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宏伟小学教师评优方案

发布时间:2020-03-01 23:55:28 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

宏伟小学评优方案

为贯彻落实‚大庆市教育局关于开展‘心向党、爱祖国、我做文明大庆人’主题教育和‘保持荣誉、德育争创’活动的通知‛精神,以特色德育为载体,评选各类名、优、先进严格按照‚庆教办发“2012”12号‛文件的精神的要求进行,切实做到公平、公正、公开。

一、推荐评选方法

1、坚持民意、坚持群众路线,组织教师认真学习大庆教育局[2012]12号文件,在领会文件精神的基础上,确定符合条件推荐人形成书面申报事迹材料,符合优秀德育工作者条件一人,符合优秀班主任条件五人。

2、对候选人进行民意和绩效综合测评,成立了以校长为第一责任人的领导小组。

3、根据教师主客观双向测评情况下,由领导班子集体决定优秀班主任、优秀德育工作者、三好学生。

4、张榜公布,在校园公开栏内公示7天,接受全校师生及家长监督。

三、填写申报表

被推荐为优秀德育工作者的教师分别填写《优秀德育教师推荐申报表》、《优秀德育工作者推荐申报表》,《三好学生推荐表》并将个人主要事迹打印成文,典型事迹(1500字)于2012年4月20日前上报学校。

四、本学年任职期间出现下列情况之一的,取消申报资格。

1、不遵守学校纪律,经常迟到、早退、病事假超过规定。

2、不按时进课堂、经常接打手机,或因失职造成不良后果。

3、品行不良,向学生、家长索要收受礼品或钱物,乱订资料,违反上级规定私自办班补课。

4、体罚、变相体罚学生,或有侮辱、歧视学生的言行。

5、由于自己不当行为给学校工作或他人工作造成严重损失的。

7、工作不主动,推诿或不接受、不按时完成学校安排工作的。

具体细则如下表

小学教师评优述职报告

小学教师评优述职报告

协和小学教师评优制度

小学教师年度、评优、晋级晋职考核方案

评优方案

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宏伟小学教师评优方案
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