态生成的过程,而不是教师一味的讲解,鼓励学生提问,发现问题,并且进行思考,培养学生养成独立判断和具有批判性的能力,敏锐的发现学生之间的差异,正确的运用这种差异对待不同的学生。教师要与学生组成一个共同体,倾听学生的问题与发言,与学生进行对话交流,从而使学生达到一定的学术性目标,给学生发言机会,知道学生对话,教师倾听对话来评价学生的理解水平。

西方的教育重学生的自由发展,锻炼学生的各种能力,而不是一味的学知识,这是很值得我们学习的地方。

下午听了程亮教授关于教师职业道德与伦理反思的讲座,对教师教师职业道德有了更深的认识,体会到了那句“从反省的习俗道德”到“反省的理性道德”所蕴含的教师到底如何做才更合适的道理。

我们是处在什么语境下讨论教师职业道德的呢?社会正在转型,目前处于城市化进程之中,城市工作机会较多,人口不断向城市集中,同时也造就了留守儿童越来越多的问题。现在孩子少,几个大人宠溺一个孩子,孩子成了宝,容不得一点点伤害和委屈。在过去,家长为了表达对老师的敬意,拿出自家最好的东西送给老师,而现在老师不能接受家长的任何礼品。正是因为社会价值观念的变化,导致人们越来越注重自己的利益,自己的孩子不能受到一丁点的伤害,否则会走到学校,甚至教育局。

到底应该对教师有怎样的期待呢?首先教师必须恪守底线的职业道德规范,如果有条件,可以成为道德崇高的教师。

教师该如何“道德地” 行动呢?根据学生的不同,对学生做出不同程度的努力,一定培养自身在专业工作中的道德敏感性和判断力。

今天收获很多,作为一个老师,我的责任不仅仅是如何教会学生书本上的知识,还要考虑如何教,将知识传授给学生,还要采用科学、机智的方法教育、引导学生,使学生在一个公平的教学环境下健康成长。这就要求教师不断学习,不断读书,不断提升自己。

第11篇:到华东师范大学培训之心得

到华东师范大学培训学习之心得

2010年10月11日至10月14日,我有幸参加了由华东师范大学网络教育学院组织的关于“教育信息化领导力“的培训。通过四天的学习,虽然时间很短暂,但开拓了视野,学到很多最新最前沿的理念,便于我在日后的教学中,调整完善我的教学工作。现将我的学习情况从以下几个方面进行总结:

一、培训过程

根据华东师范大学网络教育学院的安排,此次学习前三天听课,最后一天为考察。

第一天开设了如下讲座:蒋和鸣教授(原上海教科院现代教育实验室,主任,教授,博导)的《面向未来的中小学教育信息化—信息技术应用创新的探索性研究》和沈书生教授(南京师范大学教育科学学院副院长,教授,博士)的《学习力与学习力构建》。蒋和鸣教授在课上分析了基础教育的历史变革、信息技术带来的变革,以及教育信息化发展的前瞻。提出现代教育信息化从班班通道移动课堂的过度,并以具体的教学实例来让我们了解到移动课堂的优势。在沈书生教授的课上,沈教授向我们介绍了国外的两个教育项目:澳大利亚的PEEL项目以及英国ELLI项目,引出学习力这个概念。指出学习力是一种可以意识到的状态,可以通过人的特定价值观、态度或倾向来感知,是连接学习意愿和学习结果之间最为重要的因素。并通过实例来启发我们如何培养学生的学习力。

第二天主要开设了如下讲座:阮为老师(同济大学第一附属中学校长)的《学校信息化发展之路》以及王荣良教授(全国中小学计算机研究中心,副教授,主任)的《信息技术支持的教学》。阮老师在课上给大家介绍并演示了他们学校正在使用的一款名为绿橄榄智慧校园的软件,该软件实际上是一款学校信息化平台的软件,学校一切事务都在上面进行,家长也可在上面及时了解学生在校学习、生活的情况,这套软件总的来说比较实用,功能比较全面,分支很细。

第三天主要开设了如下讲座:祝智庭教授(华东师范大学网络教育学院,院长,教授,博导)的《教育信息化的文化观》以及黎加厚教授(上海师范大学教育技术系,教授)的《时代变化与创感教育2010》。祝教授的讲授不同于之前的老师,他则是以另外一种观念来解读教育信息化-------文化观,祝教授提出21世纪的社会是信息化的社会,信息技术的意义已经不在于提高学生的学习成绩,而是保证学生在21世纪的生存之道,学习就是他的生存之道,我们要保证学生在新世纪能够自主生存下去,那么这就是我们技术的意义。在教育技术领域,技术是偏方,人本才是正道,所以要将技术回归到学生身上来,在信息化时代,教师应该善用工具、善用资源、善用教法,学生在学校学习的知识,可能还没毕业就已经过时,我们更应该教会学生如何在未来的人生里学会自主学习,通过我们的技术,保证他们未来有不断学习的可能,这就是教育信息化的文化观。所有讲座中,给我留下最深印象的是最后一节,黎加厚,素有“当代中国教育博客研究第一人”之美誉,上海师范大学教育技术系教授,教育部全国教师教育信息化专家委员会委员,教育部现代远程教育工程资源建设基础教育项目专家组专家,英特尔&未来教育中国项目专家组专家。在课上,黎教授指出,从信息时代到创感时代,学生的“创造”和“情感”是未来世界的“制胜法宝”。报告中,他用前卫的理念、渊博的知识、诙谐的语言、精美的视频、生动的故事,倾情的互动,令大家群情激昂、热血沸腾,发言争先恐后,游戏踊跃参与。老师们纷纷表示,这是听过的最轻松愉快又最具前瞻性的一次讲座,最透彻的一次洗脑风暴,从黎教授身上,感受到他年轻的心,满腔的激情,他对人生、对学术、对教育的坚定信念。

培训期间,本人认真学习,仔细做好笔记,在学习过程中,有不懂的及时向老师、同学请教。对于自己掌握比较扎实的知识,也热心与同学讲解,交流。按时出勤,学习期间从不迟到,早退,请假,保持全勤。

经过几天的学习,这次培训无论从技术水平、教学能力、与人相处等方面都有了非常大的提高。我十分珍惜这次机会,每次都认真记课堂笔记,认真写学习体会,使自己在今后的教学工作中能更好的把这些好的教学理念与方法运用到教学之中。

第12篇:培训学习心得体会

心得体会就是一种读书、实践后所写的感受文字。学习的方法每个人都有,并且每个人都需要认真地去考虑和研究它,下面是小编给大家介绍的培训学习心得体会,欢迎阅读。培训学习心得体会1

通过近期的培训学习,本人切实的感觉到了自身的提高,在此感谢上级安排的此次学习活动,感谢每一位授课老师精彩的授课。此次的培训学习,使自己的理论基础,道德水准,业务修养等方面有了比较明显的提高,进一步增强了学习理论的自觉性与坚定性,增强了做好新形势下本职工作的能力和信心。参加本期培训本人主要有以下几方面体会和收获:

一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识

培训是一种学习的方式,是提高业务知识的最有效手段。21世纪是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。一个国家,一个民族,一个个人,要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。通过培训班的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识要面对不断更新的工作要求要靠学习,要靠培训,要接受新思维、新举措。要通过学习培训,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。我真正认识到加强培训与学习,是我们进一步提高业务知识水平的需要。加强培训与学习,则是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我们提高业务水平的迫切需要。只有通过加强学习,才能取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。

