推荐第1篇：职业发展决策
《职业发展决策》和《职业生涯的决定因素》观后感
在观看了生涯决策金字塔后，我们知道要做好这个金字塔的决策我们就得搞清楚以下一些问题。
我们都知道步入社会后的首要任务就是就业和择业抉择。就业，简而言之，指的是寻找到一份工作，获得物质上的报酬，从而解决自己的生活经济来源问题。而择业，不光是找到工作，而是要在众多的就业机会里选择某个适合自己的、长远来看能够获得更好的成功的职业，总而言之，它意在选择，是主动的、自主的就业，而非被动的就业。它应该是有“远见”的。所以正确辨析就业和择业是很重要的。其次我们要关注自己的职业生涯规划，是指个人和组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结研究的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特长、经历及不足等各方面进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。 我们在校期间就必须有明确的安排，树立择业意识，让择业与就业同步进行，确保职业的持续发展。明确择业与就业的关系后还得清楚什么会影响自己的择业。自己的经济状况，亲人朋友的意见，社会环境的作用和自己个人志向的力量都是影响个人择业的关键因素。专家表明每个人选择的职业不同还跟人的人格类
型有关系，每一种人格类型的人适合从事的职业是不同的。在了解了这些理论问题后，我们要会选择自己的第一份工作，正确的选择方法是关注企业的生命周期。企业寿命分５个阶段—— 开发期、成长前期、成长后期、成熟期与衰退期。
决策就是做出决定并付诸实施的过程。决策分为：确定型决策，不确定型决策，风险型决策，定量型和定性型决策。明确决策的分类后，我们要学会进行科学的决策。首先我们要确定决策目标，它起着至关重要的作用。决策能否成功除了决策本身外还要依靠对决策运行的控制与调整，包括在决策执行过程中的控制，以及在决策确定过程中各阶段的控制。所以目标确立后就得为其做好准备，一是要获取从事该项职业的知识和技能。二是培养获取这种职业的意识以及这种职业要求的综合能力。每个人的生涯形态都是独特的。决策模式有五个步骤：1.确定目标 2.评估各种备选方案 3.收集信息 4.评估结果和影响5.建立一个行动计划。
我们要维持有效的就业行为：
1、研究职位要素，提升职业能力
2、建立个人求职档案，丰富职业经历
3、开立社会资本账户，整合社会资源
4、撰写求职信，学会表达
5、制作简历，精心设计
6、练习面试，转化能力
7、学会差异化求职方式。职业不是天生决定的，基础教育、性格、家庭背景、社会阅历、基本能力的培养、以及社会需求,这些因素都制约着我们的想法。
每个成功人士都善于总结各种相关经验，只要我们不断努力，相信自己，就一定会为自己规划好未来的职业生涯道路。
推荐第2篇：济南工程职业技术学院管理水平提升行动计划
济南工程职业技术学院管理水平提升行动计划（2015-2018 年）实施
方案
2016-01-19 15:09
济南工程职业技术学院
管理水平提升行动计划（2015-2018 年）实施方案
为全面贯彻落实国务院和山东省关于加快发展现代职业教育的决定和意见精神，不断提高学院管理规范化、精细化、科学化水平，依据教育部印发的《职业院校管理水平提升行动计划（2015-2018年）》（教职成〔2015〕7号）、《山东省教育厅关于深入贯彻教职成〔2015〕7号文件进一步提升职业院校管理水平的通知》精神，不断提高管理规范化、精细化、科学化水平，现制订我院管理水平提升行动计划实施方案如下。
一、指导思想
全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，落细落小落实国家、省、市关于加快发展现代职业教育的系列文件精神，坚持依法治教、依法治校，进一步强化教育教学管理，建立和完善现代职业学校制度，更新管理理念、完善制度标准、创新运行机制、改进方式方法、提升管理水平，为基本实现职业学校治理能力现代化奠定坚实基础。
二、总体目标
从2015年秋季学期起，倡导践行“改变从今天开始”，在全院广泛深入组织实施学院管理水平提升六大行动，力争通过三年努力，实现以人为本管理理念更加巩固，现代学校制度逐步完善，办学行为更加规范，办学活力显著增强，办学质量不断提高，依法治校、自主办学、民主管理的运行机制基本建立，多元参与的质量评价与保障体系不断完善，学院自身吸引力、核心竞争力和社会美誉度明显提高，争创全省职业院校管理100 强。并实现在以下三方面的重点突破。
（一）职业教育的政策法规和管理制度全面落实到位。国家职业教育有关法规、制度及标准在学院内部得到全面落实，质量意识普遍增强，办学行为更加规范，学院常规管理，特别是学生、课程教学、招生、学籍、实习、安全等重点领域管理工作进一步健全完善并有效实施。
（二）学院管理能力显著提升。大学章程的实施进一步推进，治理结构不断完善，管理队伍专业化水平大幅提升，信息化管理手段广泛应用。学院内部管理工作制度化长效机制基本形成，管理工作中的薄弱环节全面改善，办学活力显著增强。
（三）学院质量保障机制更加完善。建立管理状态“大数据”，学院人才培养工作的自我诊断、反馈、改进机制基本形成，政府、行业、企业及社会等多方参与学校评价的机制更加健全，教育质量年度报告制度进一步完善。
三、基本原则
（一）坚持规范办学，激发活力。确立管理工作在学院办学中的基础性地位，落实国家、省、市关于职业教育的有关法规、制度及标准，全面规范办学行为，不断激发办学活力，切实提高职业院校依法办学的能力和水平。
（二）坚持问题导向，标本兼治。以教育教学管理为重点，针对学院常规管理中的薄弱环节和突出问题，立知、立行、立改，对症施治、标本兼治，全面提高管理工作的有效性。
（三）坚持活动贯穿，全面行动。设计和开展灵活多样的活动，以活动促管理、以活动促落实，推动师生全员参与。充分调动社会各方力量，积极参与行动计划的实施，形成推动学院管理水平提升的良好氛围和工作合力。
（四）坚持科研引领，注重长效。结合学院实际和特点，加强管理的制度、标准、评价等理论与实践研究，建立自我诊断、自我改进和自我完善的长效机制。
四、重点任务
（一）突出问题专项治理行动
对照国家、省、市关于职业教育的有关法规、制度及标准，围绕以下6个重点领域，全面查摆管理工作中存在的突出问题，有针对性地开展专项治理系列活动。
1．诚信招生承诺活动。加强招生政策和工作纪律的宣传教育，面向社会公开承诺诚信招生、阳光招生，规范招生简章，学院主要领导和招生工作相关人员签订责任书，不以虚假宣传和欺骗手段进行招生，杜绝有偿招生等违规违纪现象。 （责任部门：招生办公室；完成时限：2016 年 6 月底前） 2．学籍信息核查活动。全面落实学籍电子注册和管理制度，严格执行《高等学校学生学籍学历电子注册办法》。充分利用学生管理信息系统，加强学籍电子注册、学籍异动、学生信息变更、毕业等环节的管理，注重电子信息的核查，确保学籍电子档案数据准确、更新及时、程序规范，坚决杜绝虚假学籍、重复注册等现象。
（责任部门：教务处；完成时限：2016 年 9 月底前） 3．教学标准落地活动。按照《教育部关于深化职业教育教学改革全面提高人才培养质量的若干意见》等文件要求，完善学院各专业人才培养方案，努力实现人才培养与职业岗位有效对接。强化教学过程管理，定期组织开展教学计划执行情况专项检查，注重教学效果的反馈与改进，杜绝课程开设与教学实施随意变动等现象。
（责任部门：教务处；完成时限：2016 年 12 月底前） 4．实习管理规范活动。严格执行学生实习管理相关规定，强化以育人为目标的实习过程管理和考核评价，完善学生实习责任保险、信息通报等安全制度，维护学生合法权益，改变学生顶岗实习的岗位与其所学专业面向的岗位群不一致等现象。
（责任部门：教务处、实训中心、各系部；完成时限：2016 年 12 月底前）
5．平安校园创建活动。加强学院安全管理，落实“一岗双责”责任制，建立健全安全应急处置机制和人防、物防、技防“三防一体”的安全防范体系，设备设施达到国家标准要求，安全教育、演练、检查常态化；水电、消防、餐饮、交通等领域和实习实训、大型活动、网络信息等环节的安全管理措施到位；实现校园环境“三化”，公共场所干净整洁；建设“无烟校园”。
（责任部门：安全保卫处、总务处、党政办公室、学生处；完成时限：2016 年 12 月底前）
6．财务管理规范活动。严格执行国家财经法律法规，建立健全学院财务管理制度；增强绩效意识，夯实会计基础工作；严格预算管理，强化预算约束；建立完善学院内部控制机制，强化财务风险防范意识；加强学生资助等专项资金的过程控制，规范会计行为，防止和杜绝虚报虚列、违规使用资金等现象的发生。
（责任部门：财务处、学生处；完成时限：2016 年 12 月底前）
（二）管理制度标准建设行动
加快学院章程建设，建立健全体现学院办学特点的内部管理制度、标准和运行机制，不断完善现代职业学校制度。
7．完成学院章程建设。完成学院章程制定工作，并按要求履行审批程序。以章程实施为契机，加大行业、企业等社会各界参与学院管理力度，不断完善学院治理结构和决策机制，带动管理能力现代化水平全面提升。
（责任部门：科研处；完成时限：2015年 12月底前） 8．完善各类管理制度标准。以学院章程为基础，理顺和完善教学、学生、招生、就业、后勤、安全、教科研和人事、财务、资产等方面的管理制度、标准，建立健全相应的工作规范和流程，形成系统科学的内部管理制度体系。
（责任部门：院属各部门；完成时限：2017年12月底前） 9．强化制度标准落实。加强对管理制度、标准的宣传和学习，明确落实管理制度、标准的奖惩机制，强化管理制度、标准执行情况的监督、检查，确保落实到位。
（责任部门：院属各部门；完成时限：持续实施）
（三）管理队伍能力建设行动
适应发展需求，遵循管理人员成长规律，以提升岗位胜任力为重点，制订并实施学院管理队伍能力提升计划，不断提高管理人员的专业化水平。
10．明确能力要求。按照国家对职业院校管理人员的专业标准和工作要求，围绕学院发展、育人文化、课程教学、教师成长、内部管理等方面，结合学院实际和不同管理岗位特点，细化中层管理人员和基层管理人员的能力要求，引导管理人员不断提升岗位胜任力。
（责任部门：组织人事处；完成时限：持续实施）
11．加强培养培训。以需求为导向，以能力要求为依据，科学制订各类管理人员培养培训方案，每年进行一轮管理人员全员培训；搭建学习的平台，建立分层次、多形式的培训体系，做到日常培训与专题培训相结合，在职学习与脱产进修相结合，理论学习与经验交流相结合，不断提升管理人员的敬业精神和业务能力。
（责任部门：组织人事处；完成时限：持续实施）
12．强化激励保障。坚持民主、公开、竞争、择优的原则，构建有利于优秀管理人才脱颖而出的机制，完善管理人员选拔聘用办法，拓展管理人员的发展空间和上升通道，积极推进以岗位能力要求为依据的目标考核，把考核结果与干部任免、培养培训、收入分配等结合起来，强化管理人员的职业意识，激发管理人员的内在动力。
（责任部门：组织人事处；完成时限：持续实施）
（四）管理信息化水平提升行动
以落实《职业院校数字校园建设规范》为重点，加快信息化技术系统建设，建立健全信息化管理机制，增强信息化管理素养和能力，促进信息技术与教育教学的深度融合。
13．强化管理信息化整体设计。制订和完善数字校园建设规划，做好管理信息系统整体设计，建立健全信息化管理配套制度。树立“大数据”意识，重视各类数据的记录、更新、彩信和分析。以学院EMS为平台，建设数据集中、系统集成的应用环境，实现教学、学生、后勤、安全、科研等各类数据管理的信息化和数据交换的规范化。
（责任部门：网络信息中心；完成时限：2017 年 12 月底前） 14．健全管理信息化运行机制。建立基于信息化的管理制度，建立健全管理信息系统应用和技术支持服务体系，保证系统数据的全面、及时、准确和安全。
（责任部门：网络信息中心；完成时限：2017 年 12 月底前） 13．提升管理信息化应用能力。强化管理人员信息化意识和应用能力培养，提高运用信息化手段对各类数据进行记录、更新、采集、分析，以及诊断和改进学院管理的能力。
（责任部门：组织人事处、网络信息中心；完成时限：持续实施）
（五）文化育人创新行动
坚持立德树人，积极培育和践行社会主义核心价值观，弘扬“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的时代风尚，营造以文化人的氛围，从学院理念、校园环境、行为规范、管理制度等方面对学院文化进行系统设计，充分发挥文化育人的整体功能。
16．凝练学院核心文化。遵循“社会主义核心价值观是魂、优秀的传统文化是根，鲜明的企业文化是基，特色校园文化是本”的思路，进一步凝练学院核心文化，形成体现现代职教思想、职业物质、学院特色、可传承发展的核心文化。对原CIS系统进行完善和提升，并通过多渠道进行学院精神、办学理念，校训、三风等为主要内容的校园文化的宣传和传播，发挥其在学院管理中的熏陶、引领和激励作用，不断提高学院的文化软实力。
（责任部门：宣传处；完成时限：2017 年 12 月底前） 17．精选优秀文化进校园。弘扬中华优秀传统文化和现代工业文明，加强技术技能文化积累，开展劳模、技术能手、优秀毕业生等进校园活动，促进产业文化和优秀企业文化进校园、进课堂，着力培养学生的职业理想与职业精神。
（责任部门：教务处、就业处、各系部；完成时限：持续实施） 18．培养学生自主发展能力。创新德育实现形式，充分利用开学典礼和毕业典礼、入党、军训、升国旗等仪式和重大纪念日、民族传统节日等时点，将社会主义核心价值观内化于心、外化于行。广泛组织丰富多彩的学生社团活动，深入开展学生文明礼仪教育、行为规范教育以及珍爱生命、防范风险教育，培养学生的社会责任感和自信心，促进守规、节俭、整洁、环保等优良习惯的养成，提升自我教育、自我管理、自我服务的能力。
（责任部门：学生处、团委、各系部；完成时限：持续实施）
（六）质量保证体系完善行动
适应技术技能人才培养需要，不断完善产教融合、校企合作的人才培养机制，建立健全全员参与、全程控制、全面管理的质量保证体系。
19．建立教育教学质量监控体系。确立全面质量管理理念，把学生的职业道德、技术技能水平和就业质量作为人才培养质量评价的重要标准，强化人才培养全程的质量监控，完善由学院、行业、企业和社会机构等共同参与的质量评价、反馈与改进机制，全面保证人才培养质量。
（责任部门：教务处；完成时限：持续实施）
20．完善职业教育质量年度报告制度。加强学院人才培养状态数据采集与分析，充分发挥数据平台在质量监控中的重要作用，做好《高等职业教育质量年度报告》和《高等学校专业人才培养状况年度报告》撰写工作，提高年度报告质量和水平。
（责任部门：教务处、科研处、职教所；完成时限：持续实施）
五、实施步骤及阶段安排
管理水平提升行动计划在省教育厅的统筹领导下，由学院负责组织实施。从2015年秋季学期起，通过三个完整教学年度有计划实施，到2018年全面落实六大行动任务。总体上分三个阶段。
第一阶段（2015年10月—12月）：宣传动员阶段。本阶段的主要任务是广泛组织动员，全面学习宣传教育部印发的“教职成〔2015〕7号”文件及省教育厅通知精神，全面把握行动计划重点内容，结合本院实际，制订具体实施计划，按年度和部门分解任务，明确责任，细化分工，强化措施，全面启动行动计划实施工作。
第二阶段（2016年1月—2017年12月）行动计划实施阶段。本阶段主要任务是根据任务的轻重缓急，分步组织六个方面重点任务的实施。原则上，2016年突出问题专项治理行动计划实施基本到位，其它五项行动计划2016年全面启动实施，2017年底基本达到实施标准要求。
第三阶段（2018年1月—12月）全面完成总结推广阶段。本阶段的主要任务是全面推进各项行动计划的深入实施，对照《职业院校管理工作主要参考点》涉及高等职业学校的内容，逐项查漏补缺，完善提高。
六、保障措施
（一）加强组织领导。落实主体责任，成立由党委书记、院长任组长，其他党委成员任副组长，党政办公室、组织人事处、宣传处、纪监审办公室、工会、科研处、教务处、招生办公室、学生处（团委）、就业处、安全保卫处、财务处、总务处、各系部、网络信息中心、实训中心、职业教育研究所等相关部门负责人为成员的学院管理水平提升工作领导小组，建立工作机制，根据本方案要求，对照《职业学校管理工作主要参考点》，分部门制订工作方案和年度推进计划，明确目标任务和路线图、时间表，有序组织实施。
（二）加强宣传发动。全面开展宣传教育活动，分层次、多形式地开展行动计划以及国家职业教育有关政策法规和制度标准的宣传解读活动，领会精神实质，明确工作要求，营造舆论氛围；创新宣传载体和方式，充分发挥专题网站、新媒体和公共数据平台等的作用，实施微学习、微传播，在学院网站设立“职业院校管理水平提升行动计划”专栏，并通过专家辅导、专题研讨和微电影、动画宣传片等师生喜闻乐见的形式，使国家有关职业院校管理政策要求入脑、入心。
（三）加强督促检查。创新工作方法，建立督查通报和跟踪问效机制，全面了解和掌握管理工作实效，发现问题并迅速进行督促整改，确保行动计划任务全面落实到位，积极争创全省职业院校管理100 强。
（四）加强指导服务。发挥科研在学院管理中的引领作用，加强管理专家队伍建设，组织开展相关理论与实践研究，跟踪行动计划的实施进展情况，并及时提供专业指导。
济南工程职业技术学
院
二〇一五年十一月三十日
推荐第3篇：行动计划
浏河镇村庄（农村社区）环境整治行动计划
为认真贯彻落实国家、省、苏州市、太仓市关于加快推进城乡一体化发展的战略部署，进一步做好村庄和农村社区环境整治工作，改善农村生产、生活和生态条件，根据《省委办公厅、省政府办公厅关于印发〈全省村庄环境整治行动计划〉的通知》（苏办发[2011]40号精神，结合我镇城乡一体化和新农村建设实际，特制定本行动计划。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科 学发展观，以城乡建设一体化为引领，以改善村庄（农村社区）人居环境、提高居民生活质量为目标，以“六完善”、“六提升”为主要内容，加大村庄（农村社区）整治力度，完善公共设施配套，提升农村公共服务水平，注重乡村特色风貌，加快建设以“滨江新城和浏河古镇”为核心、以新型集中居住区和村庄为基础、以现代农业和生态农田为绿心、以完善的交通体系为枢纽、功能齐全、设施完善的城乡交融一体的现代化滨江临沪宜居休闲新城。
二、基本原则
1、党委政府组织、全社会广泛参加原则。镇、村二级党政组 织通过组织领导、典型示范和政策鼓励，动员农村全社会力量广泛参与，优先解决农村居民反映最强烈、受益最直接以及影响农村环境最突出的问题。加强宣传发动，充分调动农村全社会的积极性和主动性，切实发挥相关村（农村社区）的主体作用；
2、科学合理规划、坚持完善“三集中”原则。以全镇的总体 规划、镇村布局规划及城乡规划、土地利用规划为指导，加快区镇工业载体、农村集中居民点和现代生态农业园区规划建设，以科学合理规划积极推进工业向开发区集中、农民向集中居住点集中和农田向农业园区集中，并引导农村产业转型升级，淘汰对农村环境影响大、产能低的产业，倡导集约利用资源，改善农村生产、生活和生态环境；
3、注重风貌保护、塑造品质特色原则。充分利用和挖掘我镇 滨临长江、河网密集、绿化丰沛的风貌特点和以江海文化、娄东文化为代表的深厚文化底蕴特色，统筹兼顾经济社会发展、城乡空间优化、生态环境保护、文化特色彰显等要求，通过优化布局、集约建设和突出整治重点，保护和展现我镇江、河、湖水网、江南水乡民居、开放型生态绿核和廊道为依托的现代田园城镇特色和品质；
4、建立健全机制、加强协调推进原则。坚持“以块为主”，建 立镇、村、组三级联动机制，形成工作合力，巩固和提升垃圾处理、环境卫生、环保和河道疏浚等既有整治成果，加大综合整治力度，建立健全长效管理机制，走农村环境可持发展之路。
三、目标任务及实施步骤
本行动计划涉及的整治范围为除镇建成区和规划在建范围以外的所有村庄和农村社区，包括规划布点村（规划保留村和集中居住点）和非规划布点村（非规划保留点），涵盖了所有镇规划未建成区和农村村庄及社区。
主要目标任务是用3年时间，对确定的范围进行综合环境整治，
推进农村净化、绿化、美化和道路硬化，全面改善环境质量。对规划的农村集中居住点和保留村突出抓好“六完善”、“六提升”，重点完善对生活垃圾、污水、乱搭乱建、乱堆乱放、工业污染源、农村废弃物、河道水系的整治，有效提升规划建设、公建设施配套、农村集中居住、交通设施网络、绿化美化和风貌特色、环境管理。对其他农村分散居民点要结合实际，突出生活垃圾、乱堆乱放、河道沟塘等环境卫生整治。达到村容村貌更加整洁、居住区环境更加家居、交通网络更加健全、生态绿化更加优良、乡村特色更加鲜明、公共服务更加配套等六个整治标准。
