推荐第1篇：铜仁一中年级组管理办法
铜仁一中年级组管理办法（试行）
级主任享有以下权力：
1、聘用权：学年初，由年级主任根据本年级段的教育教学岗位职数设置岗位，公开在学校范围内聘用教师，优化组合。
2、考核权：根据学校岗位责任奖发放方案和“千分制”考核细则对本年级组教师进行全方位考核，发放奖项。组织本年级段各级各类先进的评比。
3、奖惩权：根据学校各类考核奖惩办法以及本年级组制定并报校长室批准的年级组内部考核奖惩方案，对工作量满负荷、工作态度认真、班级管理扎实、教育教学成果彰显的教师给予奖励，着力体现干多干少不一样，干好干坏不一样。
4、资金支配权：从学校经费中单独划出年级组考核奖励专项资金，实行专款专用。
四、年级组的考核：
为全面了解年级组各项管理工作的到位情况，学校定期或不定期对年级的专项或全面工作进行检查和考核。不定期和专项考核由各职能部门根据工作推进情况随机进行，定期和全面考核每学期一次，由校长室牵头，各职能部门根据检查细则进行考核，由学校汇总后评定等次，产生一二三类。
各类考核总分值为1000分，即行政管理类200分，教学科研类400分，德育工作类200分，文体活动类100分，后勤工作类100分。
各年级组也以要根据本年级组内师德建设、教育教学、教育科研、班级管理、德育活动、体艺卫技等具体内容制定相应的教师考核细则。
贵州省铜仁第一中学
关于年级组管理办法（试行）
（2006年7月13日六届三次教职工代表大会审议通过）
根据近几年的年级组工作实践和探索，总结了一定的管理经验，但同时也反映出工作不力，责、权、利不清，工作
开展难度大等一些问题。为了进一步加强和规范年级组的管理，促进教师教育教学，促进学生的全面发展，全面推进素质教育，提高办学质量，特制定和实施本管理办法。
一、年级组领导成员的组成及选拔任用程序
1、任职职数：年级组设年级组长1名，副组长1名。
2、聘任程序：由本年级全体教师推荐，学校聘任。
3、任职时间：从高一年级开始聘任，每届任期三年，高三年级毕业后，该任期即满。
4、年级组领导集体成员构成：年级组组长、年级支部书记、年级组副组长、年级团支部书记。
学校党委将对学校教师党员的党支部进行重新规划，按年级组设立党支部，分别为第
一、
二、三支部，各设支部书记一人，组织委员一人，宣传委员一人，支部委员共三人。支部书记充分发挥党支部在年级组的战斗堡垒作用和先锋模范作用。
同时将按各年级设立团总支和年级学生会，年级团总支书记由学校党委在年轻教师中考核任命。
各年级由年级组长、年级支部书记、年级组副组长和年级团支部书记共同组成年级组领导集体，年级组的重大事项研究必须由年级组领导集体研究确定，并报学校备案同意后实施。有专门的校级领导联系年级组开展工作，年级领导集体中的成员分工管理应相对明确。各年级组必须服从学校的领导和管理。
二、年级组的工作职责
年级组负责制定并实施年级组的常务工作，具体实施学校各处室的工作安排。协助教务处参与教师管理，参与教务处制定教师的分配表和课程表，协助教务处组织好本年级的考试考务工作；参与政教处进行招生、分班等学籍管理工作；参与政教处选聘班主任，协助政教处开展考风考纪教育；学校的日常活动都以年级组的形式来开展；负责本年级学生日常行为规范管理；参与政教处对住校生进行管理；年级组负责协调各班级费用的预算和结算，并对各班费用的收支情况进行监督；年级组负责本年级的清洁卫生管理和课间操管理；年级组负责本年级各备课小组的日常工作管理；年级组负责对本年级课外活动开展进行制订与实施；要承担培养年轻教师的任务；等等。
年级组长按照学校要求开展工作，全面负责年级组工作计划的制定和实施，负责年级组的日常工作的安排和部署，负责班主任和科任教师的协调和管理工作，向分管处室负责，并定期向相关的分管领导汇报工作。
年级组副组长协助组长开展工作，负责分管与教师的教育教学工作检查、学生行为规范工作检查和组织年级考试等相关的工作。
各年级党支部书记除了开展正常的支部工作外，要参与年级组的管理，领导年级组团总支和年级学生会开展工作，负责在年级组内的教师和学生中发展党员。负责年级组教师的思想政治工作。
年级团总支书记接受校党委、校团委和年级组的领导，组织开展本年级团总支工作和年级学生会的工作。
年级组领导成员之间既要分工明确，又要团结协作，共同开展年级组内的各项工作。
学校将给年级组配备活动室一间。各年级组的教师、教室和相关办公场所都应相对稳定。
各年级组按照工作需要使用项目经费，先提出项目预算报告，报请相关的分管校级领导审核批准后，按照学校的财务使用程序进行报批和使用。
三、年级组领导的任职待遇
1、年级组长在校内享受中层副职的岗位津贴。
2、支部书记、副组长和年级团总支书记享受教研组长级别的岗位津贴。
3、年级党支部组织委员、宣传委员享受备课组长级别的岗位津贴。
四、年级组工作的考核
对年级组工作的考核按照常规工作考核和教育教学目标考核两个部分进行，对年级组工作应进行全面的总体的评价，并且实行任期考核制度，任职期一般为三年，确因各种需要或其他原因需要调整的，可以按程序进行调整和充实，未经学校同意，不得终止履行职责。
2007-10-7 17:26 回复
222.241.76.* 2楼
（一）、常规工作考核。
1、考核部门：政教处负责，教务处等其他部门提供相关材料。
2、考核内容：年级组根据本年级开展的常规工作，每周有小结，每月有总结，每学期有自我考核报告，每学年要进行一次评比。具体有：年级党支部的建设情况，班主任工作情况，教师教学情况，教师的教育研究情况，年级团总支学生会的工作情况，学生的思想道德建设，学生行为规范建设，学生学习情况，学生参加学科竞赛情况，学生的课外活动开展情况，学生课间操和眼保健操开展情况，年级的环境清洁卫生，年级公物管理，年级学生的违纪情况处理和学生健康状况等。
（二）、教育教学质量目标考核。该年级的教育教学质量的高低评价因素是多方面的，而高考成绩的好坏是一个重要的因素之一，根据我校我地区实际情况，参照学校的单科质量奖和综合质量奖制订教育教学考核目标。
1、单科质量奖。考核标准与学校单科质量奖的标准一致，仍然设立年级及格率奖、平均分奖和高分数段奖。为了学校全面发展，本着“一切为了学生，为了学生的一切和为了一切学生”的原则，仍然实行单科“不达标”一票否决制，即该年级中，某学科在年级平均分和及格率的某奖项中没有达到基础要求，则全年级不获得该项奖；达到标准的，则按一定的标准奖励级年级组。
2、综合质量奖。可以根据近三年或五年我校高考上线情况比例的平均数给年级组制定起奖总指标，设立一本指标和二本指标进行的基础奖和超额奖。仍然实行班级“不达标”一票否决制，即该年级中，某班级在一本指标和二本以上指标中的某奖项中没有达到基础要求，则全年级不获得该项奖；达到标准的，则按一定的标准奖励给年级组。
3、奖金的分配办法。学校原有的教师个人的单科质量奖和综合质量奖的标准基本保持稳定。根据学校发展的实际情况，另行设立年级组教育教学质量集体奖，按照
1、2两项按单科质量奖和综合质量奖对年级组进行奖励，奖励的具体标准另外单独行文。年级组教育教学质量集体奖奖金的分配比例：全年级教师占70%，年级组领导集体占30%，对于联系领导和相关人员也有相应的奖励措施。具体细则另外单独行文。
在教育教学目标考核中，如果
1、2两项中有一项没有达到获得要求，则扣出年级组所有领导成员半个月的岗位津贴；两项都没有达到获得要求，则扣出年级组所有领导成员一个月的岗位津贴。
