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强法治专题教育发言提纲(精选多篇)

发布时间:2020-11-16 08:37:39 来源:其他范文 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:建好建强党支部发言提纲

“规范组织生活,建好建强党支部”发言提纲

在党的建设伟大工程中,党支部作为党的基层组织,是党的全部工作和战斗力的基础;是党联系群众的桥梁和纽带;是党在社会基层组织中的战斗堡垒。通过加强支部建设,提升党员素质,全面落实党的路线方针政策和具体任务,使党员和群众围绕党的中心工作,结合本单位的工作实际,努力实现各项工作目标。

一、如何规范组织生活,激发党组织活力:

(一)集中学习式。

围绕“两学一做”学习教育,制定年度“三会一课”计划,安排好集中学习和上党课的时间、内容、授课人员等,每月组织党员集中学习不少于2次,紧紧围绕党的路线、方针、政策,党风、党纪和革命传统、时事政治、形势政策等方面认真备课、上课,变“传达文件”为“规范党课”,加强党员理论教育,提高党员政治素质。

(二)研讨互动式。

结合“两学一做”学习教育,在党员大会集中学习中穿插研讨交流,精心确定研讨主题,组织党员围绕主题进行研讨,如:围绕“讲政治、有信念,强化政治意识”、“不忘初心、继续前进,在额敏繁荣发展中做合格共产党员”等,组织召开主题研讨会,党员分别进行交流研讨发言,促进学习效果;或采取党员主讲、座谈讨论、分析答辩等方式进行互动交流,增强党课活力,提升党员学习兴趣。

(三)创意参与式。

鼓励党员结合个人思想、工作和生活实际,共同创意组织生活,调动党员参加组织生活的积极性和热情,“三会一课”变“形式单一”为“灵活多样”,在内容和形式上更加新颖活泼、丰富多彩。如:每次党课前,组织党员重温入党誓词,加强党员党性教育;通过开展“破冰之旅”、“地雷阵”、“心心相印”等拓展训练,增强党员团队凝聚力;开设“党员论坛”,让每位党员谈心得、讲体会、悟感受。

二、如何加强支部党员党性修养,强化党员意识和宗旨:

(一)树立终身学习的观念。共产党员要始终站在时代的前列,在错综复杂的环境中保持政治上的清醒和坚定,在解放和发展生产力、推动社会全面进步的实践中充分发挥先锋模范作用,必须坚持不懈地学习、学习、再学习。因此,我们应该养成勤于学习、善于思考、勇于创造的良好习惯。

(二)用科学的理论指导实践。针对当前形势任务和党员队伍的政治思想作风现状,对共产党员的要求不仅仅是要坚定共产党员的共产主义信仰问题,更重要的是党员如何密切联系群众,为民服务,防止个人主义和腐朽生活方式的侵蚀。

总之,提高共产党员的党性修养,不是一朝一夕的事情,是贯穿党员终身的一项学习内容。但是我相信,只要正确认识党性修养的重要性,并身体力行、持之以恒地加强党性修养,一定能成为一名合格的共产党员。

三、怎样发展党员的质量:

入党积极分子是党组织的“源头活水”,党组织要加强入党积极分子队伍建设,给发展党员工作打下坚实基础。

一要拓宽视野,做到入党积极分子结构合理化。作为党组织要不断加强自身建设,提高党在群众中的威信。吸引大量优秀人员向党组织靠拢,要采取群团推优、党员推荐、组织推选等形式,拓宽选拔渠道,多层次吸纳各专业优秀人才,着重从临床一线的业务骨干,岗位能手中推选,从党员力量薄弱,后继乏人的科室培养,使积极分子队伍不断发展壮大、结构不断优化,素质不断提高。

二要建章立制,实现入党积极分子队伍管理规范化。党组织在确定入党积极分子时要做到“三公开”:公开筛选条件、公开筛选程序,公开筛选结果。考察入党积极分子要做到“三评议”:联系人每季根据入党积极分子的表现进行一次评议,党小组每半年根据联系人的提议进行一次评议,党支部提出对入党积极分子培养考察意见。管理入党积极分子要做到“三调整”:思想退步者调整,工作平平者调整,先进性不强者调整。

三要落实责任,实施入党积极分子队伍建设程序化。要建立医院党委—党支部—党小组的各级党组织加强入党积极分子队伍建设工作责任网络,分工负责,形成责任分解、压力传递、目标同向的良好工作机制,有力地促进入党积极分子队伍建设。

(二)程序上决不能随意裁减。发展党员是党的建设中一项政策性、原则性很强的工作,必须严格落实程序,精心选人育人,决不能图省事、走捷径。比如,《中国共产党发展党员工作细则》提出:对经过一年以上培养教育和考察、基本具备党员条件的入党积极分子,可列为发展对象。这一规定具有普遍的针对性。因此,对积极要求入党的同志,党组织要采取多种形式培养、教育和考察,严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”十六字方针,坚持成熟一个,发展一个,绝不能揠苗助长,更不能搞滥芋充数。

(三)纪律上决不能姑息迁就。《中国共产党发展党员工作细则》》对严肃发展党员纪律作出了一系列明确规定。比如,对把不符合党员条件的人发展为党员的行为依纪依法严肃处理,对不坚持标准、培养考察失职、审查把关不严的党组织及其负责人批评教育或给予纪律处分。等等。这诸多规定是“高压线”,谁碰应该让谁受到惩罚。

因此,各级党组织要严格执行纪律,健全发展党员制度体系,对新党员实施跟踪教育,不断推进党员教育管理创新,创新培养机制,建立党员动态管理机制,促使广大党员更好地发挥先锋模范作用,真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子,才能保持发展共产党员工作的生机和活力,永葆党员队伍的先进性。

四、党员学习教育及活动活动形式创新:

(一)创新活动形式。开展活动,要立足实际情况,着力于解决问题,注重选准和优化各种主题鲜明的活动载体,并适应新情况,不断丰富其内涵,拓展其外延,把基层党组织建设的内容和形式有机统一起来,使基层党组织建设由虚变实。组织党员开展活动可以少集中、多分散,少支部、多小组,少开会、多交流,通过组织自学、讨论、辅导、参观访问、文体比赛、演讲比赛、送学到“田间地头”等多种形式,寓教于文、寓教于乐,把理论灌输与形象教育结合起来,把单向灌输与双向交流结合起来,增强活动的针对性和有效性。

(二)创新活动平台。要积极在内部开展活动的同时,突出横向联系、共驻共联、共建共享平台建设,增强党组织活动的活力和影响力。要改变在会议室活动的习惯做法,尽可能把会议室与生产经营现场、阵地与网络相结合,多开现场会,引导党员多方位地参加党的活动,接受党组织的教育管理,促使党员更好地发挥先锋模范作用。要树立开放的理念,通过加强与所在区域其他党组织的联动和联系,充分整合各方资源,形成党的组织资源和社会资源的良性互动,使党组织的活动内容更丰富。

(三)创新活动载体。要坚持我们长期形成的基层党组织开展活动的行之有效的传统做法,并在现有的活动载体上,进行再创造。特别是要在开展好“远程教育”的基础上,善于借助现代信息网络技术手段,创新载体开展形式多样的活动,进一步提高党的组织生活效率。可利用互联网加强党员教育。通过精心设计党员教育网站内容,开辟党员学习园地、技术咨询、公告栏、职工信息等网页,开通“菜单式教学”和“点播式服务”。通过建立“网上党支部”、“支部之家”等形式加强对流动党员的管理,使流动党员随时随地都可以在网上开展学习交流、汇报思想和工作情况。

(四)创新活动机制。在活动中,要扩大党组织对党员的包容性,倡导党员真实表达自己的意志和想法,敢于说真话,允许说错话。鼓励和支持党员参加各种社会团体和社会活动,从执政党建设的战略高度提高党员的社会活动能力。增多党员参与党内讨论的机会和党内生活的表决次数,提高党员权利的实现程度。要把实现和保持党员与基层党组织活力,作为党组织负责人的重要考核目标。通过活动机制的有力保障,使党员主动参与,增强党员队伍的活力。

五、如何提高党支部书记自身的履职能力

(一)熟悉党务工作,深入了解学生。作为支部的负责人,如果仅属于党务工作,而忽视教学,工作中成为门外汉,就不能根据具体的环境选择适合学生的实际工作方法。

(二)具备较好的沟通协调能力。如果没有较强的沟通协调能力,党员和群众之间的矛盾会进一步深化,造成不必要的工作学习上的被动,使队伍的向心力、凝聚力受到影响。形不成工作上的一股劲,作风上的一条心,攻坚上不分心的良好队伍精神风貌和顽强的队伍作战风格。

(三)要有较好的学习能力和求知欲。党的基层组织建设、领导班子建设、队伍建设不是一成不变的,要根据不同形式的变化,调整工作重心,完善和健全管理制度。这需要在实践中不断学习,不断提高自己工作能力与水平。而且还要有较强的求知欲,不是为学习而学习,或仅摆弄一种姿态,这种求知欲是能将各项工作一时俱进,创新工作方法的基础。

(四)要胸怀坦荡,不怀私心杂念。如果工作中计较个人得失,付出了多少,就会想得到回报,干了点工作做就想得到大家的肯定,总想对上级邀功请赏,这样不利于班子的团结。

(五)要做政治上的明白人。在工作中要认真贯彻党和国家的方针、路线、政策,开展工作必须将原则,在党风建设上要关注自己,做到有令则行、有禁则止,做政治上的明白人。

六、深入推进基层党组织标准化建设的建议

(1)切实增强大学生党支部的凝聚力

通过多种渠道,加强支部党员间的交流与沟通。学生党支部中的党员很多都来自不同的年级,只有加强支部党员间的交流与沟通,才能消除彼此间的陌生感,增强对支部的归属感,进而增强支部的凝聚力。加强支部党员间的沟通与交流,通过认真组织专题支部组织生活会,为党员间的交流提供机会;通过组织各种娱乐活动,在活动轻松的气氛中相互交流,增进彼此间的了解。此外,也可利用网络交流平台,例如QQ群组、校内网等等,增进党员间的相互了解,促进交流与沟通。

(2)加强支部组织自身建设

要规范学生党支部各项工作、活动,建立健全党员会议、党支部会议、民主生活会制度,明确党支部和党支部书记、支部委员工作职责,党员培养联系人制度以及培养联系人工作考核机制,督促教育和培养任务的落实。在制定的过程中,一定要充分结合支部实际情况,只有切合实际情况的制度才具有可行性,才是有效的组织制度。

(3)严格执行支部制度,严防形式主义

在党员发展过程中,要切实坚持和完善在大学生中发展党员工作的标准和程序,确保新党员质量,不能有丝毫的马虎,坚决杜绝发展过程中的形式主义;在各种会议的组织上,要认真准备、务求实效。

(4)要与时俱进采用恰当有效的方式

切实加强对党员的思想教育工作要及时、深入的了解学生思想状态,有的放矢的开展工作。对学生思想状态的了解不仅要关心学生对党的认识,对思想教育的认识,还应当关注学生在学习、生活乃至整个社会环境中的心理变化,人生观、价值观的变化。随着社会发展信息化进程的加快,对于大学生来说已不再满足于传统思想政治教育的理论教条,思想工作往往难以取得好的效果。学生党支部的教育活动必须紧紧围绕青年学生自身的成长特点,不断创新,逐步实现规范化与多样化相结合,这样才能使大学生党员在兴趣中获得知识、在实践中掌握理论。

(5)充分发挥学生党员先锋模范作用

在学习方面,学生党员应该起到带头作用,认真学习,刻苦努力,并且能与本班、本专业的同学交流合作、优势互补、相互促进。在支部活动方面,要坚持服务学生、服务人民、服务社会的理念,结合时代特点,认真策划、组织能够体现支部价值、体现大学生党员服务意识的活动,要走出院系、面向全校,走出校门、面向社会,变被动为主动,积极践行党员为人民服务、为社会服务的责任

教育学院研究生党支部 王耀祖

2017年10月20日

推荐第2篇:警示教育发言提纲

孝儿镇镇村干部以案说纪警示教育发言提纲

一、把好“四关”,正确审慎用权

腐败分子不是一夜之间就蜕化变质的,他们走向深渊的过程警示我们,要时刻用党员领导干部的标准严格要求自己,严格遵守党的纪律,牢记“两个务必”,正确审慎用权,以谦虚谨慎的态度把好“四关”。

一是把好思想关,谨防自腐蜕变。许多铸成大错的领导干部,在反省自己一步步走向堕落罪恶的过程时,普遍反映出一点,就是从一些不起眼的小便宜、小利益开始,侥幸过后,私欲膨胀不断诱发,拒腐防变的警惕性逐步瓦解,不顾党员领导干部的基本原则,降低了标准,放松了的要求,一步步陷入不可自拔的境地。经验告诉我们,“终身之名节,千秋之芳秽,只系于一念之消长,一息之依违。”党员干部一定要自觉加强理论学习,提高政治素养,牢筑思想防线,以焦裕禄、郑培民的党的好干部为榜样,树立远大理想,追求崇高的人生目标,勤政为民,自警自律,从思想上筑起拒腐防变的坚固长城。

二是把好情感关,谨防事随情迁。“人非草木,孰能无情”,党员干部也有亲情、友情、乡情等人之常情。然而,有些情谊并非真情,而是借“情”之名,图“利”之实。倘若把握不住用情的度,倾心于情,“关心”亲戚、“照顾”朋友、“同情”老乡、“庇护”同事,痴迷 1

“红尘”,沉醉“情网”,最终必为情所困、为情所害。因此,在对待复杂的人情关系时,一定要把握好“度”,在坚持基本原则问题上要不为亲情所动、不为友情所移、不为乡情所恋、不为美色所迷,以共产党人的高风亮节和浩然正气,将“图利之情”拒之门外。

三是把好嗜好关,谨防失足落水。每个人都有自己的爱好,党员干部也不例外。但是,若恣意放纵自己对兴趣、爱好的追求,就有可能被别有用心的人所利用。陈毅元帅曾写过一首著名的诗叫《手莫伸》,他承认自己是凡人,凡人有的种种弱点自己也都有:“岂不爱权位,权位高高耸山岳。岂不爱粉黛,爱河饮尽犹饥渴。岂不爱推戴,颂歌盈耳神仙乐。”他不否认权力、地位、美色、赞颂都极有诱惑力,但他那“若无人民岂能活?”“手莫伸,伸手必被捉”的结论也绝不含糊。人生路上诸多诱惑,尤其对党员领导干部,越是位高权重,面临的诱惑就越多,这些诱惑或将人引入一世蹉跎之途,或将人导入腐化堕落之渊。党员干部的嗜好往往为“金钱发出诱惑、物欲产生刺激”开了一扇便利之门,稍不留神就有可能演绎一场贪污腐败、宦海沉浮的悲剧。

四是把好名誉关,谨防好大喜功。名利害人,名誉关是党员干部最难把握的一环,“名”之害也最难防范。古往今来,有多少有为之士在名利面前折戟,为了子虚乌有的“清名”而变得虚假。所谓“东来西去皆为名,南来北往都是利”,名利坑人害人,使人失去了人性, 2

但人们浑然不知,为争名夺利而献身,既可悲又可叹!我们党员干部在对待名誉地位方面,应该以淡泊的心态,把自己的人生价值坐标设定在立足本职的事业中,克服好大喜功的心理,以“民之所好,好之;民之所恶,恶之”,清醒地认识到,个人的进步是组织培养、关怀的结果,取得的成绩是集体智慧的结晶,居功不自傲,永葆共产党人的本色。