二、通过学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼

1、是要不断强化全局意识和责任意识。

“全局意识”,是指要站在全局的立场考虑问题,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。要求我们用正确的思路来思考解决当前存在的问题,就是要求我们要有超前的思维,要有悟性,有创新精神,而不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作了事,要始终保持开拓进取的锐气;要牢记“全局意识”,自觉适应目前形势发展需要,不断增强使命感和社会责任感,提高自身能力素质和调整好精神状态,为社会发展献计献策,贡献力量。要树立群众利益第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担。

2、是要加强沟通与协调,熟练工作方法。

要学会沟通与协调,要善于与领导、职工、相关服务单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。

3、是要敢于吃亏、吃苦、吃气,弘扬奉献精神。

“三吃”是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神,是社会的主流风气。就是要为人处世要心胸开阔,宽以待人。要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了错误,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失大,伤害相互之间的感情。要树立奉献精神,树立“吃苦、吃亏、吃气”的思想。吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。

4、是要宽宏大量,学会包容。

包容是一门艺术,是一种境界,要达到这种境界,就必须拥有博爱的心,博大的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让,做到心理相容。

5、是要注重文明礼仪,增强综合素质。

文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度、经济实力的重要标志,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子,文明就是我们素质的前沿,拥有文明,就拥有了世界上最为宝贵的精神财富。只有当每一个人都具备了文明素质,我们这个国家的整体素质才能提高。我们要从自我做起,从每一件小事做起,做文明事,说文明话,让文明礼仪成为社会发展的主流,让我们的素质上一个台阶。

6、是要廉洁自律,加强思想道德修养。

廉洁勤政,严格自律,自觉接受监督。认真贯彻执行上级关于廉洁自律的各项制度和规定,不断提高拒腐防变的能力,堂堂正正做人,踏踏实实做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始终做到自重、自省、自警、自励,在职工中树立廉洁从政、勤政为民的良好形象。

总之,通过几天的学习,我收获颇多,感触颇深,在获得知识的同时,也认识到了自己在理论素质、工作水平、思想观念中存在的差距和不足,今后,我要把握住各种学习的机会,本着做一名小学生的态度,向书本学、向实践学,向身边的同志学,通过多种途径、采取多种方法丰富自己的知识,努力锻造自己,提高自己,使自己成为无愧于人们的合格的干部。

培训学习心得体会2

学习是人这一生永远离不开的主题,然而学什么、怎么学也始终在拷问着每一位在人生旅途中奋力前行的行进者,本次培训中听到的关于学习的观点让我对学习有了新的认识。

一、目标明确。

这个目标主要是指学习目标,我们从校园步入社会,都不可避免的要经历一个转折期,完成自我各方面的转变,包括角色意识、心理认知的转变等等,在完成这些转变的过程中,学习是加速我们完成这些转变不可或缺的。这就涉及到学习目标的确定,不管是担任普通办事员还是处在领导岗位上,要学些什么、怎么学才能更好的适应新的工作岗位对自己的要求,才能更快的融入现实的工作和生活环境,自己对此首先要有一个准确的判断和定位。

二、持之以恒。

目标一旦确定,能不能取得想要的结果,恒心和毅力很重要。能不能持之以恒在很大程度上体现在学习是否具有主动性上,脱离了校园单纯的学习环境后,常常发觉很多时候会找不同的理由来为自己的懒散开脱,于是常思常想的学习在不自觉间由主动变成了被动,学习不能持久,不注重学习效果,很多东西只是看过、听过,至于看过听过的东西是否转化为自己掌握的知识,是否是雁过留痕,不好说,因此只有养成良好的学习习惯,才能不断的充实自我和完善自我,才能不断的适应形势变化对人才能力素质要求的变化,才不会让自己为错过每一次机会而懊悔。

三、重在实践。

学习的目的是为了更好的指导实践,而非简单的理论知识累积,本次培训中每一位主讲人在对相关政策法规进行了详细介绍外,更多的是对各项工作的操作程序讲解,如干部任免审批表的填写、现实表现材料如何写、发展党员要经历那些步骤,每一步又要如何操作需要哪些材料等等,每一个看似简单的文件、表格其实都有严格的规定和要求。每一个看似简单的步骤都有严格的操作程序,这正体现了组织工作的严谨性、原则性。本次培训时间只有短短的四天,只能是提纲挈领的讲解具体工作中的重点、难点及在工作中常见的错误,师傅领进门关键还是看个人,要保证自己在工作中不犯政策性的错误,这就要求每一位组工干部要在工作中不断的去实践,在实践中去掌握去熟悉不同组织工作领域的政策法规、操作流程,不断提高组工业务水平,成为组织工作的行家里手。

此外,从基层党组织建设的角度来看,基层党组织建设工作的重点体现在抓班子带队伍、抓基层打基础上,归根结底是做人的工作,尤其是基层党员的工作,也就是如何在抓基层组织工作的过程中充分调动人(党员)的积极性,如何发挥人的积极主动性为经济社会发展做贡献,这乍一看似乎很宏观,无从下手,其实宏观的工作也会有自己的切入点,如何找准这个切入点,踏实做好每一项基础性的工作,认真开展富有开创性的工作,需要每一名基层组工干部在工作实践中不断掌握基层组织工作的特点,不断总结在工作中成功或失败的经验,进而推进基层党组织建设工作。

培训学习心得体会3

8月15日至月23日,我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期中青年干部培训班,感到受益匪浅。在这里向大家汇报一下我参加培训的体会。

在培训中,我能够做到认真学习、深入思考,踊跃参加班级和小组讨论,共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路,交流各单位成熟的经验和好的做法,努力提高自己的思想认识和理论水平,同时正确处理好学习和工作关系,合理安排,统筹兼顾,做到学习、工作双不误。

培训班开设的《有效沟通能力》、《打造高效团队》、《领导干部的执行力》、《职业经理人职业素养》、《中层角色定位与自我管理》、《领导者创新思维》等课程,内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队,从如何成为职业经理人到怎样提高执行力,从中层角色定位到领导者创新思维,一个个生动的案例,一番番激烈的讨论,一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维,使我不断地思考、提高,增长了见识,开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训,使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作,对于如何提高执行力的问题,有了自己粗浅的认识和思考。

一、提高执行力就要做到加强学习,更新观念。

日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成;一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想解放具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。

只有转变观念,解放思想,企业才能始终保持快速发展,才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展,正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明,如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识,树立了新的改革创新发展观念,正确施行了科学的管理手段,就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此,我们要认识到,任何一个组织的发展,不仅仅是战略决策,经营规划等等,更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作,不要总是找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。

二、提高执行力就要做到诚实做人,认真做事。

我们常说,诚诚实实做人,认认真真做事。做人要有一个做人的标准,做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中,常常是有制度,有措施,也有违章。究其原因,就是一个态度问题,一个责任感强不强的问题,一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些企业“做强做大”的发展格局,就象我们园区一样,规模越来越大,更需要我们树立一种积极向上的工作态度,诚实认真地执行好园区的每一项决策。要时刻牢记执行工作,没有任何借口,要视服从为美德;工作中无小事,工作就意味着责任,无论在任何岗位,无论做什么工作,都要怀着热情、带着情感去做,而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。

三、提高执行力就要做到面对困难,勇往直前。

唯物辩证法认为,任何事物的发展都不是一帆风顺的,回想我们园区二期开发建设时,面对征地难题,我们的各级领导干部下乡劝说农民,讲道理,摆事实,最终平稳顺利地克服困难,顺利的完成拆迁征地的各项工作任务。充分体现了高度的纪律性和大局意识,这也正是我们在执行中必须要坚持的,记住,这是你的工作,无论你在工作中遇到多大的困难,你都要全力以赴完成它。

四、提高执行力就要认识到没有最好,只有更好。

当一个人在工作中做出优异成绩,受到表彰奖励时,总是说,我做得还不够,还要继续努力,争取更大的成绩。这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现,但也同时说明了一个道理,那就是,无论干什么工作,做什么事,虽然取得了一定的成绩,但绝不是最终的,只能算是阶段性的胜利,还要再接再厉,好上加好。

以上就是我参加培训班的心得体会。请老师、同学们批评指正。让我们在今后的工作中共同努力、加强交流,为实现科技园区更好更快的发展不懈努力、不断前进!适值岁末,让我们随着新年的钟声,以更新的面貌,去迎接新的一年!