对于年级组工作考核中不达标或考核中问题严重者，按照组织管理程序，可以对年级组的领导和教师进行岗位调整、撤换和罢免，对于表现优秀的教师，作为晋升的重要参考因素。
本办法自2006年7月13日教职工代表大会通过之日起试行。
推荐第2篇：贵州省铜仁一中“普实”工作自查报告
贵州省铜仁一中“普实”工作自查报告
谢国成李和平（写于2004年6月）
铜仁一中始建于1938年，初名为“国立三中”。1963年以来，一直被列为贵州省省属重点中学。1998年，被国家教育部命名为“全国现代教育技术实验学校”。1999年，首家通过贵州省人民政府、省教育厅办学水平督导评估并获优秀等第。2001年，成为全省首批示范性高中。学校占地面积70000多平方米，建筑面积50000多平方米。现有教学班级39个，学生2300多人。学校是一座历史悠久、声名远播的园林式的大型现代化高级中学。
学校现有教职工146人，其中特级、高级教师62人，具有研究生学力的教师5人，国家级骨干教师5人，省级骨干教师5人，地级学科带头教师8人。学校以“和谐发展、追求卓越”为办学理念，以“勤奋、求实、文明、睿智”为校训，建设“爱校、团结、自强、创新”的校风，推崇“敬业、善导、精湛、奉献”的教风和“自尊、善学、活泼、超越”的学风。学校从建校以来，为国家培养了各类人才三万多人才，其中有不少蜚声国内外的专家学者和著名教授、工程师等。
学校现有物理、化学、生物教师共27人，其中特级教师（化学）1人，高级教师16人，中级教师4人，二级教师4人，初级教师1人，借调教师1人。实验室专职教师5人，都持证上岗，其中中级教师3人。
我校始终高举邓小平理论伟大旗帜，以江泽民“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻十六大精神，全面推进素质教育，全面提高教育质量，不断加强实验教学管理，提高教师技能，培养学生能力，努力完成实验教学普及工程，提高我校的综合办学水平。
一、高度重视，统一认识，构建实验教学新格局 实验教学是教学工作的重要组成部分，是提高教学质量和办学水平的有效途径，它对培养学生的创新精神和实践能力具有十分重要的意义。为了加强我校“普实”工作力度，全面落实贯彻“普实”任务，
我校开展了大量的工作，具体做法有：
第一，高度重视，统一认识，健全机构。学校领导班子对“普实”工作高度重视，认真学习“普实”文件，大家一致认识到“普实”工作的重要性，明确了中学实验教学是提高学生实践能力，增强学生感性认识，提高教学质量的重要举措。因此，把“普实”工作作为学校工作的重中之重，成立了以校长蒋小俊为组长、分管校长为副组长、学校中层领导为成员的“普实”工作领导小组，制定“普实”工作实施方案。
第二，多次召开全校“普实”工作动员会，及时把有关文件要求和会议精神传达到每位教职工，使广大教职工人人知道“普实”，人人懂得“普实”，关心、支持“普实”，形成“普实”的良好氛围。
第三，为加强“普实”工作的力度，学校组建了普实工作考察团。考察团团长由校长担任，学校中层干部和教研组长、年级组长作为考察团成员，分赴我区普实工作开展比较好的三县五所中学进行了认真的考察学习，返校后把考察的情况整理成报告下发给各个处室、教研组，组织全校教职工认真学习。
通过以上措施，学校的实验教学形成了“一把手”亲自抓、分管校长重点抓、中层干部具体抓，实验教师与学生全员参与，一级抓一级，层层抓落实的实验教学立体新格局。
二、加大投入，规范管理，提高实验教学新水平
加强实验教师队伍建设，提高实验教学质量，是“普实”工作的关键。为此，学校做了大量工作，具体做法如下：
第一，加大投入。学校办学经费虽然困难，但是为了提高实验教学质量，搞好“普实”工作，在接受省级示范性评估之后，共投入十五万元的经费来配备理化生实验的设备仪器，2004年又补充投入了近五万元作为“普实”专项经费。
第二，加强教师队伍建设。
1、为提高实验教师专业水平，2003年我校请地区教仪站王益永站长、王明强副站长来我校进行有关实验建设理论知识讲座。2004年4月省教育学院吉副院长等一行三人专程来我校指导工作，使我校实验教师受益非浅。
2、学校与每位实验教师签订“普实”工作责任状，使每位教师明确自己的职责，按要求完成自己承担的实验教学任务。
第三，加强实验室建设和管理。
1、学校专门抽出5位责任心强，有业务水平和指导能力的教师负责实验室的建设。从仪器存放、标签粘贴到规章制度上墙上镜，力求达到“普实”要求规范。
2、我校在注重各实验室建设的同时，非常重视各实验室的管理和各科仪器的使用，制定了实验室管理制度，落实实验室主管领导和具体工作人员的职责，做好各类仪器的登记造册，要求做到购进仪器要入帐，实验教师上课必须如实填写实验记录表和实验教学登记本，学生分组填写实验报告；实验员必须加强仪器的检查、维修，保证教学仪器的完好和实验教学的正常开展。
3、学校规定实验室必须课后向学生开放，培养学生参与实验的兴趣，体验动手实验的感受，激发学生的创新思维，锻炼学生的科技能力。
4、学校领导定期和不定期对“普实”工作进行检查，督促实验教学，保证学校实验教学开出率达到“普实”要求。
第四，理化生教师每学期按国家课程和学校课时安排，有计划、有方案地落实实验教学内容，每学期定期对学生实验综合能力进行深入考察，学生的实验综合能力都得到了大幅度的提高。
三、发挥示范，不断创新，“普实”工作成效显著
第一，重视科研，积极创新，积极深入地开展研究性学习，培养学生的实验科研和动手能力。为了更好三地培养学生的科学素质，培养学生开拓进取的意志品质和科学思维的能力，促进学生学习过程最优化，理化生各科教学积极开展学生科研、科技和研究性学习活动。如化学科的姚秀海老师开展了《铜仁市环境污染的调查及其可行性的防治措施》研究性学习课题，参观了大龙的氯碱厂,引导学生研制分子模型，以及对原电池的研究与制造等。生物科教师杨光荣引导学生开展了《探索温度和ph值对酶活性的影响及酶活性最适温度和最适ph值》的研究，并已经取得了一定成绩。
第二，理化生实验配备率和师生实验开出率完全达到“普实”标准。理化生实验配备率达到了100%，教师演示实验和学生实验教学的开出率达到了100%（详细情况请查看理化生实验统计表）。各学科的演示和自然课实验及分组实验的开出率达到100％，各种演示实验、学生实验报告、实验登记、仪器领用的记录齐全，教师、学生实验操作熟练，符合规范。
第三，学校现有实验设施在全省同类学校中居于前列。学校每一个班级都配有“四机一幕”，物理、化学实验教室各四间（化学实验教室有普通型和豪华型各两间），生物实验教室二间，物理仪器保管室和准备室各一间，化学药品保管室和准备室各一间，生物陈列室和准备室一间（详细情况见表单）。这些先进的实验设施为学校实验教学的开展提供了切实的保障。
第四，通过全校教职工的共同努力，我校在实验教学科研和自制实验教具取得了较突出的成绩。理化生实验教师近几年有100余篇教学论文在全国、省、地区级刊物上发表或获奖；理化生实验教师自制教具30余件（具体名称附后），部分教具在省级、地区级教具评比中获奖。 第五，理化生教师辅导学生参赛取得了比较突出的成绩。近三年来，理化生教师利用课堂和课余时间，精心辅导学生积极参加各类竞赛，每年均有近20人在全国物理、化学奥林匹克竞赛复赛中分别获奖，每年参加其他项目竞赛获得的奖项每科不下20人次，这极大地鼓舞了学生学习理化生的兴趣和培养了他们探究难题、勤于思考的能力。
第六，完成“普实”布展。学校严格按照“普实”布展要求，分：