二、克服“四种不良心态”,保持积极向上的生活情操 腐败分子陷入腐败泥坑无法自拔,从主观上讲,根子在于心态失衡导致理想信念动摇、道德良知滑坡、人生观发生根本变化。领导干部要保持清正廉洁的政治本色,必须坚决克服“四种不良心态”。

一要克服攀比心态。与大款尤其是自己支持下富起来的大款朋友比收入、比奢华,产生当官吃亏心理,是腐败分子贪污受贿的重要原因。领导干部是为人民谋利益的,党政干部在正常情况下不可能也不应该在社会上“先富起来”,绝不可看到一部分人先富起来心理就不平衡,更不能看到个别人钻政策空子“暴富”了就手痒。

二要克服特殊心态。有些人手中一握有重权,就把自己看成特殊人物,恃权自重,为所欲为。正如群众所说“这样的领导干部迟早要进监狱。”我们掌握的权力是公权力,而我国的公权力本质上是人民所有的,是受法纪约束的。我们每一个同志都要自觉接受法纪和制度对权力的约束,坚持秉公用权、为民用权、按程序用权,决不能搞暗 3

箱操作、以权谋私。

三要克服侥幸心态。侥幸心理是腐败分子滑向深渊的助推器。反腐败斗争的实践表明,腐败分子无论职务多高、手法多“高明”、隐藏有多久,总会有“伸手必被捉”的那一天。对腐败分子,要让他们“政治上身败名裂、经济上倾家荡产、思想上后悔莫及”。在党纪国法问题上心存侥幸,最终只能是聪明反被聪明误。法网恢恢,疏而不漏,任何人都不能低估党和国家反腐败的决心和能力。

四要克服抵触心态。腐败害怕阳光,也害怕监督。有些干部把党和群众的公开监督看作是与自己过不去,心存抵触、拒之甚远。其实,阳光是腐败变质的消毒剂,监督是干部清正廉洁的保护伞,连关在监狱里的腐败分子都悟出了“没有监督的权力必然导致腐败”的道理,后悔早先对公开监督的抵制和逃避。领导干部要在思想上勇于欢迎监督,在行动上真诚接受监督,闻过则纠、有错即改,使组织和群众的监督成为自己拒腐防变的重要屏障。

三、做到“四慎”,警钟长鸣

腐败玷污党的形象,损害人民群众的根本利益。对于领导干部来说,一旦步入歧途,于私就会断送前程、倾家荡产、祸及子孙,于公则会造成事业不兴、风气不正、民怨不止。全镇干部要算清腐败后果的“七本帐”:一是政治上自毁前程,从戴上手铐的那一刻,就宣判了政治生涯的终结,多年的辛苦毁于一旦;二是经济上倾家荡产,曾 4

经拥有的小康生活化为乌有,聚敛的不义之财也一文不名;三是身败名裂,名誉扫地;四是家庭破裂,支离破碎;五是众叛亲离,失去亲情;六是身陷牢笼,失去自由;七是身心交瘁,毁掉健康。这七笔账发人深思,腐败的成本如此之高,每个党员、干部都务必警钟长鸣,算清腐败的代价。希望大家都要以今天通报的案例为戒,时刻做到“四慎”。

一是慎独,谨防自我放纵。中央查处了原中央政治局委员、上海市委书记陈良宇违纪违法案件,充分说明任何腐败分子,不管职位有多高,隐藏有多深,只要敢伸手,就一定会受到党纪国法的严厉惩处。“要想人不知,除非己莫为”,“天网恢恢,疏而不漏”,这些话在现实生活中屡屡应验,也充分说明了这些道理。作为一名党员干部,不论在哪个岗位,不论手中有多少权力,都要崇尚理想,力戒贪欲,淡泊名利,真正做到抵得住诱惑,耐得住寂寞,守得住清贫。

二是慎微,谨防小恶积大恶。所谓慎微,就是注意小节。任何事物的产生发展变化都有一个由小到大、由量变到质变的过程。从一些领导干部犯错误的教训来看,其思想蜕变往往是由一点一滴逐渐演变的。“千里之堤,溃于蚁穴”,“小洞不补,大洞受苦”,如果在“小事”、“小节”上不注意,思想上放松警惕,就会不自觉地放纵自己,最终铸成大错。

三是慎始,谨防第一次。人生贵善始。保持自身廉洁,关键在于 5

第一次。把好了第一次,就掌握了主动,就能在各种腐蚀诱惑面前立于不败之地。第一道防线被冲破了,往往会兵败如山倒;第一道闸门一旦打开,欲望的洪水就会一泻千里。在不义之财面前慎重对待第一次,果断拒绝第一次,对各级领导干部来说,这是至关重要的。

四是慎终,谨防晚节不保。善始不易,善终更难。有些人自恃德高望重,抱着冒险一次,享受终生的念头,不惜赌上政治前途和身家性命,来个狮子大张口,到头来,伸手必被捉,赔进了自己的晚节。有些人抱着有权不用,过期作废的心理,临近退职、退休之时,不是留恋工作,而是迷恋权力;不是重晚节,而是重晚利,利用即将离手的权力之柄,拼命地为自己贪钱敛财,以图富度晚年,享受余生,而栽在最后一站再也起不来了。所以每位领导干部一定要时刻防止革命意志衰退,做到活到老,学到老,改造到老,为自己的一生划上一个圆满的句号。

同志们,腐败是条不归之路,腐败者总是后悔已晚。希望全镇每一位干部都要以今天通报的案例为戒,从反面典型身上吸取教训,学法守法,依法行政,不断增强拒腐防变能力,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

推荐第3篇:警示教育发言提纲

警示教育发言提纲

一、把好“四关”,正确审慎用权

腐败分子不是一夜之间就蜕化变质的,他们走向深渊的过程警示我们,要时刻用党员领导干部的标准严格要求自己,严格遵守党的纪律,牢记“两个务必”,正确审慎用权,以谦虚谨慎的态度把好“四关”。

一是把好思想关,谨防自腐蜕变。许多铸成大错的领导干部,在反省自己一步步走向堕落罪恶的过程时,普遍反映出一点,就是从一些不起眼的小便宜、小利益开始,侥幸过后,私欲膨胀不断诱发,拒腐防变的警惕性逐步瓦解,不顾党员领导干部的基本原则,降低了标准,放松了的要求,一步步陷入不可自拔的境地。经验告诉我们,“终身之名节,千秋之芳秽,只系于一念之消长,一息之依违。”党员干部一定要自觉加强理论学习,提高政治素养,牢筑思想防线,以焦裕禄、郑培民的党的好干部为榜样,树立远大理想,追求崇高的人生目标,勤政为民,自警自律,从思想上筑起拒腐防变的坚固长城。

二是把好情感关,谨防事随情迁。“人非草木,孰能无情”,党员干部也有亲情、友情、乡情等人之常情。然而,有些情谊并非真情,而是借“情”之名,图“利”之实。倘若把握不住用情的度,倾心于情,“关心”亲戚、“照顾”朋友、“同情”老乡、“庇护”同事,痴迷 1

“红尘”,沉醉“情网”,最终必为情所困、为情所害。因此,在对待复杂的人情关系时,一定要把握好“度”,在坚持基本原则问题上要不为亲情所动、不为友情所移、不为乡情所恋、不为美色所迷,以共产党人的高风亮节和浩然正气,将“图利之情”拒之门外。

三是把好嗜好关,谨防失足落水。每个人都有自己的爱好,党员干部也不例外。但是,若恣意放纵自己对兴趣、爱好的追求,就有可能被别有用心的人所利用。陈毅元帅曾写过一首著名的诗叫《手莫伸》,他承认自己是凡人,凡人有的种种弱点自己也都有:“岂不爱权位,权位高高耸山岳。岂不爱粉黛,爱河饮尽犹饥渴。岂不爱推戴,颂歌盈耳神仙乐。”他不否认权力、地位、美色、赞颂都极有诱惑力,但他那“若无人民岂能活?”“手莫伸,伸手必被捉”的结论也绝不含糊。人生路上诸多诱惑,尤其对党员领导干部,越是位高权重,面临的诱惑就越多,这些诱惑或将人引入一世蹉跎之途,或将人导入腐化堕落之渊。党员干部的嗜好往往为“金钱发出诱惑、物欲产生刺激”开了一扇便利之门,稍不留神就有可能演绎一场贪污腐败、宦海沉浮的悲剧。

四是把好名誉关,谨防好大喜功。名利害人,名誉关是党员干部最难把握的一环,“名”之害也最难防范。古往今来,有多少有为之士在名利面前折戟,为了子虚乌有的“清名”而变得虚假。所谓“东来西去皆为名,南来北往都是利”,名利坑人害人,使人失去了人性, 2

但人们浑然不知,为争名夺利而献身,既可悲又可叹!我们党员干部在对待名誉地位方面,应该以淡泊的心态,把自己的人生价值坐标设定在立足本职的事业中,克服好大喜功的心理,以“民之所好,好之;民之所恶,恶之”,清醒地认识到,个人的进步是组织培养、关怀的结果,取得的成绩是集体智慧的结晶,居功不自傲,永葆共产党人的本色。

二、克服“四种不良心态”,保持积极向上的生活情操 腐败分子陷入腐败泥坑无法自拔,从主观上讲,根子在于心态失衡导致理想信念动摇、道德良知滑坡、人生观发生根本变化。领导干部要保持清正廉洁的政治本色,必须坚决克服“四种不良心态”。

一要克服攀比心态。与大款尤其是自己支持下富起来的大款朋友比收入、比奢华,产生当官吃亏心理,是腐败分子贪污受贿的重要原因。领导干部是为人民谋利益的,党政干部在正常情况下不可能也不应该在社会上“先富起来”,绝不可看到一部分人先富起来心理就不平衡,更不能看到个别人钻政策空子“暴富”了就手痒。在年初的省委经济工作会议上,省委书记徐光春曾语重心长地寄语各级党员干部:“与一般群众相比,待遇报酬已经很好了,不应该再有非份之想。”每位党员干部要珍惜现有的工作条件和生活待遇,淡泊名利,甘于奉献,在个人待遇上知足常乐。

二要克服特殊心态。有些人手中一握有重权,就把自己看成特殊 3

人物,恃权自重,为所欲为。正如群众所说“这样的领导干部迟早要进监狱。”我们掌握的权力是公权力,而我国的公权力本质上是人民所有的,是受法纪约束的。我们每一个同志都要自觉接受法纪和制度对权力的约束,坚持秉公用权、为民用权、按程序用权,决不能搞暗箱操作、以权谋私。

三要克服侥幸心态。侥幸心理是腐败分子滑向深渊的助推器。反腐败斗争的实践表明,腐败分子无论职务多高、手法多“高明”、隐藏有多久,总会有“伸手必被捉”的那一天。中央纪委书记吴官正指出,对腐败分子,要让他们“政治上身败名裂、经济上倾家荡产、思想上后悔莫及”。在党纪国法问题上心存侥幸,最终只能是聪明反被聪明误。法网恢恢,疏而不漏,任何人都不能低估党和国家反腐败的决心和能力。

四要克服抵触心态。腐败害怕阳光,也害怕监督。有些干部把党和群众的公开监督看作是与自己过不去,心存抵触、拒之甚远。其实,阳光是腐败变质的消毒剂,监督是干部清正廉洁的保护伞,连关在监狱里的腐败分子都悟出了“没有监督的权力必然导致腐败”的道理,后悔早先对公开监督的抵制和逃避。领导干部要在思想上勇于欢迎监督,在行动上真诚接受监督,闻过则纠、有错即改,使组织和群众的监督成为自己拒腐防变的重要屏障。

三、做到“四慎”,警钟长鸣

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腐败玷污党的形象,损害人民群众的根本利益。对于领导干部来说,一旦步入歧途,于私就会断送前程、倾家荡产、祸及子孙,于公则会造成事业不兴、风气不正、民怨不止。在今年初的市纪委二次全会上,市委书记毛万春要求全市领导干部认真算一下腐败后果的“七本帐”:一是政治上自毁前程,从戴上手铐的那一刻,就宣判了政治生涯的终结,多年的辛苦毁于一旦;二是经济上倾家荡产,曾经拥有的小康生活化为乌有,聚敛的不义之财也一文不名;三是身败名裂,名誉扫地;四是家庭破裂,支离破碎;五是众叛亲离,失去亲情;六是身陷牢笼,失去自由;七是身 心交瘁,毁掉健康。这七笔账算得发人深思,腐败的成本如此之高,每个党员、干部都务必警钟长鸣,算清腐败的代价。希望大家都要以今天通报的案例为戒,时刻做到“四慎”。

一是慎独,谨防自我放纵。最近中央查处了原中央政治局委员、上海市委书记陈良宇违纪违法案件,充分说明任何腐败分子,不管职位有多高,隐藏有多深,只要敢伸手,就一定会受到党纪国法的严厉惩处。“要想人不知,除非己莫为”,“天网恢恢,疏而不漏”,这些话在现实生活中屡屡应验,也充分说明了这些道理。作为一名党员干部,不论在哪个岗位,不论手中有多少权力,都要崇尚理想,力戒贪欲,淡泊名利,真正做到抵得住诱惑,耐得住寂寞,守得住清贫。

二是慎微,谨防小恶积大恶。所谓慎微,就是注意小节。任何事 5

物的产生发展变化都有一个由小到大、由量变到质变的过程。从一些领导干部犯错误的教训来看,其思想蜕变往往是由一点一滴逐渐演变的。“千里之堤,溃于蚁穴”,“小洞不补,大洞受苦”,如果在“小事”、“小节”上不注意,思想上放松警惕,就会不自觉地放纵自己,最终铸成大错。

三是慎始,谨防第一次。人生贵善始。保持自身廉洁,关键在于第一次。把好了第一次,就掌握了主动,就能在各种腐蚀诱惑面前立于不败之地。第一道防线被冲破了,往往会兵败如山倒;第一道闸门一旦打开,欲望的洪水就会一泻千里。在不义之财面前慎重对待第一次,果断拒绝第一次,对各级领导干部来说,这是至关重要的。

四是慎终,谨防晚节不保。善始不易,善终更难。有些人自恃德高望重,抱着冒险一次,享受终生的念头,不惜赌上政治前途和身家性命,来个狮子大张口,到头来,伸手必被捉,赔进了自己的晚节。有些人抱着有权不用,过期作废的心理,临近退职、退休之时,不是留恋工作,而是迷恋权力;不是重晚节,而是重晚利,利用即将离手的权力之柄,拼命地为自己贪钱敛财,以图富度晚年,享受余生,而栽在最后一站再也起不来了。所以每位领导干部一定要时刻防止革命意志衰退,做到活到老,学到老,改造到老,为自己的一生划上一个圆满的句号。

同志们,腐败是条不归之路,腐败者总是后悔已晚。希望全市每 6

一位领导干部都要以今天通报的案例为戒,从反面典型身上吸取教训,学法守法,依法行政,不断增强拒腐防变能力,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

