关于竞聘会议室管理人员的报告
尊敬的各位领导：
首先要感谢公司能够给予我一个展示自我的平台和施展才华的机会，我将珍惜这次提高自己，锻炼自我的机会，勇敢地站上台来接受领导的评判和考量。
我是XX部的员工XX，作为一名公司普通员工，自2009年进入公司以来，先后在xx和xx部门工作学习过，在工作过程中，服从领导安排，团结公司同事，创新工作思路，提高工作质量。我深深体会到熟悉业务，掌握技能是每个部门对员工基本要求，也是完成好本职工作，履行好职责的需要。对此我积极承担大小工作，在工作中做有心人，虚心请教领导和同志们，力求提高自身的综合素质。工作以来，除了完成本职工作以外，无论是各级领导交办的，还是一些临时性的工作任务，都能认真对待及时做好，按时按质完成。在岗期间多次受到领导表扬。无规矩不成方圆，工作以外，我也能严格遵守公司各项规章制度，规范言行，努力树立自身良好形象，点滴之处尽力呵护集体荣誉。信奉没有普通的岗位，只有普通的员工。
对本次竞聘会议室管理人员这个岗位我结合单位实际情况，和我个人对该岗位的了解，我做了以下整理：
1加强会议室卫生管理，不论每天开会与否必须每天至少清理一次会议室卫生。
2做好会前准备，每次开会前，摆好会议室的各种设备。 3以规范化、标准化、程序化为服务标准，做到业务精通，工作认真，了解会期、掌握会情。
4在岗期间精神饱满，礼貌用语运用恰当，茶水准备到位。 5做好会后事宜，每次会后清点物品，清理卫生。
6做好设备维护，及时维护会议室设备，注意设备安全每次开会结束，关好门窗，关闭电源。
7无论在上班期间还是其它时间开会，只要接到通知，提前一小时到岗进行会议准备。
以上是我作为一个准议室管理人员给自己所订的工作标准和目标。我认为，会议室是一个重要的工作场所，它承载着各级领导对我单位的直接印象，一个好的会议环境能使与会人员心情愉悦，对此会议室管理员这个岗位显得尤为重要。对我来说也无异于一场挑战，我相信，凭我对工作的热忱和经验完全能够胜任该岗位。如果领导能把这个工作交给我来做，我会努力工作，争取百尺竿头更进一步，尽快进入角色，制定会议室相关规章制度，协调各方与会人员，让领导及公司同仁在紧张有序的同时又能轻松愉快的开展工作。希望各位领导感受到我的决心，相信我的能力。
谢谢大家
X X 2014年5月30日