全镇村庄环境整治分三个阶段推进。2012年六月底前，完成浏太路、338省道、339省道、浏茜路、沪太路、岳新路沿线两侧村庄（农村社区）综合整治工作。2012年底前，主要完成全镇主要规划布点村庄（已建部分）东仓社区、紫薇苑三区、新塘小区和非规划布点的较大规模集中居住点（浏南村梅家宅、华家宅、瞿家宅和高家弄、姜家宅；新塘村河南新村；张桥村陆宅；何桥村沈家宅；闸北村杨家村；万安村13组居住点）的整治，完成整治任务50%以上。2013年，全面完成整治任务并形成长效机制。
四、主要内容
1、完善生活污染源处置体系。进一步完善“组保洁、村收集、镇转运、市处理”的城乡生活垃圾收运处置体系。按标准设置垃圾箱、村级垃圾中转站，加强村垃圾清运车辆的配备，提高垃圾清运机械化程度，减少垃圾转运环节。进一步提高保洁队伍专业化水平，各行政
村按常住人口5%配足垃圾收运和公厕保洁人员，提高保洁常态化水平。积极推动垃圾分类收集、源头减量、资源利用试点工作。到2012年底，镇村生活垃圾集中收运率达98%以上。加快污水管网和“雨污分流”工程建设，推广农村污水处理适用技术，及时启动建设张桥小区、何桥小区、闸南小区污水处理设施建设运营，到2013年所有规划集中居住点居民生活污水纳入集中处理范围，农村基本完成无害化卫生户厕改造，每个行政村配建水冲式公共厕所2座以上；
2、完善乱搭乱建整治体系。加大《城乡规划法》宣传执法力 度，探索建立城管进村（社区）和巡查机制，坚决依法处置违法建筑。明确落实职责，建立镇、村和执法部门联动机制，注重从源头上防范在基本农田和规划禁止养殖区乱搭乱建养殖棚屋进行违法养殖和乱搭简易棚屋从事非法木材加工等农村环境造成严重危害的违法行为。加强农村种植业规划引导，注重区域化和合理化，整治大棚无序设置和人棚混居等影响环境的不良行为，2012年以太仓市现代设施农业示范区和浏南村以及主要交通干道两侧为重点，以点带面，逐步推进；
3、完善乱堆乱放整治体系。结合省级卫生村复查、农民集中 居住小区环境卫生达标建设、卫生清洁户评比等活动，加强村容村貌日常管理。全面清理乱堆乱放、乱贴乱画。整治露天粪坑、畜禽散养、杂物乱放，拆除影响环境的废弃构筑物，做到宅院物料有序堆放、房前屋后整齐干净、无残垣断壁。注重对已拆迁农村居民宅基地的整治，拆除和整理废弃构筑物及其他设施，还原农田生态环境，。农村电力、电信、有线电视等线路架设有序合理，杆线排列整齐，并沿道路、河
道一侧架设。
4、完善工业污染源整治体系。设立工业集中区，并开展 区域环境影响评价，明确空间布局和产业定位。新建工业企业一律进入工业集中区，支持和鼓励发展高科技、高效益、低能耗、低水耗、低污染、产业带动性强的项目。开展“十五小”、“新五小”企业专项清理整治和“挂牌督办”等环保专项整治行动，对已审批的落后、淘汰工艺，责令企业限期技术改造，对未经审批的“十五小”、“新五小”企业、达不到省太湖流域新水污染物排放标准且未限期整改的企业以及违法违规、不能稳定达标排放的化工等生产企业，坚决依法取缔、关闭。
5、完善农业废弃物整治体系。推广农业废弃物无害化处理和 综合利用技术，提高农村资源化利用水平。禁止随处堆放和就地焚烧秸秆。积极引导规模化、集约化畜禽养殖，加快规模化畜禽养殖业污染治理设施建设，对污染物实施减量化、资源化、无害化处理，强化日常监管，确保无害化处理率达90%；限期治理或关闭不符合养殖条件、造成环境污染的现有15个养鸭场、9个养鸡场等养殖场；。2012年，加快浏南村废弃物收集池、堆沤池和金诸养殖场秸秆固化设施建设，确保2013年秸秆综合利用率达90%以上，规模畜禽养殖粪便无害化处理和资源利用率达85%以上。
6、完善河道沟塘疏浚整治体系。以农村河道五年一轮的轮浚 机制为抓手，结合非法养殖整治，2012年疏浚整治河道57条36.68公里，2013年疏浚整治河道25条18公里，全面清理河道有害水生
植物、垃圾杂物和漂浮物，疏浚淤积河道，突出整治污水塘、臭水沟，同时做好畅流工程和河道绿化工程，注重自然湿地规划保护，提高河道引排和自净能力。加快河道生态护坡建设，除航道及主要引排河道外，一律不建钢筋混凝土等不透水挡墙。对污染严重的河道加快综合整治步伐，采取有力措施，改善水环境质量。完善河道长效管理机制，强化保洁队伍建设，河道保洁工作向村级河道延伸，以确保整治建成效，以管理保长效；
7、提升农村规划建设水平。结合实施新一轮城市总规，进一步完善优化村庄和农村居住区布局规划，全面完成何桥、张桥、新塘、东仓、闸南、闸北等集中居民点的规划修编工作；推进基础设施配套、生态绿地系统和环境保护等城乡一体化专项规划编制工作，通盘考虑城市现代化、农村现代化和农村人口、环境、水网、文化特色保护等众多因素，形成空间节约、疏密有致、布局合理、功能完善、协调发展的镇村布局体系。大力推进农村现代化建设和管理的规范化、精细化和智能化，着力增强综合服务和承载能力，积极构建绿色生态系统，注重传承历史文化，塑造特色风貌，全面提升农村空间品质和人居环境质量。同时，加强农村集中居住点规划设计和建设质量安全监督管理，确保新建民居造型美观、空间合理、符合节能、节地、节材、节水和抗震等要求，切实提高民房建筑质量。
7、提升公建设施配套水平。推进镇、村文化、教育、医疗、体育设施覆盖，加快农村文化活动室等文化设施建设。今年要全面完成国家公共文化服务体系示范区创建工作。结合集中居住点建设，加
快启动新塘社区、何桥小区、闸北小区、东仓大厦等物业及商业用房建设，综合考虑设置村庄（农村社区）休闲场地和健身运动场，优化配置教育、卫生等资源，满足农民群众日常需求；加快新塘社区、何桥小区、闸北小区、东仓社区、张桥小区、紫薇苑小区已建部分的道路硬化、管线配套等基础设施建设，到2013年，城乡统筹的公共服务体系基本形成。在进一步完善集中统一供水的同时，完善农村配水管网设施，加强农村饮用水水质安全监测，及时掌握农村饮用水水质情况，保障农村饮水安全。
8、提升农民集中居住水平。着力抓好农民集中居住区基础设 施建设和闸北三区农民公寓房建设、启动闸北二区等农民公寓房规划设计，推进市镇规划区、滨江新城规划区和市镇规划区外因社会公益事业、经济建设需要成片开发区域内的农民实行公寓房安置，推进规划建设区外的农民按照“三置换”政策实现集中居住，大力推进零星分散居住的农民自拆自建进入集中居住区。力争到2013年底，集中居住率提高到60%以上。同时，重点加强已经建成和正在建设的集中居住区内水、电、燃气、通信和污水处理等基础设施建设，加大环境整治力度，形成“布局合理、道路畅通、设施完善、环境宜居”的康居示范小区。
9、提升交通设施网络水平。通过合理优化镇村公交线路、加 密镇村公交班次、加强镇村公交基础设施的建设，使镇村公交深入到所有行政村群众集中居住区域。到2012年年底，确保镇村公交线路起讫点均有候车亭，各个主要乡镇均有客运站。大力推进农村公路文
明样板路建设，重点完善宽路窄桥、急弯陡坡、高路堤、断头路、危桥等路段的安全设施，强化日常监管和巡查制度，确保交通设施完善。
10、提升绿化美化和风貌特色水平。充分利用现有自然条件， 突出自然乡土特色，继续大力推进村旁、宅旁、水旁、路旁及村口、庭院、公共空间等绿化美化；加快高标准农田防护林网建设。农村绿化、美化必须顺应地形和地势，多种乔木，少用草坪，并注重植被、水体、建筑的组合搭配，形成四季有绿、季相分明、层次丰富的绿化景观和开放型公共绿地空间，方便群众休闲健身。2013年，全镇村庄（农村社区）绿化覆盖率达到35%以上、创建8各绿化合格村、完成500亩林果基地建设。重视挖掘和保护农村的自然、历史、文化、景观等特色资源，对在镇村布局规划中保留的农村居住点，注重保留历史和文化气息，尊重乡村的自然形态和人文传统，并对具有传统历史印记的历史街区、村落和建筑进行重点保护和修缮。
12、提升环境管理水平。建立村庄（农村社区）环境卫生长效管理机制，使村庄和集中居住小区环境管理逐步走向规范化、制度化、长效化轨道。建立专项规章制度、固定管护队伍以及群众参与的监督机制。
五、保障措施
加强组织领导，明确落实责任目标。成立由镇主要领导任组长，各分管领导为副组长，各职能部门和相关村主要领导为成员的浏河镇村庄（农村社区）环境整治行动领导小组，下设办公室负责日常协调工作，同时成立由分管领导负责的三个专业工作组（环境卫生组、城乡
建设组、综合整治组）负责环境整治行动各专业工作的指导、协调工作；各村党委、村委为主体责任单位、村主要领导为主要责任人负责具体工作的实施；镇级机关和下级部门协同作，分解任务，合力推进，形成政府统一领导、部门分工负责、群众广泛参与的工作机制，全面开展村庄（农村社区）环境整治工作；
1、破解资金瓶颈，加大政策扶持力度。积极争取农村集体建 设用地政策，保障村庄（农村社区）规划建设整治用地需求。深化农村综合改革，严格落实各项惠家政策。镇政府每年设立一定数额的奖励基金，以奖代补推动村庄（农村社区）环境整治和康居乡村建设的开展。同时不断探索创新资金投入方式，鼓励和引导企业、社会资金参与农村环境保护，逐步建立政府、企业、社会共同参与的多元化投入机制；
2、加强指导服务，提供专业技术保障。组织开展基层干部村 庄（农村社区）规划建设和环境整治技术培训，提高科学组织实施村庄（农村社区）规划建设和环境整治的能力。组织专业技术人员深入村庄实地进行技术指导，大力开展科技、规划、技术下乡。制订村庄环境整治、农房建设等相关技术导则和指导图集，供基层单位和农民参考使用；
3、广泛宣传发动，提升居民环境意识。充分利用广播、电视、网络、报刊等媒体渠道，开展多层次、多形式的农村环境保护知识和政策法规的宣传，提高农村居民的环保意识；通过在镇区设立大型公益广告、横幅，利用各村、社区的宣传栏等推广健康文明的生产、生
活和消费方式，营造全社会关心、支持和参与村庄（农村社区）环境整治的良好氛围；以公开信的方式把村庄环境整治行动的目的、意义、主要内容、时间节点告知全镇干部群众，鼓励广大干部群众主动监督、检查，确保村庄环境整治行动快速、有效、科学、合理推进；
4、严格落实督查，建立考核评价机制。把村庄（农村社区） 环境整治作为领导实绩等考核的重要内容，制订考核标准和考核办法，加强对村庄（农村社区）环境整治进展情况的目标管理考核。建立定期督促检查和情况通报制度，严格落实工作责任制和责任追究制，确保村庄（农村社区）环境整治任务落实到位。
附件：浏河镇村庄（农村社区）环境整治行动计划（2011－2013） 任务分解表。
推荐第4篇：行动计划
行动计划----创设人文与科学并重的课程和教学
江苏省苏州市第十中学副校长陈丽霞
第一部分现状分析和行动目标
一、现状分析
苏州市第十中学是一所百年老校，是江苏省最早的重点中学，2002年被评为国家级示范高中，2004年被评为江苏省四星级高中。学校现有教学班111个，在校生5000余人。学校分设初中部、高中部两个校区。浓郁的人文氛围和严谨的科学精神影响了一代又一代的十中人，也为学校嬴得了荣誉。课程改革为学校的发展提供了机遇也提出了挑战，面对全新的课程设置和教学理念，面对35周岁以下青年教师占65%的师资状况，学校必须紧紧抓住课程和教学主线，积极投入课程改革，提升教师专业素养，探索出符合十中学生实际的课程设置和课堂教学。
二、行动目标
1．从人文和科学并重的思路出发，深化课程改革，努力建设结构合理的学校课程体系，积极开发校本课程，充分利用学校资源，重点建设具有学科拓展性的综合理科和文理综合课程，增
设多层次的微型选修课程；完善综合实践课程。
2．进一步规范教学管理的细节，研究备课、上课、听课、评课、作业、辅导、考试、讲评
等各个教学环节，不断提高教师的专业水平，促进教师的专业发展。
3、加强备课组建设，以研究课堂教学为抓手，以集体备课、开设研讨课为主要形式，倡导
形成备课组的个性、风格及教师的个性化发展。
4．加强信息技术与课程的整合，以科学合理的评价体系为导向，形成高效优质的具有十中特色的课堂教学，在教学中能理论联系实际，及时总结交流各学科具有代表性的教育教学案例并
编辑成册供全校教师分享。
5．以质量为中心，培育品牌课程，发展重点学科，落实金牌学科，完善探究性教学。用项
目或任务驱动促进学科组不断发展，力争形成一批有影响力的优势学科和特色学科。
6．进一步完善“跑班制”、“导师制”、“选科制”、“学分制”等制度，加强各类兴趣小组的建
设，拓宽研究性学习的思路。
7．进一步规范和完善师生的各类考试及评价体系，并充分发挥评价的导向功能，将评价贯
穿于教育教学的全过程。
8．总结教改实验小班、双语实验小班的教育教学改革实验和教训，使十中的小班化教学和
双语教育继续保持优势。
第二部分、实施计划
一、课程开发
根据教育部的课程设置要求及学校的实际情况，倡导教师依据课程标准对教材进行二度开发，优化学科的教学内容，保证教学质量，提高教学效率，以学科教学研究为主体，整合学校、家庭、社会等资源，不断扩大拓展性课程所涉及的领域。争取用五年的时间，打造精品课程，完
善校本课程，形成具有十中特色的课程体系。
2006—2008
⑴发动全校教师发挥各自优势努力开设选修课程和校本课程，增强学校自主课程的选择性；编制校本课程纲要，规范校本课程的教学过程，每学期开设激发学生兴趣的、开拓学生的知识面
和发展学生的思维能力和动手能力的校本综合选修课程。
⑵规范学生的各种社团活动，进一步发挥学生自身的主观能动性，调动学生的积极性，使更多的社团进行有效的活动，提高学生的综合实践能力。总结社团活动的典型经验并将其升华为校
本课程。
⑶在高一年级学生自主地进行研究性学习的基础上，进一步发挥指导教师的功能，整合各类有效资源，在高二年级展开学科内的研究性学习的深度研究和实践，到高三学年引导学生将研究性学习的方法纳入到各科知识的归纳、整理和复习中。将学生的研究性学习的优秀成果编辑成册，
出版一至两本研究性学习的案例集。
⑷在进行双语教育实验的基础上，收集、归纳和整理素材、教案和案例，形成双语校本课程
教材的初稿。
⑸备课组、教研组不断地归纳整理日常教学中的预、复习资料及典型的教案、课件、教学案
例，初步形成校本资源库。
⑹继续加强竞赛辅导研究，不断总结、归纳竞赛辅导的经验与有效的方法，初步形成竞赛辅
导资源库。
2008—2009
⑴及时总结新课程教育教学过程及管理过程，进一步研讨课程改革中存在的不足和改进的措
施，深化课程改革实践活动，更有效地开展各类课程的教学与研究。
⑵在相对成熟的校本选修课程中选择具有十中特色的课程进行全面打造，形成精品选修课
程，并将其编辑成册，形成校本教材集。
⑶继续加强双语教育实验和竞赛辅导，形成较成熟的双语和竞赛辅导校本教材，并逐步推广
取得的成果，进行深入的实践。
⑷各教研组不断地修改、充实和完善自己的教学资源库。
2009—2010
⑴进一步加强新课程教学研究，保证新课程各种必修课程和选修课程的开设，巩固课程改革
已取得的成绩。
⑵形成规范的选修课体系，争取1/3以上的选修课程是精品课程。
⑶完善双语和竞赛辅导校本教材，培育一批双语骨干教师和竞赛辅导名教练。
⑷不断地完善具有十中特色的学校三维立体综合课程体系及与其相匹配的评价体系。
二、课堂教学
以具有十中特色的课堂教学评价体系为主导，加强各备课组成员间的研讨、实践氛围，分层次、分类别组织教师对课堂教学进行精细化研究；强化新课程课堂教学的三维目标，强调教学活动和教学方法的多样性和有效性，逐步形成人文与科学并举的具有十中特色的课堂教学风格，形
成一批品牌教师和品牌学科组。
2006—2008
⑴以课堂为阵地，以研讨课、示范课为形式，开展各学科的教学探讨活动，整理优秀的课堂
教学案例，并将其编辑成册，有效地发挥其引领和示范的作用。
⑵加强现代信息技术与课堂教学的有机整合，推进整合课和网络课的实践和研究。⑶提倡教学反思，鼓励教师撰写教学反思日志，及时总结经验教训，加快教师成长速度。
2008—2009
⑴进一步推广信息技术与课堂教学的整合，提高课堂教学的效率。
⑵进一步加强理科教学过程中的建模能力和探究能力，尽可能多地让学生多做实验，使学生将抽象的理论与社会生活相联系，充分激发学生的兴趣及主动性，发挥学生学习的内驱力，变要
我学为我要学。
⑶发挥我校人文类学科（如英语、政治、历史、地理等）的优势，形成具有十中特色的教学
风格。
2009—2010
⑴各学科组实现组内的课堂教学资源共享，全面提升学科组的教育教学科研能力。⑵强化新课程课堂教学的三维目标，使师生在课堂教学中体验合作探究的愉悦，提高课堂教
学效益，促进学生的个性化发展。
⑶形成鲜明的具有人文素养和科学素养的课堂教学特色，让学生在课堂教学中不断提升个人
文化素养。
三、学科组建设
加强各备课组建设及各学科组整体建设，以目标、项目及任务驱动促进备课组及学科组整体发展，提高十中学科教学的整体实力，发挥品牌学科的引导作用，凸现特色学科；鼓励教师在职学习和参加各级各类进修，不断提高自身的业务水平，培养、引进若干特级教师和骨干教师。
2006—2008
⑴强化学科组的常规管理，规范备课、上课、作业布置、学习指导、命题及考试制度。⑵初步确定各教研组新的研究课题，并落实课题申报工作，明确各成员的分工，按预定的计
划开展教科研活动，以科研促进教师的教学水平。
⑶加大对青年教师的培养力度，开展两年一次的青年教师基本功大奖赛，并将评选出的基本功扎实的青年教师逐步推到市级的各类比赛中参与市级及以上的竞争。鼓励青年教师撰写教科研论文及教育教学类随笔，钻研教材与教育教学理论，大胆地进行教改与创新，并在学习和实践中
形成自己的教学特色。
2008—2009
⑴各教研组对本组实施的课题进行阶段性总结，修改、完善并确定下一阶段的研究思路和方
案。
⑵进一步与省内、国内一些名校及高等院校建立合作关系，不定期地进行学科教学理论与实践交流、专题研讨等；加强与国外友好学校的互访与学科教学交流，及时把握国际教育的动态，
加强中外教育比较研究，吸收国外先进理念和经验。
⑶各学科组及时总结课程改革的成果，并将其应用于下一阶段的教育教学中，深化课程改革
的实践性。
2009—2010
⑴各学科组的研究课题进入结题阶段。每个学科组要有多篇论文在各级各类杂志上发表或获
奖。
⑵继续加强各学科组的课程开发能力，做到绝大多数教师能开设一门以上的选修课；有半数以上的教师能在市级及以上范围开设学术讲座；有部分教师在省教育教学比赛中获奖，有相当比
例的教师能熟练掌握一门外语，并能胜任双语教学。
⑶各学科组完成新课程中二级选修教材的编写工作，并形成校本课程系列丛书。
四、教学评价
通过在新课程教育教学实践过程中的获得的第一手实践资料，逐步建立一整套科学、合理的
教学评价体系，将教学评价有机地贯穿于教学的全过程。
2006—2008
⑴修订“学生学业管理方案”、“研究性学习管理方案”、“综合实践活动及社区服务管理方案”，
广泛听取意见，综合考虑各种因素，使各种方案日趋完善。
⑵修订出台课堂教学质量评价方案和细则，在各学科的研讨课中进行使用，有效发挥评价方
案的导向功能。
⑶设计教师教学调查问卷和学生学业调查问卷，及时把握教与学的现状，及时调整教学策略
和教学节奏，有效地提高教学效率。
⑷完善“青年教师考评细则”，“教研组工作评价细则”和“教学常规工作评价细则”等，有效提
高教师的工作效率。
2008—2009
⑴加强教师教学评价机制研究，合理评价教师的教育教学活动，加强教师专业发展的主体意
识，提升专业素养。
⑵完善学生学业评价体系，促进学生身心健康。
⑶进一步修订各种调查量表，使之更科学、合理地反映教学过程。
2009—2010
⑴对各种评价方案及时进行总结分析，形成比较成熟的评价体系，使其更有效地发挥导向作
用。
⑵开展网上评学、评教，客观、公正地了解学校教与学的情况，更有效地提高教学效率。⑶进一步加强家校联系，加强家长委员会的监督功能，让家长参与评学、评教活动。
五、考试管理
随着新课程的全面推进，学校要进一步建立更为科学的多层次、多方式的考试评价体系，区分不同性质的考试，使考试起到检测学生的学习现状及能力水平和教师的教学管理情况的作用。 学校进一步明确：新课程体系中的模块考试不是选拔性考试，而是水平性测试；学校将严格控制考试的难度要求及考试次数，继续完善模块考试命题、阅卷的方法；学校将组织教师进行教育测试理论的学习和研究，真正有效地发挥考试的检测与导向功能，同时加大对高考的研究力度。
2006—2008
争取有75%的学科组教育测试理论和实践水平进入苏州市最先进行列。
2008—2010
⑴初、高中各主要学科的核心教师及其所在的群体成为苏州市考试命题和试题评价的核心和