1、领导小组成员（组织机构），
2、实验室建设，
3、队伍建设情况，
4、经费投入情况，
5、仪器配备情况，
6、教师演示实验及学生分组实验完成情况统计，
7、实验室建设和实验教学图片，
8、自制教具统计表等八个方面对我校近年来开展的“普实”工作予以科学规范的展示。
我校的“普实”工作取得了一定的成绩，是与地委、行署的关心和省地市教育局的支持分不开的。因为高考压力和所处地区的环境和历史等因素的影响，我校的实验教学也存在一些不足之处。如教师实验科研成果面积不大，学生实验科技活动开展不广，自制实验教具质量不很高。这也是我校今后开展实验教学应该进行整改的方面。
“普实”工作是一项长期而又艰巨的任务，我们一定要常抓不懈，要按照“普实”要求和标准，进一步推进我校实验教学工作向深度和广度发展，让我校实验教学的软件和硬件建设达到省级一类“普实”示范学校的标准，以此带动和辐射全区“普实”工作，推动我校自身持续健康发展，为铜仁地区经济社会发展作出更大的贡献。
推荐第3篇：铜仁一中行政综合楼主体工程安全评估报告
主体工程竣工安全自评报告工程名称：铜仁一中新校区行政综合楼建设单位：铜仁一中
安监单位：铜仁地区安全生产监督管理站监理单位：贵州省建工监理咨询有限公司施工单位：中国核工业二二建设有限公司建造师（审核）：
安全负责人（审批）：专职安全员：
日期：2013年月日
工程安全评估报告
一、工程概况
本工程为贵州省铜仁市铜仁第一中学新校区建设项目的行政综合楼建设工程，工程位于校园总体规划的南侧主入口右侧，地上5层，地下2层为车库，结构形式为框架结构。结构使用年限50年。基础形式由挖孔桩基础和独立柱基、条基组成。建筑面积为14275.9㎡。2012年6月1日开工，2013年月日竣工。施工现场外脚手架采用落地式钢管脚手架。材料采用 QTZ80（5513-6）塔吊吊运，施工用电采用TN-S接零保护系统，现将主体工程竣工安全总结自评如下：
二、工程安全评定依据
1、《建设施工安全检查标准》JGJ59-99；
2、《施工现场临进用电安全技术规范》JGJ46-2005；
3、《建筑机械使用安全技术规程》JGJ33-2001；
4、《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91。
5、《建筑施工扣件式钢脚手架安全技术规范》JGJ30-2001
三、施工单位对安全的控制
1、安全目标及安全责任制：
本工程项目部建立了完善的安全生产责任制，组建了一批专业能力强、工作认真负责的安全生产小组，以项目经理为安全生产领导小组组长，同时项目部配备了专职安全员。组织机构满足日常的安全管理工作。公司工程管理部及安全生产部定期检查项目部的安全生产责任制，以及责任书签订落实情况，安全生产责任目标的落实情况，安全目标的分解、考核情况，安全教育，施工人员特种作业人员的持证上岗情况，技术交底，安全检查执行情况，施工人员是否安全操作规程施工。经过项目部安全生产小组的努力，项目部坚持在“计划”、“布置”、“检查”、“总结”、“评比”的时候，对其“计划”、“布置”、“检查”、“总结”、“评比”工作进行考核评审。生产小组实现了既定的安全的安全管理目标，事故死亡率为0，轻伤率小1.5‰。
2、文明施工管理：
项目经理部主要从以下几方面对项目部的文明施工情况进行监督管理：以ISO18000职业健康安全管理标准、ISO14000环境管理标准；按国家和地方以及公司的各项管理标准和管理办法作为指导思想；建立健全卫生责任制度，并定期检查执行情况。工地现场围档，施工作业区的封闭管理，施工现场情况，材料堆放情况，临时住宿情况，消防、治安管理情况，施
工现场的标牌，生活设施情况。通过检查，施工现场材料整洁卫生，消防、治安管理到位，工人住宿以及后勤管理工作到位，各个方面都满足文明施工的标准和要求。
3.机械操作和运输安全控制措施
在开工前对施工车辆及各类机械操作员、指挥机械作业人员进行入场安全教育均考核合格，所有人员均须持证上岗，车辆、机械均处于正常运转状态。所有人员在施工期间遵守各种操作规程，自评合格；
4.防火、防爆、防雨安全保证措施
按照规范执行三级防火责任制度，生活区、仓库、木工间等异火区域配置相应消防器材，严格控制火源、易燃、易爆和助燃物。加强电源管理，防止发生电器火灾。办公区、生活区及施工区域设置纵横向排水沟，防止暴雨水淹。自评合格；
5.土石方开挖的安全保证措施
在土石方开挖施工过程中，项目部严格按照施工组织设计当中的专项设计和安全保证体系组织施工，施工期间个别部位存在安全隐患的，均采取相应的措施，并在施工前整改合格，在土石方开挖施工过程中未发生安全事故，自评为合格；
6.土石方爆破安全控制措施
项目部对爆破工程十分重视，组织编制了详细、有针对性的土石方爆破专项施工方案 由企业技术负责人进行审核，并报监理单位监理工程师、总监理工程师对方案进行了审批。同时在爆破过程中检查方案执行情况，爆破布线完成后，由项目经理组织安全、技术等人员对爆破区连接引爆线全面检查，经全面检查评定为全部合格。故土石方爆破工程自评为合格；
7.脚手架工程安全措施
我项目部对脚手架工程十分重视，编写了详细的有针对性的施工方案，由企业相关负责人审核，同时报审监理工程师，监理部总监理工程师对脚手架专项施工方案进行了审批，同时检查方案的执行情况，脚手架搭设后，项目经理组织技术、安全等相关人员对脚手架搭设进行了全面的检查、验收工作。监理单位对我项目部脚手架的搭设进行监督，经综合评定，符合规范要求。
8.模板工程安全措施
项目部编写了有针对性的专项施工方案，并由企业相关负责人审核和审批，同时报审监理工程师，由总监理工程师审批。项目部平时严格执行已经审批的方案进行施工，监理单位对模板的支撑体系、模板的拆除情况进行监督，经评定均符合规范要求。
9.“三宝”、“四口”临边防护
项目部安全员平时主要检查，施工人员的安全帽、安全带的配戴情况，安全网的持立是否到位，是否存在破漏情况，“四口”及临边防护是否及时、全面到位。经评定，全部符合规范要求；
10.塔式起重机安全措施：
项目部编写了有针对性的专项施工方案，并由企业相关负责人审核和审批，同时报审监理工程师。施工过程中，项目部按方案的要求执行塔式起重机安装。塔式起重机安装后到有关部门进行备案登记，并积极办理使用手续。项目部每月对塔式起重机的定期检查、维护和保养工作，经评定我项目部对塔式起重机检查、维护和保养工作执行到位，塔式起重机运行良好。
11、施工机具：
检查安装试验情况，并规范的要求检查各个项目，验收合格后才能投入使用。全部施工机具验收合格，自评合格。
12.环境、噪声污染与防止控制措施
（1）防止大、水气污染措施
施工垃圾使用容器吊运，严禁随意抛散造成扬尘。施工垃圾要及时清运，清运前，要适量洒水减少扬尘。出入车辆不允许带泥、带尘上路，车辆出场前应在对轮胎等部位派专人负责冲洗，干净后方可出场。施工现场要制定湿法作业制度，在易产生扬尘工序和季节，配备专用洒水设备及指定专人负责对施工现场进行洒水降尘。
排放的废水要排入沉淀池内，经二次沉淀后，方可排入市政污水管线或回收用于洒水降尘。冲洗模板、汽车时，污水（浆）经专门的排水设施排至沉淀池，经沉淀后排至城市污水管网，而沉淀池由专人定期清理干净。
（2）防止噪音污染控制措施
1）人为噪声的控制措施：施工现场提倡文明施工，建立健全控制人为噪声的管理制度，尽量减少人为的大声喧哗，增强全体施工人员防噪声扰民的自觉意识。