推荐第4篇:强法治专题教育活动心得体会

强法治专题教育活动心得体会

通过强法治专题教育活动的学习以及对党的十八届四中全会精神的领会,我深刻认识到法治建设是政治文明建设的重要内容,法治进步是社会文明进步的重要标志,法治社会是人民梦寐以求的理想社会。依法治国跟我们的日常生活息息相关,我们要知道怎样通过合法的渠道来表达自己的建议或意见,更要及时关注未来立法、执法、司法的新动态,合理去表达自己的意见。法治建设是提升区域形象的一项重要举措,标志着区域文明程度、综合实力的高度,对促进区域的经济发展、政治安定、文化繁荣,引导区域社会有序、健康、快速发展和最终实现社会和谐、平安具有重要意义。同时,其对于我们在工作中如何科学学法、守法、用法具有重要的规范作用。

结合“强法治”的内在要求,联系自身实际,现将专题教育活动的收获总结如下:

一、存在的问题

(一)缺乏持之以恒的法治学习精神。在学习依法治国的国策中方式方法简单,没有形成常态化,对于法律法规的更新了解比较滞后,存在着为考试学习,为需要学习的心理,不能够踏踏实实深入统一的学习法治知识,以至于所掌握的法治知识不能满足实践的需要。

(二)怠于传播依法治国方略。党的十五大报告对依法治国的含义做了界定:“依法治国,就是广大人民群众在党的领导下,依照宪法和法律规定,通过各种途径和形式管理国家事务,管理经济文化事业,管理社会事务,保证国家各项工作都依法进行,逐步实现社会主义民主的制度化、法律化,使这种制度和法律不因领导人的改变而改变,不因领导人看法和注意力的改变而改变。”当下,社会中屡屡存在法治意识淡薄,知法犯法的行为,作为学习法律专业的一员,在宣传法治建设,传播法律常识上做得很少,所学习的法律知识很少运用于实践,对于违纪违规的行为还不能做到勇于检举揭发。

(三)结合法治理论与实践的本领差。无论是在生活中还是在新的工作岗位上,自身所学习的法学专业都不能很好的运用于实践,对于身边人的咨询,对于新工作中法律规章的学习运用都比较生疏,不能快速进入角色。

二、问题存在的原因

综合自身存在问题,主要归因于依法治国认识不够深入全面,没有认真学习党的十八届四中全会“关于全面推进依法治国”重大决策和战略部署,对推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法,坚持法律面前人人平等,保证有法必依、执法必严、违法必究的指示多是停留在书面层次,怠于领会和宣传。在反腐之风凛冽的当下,对于一个个“老虎”“苍蝇”现身落马存在大快人心,看看热闹的情绪,对于以习近平同志为核心的党中央加强党的建设、推进依法治国的执政理念缺乏理性的关注和学习。

三、努力方向

(一)坚定不移的学习依法治国方略。在学习法治政策时要广泛涉猎,制定学习计划,将学习法治知识形成常态化。学习中要与时俱进,时时关注国家大事方针,了解法律规章制度的修订和制定。关注与工作,密切相关的法律规章,大事要问,将依法治国的精神深入到日常工作中。

(二)积极宣传依法治国精神。法治建设是每个公民的责任,积极宣传依法治国精神才能让更多的人投入到法治建设上来。无论在工作还是生活中,作为学习法学专业的一员,对于国家法律规章的宣传和解读都肩负着一份责任。在法治建设的大军中积极宣传依法治国方略我们责无旁贷。

(三)紧密结合法治理论与法治实践。实践是检验真理的唯一途径,透彻学习依法治国政策和方略是实践的基础,实践是理论学习的升华,二者相辅相成,在实践中才能取得知识的进步,在今后的工作和生活中,要深入群众,解疑答惑,在实践中领悟真知。

依法治国的提出,让我们更加坚定了立志成才、报效祖国的信心和决心。今后将进一步做到学以致用、知行合一,通过刻苦学习专业知识,脚踏实地,用实际行动践行社会主义核心价值观,投身于“中国梦”的伟大实践中去。作为党员,要在实际工作中认真贯彻落实十八届四中全会精神,进一步增强政治意识和责任意识,要切实把思想和行动统一到依法治国精神上来,增强自己的进取意识、机遇意识、责任意识,为成为祖国合格的建设者和接班人而不断努力。让我们从自身做起,坚决做法治国家的守护者!

推荐第5篇:心得体会强法治

体 会

“强法治”心得体会

依法治国就是依照法律来治理国家。它是治国之道,是我党领导人民治理国家的基本方略,是发展社会主义市场经济的客观需要,也是社会文明进步的重要标志,也是国家长治久安的重要保障。目的就是要求我们每一个党员要学法、懂法,守法。我作为一名党员充分认识到了学法用法的重要性,必须自觉学习法律知识、宣传法律知识、贯彻法律知识。当然,前提是要增强自己的法制观念、提高法律素质,自身法制观念不强,会直接影响到自己的工作学习中,就容易违法甚至犯法。坚持理论与实践相结合,严格依法办事,这是学好法、用好法的关键,学法是前提,用法是目的。只有将学法与用法有机结合起来,才能做好本职工作。 “坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进,坚持法治国家、法治政府、法治社会一体建设”这一理论,将中国自党的十五大以来的法治建设的行为与法治建设的目标有机地统一起来,表明我们党关于社会主义法治理论的成熟。“坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进,坚持法治国家、法治政府、法治社会一体建设”,是新时期法治中国建设的正确路径。

法治中国建设的新方针1978年,党的十一届三中全会首次确立了“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”社会主义法制的建设方针。在这十六字方针的指导下,中国的法治建设取得了长足的进步。时隔35年后,2012年党的十八大报告和习近平总书记的一系列重要讲话,首次提出和强调了“科学立法、严格执法、公正司法、全民守法”。“新十六字方针”是对原“十六字方针”的丰富和发展,体现与时俱进。它是中国新时期全面加快推进法治中国建设的工作方针,也是法治中国建设的衡量标准。

科学立法是法治中国建设的前提。立法,是中国有权机关制定法律、法规和规章的全过程。法的存在是法治的前提。立法是法治建设工作的万事之始。自新中国成立以来,中国的立法基础比较薄弱,当时总体立法数量不多,甚至不少领域存在“立法空白”。1978年党的十一届三中全会提出法制建设的“十六字方针”,开宗第一句便是要求做到“有法可依”,这完全正确,符合当时的中国实际。35年后的今天,我们党提出了“科学立法”,这是一个重大的提升。“有法可依”重在解决法律的“有无”问题,“科学立法”重在解决法律的“好坏”问题;“有法可依”重在解决立法的“数量”问题,“科学立法”重在解决立法的“质量”问题。从“有法可依”到“科学立法”,是我们党鉴于中国特色的社会主义法律体系已经形成的现状,所作出的立法工作重点上的一个重大调整,标志着中国的立法工作已从“数量型”转向“质量型”。

严格执法是法治中国建设的关键。党的十八大报告对严格执法非常重视,明确要求“推进依法行政,切实做到严格规范公正文明执法”。根据十八大的要求,针对中国的现状,我们要克服地方保护主义,加强执法队伍建设,为执法者提供有效的安全保障,正确对待公民的权利。对于公民的权利,一要尊重,二要保护,三要规范。要树立政府的权威,加强对执法活动的监督。

公正司法是法治中国建设的保障。要实现司法公正,需要进一步深化司法体制改革,确保司法机关依法独立公正行使审判权、检察权。要实现司法公正,应当让司法成为真正的司法,让司法回归司法。既不能让司法机关变成立法机关以司法解释代替国家法律,更不能让司法机关成为行政机关去“招商引资”“建设社会主义新农村”„„让司法机关真正地从事司法工作,实现和保障社会的公平正义。要实现司法公正,需要建立起社会监督机制,建议实行判决书上网公开,法官对个人意见承担责任。要实现司法公正,还要建立司法权威,不让一份判决成为无法兑现的空头支票。

全民守法是法治中国建设的基础。全民守法,是宪法对一切组织和个人所提出的基本要求,其核心内容就是遵守宪法和法律。我国《宪法》第5条明文规定:“一切国家机关和武装力量、各政党和各社会团体、各企业事业组织都必须遵守宪法和法律。一切违反宪法和法律的行为,必须予以追究。任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权。”全民遵守宪法和法律,就是要坚持宪法和法律的至上性和法律适用上的平等性。任何组织和个人,都不具有超越宪法和法律以上的特权,要绝对杜绝以权压法、以言代法、徇私枉法。如果我们不能将宪法和法律置于至上的地位,一个国家的法治就无从谈起。

加强法治建设是构建和谐社会的战略之举,是一项复杂的社会系统工程,是一个不断实践、不断探索的过程,贵在形成党委领导,政府部门各负其责、各尽其能、齐抓共管,全社会广泛参与的机制,贵在求真务实,贵在坚持不懈。相信,只要上下齐心协力、不懈奋斗,法治建设必将为加快构建社会主义和谐社会提供强有力的法治保障。

推荐第6篇:强法治心得体会

强法治心得体会

【篇1】

法治思维是基于法治的固有特性和对法治的信念来认识事物、判断是非、解决问题的思维方式。法治方式是运用法治思维处理和解决问题的行为方式。法治思维是一种规则思维、程序思维,它以严守规则为基本要求,强调法律的底线不能逾越、法律的红线不能触碰,凡事必须在既定的程序及法定权限内运行。法治思维的核心是权利义务观念,对于党员干部特别是各级领导干部而言,除了具有公民应有的权利义务观念,还要有法治的权力观,即权力的有限性与程序性,以及守护法律、维护宪法与法律权威的职责意识。提高党员干部法治思维和依法办事能力,就是要求在坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一的指引下,增强法治观念、弘扬法治精神,带头尊崇和遵守宪法法律,自觉在法治轨道上想问题、作决策、办事情,不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。

提高党员干部法治思维和依法办事能力,是由党员干部在全面推进依法治国中的示范带动作用决定的。一国的法治总是由一国的国情和社会制度决定的。党员干部是全面推进依法治国的重要组织者、推动者、实践者,在建设社会主义法治国家进程中担负重要责任,对其他社会群体起着形象塑造和榜样引领作用。只有牢固树立法治理念,具有坚守法治定力,自觉在宪法法律范围内活动,以上率下,才能形成良好的法治风尚,影响和带动全社会形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境。这对全面推进依法治国具有深远意义。

提高党员干部法治思维和依法办事能力,是对执政能力和领导水平提出的新要求。党的十八届三中全会提出了完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的宏伟目标。法律是治国之重器,法治是国家治理体系和治理能力的重要依托。随着经济社会的发展、全面深化改革的展开和人民法治意识的提高,法治作为党治国理政的基本方式,在国家治理体系中的地位越来越重要。党员干部特别是各级领导干部只有适应新形势对法治建设提出的新要求,(严以用权心得体会)善于运用法治思维和法治方式调节经济社会关系、统筹协调各种利益、实现改革于法有据,才能更好地规范发展行为、凝聚改革共识、促进矛盾化解、保障社会和谐,不断提高科学执政、民主执政、依法执政水平。因此,必须把提高运用法治思维、法治方式的意识和能力作为推进国家治理体系和治理能力现代化的重要切入点、作为加强党的执政能力建设的基本要求,鲜明地提到全党面前。党员干部特别是各级领导干部是否具有法治思维和依法办事能力,直接决定着能否把法治作为治国理政的基本方式,直接决定着领导工作的有效性,也直接决定着能否建成法治中国。

提高党员干部法治思维和依法办事能力,具有现实紧迫性。当前,一些党员干部特别是领导干部依法执政、依法行政意识和能力不强,运用法治思维和法治方式管理经济社会事务水平不高。有的把法治建设喊在嘴上、贴在墙上,搞形式主义、口号化,就是没有抓在手上;有的存在特权思想和官本位意识,认为法律是管老百姓的,是约束别人的,知法犯法、以言代法、以权压法、徇私枉法现象依然存在。这些问题说明,提高党员干部的法治思维和依法办事能力是一项重大而紧迫的任务。

【篇2】

全面推进依法治国是一个系统工程,在此过程中,必须高度重视提升党员领导干部法治思维、法治方式的运用能力问题。要实现这一目标,深入开展党内法制教育不可忽视。其中,强化党员领导干部公民权利意识,则是题中要义。

一、党员领导干部公民权利意识的理论蕴涵及实践意义

公民权利是指为公民所拥有、为宪法和法律所保障的合法权利。公民权利意识主要指公民对公民权利的认知、主张和要求。党员领导干部的公民权利意识应包括两个方面:一是作为公民所应有的对自己法定权利的认知、主张和要求;二是敬畏意识和责任意识。所谓敬畏意识体现为在权力行使过程中坚持把人民放在心中最高地位,坚持公民权利本位的价值旨归,对权力行为侵害公民权利的可能性时刻保持慎独之心。所谓责任意识具体体现为对维护和保障公民权利法律义务的高度自觉和勇于担当;对维护和保障公民权利宪法精神的坚守;对维护和保障公民权利与实现人民利益内在同一性的深刻认知。在党员领导干部公民权利意识内涵中,后一方面更应该被广大党员领导干部所重视。这是由党员领导干部的身份所决定的,是由他们所遵循、坚持的宗旨和理念所决定的。

强化党员领导干部公民权利意识是全面推进依法治国的内在要求。作为中国工人阶级、中国人民和中华民族的先锋队,中国共产党显著的标志之一就是始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终把实现人民利益作为党的各项工作的出发点和归宿。在现代社会治理条件下,公民权利是人民利益的具体体现、法律规定、现实载体,贯彻党的宗旨制度化、法治化的途径就是实现公民权利。党的十八大强调,坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一,更加注重发挥法治在国家治理和社会管理中的重要作用,保证人民依法享有广泛权利和自由。党的十八届四中全会进一步强调,依法保障公民权利,坚持以保障人民根本权益作为法治建设的出发点和落脚点。公民基本权利问题是我国宪法的核心问题。依法治国的根本目的就是为了保证人民充分行使当家作主的权利,这种权利集中体现在我国的宪法和法律中。坚持依宪执政是执政能力建设的基本遵循。保障公民权利是实现人民利益的重要路径,是坚持党的宗旨的具体体现和时代要求。对广大党员领导干部来说,强化公民权利意识是贯彻党的宗旨的重要认识前提和思想基础。真正实现人民利益要求广大党员领导干部时刻把人民放在心中最高位置,不断强化公民权利意识,坚决维护公民权利。

强化党员领导干部的公民权利意识是加强法治建设的重要内容。实践表明,法治的重要文化基础是权利文化。权利文化欠缺,是法治表层化的重要客观原因。贯彻和落实依法治国战略,其中关键环节之一是培育公民权利意识。普遍的公民权利意识会有力地推动法治化的进程。党员领导干部作为依法执政的重要主体,他们的公民权利意识强弱不仅关系到法律实施的程度,而且他们在政治生活中的理念倾向往往会对人民群众的权利意识起导向作用;他们有无公民权利意识以及公民权利意识程度的高低会对普遍的公民权利意识产生重要影响,并且会深刻影响法治化进程。加强党员领导干部公民权利意识培育,有利于提高党员领导干部依法执政、依法行政、依法管理水平,有利于促进法治建设文化基础的发展,从而不断推进依法治国战略的全面实施。

推荐第7篇:政德教育民主生活会发言提纲!