第13篇:学习培训心得体会

收获在济南

受益将永久

2016年的9月10日是一个令人难忘的教师节,我有幸在自己的节日里享受着为期两天的全国知名教育专家的课堂,聆听着大师面对面讲座,内心无比的激动。感谢专家老师们在节日里为我们送来知识的大餐,感谢各级领导为我们创造这样的学习与交流的机会。我非常珍惜这样的机会,如孩童般享受着名师的课堂。一堂堂精彩的课让我意犹未尽,回味无穷。

下面我将逐一与大家分享每节课的感受。

古今穿越

动手操作

手脑并用

层层深入

今天上午第一堂课是全国著名特级教师“轻松课堂·儿童数学”的积极倡导者刘松老师为我们展示的《分数的意义》一节。在刘老师的课堂中充满了生活气息与人文气息。他的幽默风趣的语言,深深感染着我。整堂课下来真正提现了孩子们是课堂学习的主角,老师是配角。刘老师在课前与孩子们交流中就告诉孩子们:“我不是来上课的,我是向你们请教问题的,我是什么问题都可以体的哦”。

一开始刘老师就围绕本节课所学提出问题,先是拉家常,问孩子们学习数学学了几年了,孩子们都异口同声的说学习了五年。此时刘老师有抛出一个简单的问题1+1=?学生都很轻松又很兴奋的说出1+1=2。这时候刘老师接着问:“你们确定吗?真的确定吗?不改了吗?学生很信心十足并得意的说确定,不改了。刘老师将问题升华,问道“1+1也有不等于二的时候哦”。学生炸开了锅,也都在积极的思考着,在什么情况下1+1不等于2呢?思考片刻后一位男生说1+1=1。刘老师用赞赏与可定的话语说,今天咱们班来了一位专家,请让大家认识一下专家吧。这位孩子大声的说出了自己的名字王金禄。你想,这样的赞美学生是多麽开心啊,他会更加积极的思考与学习。这将更大限度激起学生们的学习热情。

为让孩子们更加明白为什么1+1=1,刘老师让学生到讲台前实验展示,验证结论。1杯水+1杯水=1瓶水。又为了让孩子们理解这个不寻常的1,刘老师还多媒体展示用“1”来表述的事物,并让学生用“1”来说出“1个圆”;“1米的线段”;“1串香蕉”;“1堆糖果”。从具体的情景中理解整体“1”,进而理解单位“1”。学生理解了单位“1”以后,再理解分数的意义相对就容易了很多。刘老师多次的借助于多媒体形象直观的动画,让孩子们理解虽然是大小相同的分数但是意义是不一样的,原因还是单位“1”不同。在理解分数的意义时,刘老师由浅入深,穿越古今让学生测量,由直观到抽象,从动手到动脑,从多个角度阐释分数的意义。刘老师注重的不仅仅是教给学生知识,而且还培养孩子们的良好的学习习惯,与人交流的习惯等。

人题合一

学思结合

欢声笑语

充满课堂

上午的第二节课是全国著名特级教师徐长青老师执教的《统筹与优化》一节。同样,徐老师在课前跟孩子们交流时问道:“如果让你们发纸,你们会如何发?”有学生说传着发。而徐老师说他想一个人一个人的发。这时候学生说这样发太慢了,传着发快。而徐老师说,好不在快,也不在慢,按需分就是好的。并告诉孩子们,课前研究发纸的问题其实是一种数学思考,揭示课题《统筹与优化》。 很意外的是徐老师解释起了课题的读法,并问孩子们什么是统筹?你们知道吗?有孩子说知道,有孩子说不知道。徐老师说,如果你们知道什么是统筹那就是骗人的,知道就是知道,不知道就是不知道。因为如果将不知道的问题说自己知道,那么你就失去了学习的机会。这又是对孩子们进行思想教育,告诉孩子们要养成实事求是的好习惯。

屏幕展示华罗庚头像,告诉孩子们统筹与优化就是华罗庚先生研究的,想听听他是怎么将的吗?学生顺势说想。这时候徐老师说道,可惜你们听不到了,他在1985年就去世了,可是我还活着啊。(学生开心的大笑起来。)屏幕出示统筹与优化的步骤,学生观察后说出所看到的内容,故意让同一个学生回答同一个问题,让孩子们发现这个学生的变化。目的是告诉孩子们要养成把外部信息装到脑子里的学习习惯。学生只有理解了信息,才能够真正达到人题合一,才会更好的去思考问题,解决问题。

学习新知识的过程中,徐老师让孩子到讲台前做烙饼的动作,双手为饼,老师的手为锅,边表演边用象声词“刺啦”表示饼加热烙好。整个过程充满欢笑,孩子们在笑声中思考,在欢乐中学习,享受着整个烙饼—学习—归纳—总结的过程。当徐老师宣布下课时,孩子们还沉浸在学习思考的过程中,全然没有理会徐老师,徐老师再一次宣布下课时,孩子们才恋恋不舍的离开课堂。

徐老师的课精彩之极,报告也是见解独到。他围绕着“学”出示了四个字,依次是叫学;搅学;交学;教学。叫是唤醒;搅是激活;交是分享;教是点拨。这是徐老师提出的简约教学的认知活动的四步,很是值得思考与学习。

许老师还说,教师的身份是穿越的身份,我们要穿越到孩子们的世界,去用孩子的世界、孩子的思维去教学,因为浅不淹死孩子!陈省身先生也说过:“不要用我们的方式让他们去接近知识,而是让他们用自己的方式去接近知识。

所以,我们教学过程中不要怕孩子们出错,反而我们要感恩出错的孩子,因为他是我们的托。

处处有学问

时时用数学

下午是全国著名特级教师孙敬彬老师执教的《认识A4纸》一节。孙老师用一张A4纸从不同的视角引出一系列问题,让学生在探究中认识到数学好玩,注重学生的问题意识。

从A4纸的外包装标识入手,理解其含义:297×210mm;70g---500sheets等。对于297×210mm学生很容易理解,但是70g---500sheets得含义学生是不理解的。学生猜测,一包纸70g;一张纸70g;十张纸、一百张纸、、、、、、当学生说出猜想后,孙老师让学生用手掂一掂一包纸、一张纸,推翻猜想。最后告诉学生是一平方米的A4纸是70g,然后围绕这个信息就引发了一系列的数学问题。一张纸多少克?用什么方法解决?一包纸的重量等等。最后又引出A0纸、A1纸、A2纸等A家族,根据A家族提出一系列问题,由A4纸广告又能提出不同的问题等。由一张小小的纸从不同视角,多方面引发出多种数学问题,由此可见生活中处处有学问,时时用数学。 用心 独特 新颖

9月11日上午第一节课我们是聆听了全国著名特级教师刘德武老前辈的一堂《轴对称图形》,为什么在这里我尊称刘老师为老前辈呢?是一位刘老师今年已经70岁了。一位七十岁的老前辈仍然致力于小学数学教学的改革,仍旧在为我们上观摩课、讲座,试问我们还有什么理由不珍惜这次学习的机会,不感恩这样的一次名师课堂的大餐?!