2）强噪声作业时间的控制：严格按照技术规范要求的时间和地点控制声贝，特殊情况需连续作业（或夜间作业）的，须向当地环保主管部门申请办理相关手续。并采取可靠的降噪措施。
3）强噪声机械的降噪措施：产生强噪声的成品加工、制作作业，尽量放在工厂、车间完成，减少因施工现场的加工制作产生的噪声。
4）加强施工现场的噪声控制：加强施工现场环境噪声的长期监测，采取专人监测，专人管理的原则，要及时对施工现场噪声超标的有关因素进行调整，达到施工噪声受控、达标的目的。
13.资源节约及其它污染的控制措施
制定水、电、办公用品（纸张）的节约措施，通过减少浪费，节约能源达到保护环境的目的。
钢筋加工产生的钢筋皮、钢筋屑及时清理。
通过电锯加工的木屑、锯末必须当天进行清理，以免锯末刮入空气中。
14.施工临时用电：
项目部编写了有针对性的专项施工方案，并由企业相关负责人审核和审批，同时报审监理工程师。监理工程师按规范的要求平时检查施工临时用电的使用情况，项目部按施工现场临时用电的规范要求进行平时的临时用电的使用、管理、检查。
15.安全资料：安全资料收集及时完整真实。
四：施工协调
我项目部在开工前组织要求所有人员进行业务学习，本着“做一个工程、交一方朋友”的遵旨，去做好项目建设过程中与各单位的协调。在本项目建设过程中与主管单位的、设计单位、监理单位、与当地相关职能部门的大力支持，协调配合比较紧密、顺畅，自评为合格；
五、工程安全生产综合评价意见
中国核工业第二二建设有限公司在贵州铜仁一中施工中能严格执行国家有关法律、法规、安全生产的规范、标准，安全生产责任制落实到位，文明施工、爆破工程、主体工程、施工临时用电、建筑机械等管理到位，资料完整真实。经综合评定本项目安全生产文明施工评定为合格。
中国核工业第二二建设有限公司
铜仁一中项目部
2012年12月25日
推荐第4篇：铜仁旅游资源概况
铜仁位于贵州省东北部，武陵山区腹地，东邻“艳遇之城”凤凰古城，北与重庆市接壤，是连接中南地区与西南边陲的纽带，享有“黔东门户”之美誉，有“中国西部名城”之称。铜仁凤凰机场、湘黔铁路复线和渝怀铁路、杭瑞高速、沪昆高速贯通全境，交通便利。
铜仁是社会稳定风险评估发源地，是首批国家智慧城市试点市，是武陵山片区区域发展与扶贫攻坚示范区，是民族团结进步示范区。
铜仁名人辈出，是廖锡龙、戴秉国的故乡，曾涌现出了明朝太子太保兵部尚书田仰、贵州开科取士第一人田秋、清朝太子太傅果勇侯杨芳等古代名士。在革命战争年代，孕育了周逸群、旷继勋等革命先烈，特等功臣、上甘岭战斗英雄龙世昌等。铜仁还是书法之乡，明清之际涌现了周冕、周以湘、王道行、潘登云、严寅亮、鄢师竹六位书法大家，严寅亮题书的“颐和园”三字享誉中外。
铜仁物产丰富，美食众多。梵净山翠峰茶、铜仁珍珠花生闻名遐迩，乌江酸鱼、松桃卤鸭、石阡皮蛋、玉屏板栗、思南牛肉干、大关酒等系列食品备受游客青睐。
悠久的历史、独一无二的自然景观、深厚的文化，构成了铜仁丰富多彩的旅游资源。中国第五大佛教名山、联合国人与自然保护圈成员单位之、同时也是世界重要保护区和联合国教科文组织“人与生物圈”保护网成员之一的梵净山，国家AAAA级旅游风景区、首个国家级温泉群风景名胜区的石阡温泉，堪称铜仁的两张国际级名片。今年来，铜仁已基本形成.........，初步实现了旅游产品由单一的观光型旅游向观光、度假、休闲、康体等复合型转变。
推荐第5篇：铜仁市情简介
铜仁市市情简介
铜仁市地处黔湘渝三省市结合部、武陵山区腹地，是西南地区连接中部和东部的桥头堡，素有“黔东门户”之称。全市辖碧江区、万山区、松桃苗族自治县、玉屏侗族自治县、江口县、石阡县、印江土家族苗族自治县、思南县、德江县、沿河土家族自治县、大龙开发区、贵州铜仁高新技术产业开发区，国土面积1.8万平方公里，总人口427万，聚居着土家、汉、苗、侗、仡佬等29个民族，少数民族占总人口的70.45%。城区面积40平方公里，常驻人口35万人，辖碧江区、万山区和贵州铜仁高新技术产业开发区，锦江穿城而过，直下洞庭。铜仁正围绕“厚德铸铜•仁义致远”的城市品牌，致力打造“武陵之都•仁义之城”。铜仁是社会稳定风险评估发源地，是首批国家智慧城市试点市，是武陵山片区区域发展与扶贫攻坚示范区，是民族团结进步示范区。
自然环境润物宜人。铜仁地处云贵高原向湘西丘陵过渡的斜坡地带，介于东经107°45'—109°30'、北纬27°07'—29°05'之间。以梵净山为主峰的武陵山脉成为本市东西部的分水岭，全市最高海拔2572米，最低海拔205米，喀斯特地貌发育典型，是喀斯特地学的天然百科全书。全市属中亚热带季风湿润气候区，年日照时数1044.7—1266.2小时，年平均气温13.5-17.6℃，年平均降水量1110-1410毫米，无霜期275—317天，热量丰富、光照适宜、降水丰沛。大部分地区温和湿润，山间、河谷气候垂直变化明显，有“一山有四季， - 1 -
十里不同天”的气候特征。全市冬无严寒，夏无酷暑，雨热同季，润物宜人。
历史沿革源远流长。秦代为黔中郡腹部地区，汉时改隶武陵郡，蜀汉时始有县治；唐代分属思州、锦州、黔州。宋末元初设思州、思南两宣慰司，元代设置“铜人大小江蛮夷军民长官司”。明永乐十一年撤思州、思南宣慰司，于今境设铜仁、思南、石阡、乌罗4府，并划归新建的贵州省管辖。清代铜仁建置无变化。民国建立后，曾经过7次变化，直到民国32年（1943年）2月，全省改设6个行政督察区，其中第六督察专员公署驻铜仁，辖铜仁、江口、玉屏等9县。至此，建置基本固定。新中国成立后，1950年1月12日铜仁全境解放，设铜仁专区，专员公署驻铜仁县，辖铜仁、江口、玉屏等9县。1979年1月正式设立铜仁地区行政公署，行署驻铜仁县，下辖铜仁、江口、印江、石阡、思南、德江、沿河、玉屏、松桃、万山9县1特区。1987年国务院批准撤销铜仁县，设立县级铜仁市，原行政区域不变，铜仁地区建制变为8县1市1特区。2011年10月22日，国务院批复同意撤销铜仁地区设立地级铜仁市，开启了铜仁发展新篇章。
人文历史绵长厚重。湘楚文化、巴蜀文化在这里相互浸润融合，29个民族长期和睦相处，造就了绵长厚重的人文历史。曾涌现出了明朝太子太保兵部尚书田仰、贵州开科取士第一人田秋、清朝太子太傅果勇侯杨芳等古代名士。清光绪二十一年（1895年），现铜仁境内原铜仁府、思南府、石阡府的举人在京参加会试多达40余人，其
中有11人参加了康有为、梁启超发动的“公车上书”，投入维新变法运动。辛亥革命时期，涌现了陈天星、徐龙骧、席正铭等军政要人。在革命战争年代，孕育了周逸群、旷继勋等革命先烈。养育了特等功臣、上甘岭战斗英雄龙世昌等。铜仁是书法之乡，明清之际涌现了周冕、周以湘、王道行、潘登云、严寅亮、鄢师竹六位书法大家，严寅亮题书的“颐和园”三字享誉中外。
自然资源丰腴富饶。境内有沅江、乌江两大水系，长10公里以上的河流171条，集雨面积50平方公里以上的河流121条，年径流总量127.42亿立方米，地下水总储量29亿立方米。水能资源理论蕴藏量326.15万千瓦。已发现40多种矿种，主要有锰、汞、煤、钾、磷、铅、金、大理石、重晶石、紫袍玉带石、国画石等。锰矿储量2.5亿吨，远景储量可望达到3.5亿吨，是全国三大锰矿富集区之一；含钾页岩预测储量50亿吨；页岩气预测储量1.2万亿立方米。丰富的矿产资源为新材料、冶金化工等产业发展奠定了基础，目前全市已形成以锰矿、煤矿开发和金属锰、铁合金、工业硅生产为主的原材料工业体系。辖区内有野生动物400余种，列为国家一级保护动物的有黔金丝猴等6种，二级保护动物有大鲵、黑熊、黑叶猴等29种。有以植物“活化石”珙桐、珍稀的贵州紫薇以及梵净山冷杉等为代表的木本野生植物资源600余种。有以天麻、杜仲、银杏、金银花等为代表的药用植物2000多种。油茶、梵净山绿茶、石阡苔茶、德江天麻和思南黄牛、沿河山羊等土特产在国内外享有良好声誉。