市人民检察院党组

政德教育民主生活会发言提纲

按照市委办公室、市直机关工作委员会工作部署,关于《在全市领导班子和领导干部中,开展政德教育工作的工作方案》的通知精神,我们检察院党组召开了以“加强政德修养,保持党的先进性和纯洁性”为主题的领导班子专题民主生活会。党组对此次专题民主生活会高度重视,为切实开好这次民主生活会,班子认真组织学习,积极征求意见,认真撰写发言材料,会前做了扎实细致的准备工作,确保会议达到预期目的,取得预期效果。

这次民主生活会开得很成功,从会议形式到效果是近年来质量最高的一次民主生活会。从总体上讲,收到了发扬党的民主、加强党内监督、认真查找问题、相互交流思想、加强班子团结、促进各项工作的效果。可以说班子集体收获很大,各成员受益匪浅,更主要的是通过这次会议,确定了今后一个时期的工作方向和具体措施。

一、读书学习,提升境界,进一步提高对保持党的纯洁性的认识

我们党一贯提倡学以立德,学以增智,学以创业。开展政德教育的首要任务,就是要读书学习,加强政德修养,提升境界。近段时间来我认真准备,细致学习,做到了“三个到位”。

1、思想认识到位

政德教育是加强领导班子和干部队伍思想政治建设的重要任务。近年来,中央反复强调,领导干部要常修为政之德,坚持以德修身,

1以德服众,以德领才,以德润才。我们检察院也把学习教育活动作为一项重要政治任务来抓。通过学习,我从政治的高度,发展的高度,战略的高度,充分认识了开展这次学习教育活动的巨大现实意义和重大战略意义。

2、理论学习到位

党章是规范和指导全党行为的总章程,是党员加强党性修养的根本标准,也是做合格党员、干部的必修课。我们通过个人自学、参加机关学习等形式,和党员干部一起重温党的纲领,党员权利和义务,党的组织制度,党的干部基本条件,党的纪律等,促使自己真正熟悉党章、掌握党章、遵守党章,自觉以党章为根本,加强党性修养和从政道德修养。并撰写了保持党的先进性和纯洁性的学习心得体会。

3、学习典型到位

利用这一段时间,我深入学习了焦裕禄、孔繁森、郑培民、杨善洲等全国的先进典型,也学习了田守诚、周恩义等我省树立宣传的重大典型,反复观看电影《红旗渠》,领悟其中的精髓,让先进典型作引领,让自己树立学习先进、崇尚先进、争当先进的思想意识。

二、基层走访、广泛征求意见,认真剖析存在的问题

在读书学习提升境界的基础上,通过基层走访,结合“月亮圆,党团圆”活动征求到的意见和建议,我们认真查找出了自己在为民、务实、清廉等方面存在的不符合不适应的问题。

1、勤学善思需要强化

虽然能够认真进行理论学习,但在学习中较倾向于实际应用,工

作中常用到的学习的多一些,与工作关系不大的学习的较少,知识结构还不太合理。在解决实际问题上还有一定差距,思考上欠缺,存在学用脱节现象。有时只注重实用,急用急学,不注重知识系统的全面积累。

2、深入基层不够

中国共产党面临一个很严峻的问题,那就是党组织活动少,党员发挥作用少。这一点在基层更加突出,党员不拿自己当党员,群众更不在乎党员,按此发展下去是很危险的,正如胡锦涛在庆祝建党的九十周年大会上所说的“脱离群众的危险”愈加严重。作为一名党员领导干部,日常工作中,具体工作占用了较多的时间,以至于深入基层,征求意见,倾听百姓呼声的时间相对较少。自己深刻体会到在发扬党的密切联系群众优良作风方面做的不够,以至于影响工作决策上的准确性。

3、角色转换带来的经验欠缺

本人以前长期在法院工作,到检察院工作几个月的时间,虽保持了干实事、求实效的工作作风,但是距党组织对于领导干部的要求,仍然存在着一些不足,没有切实把保持党的纯洁性贯穿于工作的各个环节。工作中,我始终抱着“在稳定中求发展”的思路,什么事情习惯于低调地默默去做。也因此削弱了创新发展意识,甚至有时还存在经验主义,按部就班,因循守旧的惰性思想,总体讲就是,稳劲有余,闯劲不足。

分析造成以上问题的原因,尽管是多方面的,但说到底还是自己

党性修养不够,没有从思想上严格要求自己,没有时刻保持一个共产党员昂扬向上的精神状态,说白了还是自己没有从时代要求去自觉改造世界观、价值观和人生观。

三、整改措施和今后努力方向

连日来,检察院党组按照市委关于在全市开展政德教育的指示精神,结合本院实际,开展了“六个一”活动,取得了明显的效果。 一是开展一次学习党章活动。我院以党支部为单位组织党员干部学习党章,重温党的纲领、党员权利和义务、党的组织制度、干部基本条件和党的纪律。

二是组织一次测试活动。为检验学习成果,牢记党的纲领、党员权利和义务、党的组织制度、干部基本条件和纪律,进行一次党员基础知识考试。

三是开展一次向田守义、周恩义、方程等优秀党员干部先进典型学习活动。我院采取集中学与网络自学的方法,组织全院党员干部学习田守义、周恩义、方程等优秀党员干部的先进事迹,每名党员干部都联系工作实际撰写一篇政德教育学习先进典型体会文章。

四是开展一次谈心谈话活动。我院检察长与班子成员之间、班子成员与分管部门主要负责人之间,进行一次政德教育谈心谈话,在认真听取意见和建议的同时,互勉互励。

五是召开一次专题民主生活会。在广泛征求意见的基础上,对照保持党的先进性和纯洁性要求,召开民主生活会,认真查找在执法为

民、求真务实、清正廉洁等方面存在的问题,并针对查找出的问题,按照“六查六看”要求,进行认真整改。

六是开展一次联系基层党组织活动。检察长亲自深入基层党组织联系点,做好“五件实事”,真心实意的帮助联系的基层党组织解决工作中遇到的实际困难,受到了基层党组织的高度称赞。

推荐第8篇:教育党委民主生活会发言提纲

民主生活会发言提纲

我和班子成员一起认真学习了中央纪委十七届二次全会主要精神,以及《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《中共中央国务院关于党政机关履行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》等文件篇目,领会文件精神,并从此次专题民主生活会重点对照检查的五个方面内容,进行自查,找出存在问题,制定整改措施,纠正存在问题。现将学习自查情况进行汇报:

一、通过学习,充分认识坚持厉行节约、反对奢侈浪费的重要意义,牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的思想

近年来,上级下发了许多关于坚持艰苦奋斗、厉行节约,反对奢侈浪费的文件规定,从执行情况来看,总体情况较好。但是也发现讲排场、比阔气、花钱大手大脚、奢侈浪费等现象在个别机构和少数人中仍然一定程度存在,有的互相攀比,热衷于做华而不实和脱离实际的表面文章;有的单位和个人不注意节约、少了艰苦奋斗精神。这些行为严重脱离实际,与党的优良传统和廉政建设的要求格格不入,必须坚决予以制止。坚持艰苦奋斗、厉行节约,反对奢侈浪费,是《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》提出的一项重要任务,《中共中央国务院关于党政机关履行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》对有关行为作了具体规定,重温学习并认真执行这些规定具有十分重要的意义。通过学习,我充分认识坚持厉行节约、反对奢侈浪费的极端重要性,牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的思想,办一切事情都要实事求是、量力而行、精打细算、讲求实效,坚决反对讲排场、

1比阔气、铺张浪费,采取切实可行的措施,把厉行节约、反对奢侈浪费工作落到实处。

二、履行职责,坚持艰苦创业、勤俭办事,坚决压缩一切不必要的开支

一是发挥专长,当好参谋。做到及时并动态地掌握教育局常务和财务状况,发现工作中的问题,并提出财务建议,为领导决策提供可靠的财务依据,供领导决策参考;努力规范财务管理,维护财经纪律,当好领导的参谋,提供真实的财务数据、合理的分析和建议;对不合理的支出,能顶住压力,坚持原则;对于发现的重大问题,能不隐瞒自己的观点,书面向主要领导汇报,切实履行职责。

二、认真自查,严格遵守“履行勤俭节约反对奢侈浪费”规定

对照重点要检查的内容,本人能严格遵守“厉行勤俭节约反对奢侈浪费”规定,无违规违纪情况

四、存在不足和努力方向

在自查中虽未发现有违规违纪行为,但从严格的要求的角度来衡量,也发现一些不良习惯或说做得不够的地方,主要包括:思想上不够重视,没有防微杜渐的思想,有待于自己加于克服。

奢侈浪费是群众反映的热点问题,群众对这一问题深恶痛绝,为了抓好这项工作,今后,我将从自身做起,以身作则,严格要求,通过自身的言传身教,起到潜移默化的作用。认真落实制止奢侈浪费行为的八项规定:一要切实强化成本意识、费用意识,制定具体的节支

目标和措施,充分挖掘节支潜力,从一点一滴做起,处处精打细算,努力降低行政成本。二要强化预算约束,强化监督检查,严肃财经纪律,要强化预算和财务管理,加强对各项支出的管理,严格执行财经纪律。积极推行部门预算,进一步完善预算编制论证、追加审查制度,从严控制追加支出预算,对确需追加经费的,要按照规定的程序和权限审批。强化部门和单位财务管理。加强对各项开支的审批和审查,全面推行单位财务“公开一监督”制度,强化对各项支出的监督,坚决杜绝各种铺张浪费现象。严禁私设“小金库”,严禁乱发实物、津补贴。要加大监督检查力度,严肃财经纪律,制止各种挥霍公款、奢侈浪费行为。三要强化群众监督,建立群众监督员制度和设置监督箱,建立完善的廉政档案,积极参加干部廉洁自律专题民主生活会,开展批评与自我批评,以增强对奢侈浪费行为的威慑力,遏制奢侈浪费的滋生和蔓延。

推荐第9篇:发言提纲

领导班子民主生活会发言提纲

按照集团公司党委组织部的要求和安排,今天我们召开这次班子成员民主生活会,本次民主生活会的主题是:坚持以人为本执政为民为理念,发扬密切联系群众优良作风。围绕这一主题,结合本部门实际,以贯彻民主集中制的原则,开展批评与自我批评,达到统一思想,统一认识、互相促进,共同提高的目的,为生产任务的全面完成提供精神支持和政治保证。下面我将一年来的思想、工作、学习情况和存在的不足及整改措施汇报如下。

1、思想方面的收获:学习党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,学习胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话、在中纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告,学习胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要指示,学习股份公司、集团公司全委会和工作会议精神,学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等党纪条规,牢固树立群众观点,自觉加强党性修养和作风养成,为开好民主生活会奠定坚实的思想基础。

2、工作方面的收获:首先,科学发展观和大局意识进一步增强,在工作中能够按照党工委工作部署和安排,在实

1际行动中,能认真执行上级的各项制度,积极完成各项工作任务。

3、在落实党风廉政责任制方面:能严格要求自己,认认真真做事,堂堂正正做人,真正做到自重、自励,始终保持了一个共产党人的政治本色。

二、存在不足的方面。

通过学习并结合自身思想工作和生活实际,进行剖析,发现自己还存在的一些问题和不足,主要表现在以下三个方面:

1、学风方面:政治理论和业务知识的学习上还不够深入,自己平时虽然能够坚持利用业余时间,学习政治理论和专业知识,但由于在施工现场的时间较多,有时还存在着以工作代替学习,或对学习采取适用主义态度,需要时就多学点,不需要时则很少主动学习的情况。一些理论知识学的不深,学的不透,还不能完全适应新形势下工作的需要。

2、工作作风方面:还不够扎实,对现场的进度、实际完成和成本管理监督力度还不够,急需加强。

3、思想作风方面:与时俱进,开拓创新的思想树立的还不是十分牢固。

三、存在问题的主要原因

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从更深

2层次上分析起来,主要有以下几点:

1、学习方面自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。有时放松了对前沿业务知识的及时更新,凭经验做事,虽然有时意识到了,但又不及时去弥补。没有时刻提醒自己注重全面发展,紧紧跟上时代发展的脚步。

2、在工作作风方面,有时会产生松口气的念头,认为自己工作已经很努力了,致使某些工作有时不够深入,不够细致。有时仅满足于完成上级领导交办的任务,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

四、整改措施

针对自身存在的问题,要在今后工作中要努力做到:

1、加强理论知识学习,要在不断提高自身的政治理论知识和业务水平的同时,还要加强对科学文化知识、当代经济知识、法律知识、网络知识的学习,拓宽知识面和视野,启迪思维。加强理论联系实际,根据自身工作岗位和工作环境,有的放矢地搞好学习,最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去。

2、加强和改进作风建设。在思想作风方面,坚持解放思想、实事求是的思想路线;在工作作风方面要踏踏实实,求真务实,真正把抓落实作为工作的出发点和落脚点;在生活作风方面,果断抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀。总之,要在日常工作、生活中,时时处处以一名共产党

3员的标准严格要求自己,以《党章》规范自己的言行,保持良好的精神状态和工作热情。通过召开这次生活会牢固树立群众观点、自觉加强党性修养和作风养成,要自觉践行“以人为本、执政为民”理念,坚持深入基层,贴近群众,体察职工冷暖,千方百计为职工办实事、办好事,要深入基层、贴近群众,不断改进工作作风。

以上是我对自身工作、学习和党风建设的一点认识,不当之处,请各位批评指正。

2011年11月15日

推荐第10篇:发言提纲

发言提纲

(2014年8月)

一、“四风”方面存在的突出问题

(一)形式主义方面

工作有时候不能落到实处,在校园内不能看到地上有垃圾,没有及时地去捡起来等一些看起来细小的事情我却不能认真的做到。

(二)官僚主义方面

群众路线之前,因为工作繁忙不能及时与家长和其他任课教师沟通学生的情况,有些脱离群众。

(三)享乐主义方面

群众路线之前由于工作我有了一定的经验,就总是满足于老经验,老办法,创新意识不强。

(四)奢靡之风方面

群众路线之前喜欢讲究吃喝,有些浪费。

自我评价:

1.共性指标:

我主动加强对政治理论知识的学习,尤其认真学习十

八大精神,认真领会党的路线、方针、政策,积极实践“执政为民”的思想,并配合支部的组织生活计划,切实地提高了自己的思想认识,同时注重加强对时政的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,始终保持清醒的头脑,在实际工作中坚持理论联系实际,认真履行共产党员义务和用共产党员的标准规范自己言行,提高自身思想政治素质,更好的投身教育工作中。

2.个性指标:我积极响应局内和支部组织的多次党员活动,配合当前的理论前沿,为自己补充新鲜血液。

(1)在学习的过程中我每天坚持自学,认真做好学习笔记,将自己的思考感想及时写出来;

(2)学习方法上做到理论与实践相结合;

(3)做到是学习先进事迹时做到远近结合:学习张丽莉,最美教师的奉献精神,学习魏书生老师的教学方法,做一名博学的教师。我时刻以他们为榜样,立足岗位,甘于奉献。

(4)我牢记自己是一名共产党员,为人民服务是党的宗旨。在长期的工作实践中,我养成了良好的工作作风和

严格遵守党纪、政纪的自觉性,始终按照中央、省、市、县有关廉政建设的制度严格要求自己,带头廉洁自律,自觉接受党组织和群众的监督,坚决贯彻中纪委四大纪律、八项要求。作为一名教师,我时刻不忘组织的信任,按守则自律,用制度自律,对待工作勤勤恳恳,严格按学校制定的各项制度秉公办事,每天早到、晚走,带头遵守单位的规章制度,对领导交办工作都能积极踏实的做好。为人正直,作风正派,能把自已置于领导和群众的监督之下,不以手中的权力为个人谋私利,有较强的事业心和责任感,做个模范党员。