刘老师的课从课题的设计、过程的设计、巩固环节的设计都是那样的独到与新颖。他的课题(轴对称图形)展示是一个倒着的五个字,当刘老师跟孩子们一起喊转过来时,课题变正。这一过程让孩子不知不觉无形中就初步体验了轴对称图形是通过翻转的过程而不是平移。

在学习新知识的过程中充分体现了刘老师对教学设计的用心与严谨、对孩子们的负责态度。他让他的妻子为他买了两架飞机模型,选择的材质非常轻的,以至于飞机飞出去不会擦伤孩子。其中一架自己重新做了改动,飞机一边的机翅被剪的短了一些,飞机尾翼被电吹风烤偏了一点,而这样的改动刘老师也经过认着思考与验证过的。

在巩固阶段的设计也是那么的独特,从汉字的古今对比发现对称,从花瓣的掉落、从红点的对应、从电子表的数字等等,层层深入是那样的水到渠成。在练习的过程中刘老师还不断的对学生进行学习习惯的培养,告诉学生在学习中要学会换角度思考等。

刘老师是那样的用心对待课堂,它的设计是如此的独特与新颖,令我非常的敬仰、钦佩。当课结束孩子们离开会场时还沉浸的快乐的学习中,都在说这节课太有意思了,真好玩,孩子们是发自内心的喜欢这样的课堂,他们在课堂上真正体会到了数学不是枯燥乏味的,真正感受到了数学的学习是快乐的,是好玩的。

致力于“是什么的”教学

第二节课是全国著名特级教师浙江省数学特级教师俞正强老师带来的《平均数》。在这堂课中俞老师主要是让孩子们体验平均数是代表通常水平的数、是虚拟的数,这种体验正是要孩子们知道平均数到底“是什么”的问题。虽然在平时的考查中不涉及,但“是什么”的问题将会影响孩子们的一生,因为“是什么”是孩子们创新能力培养的本。

爱与美的旋律

下午是全国著名特级教师吴正宪老师带来的《小数除法》。整堂课中我最受感动的有两件事:

一件是一位小男孩自始至终在讲台上没有正确完成老师的问题,但是吴老师没有批评,也没有急躁,即使孩子没有答对一个问题,最后吴老师还是很亲切的说他是自己的开心果,并跟其他孩子们一同帮助孩子。

另一件是一位没有自信的女生犹豫着能否做对老师出的题,吴老师用鼓励的语言让孩子上台完成,没想到孩子完成得很好,虽然小数除以整数(3.69÷3)本节课没有学。吴老师肯定了孩子的能力并及时的鼓励表扬了孩子。下课后吴老师仍旧没有放弃对那个小女孩的鼓励,对女孩说她很棒,这种持续的关注将让孩子终生难忘,必将影响孩子的一生,我想在今后的学习、工作、生活中孩子一定会充满自信,积极面对一切。这正是体现了吴老师从内心里是非常的爱每一个孩子,这种“爱”的教育方式让课堂变得更加美丽!

充实的两天、难忘的两天、感动的两天、收获的两天!总之心情无以言表······

第14篇:培训学习心得体会

在职培训学习心得体会

2013年12月中心为了不断提高人员队伍整体素质,提升人员实际操作能力,更好地适应中心发展的需求,在四分的培训基地安排了有关户内运行、管线调压、查表计量等方面的培训。根据部室工作安排,我有幸参加这次业务培训,经过这几次课程的学习,可谓收益颇丰,通过培训我有以下的体会。

首先,我认为能参加这次培训是难得的学习和锻炼机会。所以我很珍惜这次机会,在学习过程中,认真的聆听和记录,这次课程的安排,更加侧重于动手实操能力的锻炼,平时工作中虽然对户内巡检,管线调压工作了解,但是通过培训,增加了对这些工作具体细节上的了解,也弥补了自己对管线调压等方面工作的不足。

其次,经过这几天的学习,让自己的眼界得到扩展,同时在以后的工作中也不停地鞭策着自己努力学习,勇于去实践,并及时对自己工作进行反思、总结。

中心举办的这次培训,紧贴实际,很实在,让我们真正了解到了分公司各项工作的流程与具体内容,有了这次的培训经历,在今后的实际工作中要学以致用,以不断提升自己的工作能力,提高业务水平为目标。在96777的实际工作中,

做这一名老职工,要做好言传身教,所以只有自己充实了,才能做到对新进话务员有所帮助,成为她们学习上的引导者,探索过程中的协助者。正是因为这样,我才要认真对待每一次学习的机会,不断充实完善自己。

当然了,如果有机会,我希望能多参加这样的培训,因为只有多学习,我们才能更好地成长,只有多学习,自身水平不断提高,才能在工作中不掉队。

第15篇:学习培训心得体会

赴武进学习培训几点思考

按照县委统一安排,我有幸参加了第二批(2013年)赴武进学习培训班,从7月24日至7月29日我们在武进区委党校集中学习《武进经济社会发展》、《领导干部心理调适与心理健康》、《精心打造社会管理创新“武进模式”》以及《公共危机管理》、《经济社会转型升级》等课程。同时,又结合武进科学发展的实际,适度地安排了参观武进城区,对武进科学规划进行详细的了解,特别是武进发展旅游产业上,观看武进几处旅游景点,如:“春秋淹城公园、大学园、环球动漫嬉戏谷,以及南湖家园,湖塘镇晓柳社区”之后,让我感觉到一座城市、一个地区积极发展旅游产业的魅力。

短短几天的参观学习,通过老师分析点拨,让我对武进发展有了一个全新的认识,博爱武进、生态武进、幸福武进的理念让我感觉到尼勒克和武进的发展差距、地理优势和基本条件以及产业发展等方方面面存在的不足、问题。

一、武进和尼勒克基本情况分析。通过这次学习,让我了解到武进区只有1246平方公里,常住人口100.3万,外来人口60万,14个乡镇,98个社区,148个村队,2012年GDP1550亿,财政收入117亿,基础设施投入880亿,工业投入资金540亿,外资投入9亿美金;2012年城镇居民收入3.56万元,农民收入1.85万元,企业工人收入2.4-3万元,公务员年收入7万以上。而尼勒克县地域面积达到10054平方公里,从区域面积上讲,武进只有尼勒克县十分之一大;从城镇基础设施发展上来讲,尼勒克县城镇设施发展与武进相比不到1/20。再拿2012年两个县区 1 财政收入相比,武进区财政收入117亿,尼勒克县的财政收入是3.61亿,是尼勒克县财政收入的32.4倍。在这次学习培训中,我受乡党委委托到武进区横山桥镇对接,而横山桥镇年财政收入是4.5亿元,一个乡镇的财政收入与尼勒克县财政收入相比,还要高出0.9亿元;再拿城镇居民人均可支配收入相比,武进区城镇居民收入是3.56万元,而尼勒克县城镇居民收入是1.4万元,是尼勒克县城镇居民收入的2.6倍;武进区农民的收入2012年是1.85万元,尼勒克县农牧民人均收入却只有0.84万元;再从武进区公务员和尼勒克县公务员收入相比,武进公务员年收入达到7万元以上,而尼勒克县公务员人均年收入不到武进区公务员收入的1/2,从几组最明显的数据来看,尼勒克县后发赶超,科学发展,要追上武进区至少还得15-20年以上。

二、武进和尼勒克县领先主导产业分析。一个地区发展优势,我认为主要看他的主导产业有几个具有优势,在学习培训上,我才获知武进区也是靠工业企业的拉动发展,农业六个支撑。截止到2012年,武进区就拥有工业企业2.3万家,工业产值达到3000多个亿。通过市场规模化推动,高新产业园区拉动,科技管理牵动,国内外自己带动,高度推进了武进区快速发展。高强度工业经济相比雄厚,确定武进区已工业强区科学发展的目标,从而产生了工业发展效应,即以工业化致富农业,以城镇化带动农村,以产业化提升农业。