权威力量。
⑵争取初中全部学科均有教师进入苏州市中考命题组；高中2-3个学科有教师进入江苏省
高考命题组。
⑶进一步加强对中考、高考的研究，并将成果有效地应用到平时的教学和考试中。
上述计划的实施由分管校长领衔、教务处和年级部具体落实。
推荐第5篇：决策
昨天下午，第三届GMS经济走廊活动周在昆明举行。中国侨联副主席王永乐、省人大常委会常务副主任晏友琼、省人大常委会秘书长白保兴以及来自东盟等国的华侨和有关部门负责人出席了活动。
昆明已与13个国家通航
中国侨联副主席王永乐致辞称，中国面向西南开放已不再是一个理论问题，而是一个十分重大而紧迫的实践问题；不仅是地方经济发展的问题，而是中国如何进一步扩大对外开放，通过云南从陆路融入经济全球化和区域经济一体化进程的重大问题。衷心希望这次论坛，进一步调动广大归侨侨眷和海外侨胞的积极性，充分调动国内企业“走出去”的热情和信心，从而牢牢抓住桥头堡建设机遇，加快“走出去”步伐，为云南经济社会又好又快发展发挥更大作用。
晏友琼致辞介绍，近年来，云南省充分发挥区位优势，紧紧抓住经济全球化、区域一体化带来的机遇，积极参与中国—东盟自贸区建设，倡导并推进澜沧江—湄公河次区域经济合作，孟、中、印、缅地区经济合作，先后建立了云南—泰北、云南—老北、云南—越北、中缅边境贸易联委会等合作机制，积极参与湄公学院建设与发展。我省与周边国家的区域合作逐渐形成多边与双边共举、一轨与二轨并行、政治和经济互促的良好发展态势，特别是与次区域内各国的合作已取得较大突破与进展。以2008年昆曼公路全线贯通为标志，通往次区域各国的国际大通道建设初期初具规模，滇越、滇老边境地区已经开通了多条公路客货运输线，泛亚铁路东线和西线境内段已开工建设。昆明已初步形成连接东南亚、南亚、中东地区的国际航线网络，与13个国家及港澳台地区实现通航。云南作为区域合作的枢纽，已开始全面发挥吸引与辐射的功能作用。
晏友琼说，云南改革开放所取得的巨大成就，离不开广大海外侨胞的支持和奉献；云南现在和未来的“走出去”，同样离不开广大海外侨胞充分发挥人脉资源、财力资源、商业网络资源等优势，帮助省内、国内企业有序到境外投资合作，在海外工程承包、扩大农业国合作、深化国际能源资源互利合作等方面牵线搭桥，为中国企业走出去，为云南早日实现跨越式发展发挥桥梁和纽带作用。
今年中国与东盟贸易额
将超3000亿美元
中国-东盟商务理事会中方秘书处秘书长、GMS商务理事会理事长许宁宁发表演讲时称，自去年1月1日中国与东盟实行“零关税”以来，经济贸易非常活跃。去年一年下来，实现贸易额达2928亿美元，预计今年中国与东盟贸易额将超过3000亿美元。许宁宁说，东盟国家在中国的投资远远超过中国在东盟国家的投资。随着投资的越来越广泛，许宁宁强调要注意四点：一是要积极推进与东盟的互联互通；离2015年东盟一体化建成还有4年，时间短、任务重；东盟共同体关系东盟地区的稳定和经济发展。二是云南实施桥头堡要和“中国与东盟第二个五年行动计划”对接。三是云南实施桥头堡要充分了解桥两岸的情况，要了解东盟的经济发展规划，了解国内各省份与东盟的合作内容是什么，携手内陆省份一起走出去；东盟与中部地区、西北地区以及四川、重庆都在积极对接，虽然云南有地缘优势，但不等于云南和东盟合作上就有了优势，如何做到更有效？都需要去了解。四是提高生产力，如何达成新的产业链？要实施桥头堡建设，建议企业参与其中，形成新的生产力。许宁宁强调，如何利用好桥的优势？如何利用好桥的资源？这些问题迫在眉睫，需要各方努力。
省社会科学院副院长、教授边民社称，南亚是桥头堡建设覆盖的重要区域，如何充分发挥云南的区位优势和海外侨胞的优势，推动云南企业走向南亚，成为云南建设桥头堡的重要内容。边民社说，云南已开通昆明至加尔各答、加德满都、达卡、马累、科伦坡等通往南亚重要城市的国际航线，中国—南亚商务论坛每年在昆举办、中国—南亚商务理事会设在昆明、南盟各国工商会螺蛳湾办事处也已经挂牌，云南正在成为中国企业走向南亚的一个重要枢纽。
随着云南旅游形象的不断提升和旅游产品的不断丰富，云南旅游的吸引力和知名度正在不断增强。旅客流量和航班量的大幅提升刺激了各航空公司对云南航空市场的信心，积极加大运力投入，争先开通云南飞往各地新航线。
据昆明机场运行管理中心统计，截至目前，云南机场集团有限责任公司旗下的航线共有301条。其中，国内航线258条，国际、地区航线43条。
细分来看，省内有支线航线16条，支线环飞航线10条;支线机场直飞省外机场航线12条，支线机场经停昆明飞省外机场航线21条；省外有干线航线66条，干线环飞航线92条，临时飞行航线41条；国际有东南亚航线26条，南亚航线7条，西亚航线2条（1条临时航线），东亚航线4条，地区航线4条。
近年来，旅游市场的日益繁荣给国内民航业注入了强心剂，行业回暖步伐日益加快。云南机场集团以建设航空强省为目标，积极协助航空公司开拓航空市场，优化航线结构，航线网络不断完善，机场活力不断增强。（
昆明机场国家门户型枢纽机场定位的实质及实现步骤 08-14-2006 17:26:51 东航云南分公司总经理办公室 张富伟 阅读 次
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摘要：世界航空发达国家都先后进行了航线网络结构的调整，逐步实现了以城市对为主的航线网络布局向以航空公司为核心的中枢辐射式航线结构的转变。面对建设民航强省的良好机遇，立足昆明机场实际，提出了建设国家门户型枢纽机场的建设目标。仔细剖析门户型枢纽机场定位的实质，打造门户型枢纽机场的航线网络，有针对性地采取必要的步骤和措施，将有力地推动昆明机场发展目标的实现。
关键词：枢纽；航线；中转
近些年，世界航空发达国家都先后进行了航线网络结构的调整，逐步实现了以城市对为主的航线网络布局向以航空公司为核心的中枢辐射式航线结构的转变。面对云南省建设民航强省的良好机遇，昆明机场立足实际，提出了建设国家门户型枢纽机场的建设目标。仔细剖析国家门户型枢纽机场定位的实质，有针对性地采取必要的步骤和措施，将有力地推动昆明机场发展目标的实现。
一、航空枢纽的概念和具体分类
民航在相当长的时期内都是以点到点的城市对航线。70年代末80年代初，一些大中型美国航空公司为了自身生存和长远利益，按照航线优化原则，纷纷以其基地为依托建立航空枢纽，并通过枢纽机场与其周围非枢纽机场形成轮辐式连接以及各枢纽机场之间的相互连接，从而形成枢纽-轮辐式网络，其主要特点就是高周频，高密度，短航线，低成本。统计资料显示，中枢航线结构对于有效利用航空市场资源，提高航线运输量，有效增加城市与城市间的航班频率，增强航空公司的竞争优势，提高航空公司和机场的经济效益，激发区域经济活力有着十分明显的作用。
枢纽具体分为以下四类：
国际枢纽：作为世界民航国际航线网络的枢纽点，承担着国际航线联程的中转衔接。比如伦敦的希斯罗机场，美国纽约的肯尼迪机场，新加坡的樟宜机场等。
国内国际门户型枢纽：主要任务之一就是完成国内航线和国际航线的中转衔接。比如北京首都机场、广州新白云机场等。
国内区域性枢纽：主要完成国内航班的中转衔接，主要特点就是具有区域性。比如西南地区的成都和昆明，西北地区的西安等。
省级枢纽：主要是完成国内干线和省级支线之间的中转衔接。
按照以上分类，昆明机场的定位应是国内区域性枢纽。从云南自身实际出发，省委省政府把昆明机场定位于国家门户型枢纽机场定位，既缘于地理位置中对东南亚、南亚强大的辐射作用，也缘于我国主要是西南地区经济社会发展的良好基础。枢纽前加上门户型，主要应该是针对东南亚、南亚区域而言，通过建设航空航线网络，使昆明机场成为国内和东南亚、南亚之间的中转枢纽，力争成为国内到西南区域内的中转枢纽，保持和扩大国内到省内的中转枢纽。目前省委、省政府对新建昆明新机场，全面建设符合昆明机场实际的航线网络取得了共识，但是航线网络要向枢纽--轮辐式过度，困难仍旧不小。在外部环境上，主要是区域内机场竞争的激烈和云南省经济实力的有限；在内部环境上，突出表现在昆明机场中转服务的极其不方便，海关、边检等部门的不支持，干线和支线航班时刻不衔接等，因此没有形成真正意义上的枢纽--轮辐式网络。
二、建立国家门户型枢纽机场需要具备的条件
（一）具有区域性的战略位置。昆明是连接中国和东南亚、南亚最便捷的通道之一，也是中国飞往印度洋最快捷的航路之一。随着中国-东盟自由贸易区、澜沧江-湄公河次区域经济合作组织、孟中印缅区域合作组织的建设，云南的对外开放迈出了新的步伐。在国内经济区域组织上，泛珠三角九省区区域合作与发展合作机制进一步加强；\"西南六省区市七方经济合作组织\"合作步伐加大；南贵昆经济区制定了政策保障和协调机制，交流与合作取得了积极成效。
（二）快速增长的航空市场。西南地区是国内最具发展潜力的航空市场。云南作为东盟自由贸易区桥头堡的独特地域优势得到进一步发挥，其建设\"绿色经济强省\"、\"民族文化大省\"和中国连接东南亚、南亚的国际大通道使对外经济的优势进一步凸显，旅游业的兴旺和对外经贸往来的频繁使云南航空市场需求进一步扩大。
（三）周围密布的支线机场。云南省是我国拥有民用机场最多的省份，一共拥有11个机场，比如丽江，大理，中甸，保山，景洪，临沧等，都具有起降波音737机型的能力。以昆明为中心，以600公里为半径的范围内，有将近30个国内外机场，昆明机场正好位于各辐射航线的交汇点，具有一定的集中分散引力。
（四）便利的中转服务。要努力实现中转旅客手续的快速、便捷的办理，并且在隔离区内部进行，避免二次安检。特别是国内转国际、国际转国内的航班，对出入境手续的办理要方便合理。行李要实现直挂到底。
（五）存在一家具有相对垄断地位的基地航空公司。极端地来讲，航空枢纽是航空公司利用航线网络来构筑的，而非是机场来操作的。机场主要是提供高质量的服务，服务航空公司，服务旅客；枢纽-轮辐式网络也并不是航线数量的多少，而是航班的衔接和便利的中转。目前东航云南分公司在昆明机场具有相对垄断的地位。
（六）强劲的政策支持。民航总局为了配合国家西部大开发战略的实施，加强了中西部枢纽机场和支线机场的建设。云南省建设中国\"连接东南亚、南亚国际大通道\"战略和建设\"民航强省\"的战略正在积极而稳妥的实施。
综上所述，昆明机场具有了成为区域性枢纽机场的条件和基础。然而，从整体上看，昆明机场的航线网络结构仍然停留在城市对的水平，尚未进行以航空公司为核心，机场为依托的枢纽-轮辐式网络建设。因此昆明机场还需要大力加强相关配套设施的建设，逐步建成区域性的大型枢纽机场。
三、国家门户型枢纽机场的航线网络
航线作为一种重要的战略资源，是民航发展的重要标志。开通足够的航线，构筑多层次的航线网络，是打造航空强省的必然基础。云南民航要发展，就必须从战略的高度重视航线网络的开辟和构筑。
云南应有一个非常明确的航线网络构建规划，具体来讲，航线网络主要应分为五个层面。
第一层，以昆明机场为中心，辐射国内的主要城市和旅游城市的航线网络，是覆盖国内的航线网络；
第二层，以昆明机场为中心，辐射云南省内的航线网络，是覆盖省内的航线网络；
第三层，以昆明机场为中心，辐射云南省周边省份的航线网络，与区域内其他机场兵戎相见；
第四层，以昆明机场为中心，辐射东南亚、南亚国家的区域性网络，云南作为中国-东盟自由贸易区的门户，首当其冲；
第五层，以昆明机场为中心，借助内部代码共享形成的辐射国际的航线网络。
四、采取措施建立国家门户型性枢纽机场
要更快更好的形成国家门户型枢纽机场，必须要采取以下措施。
（一）在航线网络的构筑上
1、通过上海中转枢纽架起昆明与世界各地的空中桥梁。通过代码共享是构筑四通八达航线网络特别是通往国际城市航线的有效举措和解决办法。比如，通过广州、上海或者是北京中转（目前云南出境大多到香港中转）。目前东航正在考虑和积极运作，通过内部代码共享开通昆明始发通过上海为中转枢纽至世界各主要城市的国际航线。因为昆明至上海每天的航班量达到了10班以上，可以满足多种需求。在加上上海市和云南省的对口支援关系，通过此举构筑上海和昆明机场合作的\"双枢纽\"战略的实施，互相依托，互相发展，实现共赢。
2、构建以昆明为中转枢纽的东南亚南亚国际航线网络。通过整合现有航线网络资源，构建以昆明机场中转至东南亚、南亚内部代码共享国际航班可实现优势互补，使昆明机场中枢航空枢纽港建设的良好契机中得到发展。开通以昆明机场为中转枢纽的各条内部代码共享国际航班，旅客\"一票到底\"轻松完成国际旅行，行李可直挂至目的地，为旅客节省了中转时间和费用。可根据国内各主要城市和相关境外站点间的旅客需求流量来开辟或安排航班量，增强了运力投入及经营活动的灵活性。昆明机场充分利用此类航线逐步影响点对点以外国际旅客的消费习惯，吸引更多的国际旅客选择昆明机场出入境，对昆明机场构建为中国面向东南亚、南亚门户枢纽机场地位起到实质性推动作用，对昆明新机场的中转枢纽战略也是一种有意的演练和提高。
3、干支航线网络时刻的衔接。基地航空公司应该和机场当局齐心协力，共同努力协调航班时刻并在无缝隙服务上下工夫。如果干支线航班由于种种原因无法很好地衔接，航空公司就应该在服务上推陈出新，比如开展中转购物，中转观光等，让旅客觉得尽管在快捷方便上有所不足，但在其它方面有所值，从而愿意通过枢纽机场中转。
4、建立一支运营有效的支线机队。枢纽机场就是通过中小型飞机将其它机场的旅客汇集到枢纽机场后，再用大型飞机将这些中转旅客运输到另外一个枢纽机场，然后再通过中小型飞机将这些旅客分散到非枢纽机场。这样一是可以增加航空公司大型飞机的载运率，提高利润，二是中小型飞机在支线机场的高频率利用增加了收入。东航云南分公司具有干支线管理的机队，很有力地为昆明机场作为门户型枢纽机场的地位和作用服务。
5、推行具有吸引力的中转票价，加强中转旅客比率。作为枢纽机场有一个非常明显的标志--中转旅客比率。中转旅客的增多，将使枢纽机场的客流量大大增加，从而获得较高利润，同时，让支线航线的客座率也节节上升，这样就形成一种互相依赖，互相支持的航空网络。航空公司推出具有吸引力的中转票价，更好的吸引旅客。从某种意义上说，门户型枢纽机场的任务就是吸引大量支线航线的乘客前来枢纽并快速方便地释放这些中转旅客前去各地。
（二）在完善中转服务上
1、完善相关的中转服务设施。我国目前的机场基本上都是按照终点机场的任务来进行规划和建设的。国内大多数机场都没有适应旅客和货物中转联程的设施。昆明机场目前也没有专门的中转旅客侯机厅等一系列相关设施。在这方面昆明机场应该具有长远的发展战略眼光 ，即在今后的发展中思考中枢机场的理念。特别是在昆明新机场的建设规划中应该充分考虑到定位问题和今后的发展方向。
2、加强和驻机场各联检部门的协调。枢纽机场的特点之一就是通过高频率和高衔接的航班安排实现中转旅客的无缝隙转机。因此，建立高效的中转流程就至关重要，尤其是针对国际旅客而言，不出隔离区就可以实现转机。机场需要与边防、海关、检验检疫等驻机场各联检部门的协调配合。另一方面，要加强沟通，使有关国家在昆明设立签证处，实现落地签证，提高国际航线竞争力。
3、机场实施有效的商业经营。各国机场都把机场内部和附近地区的商业经营作为一项战略重点进行研究。针对昆明机场而言，免税商店可以进一步扩大经营，侯机楼商场的经营应品牌化和特色化，给旅客留下一种印象：在机场购物不再是价高质次。昆明机场不妨采取走出去，请进来的办法，请国际知名管理集体进行统一的设计和规划。
（三）在外部环境的构筑上
1、与国内枢纽机场形成联盟，实行双枢纽战略。对于国内而言，现在称得上枢纽的只是三大航空港北京、上海和广州。其余的只算是区域性的航空枢纽。昆明机场已经具备了一定枢纽轮辐式航线网络的雏形，但是受到地理位置、经济发展等诸多方面影响无法成为一个国际型的航线枢纽结点。我们可以建立\"双枢纽\"机制，依托另一枢纽来发展自身。比如昆明机场可以利用上海机场这一枢纽机场，借力昆明-上海之间高频度的航班大力发展中转联程旅客。同样，上海机场也可以利用昆明机场通过航空公司输送的旅客来拓展其客源。这对双方都将是互惠互利。双枢纽机制将有助于昆明的进一步发展壮大。
2、地方政府的大力支持。云南省委、省政府要十分重视发挥交通运输在发展区域性经济中的基础地位和重要作用，以其远见卓识在机场建设与完善、机队改进、航线进入等方面都给予相应的扶持政策。
3、短距航空运输的方式多样化。目前，国际上许多航空公司为了进一步强占市场份额纷纷实行航空公司之间的代码共享，以及不同运输方式之间联运的代码共享，比如法国航空公司和其高速铁路公司实现了有效的中转联程服务，美国铁路公司和冰岛航空之间的代码共享。基地航空公司可以积极借鉴世界上发达地区的做法。比如大理--昆明--北京航线，有些旅客愿意乘坐高快巴士从大理到昆明，然后在昆明购买机票前往北京。如果和高快客运公司达成有关代码共享协议，那么就可以比较方便地中转旅客。通过不同交通方式之间的合作才会更有效地加强开明机场作为枢纽机场的地位。
建立门户型枢纽机场的努力不是一朝一夕的工夫，需要在国家政策的大力支持和当地政府的大力协助。在当前的背景下，通过完善航线网络，加强航线建设，昆明机场应当具备了广阔的发展空间和增长后劲。
四张特点鲜明的航线网络：一是以昆明为中心辐射国内各大中城市的干线运输网络，二是以昆明为中心辐射东南亚、南亚、中东的国际(地区)航线网络，三是以昆明为中心链接云南省内各机场的支线航空运输网络，四是利用代码共享、合作联营等现代营销理念、手段和其他航空资源打造出的虚拟航线，这四张网络各自覆盖特定的地域范围，以昆明为中心相互交融构建了国内、国际、省内航线客源互补、优势共享的区域枢纽航线网络格局，在欧美澳等远程国际航线上可共享上海中心枢纽航线资源，实现飞遍全球的梦想。
云南作为重要国际运输枢纽的点滴历史渊源\"南方丝绸之路\"新华社记者曾在《探究\"南方丝绸之路\"真貌》中提到: \"早在2300多年前，西南的先民们就已开发了一条自四川成都至滇池沿岸，经大理、保山、腾冲进入缅甸，远达印度的中印之路。历史学家称这条路为\"南方丝绸之路\"。这是中国最早的对外陆路交通线，也是我国西南与西欧、非洲、南亚诸国交通线中最短的一条线路。\"\"驼峰航线\"据新华网资料报道：\"1942年，中美双方历尽艰险，开辟了由印度阿萨姆邦飞越喜马拉雅山脉到中国云南昆明、四川、重庆等地的空中运输线--\"驼峰航线\"。二战期间，\"驼峰航线\"的开辟，对支持中国抗战、世界反法西斯战争的最终胜利做出了不朽的贡献。\" 云南发挥国际贸易枢纽点的作用日益清晰云南作为中国面向南亚、东南亚地区的重要省份，不仅是中国面向东盟国家贸易区域的西南门户，而且是东盟贸易进入中国市场的重要前沿点和中转点。作为中国连接东盟各国的桥梁，云南在中国-东盟自由贸易区发展进程中，发挥了重要的枢纽点作用。
2002年11月4日，中国政府和东盟领导人签署了一项对中国经济、东盟各国经济、亚洲经济乃至世界经济产生深远影响的国际贸易协议：《中国-东盟全面经济合作框架协议》。该协议拉开了中国-东盟自由贸易区合作的帷幕，不仅将货物贸易、服务贸易、投资和经济合作逐步纳入国际经济合作的正轨，而且为中国和南亚、东南亚各国的贸易提供了无穷的商机和广阔的发展空间。
有数据显示：2003年，中国与东盟双边贸易额达770亿美元，创历史新高，中国对东盟的出口增长了31.2%，东盟对中国出口增长了51.8%。2003年中国同新加坡、泰国、马来西亚和印度4个东南亚国家的贸易额达620亿美元，比2002年增长了40%。
未来，中国-东盟自由贸易区将成为世界上人口数量最多、发展中国家组成规模最大的自由贸易区。依托云南的地缘优势，云南航空市场必然成为中国与南亚、东南亚地区进行贸易合作的前沿和区域性国际运输枢纽点。
澜沧江-湄公河次区域经济合作是亚洲开发银行于1992年提出，旨在围绕澜沧江－湄公河流域内的中国、柬埔寨、老挝、缅甸、泰国、越南六个国家建立一个大湄公河次区域经济合作体系。由于地缘优势，云南作为中国澜沧江-湄公河次区域经济合作的先行者，发挥了重要的主体作用。在推动各国经济发展一体化的同时，也对各国经济腾飞起到了催化剂的作用。
有数据显示，截至2005年7月，六国之间在交通、能源、电信、环境、人力资源开发、投资、贸易、旅游、农业等领域实施了119个合作项目，动员资金总额约53亿美元。整个次区域的年平均经济增长速度超过了6%。
2004年，泛珠三角\"九加二\"区域合作初见轮廓，整个合作形成了占全国面积五分之
一、中国人口三分之
一、经济总量超过全国三分之一，区域合作涉及广东、福建、江西、湖南、广西、海南、四川、贵州、云南九个省区和香港、澳门两个特别行政区的庞大国内经济区域合作体系。随着该体系的逐步实现，此区域合作用\"以点带片、以片带面\"的发展模式，激活的\"南中国\"的经济发展，更带动和加快了整个中国市场经济的发展规模和速度。