二、产生问题的主要根源

(一)、业务知识钻研不够

我深切地体会到自己的业务知识是不够的,平时忙于教学工作、批改作业等。例如,以前有时间不去学习,导致对更多新事物,新知识的学习掌握不够好,运用理论指导实践促进工作上肯定存在了差距。现在我明天都阅读相关的教育书籍。

(二)、平时细节做得不够

例如:走在校园里,看到地上有垃圾,没有及时地去

捡起来,而是匆匆走过。看到不是自己本班的孩子踩草坪时,没有做到及时教育等。

(三)、对学校工作上创新意识还不够

自从负责年级组工作以来,虽然对年级组的教学管理和学生管理作出了一些成绩,但随着时间的推移,对这块工作产生了程式化,有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢闯、缺乏知难而上,排难而进的工作态度和果敢精神。做事情干工作只抱定把它们做好,而没有思考怎样把它们做得更好,做得更具特色这一高度来认识,这也与科学发展观相悖而行的。

(四)没有节约的生活习惯

以前生活中讲究吃喝有不少浪费现象,现在我已改正,认识到自己的不足。

三、今后努力方向和整改措施

(一)、正确处理学习与工作的关系

作为一名教师,要为“师生成功,学校发展、社会满意”做出自己应有的贡献,就必须学习。不管平时的教学业务,教导处工作有多么的繁杂,多么的忙,都要静下心

来,挤出时间来学习、来提高。要树立在学习中放松的思想,学习政治理论,学习先进的教学理念,解读学习课堂教学策略,正确处理工作与学习的关系,对于我们教师来说,终生学习是我们最好的发展形式之一。

(二)、要做到时刻关注细节

从“自我”做起,发挥党员先锋模范的作用,要做到不怕脏,不怕累、不怕苦。在校园里看到一些孩子的不良行为,要及时地去纠正他们。把学校里的每个孩子都当做自己班里的孩子一样去教育、去对待、去关心。

(三)、树立创新精神

作为一名共产党员,我要时刻保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性。要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识,党性是每个的党员的立身之本,要坚持党性,加大事业观念,自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。

总之,通过学习科学发展观,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以这一次生活会为契机,提倡“从我做起”的精神,不去强调客观,高标准,严要求地口号主义。要从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力

使自己成为一名优秀的共产党员。

第11篇:发言提纲

“六查六看六改”践行“三严三实”要求主题教育专题会发言提纲

按照上级党委的部署,今天,我们党支部召开“六查六看六改”践行“三严三实”要求主题教育活 动专题会议。旨在进一步掀起学习弘扬焦裕禄精神的热潮,引导党员、干部自觉践行“三严三实”要求,加强和改进作风建设。下面结合自身工作实际,对自己的情况做如下剖析。

一是理论基础知识薄弱。作为一名党员,自身的学习抓不紧,没有自觉和系统地学习党的文件,导致自己理论基础不够扎实。

二是学习的自觉性不高,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,掌握的不够好。有时工作一忙,有时会出现急躁情绪。降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多,对时时处处保持共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。

三、存在修身不严律己不严的问题。

四、谋事、做人存在不实问题。

三、努力方向

1、加强学习提高素质。勤学习、勤动脑、勤动手,要学以致用。要提高学习的自觉性,努力学习业务知识、法律法规,拓展知识面。

2、提高标准严以律己。在工作和生活中要严格要求自己,永葆共产党员的先进性。克服工作中急躁情绪,进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,把学生满意不满意,支持不支持作为

工作的出发点和落脚点,少说空话,多办实事,树立教师工作中良好的党员形象。

3、对工作勤勤恳恳,求真务实、兢兢业业,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天。

4、把全心全意为学生服务放在首位,为实现自我价值不断努力,始终保持共产党员的先进性,在精钻业务上狠下功夫,以创新的意识、创新的精神、创新的思路做好教育教学工作,以良好的形象,一流的业绩做一名让学生、社会、家长满意的教师。

1.查修身严不严,看是否做到加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气,认真整改修身不严的问题。

2.查用权严不严,看是否做到坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私,认真整改用权不严的问题。

3.查律己严不严,看是否做到心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,为政清廉,认真整改律己不严的问题。

4.查谋事实不实,看是否做到从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际,认真整改谋事不实的问题。

5.查创业实不实,看是否做到脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩,认真整改创业不实和工作不力的问题。

6.查做人实不实,看是否做到对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派,带头做焦裕禄式的好党员、好干部,认真整改做人不实的问题。

第12篇:发言提纲

发 言 提 纲

(XXX)

按照会议安排,下面我就如何做到政治坚强、如何改正四风问题、更好的服务群众、做一名好干部做简短发言。不足不到之处,敬请大家批评指正。

一、始终做到政治坚强

政治坚定是对领导干部第一位的要求,其核心是坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念。 理论上的清醒,是政治坚定的思想前提。对于马克思主义者来说,理论就是灵魂、是方向,丧失了理论指导,就会思想混乱,政治动摇。党员领导干部必须加强理论学习,不断提高马克思主义理论水平。要深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观,重点掌握贯穿其中的基本观点和基本方法,用马克思主义中国化的最新成果武装头脑,指导实践,推动工作。在大是大非问题上站稳立场,是政治坚定的主要表现。政治立场是领导干部的根本立足点,只有立场坚定,才能防止和排除各种错误思想、错误倾向的干扰,坚定地把党的路线方针政策贯彻落实到各项工作中去。领导干部要增强政治敏锐性和政治鉴别力,在大是大非面前做到旗帜鲜明,立场坚定,坚持党的领导不动摇;坚持以经济建设为中心和以人为本的科学发展不动摇;坚持改革开放和发展社会主义市场经济不动摇。

二、认真改正“四风”问题

解决“四风”问题,要围绕反映最强烈、最要害、最关 1 键、最根本的问题。聚焦“四风”问题,重点在思想上强化“四个意识”。一是必须强化理想信念意识。当前,我们党面对世情、国情、党情、干情、民情深刻变化,理想信念精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险,消极腐败危险更加尖锐地摆在全党面前。面对错综复杂的国际国内形势,做为一名公务员要认真学习党的三代领导人和习近平总书记一系列重要讲话,坚持用科学理论武装头脑,认清形势、立场坚定、旗帜鲜明,坚定共产主义远大理想信念。矢志不渝走中国特色社会主义道路。不断解决学习不认真、思想不进取、敬业精神不足的问题,树立正确的世界观、人生观、价值观,做到政治上靠得住、信得过、能放心的好干部。二是认真学习国家法律法规,努力适应与时俱进的新形势、新任务领导能力的需要。三是在学习形式上结合工作实际拓宽学。向书本、向实际、向领导、向身边同志、向报刊、向信息网络、向外单位、向先进典型学习,不断丰富知识、陶冶情操、提高工作效能。四是在查摆问题上带头。针对机关“四风”存在问题,敢于自我批评、虚心听取组织、领导、机关干部职工提出的批评意见,认真梳理,找准病根,吸取教训,完善整改措施,达到“自我修正,自我完善、自我提高”的目的。五是在照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病上下功夫。

三、践行服务群众的宗旨

党员干部是人民的公仆,是服务人民的。“从群众中来,到群众中去”是我们党一贯坚持的群众路线。做为一名党员领导干部:一是要把群众的实惠放在首要的地位。要深入基 2 层,深入群众,广泛的听取广大群众的意见,及时的了解群众的思想动态,知道群众的诉求,切实帮助群众解决问题,化解矛盾,不断的维护好群众的根本利益。二是要有强烈的责任感,要把群众的事当作自己的事来看待,真切的对待群众,认真的解决好群众的各种问题,切实的履行好作为党员的义务和责任。三是要树立全心全意为人民服务的思想。要放低姿态,将服务作为与群众沟通的桥梁,工作尽量讲究实在,能当面解决的绝不拖延,不能当面解决的也要尽快解决,给予群众满意的答复。四是干部只有始终牢记自己职责,自觉深入基层,联系群众,不断增强为民服务意识,才能成为让党放心、让人民满意的公仆。

四、争当一名好干部

习近平总书记指出: “信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁” 是坚持和把握好“好干部”的标准。做为党员领导干部:一是要对党的事业绝对忠诚,必须做到忠于党、忠于祖国、忠于人民。坚定自己的信仰,义无反顾地为党确定的目标努力奋斗。二是身为一名党员干部在任何时候都要把群众利益放在第一位,同群众同甘共苦,保持最密切的联系,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。 三是无论与公与私,都要克服急躁情绪,要有较强的敬业精神,敢于牺牲自己的休息时间和节假日,积极投身为人民服务的各项事业。四是作为党的公职人员要有一定的胆识和胸怀,既能干成事、又能靠得住。日常工作中既能放下架子、又能放下面子,一切都从人民群众的利益出发,让 3 人民群众从心眼里佩服,从心里感激。五是要“清正廉洁、干净做人”。要控制自身的欲望,遇事之前认真反思,从心中深处克服贪念,主动接受群众的监督。

第13篇:发言提纲

党员民主生活会发言提纲

1、目前首要任务是:尽可能好地完成各项任务指标。

我分社的责任目标任务为:贷款余额:2018万;“两呆”年末控制数为:240.33万;不良贷款年末余额控制数为:242.56万;年末存款余额为:4355万;发卡量为:500张;贷款利息收入为:126万;中间业务收入任务数为:3万元。 到今年11月10日止,我分社完成任务指标情况:贷款余额:1865万,完成任务数的92%,差153万;“两呆”余额为:263.94万,还需下降23.61万元;不良贷款余额为:279.63万,还需下降37.07万,存款余额:4996.02万,完成任务数的115%,发卡量为632张,完成任务数的126%,贷款利息收入为98.78万,完成任务数和78%;中间业务收入:0.78万完成任务数的26%。

2、任务指标完成情况分析:存款余额、发卡量已完成,主 要是今年烤烟收成好,兑付烤烟期间吸储工作积极;浦贝乡工资本领卡面达90%以上,大额贷款挂卡面为95%以上,而兑付烤烟期间发卡量为90张,因此存款和发卡完成得较好。贷款余额、“两呆”不良贷款控制数、利息收入、中间业务收入尚未完成。利息收入和中间业务收入问题不大,利息收入到季度结息至少收入30万,中间业务收入划入兑付烤烟款2106万的手续费,应该会完成。最为困难的是“两呆”不良贷款的控制数和贷款余额。

3、面临的困难

(1) 目前的困难:不良和“两呆”贷款难以下降,部分即 将到期的贷款难以收回。

(2) 以后的困难:卡市场基本饱和,明年难以发展;农行 涉入“三农”服务,直接影响到我们和经营。

4、发扬吃苦耐劳的精神,以服务取胜,克服困难 (1) 发扬“啃骨头”的精神,把不良贷款消化,采用清收、资产重组、下降本金借新还旧等方法控制源头,确保不良贷款余额得到控制。

(2) 优化服务,深入民心,使信用社在客户心目中成为金 融业首选。

龙泉党支部:刀蕾

2008年11月14日

第14篇:发言提纲

发言提纲

在此我首先向各位表示感谢,感谢你们对我的信任和支持,我们一定不负众望,加强学习,以身作则,全力以赴地抓好机关支部工作,积极引导每一个党员始终保持和展示共产党员的先进性,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,踏踏实实地以“三个代表”重要思想指导卫生工作。总的来讲,将从五个方面开展支部的各项工作:

一是时刻加强研读、研究、研判。我和同事们将:认真研读中央、市和新区的各项决策部署,读懂大局、读出共识,通过研读切实增强国家战略意识;深入研究国内金融改革开放的最新趋势和国际金融发展的最新动态,研明规律、研出机遇,通过研究切实增强走在前列意识;科学研判浦东金融发展面临的矛盾和约束,存在的差距和不足,判明得失、判对方向,通过研判切实增强操作手意识。

二是时刻注重务实、扎实、踏实。浦东开发开放不是说出来的、而是干出来的。我和同事们将:坚持作风务实,多做打基础的事情,多做人民群众得实惠的事情,多做有利于协调发展的事情,坚决不搞形式主义和花架子;坚持工作扎实,对照职能、细化分工,主动服务,把新区重点金融工作落到实处;坚持做人踏实,绝不东张西望、绝不哗众取宠、绝不飘浮作秀,坚决配合好相关部门,踏实做好本职工作。

三是时刻牢记“两个务必”。牢记“两个务必”,严格执行廉政建设的各项规定,常怀律己之心、常思贪欲之害,淡泊名利,公道正派。

自觉接受人大监督,认真对待人大的检查、询问和评议,在人大的监督和支持下开展工作。

浦东金融核心功能区建设,机遇和挑战前所未有,我有压力,但更有信心。新区金融服务局成立后,在区委、区政府的正确领导下,我们将充分发挥自身职能,以满腔的激情和勇气,锐意进取、克难攻坚,谱写浦东金融业二次创业、二次跨越的新篇章。

谢谢大家。

走上新的岗位,承担新的任务,履行新的职责。此时,我思考这样一个问题:作为一位新任职干部,如何开展新的工作,如何进入新一轮发展。古有至理:强人者必先自强,律人者必先自律。作为机关党务的保障者、管理者、服务者,唯有自强自律,方能合其位,尽其责,胜其职,方能有效发挥保障,服务和管理的作用。我个人认为:干部之强,强在有高尚的品德、精湛的业务和突出的业绩;干部自律,关键要励其志,修其身,养其性,言为楷模,行为榜样。所以,要更加突出自律自强,努力成为时代所需要,机关党务发展所需要的新型干部。 第一,要把学习作为终身的职业,做学习型干部。人之差异在于学习,人之差别产生在八个小时之外。随着知识经济时代到来,随着知识后勤的迅速崛起,如果不能学习、不想学习或者不会学习,那么个人进步必然落后于他人的发展,工作能力和水平必将滞后于实践的需要。所以,我们全体干部职工首先应该是一位善于学习的干部。要在提高学习自觉性上下功夫,把学习作为生活之需,工作之需和成长之需,把业余时间用在学习知识上,把多余精力花在学习上,形成人人自发学习、个个主动学习的良好氛围。要在提高学习效率上下功夫,讲究学习的策略和方法,既要真学,又要会学,善学,做到学有思考,学有启迪,学有收获。要把政治知识作为学习的重要内容,增强政治敏锐性和责任感;要把业务知识作为学习的主要内容,结合本职工作重点学习,掌握岗位业务本领,在实践中促进学习,在学习中推动实践。

第二,要把干事作为道德的基点,做实干型干部。“干事”是党性、职业道德和个人良心对于干部职工的底线要求。我们要把干事视为立德之基、做人之本,努力做一位想干事、能干事、会干事和干成事的实干型干部。做实干型干部,前提要在思想上崇 实。要有干事、成事的强烈愿望,无所事事要不得,不想干事要不得,应付了事要不得,力戒坐而论道,力戒纸上谈兵,力戒空谈误事,力戒浮躁虚名。做实干型干部,关键要在谋划上务实,要善于在谋划和谋事上动脑筋,围绕全局中心,将思路和措施进一步细化到位、深化到位,使思路和措施更加靠前、更加靠实。做实干型部,重点在工作上求实,努力在落实上下功夫,真正把心思花在落实上,把力量用在落实上,让成效产生在落实上,不能有花拳绣腿,不能有空架子,要发扬吃苦耐劳精神,有耐性、有韧劲,既要坐得住、沉得住、想到干什么,知道如何干;又要扎下去、沉下去,当真干事,真正干成事,真正做到想一件事就抓一件事,抓一件事就成一件事。

