会 议 心 得
在近期召开的集团公司会议上，通过认真聆听董事长的重要讲话，学习领会会议精神,结合自己的实际工作情况，谈下自己的体会：
1诚信守信，做人根本。不做虚假的事，目的，是要得到别人的认可。作为“万众”的一员，自己所做的，不仅要对得起自己的工资，对得起良心，更重要的是要对的起领导对自己的信任，这个世界上有什么能比的起赢得别人的信任更重要的呢？赢得信任，赢得尊严。踏踏实实做事，老老实实做人。做为我做人的准则，一步步走向完美。
2勤于学习，善于思考。人不学习就会落后，被现在这个“知识爆炸”、竞争激烈的社会所淘汰，在公司尽职尽责工作，实际上是在自我提高。向周围的人学习他们的长处，弥补自己的短处，三人行必有我师，择其善者而从之，其不善者而改之，能更加提高自己，向上看，更上一个个台阶，从而做的更好！而只有虚心，才能够倒空自己不好的，去领受好的东西。
3爱岗敬业，忠于职守。是一种心态问题。把工作当做是一种乐趣的人，它就一定是敬业的。只有自己真正的全身心的投入到工作中，一切的困难都不算什么，因为没有比克服困难，保质保量的完成工作所带来的兴奋更有价值的意义，同时也是自己能力的体现，存在的价值。
4团结一致，共赢未来。 一个人不能完成大使命，而团队正是一个取长补短的最佳方式。不但可以让使自己快速成长，而且团队成员能够扬长补短的学到很多东西，让团队更加密不可分，（公鸡跟白蚁，一只会被公鸡吃掉，很多就会把公鸡吃掉，自然界的规律何尝不是社会的规律）虽然团队中会遇到很多问题，但是只要有团队的精神在这里，一切的一切都会迎刃而解，一旦我们互相的配合工作，外界对我们的攻击就会徒劳无益了。从而自然的达到创同行业优秀的目的。
5敢于创新，勇于进取。 没有创新我们就会原地踏步。需要有以上4个前提，没有诚信，不会想到要去创新；没有学习，就会颓废。没有敬业，也会懒得去创新；没有团队，或许他的创新只是一个小小的发现，不能更加完善，团队会把创新做的更无可指责，也只有不断创新，个人才能够走上成功，企业才能走向辉煌。
以上是本人通过会议所意识到的，也是以后该学习应用的，不论走到哪里，都是我学习的功课。也希望我们的团队能够做督促工作，让我可以做的更好。脚步达不到的地方,眼光可以达到；眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好领导的指示,一定会更强大、更和谐。