再从农业方面看,用武进人民一句话来说:“他们土地很少,每一寸土地都有利用的价值,要向土地要高效益。”武进区也经过了传统农业到现代农业到休闲旅游农业,发展都市农业种种途 2 径,因地制宜地提高土地的利用率,从武进区土地合理规划上,我了解到武进在培育龙头企业,建好农业标准化基地,搞好配套服务上都有着丰富的经验。因地制宜有符合农民生产时机地提出农业六大产业,即:东部花卉基地15万亩、发展特色林果8万亩,集中优势发展水产养殖30万亩,优质水稻30万亩,以及养鸭为主导产业的畜禽和瓜果蔬菜产业。而我们尼勒克县工业企业相对太少,工业企业拉动社会经济发展很不协调,也不具备优势,从而造成尼勒克县经济发展较慢一个最主要的原因。另外,从尼勒克县煤化工,煤焦化产业发展来看,成了尼勒克县财政收入拉动主导产业,但我认为煤炭工业产业的贡献率较低,甚至造成生态环境破坏严重。

三、从两地旅游产业分析。我认为旅游产业是一个朝阳产业,旅游产业是一个地区的名片。从武进区发展旅游品牌来看,带来的旅游产业附加值是可想而知的。据调查,武进区每年至少有一个旅游项目相继开工,再加上原来具有旅游发展品牌,旅游上五朵金花----春秋淹城、太湖湾、嬉戏谷、西太湖、恐龙园、科技城等旅游项目品牌,已经为武进发展旅游产业化打下坚实基础。与尼勒克县相比,我更认为尼勒克县具有许多发展旅游产业的天然优势,特别是县委提出旅游产业,名胜景点,在保护中开发,在开发中保护的理念是符合尼勒克县实际的,尼勒克县旅游资源独特且十分丰富,是伊犁河谷较为富裕地之一,有雪山、云山、河流、草原、温泉、森林、古迹等七大独具特色的旅游资源,素以“欧州瑞士风光”“塞外江南“之神韵闻名,是一片自然生态旅游的净土。按照《中国旅游资源普查规范》分类系统,尼勒 3 克县旅游资源可分为地文景观、水域风光、生物景观、古迹与建筑类、休闲求知健身类等共5 大类17 个基本类型。按照总体规划布局。可分为“一线三区”即:喀什河景观线:延绵270 余公里,年流量达50 .3 亿立方米,喀什河横贯尼勒克县全境,东起乔尔玛,分别穿越唐布拉百里风景区,吉林台亲水游乐区和喀什河谷湿地古杨风景区,整个河道蜿蜒曲折,两岸风光无限,是尼勒克县的母亲河。我们拥有“百里长卷”的唐布拉、“高峡出平湖”的吉仁台水库、“西部喀什河谷湿地古杨”风景区等一大批自然景带,是武进太湖湾、西太湖等难以媲美的。

四、两地发展创新理念分析。改革开放以来,无尽的农村改革始终走在全国的前列,90年代,率先完成乡镇企业产权制度改革,加速了武进农村城镇化步伐,特别是近两年来,武进深入贯彻科学发展观,以发展农村经济、增加农民收入为中心任务,以工业反哺农业、城市支撑农村为工作方针,坚持城乡并举,加大改革力度,创新体制机制,推动先进生产要素向农村流动、基础设施向农村延伸、公共服务向农村覆盖、现代文明向农村传播,全面建设社会主义新农村,全力打造城乡一体化先行区,无尽的发展时间,还被众多权威机构和专家学者誉为以统筹协调为主要特征的科学发展“武进模式”。武进区的超想跨越是尼勒克县最值得学习的地方,武进有理由超越期待。他们利用“苏南发展模式“理念,借助地理位臵的优势性,大力为企业提供发展平台,获得产业具体雄厚发展,眼界开阔地引进外资投入,所有这些都为武进异军突起注入动力和活力。最近,武进又在实践中成功探索并确定了“六个一体化”的发展思路,即推进城乡规划布局一 4 体化,推进城乡基础实施一体化,推进城乡产业发展一体化,推进城乡公共服务一体化,推进城乡就业保障一体化,推进城乡是会管理一体化,新思路既符合中央的本本要求,囊括了城乡一体化基本内涵。

城乡一体化发展,重点是规划,难点是投入。尼勒克县近几年来虽因财力不足,但在城镇建设上变化很大,如道路建设、医院建设、高起点规划等方面投入比例都很大,这都符合我县实际,随着今年尼勒克县33项重点项目积极实施,基础设施不断投入,农牧民“幸福指数”不断提高,新型工业化,让财力强起来,城乡一体化,让生活美起来,农牧业规模化,让老百姓袋子鼓起来。

通过到武进学习培训,让我看到尼勒克县的差距,分析认知尼勒克县在科学规划、跨越发展中还存在的不足以及发展条件,有利于在今后工作中结合实际制定好具体工作思路和措施。“青山、绿水、蓝天”,我相信在“十二五“期间,我们美丽的尼勒克在社会经济发展上会迎难而上、科学跨越,努力实现经济社会又好又快发展目标。

2013年8月10日

第16篇:培训学习心得体会

所谓心得就是工作或学习中的体验和领悟到的东西,亦可以称作心得体会。“心得体会”是一种日常应用文体,属于议论文的范畴。下面是由小编为大家整理的培训学习心得体会范文三篇,欢迎大家阅读。培训学习心得体会范文一

很荣幸能够参加这次班干部培训,说实话,虽然以前当过班委,可是刚进入大学还不能很好地适应大学班干部及学生会的工作,这次培训就像一场及时雨,让我们了解了在大学中应该怎样担任一名合格的班干。

首先,这次培训中除了开班和结业典礼有老师出席,其他培训课全是由我们的学长学姐主持开展的。听着他们在台上的精彩发言,不禁感到压力,我很想成为像他们一样的人,可是我挣得能做到吗?

我也曾问过自己,为什么要当班干,为什么要进入学生会,如果真的要说,各方面的原因都有,但是主要的还是想锻炼一下自己的综合能力,经过这次培训,我更加坚定了自己的决心,我想,没有无数次的锻炼,造就不了台上飞扬的思绪;没有组织小活动的经验,就不能成功策划、组织一场大型的活动;没有领到一个班级的经验,或许将来会没有信心领导一个企业,各种各样的锻炼才能造就一个深思熟虑、沉着冷静的人,因为就像邵波老师说的,“优秀是一种习惯”,当你事事都尽心做到最优秀,那么,优秀就成为了你的内在素质。

虽然在目前为止我并不认为自己已经具备了合格班干部的一些素质:很好的管理沟通能力、语言表达能力、人际交往和抗打击能力……但是,至少我知道,我又学会并熟练运有这些能力的能力,这些能力将在我的工作学习中得到增强。

至于时间安排上确实遇到了一些问题,有时候觉得自己很忙,但以一整天下来却不知道自己到底干了多少实质性的事情,有些问题上浪费太多时间,甚至于又是花了很多时间都没有达到预期的效果,所以,在有些问题上还学要掌握一定的方法技巧。

其次,相当重要的一点就是我明确了我的定位,在班级中当一名好学生,一定把学习弄好。桌位一名学生干部,很大程度上是以一名学生的身份生活的,没有谁能够甘心让你来管理,只有你在学习、生活的各方面都做好模范带头作用,才能服众,别人才能甘心的听从你的安排,而且,我们不应该做那种只会同学做事儿自己不去实践,把享乐留给自己,把困苦留给同学们的班干部,那种干部作风,要不得。