第三,要把团结作为成功的基石,做合作型干部。团结是一种健康的风气,充斥着浩然正气,昂扬锐气和蓬勃朝气,彰显出公平、正义、勤廉、奋进、创新、高效的特质,团结是一种向上的精神,要各负其职、各尽其责、互相协调、沟通高效,真正做到职责分、目标全、任务分、思想合,力量分、步调全;团结也是一种良好的氛围,人人和气,个个和谐,让事事顺意,处处顺心,有利于个人成长,有利于事业成功。我们要有讲团结的意识,在维护团结上有所作为,在团结中赢得成功。要学会珍惜,珍惜合作共事的机会,珍惜同事友谊,珍惜和谐、和睦、和顺的局面。要学会交流,把交流作为一种工作,把沟通作为一种艺术,让和气融入言语中,让和蔼充盈在表情中,让和睦渗透于行动中,在交流中消除误会,在沟通中化解矛盾;要学会包容,多看别人优点,多找他人长处,包容他人缺点,宽容别人失误,在宽容和包容中做到和谐共进;要学会检讨,检讨自己的工作,检点自己的言行,反思自己的不足,反省自己的成功,把好的做法发扬光大,把存在的不足加以改进和完善。

第四,要把干净作为形象的保证,做廉政型干部。从根本上讲,形象是内在素质的外显,一名干部的内在素质如何,不仅决定着个人形象的好坏,而且也决定着所在单位甚至整个干部群众的形象好坏。如何塑造良好形象,关键在于要把

“干净”作为做人、做事的底线,干干净净做人,干干净净做事。何谓“干净”,从本质上讲就是公正清廉、政治坚定、思想端正,作风正派、办事公道、坚守原则。我们机关事务管理局虽然不像那些部门有大项目、大工程,但也掌握着一些财和物的权力,要始终坚持严格自律,始终保持勤政廉洁的政治本色,做一名清正廉洁,组织信任的公职人员。首先要树立正确的权力观,我们手中掌握的一点点权力,本质上说是属人民所有的,是为人民服务的,也是受法纪约束的,我们要充分认识这一点,防止以权谋私,防止为所欲为,自党接受法纪和制度对权力的约束,坚持秉公用权,为民用权,按程序用权。其次要树立正确的小节观。俗话说:“不虑于微、始成大患,不防于小、终亏大德”。要谨访忽视小节问题,谨防在小节上自我放纵,谨防“小节不守、大节不保”,导致小错筑成大错,小患终成大患。要始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,防患于小,防错于微,防腐于细,防败于渐。第三要树立正确的友情观。礼尚往来是中华民族的优良传统和美德,重情重义是一个人良好品质的重要基石。但是“礼”再美要有“节”,“情”再深也有“界”,这个“节”就是不能以情乱法,以情代权,这个“界”就是不能以权谋谋私,以权谋利。要谨防在情与权,情与法的区分上“破界越线”,要始终做到讲礼不越位,重情不变味,用权不错位。

自强自律是我们干部自身必备的素质,希望大家要按照组织的希望和要求,在新的岗位上提升自己,完善自己,奉献自己,以学习促提升,以干事谋发展,以团结获成功,以干净树形象,努力做时代的新型干部。

第15篇:发言提纲

2012年教育工作目标责任考核材料

镇安县永乐中学 丁金林

各位领导、老师们:

大家好!

今天,我们迎来了县局考核小组对我校进行2012年教育工作目标责任制综合考核。请允许我代表校委会和全体师生对各位领导的到来表示热烈的欢迎。根据县局安排,我们已将2012年教育工作目标完成情况的总结报告以文件形式上报考核小组,下面我就一年来学校的主要工作作简要汇报,敬请批评指正。

一 、教育工作与管理

一是以《中学生日常行为规范》及《永乐中学德育常规》为标准,结合校情,扎实开展以“良好习惯,美好人生”为主要内容的育人活动,以主题班会为载体,系统性地对学生进行了良好习惯养成教育。今年4月份制定下发了《永乐中学学生行为习惯养成教育活动实施方案》,强化了班会育人机制,每周都有安排、有主题、有落实、有检查,各班主任紧密配合,使教育活动扎实有效。一年来进行了“弘扬雷锋精神,争做文明先锋”“学身边榜样,为班级添彩”“创平安班级,冬季安全防范”等一系列主题班会,同时还在四个班级召开了 “杨帆济沧海,展翅向蓝天”“青春无悔”“惜时奋进”“我的梦想”为主题的班会观摩活动。并且在全校范围开展了“良好习惯,美好人生”主题演讲比赛,进行了表彰和宣传,效果良好。按照《方案》学校已将这一主题教育建立了长效机制。

二是强化法制安全教育。在学校常规教育的同时,今年9月5日,我校在校园内举行了法制教育报告会,邀请了县政法委、司法局、综治办、教体局相关领导出席会议,县安业律师事务所狄传珍作了“法制在我心,安全伴我行”主题报告,提高了广大同学们的法制安全意识, 并积极开展安全法制征文活动,加强安全六防教育,一年来学校没有发生重大安全责任事故。

三是树立先进典型,发挥榜样作用。4-5月份学校开展了第二届校园名人评选活动,有15名教师、41名学生脱颖而出,9月份对15 1

名教师、41名学生进行表彰,事迹制作匾牌,展示在校园醒目位置,并在校园网上进行了大力宣传。

四是加强校园文化品位建设。近年来学校在教学质量大幅度攀钢升的同时,狠抓学校文化建设,注重师生潜能开发和全面发展。校委会成员形成共识,建立校园艺术节活动。10月初学校扎实安排部署,精心准备,积极实施首届艺术节活动,以“健康、高雅、和谐”为主题,以“体育运动会、师生书画摄影赛、师生才艺展示”为载体,全方位、立体式地展示了我校师生的综合素质和艺术修养。

五是重视校园广播宣传和队伍建设。为了培养新人,校园广播主持人,每年都在初一年级学生中选拔。今年12月6日,我们进行了第三届校园广播主持人选拔赛,七年级各班18名选手经过单人朗读、组合主持、才艺展示比赛,六名同学获聘为学校第三届校园广播主持人,同时还为获奖者颁发了荣誉证书和奖品。效果和影响都很好。

六是狠抓了师德师风建设。今年暑假我们如期进行了第四届教育教学经验报告会,会上有9位老师做了经验发言。他们的事迹令人感动,发人深省,教育和影响了全体教师。为扩大影响还将他们的事迹报告编印成册,并在网上宣传。另外学校还加大了师德表现一票否决力度,对违反师德规定的教师(如在校外参加有偿补课、体罚学生等)实行了评优树模一票否定,并在教师例会上通报批评,切实扭转了师德师风向好的方面发发展。

二、教学工作与管理

一是扎实搞好听评课。上半年进行了包括初三教师在内的 “人人技能过关”课堂教学听评课活动;下半年学初又进行了校班子成员连续三周听评新调教师的上岗课、薄弱学科的提高课、问题学科的改进课,做到了面对面的交流。改进了工作作风,提高了针对性和工作效率。

二是务实搞好教学赛讲活动。上半年2月末至4月初进行了第七届校内教学十佳赛讲评选活动。活动安排扎实,过程紧凑有序,效果令人满意。参赛教师积极性高,有14名教师获得“校内教学十佳”和7名教师获得“校优质课教师”称号,扩大了我校名师队伍,提高了课堂整体教学水平

三是课题研究有序开展。2011年末我校有多名教师成为国家级课题“VSO与贫困地区教师专业发展”运行机制课题研究的主要成员,承担着重要研究任务,这些在研项目都在紧张的进行着。今年,我校还申报获批了两个省级课题实验研究项目,课题是《听课、评课、议课与教师专业化成长》以及《薄弱学科教师的配备与教师素质提升的策略研究》。他们的成功研究将会成为学校今后健康发展的巨大推动力。

四是完善了考评机制。教导处在延续以前管理的基础上,今年做了部分改进,务实抓好备讲批复考各环节,及时反馈,强调针对性,增强了透明度。今年我们就把每次常规检查结果予以张榜公示,这既是对检查者业务能力的考查,也是对教师知识水平的检阅。

三、其他工作

一是积极配合上级各部门的工作。今年完成了全县第七届青少年文学创作大赛、县市第十九届青少年爱国主义读书教育活动演讲•讲故事比赛、十九届青少年爱国主义教育征文、全省第九届青少年文学创作大赛、第四届步步高杯全国作文大赛以及全县春芽杯青少年科技艺术展示大赛等多个任务,均榜上有名。很多同学有十分突出的表现,学校也获得优秀组织奖。

二是完成了省级卫生县城复验学校类各类档案建设,并通过了验收。

三是完成了县局“走进家庭,携手育人” 家访活动。

四是完成了初

二、初一年级教室多媒体安装和教师各办公室电脑安装工作,并开通了网络。截止现在学校30个教室和实验室均实现了多媒体教学。教学现代化水平实现了历史性突破。

五是继续开展帮扶救助活动。2012年学校出资,给十五名有临时困难的学生每人资助200元,给五名家庭特别困难的学生每人每月资助100元,共资助人民币8000元,使困难家庭感受到了学校的关怀和温暖,受到师生家长和社会各界的好评。

四、工作成绩

一是2012年中考会考成绩优异,中考我校全县前十名9人,前五十名30人,前一百二十名58人,重点高中上线录取236人(其中

特长生11人),无论是上线人数、录取率,还是尖子生占有率均居全县之首,中考及七八年级会考学科中共获得12A8B1C(21个学科参评),全校教育质量综合评比为A,名列全县第一,三个年级均获全县第一。获得提高教育质量先进单位,至此连续12年获此殊荣。

二是2012年3月获得2011年度教育工作目标责任制综合考核先进单位,这是自县局2009年实行以来,我校连续三年获此殊荣。

三是2012年元月获得县关工委、文明办、教体局、县文联联合命名的全国青少年文学创作大赛优秀校园称号,5月获得中共商洛市委、商洛市教育局等5部门命名的全国少儿书信文化活动商洛赛区优秀组织单位;5月又获得中共县委宣传部、文明办、教体局命名的第十九届青少年爱国主义读书教育活动演讲•讲故事比赛优秀组织奖等多项荣誉称号。在全市第四届艺术节展演评选中。我校报送的自创校园剧《杜鹃花开》和声乐节目《我把祖国爱在心窝里》质量高,分别获得全市二三等奖。2012年11月我校还被省教育厅授予国培学员实习实训基地学校。

四是2012年2月被商洛市命名为商洛市文明校园

五是2012年11月学校接受全县316督导评估跟踪检查,综合评比名列全县第一

总之,过去的一年是繁忙而丰硕的一年,也是学校教育品位突破和跨越的一年。全体教职工团结努力,敬业奉献,校班子成员团结协作,勤于管理,确保了年度教育目标任务的顺利完成。我很感谢大家对我工作的理解和支持,感谢上级对我的肯定和信任。

谢谢!

第16篇:发言提纲

学习新疆精神发言提纲

王 芳

元月7日下午,*******领导班子、中层干部对全区邮政2011工作会议情况进行了学习讨论。在讨论中,与会代表在认真学习****总经理做的全区邮政工作工作报告的基础上,结合实际,研究2011年工作,共谋中心局发展之路。

工作有了“指向标”。精辟的指导思想,能够指明前进的方向。与会代表在学习了王春力总经理工作报告后深受鼓舞,对今后的工作有了更清醒的认识。大家认为,王总的报告精炼、务实, 通过报告能够更为深入地了解当前新疆邮政改革发展面临的形势,更加明确下一步邮政改革发展的任务,增强大家加快发展、深化改革的信心和决心,为全区邮政更好的融入自治区经济社会跨越式发展和实现长治久安指明了方向,非常给力。

实干才能有实效。如何正确分析我局生产经营形势,制定切实可行的措施,贯彻落实全区邮政工作会议关于网运工作的部署,加强网运支撑保障,成了分组讨论中的热点。经过讨论,“精耕细作”打造高效邮件处理平台成为与会代表的共识。大家认为,*****工作要着力适应新疆邮政科学发展的思想观念,真正把新疆邮政公司的工作部署与我局实际紧密结合起来,建立“从实践中来,再到实践中去”的求真务实的工作作风,要善于解决工作中遇到的新情况新问题,在作业计划变更、流程优化等“难事”上,要积极探索、勇于向前,使每一项工作既充分体现实事求是的原则,又蕴涵着改革创新的精神。

这次全区邮政工作会议区公司首次采取电视电话会议

的形式,与会代表纷纷表示会议形式创新高效,是企业降本增效的具体举措,为2011年降本增效这项重点工作开了个好头,同时电视电话会议受众范围更广,各项工作目标任务在传达时更为直接,确保了执行力。

结合******总经理在2011年新疆邮政工作会议上的讲话精神,根据区公司的安排部署,对接我局的相关工作,2011年我们将做好以下几项重点工作:

一、凝心聚力,深化企业改革

(一)全力营造“流程优化”稳步推进新形势。在区公司统筹安排下,做好以下工作:一是强化干线网络经营,增加物流收入,对干线车辆实施填空利载,2011年利用空余运能实现利载收入要达到500万元。二是对现有场地进行改造,合理利用,发挥中心局仓储节点的作用,达到场地的综合利用。三是结合全国邮政普邮网优化调整方案和1月11日火车改点,进一步优化局内作业计划和作业组织,合理灵活做好作业计划、人员、班务等工作的衔接。四是做好对重点线路实施甩挂运输新运邮模式的准备,在保证邮件传递时限的同时,不断降低运输成本。五是继续深化邮件进、出口分拣前置工作。扩大进口邮件分拣前置的范围和业务种类,实现集中分拣到段覆盖更多市县投递部,积极做好省际大宗函件直封到投递局的试点工作。在出口环节,通过规范流程、建立机制,本着先易后难,先大后小的原则,分步推进,重点推进区内重点客户互寄邮件分拣到段工作。六是适时启动中心局环节与营业、投递环节的封发无纸化改革,进一步降低生产成本。七是优化包裹处理模式,进一步开展集中收寄处理一体化工作,减少处理手续。八是建立大宗邮件收投平台,

合理利用场地,扩大大宗客户直接进中心局交接的范围。九是继续扩大乌市范围各营业和投递点实行散件外走运邮的范围,尝试在

一、二条直达干线邮路启用新型容器封装模式运邮。十是以“双定”工作为契机,打破内部处理岗位界限,继续实施深度综合分拣、梯次排班法、交叉作业法、大班组和生产现场调度制度,打造高效邮件处理平台。

(二)全力支撑“一体两翼”和谐发展新格局。在区公司指导下,整合中心局速递物流与普邮网资源,建立支撑到位、衔接顺畅的普邮处理网络和层次清晰、稳定高效的速递物流网络。

1、支撑普邮业务快速发展。一是以商函账单、畅销报刊业务为突破口,以“稳定质量、提升时限、满足服务”为目标,建成一个“时限可承诺、质量可考核”的邮务网络处理平台。二是以“扩大运能、减少滚存,增加直运、减少经转”为基本原则,对账单大客户、重点报刊建立绿色通道,实行直封直运、优先发运,减少内部中转环节。三是加快省际商函、畅销报刊传递时限,确保干线运输能力不降低、维持干线运输网平稳运行。四是对大宗包裹采用收寄出口分拣前置,实施“信息分拣、直封直运”,减少中转环节、压缩内部作业时长。五是充分利用现有场地、设备资源,探索建设“大范围集散、大规模处理、大通道运输、平台化运作、精细化管理”的邮政基础大网平台。

