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教学管理细则

发布时间:2020-03-01 16:38:05 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

归州学校教学常规工作管理细则

日常教学工作是教师工作的重要内容,抓好教学常规工作,是提高教育教学质量的重要途径,是实施基础教育的必要基础。为规范管理教师的日常教学工作,促进学校教育质量进一步提高,制定本细则。本细则内的各项指标要求,由学校教导处负责检查落实。

一、备课

1、所有任课教师必须认真备好每一节课,写好教案。教师教案由教导处组织检查并作好记录,每月检查两次,周五早晨上交教导处,下周一下午发给教师。

2、教师的教学备课材料必须按下面要求填写:

(一)学期教学计划

1、教材总体分析。

2、教学目标要求。

3、学生情况简析。

4、教学方法与措施。

(二)教学进度安排表

1、单元序号。

2、单元内容。

3、课时数和周次。

检查是由学科组长先检查,收齐后交教务处检查,教务处作好记录。

(三)课时备课要求

1、按课时教案栏目认真填写,书写工整,规范。

2、教学目标制定要符合《课程标准》要求,切合教材与学生实际。教学目标要从知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观三方面表述。目标表述要全面、明确、具体。

3、教学重、难点把握准确,表述清楚。

4、选定具体的教具、学具或电教媒体,表述简明扼要。

5、教学过程要步骤明确,紧扣目标。课堂结构合理、完整,层次清楚,表述简明。突出教学重点有方法,解决难点有措施。师生双方活动活跃,注意学生的自主活动,重视能力的培养。

6、板书图示设计简明扼要,体现教学脉络、突出教学重点与难点。

7、课后达标测评题要紧扣教学目标、重点与难点。

8、课时教学评价(自我评价、听取同行、学生意见)抓住重点。

(四)写教案反思说明

1、说明本单元授课内容,重点训练的项目,教学目标,要求或知识点。

2、采用过什么样的教法与学法。

3、达标情况(教学效果,学生反馈情况,取得的成绩,存在问题)。

4、提出整改措施(根据教学目标和学生智力、能力存在的问题提出教学改进的方法与措施)。

5、每月安排一次教案剖析活动,由教务处牵头、学科组长组织,互相学习优秀教案,认真查找存在的问题,总结经验,共同提高。

6、备课时要求做到四个统一:预习学案基本统一,教学进度基本统一,作业内容基本统一,测验考察基本统一(除科任教师自行测评外)。教师非正常原因造成教学任务未能完成的,本人自行补充。

7、教师要认真学习课程标准,吃透教材,熟悉学生,准确把握学生的科目学习情况,最后设计教学过程,写好教案。

8、教案书写要规范,整洁,原则上一个课时一个教案。要提前两课时备课。

9、学校提倡和鼓励教师书写电子表教案,但检查时,应提交文本教案。

10、要求学生完成的作业或测试题,教师备课时应自己做一遍,并做出参考答案。理、化、生等科目应做的实验,备课时应做好充分的准备,以保证上课演示时完成。建议多采用身边的物品,尽可能地提高实验的效果。

(五)编制印发学案说明

1、一课一发、及时高效。标好时间,注意积累。

2、分层设置、区别对待。做好批改记录。

3、教师每周五教导处检查,学生每月月底抽查。

二、上课

1、上课是教学重要的实施过程,是教育教学的主阵地,是教师必尽的义务和职责。任课教师上课每一节课都要清点好上课人数,与各班级黑板上标注人数对照,如有问题及时通知班主任教师。

2、认真组织教学,教师要认真地管理班级课堂教学秩序,确保教学正常实施。科任教师不得以任何理由为理由对学生进行罚站。(包括在教室里、走廊里、教师办公室)

3、每一堂课必须达到以下基本要求:目的明确;重点突出;难点突破;讲练结合;注重效率。

4、教师上课情况日常检查由当天值班的领导负责检查并登记记录,出现问题及时汇报。

5、教师应努力素质教育课堂化。授课时,应发挥好教师的主导作用和学生的主体作用,积极创设民主、平等、和谐的课堂气氛,让学生学得有趣,学有所得,突出师生互动,用新课程理念指导课堂教学。要充分调动学生的学习积极性,培养能力,发挥智力,坚持面向全体学生,使不同程度的学生在原有基础上都有不同程度的提高,倡导发展性评价。坚持因材因人施教,善于开发和使用教材,力争教学信息整合更科学、更合理。遵循教育规律,创造性地针对学生实际需要实施教学,实现课堂教学过程最优化,效率最大化。注意讲课的艺术,力求语言生动,富有感染力,分析讲解问题要透彻,层次要合理,有吸引力。课堂教学一律采用普通话上课。习题解答过程条理要清晰,不写错别字和不规范的字。

6、努力使课堂教学现代化,教师应主动用现代化思想教育充实自己的头脑,运用现代化教学方法和现代教育技术,推进课堂教学改革。在课堂教学中,要充分发挥班班通现代化教学媒体的作用,开发网络资源进行教学。

7、加强课堂练习。课堂练习是课堂教学效果测评的重要方式,教师应根据教学内容尽心设计教学内容。课堂练习要由针对性,富有启发性,补充一些具有开发性,能够打开学生心智的习题,减少机械的重复训练。避免简单粗暴,如每个单词写100遍,学优生写课外练习册不也是很好的课后练习么?学生求解问题时,教师应快速发现学生中具有创造性解法和典型错误加以评析,鼓励学生发表不同见解,保护好学生思想的火花。每科的课堂练习本每月以抽查。

8、重视实验教学和学生实践能力的培养。凡有实验教学任务的科目必须认真上好实验课,演示试验和探究性实验,教师应根据科目的特点,积极主动地利用生活中常见的物品开发效果相同的实验替代物,努力保证演示实验,探究性实验能够开足,学生必修实验必须完成80%以上。