要想真正的起到模范带头作用,就应该遵纪守法,待人处世方面做得比别人好,就像在做早操这个问题上也要做到尽善尽美,上课不迟到不早退,对事不对人,待人宽厚,做事公平公正。人说退一步海阔天空,遇到矛盾,凡事让三分,有理且饶人,那样必能争取到别人的心。

我知道做班干部必不能使自己得到什么物质的利益,因为唯有你抱着一颗为广大学生服务的心,你才能从中得到精神财富、满足感、成就感……毕竟,能做到班委是老师和同学们对你的信任,所以,在工作方面一定要讲究方法,就像无人了解的一样,得民心者的天下,我们也应该重视群众基础,对事认真负责、方式创新,敢于向自己的学长学姐们讲出自己的困难,相信他们会用心教导,帮助我们的。

机遇与风险总是并存的,记得在中学期间担任班长,由于班级纪律管得太严了,得罪了不少人,后来换当副班长后反而省了很多心,其实,以前的那些事都有更好的处理方法,我不应该,也不能够用那么偏激的方法来解决问题,所以,大学后就有一种消极的避世观,即使自己当了团支部书记也不能很好的放开手去做管理工作,我怕重蹈覆辙,那是阴影,是我想要极力逃避的事情,我知道迈不过这道坎,我就不能发挥我的能力。

最后,我想,我从这次培训中学到的就是要有自己的人生规划,记得刚进学生会时顾其军学长就说过,他高一时就有过伟大的大学计划:在大学中谈一场恋爱、过英语六级、进入学生会……但后来这些有的实现了,有的没实现,他做了学生会的主席,这是他让你生规划的一部分,那些都是他曾今放逐过的梦想,他不后悔,我们可以知道,只要曾经为之努力奋斗过,那些没有实现的梦想,或者说是希望,也将转化为为另外的梦想努力的动力,所以作为一名大学生来说,尤其是班干,大学生规划非常重要。道理很简单,想干好一件事有了目标就像茫茫大雪中的一棵树,黑暗中的烛光,会指引你明确的前进方向,那样干好一件事,就只剩下努力实践了。

另外,有人说大学中的班干部是吃力不讨好的,或许有他一定的道理,因为这确实是份苦差事,但是正是应为它的特殊性才能体现出它的重要性。所以,不要只看到它艰难的一面,也要看到它有利的一面,那样奋斗才会有动力。

总而言之,要当好一个好的班干还有很多东西要学习,我也会认真的去实践,我相信,在不久的将来,我也会向各位学姐学长那样,成为一名优秀的南工班部。

培训学习心得体会范文二

对我来说,11月22日至25日是一段难忘的人生经历。这为期四天的学生干部培训班已经结束,这短暂、紧张、充实而又愉快的四天中,在培训班的学习与交流中,不但增强了服务意识,知道了有效的工作方法,而且全面地提高了综合素质。在这里,我学到许多,深有感触。这四天也一定会对我今后的人生态度、工作方法及能力的提高产生巨大的影响。

(一)学生干部工作的政治素养、角色定位和要求。

高主任提到学生干部是在学校学生工作中起到中流砥柱的作用,一所学校学生工作工作的成功与否,取决于学生干部。良好的思想政治素养,表现在具有最基本的道德素质,合理而有效地沟通交流方式,和相对较成熟处理紧急事件的能力。学会理解和站在他人的角度看问题。

(二)优秀班干部应具备的两大条件。

(1)具有坚定正确的政治方向,德才兼备,品学兼优。

(2)素质拓展,服务热情,有很强的工作能力,在同学中有很大的威信,能主动承担社会工作,积极组织开展各项工作,有突出的工作成绩,能起到骨干和带头作用。

(三)乐于助人,搞好服务。

在班级里,做一名模范班干,和同学相处融洽。平时注意工作方法,能积极带头参加学校的各项活动,集体荣誉感较强。平时,养成批评与自我批评的优良作风。不但能够真诚的指出同学的错误缺点,也能够正确的对待同学的批评和意见。面对同学的误解,要理性解决,不会因为同学的误解和批评而耿耿于怀,而是诚恳的接受,从而不断的提高自己;要牢固树立服务意识,力争做到‘一把椅子让人,一杯开水敬人,一句好话暖人,一张笑脸迎人,一颗诚心感人”实事求是,扎扎实实,在工作中做出实实在在的成绩。

现在,我更深刻地认识到全面学习的重要性。有人这样说,“学历代表过去,能力代表现在,学习力才代表将来,让学习成为工作的一部分。”能有机会参加学院举办的学生干部培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学习当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自己,尽心尽力做好每一件事情,勇攀工作和学习的高峰。

培训学习心得体会范文三

经过本期培训班学习,让我受益匪浅,使自己在思想、学习、工作等方面取得了较大的进步,同时也为我们在以后的学习,生活,处事等方面指明了方向。为此,我会在以下方面严格要求自己:

坚定政治立场,坚决拥护党的政策、方针、路线,树立科学的人生观、世界观和价值观。作为一名学生干部,应该端正学习态度,明确学习目的,认真努力学习。掌握各科文化知识,全面发展。利用自己的坚定意志,勤奋好学和乐于创新的思维来带动并激励同学们把最大的精力投入到学习中去。“非学无易广才”,为此,学生干部务必要提高自身的科学文化素质。在工作上,一定要对学生干部这一工作充满热情,树立为同学,老师,学校服务的意识,以服务他人为荣。

一,生活朴素,乐于助人。

在生活中,我们要把同学们当成我们的兄弟姐妹和朋友,只要哪个同学在生活上遇到了困难,我们应该尽我们所能的帮助解决。在班级里,做一名模范班干,和同学相处融洽。平时注意工作方法,能积极带头参加学校和班级的各项活动,集体荣誉感较强。平时多与同学、老师和学校沟通,确定做好成为同学与同学、老师和同学、同学与学校沟通的桥梁,努力增近大家的沟通与理解。及时了解同学们的意见、思想动态和困难。对于同学们的正确意见要虚心接纳,对于误会要耐心与之讲解和沟通。充分维护同学们的权益,让同学感受集体的温暖,从而激发同学们的集体精神。

二,认真学习,努力工作。

在处世中,要有公德、公心、公正、公道。作为一名学生干部,绝不能投机取巧,要学会谦让。在工作上,一直都是以“今日事,今日毕”的原则去做每一件事,要做到一丝不苟,认真踏实,从不假公济私,决不利用学生干部的职权在班级谋利益。要牢固树立为大家服务和帮助他人的公仆意识,公平、公正地对待每位同学,不计个人得失。热情服务于班、系、学校,把自己当成同学们的公仆,时刻为大家服务。在学习上,勤学苦练,刻苦钻研专业知识,参加学校的外事活动,从中不断提高自己。

此外,作为一名学生干部,我要努力提高自身的组织协调能力,培养动之以情、晓之以理、以理服人的游说能力;多动脑筋、多创新,提高自身解决问题的能力;学习和掌握科学的工作方法;不断加强自身修养。

虽然自己在担任学生干部的前期过程中学习和积累了部分工作经验,但参加了这为期一周的培训班学习,使我受益匪浅。以后,我会更加严格要求自己,热情为同学们和老师服务,努力使自己身上体现了一名莘莘学子良好的道德品质,一种为国学习的思想态度,一种身体力行的工作作风,体现了一名当代职业技术学院学生的基本素养,做一名当之无愧的优秀学生干部!