旅游资源独特多姿。独特的地理地貌、优美纯净的自然风光、淳朴的民族风情，铸就了“梵天净土•桃源铜仁”的品牌形象。其生态文化、佛教文化、民族文化、红色文化，内涵丰富，独具特色，与武陵山脉主峰梵净山和穿境而过的乌江、锦江合称“一山两江四文化”。全市有国家级自然保护区2个，国家级风景名胜区3个，省级风景名胜区9个，国家矿山公园1个，国家级喀斯特地质公园1个。梵净山有联合国“人与生物圈”保护区网成员、国家级自然保护区、中国佛教名山•弥勒道场、中国傩文化发源地、中国十大避暑名山、国家4A级景区六大桂冠，森林覆盖率在95%以上，负氧离子每立方厘米高达6-12万个，大鲵、珙桐等众多珍稀濒危动植物在这里繁衍生息，有“动植物基因库”之称。乌江穿越石阡、思南、德江、沿河四县，形成“百里乌江画廊”。被誉为戏剧“活化石”的傩戏，古朴神韵的苗家四面鼓、土家摆手舞、侗族大歌，惊险绝伦的苗族绝技绝活，是民族文化瑰宝。铜仁是著名的革命老区。1934年，贺龙、关向应等老一辈无产阶级革命家在铜仁创立了黔东革命根据地，是红军长征前全国8大红色根据地之一，有周逸群故居等国家级文物保护单位，黔东特区革命委员会旧址、枫香溪会议会址等省级文物保护单位。
投资环境日益优化。交通便捷高效。沪昆铁路、沪昆高速公路、杭瑞高速公路、铜大高速公路、思剑高速公路穿境而过。全市乡乡通油路，村村通公路。经渝怀铁路北上可直达重庆，南下可直达广州。铜仁凤凰机场开通有贵阳、长沙、广州、北京、上海、深圳等航线，今年上半年改扩建工程完工后可起降波音737—800型飞机。随着铜
松、沿德、江瓮等高速公路的逐步建成，到2015年可实现县县通高速。随着渝怀铁路复线、沪昆高铁、玉铜城际铁路等相继开工建设，遵义经铜仁至吉首、昭通经德江至黔江等铁路的规划建设，快速铁路网正在逐步形成。500吨级航船可经乌江入长江达东海，乌江航道疏浚等工程正在加快推进。高效便捷的水陆空立体交通网络，使铜仁的交通枢纽地位进一步彰显。政策优惠叠加。铜仁是享有西部大开发、国发2号文件、武陵山片区区域发展与扶贫攻坚规划等政策多重叠加覆盖地区，有先行先试的发展环境。大龙经济开发区被纳入全省“511”百亿元级园区培育计划并被省政府列入首批国家级开发区申报单位，开发区总规划面积548.5平方公里，已开发85平方公里，园区核心区实现“七通一平”，全市开发区累计建成标准厂房356.3万平方米，建成职工保障性住房5463套、约30万平方米。劳动力资源丰富。全市有100余万富余劳动力曾长期在沿海发达地区务工，许多返乡人员已成长为小老板、企业骨干。水、电价格比较优势明显，工业用地充足，对重点招商引资企业建立绿色通道，全程跟进服务。始终坚持像对待科学家一样对待企业家，像尊重老师一样尊重企业老总，努力为企业发展提供最优质的服务环境，全力打造成为全国信誉最好、成本最低、服务最优、回报最快的投资热土之一。
经济发展势头强劲。在党中央、国务院和省委、省政府的坚强领导和关怀下，全市以科学发展观为指导，抢抓贯彻国发2号文件和实施武陵山片区区域发展与扶贫攻坚规划的历史性机遇，紧扣全省“加速发展、加快转型、推动跨越”主基调和“工业强省、城镇化带动”
主战略，立足“一山两江四文化”的资源禀赋和交通环境的改善，大力实施新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化“四化同步”发展和文化旅游产业“一业振兴”战略，着力打造黔东工业聚集区、环梵净山“金三角”文化旅游创新区和“乌江经济走廊”，全市经济社会持续快速健康发展。香港百丽集团、浙江农夫山泉等知名企业落户铜仁，中国淘宝网•铜仁馆已上线运营。2013年，全市实现生产总值535.22亿元，增长15.4%；实现财政总收入77.41亿元，增长21.5%；全社会固定资产投资1002.10亿元，增长42.6%；规模以上工业实现增加值96.4亿元；城镇居民人均可支配收入18366元，农民人均可支配收入5397元。
当前，全市上下正紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入贯彻党的十八大、十八届三中全会和省委一届四次全会精神，发挥市场在资源配置中的决定性作用，全面深化改革。全市上下正围绕市委一届四次全会先行启动的36项重点改革，大力实施新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化“四化同步”发展和文化旅游产业“一业振兴”战略，全力打造黔东工业聚集区、环梵净山“金三角”文化旅游创新区和乌江经济走廊，奋力推进经济社会转型跨越发展，确保到2020年与全国同步全面建成小康社会。
推荐第6篇：铜仁传统龙舟赛
铜仁传统龙舟赛市场分析
南宫狄
石榴花开红艳艳， 五月端阳脱了棉。 锦江涨起绿豆水， 男女老少看龙船。
目录
一．背景 二．目的 三．意义 四．SWOT分析 五．产品开发内容 六．宣传 七．市场定向 八．效益分析
一． 背景
（1）传统背景
龙是中国吉祥的象征，掌管降雨的神。古时，是铜仁侗族人最崇敬的神灵。龙的传说在这里优美动人，惟妙惟肖。赛龙舟的传说更是深入人心，源远流长。龙舟竞渡，在铜仁俗称“划龙船”，虽然同纪念屈原有关，但在铜仁却赋予它新的含义。最早是这里的侗家人向神龙祈福免灾的一种祭祀活动。铜仁有句俗话叫做“端午不下，犁耙高挂”。意思就是如果端午不下雨的话，今年就会遇到旱灾。
（2）现代背景
现在铜仁已经举办了两届国际龙舟比赛，2009年6月荣获“中国传统龙舟之乡”，并且成为龙舟比赛项目培训基地，基地着力建设已经完成，2011年6月成功举办了中国龙舟公开赛（铜仁站）。2012年7月7日至8日，2012中华龙舟大赛(铜仁·碧江站)隆重举行，来自广东、江苏、重庆、浙江等地及贵州省麻江、镇远、铜仁的16支队伍参加比赛。并没有传统龙船乡村的比赛。
二．目的 （1）弘扬和保护中华传统体育文化，让这些古老的传统文化不被现代化，丰富市民文体生活。
（2）扩大西部名城、“中国传统龙舟之乡”的社会影响，展示我市山清水秀、气候宜人的独特旅游环境，提升我市的知名度和美誉度。 （3）展现自己独特的龙舟文化，用行动去保护那些逐渐被现代化的传统文化。
三．意义
（1）有自己独特山水的铜仁，也有着自己独特的龙舟文化。发扬 “团结协作、奋勇争先”的龙舟精神，活跃当地的文化生活，推动当地经济社会的发展。龙舟这一传统的文化形式，必在今天的锦江之上大放异彩，体现出诸多的文化意味。
（2）它让人们重新体会到天人合一的思想。
（3）它体现了中国文化中刚健有为的精神在现时代的延续。
四．SWOT分析
（1）优势
a.铜仁有着桃源铜仁的美誉，自然风光秀丽多姿。地理位置优越，地处黔东北湖南贵州重庆三省市交界地区，为黔东门户，湖南进入西南地区的第一站,也是去凤凰古城的必经之路。
b.铜仁有着“中国传统龙舟之乡”之称。
c.铜仁有自己独特的龙舟形式，多情的锦江提供了独特的人文和赛龙舟的绝佳条件。
（2）弱势
a.旅游设施不是很完善，铜仁城目前相对还是旅游中转地。 b.季节性和时令性强。 c.居民商业意识较为薄弱。 d.居民被现代化严重。
