推荐第1篇：开会内容
2013年7月9日晚上,全南县滨江社区召开”全南义工联合会第一次大会”筹备大会,对此次会议工作进一步讲解。
全南县委县团委书记谢敏辉，全南在线网董事长陈晓军，县委宣传部张启传，县委宣传部钟泽明，县人民医院医师黄津城，县房管局刘碧慧出席此次会议。会议由张启传主持：
会上，县委团委书记谢敏辉作出重要讲话;谢书记说：”我们县第一支义工联合会成立了，我们既然成立了这个联合会，就要作出实际的行动。参加了义组织的人员，这就意味着我们大家投身到这个组织中去，去开展工作帮助更多的人，让更多的人感到世界的温暖。但也要保持我们工会的纯洁性。在开展工作中要注意活动的安全，要保障活动的安全，让大家安全的开展活动，安全的结束活动。县团委及相关部门会大力支持此项工作。让这个义工组织更快发展，更快强大。更快去投入到工作中去帮助更多的需要帮助的人。把这份温暖送个社会更多的困难人员。让社会更加和谐。
陈董对此次大会作出讲话：提出全南义工（志愿者）联合会，由全南在线网组织，于2013年5月8日正式成立。是由自愿为社会、社区及需要帮助的弱势群体提供义务服务的志愿者组成的民间公益团体。2013年4月20日，祝福逝者安息，生者坚强。在四川雅安芦山再次发生7.0级地震。当时，一群70后青年聚在一起的，彼此间互相讨论着，都被这次事件而深深震撼！我们的社会需要友爱互助，需要团结且有凝聚力，需要以团队的力量弘扬社会正能量...他们同时思考着一个问题：如何整合社会资源；如何通过团队的力量来促进社会和谐进步，友爱文明；如何引导社会向善的氛围，弘扬社会正能量！不断的在他们脑海中翻涌着。通过集思广益、大家达成共识，决定从2013年5月8日起，踏上了这条公益之路，一个响亮的名称“全南义工联合会”诞生了！会上陈晓军还简单讲解了联合会的会徽及联合会的宗旨和人员的工作安排，加快义工联合会的工作进展，进一步落实到义工组织中，让更多人社会人员参加到我们的组织中去帮助更多我们需要帮助的人；
县人民医院黄津城在此次会议中提到：“义工成员要在不计物质报酬的情况下，基于道义、信念、良知、同情心和责任，为改进社会而提供服务，贡献个人的时间及精力和个人技术特长的人和人群。主要义务服务一些需要帮助的弱势群体，如养老院，孤寡老人，残疾人，社会救助等。义工不仅仅是义务劳动，更是一件有意义的劳动。因为做义工不仅让你发现所做的事情对别人有利，而且对自己也很有价值。我们所做的义工工作应该是寻找生命价值的工作。提供了社交和互相帮助的机会，加强了人与人之间的交往及关怀，减低彼此间的疏远感，促进社会和谐。
此次会议中县委宣传部张启传还提到: 全南义工联合会工作将全面落实科学发展观，大力推进改革创新，以传播义工精神为宗旨，以贴近实际、贴近生活、贴近群众为原则，以深化社区义工服务为重心，以组织建设和队伍建设为基础，以机制建设为保障，以项目建设为驱动，求真务实，开拓创新，不断推动义工服务事业实现新发展，弘扬社会主义道德风尚，促进社会和谐，为全南苏区振兴发展，全力打造“三地一城”，纵深推进“四个全南”建设作出贡献。
再此县委宣传部科员钟泽民及三洋电子厂工程师朱志刚、房管局科员刘碧慧在会议上提到义工联合会的各项制度及监事会的各项制度。
推荐第2篇：开会内容
关于开展第三届“学生基础文明建设月”活动的通知
各学院：
为围绕学校教学中心地位，培养合格的应用型人才，更好地引导和发动全校师生统一思想、提高认识、振奋精神、同心协力，以文明的校风、优良的学风，全面提高学生文明素质，更好地保障学生健康成长和成才，学校决定开展第三届“学生基础文明建设月”活动，现将具体内容通知如下：
一、活动主题
为评建做贡献 为学校添光彩
二、指导思想
紧紧围绕我校教学中心工作和应用型人才的培养，结合全校学生的思想实际，通过开展深入细致的思想教育和创建安全文明校园的实践活动，使广大同学进一步增强主人翁意识，明确教学中心地位的意义和任务，提高道德修养和文明素质，促进良好学风的形成，力争在全校同学中形成人人做评建主人，人人为评建做贡献、班班争创先进的良好氛围，使全校同学以良好的精神面貌为学校评建目标的实现做出积极贡献。
三、活动内容
1．开展“文明修身促评建”宣传教育活动
①各学院以“为评建做贡献，为学校添光彩”为主题，围绕文明校园创建、课堂纪律教育、行为举止文明教育、宿舍文化建设等，通过发布以“积极响应学校号召，树文明新风，我为学校添光彩”为主题的倡议书，通过各种宣传媒体进行宣传，营造校园良好的文明风尚和紧张有序的评建氛围。
③以《河西学院本科教学工作合格评估知识手册（学生分册）》和《河西学院学生手册》为基础，组织全校团学干部分两级进行学习，进而带动全校同学对校史校情、评建知识、规章制度全面、深入地了解；鼓励同学积极主动接受专家的提问、抽问、测试，“以做河院人为豪，以能被抽中为幸，以美誉学校为荣”，做到评建基本知识人人过关，对答如流。
②由学工部牵头，结合同学们的学习和生活，结合专业思想教育和良好学习氛围的营造，结合评建任务的落实等，在全校所有学生班级中开展系列主题班会活动。通过学习、讨论、交流和引导，强化“校兴我荣、校衰我耻”的观念，明确“人人都是评建对象、事事都是评建内容”，进一步树立“自我教育，自我管理，自我服务”的“三自”意识，营造平安和谐的生活环境，形成风清气正的良好学风。系列主题班会活动将作为先进班集体和优秀班主任评选的重要参考依据（系列主题班会的活动内容由学工部负责通知）。
2．开展“以评促建、从我做起”文明养成活动
①针对校园内一些仪表不整、不讲卫生、睡懒觉、破坏公物、浪费粮食和水电、公共场所大声喧哗、抽烟酗酒以及公共场合男女举止行为不得体等现象，进一步加强学生的礼仪教育，提高学生思想道德素质和精神文明修养，创造舒适、温馨、洁净的学习环境，培养良好的卫生习惯和审美意识。
②倡导四个“行动”，引导同学养成文明的行为习惯。四个“行动”：“开口行动”（主动向老师问好，多与同学进行交流），“起立行动”（上课前起立向老师致敬，老师到宿舍要起身离座），“弯腰行动”（弯腰捡起地上的垃圾并放入垃圾箱），“抬手行动”（抬手关灯、关水，养成文明节约意识）。通过开展四个“行动”，倡导从我做起、从小事做起，引导同学真正将基础文明的提升落实到每天的具体行为中，养成良好行为习惯。
③以“我为人人、人人为我”为主题，开展“学雷锋、促评建、我为母校作贡献”教育活动。通过学雷锋活动，引导同学们创先争优、共同进步，在评建工作中做一件好事，为母校评建做贡献。
3．开展“四早、三带、两展示”的学风建设活动
①开展“四早”活动，既“早起床、早锻炼、早晨读、早上课”。以抓早操活动为重点，扎实推进“阳光体育”和健身行动，继而督促全体同学养成提前进入教室读书上课的习惯。
②开展“三带”活动，既上课“带一支笔、带一个笔记本、带一本本门课教材”。督促同学能主动学习、认真听讲、认真完成作业，积极参加各项技能训练，以其全体同学能到达甚至超过课程教学大纲的标准。
③开展“两展示”活动，既“优秀作业、课堂笔记”等评比展示活动，帮助部分同学逐步养成良好的学习习惯。
4．开展学生党员示范活动
①继续深入推行“学生党员联系新生宿舍”活动，通过学生党员联系新生宿舍，一方面要充分发挥学生党员的模范带头作用，给学生党员提供展示自己的平台；另一方面，通过学生党员的“传、帮、带”，使新生不但能尽快适应大学生活，更主要的是能尽快进入学习角色，在牢固树立专业思想的同时，提升他们的世界观、人生观、价值观。学校将进一步加大对此项活动的总结表彰力度。
②开展“学生党员宿舍、床位挂牌”活动。各学院学生党支部要召开支部会议，通过表决心、递交思想汇报、签定违纪率“0”的承诺书等方式号召全体学生党员行动起来，在学校迎评过程中充分体现党员先进性，起好模范作用，当好迎评先锋。在学生宿舍楼内实行“学生党员宿舍挂牌、床位挂牌”制，充分发挥学生党员的模范带头作用，影响和带动广大同学，有效促进优良校风、学风建设。
③以“绿色、环保”为主题，积极促进“党员活动室”和学生公寓公共区域文化建设。以学生党员、团学干部为主，开展“迎评促建，共创文明校园”绘画、书法、节能环保手工艺术作品大赛，营造绿色、环保的视角氛围，以丰富全校同学的课余文化生活，构建和谐温馨的校园文化，提高同学们的环保意识和创新能力，参赛作品要主题鲜明、内容健康向上、构思巧妙、富有创造性。各学院的参赛作品在本学院“党员活动室”和学生公寓进行集中展示和评选，对评选出的优秀作品，只要作者自愿，由学校收藏后作为校园文化的一部分，将长期展示。
5．开展“文明公寓”创建活动
①针对部分学生宿舍“脏、乱、差”和安全隐患、盗窃事件频发的现象，以“防盗、防骗、防火、灾害自救”为主题，邀请专家进行法律法规、防偷防骗、防灾自救专题讲座；开展宿舍安全检查治理月活动，加大检查力度，切实整治宿舍“脏、乱、差”和“抽烟酗酒、行拳猜令”行为，各学院制定“为建文明公寓，落实责任，对学生宿舍进行整改的规定”；学生处和各学院要加大对学生宿舍的监督检查力度，并进行达标考核，实行宿舍达标与学生评优评奖、入党和贫困资助相挂钩，创建一个清洁、和谐、干净的家园。
②开展雅室设计大赛。设计内容必须积极向上，健康活泼，体现同学的朝气、活力和宿舍成员的共同理想与追求。具体形式不定，各宿舍可自由确定风格，特点突出。宿舍装饰要风格鲜明，设计合理，富有美感，能体现宿舍感情，体现积极健康的风格，体现团结和谐的氛围。
③“评建争优、展示风采——宿舍文明从我做起”为主题的公寓文化征文活动。围绕主题，展开创作，体现丰富多彩的大学文化生活和积极健康的精神情操，突出宿舍生活的甜、酸、苦、辣及舍友之情。征文题材不限，要求思想内容健康积极，结构分明，语言流畅，内容充实，文字精炼。
四、活动安排
（一）发动、宣传和布置阶段（2月27日—3月9日）
学校、学院分别召开会议，利用校报、学生工作网站、广播站、宣传橱窗、横幅和班会等形式对本次活动进行宣传、发动和布置；各学院对本学院的创建活动方案以书面形式于3月10日报送学生处。
（二）开展创建活动阶段（3月10日—5月15日）
1．各学院应根据学校工作的安排，开展形式多样、行之有效的教育活动和创建活动。
2．学校根据工作需要，成立“学生基础文明创建月”活动检查组，开展学风专项督查，建立迅速有效的反馈、纠正与完善机制。自3月10日起，在全校范围内全面开展学生基础文明专项督查活动。督查内容和范围为上课和晚自习的出勤，宿舍常规，课堂、图书馆等公共场所的行为规范等。
各学院也要成立学生基础文明督查小组，设立文明监督岗。要坚持每天到本学院教室或宿舍、公共场所进行检查，并负责对本学院文明监督岗实施工作的指导，重点检查课堂纪律(迟到、早退、旷课、上课用餐、未关闭通讯工具等现象)，教室、宿舍等场所喧哗吵闹和晚自修期间在宿舍抽烟酗酒、看电视、打电脑游戏以及男女交往失范等违纪或不文明行为，一经发现必须当场予以制止和批评教育，并登记备案。
（三）总结、评比和表彰阶段（5月16日—5月25日）：
1．各学院对本学院的创建活动进行总结，并以书面形式于5月20日报送学生处。 2．学校召开由“学生基础文明建设月”活动领导小组、各学院分管学生工作领导参加的“学生基础文明建设月”活动评比汇报会，各学院“学生基础文明建设月”活动负责人汇报本院的开展情况。“学生基础文明建设月”活动领导小组、各学院分管学生工作领导在听取汇报的基础上，对各学院的创建活动进行评议打分。学院开展的活动情况占总分的50%，领导小组打数占总分的30%，学院分管学生工作领导打数占总分的20%，根据分值评出“学生基础文明建设月”活动先进学院并进行表彰（在活动期间发生学生严重违纪事件的学院不能参加先进学院的评比）。
（四）巩固基础文明月成果，以饱满的热情欢送2012届毕业生奔赴祖国各地（5月26日—6月30日）
各学院党总支（分党委）要将“学生基础文明建设月”活动中取得的成绩巩固好、落实好，并将其转化为构建优良学风、推动学校“转型、提升、发展”的动力，为2012届毕业生营造一个文明、和谐、温馨、惜别的离校氛围。
