2013年湖南岳阳临湖项目部工会工作总结
在公司工会的正确领导下，湖南岳阳临湖项目部工会认真学习落实党的十八大的报告精神，牢记“以人为本、和谐发展”的你理念，组织带领广大干部职工学习《工会法》、积极参与，依照《工会法》开展了一系列对项目发展有利、对企业发展有利、对群众利益有利的工作，并取得了较好的成效，主要工作有以下几点：
开展的主要工作
一、抓好工会基础工作
基础工作是工会工作的核心，也是工会工作的主要职能。我们按照《工会法》的要求，今年三月份项目部工会认真组织召开了全体职工大会，认真学习了公司职代会精神，明确工会的权利，职工应享有的合法权利，按照公司工会的具体工作要求，一项项认真落实，是工会工作在项目全面展开，
二、抓好工会组织建设
为更好地抓好项目工会工作，今年我们根据项目的实际 情况，为了使职工更直接的参与到项目的经营管理当中去，采用领导带头，人员具体分工，统一部署，协调各方工作，达到年初
工会计划的要求，工会小组成员各付其责，抓落实，把职工最关心的热点难点问题，通过工会组织来解决好，维护好，处理好，使工会工作有条不紊的发展。
三、继续抓好维权工作
项目工会十分重视维护职工合法权益工作，并把它作为工会的基本职能。特别是对于同职工利益相关的事情，我们都积极的给予关注，发现问题及时解决，如职工关注的集资购房等问题，我们会在第一时间组织大家学习，防止侵害职工利益的事情发生。对于工资发放，职工福利都通过公示来告知广大职工，这是项目工会关注的一个重点工作，从今年初我们召开职工座谈了解情况，并帮助解决了某些问题，同他们一起学习《工会法》和《劳动法》的有关规定，杜绝了侵害职工利益的事情发生，保持了职工队伍的稳定。
四、加强学习，提高职工整体素质
按照年初工作计划，我们继续强化职工的政治、业务等 方面的学习，利用岗位读书育人活动的开展，组织职工学政治、学业务、学科学、学技术，学工程规范、提高了员工的理解能力，起到了实效。同时，我们积极开展职工技术比武和劳动竞赛等活动，今年我们组织了技术人员业务比赛，组织了施工之间的技能
比赛，施工队之间的比赛，在职工中形成了比学赶超的学习热潮。通过一系列学习形式使职工的技能水平都有了新的提高。
五、搞好企务公开工作
遵照上级有关指示精神，定期出项目公开栏，公开的内 容越来越广泛，内容有工资、差旅费、电话非、小车费、工程核算、工程进度情况，使广大职工能够了解项目部的发展情况和关系到职工切身利益的事务状态。截止目前，共出项目部公开栏四期，促进了各项工作的开展，职工的参与意识得到了进一步加强。
六、注重关心职工生活，帮助职工解决实际困难
项目部大多数职工都在第一线工作，难免在工作、生活中遇到这样那样的问题，只要我们知道的都尽力为他们进行解决，如有的职工的家中老人生病，我们尽量想办法调剂安排，给他们时间去处理，解决职工的实际困难，在“三八妇女节”给女职工发放慰问品，五一举行篮球赛、七一重温党的誓词活动、中秋节给职工发放月饼、苹果、十一开展郊外烧烤活动、举行各种文艺活动，陶冶职工的文化生活，体现了项目领导对员工的关心和工会组织的温暖。
七、大力开展职工建家活动
今年，我们继续开展建家活动，为职工配备了简单体育器材，如羽毛球拍、篮球、跳绳等，制作宣传版等，活跃了职工的文化
生活。同时我们结合建设节约型社会，大力开展双增双节活动，节约一滴水、一度电、一张纸、一滴油，形成了厉行节约、崇尚文明的良好风气，取得了比较好的效果。
八、全年做到了安全无事故。
存在问题和不足
（一）开拓精神还不够，创新观念有待强化。
（二）关心职工生活方面还需进一步加强。
（三）政治素质、业务能力、应变能力还需不断提高。
明年的工作打算
明年是临湖公路建设的关键一年，工会工作要在上级工会的领导下，进一步落实《工会法》的各项要求，增强责任感和使命感，紧紧围绕项目中心工作，全心全意依靠广大职工，努力维护职工的合法权益，扎实有效地开展好各项管理工作，大力提高职工的整体素质，把工会工作提高到一个新水平，全力保障好项目的中心工作。
一是继续抓好工会管理工作。按照上级要求，积极组织项目职工积极参与单位的民主管理和民主决策，把项目工会管理工作提高到一个新水平。
二是抓好维权工作。特别要注意发现和解决侵害职工利益的苗头和问题，关心职工工作和生活，真心实意的为职工办实事、
解难事。
三是抓好项目部公开工作，按照企务公开工作的要求，把职工关心关注的问题进行公开，让职工满意。
四是开展丰富多彩的文体活动，陶冶职工情操，激发广大职工的创造性、积极性和工作热情，为全局工作多做贡献。
以上是我项目部2013年工作总结，不足之处请大家指正。
岳阳临湖项公路项目部
二〇一三年十一月