（3）机会
a.国家旅游局《国民休闲计划》的出台 b.贵州省正致力于打造“多彩贵州” c.铜仁正在打造“梵天净土，桃源铜仁” d.全国流行民俗热
（4）威胁
a.铜仁每年端午都有龙舟赛的举办 b.周边民俗旅游类景点多，竞争激烈
五．产品开发内容
（1）重点活动——划龙船
农历五月初五和十五（大端午）都可以
①由举办方组织，以村寨为组，报名参加，男女不限，最好熟悉水性，以防意外状况。赛道为八百米赛道，龙舟为传统木制龙舟。
②祭龙船、点龙睛、船下水（传统的祭祀仪式）。按照传统向河里扔粽子向龙神祈福求雨。 ③在比赛前各村寨可在城南双江汇流处的铜岩下训练，有兴趣的游客可前往两岸观看。
④端午节进行划龙船比赛，冠军可获得本年度“龙船村”称号。 ⑤抢鸭子：由举办方往河里扔几百只活鸭子，让大家抢，不过得做好安保措施。
（2）钓鱼
在锦江河两岸开设临时渔具租借店，提供渔具租借，出售鱼饵等服务。让游客在比赛前和比赛后可以在秀丽的锦江两岸钓鱼娱乐消遣，体会一下钓鱼翁的生活。
（3）自行车
在三江公园附近开设自行车租借店，让游客可以骑着自行车沿着三江公园和锦江路欣赏锦江两岸城市中的宁静，偷得浮生半日闲。
（4）铜仁粽子
有着自己的独特龙舟文化，当然也有着独特口味的粽子，打造自己的粽子品牌。
（5）地方小吃
比赛时间段允许地方小吃商贩在锦江南路，锦江西路，环西路，进行设点买卖，推广地方传统小吃。如江口米豆腐，印江绿豆粉，万山卷粉，铜仁炒粉，糖麻圆，油粑粑，锅巴等美味小吃。
（6）畅游锦江
开办一个小船租借地，向游客租借脚踏船和传统小木船，让游客体验“船在江中走，人在画中游”的画境。 六．宣传
（1）广告宣传：包括电视广告，大型广告画，报刊，车载等 （2）网络宣传：微博，网上新闻发表 （3）视频宣传：宣传片
（4）形象宣传：树立良好的旅游形象 （5）联合宣传：和附近知名景点联合宣传 （6）传说宣传：结合古老的神话传说宣传 （7）旅行社介入和推广
七．市场定向
（1）大型节庆活动
致力于发展成一年一度的大型民间民俗文艺活动。
（2）目标市场
①主要市场是铜仁及周边村镇居民，这里的人们受传统文化影响较深，对传统文化也比较喜欢和热衷。
②过境游客。独特的传统龙舟赛，必将吸引到这部分的游客的逗留和参观龙舟。
③铜仁地区周边的地区乃至全国，这部分游客由于时间和距离的问题，来得将比较少。
八．效益分析
（1）经济效益 带动周边经济的发展，提高周边的经济收入。
（2）社会效益
项目建成后，带动锦江周边旅游产业的发展，可以促进当地人民生活水平的提高，将带动铜仁其它景点的快速开发，可以较大提高铜仁传统龙舟文化在全国的知名度。
（3）文化效益
提高地区居民对传统文化的认知，保护了铜仁传统龙舟文化，让其不被现代化，加强了人们的文化保护意识。
推荐第7篇：铜仁国税地址
铜仁市国税局
铜仁市国家税务局属县级税务局，正科级编制，现有国家公
90人，职工3人，局长孙振平。全局分设办公室、人事教
计划财务科、综合业务科、监 察室、信息中心等6个职
务第一分局、税务第二分局。承担着国有企业138
，集体企业95户，私营企业27户，有限责任公司211户，个
业户3962户等共计4485户纳税人的税收管理工作。
2003年全年共完成税收收入19163万元，其中地级收入
元，市级收入2036元，分别占年度计划任务的100.16%和
。达到了应收尽收，坚决不收“过头税”的总目标要求，
铜仁市国家税务局是一个团结向上，开拓进取，具有坚强凝战斗集体。在地区国税局的领导下，在市委、市政府的大力支持下建立了以纳税申报和优化服 务为基础，以计算机网络为依托，集中征收，重点
稽查的税收征管模式；建立了一流的办税服务厅，实行集税务登记、发票发售、纳税申报、税务咨询等为一体的 “一窗式”服务，极大的方便了纳税人办理各项涉税事宜。
主要工作职责:
（一）正确贯彻执行国家税务局负责管理的各项税收法律、法规及规章，结合本地实际，研究制定实施办法；对下级税务机关和有关部门、单位对税收法律、法规及规章的执行情况进行检查督促。
（二）负责税收计划的分解落实，组织国税系统管理的各项税收收入。
（三）制定税收征收管理具体办法，建立科学、严密、高效的税收管理体系，强化税收执法力度。
（四）调查了解纳税人生产经营情况，帮助、指导纳税人改善经营管理、促进本市经济发展。
（五）管理本市国税系统的机构、编制及经费，负责各种统计报表的收集、汇总、上报工作。
（六）负责本市国税系统干部教育、培训工作、思想政治工作、精神文明建设和廉政、勤政建设，管理和领导本级税务学会。
（七）组织税收宣传和开展税法咨询。
（八）承办上级国税机关和市委、市政府交办的其它事项。
内设机构：
办公室
一、组织协调实施上级局制定的年度工作安排计划，拟定本局年度工作计划和要点，并抓好督查督办。
二、负责全局重要公文、重要材料的组织撰写以及各种公文材料的审核把关工作。
三、组织市局岗位目标责任制的制定、分解、组织实施及考核评比工作。
四、组织开展税收宣传工作以及税务报刊征订发行工作。
五、组织实施市局的办公自动化工作。
六、负责文电处理、市局大事记编纂以及机关文书档案管理工作。
七、负责政务调研和会务服务工作。
八、负责机关管理、后勤接待、基建管理和公务用车的协调调度工作。
九、负责来信来访接待以及政务公开、社会治安综合治理工作。
十、完成领导交办的其他工作。
信息中心
一、负责全局计算机软件的安装调试和维护工作。
二、管理上级税务机关下发的各种软件和硬件设备，并按规定及时填写计算机硬件登记管理档案。
三、按照规定设置计算机系统的有关目录和文件读写权限，防止非法用户对非授权数据的访问和修改。
四、定期对系统软件和关键文件、重要数据进行备份，并妥善保管。
五、定期整理金税工程服务器及相关工作站硬盘上的数据。
六、对局域网的硬件设备进行维护和维修，并按规定填写维护和维修记录。
七、负责对全局干部职工进行计算机等相关知识培训。
八、负责对金税工程服务器和UPS电源的开、关机。
九、管理全局局域网的网络设置。
十、完成领导交办的其他工作。
计划财务科
一、负责税收票证领发、检查、缴销和管理工作。
二、建立健全核算制度，利用财务会计资料进行成本费用的预测、核算、分析和考核，有效地使用资金。
三、负责经费的核算工作，按照会计制度及上级局的要求审核经费开支情况，严格遵守和执行财经纪律。
四、负责对税源调查和预测分析，结合经济形势的变化和税收政策调整情况，准确反映税收收入增减变化的原因，为领导提供决策依据。
五、编制和上报各类报表；严格审核各类报表数据，确保报表数据的准确，口径统
一、报送及时。
六、认真做好计算机会计软件系统运行、审核记帐、电算维护、电算审查、数据分析。
七、负责经费的领拨和凭证的录入工作；负责工本费的支出则审、公积金的缴存和结算工作；负责对工本费的收缴和对发票的库存核算和监督。
八、负责欠税清缴的计划和措施；拟定重点税源管理措施。
九、负责会计资料的整理、归档。
十、做好领导交办的其他工作。
综合业务科
一、负责组织传达、贯彻税收法律、法规的落实情况；
二、负责税收票证管理工作。
三、受理纳税人的各种纳税申请。
四、负责金税工程的各项管理工作，做好计算机稽核的数据采集和上报各种报表资料。
五、受理增值税和一般纳税人的认定和年审报告。
六、做好税收征管改革的调查和研究，草拟各有关征管改革的方案。
七、认真做好征管“七率”报表的收集审核和上报工作。