五、活动要求
1．在贯彻实施本方案的过程中，各学院、部门要明确目标、措施、责任和活动时间，进一步增强危机感、紧迫感和倒计时意识，围绕评建知识教育、文明校园创建、课堂纪律教育、行为举止文明教育、宿舍文化建设，做到认识到位、人员到位、行动到位和成效到位；要坚持一手抓基础、抓规范、抓稳定，一手抓创新、抓特色、抓品牌。
2．各学院要高度重视，聚精会神抓落实，增强组织性、纪律性、大局观、责任感，尤其是主人翁意识和“一盘棋”意识。结合实际制定本单位的学生基础文明建设月活动方案，充分发挥各学生班级、学生党员、学生干部的积极性、主动性和创造性，做基础文明的表率。
3．各学院要加强宣传工作，及时向党委宣传部报送各学生班级和学院开展基础文明建设月各项活动的开展情况，积极挖掘、报送学生班级在开展迎评促建、创先争优工作涌现出的典型事迹。
4．活动期间，在统一规划、部署的基础上，各学院可以在形式上有所创新，在内容上有所突破，在机制上有所建设，争取形成本学院特色，创出本学院品牌。 学生工作委员会办公室（代） 二〇一二年二月二十六日
关于开展主题班会系列活动的通知
各学院：
为深入做好学校评建工作，进一步提高主题班会教育活动的质量，充分发挥主题班会 在“三自教育”中的作用，切实让班会成为辅导员、班主任推进班级建设的主要舞台，增强学生综合素质拓展实效，成为学生自我教育与锻炼成长的平台。研究决定，本年度在全校学生班级中广泛开展主题班会活动，现将实施意见通知如下：
一、指导思想
坚持以社会主义理论体系为指导，深入贯彻党的十七届六中全会精神，全面落实党的教育方针，以思想道德建设为基础，以理想信念教育为核心，以爱国荣校教育为重点，以提升大学生文明行为和全面发展为目标，坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近学生，努力提高主题班会教育的针对性和吸引力，提升教育效果。
二、活动内容
主题班会“一月一主题”活动（详细安排学生处每月下发）。
三、有关要求
（一）加强组织领导。本院要结合本院实际和不同年级学生特点，加强对各班级“一月一主题”主题班会活动的组织领导，要结合学生的学习、生活和工作实际，指导辅导员、班主任根据学校的安排，组织人员参与各班级主题班会的过程，强化对活动的指导。
（二）主题班会的实施。主题班会由辅导员、班主任组织实施并参与班会的整个过程，要围绕主题，在注重学生的学习、实践体验和内心感悟的基础上，强化师生互动，同时也要体现班主任主导性原则和思想引导。
（三）主题班会开展形式。在“班级搭台，班主任引导，学生唱戏，人人参与”的原则下，通过学生学习讨论、辩论、体验，班主任启发、分享等方式，充分发挥学生自我教育的主动性和积极性，引导学生充分思考，善于发现和体会学习、生活和成长中的收获。
（四）主题班会每月至少组织两次，利用晚自习时间在班级责任教室举办，举办时间班级自定。主题要集中，一个主题班会一般只能有一个主题，解决一个问题。
（五）材料归档和成效展示。要做好主题班会会议记录和材料整理工作。班级要及时填写《河西学院班级工作手册》。学院要认真收集、整理各班级开展主题班会图片资料，要将班级好的做法和经验及时总结、推广。另外需学工网页上传新闻稿的班级，请在主题班会结束将新闻稿件和活动照片送学生处教育管理科。
四、总结及表彰
2012年全年完成以后，各学院分党委（党总支）按照学院班级数10%的比例将主题班会活动开展优秀的班级材料报送至党委学工部，党委学工部将进行评比和宣传报道。同时，主题班会教育活动的成效和完成情况将作为学生先进班集体和优秀班主任评比的重要参考依据。
二〇一二年二月二十八日
关于安排三月份主题班会教育活动内容的通知
各学院：
为保证新学期各项工作的顺利开展，为学生营造一个安全、温馨、舒适的学习和生活环境，帮助学生养成良好的文明行为。现将三月份主题班会教育内容安排如下，
一、时间
2012年2月28日——3月31日
二、班会主题 1．我学习，我行动 2．我感动，我奉献
3．人人为评建做贡献，个个为学校添光彩
三、活动要求
1．本次班会是新学期的第一次主题班会，对于做好本学期各项班级工作，围绕学校教学中心地位培养合格的应用型人才具有重要意义，并结合第三届“河西学院大学生基础文明建设月”活动搞好班风、学风建设和学生日常文明行为教育。请各学院精心组织、认真落实。
2．各班根据主题自行设计活动方案并且结合各班实际情况开展主题班会活动，内容上要丰富多彩，不拘泥于形式。班主任提前根据班级学生的选择或者预约来安排主讲嘉宾，并负责指导、主持会议，要求全班学生参加。
3．各班级要详细做好班会记录，学生工作部将其作为班级考核和优秀班主任评选的依据。
推荐第3篇：班干部开会内容
班干部会议内容
班干部应具备的素质： 关心集体，团结同学，办事认真，乐于为同学服务，学习成绩优异，具备一定的组织能力，能给全班同学做表率。
班干部职责分工：
班长——是老师的得力助手，负责全班工作。组织课前准备，负责升旗、早操、放学排队，组织好眼保健操，协调班干部之间的关系，组织全班开展各项活动，打好全班同学考勤。定期召开班委会和专题性的班会，督促检查班委会决议的执行，了解同学们的工作，思想和学习情况，并且及时地研究解决，同各科老师及班干部保持密切联系，督促和帮助他们做好所担负的工作。
副班长——协助班长完成班级的各项工作；负责全班同学的后勤工作；负责管理班费，定期向同学们汇报班费的支出情况，负责督促值日班长做好值日工作。在班长不在的情况下，代理行使班长职责。
学习委员——负责全面提高本班学习成绩。协助各科老师分发作业、负责收齐各科作业，做好收作业统计工作，及时把作业及完成情况交给老师。早读时间带领同学读书。
劳动委员——每天早上、中午检查室内外卫生，放学后负责安排值日生，组织同学劳动和清洁大扫除，做到快速有效的完成任务；负责春游秋游后组织环境卫生清理。争取一学期室内外卫生不扣分。
宣传委员——负责组织同学出好本班黑板报，协助老师搞好学生作品展览布置，负责好人好事的登记宣传工作。
文艺委员——组织好本班的文娱活动（联欢会、主题班会、出墙报专刊、春游等）。协助音乐老师组织好音乐课的纪律，组织好同学们积极参加学校的文娱活动，经常了解同学思想情况，调解矛盾，作好思想工作。
纪律委员——协助学校抓好日常纪律和集会纪律， 贯彻执行学校行为规范中的有关规定，表扬和批评班级和个人，负责每堂课前的准备工作及纪律情况，做好每堂课的纪律情况记载，并能以身作则，做好一周班级纪律总结。
推荐第4篇：社团开会内容
社团开会内容
自我介绍 老师介绍点名
问：本社是否有人参加多个社团，若有请自行解决社团之间冲突，本社不反对参加多社 新社员认为入社后对自己有什么帮助？为何入社？
要求社员自我介绍
原社团成员介绍
社团大概：
本社将不定期为社员组织交流课及活动 本社可在其他社团表演期间内去该社拍摄，但不能影响该社正常活动 课上以照片交流欣赏，相机使用，选择，技巧等为主 由于这次招新人数比以往多，所以请大家在讲课时能适当注意纪律
规定条件：
1.
2.
3.
4.
5.
6.热爱摄影，不做有损社团荣誉之事 若课上多次违反纪律，拒不改正，性质恶劣者，本社有权T人 三次未在规定时间到课者，第三次时即自动离社，除已经请假说明原因者 若有人以本社为由带手机等违禁品违反校规，本社不负责，并将此人退社处理 社团活动时，可自由行动，如运动会，之后可以进行交流：平时有组织有纪律 课上会遵循“有图有真相”，照片放映后，社团点评，但不能恶意批评，或人身攻击，并提出建议
望各位自觉遵守社规，在摄影社 have a good time！
高一部由李凯卿负责总管理后备助手袁帅 石斯瑜
高二部孙婧负责后备助手 张凝缘
LS摄影社 QQ群号：93597207
推荐第5篇：0909 开会内容
0909 开会内容
1、社团的章程，说明社团成员的新制度，以及来的这些人今后来辅导新高一
2、讲义的选取（书虫、典范）
3、面试的具体要求（你为什么选择支教？你想从支教中学到什么？或者说做些什么），以
及今后上课的具体要求
开会问题：（针对面试时的提问）
你认为支教中最重要的一点品质是什么？
敢交流，该骂得骂，买零食，不要轻易许诺，说到做到，适当保持距离，耐心，不要被带跑题，不要打起来，不要乱下座位，带早点，找“鸡”“猴子”，不带电子产品（手机）
怎么体现？坚持下来的人都有什么品质？有奉献精神，抗击打能力，高情商高智商，不要脸，有耐心，有爱心，不腼腆，跟孩子们互相学习并进步
最初加入支教和现在的感受都有什么不同？
感觉自己抗打击能力强了，更逗比，处理事情能力更强，不想要孩子了，更开朗。
最后：面试时提问什么？
你志愿教哪个年级
能坚持吗
为什么想教
遇到什么（问题），怎么解决
支教需要什么品质？
你有什么优点和缺点
想用什么方法
自我介绍
推荐第6篇：8.7号开会内容
主要的内容有：
1.部门明确，以后设置接待部，外宣部，主持部，商代部，培训部，押款组，这五个部门一个组。
每个部门，设置正管，副管，待遇为皇马级待遇。
接待部，冷雨为正管，负责QQ接待群相关部分。小小依为副管，负责YY接待，并劝其入会，yy部分有小小依接管。两位皇马加入管理层待遇，即日起接待新人价格从8元降到7元。
培训部，小七掌管，暂时目前按正常老师拿工资4元
外宣部，纯蓝不再任主管，心心念念为副管，暂时按正常外宣费用14元。
主持部，傻傻不再任主管，主管人选待定，设置副管一名，暂时由小小为副管，正副管的主要工作为，接商代部传来的单子，并且审核完毕，安排主持放单。然后正副管讲单子发放情况汇报到当天的押款人。正副管，加入管理层待遇
主持部只有放单的权利，没有接单，打款的权利。每位主持享受佣金的15%的主持费，工作量比别的平台要小很多。
商代部，失踪为正管，情绵为副管，负责接待商家，平台以后不直接接触商家，而是商代部派人去谈商家，认单不认人，所以蓝马级会员经过商代培训后，只要拉来佣金超过10元，就可以升级为商代。享受嘉宾绿马待遇(放单厅粉马）
商代部没有放单的权利，必须通过主持部去放单，平台提供价格表给商代，商代按照价格去外面谈单子，或者接待商家，单号统一找主管/副管购买。培训会说。这个看个人能力，进群的商家，也有商代去谈。
所有主持，培训老师，接待，升级为红马。根据各个部门情况来分发待遇。
全频道粉马为奖励以及每月拍单数量最多的前三名会员，作为荣誉奖励，永久有效，粉马会员可以优先录入各个部门，优先竞聘皇马。只能由紫马群主一人发放，并且记录在册，如果有人擅自发放，直接秒。
2.设置押款人，
从今晚起，邮箱的单子全部打款，并停止接收，以后设置押款人，周（1.3.5.7）做的单子由傻傻作为押款人，（2.4.6）由苏璐作为押款人，哪天拍的单子，就算在哪天的押款人，然后确认收货图，给押款人，押款人会核算好佣金，让你向制定支付宝收款。任何单子都找押款人（包括浏览单），常见对话：A:押款人，你在么，（并且附上三张图）这三张图，一定要准确，已收货截图，评价图，物流图，直接三张连发，别不发图，不发图一律不回，没时间唠嗑，直接问候语后面就加三张图，然后押款人会给你说，XXX元，向XXXXX收钱 并且收款说明：拍单日期-单子名称-你的编号
3.关于各位的待遇。
管理层待遇，即加入管理团队，然后由团队分配所得，目前为，入会一个人，每位皇马0.9元。
退休待遇，为了表彰各位对平台的支持和付出，特设置退休待遇，所有入会的入会费，会拿出除掉外宣，接待，培训，管理层待遇之后，的钱存入退休待遇里。每周按比例发放。
粉马会员总共计永久享受平台退休待遇周的10%（可继续拍单，一旦成为，每周获得）
紫马群主享受退休平台待遇的周10%
押款组，拿去15%,(目前苏璐，傻傻各拿7.5%）
各个老皇马退休，占掉20%（目前不再凌乱5%，纯蓝10%，天天向前5%，）
优秀主持总计10%
优秀培训总计10%
优秀接待总计10%