2、支持速递物流改革和发展。整合中心局速递物流与普邮资源,协调共赢发展,形成水平更高的递物流处理平台。根据区公司部署,一是扩大经济快递范围,增加重点城市路向的航空运能;二是探索联合收寄单位将出疆邮件按重要程

度、时限要求进行分类运作,对速递直营客户优先处理、优先发运。

3、建立网业统筹互动机制。实行前后台双向互动,互通市场渠道信息,以便地州市局有针对性开展营销;以“增加频次、稳定时限、用足运能、削峰填谷”为基本原则,在业务旺季及时向区公司提供运能分析、时限情况,以便区公司通过加密区域频次、增加点对点直运等措施,做强区内干线,提升网络运营水平。

4、搭建网路资源共享平台。完善中心局实物网动态监控平台功能,实现共享普邮网、速递物流网作业计划、生产运行信息数据,实现网络资源公开化、透明化,方便双方结合业务需要互用双方网络平台。不定期的召开以乌鲁木齐为中心的区域生产协调会议,沟通相关生产情况及业务发展需求,合力解决面临的问题,主动支撑和推进邮务类业务发展与速递物流改革。

(三)全力构建“薪酬杠杆”激励约束新机制 在生产岗位员工实行“量比薪酬”分配办法的基础上,按创新精神、贡献能力等对全局管理序列实行类级考核,以发挥管理人员在效能建设中的积极作用,对于绩效考核连续类别较低的管理人员将向操作岗位调整和降级使用。

二、求真务实,提升管理水平

(一)在财务管理方面实现新突破,着力提升理财能力。一是集中资金干成型的事。通过资金集中管理,强化全面预算,按照全面、真实、可行的原则,认真编制今年的各项预算支出。二是严格控制运行成本。继续深入开展“创建节约型企业”活动,争取全局可控费用在去年基础上再有所下降。

继续推进区内干线运费结算工作,配合区公司利用社会运力组开部分区内邮路,深化单车成本费用核算,在条件成熟时,根据区公司安排,启用“塑料封志”替代原有铅丸封志。三是推进财务信息化进程。不断推进我局财务管理由会计核算型向财务管理分析型转变,进而为企业生产经营管理提供信息集成及决策辅助功能。

(二)在人力资源管理方面实现新突破,着力提升员工素质。一是推进机构扁平化管理。按照“减事减人”的原则,及时根据作业组织优化变更,调整人员结构,实现部门和班组扁平化管理,今年开始,各生产部门人员临时调整由生产指挥调度中心统一安排,各部门的设施、工具、设备由生产指挥调度中心统一调配。二是打造“全能工”队伍。强化各环节生产人员对业务操作系统的熟练程度,在分拣、转运、汽运、押运等环节开展“示范岗”活动。三是进一步完善员工奖励机制。表彰奖励安全生产行车百万公里以上的驾驶员,奖励分配要向一线苦、脏、累、险岗位倾斜,向全能工岗位倾斜。对于涉及填空利载和商包业务的部门,积极贯彻集团公司、区公司有关各项业务的奖励政策,做到“用足、用活、用好”。

(三)在流程管理方面实现新突破,着力提升团队执行能力。把全年工作和生产经营指标逐项分解到各部门,并在《乌鲁木齐邮区中心局2011年全年重点工作推进安排一览表》中规范各项工作责任人、完成时间和完成效果。在生产流程管理侧重分拣封发优化方案的执行和落实,确保处理环节确定方案和调整作业计划得到有效实施。落实全程时限管理工作,分析能力缺口、逐步加大投入,确保邮件作业计划

合格率100%,邮件作业计划执行率100%,邮件全程时限达标率95%以上。

(四)在网络管理方面实现新突破,着力提升支撑保障能力。继续推行《邮运指挥调度管理规范》,充分利用网络、LED宣传屏幕、对讲机等设备,将生产调度指令及时发布,确保总调度台发出的调度令模式化、制度化,形成刚性指令。严格执行交接验收三项基本制度,加强机要通信管理,确保机要通信生产万无一失,继续细化生产现场“6S”管理内容。

(五)在安全管理方面实现新突破,着力提升风险控制能力。坚决杜绝禁限寄物品通过邮政渠道寄递,确保全年经转各类总包邮件丢失、损毁率为0。突出安全责任制落实,消除不安全隐患,避免通信事故、交通事故、火灾、机械事故发生,对安全行驶百万公里的汽车驾驶员进行表彰,努力争创全国“安康杯”竞赛优胜企业八连冠,争创全国“五一”劳动奖状。

(六)在设备管理方面实现新突破,着力提升信息化水平。根据实际管理和生产的需要,创造性设计、开发和应用能提高生产效率的辅助工具。通过报刊电子分发系统改造升级,提高报刊分发效率和分发质量;以加强信函分拣机名址维护为保障,进一步提高信函自动分拣处理能力;以完善车辆信息管理系统为抓手,确保所有车辆基础数据的准确性,明确单车成本核算以及内部结算标准。

三、从严要求,促进队伍建设

以领导序列、管理序列为重点,通过绩效约束和各种学习实践,在各级领导干部中形成改革创新、求真务实的工作作风,对员工产生示范作用。以解放思想,抓住机遇,融入

经济社会跨越发展和长治久安为导向,积极探索适合中心局发展的科学之路,引领广大员工认真思考如何在新疆跨越式发展背景下振奋精神,提高效益的现实问题,每位员工明确自身定位和奋斗目标。以善于干正事,勤于干实事,勇于干难事为内容,在全局建立“从实践中来,再到实践中去”的求真务实的工作作风,在流程优化、薪酬改革等“难事”上要积极探索,勇于向前。以“用正确方法解决问题”的历练为途径,深入创建学习型组织。在全局提倡 “学习工作化,工作学习化”。把工作中遇到的难题当作学习的主要内容,当作课题来研究。以实现成为“工作中的领军人物,岗位上的专家人才”为目标,让培训成为员工的福利,通过上岗资格培训,转岗适应性培训和升职提高培训,帮助员工学习岗位知识,为各个岗位的人才脱颖而出,创造良机。

四、以人为本,建设和谐企业

把“真学真干抓落实,确保群众得实惠”的要求付诸行动,着力解决“职工企盼、职工急需、职工关注”的难点问题,为员工办实事、办好事。一是以人为本,关爱员工。积极做好劳动保护,最大限度减少职业病发生。继续做好节日期间的慰问工作,关心外勤员工的生产生活。通过改造邮路宿站,修缮粉刷作业场地等措施,逐步改善员工的生产生活条件。二是关心劳务工的成长和生活,制定工资激励机制,逐步提高福利待遇,让一部分优秀劳务工同时享受到精神和物质上的奖励。三是以“创争”活动为契机,中心局艺术团为载体,员工菜园、茶吧、活动室、阅览室、健身房等为场地,丰富员工业余生活,拓展员工的兴趣爱好,推动员工“小家建设”。四是建立健全“送温暖”工作长效机制,通过救

济帮扶特困员工,慰问离退休老同志,“金秋助学”等活动,使员工切实感受到企业发展成果。

五、积极融入新疆跨越式发展和长治久安

在今后一个时期内的工作中,我们要深刻认识强化网运工作是全区邮政的大局,开阔视野、超前谋划,使网运支撑尽快与业务发展同时产生质的飞跃。根据自治区规划,在区公司的指导下,一是结合国家高速公路网疆内路段高速化形势,提早制定区内干线公路邮路提速方案;二是结合区内铁路基本覆盖地级城市和90%以上县级城市形势,协助区公司做好铁路与公路运邮成本效益对比分析;三是结合疆内通航机场由目前的12个增至21个,配合区公司做好与民航管理及各涉疆航空公司对接工作,全力降低航运成本、加快运递时限。我们要充分结合区情、局情,充分发挥中心局“主动支撑、靠前保障”的企业优势,以实际行动服务于新疆邮政跨越式发展,使中心局自身得到长足进步,实现“双赢”。

第17篇:发言提纲

(一)修身做人、用权律己、干事创业等方面的问题

1、修身做人方面主要是学习不实,理论学习深度不够。学习中存在蜻蜓点水,走马观花的问题,缺少入木三分,鞭辟入里的深度。具体表现在:一是理论学习重形式,轻内容。每次理论学习,只是注重对学习形式的把握,缺乏对理论内容的深层次探究;二是理论学习的系统性不够。经常是上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在实用主义现象,没有系统地学习理论知识,对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统;三是学习缺乏钻研精神,学习针对性不强。经常是重点精读少,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对政治理论的实质精神理解不够深刻;四是学用结合不紧。在学习上,理论联系实际,指导工作实践上还做的不够。加之平时工作繁忙,对一些新知识、新理论只是浅尝辄止,不求深入研究,使得自身知识结构不够全面,理解运用不够充分。

2、用权律己方面:一是工作作风不实,作风落地生根定力不足。在工作中能够保持心系群众、服务人民的优良作风,坚持把群众利益放在第一位,常年开门办公,切实为职工解决了一些实际问题。但由于日常事务烦琐等客观原因的制约,工作中还存在“四多四少”现象:留在办公室时间多,深入科室时间少;忙于事务时间多,深入科室检查帮助少;对工作要求的多,对同事学习、生活过问的少;布置工作任务多,给同事的帮助少。对于部分工作,只求过得去、不求过得硬,只求完成任务、不求争先创优,造成了一些工作效率低下,推进缓慢,成效不明显。二是律己能力不严,廉洁自律尚需完善。能够树立廉洁自律意识,坚持自重、自省、自警、自励,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀为民之心,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和

生活中的一些细节上还存在需要改进的地方,比如在与职工交流工作时,为融洽谈话气氛,谈着谈着就聊到工作之外,把兴趣爱好带到工作当中。没能自律自重,没能树立工作第一位的思想。

3、干事创业方面存在创新能力不实,有创而不新之嫌。工作中虽然能主动动脑筋、想办法,有时也有一些新颖的举措,但是细细剖析,仍能发现自己持之以恒的创新理念仍然不足,往往用新颖代替了创新。分析原因,一方面求稳怕乱思想较重,习惯性的按照***惯、老办法想问题做事情,不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面;另一方面工作缺乏创造性,“不求有功,但求无过”。往往是按部就班,学校安排什么就尽力干好什么,对某些工作也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕“违规”,怕越位,怕背包袱。尤其是对相关政策学习不够,导致创新的思路还不够宽阔,层次还不高,如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

(二)遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面的问题 通过学校组织开展的中心组学习、政治学习、支部学习和“三严三实”专题研讨会上对党规党纪和组织纪律的深入学习,进一步保持了鲜明的政治立场,高度的政治敏锐性,但也存在以下问题:一是学习不够、领会不透。有时认为学校的主要任务是抓好教学训练工作,党的方针政策离学校太远,只要学习知晓即可,没有很好的贯彻执行;二是严格党内政治生活不经常,纪律意识、规矩意识需要进一步增强。如有时会因业务工作繁杂,放弃参加支部组织生活的机会。存在只要工作做好,参不参加组织生活无所谓的思想;三是对下属管理过于宽松。对分管科室和科室人员

管理放松,总是感觉下属科室工作量大、任务重,放松对科室人员学习的督促,对干部教育监督管理失之于宽、失之于松、失之于软。

(三)落实党风廉政建设主体责任和监督责任以及纠正“四风”情况

1、落实“两个责任”方面:一是对有关文件精神没有学深,学透,对“两个责任”认识还不到位。二是在执行落实制度上存在畏难情绪,问责总觉得要多给机会,留面子。三是开展工作还存在应付思想。

2、“四风”方面:一是享乐主义思想还有残留。偶尔会在与朋友亲戚聚会时,顾面子、绷皮皮、讲排场等现象。二是官僚作风还未彻底退去,对分管科室管理存在要求比较多、指导帮助比较少;存在听取报告多,实际调研少;注重工作表现比较多,重视思想动态比较少等问题,三是形式主义依然存在,如学习上还流于应付,没有真正学深,吃透。

(四)思想作风和能力素质方面的问题

通过加强学习,加强自身的作风建设,一段时间来,个人急躁的脾气得到了改善,业务工作能力也有了提升,但还存在一些不容忽视的问题:一是思想作风不过硬。我是军人转业,性子直,偶尔存在冒进的思想,认为工作只要做好,不需要那么多的条条框框来束缚。二是业务素质不够高。在学校后勤行政工作多年,自认为经验丰富,就放松了对相关政策和业务知识的学习,直到在这段时间的项目申报等工作中出现这样那样的问题,才知道业务素质必须与时俱进,不能吃老本,只有学习才能提高,只有学习才能进步。

第18篇:发言提纲

书面发言提纲

俭以养德,廉以立身。是非明于学习,名节源于党性,腐败止于正气。律己方能服人,身正方能带人,无私方能感人。当政之要在于兴一方,为政之要在于敢创新,治政之道在于求民安,施政之本在于洁自身。执政党的党风关系党的生死存亡。坚决惩治和有效预防腐败,是党必须始终抓好的重大政治任务。

《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》是党中央为加强党员领导干部廉洁自律工作采取的重要举措。党员领导干部能否做到清正廉洁,直接关系到改革发展稳定大局、人民群众的利益、干部队伍建设以及党和政府的形象,因此,必须不断加强党员领导干部廉洁自律工作,促进党员领导干部廉洁从政。《廉政准则》在禁止“利用职权和职务上的影响谋取不正当利益”等8个方面对党员领导干部提出了52个“不准”,规范了党员领导干部的廉洁从政行为,并充实完善了相应的实施与监督制度,是一部规范党员领导干部廉洁从政行为的基础性法规。执政党的党风关系党的生死存亡。

这次我有幸选上体育学院的书记,是组织和大家对我的信任。为感谢大家的支持,我定当认真学习,努力工作,热情服务,让领导放心,让群众开心。为此,上任后我一定做到:

(一)加强理论学习,不断提高自己的政治素质和理论水平。当前除了学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,更重要的是学习新领导班子的工作新思路、新思维、新创造和新方法。要把思想统一到院党组院行政提出的工作目标上来,为把我院建设成国内先进、省内一流的有重要影响的高等政治学院而努力奋斗。

(二)为打造“三个基地”、建设“两个乐园”竭尽全力。新领导班子提出了学院发展的基本目标,即打造“三个基地”,建设“两个乐园”。(要把我院打造成:全省统战系统最主要的人才培训基地、统战理论与政策的主要研究与宣传基地、对外文化交流的重要基地;建设成我省统战系统成员的精神乐园、我院全体教职员工的生活乐园)。我们要带好员工发扬求真务实,艰苦奋斗和勇于创新精神,认真贯彻“五个原则”(共识运作原则、优势运作原则、集中运作原则、规范运作原则、民主运作原则)“六种意识”(大局意识、责任意识、创新意识、标准意识、团结意识、表率意识),脚踏实地地工作。

(三)加强廉政建设,扎扎实实地为群众办好事服好务。无论组织上把我安排到哪个工作岗位,我都会把“廉洁奉公”和全心全意为人民服务牢记在心,我要常修从政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心,常除非分之想。恪守:不仁之事不做,不义之财不取,不正之风不沾。做到为人光明正大,处事公道正派。要把群众的衣食冷暖时刻放在心上,要争取领导支持,实实在在地为群众办好事服好务。

开展学习实践科学发展观是当前和今后一个时期的首要政治任务,深入学习实践科学发展观,是在深刻变化的国际环境中推动我国发展的迫切需要,是落实实现全面建设小康社会奋斗目标新要求的迫切需要,是以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的迫切需要。 一是要结合紧紧抓住经济建设这个中心学;科学发展观第一要义是发展,发展是硬道理。核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续发展。第一,科学发展观强调全面发展。第二,科学发展观要求协调发展。第三,科学发展观主张可持续发展。唯有发展才能不断为社会创造雄厚的物质基础,才能保障人民在政治、经济、文化、社会等方面的权利和利益,使社会公平正义,发展是解决诸多矛盾的有效途径。进一步把科学发展观转化为推动科学发展的坚强意志、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的实际能力、促进科学发展的政策措施。要有新的思维,新的举措,新的工作方式。面对挑战,树立信心,不畏缩,不后退,要正确看待我们的有利条件和积极因素,紧紧抓住扩大内需政策措施带来的新机遇,保持积极向上的精神状态,审时度势、果断决策、周密策划,采取有力措施,推动经济社会又好又快发展。 “科学发展观”深入到社会的每个环节,作为长春师范学院体育学院的书记我感觉在它面前我是一个学习者,一个渴望认识自身,突破自身的学习者。当“发展观”被注上“科学”的帽子的同时,也就不只是经济意义上的一种提升,更是政治,文化,教育等广泛领域的升华,要求我们应该科学地看待进步,而不是盲目地追求发展。当每一句具有指导意义的话语被划上线条的时候,我们学习道的东西已经不再停留在简单的理论基础上,而是投入到日常地消缺检修工作里,把这种正确理论灌注入新生力量,为确保机组的正常运行而不懈奋斗!

