在2011年征兵工作会议上的讲话
同志们：
一年一度的征兵工作即将开始，这是一项政策性强、涉及面广、时间紧、要求高的政治任务。因此，要求各单位主要领导必须亲自挂帅，要坚决执行上级有关征兵工作政策规定，组织发动适龄青年踊跃报名应征，加大领导和工作力度，认真研究存在的矛盾和问题，确保今冬征兵任务圆满完成。下面，我就做好我们乡今冬征兵工作讲四点意见。
一、统一思想认识，增强新形式下做好征兵工作的责任感和紧迫感
做好征兵工作，是我们义不容辞的责任，是加强国防和军队建设、推进军事斗争准备的基础性工作，离不开各级的支持。当前征兵工作面临着不少困难和问题，我们务必引起高度重视，统一思想，增强使命感。一是强化战备意识。胡主席提出：新世纪新阶段我军做到“三个提供，一个发挥”。这是新时期我军的新使命，是对军队地位作用的新认识和职能任务的新概括，充分体现了党和人民对军队建设的新要求。征兵是向部队输送兵员的源头，是一项带全局性、战略性工作。各单位一定要保持清醒认识，要把征兵工作纳入当前工作重中之重，保证完成乡下达的征兵任务。二是强化责任意识。征兵工作是为国家输送优质合格兵员，关系着国防和军队建设全局，责任重于泰山。抓好征兵工作是职责所系、任务所需、责无旁贷。各单位的主要领导都是第一责任人，我们要从加强国防和军队现代化建设的大局出发，切实履职尽责，高标准高质量的完成好今冬征兵工作。三是强化质量意识。征兵工作的核心是质量，这是征兵工作的出发点和落脚点。保证质量就是保打赢、就是保国防。各征集单位一定要克服骄傲自满的麻痹松懈情绪，始终牢固树立质量第一的观念，针对适龄青年数质量情况，积极采取措施，挖掘本单位范围内的高素质青年，提高应征青年的质量。
二、充分做好准备工作掌握征兵工作主动权
深入细致地做好征兵各项准备工作。一是要搞好宣传教育。各单位要广泛深入的开展好征兵宣传活动，征兵宣传要早安排、早开展，形式要灵活多样，要突出完全教育的重点和教育对象，尤其要注重实效。既要大造声势，营造深厚的氛围，又要区别不同对象和情况，有针对性地做好教育引导工作。将宣传教育的触角延伸到组，延伸到家庭，使广大优秀青年树立参军奉献、立志军营建功立业的人生理想，在全乡形成深厚的依法服兵役光荣的社会氛围，调动全乡青年参军入伍的积极性。二是要摸清底数。各单位要普遍对适龄青年进行一次调查摸底，认真落实兵役登记制度，择优定预征对象。要切实掌握每个预征对象的真实情况，加强对病史、现实表现和隐情、隐案调查了解及跟踪考查，做到去向明、情况清、召得回。
三、严肃征兵政策纪律，把好兵员质量关
一是要严格征兵程序。《征兵工作条例》对征兵工作程序作了明确而严格的规定，这是确保兵员质量的重要保证，我们必须坚决执行。要认真落实党委政府征兵的有关要求，凡是确定的预征对象和兵员必须经过村两委集体研究，逐个审定，不能图省事而走捷径，坚持杜绝因工作不到位、简化程序而影响新兵质量的问题发生。二是要严格审查把关。在执行征集政策上，不允许打折扣、搞变通，坚决防止把有问题的青年送到部队。要严格落实三级政审和区域联审制度，对人户分离，长期在外的应征青年，要加强外调工作，准确掌握他们的基本情况和现实表现，对有劣迹、有疑点的人，一律不得征集入伍。要严格体检关。坚持杜绝把边缘兵、传染病兵员征集入伍，要严把文化关，严禁擅自放宽文化条件征集入伍。要严把年龄关，凡不符合年龄规定的，坚决不允许报名。参与体检、政审人员，要按照分级负责和“谁主管谁负责”、“谁签字谁负责”的原则，把责任分到单位，明确到个人。三是要严格落实廉洁征兵规定，确保廉洁征兵落实。