优秀外宣总计15%
以上在职待遇（除粉马,紫马老皇马退休之外），会为每个红马提供这个退休待遇，根据你的工作时间，效益，等等，来定比例，当你辞职不干以后，也会享受平台定期发放的此项待遇，算是退休金。
注释：
1.背叛平台的，直接剥夺一切，不想做可以辞职退休。平台可以给你养老。
2.此项工作交由押款组-苏璐统计
4.关于公会发展。
目前平台初创，制度等等多由不完善的地方，但我希望大家跟我一起共同努力，哪怕你是兼职，你花一个小时，在贴吧写个帖子，拉人也是对平台的贡献，甚至努力提高拍单水准。
工会下一步讲以合并小平台，小团队，为目标和发展，单子我们不缺，很多，都做不完，钱宝网的，请在内部群私密钱宝网指导，租号的私密群主，来挑淘宝号，未实名，满月两心以上，5元/个，拍够30单，返还租金。
关于特殊推荐，凡是编号108号以前的会员，每个月可以推荐一个人，付八元到平台账户即可，四元培训，四元平台钱。
外宣14+接待7元+平台4+培训4=29元入会费。
关于外宣，推荐的会员以后尽量直接进YY47790，马甲格式改成XXX（推荐人编号）推荐兼职XXX。会自动拉到接待处。XXXX特殊兼职XXX
另外大家，没事就挂YY里，不要退，不然我不知道在不在线，有事直接碰群主休息室，说话。房间密码47790。（拍单厅以后每周更换)
拍单以后会逐步发到YY群里，聊天也是，QQ群逐步只是发共享文件。
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同学们，大家好！首先做个自我介绍，我是初二（3）班的xxx，现任学校八年级学生会劳动部部长。今天将你们召集起来，是想把我们学校学生会劳动部一些安排和大家说。你们都是班级的精英，我相信你们肯定都会为学校学生会工作而努力。是不是？应该没有人不愿意吧？好，现在我来给你们说说我们的安排。我知道现在你们都很忙，都忙着学习，但我们学校的的一些工作也需要你们一起来配合，学生会，是现在学校中的组织结构之一，是学生自己的群众性组织，是学校联系学生的桥梁和纽带。我觉得学生应自觉接受学生会的领导、督促和检查，积极支持学生会的各项工作。其他的我就不多说了，我们劳动部主要是管学校的卫生，我们八年级学生会劳动部呢，主要是管九年级的卫生。也许你们会怕，八年级怎么检查九年级？这不是狗拿耗子，多管闲事吗，其实没关系，我们学生会是为学校工作的，我们有权利管理他们。好。你们现在手上都有一张纸，上面都写着检查的内容，和你们各自应该去检查的时间，那么第一次呢，我都会带着你们去，一些注意点到时候会说。还有，我们主要是以提醒为主，不是以扣分为目的。好下面有请x老师说几句…
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职业精英社 人员构成：
主席：李瑞卿副主席：罗超弦、高蔚 社长：陈佳聪副社长：张庆为
人力资源部：部长：梁静副部长：廖禹岩、何凡
市场部：部长：傅兆秀副部长：苏培煌 综合事务部：部长：杜玲娟副部长：朱洁洁 外联部：部长：江海副部长：徐丽芝、常娜 营销部：部长：邹静副部长：田晨、王勋涛
3、负责业务广告、宣传的策划、设计及实施工作；
4、每月底上交一份详细工作总结，供备案。
外联部：
1.与校外企业、公司合作，争取各种商业赞助，为社团活动提供经费；
2.加强与其他社团的联络与合作，组织社团交流活动，促进了解，共同进步， 形成良性互动；
3、定期召开本部例会：结合校园实际讨论开展各类相关活动；
4、建立有关的信息档案，广泛从社会上搜集资料，为本会其他部门的对外联系工作提供信息服务；
5、加强同校内及校外新闻媒体的联系，扩大我社部门职能：
人力资源部：
1、根据社团业务招募需要，制定和执行社团招募计划；
2、对新招募社员进行入社培训；
3、管理社团资料，登录《社员成长档案》，记录社员成长；
4、定期考核社员能力水平，组织社员参与社团活动，增强社员向心力、凝聚力；
5、立足社员利益，了解社员需求，深入社员内部，加强沟通交流，积极号召社员参事议事；
6、每月底上交一份详细工作总结，供备案。
综合事务部：
1、组织和安排沈师职业精英社各种例会，认真做好会议笔录和总结；
2、根据例会讨论结果指定文件和相关通知并监督落实；
3、根据社团发展的实际情况，制定并监督执行合乎社团现状的规章制度，提高社 员工作主动性和规范性；
4、结合实际情况，完成各项活动的组织工作，全面提高社员职业能力；
5、每月底上交一份详细工作总结，供备案。
市场部：
1、根据社团各种活动开展需要，规整和完善活动计划，开展外联公关工作；
2、根据社团各种活动开展情况，撰写活动报道，报送校内宣传媒体，进行后期广泛宣传；
3、负责与学校各其他社团联络，联动组织各项活动；
4、负责与外校职业能力精英社对接，联动组织各项跨校活动；
5、每月底上交一份详细工作总结，供备案。
营销部：
1、根据社团各种活动的需要，认真组织各项活动以及相关活动宣传工作；
2、负责整体营销策略、方案的制订并指导实施；
团的影响力；
6、外联实践平台，发布讲座资讯和部分兼职信息；
7、每月底上交一份详细工作总结，供备案。
社团纳新：10月14日至18日
一、宣传工作（14日至17日）
1、制定宣传简章（前页社团简介，后页报名表）
2、宣传地点：时代广场；走寝宣传（了解各寝室分布）；教师黑板
3、宣传时间：下周一到周四
二、收集课表统计无课信息
三、任务分配
1、根据课表，安排社员在时代广场值班，派发宣传简章，并将填好的简章交至固定值班处；
2、晚上八点至九点，走寝宣传，派发宣传简章，当场收好简章或提醒其交至值班处或相关负责人手中；
3、分派社团内字迹清晰者在教师黑板做精英社的宣传工作，在醒目位置用恰当的言语及漂亮的字体书写，使值日生不忍擦去。
四、其他纳新工作应注意的问题
1、共同讨论纳新中还应当注意的其他问题；
2、各尽其职，做好各自分配好的工作任务。
五、18日社团纳新面试
推荐第9篇：今天开会主要的内容
今天开会主要的内容：
一、召开主题班会
具体内容：
1、确定班会的时间：5月7号：上午
3、4节 下午
7、8节 晚自习
5月8号：除下午
5、6节
5月9号：除晚自习
2、确定班会主题： 见群共享【主题班会建议主题】
3、班级负责上交一份主题班会策划方案
4、确定1位同学负责拍开班会过程中的照片
5、班级上交班会总结至少3篇；优秀发言稿至少3篇（主持人发言稿或学生发言稿）；个人心得至少3篇【电子稿和打印稿都要】
电子稿要求宋体、小四号、1.25号行间距
打印稿要求A4纸、宋体、小四号、1.25号行间距
6、要邀请至少1位嘉宾参与到班会中
班会召开过程中，校学习部会派人过来评分和拍照，我们院系会根据各个班级班会开展的状况，推选1-2个优秀的班级参加校级优秀主题班会评选，同时会选出院系班会开展中表现突出的个人，去参加学校的优秀主题班会演讲大赛
奖项设置： 集体奖：优秀组织奖2个
优秀主题班会10个
个人奖（全校主题班会汇报演讲比赛）：
一等奖： 1名二等奖： 2名
三等奖： 10名优秀奖： 若干名
二、班长排查班级学生情况
群共享里面有一份班级学生情况表，各班班长去群里面下载一下，考虑到各班班级同学们的隐私，所以这份表格需要班长对同学进行一对一的排查，认真排查之后，填到表格上 具体分工：
5月3号 学习委员：将班级确定的[班会主题]、[班会召开时间]、[地点]发到我手机上【标注班级和姓名】
5月10号 各班班长：将班级的[、[、[]发到我的邮箱474497236@qq.com） 【标注班级和姓名】
5月15号 各班班长：将班会总结3篇、优秀发言稿至少3篇、个人心得3篇的电子稿发到我邮箱，打印稿在15号中午12:00送到3218（我们今天开会的地方)给我
三、班长负责统计一下星期五晚上参加舞蹈大赛要票的人数，在今天下午6:00发到我手机上
推荐第10篇：文一开会几点内容
一、做个总的费用和时间节点表， 给我们三天时间
二、整套的vi设计 下周开会希望能完成这套方案
三、1点是楼书和折页的设计，2点是 7月15之前完成画屏
四、电台的文案
还有一个大主题是寻梦托斯卡纳的计划活动时间是8-10-8-15中旬一直到开盘前。
第11篇：幼儿园园长开会讲话
庆六一幼儿园园长讲话稿
谢谢尊敬的各位来宾、各位家长、各位老师亲爱的小朋友们：
大家上午好!
今天是孩子们盼望已久的六一国际儿童节的日子，这是孩子们盛大的节日，在这个欢乐的日子里，我代表东艺幼儿园全体教职工向小朋友们表示节日的祝贺!向辛勤哺育你们健康成长的家长、老师至以忠心的感谢和崇高的敬意!感谢你们对幼教事业的关心和支持，感谢你们对我园工作的配合与理解，感谢你们对小朋友的关爱，同时祝全世界的小朋友健康茁壮成长!
十余年来的不断追求和探索，我们付出了许多许多，求实、创新，同时我们也收获着。每一次进步，都令我们感动;每次成功都激励我们向更高的目标前行。我们幼儿园尊重教育规律、尊重儿童身心发展特点、尊重儿童人格，尊重家长真诚反馈，我们只有不断用心和行动来回报社会、回报关心、支持、幼儿园工作的家长朋友。孩子是祖国的未来、民族的希望，更是每一个家长的牵挂。，一个孩子成就一个家庭，千万个孩子就成为中华民族明日的脊梁。为了这些孩子们，我们承载着千百个家庭的期盼。
亲爱的孩子们，今天是我们东艺幼儿园又一次文艺汇演，每个小朋友都讲登台亮相，展示你们的丰姿，孩子无论你们今天表现的怎样，只要站在这个舞台上，你们都是精彩的，也希望家长不要忘记给孩子们带来掌声，有你们的掌声孩子的表现会更精彩。亲爱的孩子们，今天的阳光、今天的蓝天、今天的鲜花都是在为你们祝福!你们像一只只雏鹰在天空中快乐地飞翔，让孩子们的梦想从这里起航吧!
最后祝孩子的演出取得成功!再次祝可爱的孩子们节日快乐!祝在座的各位身体健康!工作顺利!阖家幸福!
谢谢大家!
各位领导、各位家长、老师、小朋友们，大家好：
今天，我们在这里隆重聚会，举行XX年“迎国庆”暨云大幼儿园首次升旗仪式。值此机会，我谨代表幼儿园党支部向全园师生员工和家长朋友们致以亲切的问候，向辛勤工作、无私奉献，继续创造了辉煌成绩的全体教职工表示衷心的感谢，向本学期新入园的小朋友表示欢迎。
回顾过去，我们幼儿园走过了风风雨雨整整五十五年，并始终勇立潮头。在各级领导的亲切关怀指导下，全体员工的积极努力下，取得了一个又一个阶段性的成功。历年被评为五华区教育教学先进单位、五华区爱国卫生先进单位、昆明市文明单位、昆明市卫生红旗单位、昆明市卫生保健工作先进集体、昆明市五华区社会力量办学先进单位、云南省巾帼文明示范岗、云南省高校后勤系统先进单位、全国艺术教育先进幼儿园、云南大学先进党支部等一系列荣誉称号，并被列入《云南教育成就荟萃》一书，在社会上树立了良好的形象。
展望未来，作为一个有着五十多年教育事业的幼儿园，我们以“孩子发展为本，使其获得全面、和-谐、充分的发展\"为办园宗旨，以“主动适应、积极交往、乐于求知、喜欢运动、大胆表现”为培养目标，推行\"组织明晰，制度健全，人性管理，风险共担，利益共享\" 的管理理念，以向着“可持续发展”的目标，开拓创新，搞科研，强师资，开创双语特色。在保持并持续加强与各界朋友良好合作关系的基础上，不断拓展新的服务内涵，以更为丰富，更多层次的教育体制为广大幼儿提供全面而优质的教育服务。在重视幼儿德育素质、文化素质、体育素质的前提下， 开展蒙台梭利教育，开办亲子园，注重艺术教育，举办美术、舞蹈、软陶、钢琴、武术、足球、思维游戏课程、珠心算等多种特色培训班，多方面、多角度开发幼儿的智商和情商，使孩子从小就学会学习、学会做事、学会共同生活、学会生存，形成注重人文精神的双语教育和艺术教育的办园特色。
老师们、小朋友们，新学期的帷幕已经拉开，新征途的号角已经吹响。让我们全园师生职工精诚团结，奋力拼搏，励精图治，开拓创新，勇于争先，乘胜前进，为全面保证教育质量，开创幼儿园工作新局面，为把我园建设成为诚信幼儿园、高质量幼儿园、家长满意幼儿园而努力奋斗!