从这三方面考虑,结合民主生活会主题和教职工所提意见,联系自己的思想和工作实际,感到在许多方面做的还不够,作出自我批评,也请各位领导和同志们给予批评帮助。

1、深入基层不够,在工作作风上需要进一步加强。在具体工作时间安排上,往往是日常工作多,深入基层调查研究少。在具体工作指导上,要求还不够严格,尤其是对某些具体业务环节和深层次问题的探究需要深思。

2、廉洁自律方面需要进一步加强。虽然能够始终按照廉政准则和廉洁自律的有关规定严格要求自己,但在日常生活上,在坚持原则、防微杜渐方面,距“四承诺”的要求还有一定差距,具体表现在公车私用上,还没能严格区分开来;下基层检查指导工作,基层同志超标准招待也没好意思拒绝他们的盛情。通过这次学习,我认识到这是自我约束不严的表现。真诚希望各位领导和同志们在今后的工作中提醒我、督促我,以使我尽快加以改正。积极整改。积极完善。

二、整改措施

通过这次学习,认真查摆,我对自己在思想、工作、廉洁自律等方面存在的问题有了更深刻的认识。今后我将加强自身建设,抓好政法综治工作,为我院发展作出更大的贡献。

(一)加强理论学习,不断增强自身的党性修养。通过学习,进一步增强立党为公、执政为民的公仆意识,树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,发扬艰苦奋斗的优良作风,自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀,努力做好表率。

(二)强化责任意识,促进求真务实、廉洁从政责任制的落实。要把对上负责和对下负责结合起来,把对同志负责和对自己负责结合起来,把对党和人民的事业高度负责精神和实事求是的科学态度结合起来,切实肩负起党和人民赋予的工作使命。

(三)坚持从严治警,不断提高政法队伍廉政建设水平。认真履行“廉洁奉公、公平公正、执法为民”的准则,加强领导班子和队伍建设,并狠抓工作落实。认真查处违法违纪问题,要坚决按照中央、省、市、区的要求,把政法队伍的党风廉政建设推向新阶段。

坚决惩治和有效预防腐败,是党必须始终抓好的重大政治任务党员领导干部必须具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,践行社会主义核心价值体系;必须坚持全心全意为人民服务的宗旨,立党为公、执政为民;必须在党员和人民群众中发挥表率作用,自重、自省、自警、自励;必须模范遵守党纪国法,清正廉洁,忠于职守,正确行使权力,始终保持职务行为的廉洁性;必须弘扬党的优良作风,求真务实,艰苦奋斗,密切联系群众。

体育学院书记杨文志

2010年12月27日

第19篇:发言提纲

顶效开发区社管局2010年度党员领导干部民主生活会

发言提纲

今年以来,通过认真学习实践“科学发展观”和党的路线、方针、政策,认真学习两个《条例》等法律、法规,努力提高自身的政治理论水平,自觉地在思想上与开发区工、管委和局党组保持高度一致。围绕上级下达年度目标任务和局年初确定工作目标,结合实际,自我加压,勤奋工作,有力地推动了所分管计生、卫生、民族宗教等各项工作顺利开展。在局党组的正确领导下,在各领导和同志们的帮助支持下,工作取得了一些成绩,但与上级和人民群众的期望还有一定距离,总结起来,在政治学习、思想观念、工作作风、为民意识等方面还存在一些不足,在此作以自我批评,同时也希望其他领导和同志对我提出批评意见,我将本着有则改之,无则加勉的态度,虚心诚恳接受,努力改正。

一、学习还不够深入。当前工作形势对党员干部的综合素质提出了很大挑战,学习是刻不容缓的事情。自己平时虽然注重学习政治理论和党的路线、方针、政策,注重学习业务知识等,并力争运用于工作实践,但总的来说,学习得还不够深、不够透、不够系统全面,特别是对有关法律法规等学习不够深入,有时,碰到不懂的,现查资料,影响工作。

因此,今后要进一步端正学习态度,坚持勤奋学习,强化学习意识。一是加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维。二是要丰富学习内容。认真学习业务知识,学好法律法规、党纪条规,不断拓宽知识面,广泛积累经济、文化、科技、管理等知识,提高综合素质。三是最大限度地把理论与实践紧密结合起来,用正确的理论来指导工作。

二、思想还不够解放,观念还需进一步转变。在当前日新月异的新形势下,自己的思想还不够解放,看问题、办事情往往习惯于老观点、老经验,老办法。解放思想、更新观念的程度还比较滞后,解决问题的思路和手段还比较落后,适应形势的能力还比较欠缺。今后要加强学习,进一步解放思想,更新观念,用现代的市场经济的观念来看问题,处理问题,坚决克服陈旧的观念,克服经验主义,使自己的思想观念能适应形势的要求,用新的思想、新的观念来开创工作的新局面。

三、为民意识还不够强。一是宗旨观念和服务意识还需进一步提高。在工作中,从主观上,自己注重走群众路线,注重群众利益,努力为群众办实事、办好事,但回顾起来,为人民服务的宗旨树立的还是不够牢,想问题、办事情一味地单方面强调怎样干好工作,怎样能完成上级任务,考虑对上边负责的多,而与群众直接接触还不够,做群众的思想工作还不够,对下边负责相对较少,有时在做具体工作中只考虑怎样能把工作干下来,甚至采取高压政策,而对群众的要

求意见不去调查了解,不去作慎重研究和处理,这说明自己群众观念还不强,为民意识还不够。今后自己一定要以群众高兴不高兴、赞成不赞成、满意不满意作为出发点和落脚点,确保权为民用、情为民系,利为民谋,做深做细群众工作,多为群众办实事办好事,切实把好事办好,把实事办实。

四、工作作风还不够扎实。由于工作忙,没统筹安排好各方面的工作,平时,开会、打电话布臵工作较多,浮在上边多,虽然到基层检查工作的次数也不少,但有时是蜻蜓点水,没有真正沉下去认真倾听群众的意见,认真到基层调查研究,因而造成掌握第一手材料还不够详细具体,处理问题存在从主观主义出发的现象。今后一定要转变工作作风,自觉深入基层、深入群众,吃透下情,全面了解情况,不断提高工作能力和工作水平。

对于以上问题,自己一定要正确认识,严肃对待,并积极采取有效措施,认真改正。同时,欢迎同志们对我提出批评和意见,帮助我克服不足,纠正错误,提高工作水平,我一定会虚心接受,并对同志们的帮助和支持表示真诚的感谢。

第20篇:发言提纲

发言提纲

民政办公室盖新江

2012年,街道民政办公室紧紧围绕“以民为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨,以开展四项重点工作为载体、推动两项创新工作为突破、落实三项有效措施为保障,充分发挥民政在构建和谐街道中德基础作用,努力打造“群众满意民政”品牌。

一、抓好四项重点工作,保障四类人群生活

(一)抓好五保供养工作,保障孤贫老人晚年幸福。在严格落实“五保”供养政策性待遇的基础上,(今年五保供养金由2011年的4200元提高到2012年的5000元)以深化“敬老幸福院”规范化建设活动为推力,健全管理制度、营造更为舒适、优雅的供养环境。今年3月份,因永安镇敬老院拆迁,3名工作人员,12五保对象现入住我街道敬老幸福院。为提高服务水平,深入开展了敬老幸福院“双评”活动,积极营造关爱五保供养对象的浓厚氛围。5月份,投资5万余元为敬老院进行了设施改造(更换纱窗、水电路改造、安装监控等)。

(二)抓好城乡低保工作,保障困难群众基本生活。以“城乡低保规范化建设年”活动为契机,不断提高救助标准和管理水平。农村低保标准提高到每年2660元,(农村低保715户,1579人)城市低保标准提高到每月430元(城镇低保206户,380人)。一是进一步完善低保申请、入户调查、民主评议、审核审批等工作环节和程序。对低保对象个人信息进行长期公示,公布监督电

话,接受群众监督;二是强化家庭收入核算工作,积极配合民政局对新增低保户入户核实工作。深入落实低保听证会制度,倡导诚信救助,切实做到低保对象有进有出,补助标准有升有降,实现动态管理下的应保尽保;三是规范低保档案管理,实现低保档案“一村一盒、一户一档”;四是实现救助资金“一卡通”式发放,严格资金监管,顺利通过国家审计署对2005-2011年度社保资金的专项审计。五是全面做好了“老人节”期间的各项敬老、助老活动,以及节日间的走访慰问活动。

(三)抓好残疾人救助工作,保障残疾人生活尊严。以残疾人笑脸为满意标准,积极开展一系列扶贫助残活动。今年残疾人救助486户,663294元。一是残疾人无障碍设施集中改造。首选在民丰村10户残疾人家庭中进行,对肢体残疾人在其家中卫生间安装无障碍扶手,在浴室加装浴凳或淋浴椅,实现残疾人住房内无障碍通行目标,在其居住楼门口建设无障碍坡道,保障残疾人出行通畅。二是深入开展助残活动,先后为20名听力残疾的残疾人安装了助听器,为2名肢体残疾残疾人安装了假肢。三是做好助残日困难群众走访慰问。全国第二十二个助残日到来之前,配合县残联走访困难家庭11户,给他们送去了食用油和慰问金,同时还走访了街道残疾人综合服务中心,为他们送去了食用油和玩具等,并为残疾儿童送去10000元的生活补贴。

(四)抓好双拥建设工作,保障优抚对象合法权益。一是全面落实优待抚恤政策。确保各类优抚对象的抚恤定补、优待金,及时定额发放,切实保障优抚对象生活水平同步提高,

一、二季

度共发放抚恤定补615927元。其中,复员军人62人,198258元;伤残军人26人,148170元;烈属11人,39819元;带病回乡退伍57人,125520元;参战涉核退伍人员62人,104160元。二是大力开展双拥创建活动,进一步加强对双拥工作的领导,深化双拥宣传,充实双拥活动内容,丰富双拥活动形式,落实对复员、病退等优抚对象的社会优待。认真调整军队退役人员的思想、生活现状,采取多种形式,落实政策解决困难,依法维权,及时化解不稳定因素,确保涉军人员群体的稳定。三是全面完成下半年优抚对象的优待金发放工作,召开了“八一”座谈会并做好“八.一”期间的各项拥军走访慰问活动。

二、推动两项创新工作,进一步延伸服务内涵

(一)实现敬老院的“五化”度量。按照等级化管理要求,不断巩固敬老院创建成果,按照的“五化”要求,进一步提高敬老院管理服务水平。一是需求个性化。对在院特殊老人所需应急救助、人文关怀、外出陪护等个性需求及时了解、妥善解决,通过实行零距离、全天候服务,让老人住得舒适、吃得舒心、睡得安心。二是管理人性化。在饮食服务上,及时征询老人意见,根据时令季节变化,合理制定食谱;医疗服务做到小病不出福利院,大病进医院,并请医生入院对行动不便的老人进行检查治疗。三是制度规范化。院长、员工及院民通过工作例会方式共同商定管理制度,先后制定并完善了院务管理制度、财务管理制度、伙食管理制度、24小时值班制度、卫生评比制度等一系列规章制度,

并做到狠抓落实。培树了员工、院民“院兴我荣”的主人翁意识。四是服务温馨化。敬老院每月都给当月生日的老人过集体生日,送上生日蛋糕,吃到长寿面条。并且为老人们请到“时尚”理发师,每月理一次发。五是关怀信息化。通过监控录像的安装,工作人员在控制室随时可以看到每一位老人的室外活动状况,能够第一时间掌握老人人身安全情况。

(二)实现助残目标的“转向”。针对部分残疾人由保障其“生存权”向保障其“生存权与发展权”并重转变。我们积极鼓励行动不便的残疾人发展庭院经济、个体从业,并为残疾养殖户、个体从业户积极争取资金扶持,今年扶持个体从业16户,每户5000元,庭院经济10户,每户3000元,11万元的扶持资金已全部发放完成。

三、落实三项有效措施,确保社会保障工作落到实处

(一)加强学习,提高民政工作的服务能力。熟悉和准确掌握民政法律法规和有关政策,是干好民政工作的基础和关键。为此,民政办制定“两个及时”的学习制度,即及时研读最新颁发的民政政策法规;及时讨论沟通学习经验,从而提高工作效率,使各项政策得到有效落实。

(二)全面整合,实现民政工作信息化管理。一是实现了低保信息电子化管理。对现有921户城乡低保户信息核实完善,率先完成2012年全国最低生活保障信息平台系统录入工作。二是完善山东省残联办公录入系统。对街道范围内5226名残疾人(其

中已办证人员1227人,未办证人员3999人)的基本信息进行入户调查、登记,目前信息录入工作已全部完成。

(三)依法办事,实现民政工作透明化运行。充分发挥各村两委会、社区的作用,在低保申报、困难群众救助、春节走访、救灾款发放等工作中发挥他们源头把关作用。在工作规范、资金管理和业务工作的过程中,制定切实可行、有效使用的规章制度,规范运作,堵塞漏洞,严格约束,并自觉接受社会各界和人民群众的监督,使扶贫扶困工作落到实处。

四、2013年度工作计划

(一)积极争取上级(公益金)资金,完善敬老院的内部设施。全面做好低保(2013年度低保)调整工作,并积极做好困难户重点优抚对象、低保边缘户的救助工作。

(二)以全市民政系统观摩会为契机,扎实开展民政服务创新工作,深化民政服务体系建设,创建民政品牌形象。

(三)继续做好春节困难群众的调查摸底工作,安排好(2013年)春节期间的各项走访慰问活动。

(四)继续深入开展“八一”座谈会、“九.九”老人节等节假日期间的各项走访慰问活动。

(五)积极配合街道有关部门,做好信访稳定工作。

积极圆满完成党工委、办事处交给的各项工作任务。

强法治专题教育发言提纲
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