企业文化综合调查问卷
XX公司
企业文化综合调查问卷
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为了更好了解XX公司的企业文化，我们专门为XX公司设计了以下问卷，请您抽出宝贵的时间回答以下问题，您的回答将会影响我们对XX公司文化的准确判断。此份问卷不记名、不作为个人工作好坏的评价依据，问卷调查结果仅供企业管理咨询项目组内部分析参考，其他人员不会接触到。谢谢您的合作与支持！
企业文化项目组
请先选择个人信息：
1.您的职务属于：1）高层领导2）中层干部（处级） 3）一般员工（科级及以下）
2.您的工作性质：1）管理人员2）技术人员3）操作人员
3.您的部门性质：1）公司领导2）职能部室3）主业各单位4）子公司
4.您的文化程度：1）高中（或中专）及以下2）大专3）本科 4）硕士及以上
5.您的年龄：1）25岁及以下2）25-35岁3）35-45岁4）45岁以上
6.您在公司时间：1）3年以内2）4-8年3）8-16年4）16年以上
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一、单项选择题：(请根据您对以下各项描述的同意程度，在相应的分数上划圈。)
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二、多项选择题：(请在相应选项上划圈，限选5项)
44.您认为XX5项）
（1）永不服输、永不言败（2）以人为本（3）规范（4）知难而进（5）敬业（6）奉献（7）团队合作（8）危机意识 （9）和谐
（10）敢为人先（11）超前（12）开放（13）严细（14）勇攀高峰（15）负责（16）学习（17）包容（18）创新（19）注重质量（20）投入（21）融合（21）严谨（22）高效 45.您认为XX5项）
（1）永不服输、永不言败（2）以人为本（3）规范（4）知难而进（5）敬业（6）奉献（7）团队合作（8）危机意识 （9）和谐
（10）敢为人先（11）超前（12）开放（13）严细（14）勇攀高峰（15）负责（16）学习（17）包容（18）创新（19）注重质量（20）投入（21）融合（21）严谨（22）高效 46.您认为XX公司获得成功的主要原因是什么？（限选5项）
（1)不断创新的研发策略（2)良好的客户关系 （3)灵活机动的外部环境适应机制（4)质量取胜的产品策略 （5)有远见的敬业的高层领导（6)团结的负责的中层骨干 （7)勤奋敬业的广大员工（8)优质的售后服务 （9)快速高效的执行力（10)强烈的市场竞争意识 （11)严格、精细的内部管理（12)非常注重内部学习和培训 （13)良好的外部宏观环境（14)政府的强有力支持
三、开放式问答题：
47..您认为XX公司如果要想取得更大的成就，当务之急需要解决哪方面的问题？您有什么解决方案？
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