最后，在国庆、中秋来临之际，祝大家节日愉快!身体健康!预祝小朋友们在老师的关心呵护下健康快乐的成长!
我的发言就到这里，谢谢!
第12篇：幼儿园开会会后总结
xx幼儿园工会总结
xx年是“十二五规划”开局年，又是中国共产党建党九十周年，我们蓝天幼儿园工会在中山街道党委和幼儿园党支部的领导下，按照教育工会xx年工作要点，以维护职工合法权益为基本职责，以教代会为主要方式推进幼儿园的民主管理，以科学发展观为宗旨指导幼儿园的教学工作，以为教职工办实事为己任，努力为大家排忧解难。现将一年来的工作总结如下：
一、加强师德建设，提高教工素质
一年来工会协助党支部学习杨善洲、李林森等先进事迹，学习科学发展观，组织教职工学习《xx市中小学校教职工代表大会工作意见》和《xx市职工代表大会条例》等一些法律法规。更是利用建党90周年的契机，学习党的知识，为党送上自己的祝福，更积极参加党建90周年网上测试活动，取得了很好的成绩。在xx区建县1260周年，我们3位青年教师参加了短信编辑活动送上自己的祝福，其中章新茹的短信获得了优胜奖。一系列活动的开展，促进了幼儿园物质文明、政治文明和精神文明的协调发展，使广大教职工的政治思想觉悟，教师道德素质有了很大提高。
二、做好教代会工作，实施民主管理。
教职工代表大会是幼儿园实行民主管理的基本形式，是教职工行使民主管理的主渠道。为了落实职权，规范程序，充分调动教职工的积极性，主动参与幼儿园民主管理、民主监督。每学年幼儿园都要召开至少2次的教职工代表大会。今年的民主管理大会的内容有“岗位设置”实施办法、行政领导的个人述职报告、奖金分配方案的补充说明、幼儿园的奖惩细则以及幼儿园教职工及其家属生病慰问规定等报告的审议，因为幼儿园的每项工作都考虑到教职工的权益，每次审议的报告最终都以全票通过的方式结束。而对园长提出的评议教职工都能根据实际情况作出合理、公正的评价。
三、坚持访问制度，施行送温暖工程。
幼儿园工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓，对有特殊困难的教师主动慰问；对生病住院的教师必须慰问；对教职工直系家属生病住院也给与慰问。特别是我们幼儿园青年教师多的特点，时常会发生一些家庭的矛盾，幼儿园领导和工会干部积极做工作进行调解，使其家庭和睦。坚持在春节期间对特定人群（军嫂、体弱、教研组长等）进行送温暖活动；在日常工作中坚持为教职工，尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖，得到了大家的好评。
四、开展文体活动，促进身体健康。
为了完成本年度预定的工会课题研究内容，幼儿园成立了健康自我管理小组，每位工会会员都是健康自我管理小组的成员，在年初制定了健康自我管理计划，并由幼儿园组织开展适合集体开展的运动活动，每天早上8:30在幼儿园的操场上集中做早操，展现了教职工积极向上的精神风貌。我们向教职工宣传“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”的健康文明生活方式，在大家的积极配合下，我们的课题得以很好地完成，同时也不断提高了教职工的身体素质。
一年来组织教职工参与了很多项的比赛活动：代表中山街道参加xx区第四届运动会的早操比赛；参加中山街道第六届运动会中各项体育比赛：飞镖、投篮、扎脚跑、四人同步走、跳绳、健步行等体育比赛，在大家的积极参与下，我们参与的比赛还获得了飞镖二等奖和集体组织奖的较好成绩。在庆祝三八节的活动中，我们以组室为单位开展了文艺休闲活动，突出展现了全体教工的聪明才智，整个活动共有19个节目，整个会场笑声不断，大家在欢笑声中度过了自己的节日。而在年底的迎新运动会中，我们也以工会小组为单位开展休闲运动比赛，大家参与的积极性很高。
五、多渠道开展园务公开促进幼儿园发展
园务公开是加强幼儿园管理，推动改革发展，推进教育系统政风行风建设中很重要的一项工作，因此我园工会坚持多渠道开展园务公开工作。一是召开会议：包括以教职工代表大会、教职工大会、家长委员会和家长会等形式公开有关园务。
二是媒体公告 ：以通知、公告、园报、公示栏、广播、园内网站等各种媒体公开园务。另外还设置园长信箱、组织幼儿园开放日等形式公开园务。确实做到幼儿园的各项工作公开透明。同时在公开的内容上，坚持把幼儿园的重点、难点、热点问题公开。如:幼儿园的办学思想、发展目标，改革方案和规划；代管费、伙食费以及评先的条件、指标，考核结果和职务晋升情况、成果展示等做到公开。还有就是敏感问题的公开，如幼儿园的财务情况、物资采购情况、经费收支、招待费开支等做到公开。幼儿园公开的内容涉及到幼儿园工作的方方面面，但同时也突出重点，做到教师、家长、社会最想知道的均能公开，且内容具体真实。
六、xx年工作初步意见
1、根据教育工会总体要求，做好幼儿园工会各项工作。
2、创建“教工之家”，开展“开心坊”谈话沙龙活动，增进对职业幸福感的理解和感悟。
3、全体教工觉得运动与健康课题的开展具有很好的现实意义，希望在以后能持续。
第13篇：公司内容开会的通知稿
通知，是运用广泛的知照性公文。用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。公司内容开会的通知稿，我们来看看。
公司内容开会的通知稿(1)
20xx年工作打算汇报会的通知
机关各部门：
为深入查找xxxx年机关各部门工作不足，便于安排布署xxxx年机关各项工作，经研究决定，我局将于近期召开机关各部门xxxx年工作总结、xxxx年工作打算汇报会。相就有关事项通知如下：
一、会议时间、地点
二、参会人员
三、会议的主要内容(或会议议程)
(一)机关各部门负责人汇报xxxx年各项工作任务完成情况以及xxxx年具体工作打算。
(二)局领导作重要讲话。
四、有关要求
(一)与会人员要准时参加会议，无特殊情况不得请假。机关各部门到会场签到后，必须报送汇报材料一份，用于xxxx年度效能监察。
(二)机关各部门要高度重视此项工作，工作总结要客观实际，真正查找到工作的不足。工作安排要站在加强自身建设、提高行政能力，特别是有效发挥机关部门监督职能的角度，结合部门优势和业务特点，创新性地确定今年的工作目标和任务。汇报中要列出主导性和创新性工作的实施步骤和时间进度。
(三)汇报材料形成后，要组织本部门人员座谈讨论、认真修改、提高质量，坚决防止言之无物、偏而盖全。汇报材料字数在1600字左右，汇报时间控制在8分钟以内。
特此通知
XXX办公室
XX年XX月XX日
公司内容开会的通知稿(2)
公司属有关部门:经公司研究,定于20**年3月12日召开\"发放保健品\"会议。现将有关事项通知如下:
一、会议内容:研究发放保健品的办法。
二、会议时间:20**年3月12日(星期四)下午2:00-2:20签到,2:30准时开会。
三、会议地点:公司二楼会议室
四、参会人员:公司分管领导、相关部门领导
五、会议要求:请参会人员安排好工作,准时参加会议。
公司办公室
20xx年3月9日
第14篇：十二厂二月份党员开会内容
党员大会会议议程
1、宣传创先争优实施方案并宣读党员承诺事项；
2、各党小组宣读2010年工作总结；
3、开展读一本好书活动，学习《责任心是金》一书；
4、讨论石伟、王向东等8名积极分子转重培情况；
5、确定党员结对帮扶困难家庭人员；
6、依据民主调查结果，评选优秀党小组。
第15篇：幼儿园内容
如何创办幼儿园
主讲人：凌连军 园 200
6、
12、4
各位同学、朋友们：下午好！
今天，我受学校领导、校招生就业处王主任的委托，给大家谈谈“关于创业”的问题。其实，我对如何创业，如何创办幼儿园，也没有多少经验，只是略知
一、二吧。我从七三年开始，33年来一直在幼儿园工作，从幼儿园教师开始做起，幼儿园每个岗位的工作我都做过，都熟知和了解。首先，保教（不分的当了10年教师）工作是不分的，这是幼儿园工作性质所决定的，也是幼儿园教师的职责，教师的工作中有保育因素，要参与保育环节，要指导保育员工作；走上园长岗位后，更是要深入到各部门，各岗位去熟悉，了解他们的工作情况，检查工作，进行改革、创新、科研；在各部门人手不足的时候去顶岗：我几乎每天早晨第一个到园，做好各处的检查、参与院子卫生打扫，和保健医生一起做幼儿晨检；班级的老师、保育员有请假的外出学习的，我就到班级做老师、做保育；也到食堂顶过炊事员的工作；代理会计管过二年总帐；幼儿园建新楼时负责基建——办各种规划、勘探、审批、设计、手续，筹措建设资金，建筑工地质量检查、监督等等。除了这些工作外，作为园长，我还带着全园教职工开展各种各样的政治业务活动，要解决幼儿园大大小小的一切事情。一切能够自己做的，能够节省开支的事情都自己去做，我们会粉刷墙壁、油漆、桌椅床、会拆洗做被褥、会做演出服装、会给幼儿理发、会拉平板车、会骑三轮车。能简单的修理常用电器和上下水设备…..只要是幼儿园有的，能用到的，会出现的事情，都尽可能的自力更生，自己解决。为什么给同学们讲这些？我是想告诉大家，要创业，要自己办学，办幼儿园，你自己就是个多面手，就要是个实干家，就要能吃苦，能受累，能勤俭办园。否则，你就只能是依靠别人、多花钱、加大成本，也会受治于人，甚至会被欺骗或要挟。这是一方面。另一方面，你一定要是一个专家，内行，要牢固掌握幼教基本理论——教育学、心理学、卫生学，要熟知各科教学法（活动设解），对办园有自己的思路、自己的设想、自己的独到之处。目前，社会上的办园是形形色色，多种多样，但是，真正是专业的内行专家办园的还比较少。有些人办园，只为了赚钱，办园不规范、创业者自己不懂幼教，聘请一些退休的从
事过幼教的人（或者只当过中小学教师的）来做业务园长，也往往不接受这些人的建议，而强迫她们按他的意愿管理和操作；还有的就是家族式的，一家人其上阵，懂不懂教育都担任一个职务，做管理，管理层的人都不懂幼教，请一些有一定文化的人当老师，不配备保育员，没有保健人员等等，教学不遵守幼教规律考虑幼儿身心发展特点。教的是家长要求的识字、英语、快读快算、拼音等等、三字经、唐诗、宋词、五花八门、什么都学。游戏几乎没有，教室里不设区角、幼儿每天都要像小学生一样背书包、布置作业，一天到晚坐在位置上，写、念、做算术，不搞家长开放活动，幼儿没有外出、参观、交游。吃的就更差：水煮菜，上面漂点油花，食谱上公布的和实际吃的不一样，荤菜，往往孩子碗里都没有几片肉。更不讲究营养科学合理，不做营养计算、分析。卫生、消毒更不规范、没有制度、常规，甚至有的幼儿园师生都不体检，，设施设备十分简陋，完全不具备办园条件。这样的园，不能成为在座各位同学将来要办的模样。
那么，应该如何去创办幼儿园呢？
一、必须依法办园，按幼教规律和我国的幼教发展方向趋势办园。
幼教法规：从国家到省、市都有一系列相关的法律规定。 国家的法规条件：
1、《中国教育改革和发展纲要》
2、《90年代中国儿童发展规划纲要》
3、《中华人民共和国未成年人保护法》
4、《国家教育委员会关于进一步办好孩子幼儿学前班的意见》
5、《国务院办公厅转发国家教育委员等部门关于加强幼儿教育工作意见的通知》
6、《国家教育委员会关于改进和加强学前班管理的意见》
7、《幼儿园管理条例》
8、〈幼儿园教育指导纲要〉
9、〈幼儿园工作规程〉（试行）
10、〈城市托儿所工作条例（试行草案）〉
11、〈城市幼儿园工作条例（试行草案）〉
12、〈全日制、寄宿制幼儿园编制标准（试行）〉
13、〈国务院转发国家教委、国家计委、卫生部、劳动人事部、只才政部、城乡建设环境保护部、轻工业部、纺织部、商业部关于明确幼儿教育事业领导管理职责分工的意见〉
14、〈托儿所、幼儿园保健制度〉
15、〈城乡建设环境保护部、国家教育委员会托儿所、幼儿园建筑设计规范〉
