中共巴州区玉山镇委员会
2011年党风廉政建设责任制工作自检自查
报告
玉山镇党风廉政建设工作，在区委、区政府的正确领导和区纪委领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领工作全局，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，按照区纪委的工作部署，结合本镇实际，与时俱进，突出重点，强化教育，立足防范，紧紧围绕党风廉政建设目标责任书的内容来开展工作，使党员干部的作风有了进一步的转变，各项工作取得了明显成效，促进了我镇整体工作的顺利开展。现将落实党风廉政建设工作情况总结如下：
一、全面落实党风廉政责任制
（一）党政主要领导落实党风廉政建设责任制情况。
1、镇党委坚持党风廉政建设一把手负总责，及时调整了镇党风廉政建设领导小组成员，明确了领导职责，通过以抓好党风廉政建设来促进经济的发展。以党委文件下发了《2011年党风廉政建设工作要点》、《2011年党风廉政建设责任分工》、《2011年镇级部门基层党风廉政建设任务分工》。在年初展开的镇经济工作会上镇党委书记和各村支部书记签订了《党风廉政建设目标任务书》。
2、党政主要领导高度重视信访案件的查办工作。对上级交办的信访件及群众反映强列的问题，及时召开会议和组织力量落实，实行领导包案，责任到人，全力化解社会矛盾，确保农村社会稳定。
3、党政主要领导经常深入基层，到村委会、站所了解工作情况，帮助解决工作中遇到的困难，并定期抽时间同班子成员和负
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责人进行廉政谈话，要求领导干部要廉洁干事，做清正廉洁的表率，特别是要管好配偶、子女和身边的工作人员。
（二）领导班子其他成员履行党风廉政建设职责情况。
1、领导班子其他成员根据工作分工，认真抓好职责范围内的党风廉政建设工作。各班子成员召集分管联系部门负责人认真研究落实党风廉政建设责任书的具体措施，要求认真履行好“一岗双责”，把党风廉政建设责任制的落实与部门工作紧密结合起来，一起安排、一起落实、一起考核，相互推动。
2、领导班子其他成员经常深入到分管的站所和联系村委会检查指导党风廉政建设责任制的落实情况，发现有违纪违规的苗头，及时打招呼予以制止，防患于未然。
3、领导班子其他成员坚持每半年一次同分管的站所和联系村委会负责人进行一次廉政谈话，严格教育管理好配偶、子女和身边的工作人员，做到反腐倡廉教育警钟长鸣，增强其拒腐防变的能力。
4、领导班子其他成员利用村委会、站所集中开大会的时间，深入实地为党员干部开展党风党纪、遵纪守法的学习教育活动，增强和提高党员干部的廉洁从政意识。
5、积极协助和支持对违纪违法案件的查处。发现分管下属负责人存在党风廉政建设方面的问题及时报告，及时进行谈话或向组织提出调查的建议，做到不压案、不护短、不包庇。
二、反腐倡廉工作情况
（一）认真开展反腐倡廉宣传教育工作。
1、制定工作计划。年初，镇党委非常重视反腐倡廉宣传教育工作，将反腐倡廉宣传教育工作纳入镇党委宣传思想工作总体部署和干部培训计划，并同时下发了《玉山镇2011年党风廉政建设- 2 -
宣传教育工作计划》，进一步明确宣传工作的重点和任务。要求各级党政组织要依托现有的活动场所和条件，积极开展学习宣传教育活动。
2、认真开展好对党员干部职工的学习教育。认真抓好中心组学习。定期组织党员干部职工观看全国农村党员干部现代远程教育电教片，加强党员干部的思想道德建设和服务能力。通过学习，使广大干部职工的责任感、紧迫感和纪律意识得到了增强，更加自觉地提高党性修养，以廉洁奉公、求真务实的精神来促进机关效能建设的提升。