有数据显示，2006年，1至10月昆明外贸进出口额达38.85亿美元，同比增长38.4%，占云南省进出口总额的76.6%。其中出口18.68亿美元，进口20.17亿美元，均有大幅度增长。基于我国对南亚、东南亚自由贸易区经济合作的高度重视、对澜沧江-湄公河次区域经济合作的长远规划、对泛珠三角\"九加二\"区域合作的战略部署。面向云南的东线、西线和南线，政府不断加大配合力度，力求加快国内经济发展速度、扩大经济规模和丰富国际合作领域。
从经济合作和政治发展的角度看，云南航空市场必然成为我国西南地区重要和繁忙的国际前沿运输港和航空枢纽点。随着情势的逐渐明朗，将开创中国民航格局规划、战略部署和空域建设的新局面。
放眼世界经济变化，聚焦亚洲经济脉动，定位云南经济前景
最近听到一句有意思的话：\"200年前看欧美，200年后看亚洲。\"从资本主义经济发展历程来看，欧美经济中心的形成是从19世纪中期开始，20世纪初期开始形成，20世纪中期经济格局基本确立。
有资料显示：\"19世纪中期伴随第一次工业革命在英国的率先完成，使伦敦成为世界经济的中心。一战后美国掌握世界经济霸权，二战后，纽约成为世界经济的中心。\"(资料来源：http://baike.baidu.com/view/34917.htm）
19世纪70年代，新加坡、韩国的经济发展开始令世界瞩目。80年代，泰国、马来西亚的经济开始起飞。20世纪50年代由日本经济的起飞掀起亚洲经济巨浪。20世纪60年代，亚洲各国经济发展呈现出不同模式，20世纪70年代以韩国、新加坡及中国台湾、香港等新兴工业化国家和地区的经济腾飞更是在亚洲及世界掀起了经济大浪潮。20世纪80年代以来，以中国、东盟国家和地区为的经济增长又开创了亚洲经济发展的新局面。
在这里要特别提出，与新加坡、日本、韩国经济发展模式截然不同的是东盟贸易区域合作、澜沧江-湄公河次区域合作和泛珠三角\"九加二\"合作。前者以个体国家作为存在基数，而后者以国家经济联盟区域为存在基数。虽然个体国家的发展速度要比国家经济联盟区域的速度快，但是，国家经济区域联盟的建立将从资源互补、经济互助、风险共担等多个角度为联盟区域内的各个国家的经济发展带来保护，让区域内各国的经济在良好的条件下稳固发展。
虽然我们没有足够的依据论证亚洲经济未来的发展是否会给世界经济带来中心的转移或替代，但是亚洲经济的腾飞必将给世界经济带来格局的改变是非常确定的，其中中国与东盟国家的区域经济合作将占重要的一个组成部分。
同时，云南也将承担起该区域合作的重要国际运输枢纽点任务，为中国及周边东南亚各国的政治、经济、文化交流架起桥梁，为亚洲国家及世界经济、政治、文化发展发挥重要的作用。
-湄公河次区域最多的一个省份，在地理位置上有着独特的\"国际门户通道\"特点和优势。就航线来说，仅东航云南分公司目前就有从昆明飞往泰国、新加坡、韩国、印度、孟加拉、越南、老挝、缅甸、柬埔寨等国的国际航线。
目前，中国、东南亚和南亚已经成为世界经济发展中最具活力和潜力的三大市场。在这一有利的国际经济背景下，《中国-东盟全面经济合作框架协议》和澜沧江-湄公河次区域合作机制的启动，把中国与东南亚、南亚的经济合作带进了多样、密切、深层的合作模式。而泛珠三角\"九加二\"区域合作更使云南成为\"链接\"上述八个中国内地省区、两个特别行政区和南亚、东南亚各国经济发展的纽带，直接为我国国内经济与国外经济架起了飞速发展的桥梁。
开放、自由、便利的国际贸易环境和各国对彼此间紧密的经济合作，即使云南在经济、政治、文化等诸多方面的国际交流都受益颇丰，又使云南作为\"链接\"亚洲板块和西欧板块的国际运输枢纽作用显现出来。作为地缘上与国内外经济交流的前沿市场，云南凭借着独特的地域优势、已经建成和正在建设的国内、国际交通体系，成为中国西部地区中唯一通过公路、铁路、水路和空路同时进入环太平洋和环印度洋地区的省份，充分具备了面向国内外各大市场发展经济的基本条件。
从空域角度看云南的空中通道优势 对于云南和周边国家区域的政治、经济发展来说，关键点之一就是\"空中通道\"的建设。我们从西线、南线和东线三个方向分别对云南的空域运输优势有所了解：
西线，从昆明往西可到达：印度、尼泊尔、孟加拉、伊朗、中东等国，如果再往西延伸就可以到达土耳其等国所在的西欧。因此，西线空域的开辟，将成为云南连接南亚、东南亚和西欧最便捷的空中通道，并且，西欧航线将我国的航线网络以云南作为出港点延伸到了欧洲板块，在丰富和完善云南西线的航运线路同时，也为我国航空运输提供了更加多样化的格局规划设计和航空市场发展平台。
南线，临近越南、老挝、柬埔寨、泰国、新加坡、马来西亚、印度尼西亚等国。南线是经由云南进入的国家最多、航线最短、交通最发达的国际航线区域。这个航域里的旅客可直接到达目的地国，或经由昆明作为中转点之一到达其它城市或国家进行旅游和贸易往来。南线是我国与周边国家旅游、贸易往来最频繁、最活跃的航线区域。
东线，西线和南线的国际旅客可经由昆明到达东线国家，例如缅甸旅客经由昆明经停后飞往韩国等国家。又或者是中转到北京、上海、广州等其它中国境内的国际运输枢纽港，通过再次中转到达其它国家，例如美国、英国等。
另外，云南是航空大省，由于省内地形复杂，公路和铁路还不够十分便利，省内目前已有的11个机场为西线、南线和东线的国际旅客往返云南省内各地州提供了丰富、便利的航线链接选择。乘飞机抵达昆明的外地旅客，有3/4的旅客会选择乘飞机往返省内各地州，这也为云南旅游资源的开发提供了国际平台。有数据显示：\"2006年，全国中转量最大的机场是上海和昆明，中转旅客分别占其量的29.08%和18.79%。另外，外地旅客来云南，除昆明市以外一般平均要游玩1.6个地州。\"昆明国际机场承担的工作量不仅包括国际、国内，还包括了云南省内支线运输巨大的中转量。
由此看出，云南的航空市场在发挥省内支线运输枢纽点作用的同时，还发挥着重要的国内和国际区域运输枢纽点的作用。
近年来，云南省积极加强交通基础设施建设，加快推进以公路、铁路、航空、水路为主体的综合交通网络体系建设。机场作为航空运输的主要基础设施，在云南具有特殊的重要地位。机场建设不仅投资较少、速度快、带动作用明显，航空运输还具有远距离、快速、及时的特点。近年来航空业的发展大大带动了云南社会经济、旅游业的快速发展，极大的促进了云南的对外交流与合作。随着昆明新机场建成投入运行以及空港经济区的建设发展，将建成中国面向东南亚、南亚，连接欧亚的国际航空客流、物流中心，将极大带动航空物流业、空港配套服务业、临空型产品制造业、国际商务会展业、整合型康体休闲旅游业、现代都市型农业等产业发展。要实现桥头堡的功能和作用，航空运输发展最主要的是要构建完善的航线网络。
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海门市职业健康监管工作三年行动计划
为进一步加大职业健康监管力度，防止职业病高发，全面推进职业健康监管专项整治工作，切实保障广大劳动者的职业健康权益，根据国家、省、市关于进一步加强作业场所职业健康监管工作的有关要求，结合我市实际，经研究,特提出海门市作业场所职业健康监管工作三年行动计划, 从2011年年初开始至2013年年末，计划利用三年时间，实施“十个百分百”目标，推动全市职业健康监管工作制度化、规范化、标准化。具体实施方案如下：
一、指导思想
以党的十七届五中全会精神为指引，根据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)、《国家安全监管总局关于贯彻落实中央编办〔2010〕104号文件精神加强职业卫生监管工作的通知》(安监总安健〔2010〕201号)和《省政府关于进一步加强企业安全生产工作的意见》(苏政发〔2010〕136号)等文件精神，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，督促企业落实职业健康主体责任，继续深入开展作业场所粉尘和高毒物品危害治理专项行动，加强职业健康监管机构与体系建设，提高监管队伍素质和能力，坚持“预防为主、防治结合”，为有效减少和控制职业危害奠定坚实基础。
二、工作目标
通过实施三年行动计划，创新海门职业健康“123”监管模式,整体联动，全面实施，实现职业健康监管工作十个100%。初步培育一批管理上水平，企业上档次，职业危害零伤害，基本达到或符合国际职业健康管理体系要求的企业。
“123”监管模式是指“一档两证三机制”的简称。即：“一档”是指企业的职业健康档案;“两证”是指从业人员的职业健康监护证和职业卫生安全许可证。“三机制”是指部门联动机制、评价机制和考评机制。
十个100%，即：
1、存在职业危害的重点企业职业危害因素申报率达100%;
2、企业职业危害防治制度和操作规程的建立达100%。
3、存在职业危害的重点企业负责人、从业人员职业健康知识培训率100%，
4、存在职业危害的重点企业“一企一档”完成率100%。
5、存在职业危害的重点企业工作场所职业危害告知率和警示标识设置率达100%。
6、严重职业危害案件查处率100%。
7、职业危害岗位职工职业健康体检率达100%。
8、使用有毒物品作业场所的职业卫生安全许可证持证率达100%。
9、职业危害因素检测率、合格率达100%。
10、重点职业危害企业职业危害现状评价达100%。
三、工作措施
一、大力开展“一档一报三告知”工作，夯实职业健康监管基础。“一档”是指建立企业的职业健康档案;“一报”是指职业危害因素申报，全市范围内存在职业危害的重点企业全部完成网上申报和备案工作;“三告知”是指合同告知、公告栏告知、标志牌告知。
1、摸清职业危害企业底数，建立动态数据库。进一步摸清全市内职业危害企业的底数，并做好统计、汇总和上报工作，市局建立和完善职业危害企业动态数据库，并做好日常维护工作。根据《作业场所职业健康监督管理暂行规定》等有关法律法规，督促企业建立以责任制为核心的职业危害防治制度及岗位操作规程，设立职业健康管理机构或配备专(兼)职的职业健康管理人员，尽快建立起职业健康监护档案，并将作业场所职业危害因素监测、检测和评价结果存入相应档案。
2、督促指导企业做好职业危害申报工作。按照《作业场所职业危害申报管理办法》规定，企业应认真、全面、准确、按时申报职业危害因素。市安监局将适时组织乡镇(园区)安监所(科、局)培训职业危害网上申报工作，乡镇对辖区内企业的职业危害申报工作做好指导和服务。市安监局将不定期对企业的职业危害申报情况进行执法检查。
3、督促企业切实履行职业危害告知义务。一是督促企业与从业人员签订劳动合同时，应将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知;二是在企业的醒目位置设置公告栏，告知有关职业危害防治的规章制度、操作规程和作业场所职业危害因素监测结果;三是在产生职业危害的岗位设置安全警示标志和中文警示说明。
二、大力开展“两证两培”工作，提升职业危害监管能力。
1、加大持证管理，确保有效监管。一是实施从业人员的职业健康监护证制度。企业接触职业危害的从业人员在上岗前、在岗期间和离岗前进行职业健康体检，并领取由安监与卫生部门联合颁发的《职业健康监护证》。市安监局将对如何使用和管理此证，制订相应的办
法，同时将对从业人员持证上岗情况进行检查。二是实施职业卫生安全许可证制度。以职业卫生安全许可证的颁发为契机，进一步规范存在使用有毒物品作业场所的生产经营单位的安全管理。
2、加大职业健康宣传力度，营造浓厚氛围。以“职业病防治法宣传周”和“安全生产月”活动为载体，加强与卫生、工会、劳动等部门的沟通，通过编印分发宣传资料，举办知识竞赛等形式，在全市普及职业病防治法律知识。在安全生产基础培训、职工三级安全教育以及特种作业人员安全培训中，增加职业健康相关知识内容，扩大职业健康培训的覆盖面。“两个培训”是指定期举办企业职业健康管理人员和从业人员的职业健康知识培训。通过举办培训班，进一步提高乡镇(园区)职业安全监管人员以及企业职业健康管理人员的职业健康意识和业务水平。通过多种途径积极开展职业健康法律法规、职业危害防治知识的宣传，大造声势，让职业健康、职业危害知识走进企业、走进千家万户。
3、加快提升企业职业健康管理水平。在每个重点行业中选择1至2家有一定规模、安全生产基础较好的企业作为典型，由安监局和乡镇(园区)安监所(科、局)进行重点培育和辅导，同时融入“1+3”安全监控工作、安全合格班组创建、“三卡”等内容，对照职业健康管理体系要求，持续改进，不断提高，初步培育一批基本达到或符合职业健康管理体系要求的企业，适时召开作业场所职业健康管理现场会。
三、大力开展 “一联一评一考”工作，促进职业危害监管工作上新台阶。
“一联”是指部门联动机制;“一评”是指检测评价机制。“一考”是指考评机制。
1、落实职业健康监管的部门联动机制。建立联席会议制度。由市政府分管领导牵头，安委会办公室协调，安监、卫生、人保、总工会等部门要密切配合，定期召开联席会议，相关部门、重点区域所在地政府、重点行业安全理事组共同参与，研究协调职业健康有关工作，协调解决职业危害防治工作中的有关问题。加大对职业危害违法行为和举报的联合查处力度，形成齐抓共管的局面。
2、落实职业健康检测评价机制。一是建立职业健康评价工作小组，规范和指导企业进一步做好职业健康管理工作。二是对新建、改建、扩建的工程建设项目，可能产生职业危害的，企业应按照有关规定进行职业病危害预评价、控制效果评价和职业危害防护设施“三同时”以及相关报告、批文的备案等工作。由中介机构对涉及职业危害的企业每年进行一次职业危害因素检测，每三年进行一次职业危害现状评价。三是把住职业危害源头管理，督促企业改进职业危害防护设施。积极采用无毒或低毒物品替换高毒物品作业，确保作业场所的职业危害浓度(或强度)符合职业卫生接触限值的规定。培育一部分企业通过国际职业健康管理体系认证，推动企业职业健康监管工作向更高层次迈进。
3、落实职业健康考核评审机制。把职业健康监管纳入对乡镇(园区)安全生产年度考核体系中，达不到年度工作目标的，实行安全生产年度先进评选活动一票否决权制。全市将建立由安监、卫生、工会等部门有关人员组成的考评工作小组，对企业的职业健康管理工作进行严格考评，市安监局将具体制订考核验收细则。
推荐第7篇：职业决策方法——SWOT 决策分析法和平衡单分析法
职业决策方法——SWOT 决策分析法和平衡单分析法
分类： 职业生涯规划 2008-04-23 10:24
一、SWOT 决策分析法
SWOT 分析是市场营销管理中经常使用的功能强大的分析工具：S 代表strength（优势），W 代表weakne（弱势），O 代表opportunity（机会），T 代表threat（威胁）。其中，S、W 是内部因素，O、_______T 是外部因素。
SWOT 分析是一个职业决策的非常有用工具。如你对自己做个细致的SWOT 分析，那么，你会很明了地知道自己的个人优点和弱点在哪里，并且你会仔细地评估出自己所感兴趣的不同职业道路的机会和威胁所在。
一般来说，在进行SWOT 分析时，应遵循以下四个步骤：
（1）评估自己的长处和短处我们每个人都有自己独特的价值观、性格、兴趣和能力。在当今分工非常细的市场经济里，每个人擅长于某一领域，而不是样样精通。有些人不喜欢整天坐在办公桌旁，而有些人则一想到不得不与陌生人打交道时，心里就发麻，惴惴不安。请填下面的表，列出你自己喜欢做的事情和你的长处所在。
同样，通过列表，你可以找出自己不是很喜欢做的事情和你的弱势。找出你的短处与发现你的长处同等重要，因为你可以基于自己的长处和短处做两种选择：一是努力去改正你常犯的错误，提高你的技能，二是放弃那些对你不擅长的技能要求很高的职业。列出你认为自己所具备的很重要的强项和对你的职业选择产生影响的弱势，然后再标出那些你认为对你很重要的强、弱势。
（2）找出你的职业机会和威胁
我们知道，不同的行业（包括这些行业里不同的公司）都面临不同的外部机会和威胁，所以，找出这些外界因素将助你成功地找到一份适合自己的工作是非常重要的，因为这些机会和威胁会影响你的第一份工作和今后的职业发展。如果公司处于一个常受到外界不利因素影响的行业里，很自然，这个公司能提供的职业机会将是很少的，而且没有职业升迁的机会。相反，充满了许多积极的外界因素的行业将为求职者提供广阔的职业前景。请列出你感兴趣的一两个行业，然后认真地评估这些行业所面临的机会和威胁。
（3）提纲式地列出今后五年内你的职业目标
仔细地对自己做一个SWOT 分析评估，列出你从学校毕业后5 年内最想实现的三个职业目标。这些目标可以包括：你想从事哪一种职业，或者你希望自己拿到的薪水属哪一级别。请时刻记住：你必须竭尽所能地发挥出自己的优势，使之与行业提供的工作机会完满匹配。
（4）提纲式地列出一份今后5 年的职业行动计划
这一步主要涉及到一些具体的东西。请你拟出一份实现上述第三步列出的每一目标的行动计划，并且详细地说明为了实现每一目标，你要做的每一件事，何时完成这些事。如果你觉得你需要一些外界帮助，请说明你需要何种帮助和你如何获取这种帮助。举个例子，你的个人
SWOT 分析可能表明，为了实现你理想中的职业目标，你需要进修更多的管理课程，那么，你的职业行动计划应说明你何时进修这些课程。你拟订的详尽的行动计划将帮助你做决策。诚然，做此类个人SWOT 分析会占用你的时间，而且还需认真地对待，但是，详尽的个人SWOT 分析却是值得的，因为当你做完详尽的个人SWOT 分析后，你将有一个连贯的、实际可行的个人生涯策略供你参考。在当今竞争白热化的市场经济社会里，
拥有一份挑战和乐趣并存、薪酬丰厚的职业是每一个人的梦想，但并不是每一个人都能实现这一梦想。因此，为了使你的求职和个人职业发展更具有竞争性，请花一些时间界定你的个人优势和弱势，然后制定一份策略性的行动计划，务必保证有效地完成它，你的职业成功并不是遥不可及的！
二、平衡单法 “决策平衡单”（decision-making balance sheet）经常被应用于问题解决模式和职业咨询中，用以协助咨询者有系统地分析每一个可能的选项，判断分别执行各选项的利弊得失，然后依据其在利弊得失上的加权计分排定各个选项的优先顺序，以执行最优先或偏好的选项。其在职业咨询中实施的程序主要有下列步骤： （１）列出可能的职业选项：咨询者首先需在平衡单中列出有待深入评量的潜在职业选项三至五个。
（２）判断各个职业选项的利弊得失：平衡单中提供咨询者思考的重要得失，集中于四个方面，分别是：自我物质方面的得失、他人物质方面的得失、自我赞许（精神方面）的得失、他人赞许（精神方面）的得失。详如下表所示。咨询者可依据重要的得失方面，逐一检视各个职业选项，并以“+5”至“-5”的十一点量表（+5，+4，+3，+2，+1，0，-1，-2，-3，-4，-5），来衡量各个职业选项。
（３）各项考虑因素的加权计分：咨询者在各个方面的利弊得失之间，会因身处于不同情境而有不同的考量。因此，在详细列出各项考虑层面之后，须再进行加权计分。即对当时个人而言，重要的考虑因素可乘以一至五倍分数（*5），依次递减。 （４）计算出各个职业选项的得分：咨询者须逐一计算各个职业选项在“得”（正分）与“失”（负分）的加权计分与累加结果，并计算各个生涯选项的总分。
（５）排定各个职业选项的优先顺序：最后，依据各职业选项在总分上的高低，排定优先次序，（如表）。职业选项的优先次序即可作为咨询者职业生涯决策的依据。平衡单中的得失层面
（1） 自我物质方面的得失（utilitarian gains and loes for self） A． 经济收入； B． 工作的困难度； C． 工作的兴趣程度；
D． 选择工作任务的自由度； E． 升迁机会；
F． 工作的稳定、安全；
G． 从事个人兴趣的时间（休闲时间）
H． 其他（如社会生活的限制或机会、对婚姻状况的要求、工作上接触的人群类型等） （2） 他人物质方面的得失(utilitarian gains and loes for others )
A． 家庭经济收入； B． 家庭社会地位； C． 与家人相处的时间； D． 家庭的环境类型；
E． 可协助组织或团体（如福利、政治、宗教等） F． 其他（如家庭可享有的福利）
（3） 自我赞许（精神）得失（self-approval or disapproval ） A． 因贡献社会而获得自我肯定感； B． 工作任务合乎伦理道德的程度； C． 工作涉及自我安协的程度； D． 工作的创意发挥和原创性；
E． 工作能提供符合个人道德标准的生活方式的程度； F． 达成长远生活目标的机会； G． 其他 （如乐在工作的可能性）
（4） 他人赞许（精神）的得失(approval or disapproval from others)