16、〈国家教育委员会、建设部城市幼儿园建筑面积定额（试行）〉
17、〈城市幼儿园建筑面积定额（试行）编制说明〉
18、〈幼儿园玩教具配备目录〉
江苏省的法规文件：
1、〈江苏省幼儿园收费管理暂行办法〉
2、省教育厅关于将幼儿教育纳入国民教育体系的决定
3、〈江苏省幼儿教育暂行条例〉99年
徐州市相关幼教文件：
1、〈关于加快徐州市幼儿教育改革与发展的意见〉
2、〈徐州市幼儿教育管理条例〉07年3月1日起实行（省第一份）
3、〈徐州市幼儿园收费标准〉
要学会依法办园，用法维护幼儿园和教职工、幼儿和家长的合法权益，走正规化、规范化的办园之路，你的幼儿园才有生命力，才能很好的办下去。
二、要充分了解幼教发展的前景和依据：
（此处加进《学前教育管理条例》已经省人大常委会通过的信息。）
徐州市教育局基教处在徐州市幼教工作要点提出：
以“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻执行《关于加快徐州市幼儿教育改革与发展意见》。以提高入园率为重点，以农村幼教工作和改善办园条件为中心，加大依法治教，规范管理的力度，推进幼教改革。优化师资队伍，扩大优质教育资源，不断提高保教质量，大力推进幼儿教育积极、均衡、协调发展，努力开创“十一五”幼儿教育工作的新局面。 徐州幼教发展的主要目标是：
（一） 全市学前三年幼儿入园率达85%以上，到2010年达90%以上；城区幼儿园率达97%以上，农村幼儿园率达75%以上。
（二） 市区继续开展0——3岁幼儿试点，办好5所示范性托幼中心。
（三） 创建省示范园35所，市示范园76所，市一类园150所。
（四） 徐州市政府、市人大已颁布了〈关于加快徐州市幼儿教育改革与发展意见〉，指出：
1、各级教育行政部门要根据徐州市幼教目标，制定当地幼教事业发展规划。
2、各乡镇重点建设好1——2所公办幼儿园。
3、通过公民投资，个人承办，股份合作等形式多渠道办园，对农村非公办幼儿园采取“以突代补”政策，扶持发展，调动社会力量投资办学积极性。
（五） 市教育局特别提出：以农村工作为中心，提高幼儿园率。农村要到75%，要按照保持学前一年，巩固学前二年，提高学前三年的原则，特别要提高
3——4岁幼儿的入园率，争取每个乡镇入园幼儿增加100个，将当地的学前三年幼儿入园率提高4个百分点，市区探索研究0——3岁早期教育，使0——6岁儿童及看护人受到科学育儿指导。
以上这些，都是咱们同学们创办自己事业很好的依据，可以根据这些政策和目标，根据自身的条件和能力来考虑自主办园，还是到相应的机构任职。积累一定的实践经验再创业，更有利于事业的发展和成功。因为，你可以借鉴别人成功的经验和方法，再进行适当的改革、创新，你就能少走弯路，少浪费精力，并能办得更好。
三、创办幼儿园的程序和注意的问题：
（一） 办园程序：
1、选址或接收幼儿园。
幼儿园的教育对象是3——6岁（甚至是0——6）的幼儿，根据这一特定的人群的特点，幼儿园在建设和选址时应注意以下几个方面：
（1） 幼儿园规模：大型——10个班以上；中型——6个班~9个班；小型——5个班以下。徐州市规定“三个 班以上”才允许注册。
各班的人数：小班（3~4岁）20~25人，最多不超过30人；（附幼超员原因）
中班（4~5岁）25~30人，最多不 超过35人；
大班（5~6岁）30~35人，最多不超过40人；
托儿班（3岁以下）根据年龄，每班15~20人左右。 （2） 基地选择：四个班以上的托儿所，幼儿园应有独立的建筑基地。规模在三个班以下的，可设于居住建筑物的底层，但应有独立的出入口和相应的室外游戏场地安全防护设施。 基地选择还应满足下列要求：
a应远离各种污染源，并满足有关卫生防护标准要求（如周边30米范围内无有毒有害场所）无噪音，无干扰。
b方便家长接送，避免交通干扰。（远离交通主干道，大门不能开在大路上）。 c日照充足，场地干燥，排水通畅，环境优美或接近城市绿化带。 d能为建筑功能分区、室外游戏场地的布置提供必要条件。 （3） 总平面设计：
a对建筑物，室外游戏场地，绿化用地及杂物院等进行总体布置，做到功能区合理，方面管理，朝向适宜，游戏场地日照充足，创造符合幼儿生理、心理特点的环境空间。
b总用地面积应按照国家规定执行。如：户外活动场地，每班不少于60平方米（每班专用）。共用游戏场地不少于200平方米。 c托儿所、幼儿园宜集中绿化，严禁种植有毒、带刺的植物。
d基地边界、游戏场地、绿化等用的围护、遮拦设施、应安全、完美、通透。 （4） 建筑设计的一般规定：
a根据地区气候设计供暖、降温。
b按不同的规模设计相应的生活用房（活动室、寝室、卫生间、衣帽储藏室、音体活动室等）、服务用房（医务室、隔离室、晨检室、办公室、会议室、值班室及教工厕所等）、供应用房（幼儿厨房、消毒室、开水间、洗衣房、仓库等）。
c平面布置应功能分区明确，避免相互干扰，方便使用管理，有利于交通流散。严禁将幼儿生活用房设在地下室或半地下室。
d幼儿生活用房的日照应满足冬日底层不少于3h（小时）的要求，温暖，炎热地区的生活用房应避免朝西，否则应设遮阳设施。
e采暖与通风要符合一定的室温和通风次数。（一般活动室还超过20摄氏度）
f幼儿用房选用的灯具应达到规定照度值——距地面0.5m 150LX（勒克斯）各种开关、插座都应距地1.70m，并设置带接地孔的，安全紧闭的防护盖。 注意事项：
1、在自己建设或接收幼儿园时，均应考察其设计是否符合上述标准，具体的建筑要求，请参照相关文件《城乡建设环境保护部，国家教育委员会托儿所，幼儿园建筑设计规范》。达不到标准的要能够变通或改造。
2、确定办园规模和办园宗旨、方向目标，并向市、县、区教育行政部门的《社会力量办学办公室递交》“办园申请报告”和相关资料，待审批后再办理各种注册证、办园许可证。
申请报告中要写明： （1）幼儿园章程。
（2）办园条件——园舍场地、设施设备、资金（全部资产价值）办园规模（X
班X名幼儿）。
（3）师资队伍——人数、年龄、学历、健康状况。
（4）管理能力——创办人学历、专业情况、园长的学历及管理经历、各项制度
情况。
（5）各种证明材料——幼儿园房屋的消防安全许可证，建筑安全许可证，资本证明（城市10万元、农村5万元）教师学历、职称证书，园长创办人的学历，资格证书，体检健康证等原件，复印件附后。
3、幼儿园开办前的工作：
（1）在开办幼儿园时，首先要保证办园最基本的物资提前到位。
（2）选聘好教师、厨师、保健保育人员。最重要的是要组织培训要让每一位教职员工都了解你的办园思想、思路、幼儿园章程和各项规章制度。知道如何去做一个合格的教师或保育人员。办园者也要从各个方面了解你的员工思想素质、事业心、专业理论基础、业务技能和教育教学的组织能力，能否达到你的办园要求，是否适合幼儿园发展的需要。
（3）进行市场调研，找准自己发展和创业的突破口，有目的有计划、高起点、高质量的办园，特别是要有自己的特色和过人之处，做到：人无我有、
人有我优、人优我强、以质量和特色取胜。 （4）加强管理，规范办园。
1、建立健全各项规章制度，严格执行，加强过程管理。
2、采取有力措施，强化师资队伍建设。园长要经常培训、持证上岗；抓住教师资格准入，竞争上岗，徐州市将建立教师资格每三年进行一次考核考试，严格师资队伍关。
3、全面实施素质教育，遵循幼儿教育规律，开设适合幼儿发展的教育教学活动，要注意：不能赶潮流，一味迎合家长意愿，开办不利于幼儿今后成长和学习的教育内容。加强教研和业务学习，扎扎实实地搞好各项活动。
4、加强安全教育和常规管理，确保幼儿健康成长，做好经常性的安全检查，对周围环境，房屋、室内外活动场地，设施设备、食堂和饮食卫生，玩教具，消防设施，接送幼儿车辆，幼儿园教职工的任职资格和身心健康状况等方面进行排查，发现不安全因素，及时采取措施，消除隐患，确保幼儿身心健康发展。
5、加强常规管理，克服在收费、招生、财务管理、办兴趣班和关于聘用教师，我想在这儿详细地谈谈幼儿教师的任职条件和职责：
（一）任职条件：
1、应有良好的思想品德，教师被喻为“人类灵魂的工程师”，教师的工作影响着儿童的成长发育，影响到整个社会文化的延续和发展。因此，教师应具有良好的思想品德，成为社会的楷模。幼儿园的保教人员因其工作的特殊性，要与幼儿朝夕相处，而幼儿又因年龄小。可塑性大、模仿性强，保教人员的一言一行都会成为幼儿模仿的对象，所以良好的思想品德是幼儿园保教人00000000000员最基本的条件。幼儿园保教人员应当严格要求自己，为人师表，有良好的生活习惯。
2、应具有高尚的职业道德。
职业道德是幼儿园保教人员道德品质的主体部分。幼儿教育工作平凡，琐碎，但它是育人工作的最基础阶段。幼儿园保教人员要对学前教育工作有正确而深刻的认识，意识到自己工作的重要性，热爱幼教事业，有一种光荣感和责任感，热爱和尊重幼儿，要了解、爱护和尊重每一个儿童，而不是出于个人情绪偏爱个别幼儿。
3、应具有一定的知识和素养。
幼儿教育是奠基教育，向幼儿传授的虽然是最基本的知识，但涉及的范围很广，这就要求幼儿园保教人员有广博的文化科学知识和文化艺术素养，同时还必须具有幼儿教育的专业知识，保证教育活动达到预期的效果。当前各大（正规的）幼儿园规定，幼儿教师要有大专以上学历，保育员要具有高中以上学历，一些民办的、小型的幼儿园也要求教师应具有中等幼师专业水平，保育员初中以上水平。也就是说，幼儿园师资基本上已在 向大专化转变，甚至本科生、研究生也进入了幼师行列。幼儿园管理者要明确这一发展趋势，不断提高对幼儿园保教人员的要求。
4、应具有教育教学的实际工作能力，应能够观察和了解儿童的能力，正确选择教育内容和教育方法的能力，组织管理能力，语言和艺术的表达能力，教学能力，灵活的教育机智，教育评价能力和较强的自学能力。
（二） 幼儿教师职责：
1、观察了解幼儿，依据国家规定的幼儿园课程标准，结合本班幼儿的具体情况，制定和执行教育工作计划，完成教育任务。
2、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，指导并配合保育员管理本班幼儿的生活和做好卫生保健工作。
3、与家长保持经常联系，了解幼儿家庭的教育环境，商讨符合幼儿特点的教育措施，共同配合完成教育任务。
4、参加业务学习和幼儿教育研究活动。
5、定期向园长汇报；接受检查和指导。同时也要注意尊重每位教职工，关心他们的思想、工作、生活和个人需要，及时为他们办理提计工资，提高学历，评定职称评优评先，基本功比赛等各项事宜，满足成功与归属感的需要，稳定教师队伍，保证幼儿园的健康发展。
6、积极参加各项社会性的，行业性的公益活动与业务活动，通过这些活动提高社会信誉。增进同行业间的交流，互相促进，互相帮助，形成有序的、合理的、正当的竞争局面，有利于徐州幼教事业的发展提高，为徐州幼教做出应有的贡献。
7、重视家长工作，协调好上级部门、社区物管部门的关系，是办园必不可少的。以上讲了这么多，可能有的同学会说：我不想去创业、不想开办幼儿园，只想找到一个理想的，合适的幼儿园去当一名幼儿教师就行了，对我所讲的不感兴趣、不想听。其实，我所讲的这些，对创业者是一种帮助，对只想打工的人也有用处。由此，你可以了解幼儿园需要什么样的教师，在幼儿园中遵循什么样的规律，原则和方法去开展工作，你才能得到认可，你才能适应其工作，你才能有一份合适的职位，去实现自己的人生价值。
同学们，你们即将毕业，咱们学校的各位领导、每位教师都希望你们能够找到自己理想的工作，更期望你们能够自己去开创一片天空，获得各自事业的成功，在此，我送给你们一句话：珍惜今天的学习机会，掌握应有的创业技能，抓住发展的有利时机，开创幼教事业中属于你的一片天空。最后， 再献给你们一首歌《献身创业最风流》。