9、教师必须按教导处安排的课程表上课,不能擅自调课、代课、缺课。因病、因事或出差、开会需调课的教师,必须告知教学副校长或教导处主任(必要时报请校长)。教师必须严格遵守课堂教学常规,准时上课、不迟到、不早退、不拖堂。

10、教师在课堂上应遵守为人师表的师德要求,举止文明、穿着大方、仪表端庄。教师要关注自己的穿戴,禁止染发、染指甲和穿短、透、漏的服装上课。

11、教师在课堂上要充分尊重学生人格,营造教学平等民主的学习气氛,不准在课堂上发表与课堂无关的牢骚话或不健康的政治言论,不准接打手机占用学生课堂时间,不准在教室内吸烟。积极创设能够培养学生探索精神、创新精神的课堂环境。

三、作业布置与批改

1、教师应认真学习课程标准,钻研教材,根据各科特点、学生学习特点和实际情况进行布置作业。作业内容要精选,题量要适中,题型多样化,有针对性,要分甲乙本交替进行。要让学生通过各种题型的练习,达到巩固基础知识,锻造学生思维,提高解决问题的能力。防止作业脱离课标和教材要求,防止布置过多过难的作业,防止布置简单粗暴的作业。

2、教师对学生作业要加强指导,严格要求。书面作业必须整洁、字迹清楚,不能乱涂乱改。格式要规范,作业要独立完成,不合规范要求的要求重做,未做的要补做补交,但不能以做作业为惩罚学生的手段。

3、教师应及时认真地批改所布置的作业,并在下一次作业前发给学生。家庭作业是学生检测学习情况的重要手段,是教师调整教学进度,教学方法的重要依据。各科教师要统一批改要求,批改符号,建议采用等级制,少用百分制。作业批改要注明批改日期。作业中出现的错误,教师要用醒目的方法加以指出,要求学生纠正。对普遍在存在的问题,要在后面的教学中进行评价。作文批改一定要认真,详略得当、精批细改,给以学生客观公平的评价,对错误之处教师要加以批注。

4、教师批改作业时养成摘记的习惯,特别是在解题中有独创性解法和代表性的错误应以详细记录,作为讲评和辅导的材料。

5、教师作业布置及批改情况由教导处组织检查,每月一次(抽查),认真做好记录,学期末时统计汇总上报教学副校长。

四、课外辅导

课外辅导工作是课堂教学的必要补充,必须根据因材施教的原则认真抓好。特别是学困生和特困生的辅导尤为重要,教师给以特别关注。

课外辅导工作的基本要求有:

1、要针对不同的程度学生,进行分类分层次辅导。对科目层次较好的学生,可选择一些难度较大的问题,让他们选做并给以一定的指导。对特优生,要对他们给以重点的培养,发挥他们的特长,可以给以他们指导相关的参考读物,或组织兴趣小组活动。对基础差、成绩低的学困生,要深入了解他们存在的问题,研究他们的心理,通过多渠道帮助他们学习。辅导时要热情、要真情、要认真、要耐心、要以积极的心态着重辅导基础知识和基本技能,使他们打好基础,培养自信心,工作中要不断调整辅导方法,力求有针对性,尽量寻找个性化的辅导方式,逐步缩小差距。

2、要及时掌握学生的学习心态和动态,发现学生知识有缺漏时,要立即认真地组织好课外辅导。

3、辅导形式多样化,一般可由教师对个别学生或小组进行。要合理安排时间,不要使学生负担过重,更不要用课外辅导代替课堂教学。

4、凡规定由学生支配的自习课,未经学校教导处同意,教师不要用于活动课,一般用作个别辅导、答疑之用。

5、课外辅导由教导处组织检查并作好记录。

五、考核

1、考核包括考试、考查,有平时随堂测验,单元测验,月考,期中期末考试等。

2、平时测验和单元测验不宜过多,测验的数量题量由科任教师和教导处把握,试题可以自行命题,也有学校提供。测验时间只能在教学时间进行,不得挤占自习时间。

3、期中、期末考试由学校教导处统一安排。教导处应按考试规程,提前两周确定考试时间、科目、范围,通知到各科任老师,并按规定做好考务工作。

4、考试命题的选用或命题原则:

(1)要紧扣《课程标准》和《考试说明》,结合学生的实际情况命题或选卷。如果考虑特优生的需要,可以采用附加题的方法处理。不准出偏题难题怪题,侧重考查学生的基础知识和基本技能的掌握情况。

(2)命题易、中、难比例参照8:1: 1(1--8年)9年7:2: 1标准进行。试卷要体现重基础,强综合,重能力,倡创新的精神。

5、严格考试纪律,严禁作弊,监考老师要把端正考风提高到促进校风、学风的高度上加以认识,认真负责地把好监考关。对作弊行为的学生做好考场记录,上报学校教导处,由教导处依据学生管理的规定进行处理。

6、认真做好评卷上分工作,依照学校教导处规定的时间完成考试的后续工作。测验和小考由科任老师自行评卷,期中、期末考试由学校组织集中评卷,可采用串学年互批方式评卷(1--8年)。

7、期中、期末考试过后老师要认真做好试卷分析,按要求在教导处规定的时间内上交教导处。

8、考试后,要在课堂上进行试题讲评,带普遍性的问题详解,个别现象可带过。

9、认真做好成绩评估和学分认定。

(1)学期评分:平时成绩占10%,期中考试占40%,期末考试占50%。

(2)学年评分:第一学期成绩占50%,第二学期占50%。

(3)学校教导处应建立学生成绩记录资料库,并采用计算机进行管理。

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