八、负责对税务登记证的年审、换证等各项工作。
九、负责增值税、消费税、企业所得税、个人储蓄存款利息所得税的日常管理工作。
十、完成领导交办的其他工作。
人事教育科
一、负责对干部选拔、考核、考察、任用工作。
二、负责起草和审核有关人员人事任免、干部管理、工资管理、老干管理等文件、报告。
三、负责机关党、团、工、青、妇的协调工作；
四、制定、组织、实施本局教育计划及培训计划；抓好全局人员岗位和各类业务培训及学历教育。
五、制定基层建设量化考核标准并组织实施。
六、负责创建活动的年则计划、并组织实施，按要求报送有关资料。
七、负责老干管理工作。
八、负责全局人员平时考核及年度考核工作。
九、负责办理非领导职务的确定和晋升工作。
十、按时上报全局工资计划；负责办理工资、福利工作。
十一、负责人事档案资料的收集、整理、归档工作；
十二、完成局领导交办的其他事务。
监察室
一、制定全局党风廉政建设工作规划并组织实施。
二、负责组织全局廉洁自律活动并对各部门的廉洁自律活动进行检查。
三、负责违法违纪行为的查处。
四、定期向上级局和市纪检监察部门汇报工作情况，主动协调本局部门关系，配合搞好各项工作。
五、负责税务执法监察，不断完善“两权”监督制度。
六、负责纪检监察资料的整理、上报、归档工作。
七、负责做好纪检监察信访和接待工作。
八、负责违纪案件的调查工作。
九、监督检查经费使用情况。
十、做好局领导交办的其他工作。
第一税务分局
一、负责地市级企业税收征管，组织完成全年各项收入任务。
二、正确贯彻执行国家各项税收政策、法律法规。
三、负责税源调查分析，涵养税源，促产增收。
四、负责检查群众举报的税收违法违纪案件。
五、负责发票核发工作。
六、建立健全征管查的各类纳税档案。
七、负责宣传各项税收政策、法律法规，做好纳税辅导工作。
八、负责督办、检查、落实上级交办的工作，及时反馈情况。
九、负责增值税一般纳税人的认定审核工作。
十、负责新办企业的企业所得税管理工作。
十一、完成领导交办的其他工作。
第二税务分局
一、负责全市所有个体工商业户税收征管，组织完成各项税收收入任务。
二、正确贯彻执行国家各项税收政策、法律法规。
三、做好办理、变更、注销税务登记工作。
四、按照规定程序办理发票发售等项工作。
五、按照规定程序依法征收税款。
六、受理纳税申请，及时传递报批。
七、做好税务咨询记录。
八、对辖区内个体工商户的执法情况、纳税情况、发票管理使用情况实行定期或不定期检查，处理职权范围内的税务违章案件，做好定额调整工作。
九、收集、整理纳税资料，编报有关报表、材料，及时反馈情况。
十、建立健全征管查的各类纳税档案。
十一、做好领导交办的其他事项。
孙振平党组书记（局长） 负责全面工作 522370
3王松林 副局长 计划财务科、税务二分局 5239559
刘贵宁 副局长 办公室、人事教育科、税务二分局 5226019
郭福生 纪检组长 监察室及工、青、妇工作 5222740
张著乾 总经济师 综合业务科、信息中心 5239669
地址：铜仁市东太大道452号 电话：0856-5202476
推荐第8篇：铜仁城镇建筑工地
铜仁市2018年城镇建筑工地 扬尘治理和创卫工作专项行动方案
为贯彻党中央、国务院关于环境保护督察的重要决策部署，落实省委省政府、市委市政府有关会议精神，根据《大气污染防治法》、《建筑法》、《贵州省大气污染防治条例》、《省住建厅关于印发贵州省2018年城镇建筑工地扬尘治理专项行动方案的通知》（黔建建通〔2018〕62号）、《铜仁市贯彻落实中央第七环境保护督察组督察贵州反馈意见整改方案》的规定和要求，以及市委市政府关于创建国家卫生城市的总体工作部署，结合我局工作实际，制定本方案。
一、总体目标
认真贯彻省委省政府、市委市政府关于大气污染防治有关精神和决策部署和创卫工作要求，坚持以人为本，把保障人民群众身体健康作为建筑工地扬尘治理的首要任务，以改善环境空气质量，进一步加强建筑施工工地扬尘治理为目标，有效解决房屋建筑、市政基础设施建设及建筑物拆除工地施工扬尘突出问题，提高建筑施工标准化水平。建立施工扬尘治理长效机制，有效遏制施工扬尘对城市空气质量的影响，实现我市环境空气质量明显好转。
在抓好建筑工地扬尘治理工作的同时，涉及创卫工作的住建部门要积极开展创建国家卫生城市活动，全力塑造设施功能完善、管理规范有序、生态环境优良的铜仁新形象。加强监管，2018年3月底前，确保实现健全健康教育网络、加强禁烟和控烟宣传、建筑工地管理到位、围挡规范、无乱倒垃圾和乱搭乱建现象的目标。
二、组织领导
成立市住房和城乡建设局建筑工地扬尘治理及创卫工作领导小组，负责领导全市建筑工地扬尘治理及创卫工作。
组
长：刘晓林（市住建局党组书记、局长） 副组长：夏兴江（市住建局党组成员、副局长） 成
员：朱文银（市住建局办公室主任）
彭柳青（市住建局城建科科长）
陈勇军（市住建局房产科科长）
李清云（市住建局建筑业科负责人）
刘金礼（市住建局质监站站长）
田
喆（市住建局建安中心负责人）
领导小组下设办公室在市住建局建筑业科，具体负责全市建筑施工扬尘污染综合治理及创卫工作的组织协调和监督检查。各区（县）住建局要将扬尘治理及创卫工作纳入日常监督管理工作主要内容，并成立相应领导小组，指导各参建单位切实履行职责。
三、扬尘治理工作
（一）治理范围
各县、区、镇主城区范围内房屋和市政工程建筑工地。
（二）治理标准
执行现行《建筑施工现场环境与卫生标准》、《建筑拆除工程安全技术规范》、《建筑施工安全检查标准》、《国家卫生城市标准》相关规定及市委市政府相关工作要求。
（三）主要内容
各区（县）住建局要指导建设、施工、监理等单位各司其责，落实以下扬尘控制措施：
1.施工现场均应封闭施工，按规定设置符合安全、牢固、美观等要求的围挡。
2.施工现场道路及作业区、加工区、办公区、生活区主要道路必须采用混凝土进行硬化， 施工现场内其他区域道路平整后使用碎石覆盖，所有硬化后的路面、地面不得有浮土、积土，遇到干操和大风天气时,应喷水降尘,保持路面、地面清洁。
3.施工现场的建筑材料应按规定要求分类堆放，设置标牌，并稳定牢固、整齐有序。水泥、石粉等易产生扬尘的粉质材料必须入库、入棚密闭存放或覆盖（一律采用塑料草皮覆盖），现场装卸及使用时,应采取遮挡、洒水等有效降尘措施。
4.建筑工地出入口处冲洗设施设置按照《铜仁市住房和城乡建设局关于严控建筑工地施工车辆带泥上路的通知》（铜市住建〔2017〕293号）执行。
5.施工现场余土及建筑垃圾等应集中堆放，设置围挡并进行防尘覆盖。
6.建筑物内施工垃圾的清运，必须采用相应的容器、管道或垂直升降机等运输方式，严禁凌空抛掷，施工现场严禁焚烧各类废弃物，进出工地的渣土、垃圾等运输车辆应密闭或覆盖。
7.房屋拆除、平整场地、开挖、运输和填筑土方等施工作业时，应采取持续性洒水降尘措施，遇到六级以上大风天气应停止作业，并在作业处覆盖防尘网或进行持续性洒水降尘，房屋拆除完工暂不移交或暂不建设的空旷场地应设置砖砌围墙，并进行简易绿化或者采取覆盖、固化等措施。
8.沟槽开挖应采取有效降尘措施，严格控制土方开挖和存留时间，对存放的回填用土应采取有效覆盖措施，对已回填的沟槽，应洒水、覆盖，并及时恢复。
9.进入停工状态建筑工地，应提前做好扬尘防治工作，停工前将易扬尘物料等进行覆盖，并安排值班人员进行检查、维护。
10.按照相关部门发布预警等级要求，采取覆盖、洒水降尘或停工等措施。
（四）工作要求