随着社会化办学的不断深入，幼儿园工作面临着前所未有的竞争压力，招生工作尤其如此。能否保证合格、稳定的生源，既是管理者最关心的问题，也是关系到幼儿园生存发展的根本性问题。笔者认为，强化自身优势，通过各种途径大力宣传自己的办园特色，是做好幼儿园招生工作的基本保证。
一、提高保教质量，吸引现有及后备生源
幼儿园的保教质量，是决定招生工作成败的决定性因素。通过调查表明，现代儿童的成长需求呈现出日益复杂化和多样化的特点，家长在选择入园条件时，也已经由过去重在考虑个人工作便利、接送方便，转变为重视幼儿园的硬件环境和软件建设上。因此，幼儿园不但要在幼儿园的环境建设的“硬功”上下足功夫，更要将教师能力素质的“内功”，作为幼儿园的核心竞争力来抓。针对信息化时代的特点，幼儿园要组织教师学会利用网络学习，在继承发展传统教学手段的基础上，积极拓展信息化教学手段，探索人性化教学方法，研究开发具有鲜明特色的园本课程、班本课程吸引固定的生源群。要重视做好在园儿童的教学工作，不断提高教学质量。内容丰富、形式活泼的特色教育不仅能抓住现有生源，而且能辐射并吸引后备生源，抢先占领招生市场。应该说，在园儿童是招生工作最好的“广告”，在园儿童家长是招生工作的“义务广告员”，只有努力提高幼儿园的教育教学水平，才能提高知名度，扩大收托量，使幼儿园取得较好的社会效益和经济效益。
二、创新办园模式，丰富办学渠道和方式
现在，人们对学前教育的要求越来越高，幼儿园必须要有创新意识，调整竞争策略，多想办法，才能走出一条适应当今教育需求的新路子。在学制上，可根据自身条件开设全日制、全托制，还可以增加半日制计时收费等多种形式供家长选择；在服务类型上，可增加双休日服务、延时服务、寒暑假服务等，对于非本园幼儿可开展临时寄宿等服务，在场地、条件许可的条件下，还可针对中小学生开办中餐和午睡服务。亲子活动已经成为现代教育的一项重要内容，可以针对年轻家长开办亲子园。亲子园可采取比较灵活的组织形式，专门针对周边社区的0-3 岁幼儿及其家长开办，根据年轻父母教育经验不足的特点，将教育的重点确定为家长，通过教育理论的辅导和教育方法的普及，为社区散居婴幼儿家庭提供直接的教育指导。这样，既提高了家长科学育儿的理念和技能，促进了散居婴幼儿的健康成长，同时培养了潜在生源，能有效提高幼儿的入园率。
三、加强品牌宣传，扩大社会影响力
做好招生工作，品牌宣传具有举足轻重的作用。在认真分析研究自身办园特点的基础上，要用市场的观点，对目标人群进行细分，并组织统一的入园咨询活动。要组织招生人员进行必要的培训，制作规范的宣传资料，统一招生思路，统一宣传口径，实事求是、全面客观地反映出本园的特色。在宣传资料上应集中体现幼儿园的办园理念、师资力量、课程设计、教学模式、设备设施、安全管理、监督机制等，使家长对本园特色能够一目了然，形成深刻印象。可结合招生计划，举办一些家长开放日活动，邀请在园儿童家长，特别是拟入园儿童家长观看教师授课，进行教学成果展示，以展现良好形象，扩大幼儿园的知名度。幼儿园要注意与周围企事业单位、社区保持密切联系，在保证安全的前提下，可经常组织幼儿参加一些社区活动和公益性演出。有条件的情况下，要利用网络信息技术建立自己的网站，并积极与新闻媒体的进行良性互动，同时争取当地政府、教育行政部门、知名专家学者的大力支持，通过参加、举办各种活动宣传自有品牌。 幼儿园如何招生
2006-11-01 17:37 幼儿园如何招生
幼儿园定位明确，就必须着手招生。
招生的策略是：
第一，编写一本你幼儿园的家长完全手册。在这本手册里，把幼儿园的概况、举办者的背景、办园理念、办园特色、收费标准、入托须知等做一详细的介绍。若有家长来咨询时，送上一本。
第二，做四块幼儿园的展版，搁在幼儿园的大厅，以便家长前来咨询时参看。具体样式，也可参看附录。
第三，印一些彩页，在周边小区、各幼儿园家长出入必经地发放。注意，不要直接在人家幼儿园门口发放，不要与这些幼儿园发生正面冲突。通常，这些幼儿园是反对你这么干的，但争取生员，你别无选择。
第四，做一些横幅，如“英华幼儿园现招收2-6岁幼儿园。咨询电话：82123939”等，挂在小区主要出入口，以及城市主要街道上。
第五，在幼儿园，挂一个横幅。在幼儿园四周，插些彩旗，以引起大家的注意。
第六，依据自己的经济实力，有选择地在当地媒体，通常是电视台、报纸、室外广告牌上做宣传。
第七，一旦幼儿园大型玩具到货，即打开园门，免费供小区幼儿游玩。此时，注意一个环节，一定要在大喇叭里播放儿童经典歌曲，以创造一个儿童游玩的人文环境。园长不要可惜大型玩具会被孩子玩坏。
第八，园长招生时机要选择好。如果你的幼儿园定在9月1日正式开学，你务必在7月1日之前完成幼儿园的建设任务，6月份全面招生，7月1日正式开园。你可以通过举办7月份、8月份两期夏令营试运行。如果你的幼儿园定在3月1日正式开学，你务必在2月1日之前完成幼儿园的建设任务。刚过元旦，你就必须全面招生。时间持续两个月。
上海市青浦三原色幼儿园章程
第一章 总 则
第一条：为全面贯彻国家教育方针，积极推进素质教育，全面启动教育现代化工程，提高保教质量，促进幼儿园持续、稳定健康地发展，依据《中华人民共和国教育法》、《幼儿园管理条例》和《幼儿园工作规程》等有关法律、法规制
定本章程。
第二条：幼儿园名称为上海市青浦三原色幼儿园，园址青赵公路912号。
第三条：幼儿园适龄幼儿为二周岁至六周岁，为公办全日制幼儿园，一般为四年制，分托班、小班、中班、大班，有开办8个班的规模。
第四条：幼儿园宗旨：坚持保教结合，面向全体幼儿，开发幼儿智能、因材施教，培养思想品德，身体素质，个性品质全面发展的儿童。 第五条：幼儿园的任务是：实行保育与教育相结合的原则，对幼儿实施体、智、德、美诸方面全面发展的教育，促进其身心和谐发展。幼儿园同时为家长参
加工作、学习提供便利条件。 园风：团结、敬业、奋进、创新
第二章 幼儿园组织与管理
第六条：本园在青浦区教育局直属领导下实行园长负责制，建立以此为核心的园所行政决策机制。党支部发挥政治核心和保证监督作用，教职工代表大会民主参与幼儿园管理和监督工作，同时发挥园务委员会、家长委员会的作用。
第七条：幼儿园设园长一名，副园长一名，行政助理一名，幼儿园实行园长负责制，教职工考聘制，岗位责任制、园内结构工资制和奖惩制。
第八条：园长履行下列职责：
(一)重大事务决策：园长对幼儿园的重大行政事务作最后决定。 (二)人事任免决定：提议任免助理，按规定决定任免园中层干部，在考核后
决定对教职工的聘用、辞退。
(三)财务审批：幼儿园财务经行政班子讨论决定后由园长负责审批，决定日
常开支项目。
(四)招生收费：按教育局的有关招生规定招生，严格按区物价局的有关规定
收取费用。
(五)保育、教育和教学工作的指挥，积极实施“三个面向”的办园方针。
第九条：园长履行下列义务：
(一)坚持正确的办园方向，依法治园，保护师生的合法权益。 (二)接受上级主管部门的领导、指导和监督，定期向上级主管部门请示和汇
报工作。
(三)严格执行保育教育和教学法规文件，保证教育计划和教学大纲的执行。 (四)坚持民主集中制，充分发挥领导班子的智慧力量，自觉接受教职工大会
的监督。
(五)加强师资队伍建设和管理，为教师培训进修提供方便。
(六)规范幼儿园管理。
(七)积极创造条件加强幼儿园的教育现代化建设步伐，搞好园舍、教学设施、
设备，校园环境等建设。
(八)强化法制安全教育，落实防范措施、防止发生意外事故。
(九)廉洁从政，以身作则，带头实干。
第十条：幼儿园的共青团、工会等组织、要自觉当好幼儿园与教职工的桥梁和纽带。除完成上级交办的各项任务外，要坚持社会主义办学方向，贯彻执行教育方针。加强幼儿园社会主义精神文明建设，加强园内教职工的思想政治工作，在幼儿园改革发展的重大活动中发挥积极作用。
第十一条：幼儿园接受上级教育行政部门及政府有关部门的督导、检查。
第三章 教职工管理
第十二条：幼儿园教职工实行双向选择、公开考聘的办法，择优录取，对被
录用的教职工实行聘任制。
第十三条：幼儿园按照上级有关规章、政策，结合幼儿园实际情况，定岗、定编、定责、定工作量，向教职工公布方案。员工应递交书面申请，申报工作岗位，根据个人申请对员工进行相应的测试考核，公布结果，由园长聘任助理及工作人员。聘任争议由行政会负责调解。
第十四条；由园长统一签订聘任合同和岗位合同，聘期一般为一年。
第十五条：幼儿教师享有《教师法》及有关法规规定的相关权利，履行《教
师法》及有关法律法规规定的义务。
第十六条：爱生敬业，教书育人，为人师表，创新进取，崇尚科学。
第十七条：严格履行岗位职责，讲究工作规范，自觉做到“六不”(不讲教师忌语，不体罚变相体罚幼儿，不搞有偿家教，不受收幼儿家长礼品。不参与黄、赌毒及一切封建迷信活动，不擅自向幼儿收费)。
第十八条：力争达优秀幼儿教师职业素质基本要求。
第十九条：教师职责：
(一)遵守幼儿园园规，具有良好的师德，有“在幼儿园一日就要认真工作一天”的集体主义意识和强烈的事业心、工作责任感。
(二)根据《幼儿园工作规程》，幼儿园培养目标和园务计划，遵循幼儿身心的发展规律，结合本班幼儿特点，制定保教工作计划(学期计划，月计划、周计
划，逐日计划)并认真做好总结。
(三)认真实施计划，观察、记录、评估每个幼儿健康；社会性、认识艺术等领域的发展情况，并做好相应记录(教养效果记录，游戏计划记录，个案记录等)，以促使每个幼儿在原有水平上有所发展。
(四)完成园务计划要求，创设与保教要求相适应，并使幼儿能主动参与的生活与教育环境。组织安排好一日活动，认真组织教学活动，寓教育于游戏活动之中。进班前必须做好一切准备工作(教具、教材重点、难点等)带班时做到人到心到，不擅自离开岗位。严格执行幼儿一日作息制度(包括下午活动)区角游戏，户
外活动。
(五)’严格执行幼儿园安全卫生，保健制度，管理好幼儿生活(进餐：一静三清。午睡：按时，衣服折叠、盖被入睡率等。仪表：指甲、头发、衣服、鞋子。个人清洁卫生习惯：洗手，擦脸、饮水、漱口、使用手帕等等。)根据季节做防暑降温、防冻保暖工作。幼儿出勤率不得低于85％。
(六)热情接待家长，了解全班幼儿家长的基本情况及家庭教育情况，有计划地进行家访并做记录。通过各种方式和途径做好家园一致教育工作，做好“家园联系园地”工作，定时向家长汇报幼儿在园情况，定期召开家长会，指导家庭教育，教师与家长要建立正常关系。不向家长或幼儿索取物品、代办私事。 (七)按时积极参加教研活动，主动参与并积极发表意见。按时认真参加看课、评课活动，在完成园务计划布置的工作之外，做好业务资料积累工作。根据本人特点或业务上的难点进行科学研究，不断提高业务能力和水平。有明确的阶段工作目标，既要扎实工作，又提倡创新研究精神，鼓励创造性地完成各项任务。 (八)做好教室环境清洁卫生工作，做好班级内教具、玩具及个人学习、备课用品等财产保管工作，节约使用纸张等各种易耗晶。
(九)外出参加进修、开会、听课等活动者，必须凭通知先征得园长及分管领
导同意。
(十)搭班教师要互相合作，做好每日交接班工作，建立每周一次商讨班级工作制度，沟通思想交流情况。统一教育方法，实行教育上的一致性。 (十一)教师必须服从园方代班安排，幼儿园教养需要，如有对外接待任务，
要主动协助做好接待工作。
(十二)自觉维护幼儿园声誉，向家长、社会宣传幼儿园，积极参与幼儿园的
招生工作。
第四章 幼儿管理
第二十条：幼儿享有法律、法规规定的接受平等教育的权利。
第二十一条：幼儿园每年分秋、春两季招生，平时如有缺额，可随时补招，对军烈属子女，家长无人看护的残疾人子女，单亲子女，多胞胎以及家中实有经
济困难的幼儿入园予以适当照顾。
第二十二条：幼儿在入园前，必须按照卫生部门制定的卫生保健制度进行体