四、加强征兵工作组织领导，确保征兵工作扎实有序开展 各村一定要切实加强对征兵工作的组织领导，合理安排工作日程，加大投入力度，确保征兵工作有序地健康进行。一是要健全组织机构。健全工作制度，明确工作职责，建立良好的运行机制，确保各项工作都有人抓、都有人管，有效的发挥职能作用。二是强化工作创新。只有创新，工作才会有发展，针对今年征兵工作改革出现的一些新情况与新问题，各单位要深入搞好研究，采取积极应对措施，拿出切合实际 的对策招法，本着有利于调动积极性，有利于工作顺利开展，有利于提高新兵质量的原则，积极推动征兵工作的健全发展。
同志们，今年的征兵工作即将全面展开，各村一定要把征兵工作作为阶段性工作重点，村主要领导要主抓，牢记职责，扎实工作，高标准高质量地完成好今冬的征兵任务。
汀溪乡冬季征兵工作会议讲话
一、去冬我乡征兵工作回顾
根据会议的安排，我先简要总结一下去冬征兵工作情况，对今冬征兵工作进行布臵。去年我乡的冬季征兵工作，在县人武部及乡党委、政府的正确领导下，各村及有关单位的大力支持和共同努力下，圆满完成了上级交给的征兵任务。在充分肯定成绩的同时，也要重视存在的问题：
平时征兵准备工作不够扎实。一季征兵四季准备。平时征兵准备工作是一项系统工程，包含国防教育、政策宣传、兵役登记、确定预征对象等方面，需要精心筹划，扎实推进，但从去冬征兵的情况看，仍有5个单位没有完成乡赋予的进站任务数。
今冬征兵主要任务及分配
（一）关于征集任务。市政府、军分区今年赋予我县的新兵征集任务为150人，汀溪乡的任务数是7人。
1、关于征集对象和范围。具有高中（含职高、中专、技校，下同）毕业以上文化程度的男青年作为征集对象，同等条件下，优先征集学历高的青年和应届毕业生入伍。对今年上半年预征的大学生应届毕业生实行优先征集。征集的非农户口青年，应具备高中毕业以上文化程度。征集的农业户口青年，应具备初中毕业以上文化程度，尽量多征集高中毕业以上文化程度青年入伍。高职（专科）学校学生完成专业课程学习后，参加实习至2012年毕业，本人自愿应征并且符合条件的，可以批准入伍。
2、关于征集年龄问题。男青年为2011年年满17至20岁，高中毕业文化程度可以放宽到21岁，大专以上文化程度的可放宽到22岁。
3、关于征集时间，从2011年11月1日开始征集，11月17日开始起运新兵，12月31日前运送完毕，新兵起运的具体时间按上级有关计划执行。
4、明确今冬征兵任务。县下达给我乡征集新兵员任务数为农业户口7人（非农业征集任务数全县统一调配），要按照上级的要求高标准、高质量完成任务。
5、关于走访调查问题。今年上级规定，走访调查由县征兵统一组织，乡镇人民政府负责承办。要求由基层专武干部、派出所、卫生院医生、民兵营（连）长等组成调查组具体实施。这是一项新的规定，也是一项很重要的工作，各单位要尽早筹划，成立组织，安排人员，做到合格一批走访一批，确保掌握新兵底数。
今冬征兵工作中的几点意见：
一、要大力宣传、营造氛围。要认真贯彻落实《国防教育法》、大力宣传新《征兵工作条例》，广泛开展国防教育和依法服兵役教育，营造一个人人关心，支持军队和国防建设的浓厚社会氛围。各村利用标语等形式广泛开展宣传活动，为保证兵员质量打下良好的社会基础和思想基础。
二、要加强组织、落实责任，各村要把征兵工作作为一项政治任务，列入到第四季度重要议事日程，切实抓好各项工作落实。民兵营长要在职在位抓好征兵工作。
同志们，今年征兵工作已经开始，我们要认真贯彻落实各级征兵工作的命令，振奋精神，团结一心，扎实工作，坚决高标准，高质量完成上级赋予的今年征兵工作任务。