3、积极开展廉政文化建设“六进”活动。今年以来，我镇结合实际，继续开展以廉政文化进机关、进农村、进家庭为重点的廉政文化教育活动。（1）廉政文化进机关以加强机关作风建设和领导干部作风建设为着力点。组织党员干部学习反腐倡廉理论和法律法规、开展廉政文化荐读、开展警示教育；在机关各室、党委会议室及楼梯口悬挂廉政书画，在办公楼显眼位置摆放廉政纪律制度，宣传廉政文化建设，创建浓厚氛围。（2）以全面建设社会主义新农村为目标，不断探索廉政文化进农村活动的新途径。一是把廉政文化建设与社会主义新农村建设有机地结合起来，在农村党员干部中积极开展理想信念教育、党性党风党纪教育，强化党员干部宗旨意识和廉洁理念，使其在“一事一议”、“整村推进”、“村级场所建设”等基础设施建设中发挥积极作用；二是结合农村实际情况，健全和完善村干部述职述廉制度，促进农村干部勤政廉政。三是继续推进“三公开”制度。切实开展好党务、村务、财务公开工作，坚决纠正不公开、假公开、不及时公开等问题。（3）廉政文化进家庭以开展“文明家庭”创建活动为契机，以家庭廉洁平安促进社会风气好转和社会平安。镇妇联充分发挥
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职能作用，通过在春节期间和利用“三八”节活动之机组织领导干部家庭召开助廉座谈会并观看警示教育片，大力宣传支持村干部工作的廉内助家庭典型，使领导干部的家属自觉维护、支持好反腐倡廉工作。
（二）认真落实领导干部廉洁自律规定。
在年初我镇实职科级领导干部签订了领导干部廉洁自律承诺书。同时要求镇领导班子成员要以身作则，率先垂范，严格执行“四大纪律、八项要求”和领导干部廉洁从政若干准则等规定。坚持“两个务必”，在工作中严格要求自己，自觉遵守党规党纪，不以权谋私、挥霍公款和违规从事营利性活动的行为，清正廉洁，勤政为民。
（三）认真做好案件的查处和办理工作。
镇党委坚持把查处党员干部违纪违法案件作为从严治党、惩治腐败的重要环节来抓，在接到群众来信来访或上级转办函后，对涉及违纪违法的每一件案子都深入实地进行认真调查，做到有案必查，应查尽查，不压案、不瞒案。对我镇农村广大党员干部起到很好的教育和震慑作用，有效保障了我镇各项工作的顺利开展。
（四）做好纠风和执法监察工作。
1、加强对扶贫救灾资金发放的监督检查。重点加强对怃恤、低保、救济、救灾等资金物资管理使用情况的监督检查。要求必须全部发放到农户手中，通过严把审核关和公示关，有效防止截留、挪用现象的发生。
2、加强对各种支农惠农政策的监督检查。通过强化对支农资金的使用、管理、补贴政策和补贴情况的公开，接受广大群众监督,有效杜绝套取、挤占、挪用、抵扣等行为的发生。
3、加强对重点工程的督查。
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（五）切实加强农村基层党风廉政建设。
一是组建了一支廉政监督组队伍，切实加强对村组村务、财务活动的监督；二是搭建了建立阳光政务平台和诉求应对平台。让群众有困难、问题能够及时得到反映，得到解决；三是认真抓好宣传教育、制度建设和监督检查三项工作。通过以上工作的开展，进一步推进了农村基层惩治和预防腐败体系建设，密切了党群、干群关系，为促进社会主义新农村建设，推动乡新发展提供了坚强的政治保证。
2011年，我镇严格按照党风廉政建设责任制做了很多工作，但在履行中还存在一些问题：一是对党员干部的宣传教育工作做的不够全面深入，督促检查还有待加强；二是部分制度贯彻还不到位，资料收集不够齐全完整；三是挖掘信息资源力度不够，报送量还远远没有达到区上的要求；四是廉政文化建设的推进成效不明显，方法不多；五是工作按步就搬的多，开拓创新力度不够。
在今后的工作中，对存在的不足和问题我们将努力加以克服和完善，严格按照区党风廉政建设工作会议精神，对照签订的党风廉政建设目标责任书进一步抓好贯彻落实，查缺补漏，认真总结，迎难而上，进一步加大各项工作力度，努力把全镇的党风廉政建设提高到一个新的水平。
2011年12月20日
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