格检查。合格者方可入园。
第二十三条：幼儿享有下列权利：
(一)接受平等教育，对教师不公平的评价或行为有权提出意见。
(二)参与幼儿园安排的各种教育教学活动。 (三)在园情况素质汇报单的评语等第获得公正评价。 (四)享有法律法规和幼儿园制度规定的其他权利。
第二十四条：幼儿应当履行下列义务 (一)遵守幼儿园的规章制度。
(二)规范行为、尊敬师长、友爱同学，形成良好的思想品德和行为习惯。
(三)关心班级和他人，自信、自律、自理、自强。
(四)维护幼儿园声誉。
第二十五条：家长参与幼儿园管理，成立家长委员会，对幼儿园的重大事件和活动有建议权，家长有权评议幼儿园工作和教职工工作。
第二十六条：建立家园联系制度，利用家园联系册，橱窗、园刊等多种手段进行家园联系，每学期向家长开放幼儿园半日活动，定期召开家长会。
第五章 教育教学管理
第二十七条：依据国家教委颁发的〈〈幼儿园工作规程〉〉及〈〈幼儿园管理条例〉〉等从事幼儿园的保育教育教学科研工作，幼儿园的任务是：实施保育与教育相结合原则，对幼儿实施体智德美诸方面发展的教育，促进其身心和谐发
展。
第二十八条：依据新课程、园务计划，制定相应的教学计划，实施教学活动，严格执行教学大纲和教学计划，维护作息时间表、课程表、周工作安排表操作的严肃性，任何人不得随意擅自调课或停课，调课须经领导批准。
第二十九条：认真做好教学研究和科研工作，组织教师积极参与教学改革和教育科研，强化“科研兴园”的意识，坚持开展“人人有专题”和“随堂听课活动”坚持每周保教人员的专业培训制度，积极组织教科研活动。
第三十条：认真抓好教育质量的常规管理和教学评估，认真抓好拟定教学计划，即备课上课、游戏、幼儿生活习惯和行为习惯养成各个环节的管理。规范幼儿一日活动十六个环节，做到环环紧扣，有张有弛，动静交替。
第三十一条：幼儿园使用全国通用的普通话。
第三十二条：加强学籍管理，健全学籍档案和幼儿个案，严肃招生等纪律制
度。
第三十三条：加强对保育、教育、教学工作的检查考核，注重平时检查，完
善过程资料。
第三十四条：提供现代化的教学设备，新颖独创的儿童玩具，安全卫生的生
活设施，促进幼儿全面发展。
第六章 卫生保健管理
第三十五条：全体师生努力创建美观、童趣、健康、向上、文明高雅的育人
环境。
第三十六条：创造健康向上，催人奋进的校园文化氛围，幼儿园年级班级应开展丰富多彩的校园文化活动，努力营造宽松和谐、团结协调、相互尊重的人际
关系和紧张有序的工作环境。
第三十七条：搞好园内整体规划，从幼儿园实际出发，分步创设符合幼儿特点的净化、美化、绿化、童化的绿色校园，把幼儿园建成孩子的乐园。
第三十八条：严格园内环境卫生管理，建立健全卫生包干的监督评比制度，努力创建卫生整洁的工作、学习和生活环境，确保园内无果壳，纸屑、烟头，痰
迹，墙壁无污迹，公物无损坏。
第三十九条；切实加强安全保卫工作，做好防火、防盗、防电防毒工作及时发现和排除各种隐患，确保财产安全和人身安全。严格执行接送制度，食品、药物的管理制度，防止发生失火、触电、砸伤、摔伤、汤伤、食物中毒、煤气中毒、吞食异物和防止幼儿将近异物放入眼、耳、鼻、口腔内以及交通安全等事故，确
保幼儿的人身安全。
第四十条：幼儿园必须切实做好幼儿生理和心理卫生保健工作，严格执行〈〈上海市托、幼机构卫生保健制度〉〉以及其他有关的卫生保健制度。
第四十一条：制定科学合理的幼儿一日生活作息制度。
第四十二条：幼儿园建立幼儿健康检查制度和幼儿健康卡的档案，按规定每年体检一次；每半年测身高、体重、视力、牙齿一次，并对幼儿身体健康发展状况定期进行分析、评价，注意幼儿口腔卫生、保护视力。
第四十三条：幼儿园建立卫生消毒，病儿隔离制度，积极做好计划免疫和疾
病防治工作，园内严禁吸烟。
第四十四条：为幼儿提供合理膳食，每周要编制营养平衡的幼儿食谱，定期
计算幼儿的进食量和营养素摄取量。
第四十五条：保证幼儿随时饮水的条件，培养幼儿良好的大小便习惯，不得
限制幼儿大小便的次数，时间等。
第四十六条：幼儿园要逐步改善条件，夏委做好防暑降温工作，冬委做好防
寒保暖工作。
第七章 财务后勤管理
第四十七条：幼儿园的经费来源为国家财政性教育经费为主，依据幼儿园财务制度，加强财务管理，坚持节俭、规范的原则，正确编报预、决算，统筹计划，保证重点，严格把关，提高经费使用效率。幼儿园及时向上级有关部门提出收入
经费安排意见或申请经费支持。
第四十八条：幼儿园严格按照教育、物价、财政部门确定的收费项目和收费标准实行收费。不擅自提高或减免费用。依法向幼儿家长收取费用。
第四十九条：总务后勤工作必须树立为教育教学服务，为教育科研服务，为师生服务的观念，强化服务意识，主动、热情、优质、高效、超前做好服务工作。
第五十条：坚守岗位，履行职责，按照安全、保卫、采购、保管、维修等后勤各项规章制度，严格工作规范，严肃工作纪律，；公开服务内容，接受师生评议，廉洁自律，克已奉公，讲求效率。
第五十一条：加强园舍，园产管理，严防公物流失和浪费
第八章 附则
第五十二条：本章程经幼儿园教职工大会通过，上级主管部门批准后实施，
第五十三条：幼儿园依据本章程建立健全各项规章制度，原定的各类规章制度凡与本章程相抵的，一律以本章程为准。
第五十四条：本章程如有与法律、法规和上级有关政策相抵触，一律以法律、
法规和上级有关政策为准。
第五十五条：本章程由园长室负责解释，自批准之日起实施。
第16篇：今天开会时我发言的内容
今天开会时我发言的内容
因为身体所限，不能跟大家一起参加各种活动，（比如打球什么的活动）所以对新加入的俩位预备党员并不了解。下面我给俩位提个作为一名党员的条件吧——心胸要宽大，气量要大度。
下面我给大家分享一下我遇到的事。
上星期周六我从新校区洗澡回来很晚了，把我用的残疾住行车没锁放在了宿舍楼的下面。周末早上，我感觉身体不舒服就一天没出门。到晚上感觉到饥饿就去吃饭，我就用到了我的残疾住行车。这时候才发现，车轮子上锁了俩把新锁，连带车上的锁链子锁在了一起，车子没法用了。起初，我觉得是宿管阿姨担心我的车子在晚上会丢了，拿了俩把锁帮我锁上了。于是，找到宿管阿姨，可结果并不是如此。然后，就觉得是后勤或者是保卫处锁的。于是又打电话询问，结果也不是他们上的锁。这时候我就有点儿着急和气愤，无奈回到车子边仔细看锁，发现车子下面有把钥匙。钥匙可以打开俩把锁其中的一把，另外一把锁还锁在车子上。遇到这样的事情，很让我郁闷和诧异，我不得不继续追查下去。根据保卫处、后勤和宿管阿姨的观点，我才知道这是学生搞的恶作剧，意图是打击报复。后来跟宿舍的兄弟们一起去吃饭，从他们那里得知是班里的同学干的。原因很简单，就是考试没帮它们和在QQ上说它们作弊不对。
作为一名党员，如果他的心胸气量像这位同学如此，曾经为人民服务的誓言去哪里了？如此心胸度量又谈何为人民服务？没有宽大的心胸和大度的气量入党是的诺言不就变成了一纸空文了吗？ 作为一名党员应会慧眼识人，如果我们身边有这样的人我们就应该思考这样的人值不值得大家和他（她）这样的人深交。
我认为：他（她）对别人都能施以报复，同样道理难道他（她）不会对你施以报复吗？除非你永远不惹它。
第17篇：莆田学院外语系0109晚上开会内容
08级全体英语（国际商务、翻译）、日语专业的同学：
1、实习时间：2012年2月13日——2012年4月8日（第1周—第8周）；
2、专八考试时间：2012年3月3日；
3、实习单位接收函必须在2012年3月3日前交至辅导员，如外地同学无法亲手上交，请使用快递邮寄（以邮局邮戳为准）（地址：福建莆田学院中区外语系办公室 郑珺珺 收，邮编：351100）（注意：请勿使用到付件，否者一律不签收，做退回处理），以确保能够安全送达辅导员手中。逾期实习成绩降一等处理，超过一个月未交者，实习成绩为零，将不能毕业。
4、请注意：实习单位接收函、实习考核鉴定表，以及实习手册中的实习单位初评成绩评分表和实习考核鉴定表，这四份表格中实习单位的盖章必须是一致的，否则均视为造假，实习成绩为零，不予毕业。
5、2012年5月5日—6日为毕业论文答辩时间，请全体同学5月4日晚上集中开会（具体时间和地点，另行通知），并上交以下表格：
1莆田学院本科毕业生家长对学校评价调查表○
2莆田学院本科毕业生就业情况及质量跟踪调查表 ○
3莆田学院本科毕业生用人单位评价调查表 ○
4莆田学院学生实习考核、鉴定表 ○
6、5月中下旬为全体同学返校时间，至6月10日毕业典礼，期间需要填写毕业生各类表格、整理毕业生档案，办理离校手续，请各位同学务必返校，具体时间，请关注相关通知。
7、5月 15日—5月25 日毕业班体检，具体安排另行通知；请大家关注公共邮箱。
注意事项：
1．请学分未满、重修、补考的同学本着对自己负责的态度，及时、认真去关注相关的信息，千万不要错过补考的机会。
2．欠费的同学请在2012年5月前还清所欠学费，否则不能给予毕业生电子注册，6月10日无法按时领取毕业证书。
3． 辅导员QQ：1047849416；年级公共邮箱：ptuwaiyu2008@sina.com ；
第18篇：学生会各部校里开会内容格式
2010（下）艺术学院学生分会各部校里开会主要内容
一、办公室：
1、时间:2010年9月26日(星期日)晚上九点三十分
地点: 大学生活动中心校学生会办公室
主要内容:a、各个院系办公室主任自我介绍并互相交换联系电话。
b、各个院系办公室上交本院系副部长以上名单
（截止时间：9月28日）
c、校级会议要求：校级会议要准时参加；
d、各院系办公室美化情况
2、时间: 2010年11月18日(星期四)下午六点
地点: 大学生活动中心校学生会办公室
主要内容: a、各个院系办公室上交本院系副部长以上名单
b、讨论院级干部与校级干部互换角色，是否可行？
c、下周抽查个院系办公室美化情况。
d、各院系学生干部互相交流，认识。
二、宣传部：
1、时间:2010年10月28日(星期)点分
地点: 大学生活动中心校学生会宣传部办公室
主要内容:a、为响应学院西京创建省级文明校园评比活动，各院系制作以此为主题的学风建设海报各两幅，与11月15日中午分别贴于校超市后橱窗的指定位置。
2、时间: 2010年10月13日
地点: 大学生活动中心校学生会宣传部办公室
主要内容:a、建立起以讨论为形式的九大院系宣传联盟，共同讨论，同一时
间做出海报，提高宣传影响力。
b、每个院系交一份合作展望。
c、为配合校里面女工部举办的“微笑在我心”活动每个院系出海报一副，交照片15到20张。
3、时间：2010年10月29日晚6:00
地点: 大学生活动中心校学生会宣传部办公室
主要内容：a、每星期天2:00——5:00每个院系可以派人去校宣传部参加免
费学习班，提高和丰富自己。
b、每个院系做一副以绿色为底的环境保护主题海报
（下周星期三在聚贤广场展出）
4、时间：2010年11月10日
地点：大学生活动中心校学生会宣传部办公室
主要内容：a、由于是到了下半年，许多干事都有了辞退的情绪，为了搞好
这项工作各院系部长要学会留人，多与干事沟通，做思想工作，
保证人才不流失，要有人性化的管理，建立共同理想，要给每
个人都留有自己的发展平台，要学会留人。
b、进行一次进班大型宣传活动，每院系派两个人。
c、做一个网络宣传活动。
5.时间：2010年11月24日。
地点：大学生活动中心校学生会宣传部办公室
主要内容：a、做一幅有关冬季预防感冒的展板，在下周星期四聚贤广场展
出。
b、艺术学院为校宣传联盟做一个标志。
三、学习部
1、时间:2010年10月25日(星期)16点20分
地点: 大学生活动中心校学生会学习部办公室
主要内容:a、通知各院系举行第五届“感恩父母，感谢恩师”书信演讲比赛.