第17篇:学习培训心得体会

教师培训心得体会

教师培训给我留下了思考,我知道在激烈的职业竞争和沉重的工作压力下,我必须以良好的心态看待工作中的困难和挫折,努力学习充实自己,用一个教师的标准来要求自己。教育是全社会的大事,但重担重要落在教师身上。时期在变,对人才的要求也在变,教师必须认清终身学习对自身成长和发展的重要性,自觉地建立终身学习的观点,不断地提高自身的素质,以适应现代的教育需要。为此,我还应增强长期学习意识。虽然我已人到中年,魄力比不上年青人,但我有充分的信念,只要肯努力,相信以后遇到再大的困难都能够克服的。爱我的职业,爱我的学生,这是我最大的目的。

教师培训,对我来说,是难忘的充电机会。领导给我们提供了再学习、再提高的平台,让我们凑集在一起相互交换,一起学习,取长补短,共同提高。我们不仅学到了丰盛的知识,还提高了业务素质。每当完成一篇作业,一种成就感油然而生;每当听到教师们对教材娓娓动人的剖析,一种豪情在心头澎湃。因此,在今后的工作中,我将建立终身学习的观点,在师一日,便不可荒废半日。通过学习不断获取新知识,增长自身的才干,适应当今教育改革的新形势。为了无愧于教师这一职业,也为了实现自己心中的理想信念,我定会更加努力,增强学习,提高素质,完美自己,为教育事业奉献自己的光和热。

第18篇:学习培训心得体会

学习培训心得体会

阳春三月,我有幸参加了市局组织的部分业务骨干培训班,到坐落在无锡市的江苏省税务干部学校进行为期12天的学习培训。通过十多天的学习,我有以下两点体会:

1、转变了思想观念,树立了危机感,增强了终身学习意识。

在没有参加培训以前,总认为年龄大了,记忆力差了,以前学的业务知识能够应付日常工作了,所以更新知识的意识逐步淡薄,不像以前那样热心、主动学习了。通过参加这次培训,我的头脑中有一种危机感,迫切感受到了学习的必要性。尤其是听了严峻老师讲授的《小企业会计制度与税收的差异》以后,我更深刻的意识到了自身在知识储备方面存在的不足,对企业投资知识的掌握和理解亟待完善和更新,及时掌握新的财会税收知识。在现代经济飞速发展的今天,知识更新日新月异,这就要求我们必须牢固树立终身学习的意识,活到老,学到老,在不断地学习中求得知识,才能适应现代税收管理的需要。

2、拓宽了视野,更新了理念,增长了知识。

这次培训,几位老师分别根据自己以往的工作、教学经验全面系统的总结了所教授课程的重点和精髓,深入浅出,理念新颖,典型精辟,切实可用。唐永琪老师讲授的《纳税评估案头分析的方法和技巧》使我改变了对纳税评估的认识,他那浓重的方言、幽默的话语常常使大家忍俊不禁,新颖的理念又使我们深思,不拘一格的纳税评估方法对我们的纳税评估工作有很大启发。“拔最多的鹅毛,听最少的鹅叫”、“服务+执法=纳税遵从度”、“评估模型不能照搬,模型是死的,企业是活的”这些话语至今还记忆犹新。

讲授《重点税源监控与分析》的陈惠萍老师对税收管理人员应具备的知识结构的独到见解使我感触颇深,觉得很新颖。她说:税务管理人员的管理知识不一定要全但一定要精,就是说:税收管理员的知识能力不一定各个方面都出类拔萃,但是至少在某一个方面应该做到精益求精。是的,由于科技越来越进步,知识结构更新越来越快,社会经济发展也越来越多元化,而人的精力是有限的,不可能在各个方面都有精力达到精通,但至少在某一方面要做到精通,这样才能适应现代税收管理的需要。她在讲解行业指引时,向大家讲解用EXCEL表格做图表模型及相关函数的用法,使我觉得自己在电子表格的应用中就像井底之蛙,现在才知道了EXCEL表还有这么多的神奇功能。

最佩服的是讲授《约谈的方法和技巧》的秦琪老师,她不但人长得美,课讲的也特别新颖,课件做的也是别具一格。课堂上,她那清脆快捷的语速,风趣优雅的谈吐不时博得大家的一阵阵掌声。整个上午,我沉醉于她对约谈技巧的分析、对法律条文的熟稔、对心理学的探究。她的《约谈的方法和技巧》的讲解,使大家受益匪浅,在快乐中熟记于心,在以后的工作中会应用自如,既规避了执法风险,又提高了工作效率。

通过这次培训,我开阔了眼界,了解和掌握了与税收工作有关的新知识、新理念。今后,我将以几位老师为榜样,学习他们的敬业精神,认真学习,积极探索,掌握税收业务知识,提高工作能力和工作技巧。

第19篇:学习培训心得体会

学习培训心得体会

通过公司组织的四次学习培训,我从中学到了很多知识,受益匪浅。具体心得如下:

学习型企业:通过大量的个人学习尤其团队学习,充分发挥员工的创造性思维能力,从而建立起一个有机的、高度柔性、扁平的、符合人性的、能持续发展的企业。企业文化:企业在生产经营实践中,逐步形成的为全体员工所认同并且共同遵守的带有本企业特点的使命、愿景、宗旨、精神、价值观和经营理念以及这些理念在生产经营实践、管理制度、员工行为方式、企业对外形象的总和。成功的企业文化对外具有一定的引力作用,对内要具有一定凝聚力。企业文化不仅能提高员工主人翁意识和员工高尚情操,而且能使员工对企业产生深厚感情。无论走到哪里员工对企业的一草一木总是充满怀念,听到或看到企业代表人物、标志、广告、产品等总是有一种亲切感。 法律的关键在于制度建设,要求员工能够按规则为人处事,对自己的行为负责,促使我们理性行事,一个理性的人应该是法律教育的理想目标。在我们的工作当中,我们要增强法制观念,学习法律常识。

我们工作应该坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,以落实安全生产责任制为核心。做到安全生产警钟长鸣,常抓不懈,牢固树立“安全生产重于泰山”的责任意

识。

职业道德:人们在一定职业活动范围内应该遵守的道德准则和行为规范。我们应在工作当中做到爱岗敬业,珍惜自己的工作岗位,珍惜眼前的工作;尽职尽责地做好每一件事;每天多做一点;把工作完成在昨天;集中一切精力;学会感恩。爱岗敬业是任何一个平凡的岗位对工作人员最基本的要求。任何人都有追求荣誉的天性,都希望最大限度地实现自我价值。而要把这种理想变成现实,靠的是什么?靠的就是在平凡岗位上的爱岗敬业。

通过这次学习培训,我收获颇多,我会把学到的知识应用到工作当中,体现自己的价值。

赵洪英

2010年11月14日

第20篇:培训学习心得体会

2月28日,我们在二中进行了数学学科培训,李老师给我们讲解了关于2011版新课标的一些变化,我感到收获很多,一方面对新课标有了更深刻,全面的认识,帮助我以后更好的,准确的把握教材,另一方面对自己的教学有了进一步的思考。现总结如下:

一、通过学习了解到“课程基本理念”的修改。

(1)将“人人学有价值的数学,人人获得必需的数学,不同的人在数学上得到不同的发展”,改为“人人都能获得良好的数学教育,不同的人在数学上得到不同的发展”。

(2)将“数学学习”和“数学教学”两条合并成一条“教学活动”,整体上阐述数学教学活动的特征。表述为:“教学活动是师生积极参与、交往互动、共同发展的过程。有效的数学教学活动是学生学与教师教的统一,学生是数学学习的主体,教师是数学学习的组织者、引导者与合作者。”

二、通过学习了解到“设计思路”的修改。

(1)对“数与代数”,“图形与几何”,“统计与概率”,“综合与实践”四个方面的课程内容做了明确的阐述。

(2)将“空间与图形”改为“图形与几何”、“实践与综合应用”改为“综合与实践”。确立了“数感”、“符号意识”、“运算能力”、“模型思想”、“空间观念”、“几何直观”、“推理能力”、“数据分析观念”等八个关键词,并给出具体描述。并专门阐述了“应用意识”和“创新意识”。更加帖近了现实生活,有利于学生更好地接受数学知识。

三、通过学习了解到增加的主要内容有: (1)会用根号表示算术平方根.(2)了解最简二次根式的概念.(3)能解简单的三元一次方程组.(4)能用一元二次方程根的判别式判别方程是否有实根和两个实根是否相等.(5)了解一元二次方程的根与系数的关系 (韦达定理).(6)体会一次函数与二元一次方程、二元一次方程组的关系.(7)知道给定不共线三点的坐标可以确定一个二次函数.(8)了解正多边形的概念及正多边形与圆的关系.(9)会利用基本作图完成:作三角形的外接圆、内切圆;作圆的内接正方形和正六边形.(10)为适当加强推理,增加了下列定理的证明:相似三角形的判定定理和性质定理,垂径定理,圆周角定理、切线长定理等.但是,不要求运用这些定理证明其它命题.