A． 父母； B． 朋友； C． 配偶； D． 同事； E． 社区邻里；
F． 其他（如社会、政治、或宗教团体） 下面是一个大四的同学，面临着毕业有三种职业选择，第一，直接就业，第二，是自己创业，第三，考研。他运用平衡单这个工具（分数栏正负分为5 分，根据你实际从-5 至+5 之间进行选择），经过对自我的分析和认真填写平衡单，得分分别如下：直接就业，得22 分；自己创业得77 分；考研得68，他发现自己比较适合创业，再结合自己大学期间积累的实践经验，目前掌握的资源和项目，他最终选择了创业。
推荐第8篇：《职业发展决策》和《职业生涯的决定因素》观后感
《职业发展决策》和《职业生涯的决定因素》观后感在看完李家华老师主讲的《职业发展决策
（一）、
（二）、
（三）》视频课程和陆军老师主讲的《职业生涯的决定因素
（一）、
（二）》视频课程后，我深有感触。觉得作为一名即将升入大二的学生，如何做好自己的职业生涯规划显得尤为重要。
对于现在的在校生，每个人都渴望成功，但却很少人知道如何择业。什么职业最适合自己，如何使自己进入某门行业才容易发展事业上的成就，这些最基础的认知，似乎没有像成功学这般的令人疯狂万人竞逐。李家华老师为我们做了非常详细的讲解：好职业的诠释，职业价值的诉求以及用科学发展观引领生涯教育等。让我们明白职业发展规划需要对自己，对社会都需要有非常清醒的认识。因此，依我的想法来看，似乎可以将个人职业生涯规划视为是一种人生的经营战略：设立人生的职业目标，以及制定一系列如何达成这些目标的计划，其中包括行动途径、个人的资源分配，和如何以最佳的个人营销组合进入人才争夺激烈的市场。所以如同战略制定的过程，首先要对个人特质进行分析，再对所在所处环境进行分析，然后从分析结果制定一个人的事业目标，并且选择实现这一事业目标的职业，拟定相应的工作和培训的行动计划，安排计划内的实施顺序与时间，定期评估检讨自己的计划，当然，投资自己的成本和放弃某些机遇发展的机会成本也必须同时考虑。
简单的把个人职业生涯和主要目标分为以下六个阶段：
一、探索阶段：学生。在这个阶段的主要目标是发现兴趣，学习知识，开发工作所需的技能，同时也发展价值观、动机和抱负。
二、进入阶段：应聘者。在这个阶段的主要目标是进入职业市场，得到工作，
成为单位的新雇员。
三、新手阶段：实习生、资浅人员。要学会自己做事、被同事接受、学会面对失败、处理混乱和竞争、处理工作家庭的冲突、学习自主。在这个阶段的主要目标是了解单位、熟悉操作流程，接受组织文化，学会与人相处，并且承担责任、发展和展示技能和专长，迎接工作的挑战性、在某个领域形成技能、开发创造力和革新精神。根据自身的才干和价值观和组织中的机会和约束，如果不合适，可以重新评估选择，决定去留。
四、持续阶段：任职者、主管。个人绩效可能提高、也可能不变或降低，在这个阶段的主要目标是选定一项专业或进入管理部门，保持竞争力，继续学习，力争成为专家或职业经理；或是技术更新、培训和指导的能力，转入需要新技能的新工作、开发更广阔的工作视野。此时必须承担更大的责任，确认自己的地位，开发长期的职业计划，寻求家庭与事业的间的平衡。
五、瓶颈阶段：高层经理。在这个阶段已经达到接近顶端，此时的主要目标是再度评量自己的才干、动机和价值观，进一步明确职业抱负和个人前途，接受现状或争取更高发展，建立与他人的人际关系，成为一名良师益友、学会发挥影响、指导、指挥别人，对他人承担更大责任，扩大、发展、深化技能，选拔和培养接班人。如果求安稳就此停滞，则要接受和正视自己影响力和挑战力的下降，重新思考自我与工作、家庭、朋友的关系。
然而，每个人所选择的道路不见得会和别人一样，因此，分析您的需求、长期和短期目标，并且发掘会面临到的阻碍，例如自己的知识基础、观念、思维方式、技能、心理素质，制定自己的提升计划，向外界寻求帮助，这些都是有利于
个人职业生涯的规划。
区分了不同阶段的目标设定之后，接着必须了解个人的主、客观因素。首先必须自我剖析与定位，在此引用人力资源专家的说法，包括了：
1、心理特质：兴趣、性格倾向、智商、情商、潜能、价值观、思维方式、道德水准、态度、人格等；这些可以利用问卷测试的方法来发掘。
2、生理特质：性别、年龄、体能、健康、身高、体重和外貌；
3、学历资历：教育程度、培训经历、学习成绩、社团活动、工作经验、生涯目标；
4、家庭背景：父母职业、受教育状况、社会地位、家人的期望等；
5、经济状况：有无稳定收入、存款、不动产、外快等；
6、发展环境：友伴、生存、配偶、行业、企业、地区、国家和世界等重要条件；
根据专家的说法，个人因素对职业选择的影响最大，也就是性格和兴趣。先从性格谈起，不同的职业有不同的性格要求，虽然每个人的性格都不能百分之百地适合某项职业，但却可以根据自己的职业倾向来培养、发展相应的职业性格，从职业心理学的研究表示，不同性格特征的人员，对企业而言，决定了每个员工的工作岗位和工作业绩；对个人而言，决定着自己的事业能否成功。例如，属于严谨型的，个性上比较注重工作过程中各个环节、细节的精确性，愿意按一套规划和步骤，工作尽可能做得完美，倾向于严格、努力地工作，以看到自己出色完成工作的效果。此种性格则合适担任会计、审计、档案管理员等等。
其次，是关于兴趣。兴趣对人生事业的发展至关重要，所以兴趣自然是职业选择应考虑的重要因素之一。例如喜欢从事具体的工作，喜欢制作看得见、摸得
着的产品并从中得到乐趣，希望很快看到自己的劳动成果，并从完成的产品中得到满足，则合适从事室内装饰、园林、美容、理发、手工制作、机械维修、厨师等。同样的，兴趣虽然可以培养和发展，但是选择更适合你兴趣类型的职业还是比较好的。专家认为，仅仅是为了一点点的差距使我们放弃选择一个正确方向的机会，实在是很愚蠢。事实上，低薪水本身就是对个人心态的一种考验。许多人为了得到高薪的工作，往往习惯性地模糊自己的追求和兴趣，并且强迫自己和他人认为，这就是最佳的选择。
除此之外，管理学家埃德加·施恩的《职业锚》一书，是依据自己的天资、能力、动机、需要、态度和价值观，逐渐形成较为明晰的、与职业有关的自我概念，最终成为一个占主导地位的职业定位，有兴趣的朋友可以深入了解。
接着，是关于生涯机会的评估，也就是环境的分析。我们可以依据环境特点、环境发展变化、个人与环境的关系、个人在环境中的地位、环境对个人提出的要求、环境对自己有利与不利的因素等，作为制定目标和实现目标的参考依据，若以优化条件来看，则是以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣，配合最有利的环境，来作为个人营销的最佳组合。
在选定行业时，可以考虑几个方面：
一、个人兴趣；
二、与所学专业相关；
三、有发展潜力；
四、高附加值的行业。事实上，即使是创业，也可以用同样的原则来评估选择。
从以上的顺序：生涯阶段、性格、兴趣、和环境的配合、行业的选定之后，欲实现事业目标一定要拟定相应的行动计划，建议可从五个方面来着手进行：
1.建立正确心态：了解他人专长，放下身段、虚心学习。
2.业务素质：分成基础能力（基础知识、专业知识、实务知识和技能技巧）、
业务能力（理解力、判断力、规划力、开发力、表达力、交涉力、协调力、指导力、监督力、统帅力、执行力等）、素质能力（智力素质、体力素质、性格个性、态度、自我价值观等）。
3.潜能开发：参加培训、轮岗、构建人际关系网、业余课程学习等。此外，竞争机制和指导他人也能有效挖掘自己的潜在能力。
4.善用学习渠道：同行、有经验的前辈、利用信息平台、利用媒体、参加社团等。
5.采取有效方法：善于向优秀者学习、生涯规划的定期检讨、总结成功经验、以及养成最重要的习惯--坚持。
在思考模式上：创新的思考模式、善用逆向思考、系统思考及价值导向思考；在知识质量上：强调效能、国际化、稳健实在及预见性，建立终生学习的习惯，不断积累与实践。
最后，如何有效做好个人职业生涯规划，我并不建议完全否定自己、否定过去，而应该以既有成就为基础，准确评价个人特点和强项，并评估个人目标和现状的差距，准确定位职业方向，重新认识自身的价值并使其增值以发现新的职业机遇，或增强现有的职业竞争力，切记必须将个人事业与家庭联系起来，才不会成为职业生涯发展上的不利变数。预祝各位早日进行职业生涯规划，深入挖掘属于自己的人生财富！
推荐第9篇：制定行动计划
模块九 总结与展望行动计划
通过这次的培训，使我进一步认识到教学中强调“学生主体作用”的重要性。制定的行动计划目标是：在教学中突出学生的主体性。打算从以下几方面入手：
1、培养学生的学习兴趣；
2、帮助学生掌握科学的学习方法；
3、创设民主、和谐的学习氛围；
4、激活学生的探究思维；
5、引导学生学会探讨和相互交流；
6、引导学生自主探索和合作交流；
7、引导学生自主学习。
当然，要完成以上目标，还需要本人加强学习，虚心向经验丰富的朋友请教，不断提高自身专业水平和教学技能，根据实际情况灵活采用丰富多样的教学手段和教学方法。在执行计划中，可能会遇到各种状况，我坚信自己必定能正视困难，战胜困难，让学生积极参与教学，突出学生的主体地位，提高教学工作的有效性。
身在基层教育战线的我,能够接触远程教育,步入信息课堂,能够运用先进网络采集信息,内心深感欣慰。本次培训，我深深认识到，农村中小学远程教育资源是为提高我们教师的教育教学水平服务的！是为提高广大学生的学习服务的！更是为新课标下的教育教学服务的！学习虽然短暂，但却使我受益匪浅。我相信，在今后的教学工作
中，我所学到的知识一定会有用武之地。
希望在以后的工作中能够很好地利用这次学习，充分地服务于自己的教学工作，使自己的教学越来越完善、更上一层楼。深知作为一名老师应该对自己的学生言传身教，在要求学生方面的同时，教师也应该努力去充实自己、提高自己、完善自己是很重要的，这也是教师队伍发展的需求。所以我没有理由不抓住借鉴、学习的机会!我将在以后不断学习、不断完善自己，将所学知识运用到教学工作中去，争取把自己的工作做的更好。
推荐第10篇：就业行动计划
就业再行动
班 级：行政085班 姓 名：
伊彦怗
点燃青春的激情
每个人都有自己的人生理想，都会为自己的未来制定一个严谨而又周密的规划。如果规划得当并且顺利实施，那么我们未来的人生道路应该平坦些许，成功的机率也会增加不少。 时间转瞬即逝，我们也马上就要真正进入社会这个大熔炉了。我希望我的人生按照自己设定的方向前进，因而，在这个与社会交接的阶段，不得不先为自己的未来做一个设想，做一个规划，让自己能有一个即定的目标，这样才好找准前进的方向。
作为一名大学生，走在人生的转折道路上，内心不免有些慌乱，不知所措。面对未来，我们应该做些什么，应该怎样去做，是时刻困扰我们人生的难题。我们不应该把大学当作人生的避难所，只知道无休止地享受和索取，。我们应该做的，是理性的面对现实，面对自我，学会做人，学会做事，不管未来的人生旅途多么艰难和危险，都应该勇敢地面对。相信只要我们做好充分的准备，充满十足的信心，任何困难都难不倒坚强的自我，我们的人生也会更加精彩和丰富。
下面我就做一个简单的职业生涯规划。
（一）自我分析
评价自我应该本着一种客观而又积极地原则和态度。我认为，从总体上看，我是一个内外向兼具的人。这是因为，在熟悉的人面前，我表现的比较活泼，无拘无束，行动自如，对自己的观点和态度都会有清晰地表述，对事物的看法有自己独特的见解。而在陌生人面前，我便有些拘束，话语也少了很多，发表自己的意见或见解时比较紧张且不全面，所以给人一种胆怯的印象。我曾经试图改变自己的这种状况，。但是效果甚微。
每个人都有自己的兴趣，对于我而言，同样对很多事物有着深入研究的意向，只不过限于目前的条件，不能实现罢了。涉身政坛便是我从小的梦想，我知道，政治是一项复杂而又充满危险的事业。如果自身没有充分的心理准备，没有相应的实力，那将是令人头痛不已的事情，自身的压力也会很大。更甚者，如果稍有不慎，便会遭受杀身之祸。我知道自己说的话与现实相比可能严重了
很多，但这恰恰表明了政治方面的诡异莫测。都说时间可以冲淡一切，随着年龄的增长，经历了许多的人生波折，便会对自己的人生理想有更加深刻的理解和认识。
每个人都有自己的人生观、价值观和世界观，“三观”的不同，从很大程度上反映出一个人的职业理想和道德素质，同时也可大致判断出一个人的未来发展和人生价值。所以，我们在认识和改造世界的过程中，一定要树立正确的思想，学习正确的理论，只有这样，我们的综合素质方能有一个层次的提高，有一个质的改变。作为一名学生，我认为，自己应该在追求的同时，应该积极地奉献自我，这并不是在吹嘘自己多么的伟大，而是对自己良心的拷问，对自己人生的考验。如果说“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”是教师毕生追求的职业道德，而“真心真意为人民服务”便是我一生追求的人生准则。
每个人都有自己的能力，同样，能力的大小决定着一个人未来事业和成就的大小，决定着一个人成功的机遇大小。综合自身条件而言，我是一个能力平平的人，好在能力不是先天决定而是靠后天培养的，所以，现在的我正在积极的提高的各方面能力，以期能够更好地将自己完美的一面展现给大家。
（二）职业选项
实际上理想即是我们的职业方向选择，只不过理想是一种宏观方面的规划，而职业方向是一种具体和微观方面的规划而已。综合自身的各方面因素，对于自己未来的职业选择，我已经有了比较明确的方向和目标。我认为应该坚持自己的理想，坚持自己的梦想，那便是做一名公务员，努力实现自己的人生价值。
说到公务员，它是指依法履行公职，纳入国家行政编制，由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员从层次上可以分为行政机关公务员、司法机关公务员、企事业单位公务员等等；从职务上可以分为领导职务和非领导职务；从机构上可以划分为中央公务员和地方公务员。我国公务员的范围包括：中国共产党和各民主党派机关工作人员；各级人大机关工作人员；各级国家行政机关工作人员；各级政协机关工作人员；法官；检察官等。
（三）公务员的任职资格和岗位职责
⒈任职资格
公务员应当具备下列条件： ⑴ 具有中华人民共和国国籍； ⑵ 年满十八周岁；
⑶ 拥护中华人民共和国宪法； ⑷ 具有良好的品行；
⑸ 具有正常履行职责的身体条件； ⑹ 具有符合职位要求的文化程度和工作能力； ⑺ 法律规定的其他条件。
⒉岗位职责（权利和义务） 公务员享有下列权利：
⑴ 获得履行职责应当具有的工作条件；
⑵ 非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分； ⑶ 获得工资报酬，享受福利、保险待遇； ⑷ 参加培训；
⑸ 对机关工作和领导人员提出批评和建议； ⑹ 提出申诉和控告；
⑺ 申请辞职；
⑻ 法律规定的其他权利。 公务员应当履行下列义务： ⑴ 模范遵守宪法和法律；
⑵ 按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率；
⑶ 全心全意为人民服务，接受人民监督； ⑷ 维护国家的安全、荣誉和利益；
⑸ 忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令； ⑹ 保守国家秘密和工作秘密；
⑺ 遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德； ⑻ 清正廉洁，公道正派； ⑼ 法律规定的其他义务。
（四）决策理由（SWOT分析） ⒈竞争优势（strength）
①、兴趣是最好的老师，我认为自己非常喜欢这项职业。
②、我所学的专业是行政管理，与公务员的职业有很大联系，即有专业优势。
③、自己在此方面有较强的进取心，能够对政治事件发表自己特有的想法。 ④、我认为自己工作较认真，细心负责，有耐心，肯吃苦。 ⒉竞争劣势（weakne）
① 缺乏社会实践和工作经验。 ② 缺乏自信心，心态未摆正。 ③ 缺乏社会关系，人际关系较狭小。
④ 领导和组织能力不够，对自己的要求过高。 ⒊机遇（opportunity）
因为公务员和行政管理专业较为相似。下面我就以行政管理为例，来分析一下公务员职业的发展机遇。总的来看，就我国对行政管理专业需求而言，通过分析，我们不难发现，无论从质上还是从量上，本专业人才社会需求旺盛。
人才专业化已是新形势的客观要求。因此，现有的行政管理职业无论政府机关还是企事业单位都需要行政管理专业人才。这无形之中为本专业人才就业创造了较大的就业机会。另外，从量上而言，随着我国经济的繁荣发展和科技水平的不断提高，新企业的不断建立，老企业不断扩大，七分管理。因此，企业等单位增设行政管理人员职位便成为大势所趋，这从量上增加了本专业人才的就业机会。从目前来看，本专业人才需求量正呈上升趋势。
就我国专业人才就业政策而言，由于我国正在向市场经济转型，因此，就业政策也基本上按市场经济规律来加以指导，即：政府不再从微观上加以控制，不进行强制性的具体政策干预，而仅是从宏观上加以指导，为此，国家不再完全统包分配，而实行人才与就业双向选择，以逐步形成社会主义市场经济的劳动力市场。因此，在各行各业都要求具备专门知识的专业化人才的趋势下，各专业的发展及其人才也由市场来决定，因此，对那些专业人才在社会上的需求呈上升趋势的专业而言，就业形势乐观，本专业就是这种类型。
⒋威胁（threaten）
虽然公务员的未来发展呈现上升趋向。但是公务员的竞争现状不容乐观，由于目前国家在此方面的体制不完善，加之地方违规操作现象严重，所以，公务员职业面临着残酷的竞争。大多数的人现在找工作都很难，特别是如果你刚毕业，缺乏工作经验，想要找到一份好工作难上加难。
综合上面的分析来看，现在我们就应该扬长避短，发挥个人优势，弥补个人劣势，抓住外部机遇，回避外部威胁，迎接挑战，以便更好地完善自我、发展自我。
（五）行动计划
作为一名大学生，在缺乏理论知识和社会实践的情况下，我想自己的理想和现实差距甚远。为了能够顺利实现自己的理想，我应该在未来的大学生中，在努力学习好专业知识的前提下，有目的，有针对性地看一些与公务员职业有关的书籍，以便尽快提升自己在本职业方面的觉悟和认识。同时，要做一个德智体美劳全面发展的大学生，不断地提高自己的综合素质。
至于具体的行动计划，我想自己还是应该要仔细得研究一下。因为整个大
一、大二生活在荒废中度过了，心中不免有些后悔。但是过去的终究会过去，没有什么挽回的余地。现在我唯一可以做的，就是重新燃起对生活的热爱，充满青春的激情，向着明天的太阳，挺起胸膛，昂首阔步地走下去。
第11篇：行动计划题
行动计划题：
1.What will the man do next? A.Leave right away.B.Stay for dinner.C.Catch a train.2.What does the man come for? A.A lecture.B.A meeting.C.A party.3.What is the woman doing? A.Giving advice.B.Asking the way.C.Making a request.4.What is Tom going to do before he goes to the shop? A.To have cla.B.To borrow some books.C.To visit his friend.5.What are the students going to do? A.They are going to go to college.
B.They are going to open some busine.C.They are going to have a rest.6.What are these people going to do? A.Call their friends.B.Wait a little longer.C.Go back home.7.What will the woman do the next day? A.Leave for Shanghai.B.Go to Mike’s home.C.Invite friends to dinner.8.What is the woman doing? A.Refusing to help.B.Asking for permiion.C.Giving advice.9.What will the woman’s brother do? A.Buy a sharp knife.B.Receive a treatment.C.Go to a Friday party.10.What does the man tell the woman to do?