2、时间:2010年11月3日(星期)16点20分
地点: 大学生活动中心校学生会学习部办公室
主要内容:a、①各院系承办“校园英语角”，时间是每周
二、周四下午16：:15
—18:15，分组进行（第一组：人文科学系 25人，汽车学
院 5—10人;第二组：经济系 20人，机电工程系 10人；
第三组：基础部 20—25人，文理学院 5—10人；第四组：
艺术学院、管理科学系、工程技术系各10人），地点：八
角亭
②学生会报纸，各院系积极配合将材料交上（活动新闻稿、
照片等）
3、时间:2010年11月9日(星期)16点20分
地点: 大学生活动中心校学生会学习部办公室
主要内容:a、①因工作，“校园英语角”改为每周一次，因为天气变冷所以
各组提供多媒体教室
②十一月底到十二月学生分会评选
四、生活部
1、时间:2010年10月27日(星期三)
地点: 大学生活动中心校学生会生活部办公室
主要内容:a、校生活部部长自我介绍。
b、各院系学生分会生活部部长自我介绍
2、时间:2010年11月22日(星期一)
地点: 大学生活动中心校学生会生活部办公室
主要内容:a、通知检查教师卫生标准。
b、传达“文明校园”卫生考核标准
c、通知本周三个院系准备9个穿正装的学生干部桐校学生会生活
部学生干部一同检查卫生
3、时间:2010年11月26日(星期五)
地点: 大学生活动中心校学生会生活部办公室
主要内容:a、各院系学生分会生活部上交2010年-2011工作总结，活动策
划
b、总结上周检查卫生的情况
五、文艺部
1、时间: 2010年11月12日(星期五)晚上九点三十分
地点: 大学生活动中心校学生会文艺部办公室
主要内容:a、配合校学生会参加陕西电台第二套娱乐节目《都市女孩》走进
校园活动，活动内容如下：
（1）各院系出一个节目，节目类型不限（健康 积极向上的）
（2）每个院系推选三名，多才多艺的女生，进行参赛
（3）活动时间：2010年11月15日，将各院系节目及三名女孩的基本信息
上报于校学生会文艺部，11月17日校学生会文艺部对各院系的节目及各院系推选的三名人员进行筛选。
（4）11月20日，参加《都市女孩》节目录制。
六、安全部
1、时间:2010年10月28日(星期四)
地点: 大学生活动中心校学生会安全部办公室
主要内容:a、通知各院系组织举行西京学院第五届“119消防节”。
b、每个院系上交30张安全宣传图画，各个院系出一个预祝活动
成功的条幅还有展板
c、活动时间：11月9日，地点：聚贤广场
d、活动项目：个人项目、集体项目
2、时间:2010年11月3日
地点: 大学生活动中心校学生会安全部办公室
主要内容:a、取消举行西京学院第五届“119消防节”活动
b、下周举行全校戒烟活动
3、时间:2010年11月25日
地点: 大学生活动中心校学生会安全部办公室
主要内容:a、各院系上交本学期工作总结，下学期工作策划
4、时间:2010年11月28日
地点:a、各院系安全部部长发言，对校安全部提出意见，
b、通知尽快上交工作策划总结
七、体育部
1、时间:2010年10月26日(星期二)
地点: 大学生活动中心校学生会体育部办公室
主要内容:a、有关于西京学院第十六届男子篮球赛的通知及比赛时间
地点，各项安排
2、时间:2010年11月17日
地点: 大学生活动中心校学生会体育部办公室
主要内容:a、有关于西京学院第十六届男子篮球赛淘汰赛的四支队伍
的复活赛的通知
3、时间:2010年11月18日
地点: 大学生活动中心校学生会体育部办公室
主要内容:a、有关于西京学院第十六届男子篮球赛淘汰赛的四支队伍
的复活赛的通知取消
b、各院系的运动员做好心理准备
八、女工部
1、时间：11月12 日
地点：大学生活动中心女工部办公室
会议内容：a、“微笑在我心”照片征集活动
b、交2010年下半学期工作计划。
2、时间：11月5日
地点：大学生活动中心女工部办公室
会议内容：
1、第二届温馨宿舍评比
2、交女生节策划
3、时间：11月19 日
地点：大学生活动中心女工部办公室
会议内容：“都市女孩”向校里上交一个节目、三个参赛女孩
艺术学院学生分会
2010年12月
第19篇：新年幼儿园家长发言稿与新年开会发言稿
新年幼儿园家长发言稿
各位老师，各位家长，亲爱的小朋友们，大家好!
我是学前大班小朋友杨昀的妈妈，今天各位家长为了同一个目标，汇聚在这里，为了孩子而走到一起。很荣幸今天有机会在此发言能和大家一起探讨培育孩子的问题。
每一个父母都“望子成龙”，都希望自己的小孩能实现自己的梦想，这点，我也不例外，我也希望我的儿子有一个很美好的将来。但是，对今天的他来说，还是有点言之太早，毕竟他还太小了，所以，我只希望他能拥有一个属于自己的快乐的童年。我不强求让孩子学很多知识，在幼儿园阶段我更重视的是培养良好的学习习惯和注意力!
今天我就借用一个教育专家的说法来谈谈我的一点感受!就是------------“不陪”才能养成好习惯!
杨昀心程度不是很好，刚上大班的时候，每天晚上写几个字或几个拼音就可以用两三个小时，而且是一边写，一边玩，并且老师默写汉字的时候会丢掉几个词，一问，原来是走神了，不是不会，而是没听见。面对这种情况我很是着急!因为像我这种家庭情况：孩子爸爸长期不在家，老人不识字，而我一周有两天晚上要值班。如果让孩子依赖我的陪伴才能学习，对他对我都是影响很大的!
为此，我开始有意识的培养孩子的独立学习习惯!首先在刚上大班的前期陪了一段时间，教教他需要注意的坐姿、握笔姿势、拼音汉字需要注意的占格等等，然后就不陪了!和他说好，进门要先写作业，有问题就喊妈妈，妈妈要忙别的事，你写累了可以休息一下，写完了可以奖励你看一会电视，九点就上床睡觉!如果你先看电视，后写作业，也可以，但是如果写不完你要自己和老师去解释为什么没完成作业!这个时候我也和李老师打过招呼了。应该说，孩子刚开始肯定会坚持不了，我内心着急也不表现出来，也不去提醒他，如果真的忘写了或写不完，就让他自己想办法!慢慢的，孩子就习惯了!杨昀现在就是进门先写作业，而且比以前专心了，我们家长该干什么就干什么去了!
最后想说的是，对于“陪”与“不陪”不要理解得简单化和绝对化。这里主要强调的是家长应该培养孩子在学习上或在其它的一些事情上的自觉、独立意识，防止孩子养成依赖家长、没有自觉性的坏习惯。所以“陪”与“不陪”与其说是行为方式，不如说是一种教育理念，不能简单地从形式上界定。比如有的家长整天忙着喝酒打麻将，确实也没时间没心思陪孩子，孩子干什么他都不管，这样的“不陪”与我们这里说的“不陪”，则完全是两个概念。
在这里我要感谢学前大班的两位老师，她们为孩子学习习惯和生活习惯的养成付出了辛苦劳动，孩子们将受益终身!并能随时家长的建议，及时反馈孩子在园的表现，做为家长我为孩子有这样两位好老师而高兴，谢谢两位老师!
最后，在此新年来临之际，我代表所有家长祝愿花蕾幼儿园越办越好!祝愿所有的家长朋友们工作顺利，身体健康!祝愿我们的小宝贝们在新的一年里茁壮成长!
谢 谢!
新年开会发言稿
同志们：
今天，我们在这里欢聚一堂，共同辞旧迎新，畅述情怀。
首先，让我代表局党政工一班人，向前来参加团拜会的全体职工和内退内养的职工同志们表示热烈的欢迎! 花开花落，冬去春来，在紧张纷繁而又有序的工作中，我们度过了不平凡的一年。
在全体职工的共同努力下，我们以饱满的精神、富有激-情的工作态度和扎实的工作作风，从安全生产、资产经营、农网改建、用电保障、提高效率、增产节支和精神文明建设等方面均作出了努力，取得了较好的成绩，尤其是通过扎实有力的电力营销工作，增供扩销，使全年供电量突破了亿度大关，职工收入稳步增长;加强管理，落实责任，较好地完成了农网工程“回头看”自查整改工作，顺利通过了省电力公司的检查验收;严格落实安全生产责任制，实现了安全年的安全生产奋斗目标。这是值得我们欣慰和自豪的。
全体职工充分发扬顽强拼搏的奋斗精神，以高度的主人翁责任感，为全年工作任务的顺利完成做出了自己应有的贡献。
在此，我代表局班子向广大职工的辛勤努力表示崇高的敬意!
希望大家在新的一年里将这种精神继续发扬光大。
展望2xx-x年，我们充满了必胜的信心和奋进的力量。随着电力体制改革的不断深入，我们的事业进入了一个全新的发展阶段。在这挑战与机遇并存的年代，学习、竞争和拼搏已经成为我们生存的主旋律。
在新的一年里，我们要充满激-情的去面对我们的未来，以“诚信、务实、敬业、奋进”的企业精神为指导，通过坚持“一抓三创”的工作思路，认真落实八届一次职代会议确立的工作任务和目标，以努力创建
“一强三优”的现代电力企业为主旋律，扎实工作、顽强拼搏，认真完成安全生产、资产经营和量大面宽的城农网改建等工作，使我们在电力事业这个大舞台上，让潜能得到释放，能力得到认可，个性得以张扬，在xx-x年再创新的辉煌!
同志们!新年新气象，只要我们在新的一年里顽强拼搏，积极进取，“聚精会神搞建设，一心一意谋发展”，我们的任务就一定能够完成，我们的生活就会更加美好，我们的前途就会更加广阔!
最后，我谨代表局党政工向全体职工拜个早年，对大家致以春节传统佳节来临的诚挚问候!祝大家新年愉快、身体健康、合家幸福、心想事成! 谢谢大家!
第20篇：开会总结
开会总结
今天的开会让我懂的了很多的东西，以前的工作经验有许多今天开会的内容里面都有， 而有许多一直困饶我的事情和处理不好的事情今天也终于知道原因在哪里。
我觉的他们参加的活动我没有参加很可惜，他们说的很正确，一个团队最重要的就是 团结和信任，虽然我们工作当中一直也在喊着团结的口号，但是我们的员工和我们是不是 真的做到的团结呢？我们做主管的又有没有做到对员工生活和工作细节的关心我们是不是 了解员工的心理动态。近期的工作我要做的方向是积极的和员工之间搞好关系，在工作中做他们信任的同事在生活中做他们要好的朋友，当他们遇到什么困难或者事情时候能够很好的帮他们解决，或者给一个很好的建议，那样的话我想在以后的工作中团队的凝聚力和团队的工作效率会有很大的提高。
已所不欲勿施于人，不但我自己要做到这一点，我也要让我手下的员工也理解做到这一点，当意外或者事情发生的时候推卸责任似乎每个人的习惯,只有永于认识自己的错误才能真正的成长，推卸责任找在多让自己觉的行的通的道理也掩饰不了自己的错误 。
关于选择和被迫，让我懂的了很多，既然是自己的选择不管结果是你自己想要的或者你不想要的都要接受因有的结果，当然你选择的好或许结果你会欣然接受，但同时你自己选择的错了，那相因的结果虽然你不想接受但是也必须接受因为是自己的选择。
关于工作，我有了个全新的认识，不管是开会时候说的用热情和真诚感动客人，和对顾客进行回访关心客人，以及戴总说他本身的经历，让我知道工作并不是你觉的每天的即定任务完成就已经很好了，我以往在工作中遇到客人，虽然说也很有礼貌但那只不过是基本的礼节而已，但心中真正没有用心去关心过我的客人，以前我对客人的理解为客人与我之间的关系都只不过是建立在公司和工作间的关系，当我下班后谁又会认识谁？但现在我突然发现以前的我有多么幼稚，其实人与人之间的关系很简单只要你真的用心了，也许一句小小的问候，一个小小的礼物，会让你交到一个知心的朋友，所谓“朋友多了，路好走”只要你认真和用心你教的朋友中不经意或许会给你带来机遇。当然也不能说你交一个朋友就带着什么目的去结交他，去讨好他，那也没有必要。只要认真的工作，真诚的对待每一位客人，总会有成为朋友的不是么。
关于结果与任务，一课完美的诠释了它的定义和概念，结果是什么？在特定的时间内完成你的任务，而且你完成的任务要相对的有它的价值，可以通过考核检验的，那才叫结果。 只有这样的结果才能交换它因有的价值。简单的一个“煮面条”充分的体现了没有在特定的时间内完成该做的任务得到的结果没有一毛的价值，虽然完成了任务，但与没有完成一样的结果而已。
第一次开会，学到了很多以前没注意的或者没遇到的一些东西，我的感觉就是在未来的工作中调整好自己的心态，尊重别人，善待别人，勇于承担自己的过错，对于任务，怎么样完成它才是最完美的。当接受任务的时候，先承诺自己做不到会怎么样，而不是给自己扑条后路，在接受任务的时候漫不经心，当发现任务完不成了在给自己找推卸的借口，
说了这么多，只是开会的听课内容以及随想，但我会把自己开会的感悟都落实到现实之中，既然煌庭接受我，给我一个发展的平台，那我也会怀着一颗感恩的心来为公司的发展献上我自己的一份感激。