四、通过学习了解到删除的主要内容有: (1)有效数字.

(2)一元一次不等式组的应用.

(3)利用一次函数的图象,求方程组的近似解.

(4)梯形、等腰梯形的相关内容.

(5)视点、视角、盲区.

(6) 计算圆锥的侧面积和全面积.

五、通过学习,知道了本次数学要求从“双基”变成了“四基”。既:数学的基础知识、基本技能、基本思想、基本活动经验。 (1) 传统教学的 “ 双基 ” 特点

传统教学的 “ 双基 ” 是以知识为本的。老师传授的是系统的基础知识,学生接受、存储的是系统的基础知识;系统知识的巩固和运用就需要进行基本技能训练。近十几年来,尽管我们强调了培养能力、发展智力,但是这种知识为本的 “ 双基 ” 并未改变。过分强调系统性、科学性,内容庞杂、专业性强,而且脱离生活,就像搞专门研究似的。在应试教育愈演愈烈的今天,学应试的知识、练应试的技能、培养应试的心态成了时尚, “ 双基 ” 成了升学的敲门砖。

(2)新课程下的 “ 四基” 特点

新课程从学生的终身发展出发,需要的是学生 “ 具有适应终身学习的基础知识、基本技能和方法 ”。这里,在 “ 基础知识、基本技能和方法 ” 前面有个定语 “ 适应终身学习” ,这就和传统教学的 “ 双基 ” 区别开来了。实施新课程,要用是否 “ 适应终身学习” 来衡量基础知识和基本技能。原则地说,凡是终身学习需要的,我们就要让学生学好、练好,否则就可以忽略,甚至可以暂时不学,等以后在适当的时间去学习。我们看到,新的数学课程不再有脱离生活的繁琐复杂的计算和应用题,因为它们不是终身学习所必备的知识和技能。新课程下的数学教学提出教学的开放性和探索性,要注重学生的兴趣和体验,注重学生的经验,这正是终身学习所必需的。 “ 学习” 这个词的本义不仅仅是对前人经验的继承,更是学习者自己发现、探索的实践活动。因此,本次课程改革使我们在信息化的背景下回归 “ 学习” 的本义,让我们的学生不仅仅用接受的方式学习,更多地是在发现、探究的实践活动中学习,学习生活的知识,学习生存的技能,学习生命的意义。这也就是联合国教科文组织 21 世纪国际委员会提出的终身学习的内涵:学会求知、学会做事、学会共处、学会做人。

(3)新课程理念下 “ 四基” 学习本身决不是单纯的学知识和练技能

任何一个学习过程总会有学习情感、学习态度、学习价值观这些因素,任何一种学习过程中总伴随着学习方法、学习过程的监控等学习策略。因此,离开情感态度与价值观、过程与方法的 “ 四基 ” 学习是不存在的。过去,我们也强调思想教育,但是往往把思想教育游离于双基的学习之外,一说到学习情感就会把它狭窄地理解为思想品德教育。处理教学中的思想教育总是从怎么 “ 渗透 ” 来考虑,岂不知教学本身就包含着思想教育,一个 “ 渗透 ” 怎能包含得住?结果是学生学了数学不爱数学。我们在新课程教学中要有意识地让学生学学习过程和方法之类的学习策略。所以,过去的 “ 双基 ” 把学习的内容窄化了,只剩下了单纯的知识和技能。新课程是一种全面的学习。改变课程过于注重知识传授的倾向,强调形成积极主动的学习态度,使获得基础知识与基本技能的过程同时成为学会学习和形成正确价值观的过程。我们提出知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观的三维课程目标,要求我们要整体地把握和实施三维的课程目标。因此,新课程的基本知识与基本技能的学习,必须与过程与方法、情感态度与价值观的学习融为一体,在同一个过程中完成,从而实现学生的全面发展。

六、通过学习,掌握了新课程下数学教学的特点 。 (1)营造动手实践、自主探究与合作交流的氛围。

现代教育观念是迈向学习化社会,提倡终身学习,使学生学会认知、学会做事,让学生学会交流、学会与人共事。新课程理念下的数学教学,要努力让学生做一做,从做中探索并发现规律,与同伴交流,达到学习经验共享,并培养合作的意识和交流的能力,在交流中锻炼自己,把思想表达清楚,并听懂、理解同伴的描述,从而提高表达能力和理解接受能力。 (2) 尊重个体差异、面向全体学生。

“ 人人学有价值的数学;人人都能获得必需的数学;不同的人在数学上得到不同的发展。 ” 这是新课程标准努力倡导的目标,要求教师要及时了解并尊重学生的个体差异,承认差异;要尊重学生在解决问题过程中所表现出的不同水平。为此,我想教师应该先了解所教学生的情况,根据学生的知识基础、思维水平、学习态度、意志强弱、智力和能力、平时成绩等将学生分成不同层次,可以分成按课程标准的基本要求进行教学的学生;按照略高于基本要求进行教学的学生;按较高要求进行教学的学生。问题情境的设计、教学过程的展开,根据不同层次学生的实际,引导学生在与他人的交流中选择合适的策略,由此来丰富数学活动的经验,提高思维水平。

(3)改变数学学习方式

《新课程标准》倡导自主探索、合作交流与实践创新的数学学习方式,从学生的生活经验和已有的知识背景出发,向他们提供了充分的从事数学活动和交流的机会,促使他们在自主探索的过程中真正理解和掌握基本的数学知识技能,数学思想和方法,同时获得广泛的数学活动经验。数学教学是数学活动的教学,是师生交往、互动与共同发展的过程,学生是数学学习的主人,教师是学生学习的组织者、引导者和合作者。 (4)树立新的课程观,用好教材,活用教材

新课程理念下,教师不再是课本知识的解释者和忠实的执行者,而是与专家、学生等一起构建新课程的合作者。教学中要注重书本知识向实际生活回归、向学生经验回归。在教学中,一方面要用教材,理解教材编写的意图、渗透的理念,充分利用教材的已有资源进行教学;另一方面,根据学生的实际,可以对教材内容进行重组、补充、加工,创造性地使用教材。教科书并非唯一的数学课程资源,我们应该善于开发其他的教学资源,它还包括教学中可以利用的各种教学资料、工具和场所,如实践活动材料、多媒体光盘、计算机软件及网络、报刊杂志等。

总之,通过学习和培训、实践和反思,我深知,自己还有好多的不足之处,在今后的工作中,要多学习一些教育教学理论,用科学理论来指导我的实践,使教育教学行为符合教育规律,符合学生的发展,同时,要注意积累、学习、研究,不断提高自己的素质,从而提高课堂效率。

培训学习心得体会

新世纪中学 窦桂芹 2013年2月28日

华东师范大学培训学习心得体会
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