A.To straighten up her back.B.To run in a certain way.C.To keep a good shape.11.What will the woman probably do?
A.Stay in the hotel for at least two nights.B.Leave the hotel the next morning.C.Ask the hotel clerk for her room key.12.What is the man going to do this weekend? A.Meet a friend of his.B.Go to Beijing.C.Hold a birthday party.13.What does the man intend to do? A.Buy a coat.B.Try on a new coat.C.Lend money to the woman.14.What is John doing?
A.He is waiting for the phone to ring.B.He is travelling by bus.C.He is driving a car.
15.What has the director done?
A.He has made a film that is quite true to the important points of the iue.B.He has hit the nail with a hammer.
C.He has shown that he does not really understand the iue.听写句子：
16.________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
17.__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
录音稿：
1.W: What is the hurry? We2.W: Hi, Tom.M: Thank you, but Helen and I have to meet my parents at the railway station.’d like you to stay for dinner?
M: I know.My flight was delayed because of the heavy rain.We have to start the meeting without you.3.W: Excuse me? W: But you are just in time for the discuion.M: Yes.W: I need something for drawing its straight line.
4.W: Tom, are you going straight home after school today?
M: Oh, you want a ruler.That is on my desk.I will get it for you.
M: No, I still have cla until 3:00, and 5.W: Soon all of you will have your own busine to care for.So boys and girls, you
some books and do some shopping before I go home.then I will go to the library to pick up
M: Thank you for your teaching and help all these years.But Mrs.Black, you had must learn to do it yourself.
W: Thank you for your consideration.I must say you have really grown up, I will better have more time to rest.You do not look well all these days.
not worry about you any more.6.W: I can not understand why my friend is not here yet.Do you think we should try
now.
You can depend on yourselves in your college to call her or go to look for her?
7.M: Are you going to Shanghai for a few days? M: She probably just got tied up to traffic.Let us give her a few more minutes.W: Yes, until the beginning of next week.like you to come.M: Well, I have invited some friends home for dinner tomorrow, and I would
8.M: The front tire is flat and the seat needs to be raised.W: Thank you, Mike.
I am delighted to come.
9.W: W: Why not take it to Mr.Smith?
under the knife.My brother has to go in for an operation this Friday, and he hates going W: I hope it is nothing serious.Which hospital?
10.W: Am I doing this exercise correctly?
W: The National Hospital.
M: No, W: Ok, how about this way?
you have to keep your back straight.11.M: We hope you enjoy your stay here at the hotel.Here is your room key and by
M: That is better, but try to keep good form.
W: Oh, thanks for reminding me.It is a lovely place, butthe way, check-out time is twelve at noon.
12.W: Will you come to my birthday party this weekend?
charged for a second night.
I would not want to be 13.M: I would like to have that coat, but I have not got enough money.M: I’d love to, but I have to meet a friend from Beijing at the railway station.14.M: I have been waiting for the phone to ring since 5 oW: Shall I lend some?
W: I do not think you should worry about John.He is not only a skilled driver, ’clock.
15.W: What do you think of the film we saw last night?
but he also knows the road very well.
not seen in years.M: This new film about urban violence has an honesty and freshne that I have the head.W: Yes,
I am with you on this one.I think the director really hit the nail on
第12篇：“绿色行动计划”
2014年测试优化室“绿色行动计划”总结
测试优化室积极相应公司号召开展了“绿色行动计划”，配合公司执行节能、环保的理念，在工作区域提倡节能减排，在宿舍区做到合理使用各种能源。在工作中使用双面纸张，外出工作时尽量拼车出行，减少车辆的使用率。我们提出了在日常工作中提倡节约一度电、一滴水、一张纸、信息化工作，在日常生活中提倡少开车、少用一次性卫生筷、旧物改造、垃圾分类、电子拉圾处理，养成节能环保的好习惯。每个人只要自己用心去关心了环保事业,用心去做到了自己能力可以做到的对互环保事业有贡献的事情。
“节约资源保护环境”是一项基本国策，我们要建设节约型、环境友好型社会不是一朝一夕的事情。在2015年中我们将继续执行节能减排的理念，推行“低碳生活”的感念。在员工中积极传递绿色环保意识，参与环保、感受环保，积极向传递绿色人文的理念。
2014-12-23
第13篇：春风行动计划
天池社区劳动保障站春分行动
活动计划
针对农民工大量进城情况，为进城大中专毕业生就业采取
一系列措施如下：
1、密切关注，为进城农民工提供必要援助
密切关注进城农民工，开展了农民工进城的调研与监测，
对进城农民工造册登记，掌握动态。及时掌握进城农民工的技能、就业意向，多举措、对渠道为进城农民工就业提供援助。
1、加大培训力度，提高进城农民工的再就业技能
据调查，进城农民工中，70%以上无一技长且文化程度偏
低的普通工，针对这一情况，加大对进城农民工的技能培训，提高进城农民工就业技能。
3、加强公共就业指导服务，积极组织进城农民工专场招聘会帮助就业
为了帮助进城农民工再就业，加强了公共就业指导服务，及时组织进城农民工参加“帮助农民工就业春分行动、进城农民工专场招聘会、送岗位、信息”等系列活动。充分发挥社区劳动保障服务平台作用，开设了就业服务绿色通道，为求职者提供免费职业指导、专场咨询等服务。
1、积极鼓励企业用工，为返乡农民工创造就业岗位
为了帮助进城农民工再就业，密切与用工单位联系，积极鼓励本地企业吸纳、安置进城农民工。引导和鼓励有一定技术、
专长和经济基础的进城农民工创办各类经济实体。
5、切实保障农民工的合法权益，加大农民工维权力度
维护农民工的合法权益，解除务工人员的后顾之忧，是做
好农民工转移就业的重要保障。积极引导和鼓励进城农民工参加各种社会保险和城镇居民医疗，认真解决进城农民工子女入学开证明问题，对需要法律援助的进城农民工诉求的合法权益及时提供给法律援助部门。
昌吉市延北街道天池社区劳动保障站
2012年4月11日
康宁社区劳动保障站春分行动
活动总结
针对农民工大量进城情况，为开展好进城大中专毕业生就业工作，总结如下：
密切关注进城农民工，开展了农民工进城的调研与监测，对进城农民工造册登记，掌握动态。及时掌握进城农民工的技能、就业意向，多举措、对渠道为进城农民工就业提供援助。针对无一技长且文化程度偏低的普通工，针对这一情况，加大对进城农民工的技能培训，提高进城农民工就业技能。
加强公共就业指导服务，帮助进城农民工再就业，及时组织进城农民工参加“帮助农民工就业春分行动、进城农民工专场招聘会、送岗位、信息”等系列活动。充分发挥社区劳动保障服务平台作用，开设了就业服务绿色通道，为求职者提供免费职业指导、政策咨询等服务。
密切与用工单位联系，帮助进城农民工再就业积极鼓励本地企业吸纳、安置进城农民工。引导和鼓励有一定技术、专长和经济基础的进城农民工创办各类经济实体。维护农民工的合法权益，解除务工人员的后顾之忧，积极引导和鼓励进城农民工参加各种社会保险和城镇居民医疗。
昌吉市延北街道康宁社区劳动保障站
2011年5月29日
第14篇：五年行动计划
育英实验学校提高教育教学质量五年行动计划
为认真落实《禹州市全面提高中小学教育教学质量五年行动计划》精神，继续巩固教育成果，进一步遵循教育规律，深入实施素质教育，严格教学常规管理，切实规范学校管理和教师教学行为，大幅提升教育教学质量，特制订育英实验学校五年行动计划。
一、指导思想
深入学习贯彻党的十八大及十八届三中、四中全会精神，以科学发展观为指导，以办人民满意教育为宗旨，以提高教育教学质量为目标，遵循教育规律和人才成长规律，全面推进基础教育课程改革。坚持以发展为主线，以育人为根本，以提升教学质量为核心，解放思想、凝心聚力、励精图治、开拓创新、迎难而上，进一步提高办学水平和育人质量，努力开创素质教育的新局面，促进育英实验学校教育教学工作持续、健康、协调、快速发展，全面提升教学质量和办学效益，为构建和谐社会贡献力量。
二、行动计划
第一部分：教学质量现状分析
(一)现状分析
学校位于朱阁镇小冀庄村，占地14000多平方米建筑面积6300多平方米，绿化面积3000多平方米，布局合理，环境怡人，现有20个教学班，在岗教职工60名。拥有先进的教学设施设备，具有极为深厚的文化底蕴。在教育现代化创建中，学校投入了较大的人力和物力，加强了学校的信息网络建设和教育装备的改造和投入，使学校的教育装备和信息化建设又上到一个新的台阶。由于地处农村，部分功能教室目前尚在建设之中。
（二）优势分析
1.师资力量强。学校广大教师具有奋发向上的进取精神和爱岗敬业的奉献精神。全部为高等院校毕业的教师，有半数以上教师取得本科学历，4位老师获得市骨干教师称号。
2.研究氛围浓。所有教师均能自费购买教育教学方面的书籍，并主动学习；教师们积极主动参加学校读书活动，并积极撰写读书笔记及心得体会；各位教师结合课堂教学实际，积极探索教师课堂教学行为的变革的方法和策略，努力提升教师教学业务，促进教师的专业化发展。
3.教育装备优。在教育现代化创建中，每班都使用电子白板教学，每位老师人手一本笔记本电脑，制作课件，搜集与教学业务有关的资料，大大推进了学校教育的现代化和信息化。
4.社会声誉好。学校由于师资力量强，教育质量高，学生来校后得到良好的教育培养，德、智、体、美、劳全面发展，办学成绩显著，学校多次获得上级部门表彰，得到家长和社会人士的一致好评。
（三）问题及原因分析
1.在学生发展方面，由于长期来受传统教育的影响，相当一部分的教师忽视学生的独立性和自主性，对学生看管式教育过度，忽视学生自主教育管理，不利于培养学生的组织活动能力，不利于学生自我管理和教育，影响学生的全面发展。
2.在推进素质教育，减轻学生过重课业负担方面，学校做了许多工作，提高了教师在这方面的认识，并把突破口放在课堂教学，在探究高效课堂教学方面进行了相关的研究，但还有相当多的教师课堂教学缺乏高效的方法和策略，使得占用学生课外时间的情况仍有发生，因此课堂教学效益不高仍然是学校要重点解决的问题。
第二部分：基本理念
学校发展的核心是为孩子的终生发展奠基，因此教育工作必须以人的发展为本。
奠学生成才之基：学校各项工作，坚持以学生发展为本，面向全体学生，关注学生的全面发展，促进学生在六年的小学生活中身心健康成长。要注重培养学生的可持续发展和终身学习的能力，为学生成长奠定坚实的基础。
铺教师成长之路：学校为促进教师的专业发展创设平台，重视教师的校本培训，不断完善考评激励机制，倡导教师在实践中学习，不断进行教学反思，努力为教师的成长创造良好的群体研究氛围和自主发展的空间。
第三部分：质量指标
（一）五年的整体目标
继续巩固教育现代化创建成果，落实《禹州市全面提高中小学教育教学质量五年行动计划》，进一步明确学校教学常规管理和教师工作的各项要求，在突出教学质量中心地位的同时，全面实施课程改革，不断提高教学质量，促进学生全面发展、教师专业发展、学校内涵发展。
（二）分年度达成指标（2015年8月—2020年7月）
1.入学率、巩固率指标。
小学阶段的入学率和巩固率均保持在100%。
2.基础知识和能力的教学质量抽测合格率和优秀率指标。
小学阶段抽测2015-2016学年度语文学科平均及格率为87%以上，优秀率为22%以上，数学学科及格率为92%以上，优秀率为27%以上，2016-2017学年度语文学科及格率为89%以上，优秀率为24%以上，数学学科及格率为94%以上，优秀率为29%以上，2017-2018学年度语文学科及格率为91%以上、优秀率为26%以上，数学学科及格率为96%以上，优秀率为31%以上；2018-2019学年度语文学科及格率为93%以上、优秀率为28%以上，数学学科及格率为98%以上，优秀率为33%以上；2019-2020学年度语文学科及格率为95%以上，优秀率为30%以上，数学学科及格率为100%，优秀率为35%以上。
3.升学质量指标。
六年级毕业质量检测合格率、优秀率2015-2016学年度分别为90%、30%以上；2016-2017学年度分别为92%、32%以上；2017-2018学年度分别为94%、34%以上；2018-2019学年度分别为96%、36%以上；2019-2020学年度分别为98%，38%以上。
第四部分：行动方案
（一）加强学习，更新观念
通过学习使全体教职员工端正教育思想，转变教育观念，牢固树立科学发展观，牢固树立正确的教育观、学生观、质量观和人才观，以发展为主旨，以学生为主体，以素质教育为主线，以课程改革和学校特色为抓手，促进每一个学生的个性发展，为每一个学生的终身发展打好基础。
（二）全面深入实施高质量的素质教育
全面推进素质教育是学校教育工作的重点，也是教育发展的主旋律。我们要按照“一专多能”的目标教育培养学生，使他们成为德、智、体、美等方面全面发展，具有创造、创新意识的社会有用人才。
1.坚持德育为首
一是抓好队伍建设，打造一支思想素质硬、教育水平高、具有爱心的德育工作队伍和班主任队伍；二是加强过程管理，做大做强少先队活动，形成学校、班级、学生“三位一体”的管理格局；三是按照“贴近实际、贴近生活、贴近学生”的原则，开展丰富多彩的德育活动，让学生在活动中体验，在体验中感悟，在感悟中提高；四是加强阵地建设，不断拓展和优化育人环境，形成学校、家庭、社会齐抓共管的良好氛围，并开展具有教育性、时代性、趣味性的活动，形成德育特色。
2.坚持以教学为中心
素质教育的核心是培养学生的创新精神和实践能力。引领教师转变观念，确立学生的主体地位，尊重学生的差异，开发学生的潜能，培养学生的问题意识和探索精神；严格执行课程计划，开足上好每一门学科；进一步强化质量意识，提高课堂教学水平，在重视“双基”教学的同时更要关注过程和方法、情感态度和价值观，鼓励动手实践、自主探究、合作交流。
3.坚持“写字立品、故事润人”为特色
在学校增设文化长廊，布置师生书法作品、美术作品展示橱窗，加大各班级的写字教育氛围，优化课程设置，设置“诵读”、“舞蹈”、“写字”“心理健康”等校本课程，进一步发挥其特色学校创建主阵地作用。围绕特色建设项目，研究关于“写字教学”和“故事教育”的相关课题，并积极开展有效的实践研究；制定适合各级段学生的“写字”、“故事”教育教学内容和评价标准，编印“写字”和“故事”的校本教材；制定师资成长标准，加强写字与故事教师的培训力度，举办培训与过关测试，举办写字与故事校本教研活动，培养出一批“1+1”型教师，力争让教师们在教好一门学科的同时，还能胜任一门（写字/故事）校本课程教学；全体参与，抓好普及，抓出成效，初步形成特色的教育教学文化。
4.坚持科研兴校，内涵发展
鼓励教师积极参与学校课题研究工作，通过课题研究探索和总结内在规律，全面提高教师“教、学、研”一体化的科研能力。教导处紧密配合，带领教师静下心来认真学习先进的教育理论、教科研知识和方法，提高教科研能力。
（三）强化教师队伍建设
要努力建设一支结构合理、教有专长、德才兼备的高素质教师队伍。
1.抓师德铸造工程
一是加强学习，在与时代中的大师、讲坛上的大师、书本中的大师、身边的大师对话中感受师德；二是加强实践，与学生对话，在与学生的互动中体验师德；三是加强交流，与管理者对话，在和谐的“人文”管理中成就师德。
2.抓教师帮扶工作
一方面通过教师结对子，互相促进，共同提高。另一方面通过业务进修和培训学习，不断吸纳、不断积淀；通过教师读书活动，拓展知识面，提高内涵。
（四）加强法制建设，坚持依法治教
1.狠抓教学常规管理，规范教师教学行为
结合新课改要求，遵循中小学教学规律，严格执行《小学教学常规管理基本要求》。重视和加强对每一位教师的备课、上课、作业布置与批改、辅导、活动、成绩考查与评价、教学研究等八个教学基本环节的规范要求、检查监督和反馈。所有教师的工作行为都要严格按照《小学教学常规管理基本要求》执行，促使教学工作制度化、规范化和科学化，保证国家教育方针和课程设置在教学活动中得到全面贯彻落实，促进我校教育教学质量的全面提升。
2.完善各项检查制度，优化教学过程管理
（1）学校每节课都安排人员查课，及时处理课堂教学中的偶发事件，每周公布任课老师的上课情况。
（2）健全集体备课制度。同年级2人以上的学科必须每天进行沟通交流，共同探讨课程，两人用同一个课件，上同一节课。
（3）建立学校教学质量考试反馈制度。每月开展一次学生学习质量月考。要重视月考的质量分析，跟踪召开师生座谈会和开展学生问卷调查，并将质量分析和学生反映情况反馈给教师，指导和帮助教师不断改进教学。对于在月考中不达标的学科要进行质量跟踪，找教学经验丰富，教学成绩突出的老师进行帮扶指导，对于教学效果不明显的老师，学期底予以辞退。
（4）教师要根据学生情况，在进一步规范课堂训练，提高作业布置、批改、订正质量，在切实减轻学生不必要的作业负担的基础上，进行单元质量检测。教师要根据单元教学要求，在每单元学习结束后组织单元检测，并对检测结果认真分析，成绩通知家长，指导学生将每次检测订正后的试卷搜集存入学生成长档案袋中。
（5）注重教师教学常规工作检查。检查结果及时记录。检查后要进行总结分析，及时向教师反馈常规检查中发现的问题，提出整改措施。对检查中存在突出问题的教师，校长要亲自进行谈话，督促其改进；并组织有关人员跟踪指导。对工作中成绩突出的教师要进行表扬，并总结推广优秀教师的做法。教师常规检查的结果作为教师评优评先考核的依据。
3.全力打造高效课堂，努力提高课堂效率
（1）严格执行教学规范。提高课堂教学效益，打造高效课堂，必须严格执行教学规范，重点抓课前准备，课堂教学过程和课后教学反思。
（2）开展高效课堂教学研究。学校要利用校本教研、校本培训、教研活动等多种途径，围绕课堂教学进行专题研究。
（3）及时纠正课堂教学中的问题。教学中低效、无效的教学行为常会发生，采取以下一些措施：一是教师本人要经常进行教学反思，对低效、无效的教学行为进行反思。二是同级老师之间要互帮互助，相互听课，在听课过程中及时指出课堂教学中存在的问题。四时每学期期中后进行的评教活动，将学生对教师教学中的问题反馈给教师本人，便于教师在以后的工作中得心应手。
（4）开展活动促进课堂教学高效。如：每学期开学学校都要对老师们进行开学前的培训，每学期教师都要进行三课活动（公开课、示范课、优质课），定期请教育专家、省优秀教师或市教研室领导来校进行讲课、听课、指导，同时带领老师们走出去听课学习交流。
第五部分：落实责任
校长是承担学校教学质量逐年提升重任的第一责任人。学校围绕《五年行动计划》确定的主要指标、任务、重大项目等，研究制定学校层面的具体实施方案或行动计划，采取有力措施，分阶段、分步骤组织实施，注重工作过程和细节，确保工作质量。
第15篇：营销行动计划
1.创建不可抗拒的报价（风险逆转，对他有好处没风险）
2.找到饥渴人群
3.卖给顾客后续产品
4.顾客不满意本来就有资格退货
5.如果顾客不满意，也只有2%的人退货
6.增加的客户量大于这2%就赢了
7.你本来就有隐含的保证只不过没有“明说”
8.99%的同行倾向让对手承担风险，反之成“领导者”
9.不承担没有能力承担的“风险”
10.MARKETING 最HIGH境界就是“狂热”
11.第一次免费，直接体验比说服更有效；免费的永远是最贵的；免费是商业的未来，赠
品是第二个未来。
12.分期付款可以降低风险
13.按效果付费
14.比没风险还要好：产品不满意可退货，送的礼品不用还回来
15.不可抗拒的价格+“赠品”成就欲望，欲望=感知/价格
16.没有欲望，就没有购买
17.深度：坚持，哲学；教育顾客，数据库营销
18.广度：简单化，大量广告宣传，打广告拉人头
19.爱=被了解，被感受，被指导
20.口口相传：21058/21059自行车锁，推三个友人购买就送，19。9
21.拥有资源的人对有需求的人行使用权力；除非你拥有权力否则你不可能命令别人
22.注意力，兴趣，欲望，行动，时间，依赖，记忆
23.让顾客提前享受结果 例：宜家家居年度画册
24.提前给出更多信息、描绘顾客梦想；给出客观评判标准例选购汽车注意哪7个方面；
给出独特哲学例：必须了解行业的本质是什么？
25.重视偶然发生的机会
26.有道德的机会主义者
27.卓越战略就是让人无法抗拒；越是知道的人少的产品，越是需要说明、教育
28.行销学=人心学=人性学=帝王学
29.新行销行动之前，一定要做测试
30.制定《销售脚本》，业务员销售时的圣经读本，运用自如，信手拈来话术套路
31.实体店铺，批发商铺，资深代理可厂家铺货，售后结账
32.里程积分，买手奖励，订单换礼，积分好礼
33.人力资源：争、选、育、用、留、舍；对人才的证明价：知识、能力、素质、行为、
结果，其中选人前三项为侧重；用人对全方面进行考核；育人对知识、能力、行为进行弥补。
34.公司手册：使命，愿景，文化，精神，例：天智
35.产品手册：会说话的业务员（尽量详尽，具体，专业，告诉客人，别人不会的标准）
第16篇：创业行动计划
行动计划——后期
目标：成本回收，培养顾客忠诚度，扩大规模
威客模式网站本身是C2C网站，可以实现三赢，需求者可以得到最满意的解决方案，而回答者可以得到收入，实现知识的升值，同时网站可以从中收取固定的比例作为利润的来源。在大多数悬赏式的威客网站上，计划所有竞标项目都是由客户自己定价，竞标威客必须接受该价格，每个项目客户100%付款，放心竞标，客户评标后，中标会员将得到总标额的80%，其余20%作为网站运作费用和利润来源。
怎么才能拥有自己的客户资源？吸引更多的客人？
客户资源是经过自己努力而赢得的，关键在推广和信誉。
一、选对推广的方法。一般采取QQ群、论坛、博客、搜索引擎、邮件等推广，多交朋友，吸引朋友到自己的网站、博客等阵地，来来往往的人多了，自然就有了人气，有了流量了。
二、要坚持。不要看现在信誉低，流量小，坚持下去，流量自然大了。
三、要诚信待客。诚信服务是最重要的一点，服务环节想顾客之所想，为顾客排忧解难，增加信誉，就会带来了客流量。
如果无法把网站做大，那么就要做专，做专之后再做大就更容易
1.店面数量的增多自然也会直接扩大交易规模
2.由专业特色服务扩展到相关服务
3.用户目前的需求过于单一，只是纯粹的发布和接受功能，生产决定消费，网站内容的单一造成了用户需求单一，也造成了市场产品的单一，一件商品的开发程度是有限的，只有不停的更新和增加商品市场才能做大，需求才能增加。
问题：悬赏模式造成了资源的极大浪费？
解决方案：神马网是一个网络信息交易平台，主要提供信息数字产品的交易以及个性定制悬赏服务。信息数字产品主要是指文案、策划、图片素材、平面设计等方面的产品。神马网不设“门槛”，只要你觉得你的文案够好、图片够美、设计够新你都可以上传到神马网，成为神马网卖家出售你的信息数字产品。你也可以通过解决神马网上各类需求，让你的能力转化成为实际效益。
问题：如何稳定现有客户？
解决方案：鼓励会员介绍注册用户，积分制度，一方面增加了注册人数，另一方面，稳定了现有用户。一箭双雕。成本支出很少，相对而言该部分的支出，很有针对性，支出和收入比明显。先你必须言而有信,同时服务要热情周到。逢年过节可以适当的问候关心一下，最大限度的为顾客考虑。可以让顾客得到更多的实惠和好处，就可以了。
问题：如何不断的更新和增加商品市场？
解决方案：核心竞争力
第17篇：密切联系群众行动计划
党的群众路线教育实践活动学习计划
一、学习目的
坚持把加强学习教育作为深入开展党的群众路线教育实践活动的第一位任务，通过认真学习党章、党的十八大报告、习近平总书记系列重要讲话精神和相关专题材料，深刻理解开展教育实践活动的重大意义，准确把握教育实践活动聚焦作风建设、集中解决“四风”问题的目标要求，切实增强搞好教育实践活动的政治责任感和使命感，切实增强贯彻群众路线、改进工作作风的自觉性和坚定性，为牢固树立宗旨意识和群众观点打下坚实思想基础，力争通过学习深一步，达到认识高一层、实践先一着、剖析解决实际问题好一筹的要求。
二、学习内容
围绕树立宗旨意识、群众观点，自己要重点学习以下内容：
1．认真学习党章，进一步加强党性修养，提高党员意识、宗旨意识和责任意识。
2．认真学习党的十八大报告，进一步坚定理想信念，增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信。
3．认真学习习近平总书记一系列重要讲话，牢记中国梦奋斗目标，以优良作风深入贯彻落实党的十八大精神。
4．认真学习党的光辉历史和优良传统，学习《论群众路线重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费重要论述摘编》三本选编材料，牢记全心全意为人民服务宗旨。
5．认真学习书记在全省党的群众路线教育实践活动动员大会上的重要讲话，准确理解把握省委的“四查四治”要求，对作风之弊、行为之垢进行大讨论和检举。
三、学习形式
采取个人学习的办法，保证学习时间，提高学习效果。
1．个人自学：每人每周自学不少于8个学时，做好学习笔记，至少撰写1篇学习心得体会。
2．集中学习：利用学校和部门党的理论学习时间，和大家一起学习。
四、素质拓展
（1）教师专业发展学习专题
学习目的：为构建教师专业标准体系，建设高素质专业化教师队伍，教育部正式公布幼儿园、小学、中学三大教师专业标准，针对各自领域，三大标准都提出了具体要求，作为专业教师，要了解学生的身心健康发展的特点，掌握相应的方法和策略。
（2）师德师风建设专题
学习目的：着重学习《中小学教师职业道德规范（2013年修订）》，重点开展以“提升教师人文素养、关爱学生健康成长”为专题的“为人为师为学”主题教育实践活动，坚持“真人真事真情”原则，重点挖掘身边普通教师的闪光点，树立新典型，宣传新事迹，展现新风貌，探索新思路，使高尚的师德风范可亲、可近、可学。
（3）联系实际，深入研讨。
要理论联系实际，把所学的思想理论贯彻到教育改革和发展的各个领域。同时要针对教育改革发展的重点、难点和热点问题，由理论中心组提出研讨题目，深入开展学习研讨活动，在自学和调研的基础上，撰写1篇运用理论指导实践的体会文章。
2014.3.15
大地工测教学部：朱小韦
第18篇：三年行动计划
昌九地区对接融入国家战略三年行动计划
（2016—2018年）
为贯彻落实国家“一带一路”、长江经济带、长江中游城市群战略部署，推动昌九地区对接融入国家战略干在实处、走在前列，成为我省对接融入国家战略的核心区，特制定本行动计划。
一、总体要求
（一）指导思想。全面贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，按照省委、省政府关于我省对接融入“一带一路”、长江经济带、长江中游城市群战略的总体部署，发挥昌九地区对接融入国家战略的前沿阵地和示范引领作用，以昌九一体化为支撑，着力实施交通互联互通、产业转型升级、城镇联动发展、重大平台建设、开放合作提升、创新驱动协同、公共服务共享、生态文明共建“八大行动”，提升昌九地区整体竞争力和辐射带动力，努力把昌九地区建成“一带一路”内陆腹地重要战略支点、长江经济带重要战略支撑和长江中游城市群重要增长极。
（二）对接路径。
1．构筑“一带一路”内陆开放高地。依托南昌航空口岸、九江港口岸和长江水道，主动对接中欧国际班列和海上丝绸之路，深度融入“一带一路”国际大通道。以国际产能和装备制造合作为重点，实施招大引强工程和大规模“走出去”工程，引进先进制造业和先进技术，建设一批境外能源矿产基地。深化与沿线国家在旅游、文化、生态等领域的合作交流，努力建设国际生态休闲旅游目的地、丝绸之路特色文化交流中心、国际生态合作重要平台。
2．聚焦长江经济带“一道两廊”建设。统筹推进长江九江段、鄱阳湖和重点生态功能区的生态保护，加快建设昌九生态“双肺”，构筑长江中下游生态安全屏障。全面打通对接沿江省市的水陆空关键通道，加强各种运输方式的衔接和综合交通枢纽建设，加快多式联运发展。深入实施创新驱动战略，推动产业集聚化、智能化、绿色化、高端化发展，建设长江经济带产业承接转型升级示范区。
3．打造长江中游城市群重要增长极。加快建设南昌大都市区、九江都市区，加强与武汉城市圈、长株潭城市群对接合作，促进长江中游城市群一体化发展。依托沿江、沪昆和京九重点发展轴线，形成沿线大中城市和小城镇合理分工、联动发展的格局。加强公共服务合作交流，全面提高以人为核心的新型城镇化发展质量和水平。
4．做强对接融入国家战略的核心区。聚焦聚力赣江新区建设，系统推进全面创新改革试验，打造改革创新的新引擎。大力推进昌九交通互联互通，加快形成一体化综合交通运输体系。推动产业错位发展、融合发展，增强产业整体竞争力。深入推进公共服务同城化，提升共建共享水平。
（三）发展目标。
一年起势头。制定出台三年行动计划，建立对接融入工作机制，强力推进纳入行动计划的重大生态、交通、产业等项目建设，赣江新区获批建设，形成一批对接“一带一路”的机制平台，全面参与长江经济带“一道两廊”建设，密切与长江中游城市群主要城市合作，昌九一体化发展的核心引领作用进一步增强，形成对接融入国家战略的良好势头。
两年大进展。生态环境优势不断巩固，水陆空综合交通优势有效提升，产业竞争力进一步增强，公共服务共建共享水平明显提高，赣江新区建设全面铺开，与“一带一路”沿线国家经贸合作规模在2015年基础上翻一番，参与长江经济带“一道两廊”建设取得突破，昌九地区在长江中游城市群的地位不断强化，昌九一体化发展迈上新台阶，对接融入国家战略取得实质性进展。
三年见成效。全面打通与周边省份的关键通道，建成一批具有较强竞争力的产业基地，“一带一路”内陆开放高地日趋显现，初步建成长江经济带绿色生态廊道的样板区、综合交通走廊的枢纽区、现代产业走廊的优势区，赣江新区建设持续推进，昌九城镇群影响力和综合竞争力明显提升，示范引领、辐射带动能力不断增强。
二、重点任务
（一）交通互联互通行动。
1．构建联江通海的水运格局。推进长江中游江西段6米深水航道建设，加快赣江、信江高等级航道建设，建成长江九江段一级航道、赣江湖口至南昌段二级航道，形成干支有机衔接的高等级航道网络。支持九江港、南昌港建设，重点推进九江彭泽、南昌龙头岗等港区以及铁路专用线、疏港公路建设。促进九江港与南昌港分工合作，加强九江港与上海洋山港等国内重要港口的接驳运输与合作，打通连接“海上丝绸之路”通道。
2．建设畅通周边的陆路交通。建成武九客专、九景衢铁路，推进安九客专、昌吉赣客专、昌九客专等铁路建设，加快实现南昌、九江至长江中游城市群主要城市1—2小时，至上海、广州等周边主要城市3—4小时，至北京6小时。推动南昌始发的赣欧（亚）国际铁路货运通道常态化运行，打通九江经武汉、重庆对接“渝新欧”、“汉新欧”等“陆上丝绸之路”通道。建成昌九大道二期和南昌至九江高速公路改扩建等项目，全面对接沿江和周边省份高速公路网。
3．打造高效快捷的空中走廊。完成南昌昌北国际机场T1航站楼改造，启动南昌昌北国际机场改扩建前期工作，加密南昌至乌鲁木齐、西安、厦门等国内干线航班，开辟南昌通达东南亚、欧美国际航线，大力提升昌北国际机场枢纽地位。推进共青城、修水等通用航空机场规划建设，支持九江机场升级改造，探索航空旅游、航空物流等通用航空综合利用模式。
4．构筑现代化综合交通枢纽。整合共享交通通道和枢纽，促进各种运输方式紧密衔接，形成“两港（空港、河港）四网（铁路网、轨道交通网、快速路网、高速公路网）”一体化综合交通运输体系。推进铁水联运、水水中转和空铁联运，推行客运“一票式”和货运“一单式”联程服务，提升多式联运水平。推动交通大数据中心建设，全面提升区域运输效率。
（二）产业转型升级行动。
1．建设沿江临港产业集聚带。引导大体量、大运量、大进大出临港产业向九江沿江地区集聚，大力发展石油化工、电力能源、船舶制造等临港制造业，加快推进沿江石化产业园、沿江汽车产业基地等项目建设，打造万亿临港产业带。
2．培育壮大特色产业基地。深化与中航工业战略合作，加快国家航空高技术产业基地和南昌航空工业城建设，形成全国重要的航空产业基地。推动建立长江中游城市群汽车产业联盟，加快汽车整车扩能和新产品开发，建成全国重要的汽车及零部件生产基地。建设南昌新材料产业研发中心和九江新材料生产集聚区，共同建设全国有影响力的新材料产业基地。推进硅基LED技术研发和产业化，完善产业链、上下游配套，打造“南昌光谷”。发展壮大南昌青山湖区、共青城市和瑞昌市、德安县等服装产业基地，建成重要的新兴纺织服装产业基地。
3．大力发展新兴成长产业群。开展物联网重大应用示范工程区域试点，建设中国电信中部地区云计算中心，推动移动互联网、大数据、云计算、物联网等的应用与发展。大力发展生物技术药物、生物农业等生物医药产业，加快发展智能装备、3D打印、新一代机器人等先进装备制造业，促进新能源技术研发创新和推广应用，做大做强新能源产业。
4．着力打造现代服务业集聚区。建设10个以上年货物吞吐量200万吨左右的物流园区。推进南昌电子商务国家示范城市建设，打造一批特色产业与电子商务融合发展示范区。发展壮大南昌红谷滩金融商务区、金融产业服务园和九江八里湖金融服务区。推进旅游资源整合开发，构建以南昌、鄱阳湖、庐山为核心的昌九特色旅游圈。促进健康养老与生态观光、医疗旅游等领域融合互动，培育一批健康养老产业集聚区。
（三）城镇联动发展行动。
1．加快发展两个都市区。建立南昌大都市区发展协调推进机制，进一步增强南昌市的要素集聚、科技创新和综合承载功能，构建一小时经济区，打造带动全省发展的核心增长极。以九江市中心城区为核心，联动瑞昌市、九江县、湖口县、彭泽县等周边县市发展，培育九江都市区。
2．积极建设三条城镇带。加强九江与宜昌、荆州、岳阳等沿江城市分工协作，打造沿江产业走廊和重要的休闲旅游城镇带。以南昌、长沙为中心，建设沪昆沿线城镇集聚区，构建连接全省东中西的重要经济发展轴。依托京九通道和昌九大道，推进昌九城镇带建设，建成全省产城融合发展示范带。
3．共同建设长江中游城市群。以南昌大都市区、九江都市区为中心，辐射带动环鄱阳湖城市群建设，加强与武汉城市圈、长株潭城市群联动，提升基础设施互联、产业发展协调、生态文明共建以及公共服务共享水平，推动长江中游城市群一体化发展。
（四）重大平台建设行动。
1．启动赣江新区建设。高起点推进新区规划和建设工作，以主要交通通道和鄱阳湖水系为依托，合理布局产业发展、城镇建设、生态保护空间。着力承接沿江沿海高端产业，高标准推进新型城镇化，系统推进全面改革创新试验，努力把新区建成现代化滨湖临江新城。
2．加快两个先导区建设。南昌临空经济区全面推进市场化运作、企业化管理模式，加快建设水、陆、空立体综合交通枢纽，推进电子信息等临空型产业集聚发展，力争到2018年实现生产总值200亿元，建设全国临空经济示范区。共青先导区深入推进省直管县、“大部门制”、金融创新等改革试点，加快共青城科教（大学）城建设，发展小镇经济，力争2018年生产总值在2015年的基础上翻一番。
3．壮大产业承载平台。推进4个国家级开发区做大做强，争取2018年南昌高新区主营业务收入达到2000亿元，南昌经开区、九江经开区、小蓝经开区主营业务收入突破1500亿元。加快18个省级工业产业集群建设，争取到2018年形成3个超500亿元产业集群。申报建设1—2个长江经济带产业承接转型升级示范区。
（五）开放合作提升行动。
1．拓展“一带一路”沿线国家开放合作。深入实施招大引强工程，积极引进先进制造业和先进技术。实施大规模“走出去”工程，支持钢铁、冶金、水泥等行业骨干企业到“一带一路”沿线国家建设生产基地；鼓励对外承包工程企业“抱团出海”，参与“一带一路”基础设施互联互通重大项目建设；推动省属国有企业积极参与沿线国家矿产资源勘探开发，建立能源生产和供应基地。
2．深化与长江经济带沿线省市对接合作。推动与上海、江苏、浙江建立全方位战略合作关系，支持建设彭泽“飞地产业园”，探索产业整体转移等新模式。推动加入长三角区域市场一体化体系，促进昌九地区绿色农副产品、优势工业品进入长三角地区。深化南昌与武汉、长沙战略合作，支持九江与湖北、安徽沿江市县联动，建设赣鄂皖长江两岸合作发展试验区。
3．营造国际化便利化投资贸易环境。加快推进行政审批“一口受理”、“并联审批”服务模式和国际贸易“单一窗口”建设。开展关检合作“三个一”（一次申报、一次查验、一次放行）通关模式，提高通关通检效率。加快南昌综合保税区建设，按期封关运行；支持九江申报设立综合保税区、共青城申报设立海关特殊监管区或保税仓库。
（六）创新驱动协同行动。
1．加强协同创新支撑。以南昌高新区、九江经开区等园区为主体，加强与上海张江、武汉东湖、长株潭等国家自主创新示范区合作，围绕重点产业发展，成体系地建设研发平台、集聚创新要素，打造区域创新中心。支持企业、高校和科研院所与中国科学院、中国工程院、985高校等开展科技合作，共建研发和产业化基地，争取组建15家左右产业技术联盟。支持参与国际大科学工程研发和国际间的科技交流。
2．完善区域创新体系。加强研发平台建设，支持创建众创空间，争取到2018年新增各类创新平台20家、众创空间50个。建立健全展示、交易、共享、服务、交流“五位一体”的技术交易服务平台，加快科技成果转化。支持科技人员以技术发明、创新成果投资科技型企业，探索金融支持创新发展模式。
3．培养科技创新人才。实施院士后备人才培养计划、主要学科学术和技术带头人培养计划、青年科学家培养计划。每年引进一批高层次创新创业人才团队。鼓励科研人员在职创业、离岗创业，允许高校、科研院所吸引有创新实践经验的企业家、高级工程师担任“产业教授”。
（七）公共服务共享行动。
1．加强教育合作。支持昌九地区高校跨区域整合资源，设立教学、培训和科研分支机构。推动南昌大学等高校与武汉、长沙等地高校开展联合办学、学科共建等合作。加强昌九地区职业教育合作，建设共青城科教（大学）城等一批特色职业教育基地和职业教育集团。扩大昌九地区农村学校、城镇薄弱学校与优质学校建立结对帮扶关系的覆盖面。
2．推动医疗卫生合作。完善昌九地区三甲医院对口支援县级医院机制，推进两市医师多点执业。鼓励发达地区大型综合型医疗卫生机构在昌九地区布点。依托省卫生信息平台，推动昌九地区卫生信息平台对接，实现卫生信息资源互通共享。推动建立医疗保险跨省异地就医结算机制。
3．推进文化繁荣。支持昌九地区文化市场组建联合体或演艺联盟，与武汉、长沙等深入开展市场开发和产业发展等方面合作。合作办好“中三角演艺联盟”、“中三角公共图书馆联盟”、“中三角非物质文化遗产联盟”。加快江西出版集团与湖北、湖南出版传媒企业合作，促进传统媒体与新兴媒体融合发展。
4．开展社会保障合作。推进昌九地区城乡居民基本养老保险制度一体化。继续实施昌九人力资源市场信息一体化建设，加强与武汉、长沙等地公共就业和人才服务信息平台合作。加快“多险合一”信息系统建设和应用，扩大社会保障卡应用范围。推进与湖北、湖南社会保障信息平台互联互通。
（八）生态文明共建行动。
1．有序开发利用九江长江岸线资源。统筹推进岸线开发利用、水污染防治和生态廊道建设，把水安全、防洪、治污、港岸、交通、景观等融为一体。划定沿江地区用水总量、用水效率、水功能区纳污“红线”，防止沿江水资源过度开发。大力实施长江防护林工程，构建沿江生态屏障。
2．切实保护好鄱阳湖“一湖清水”。严格控制湖体核心保护区，有效管控滨湖控制开发带。推进鄱阳湖水利枢纽工程建设，提升鄱阳湖水资源调节功能。加强城镇生活污水和工业园区污水处理设施、城乡生活垃圾处理设施和收集系统建设，到2018年，昌九地区实现工业园区污水处理全覆盖，城市生活污水集中处理率达到91%以上。
3．加快建设昌九生态“双肺”。在昌九西部生态涵养区（“绿肺”）加大植树造林和低效林改造力度，新造以防护林为主的生态景观带，保护生态公益林，提升森林生态品质。加强昌九东部生态涵养区（“蓝肺”）湿地保护与恢复，建设湿地生态与鸟类资源监测体系，维护区域生物多样性。推进南昌国家森林城市建设，支持九江创建国家森林城市。
4．加强生态环境协同保护。推进南昌新建区、湾里区和共青城市、武宁县等省生态文明先行示范县（区）建设。继续实施昌九地区大气污染联防联控，完善水环境和空气环境质量监测网络。积极推动建立长江重要支流和湖泊的省际横向生态补偿机制。探索建立水权、排污权、碳排放权交易机制。
三、保障措施
（一）强化组织领导。省鄱阳湖生态经济区建设（昌九一体化发展）领导小组统筹推进昌九地区对接融入国家战略工作，研究重大政策举措，协调解决重大问题。推动建立省部协同机制，争取重大项目和事项纳入国家层面统筹推进。推动建立长江经济带省际协商合作机制，加强与重点省市的沟通协商。
（二）抓好任务落实。南昌市、九江市要充分发挥主体作用，本着统筹推进、远近结合、积极引导、滚动实施的原则，进一步细化目标任务，制定具体行动方案，建立目标责任制，确保各项工作顺利推进。省直有关部门发挥职能作用，加强业务指导，帮助争取国家政策支持。
（三）加强协调督促。省鄱阳湖生态经济区建设（昌九一体化发展）领导小组办公室具体负责日常组织、协调和推进工作。建立健全协调沟通机制，形成工作合力；组织推进重要事项、重大项目和体制机制改革工作，协调解决具体问题；会同有关部门加强调查研究，重大问题及时报告领导小组。
第19篇：工作行动计划
242420227吴 圩 镇 工 作 行 动 计 划
吴圩镇党委政府为将解放思想大讨论活动中制定的整改措施落实到实际工作中，在县委、县政府坚强领导下，认真贯彻落实科学发展观，坚持以经济建设为中心，紧紧围绕“加快发展，富民强镇”的目标，以发展经济为主题，以城镇建设和新农村建设为主线，以招商引资和江淮分水岭综合治理工作为重点，进一步解放思想，立高标杆，争先进位，切实加强党的建设、精神文明建设和民主法制建设，维护社会稳定，促进经济和社会持续、快速、健康发展。我们特制定以下行动计划：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以社会主义新农村建设统揽全局，以抓好项目建设和招商引资为重点，全面落实科学发展观，认真贯彻落实十七大精神及省、市、县相关文件的要求。并根据县委县政府提出的工作目标和任务，立足长远，把握大局，全力推进党的基层组织建设和农村基础设施建设，积极调整产业结构，以农民增收为目的，以服务人民为宗旨，凝聚全部精力打造吴圩镇经济社会和谐发展。
二、具体工作
（一）抓好基层党建工作
加强基层组织建设。一是加强领导班子建设，强化领导班子成员内部的凝聚力、创造力和战斗力；二是充分发扬基层民主，结合干部
队伍建设，认真抓好各项制度的落实，加强党务、政务、村务公开，为全镇基层组织建设和农村经济发展创造良好的环境；三是抓好党员的发展、培训和教育管理，完成党费收缴工作；四是抓好党的基层组织先进性建设工作，深化“五个好”党委、村级党组织和“六个有”站所的创建；五是继续保持共产党员先进性教育成果；六是抓好外出务工及各类人才的培训管理；七是扎实开展村级班子换届选举工作，工作中坚持党管干部、任人唯贤、德才兼备、公开、公平、竞争、择优和民主集中制原则，采取“两推一选”的方式，努力建立一支精干高效的基层干部队伍，不断提高村级班子的凝聚力、创造力和战斗力；八是抓好远程教育工作和党风廉政建设及机关效率建设工作。
（二）抓好农业农村工作和产业结构调整
一是加强农资市场的整顿，确保农民的利益受到合法保护；二是实现小麦、玉米、蔬菜等农作物种植和管理技术的规范化、科学化，并加强农作物病虫害的防治；三是抓好农用机械的推广和使用。
1、大力推广农村沼气建设，力争实现农村生产、生活垃圾资源化利用，推进生态家园建设。
2、抓住江淮分水岭综合治理的机遇，积极争取农田水利、村村通工程等方面项目，改善农业生产条件，切实增加农民的收入。
3、继续加快农村富裕劳动力培训转移步伐，提高劳务输出成效。
（三）继续夯实基础设施建设，加快新农村建设步伐
重点抓好高埂村、耿巷村高起点、高标准建设，加大基础建设投
入，努力提升城镇建设标准和品位，改善人居环境。
（四）继续强化招商引资工作，加速全镇经济跨越式发展
坚持创新方式，多途径开展招商引资工作；实施亲商、惠商工程，创新招商方式，确保完成我镇全年招商引资任务。强化土地、城建、项目办公室等职能部门“有限政府，无限服务”的观念，针对投资中出现的难点问题要做到及时了解，及时解决。强化第一责任人作用，对推、拖、踢的工作人员一经发现要严肃处理，依靠真挚感情，优质的服务热情，拉近与外商关系，使其来的了，留得住，发展快。同时，大力开展网上招商、委托招商、产业招商、以商招商，提高招商效益，定期邀请外商来吴圩镇洽谈项目，为客商创造良好的投资条件，主要争取引进大项目、工业项目和入园企业。
（五）加大对社会事务、安全生产、综治维稳、人口计生、共青团、妇联、武装、新型农村合作医疗、城镇居民医疗保险等各项工作的力度，全面完成各项工作任务，促进各项社会事业和谐发展
力争使全镇GDP增长10%以上；地方财政一般预算收入同比增长10%以上；规模以上工业增加值同比增长10%；固定资产投资同比增长10%以上；农民人均纯收入增长15%；人口自然增长率控制在上级下达的指标之内。
（六）加强政治文明、精神文明建设，促进社会全面进步
加强民主法制建设，做好综治、信访、维稳工作。严格落实信访条例，坚持实行领导信访接待日和领导包案责任制，充分发挥综治、信访、司法等职能部门的作用，及时排查和化解各类社会矛盾，把问
题和矛盾化解在源头和萌芽状态，确保全镇社会大局稳定。抓好安全生产工作，确保无重大安全生产事故发生；抓好基础设施建设，提高城镇化水平，巩固发展商贸流通业，提升我镇商贸中心镇水平；抓好社会各项事业，继续做好民政优抚、武装、社会保障、共青、妇联等群团工作，抓好新型农村合作医疗和城镇居民医疗保险工作，力争2008年全镇参合率达到100%，城镇居民医疗保险工作稳步推进；加大对医药市场的监管力度，积极开展文明创建活动；抓好其他相关工作。
（七）坚持不懈地抓好党风廉政建设工作
坚持党政一把手亲自抓，负总责、统筹兼顾、全面推进，通过组织党员干部经常性地学习进而提高领导干部廉洁从政的自觉性和拒腐防变能力，提高机关效能建设。同时，坚持从严治标、着力治本，加大对违法案件的查处力度，解决群众反映强烈的热点难点问题，全力维护社会稳定。
（八）抓好人口与计划生育工作
围绕县委、县政府的工作要求，坚持“县指导、镇负责、村为主”的方针，狠抓规范管理，力争摆脱后进位置，争取进到全县中游水平。一是加大政策宣传，营造良氛围，着力提高育龄群众计生知晓率；在宣传教育上下功夫，树立科学、文明、进步的婚育观念。二是加大投入，改建村计生服务室，完善各项规章制度，达到县规范化要求。三是加强流动人口管理，对流入流出的已婚育龄妇女实行合同制管理，建档立卡，加强对镇村两级业务台帐的规范化管理，建立健全流动人
口档案，确保一人不漏。四是狠抓参检率和检出率，从计生的源头抓起，严格控制低生育水平。五是加大处罚力度，狠抓“四项手术”的到位率，严厉打击选择性生育。把我镇的计划生育工作提高到一个新的水平上来。
总之，我们将以解放思想大讨论活动为契机，深入学习贯彻落实“十七大”及省、市、县、有关文件精神，查摆自身存在的问题与不足，按照制定的整改措施和工作计划，在县委县政府的正确领导下，按照发展要有新思路、改革要有新突破、开放要有新局面、各项工作要有新举措的要求，把全镇干部群众的思想和行动统一到全面建设小康社会的宏伟目标上来，认真贯彻落实县委、县政府的工作部署，与时俱进，扎实工作，为实现我镇经济的跨越式发展，为推进全县经济社会和谐发展而努力奋斗。
中共吴圩镇委员会
吴圩镇人民政府
二OO八年四月三日
第20篇：发改委行动计划
北京市人民政府办公厅
关于转发市发展改革委加快发展循环经济
建设资源节约型环境友好型城市
2008年行动计划的通知
京政办发[2008]23号
各区、县人民政府，市政府各委、办、局，各市属机构：
经市政府批准，现将市发展改革委《加快发展循环经济建设资源节约型环境友好型城市2008年行动计划》转发给你们，请结合实际，认真组织实施。
二〇〇八年四月十一日
加快发展循环经济建设资源 节约型环境友好型城市2008年行动计划 （市发展改革委二〇〇八年三月）
2008年是全面落实党的十七大精神的开局之年，是实施“十一五”规划的重要之年，是奥运举办之年。为贯彻落实科学发展观，推动首都经济又好又快发展，将北京建设成为资源节约型和环境友好型城市，确保实现节能减排目标，特制定本计划。
一、总体思路和目标
认真贯彻党的十七大精神，以科学发展观为指导，紧紧围绕奥运环境保障要求和本市“十一五”节能减排目标，以提高能源资源利用效率和减少污染物排放为核心，加快“以退促降”向“内涵促降”转变，把结构调整、技术进步与制度创新作为节能减排的主要动力，充分发挥政策引导、监察约束和宣传教育作用，以综合手段深入推动节能减排工作，集中实施一批节能减排重大项目，研究制订一批有利于节能减排的鼓励政策，确保完成年度目标。
2008年，要实现单位国内生产总值（GDP）能耗下降5%、单位GDP水耗下降4%、化学需氧量（COD）排放量下降4%、二氧化硫（SO2）排放量下降10%。
二、深化实施十大工程
（一）产业结构调整工程。根据北京城市性质、功能和资源优势，全面推动产业结构优化升级，重点推进生产性服务业、文化创意产业和高技术产业，发展适合首都特点的现代制造业。
加快金融服务、科技服务、信息服务、商务服务、现代物流、教育培训等重点行业发展。着力完善六大高端产业功能区、十个文化创意产业集聚区、四大金融后台服务区、四大物流基地等产业园区基础设施、信息通信、商务服务等生产、生活配套服务体系，推动生产性服务业和文化创意产业集聚化发展；大力推动蛋白质科技基础设施、微软(中国)研发大厦、中国移动北京生产基地、大唐TD-SCDMA实验网、新国际展览中心、现代汽车第二生产厂区、福田-康明斯发动机生产线等重大项目建设。
加快退出一批不符合首都功能定位的劣势产业。推进首钢压产和北京东方石化有限公司有机化工厂、北京化二股份公司、北京化工集团大有公司等企业停产搬迁；退出40家高耗能、高耗水、高污染企业；实施“上大压小”方案，关停华电北京热电有限公司、北京京丰热电厂小火电机组35万千瓦；做好房山区、门头沟区煤矿关闭调整后替代产业扶持工作。
（二）新技术新产品推广工程。制订节能减排技术推广计划，推广一批、示范一批、研究一批节能减排共性和关键技术。大力推广供暖系统节能、空调系统节能、余热余压利用、雨洪利用、除尘脱硫、膜处理等成熟技术。开展100台锅炉环境温度补偿、烟气余热回收等供暖系统节能改造工程；完成30个空调系统节能改造项目；实施房山立马水泥厂、北京太行前景水泥有限公司的余热余压利用项目；完成机关、学校及住宅小区雨水回收项目200项，集雨400万立方米；采用膜技术实施一批城区污水处理厂升级改造和新城中水厂建设。
积极开展高温空气燃烧技术、热电冷三联供、混合动力汽车等先进技术的示范项目。加快推广高温空气燃烧技术，扩大采用高温空气燃烧技术的锅炉供暖面积；建设北京南站、北京会议中心9号楼、中关村软件园等热电冷三联供示范项目；在奥运村使用50辆电动车，在西城区试点推广小型环卫用车改用电动车，在公交系统推广应用混合动力汽车。
加强对适合本市的节能减排先进适用技术的跟踪研究。开展对生物质废物资源化重大装备技术、垃圾填埋气综合利用关键技术、生活垃圾焚烧飞灰资源化利用技术、矿山废弃物资源化利用技术、华能热电厂二氧化碳捕集示范项目、热力站节能降耗关键技术等研究。
（三）奥运环境保障与污染减排工程。组织落实本市第十四阶段控制大气污染措施，加大夜间机动车污染治理和实施奥运期间空气保障应急措施力度；完成各燃煤电厂烟气脱硝工程并投入运营；推进5万户平房电采暖改造；淘汰更新老旧公交车1500辆、出租汽车2000辆；公交、环卫、邮政等行业完成2300辆“黄标车”淘汰和2600辆“黄标车”治理；完成加油站、油罐车和储油库油气回收治理；完成五环路内及奥运场馆周边重点地区裸露地面绿化、硬化治理；实施市级和19个区县级监控中心建设，实现对全市重点污染源的自动监测。
加大水源地保护力度，对重要地表水源区60个村实施以污水、垃圾处理为重点的环境整治，完成26条小流域共320平方公里的综合治理。开展跨区域合作，在张家口、承德地区继续实施6867公顷“稻改旱”工程。加快建设一批中水厂，完成昌平、门头沟、延庆中水厂建设，启动清河中水厂二期工程、平谷中水厂二期工程建设，推进高碑店中水厂、卢沟桥中水厂、小红门中水厂、通州河东中水厂建设前期工作；将定福庄区域污水调往高碑店污水处理厂处理。加大河湖治理力度，启动丰台南城地区水系、温榆河等重点水域水质改善工程，完成永定河（卢沟桥至三家店段）和清河（清河闸至下清河闸段）综合整治工程。
实施京津风沙源治理3.93万公顷，水源保护林1333公顷，恢复关停废弃矿山植被1333公顷；完成667公顷第一道绿化隔离带郊野公园建设，实施1333公顷第二道绿化隔离地区绿化；启动通州区、顺义区、密云县、延庆县、昌平区5个万亩滨河森林公园建设；新建京平、京津二通道、机场南线100公里生态景观大道；建设1万平方米以上公园绿地80公顷，力争完成城市绿化面积600公顷。
（四）政府机构节能工程。完成32家政府机构节能诊断并实施改造，完成照明、变配电、通风3个系统10项节能技术改造；强化54家已完成计量改造政府机构的用电、用热在线监测，形成能耗分析报告，指导政府机构用能行为。
（五）大型公建节能工程。在部分商场超市和宾馆饭店引入合同能源管理模式，实施节能改造试点；开展12家医院节能改造；完成800万平方米大型公建低成本改造；开展250万平方米国家机关和公益性事业单位建筑物节能改造；完成10万平方米城镇住宅节能改造。
（六）高耗能行业节能工程。完成国家“千家企业节能行动”中在京10家企业的36项设备节能改造；完成50家年耗能2万吨标煤以上用能企业的能源审计，重点推进电机、变压器等用能设备的更新改造；开展50家企业清洁生产审核，完成水泥和化学原料药两个行业的审核工作；扩大工业重点用能大户在线监测范围，对年耗能1万吨标煤以上的企业用电全部实现在线监测。
（七）绿色照明工程。加强政府引导和资金投入力度，积极推广高效照明产品。完成奥运签约宾馆、饭店和奥运场馆及周边道路等设施绿色照明工程；首都功能核心区的公共服务设施及居民家庭实现绿色照明。
（八）可再生能源示范工程。实施一批太阳能利用工程，在农村地区继续安装2万盏太阳能路灯，在顺义、平谷、延庆、门头沟等区县示范建设阳光校园工程和农村太阳能集中浴室工程；推进一批生物质能利用工程，在延庆县、怀柔区和密云县建设秸秆集中气化工程，新建50座生物质集中供气工程，在平谷、密云、延庆等区县乡镇试点推广生物质型煤集中采暖工程，力争新增200万平方米以上的供热面积；建设一批热泵供暖工程，在适宜地区全面推广热泵供暖工程，力争全年新增500万平方米热泵供暖面积；加快发展风力发电，启动官厅风电场二期5万千瓦工程建设。
（九）水资源节约工程。扩大工业、农业、环境利用再生水。全年利用再生水6亿立方米，再生水利用率达到60%，逐步成为农业灌溉、河湖生态、工业冷却用水的主要水源。在通州区、密云县建设6667公顷再生水灌区，全市再生水灌溉面积达到3.67万公顷以上；建设东南郊农村水网，拦蓄利用城市雨洪水和再生水；启动清河中水西调工程，利用中水补充河湖景观水。
加强节水管理。开展6667公顷高效农业节水灌溉工程，使全市农业节水灌溉面积达到26万公顷，实施节水灌溉面积比例达到85%；进一步提高节水器具的普及率，学校、医院、商场、机关等单位的公共浴室采用智能节水控制系统。
（十）资源综合利用工程。强化资源综合利用企业认定管理，提高固体废弃物综合利用水平；推进煤矸石在市政道路建设中的利用和尾矿砂在混凝土中的应用；建成清河污泥干化项目，启动北京水泥厂和高碑店污泥干化处理项目。
进一步完善和推进城区再生资源回收体系的产业化发展。启动远郊区县再生资源回收体系建设，重点加强规范站点、物流配送、专业分拣、厂商直挂4个环节，对现有回收站点的规范管理率力争达到60%；加强再生资源回收体系建设与生活垃圾管理的资源整合，建立再生资源回收数据与垃圾分类收集处理统计数据对接平台，推进再生资源回收与有条件的密闭式清洁站搭载工作。
加快建设一批生活垃圾处理设施。完成安定填埋场二期工程、董村综合处理厂建设，力争南宫、高安屯餐厨垃圾处理厂开工，推进阿苏卫、六里屯生活垃圾焚烧厂和梁家务生活垃圾填埋场建设；实施全市正规垃圾处理设施渗沥液改造工程和六环路内所有非正规垃圾场整治；重点镇建成垃圾转运站并配备垃圾运输车，完善相应的管护机制；推进大兴和通州2座大型垃圾转运站建设；建成电子废弃物回收处置示范工程。
三、继续夯实三项基础
（一）加强统计基础工作。贯彻《北京市加强能源统计监测工作实施意见》；研究建立全市能源统计监测体系和每半年进行全市能源总体情况分析评价的机制；加强能源统计数据分析，定期出台能源形势监测分析报告；完善现行的
二、三产业规模以上能源统计制度；建立规模以下工业和批发零售业、餐饮住宿业季度能源消费抽样调查制度，建立成品油批发零售季报制度；规范能源供应单位统计制度；开展重点用能单位能源数据统计执法检查；做好污染源普查，开展噪声污染的摸底调查、科学评价。
（二）强化分类计量。制订本市能源分类计量管理办法；监督和督促用能单位合理配备能源计量器具；对年耗能万吨标煤以上的159家用能单位进行能源计量检测，督促用能单位完成能源计量工作的整改落实。
（三）提高监测能力。研究整合全市能源统计信息，初步形成全市能源统计监测体系总体框架；完善能耗监测平台建设，在实现对市级政府机构和年耗能2万吨标煤以上用能企业在线监测的基础上，逐步扩大到大型公建监测；完善环境监测体系，逐步形成对重点污染源实施在线监测的能力。
四、完善六大保障体系
（一）法规政策体系。节能方面，做好修订《北京市实施〈中华人民共和国节约能源法〉办法》的前期工作，健全资金投入机制，设立节能专项资金，研究调整资源类产品价格，推进热计量价格试点工作；减排方面，落实本市第十四阶段控制大气污染措施，加强本市应对气候变化的前期研究，做好修订《北京市实施〈中华人民共和国大气污染防治法〉办法》和《北京市实施〈中华人民共和国水污染防治法〉办法》的前期工作，制订本市贯彻落实《国家鼓励的资源综合利用认定管理办法》实施细则、清洁生产中长期规划、餐厨垃圾项目建设规划和建筑垃圾处置实施方案等，制订社会高排放车辆更新淘汰及主要污染物减排的经济激励政策。
（二）指标标准体系。率先执行国Ⅳ阶段机动车排放标准；研究调整垃圾、污水收费方式和标准，完善相关机制；制订本市固定资产投资项目节能专篇操作规范、生物质固硫型煤地方标准和低压用户电气装置安装规程等地方标准；研究编制太阳能光伏室外照明装置、政府机构能耗定额、满足水环境容量的污水处理标准、北京市城市雨水排除系统规划设计等地方标准。
（三）评价考核体系。建立应对气候变化及节能减排协调机制，统筹协调解决全市节能减排的重大问题；出台本市节能减排统计、监测、考核实施方案及办法；加强重点耗能企业监管考核；研究制订循环经济试点管理办法；完善固定资产投资项目节能评估和审查工作；定期公布各区县的空气质量、水环境质量和污染减排情况，落实各区县属地管理责任。
（四）监督执法体系。加强对年耗能5000吨标煤以上用能单位的节能执法监察，对企业和单位开展执行国家淘汰或限制使用的用能产品、设备、工艺和材料目录情况的检查；对固定资产投资项目在设计、施工环节落实节能评估和审查意见情况实施监察；强化对强制性能效标识实施情况和新建、改造建筑工程节能的监管力度；实施重点工程重要建筑材料品种采购备案工作试点，建立可追溯的建筑材料供应单位信息库；加大环境监察执法力度，开展环保专项行动。
（五）市场服务体系。利用市场化机制推动本市节能减排工作开展，培育专业服务市场和中介体系，搭建合同能源管理推广平台；完善清洁生产和能源审计、节能评估服务平台；推进清洁发展机制（CDM）项目合作，制订发展规划，研究设立碳交易市场；密切与周边省区市环境合作，完善协调机制，采取协调行动，促进空气质量同步改善。
（六）宣传教育体系。进一步公开环境信息，完善官方网站和环保公众网的信息披露机制和公众互动机制，畅通政府与群众的沟通渠道；办好“2008中国北京国际节能环保展”；继续推进“节能减排进奥运”、“节能医生进企业”等系列活动，开展“少开一天车”等活动，鼓励公众参与；评选市级“绿色学校”、“绿色家庭”等；印制绿色奥运系列宣传册，在赛时向广大市民及媒体免费发放；利用各种媒体，进行贯穿全年、受众面广的宣传教育；发挥行业协会、中介机构作用，做好宣传培训、技术推广、信息咨询等工作；积极开展政府机构、工业企业、大型公建节能减排专业培训；表彰、奖励节能先进单位和个人，弘扬“节约也是发展”的先进文化理念。