1.开展宣传教育活动。各区（县）住建局应通过电视、报纸、网络等媒体进行建筑工地扬尘整治宣传，及时报道建筑工地扬尘控制成果，推广先进经验，营造扬尘综合整治的浓厚氛围，同时曝光对扬尘控制不力的企业和工程项目。各施工企业应利用民工学校对所有施工人员进行建筑扬尘危害及防治的教育，提高一线作业人员的环保意识和文明施工意识。通过黑板报、宣传栏等方式，广泛宣传扬尘整治的必要性和紧迫性， 形成“扬尘防控、人人有责”的良好局面。
2.发挥建设、施工、监理单位的作用。建设单位要将工地扬尘污染防治费用纳入项目概算，作为不可竟争费用单列，开工前应组织设计、施工、监理等单位制定完善的建筑施工现场扬尘控制措施，开工后应及时支付防治大气污染费、安全文明施工措施费用，并督促施工单位、监理单位落实扬尘控制措施；施工企业应认真落实施工现场扬尘控制措施,编制工地扬尘治理专项施工方案，保证安全防护、文明施工措施费用专款专用,接受监理单位的扬尘治理监督；工程监理企业应将建筑施工扬尘治理纳入工程监理范畴，将建筑施工扬尘治理内容写入监理规划、细则及监理日志中，加强现场扬尘治理督促检查，对不符合建筑施工扬尘治理要求的行为坚决制止，对不服从整改要求的应及时向住房和城乡建设主管部门或质量安全监督机构报告。
3.加强扬尘治理的日常监管。各区（县）住建局要把工地扬尘治理作为城镇项目开工和监管重要内容，对未落实防治大气污染费、安全文明施工措施费的， 未编制工地扬尘治理专项施工方案的,不子办理安全监督手续， 不予核发施工许可。要将施工现场的扬尘治理进行重点检查，对于未开展扬尘整治工作或不按要求进行整改落实的施工项目，项目安全生产标准化考评结果一律评为“不合格”，且不得申报“铜仁市安全文明样板工地”、“梵净山杯”优质结构工程、“省安全文明样板工地”、贵州省“黄果树杯”优质工程及国家安全标准化示范工地“AAA”等奖项。
4.畅通社会监督渠道。各区（县）住建局要加大信息公开力度，设立投诉举报电话和信箱并向社会公布，创造公众积极参与治理的条件。
5.开展建筑工地扬尘治理专项检查和督查。各区（县）住建局在春节开复工、冬季施工和正常施工阶段, 应组织开展建筑工地的扬尘治理检查工作,对于扬尘治理不符合要求的一律停工（停产）整改，情节严重的进行处罚，并记入企业不良记录，向社会公布。
四、创卫工作
（一）建筑工地扬尘。按照本方案中的扬尘治理工作安排实施。
（二）健全健康教育网络。各区（县）住建局官方网站开设健康教育栏目，开展健康教育宣传活动；建筑施工工地入口处应设有固定的卫生宣传标牌和健康教育专栏，有卫生防病宣传和健康教育内容，健康教育专栏内容至少每季度更换一次。
（三）开展禁烟、控烟宣传活动。所有的施工工地现场应有醒目、统一的禁烟标志，控烟制度置于醒目处；开展“吸烟有害健康”知识宣传；施工现场应设立“吸烟室”或吸烟区，要有明显的、非临时性的“吸烟室”、“吸烟区”字样，吸烟室应有良好的通风排烟设施，并保持正常使用，吸烟区设有座位，并有“吸烟有害健康”等警句。
（四）做好资料收集工作。各区（县）住建局要按照铜仁市创建国家卫生城市工作资料收集要求，切实搞好查缺补漏，完成各项工作的资料收集整理及编制工作。
五、时间安排
扬尘专项治理采取自查自纠、督查抽查、暗查暗访等方式分阶段交叉进行。（自查督查表见附件）
（一）企业自查自纠（2018年3月-12月）。建设单位要协调组织施工、拆除、监理企业制定自查方案,明确任务,强化责任,按照治理标准要求,对城镇所有在建工地和拆除工地开展自查,建立台账,发现问题,及时自行整改,并完善长效机制。企业自查要实现全覆盖、无遗漏,每月10日前向项目所在地住建局上报上月工作台账、存在问题及整改情况。
（二）区县检查（2018年3月一12月）。各区（县）住建局每季度对辖区内所有项目建筑施工企业扬尘治理自查情况进行检查一遍。
（三）市级督查（2018年3月、6月、8月，12月）。各区（县）住建局要于8月底之前，完成中央环保督查组2017年反馈的所有问题的整改工作。市局将分别于2018年3月、6月、8月开展对各区（县）住建局扬尘治理、整改情况及创卫工作的专项督查。主要督查各区、县是否制定和落实本区、县城市扬尘治理专项方案，是否对企业自查情况进行了检查，对项目进行了抽查，并随机抽查部分项目落实情况，通报督查情况。12月开展专项整治“回头看”。
（四）暗访暗查（2018年3月-12月）。结合安全生产巡查暗访工作,在正常检查、督查、考核的基础上,要不定期组织暗访暗查。各区（县）住建局开展不少于4次集中暗访暗查，市局结合督查考核开展4次集中暗访暗查，均公开暗访暗查结果。
六、保障措施
（一）加强组织领导。各区（县）住建局要高度重视建筑工地扬尘治理及创建国家卫生城市工作，进一步提高思想认识，切实加强组织领导，结合本地区实际，制定具体实施方案，确定工作任务、重点区域和针对性措施，明确工作职责、工作步骤和工作要求，切实将扬尘治理工作要求和全市创卫工作贯彻落实到位，必要时可与环保部门开展联合行动。
（二）强化责任落实。工程建设各方主体要切实落实建设工地扬尘控制主体责任，建设单位负首要责任，施工单位负主体责任，监理单负监理责任。各区（县）住建局要切实落实建筑工地扬尘控制的监管责任， 督促参建各单位严格执行各项扬尘控制措施，对落实不到位的，要对主要负责人进行约谈，依法查处违法违规行为。
（三）提高扬尘防治科学水平。鼓励、支持工程各相关单位研究开发绿色环保施工技术，使用先进的工艺和设备，减少现场搅拌、加工等环节，努力控制建筑施工扬尘对大气造成的污染。
（四）加强信息报送。各区（县）住建局于3月15日前将部署方案和联络员名单报我局建筑业管理科（联系电话：5284203，邮箱：547683926@qq.com）。在每月底30日前报送当月扬尘治理检查统计信息，每季度后5日上报扬尘专项治理情况（包含基本情况、工作亮点、存在问题及下步工作建议等内容）。
（五）认真落实，全面整治。根据创卫实施方案要求，进一步细化整治内容和标准，立即开展全面整治活动，确保在规定时间内保质、保量完成整治任务。
（六）实施属地管理，加大责任追究力度。各区（县、大龙开发区、铜仁高新区）住建局按照“属地管理”的原则，特别是铜仁中心城区（碧江区、万山区、铜仁高新区）和未通过国家卫生县城评估的德江县、石阡县住建局要切实加大执法力度，对检查发现的问题，能立即整改的要立即整改，不能立即整改的要限期整改、挂牌督办、跟踪落实。对于拒不整改或整改不力的依法严肃处理，追究相关单位和负责人责任。
（七）建立长效管理机制。各单位要边治理边建立长效管理机制，防止治理工作反弹现象发生。
推荐第9篇：铜仁市级扶贫龙头企业
铜仁市级扶贫龙头企业
项目类型：申报单位：申报时间：
申 报 材 料
市级扶贫龙头企业
贵州龙乡综合农业开发有限公司
2016年11月20日
目
录
1.县（区）扶贫办推荐为市级扶贫龙头企业的推报文件 2.对企业与贫困农户的利益连接机制情况的说明 3.市级龙头企业申报表 4.申报龙头企业申请报告
5.公司营业执照、组织机构代码证、税务登记证 6.企业简介材料 7.企业资信等级证明
8.企业不欠税、不欠薪、不欠社保金的相关证明 9会计事务所审计报告及相关材料 10.企业管理人员花名册
11.企业带动贫困农户名册、利益连接机制的合同、分红清册 12.公司规章制度等相关管理制度 13.企业相关图片
关于申请市级扶贫龙头企业的
申请报告
铜仁市扶贫办：
贵州龙乡综合农业开发有限公司，于2015年5月21日经铜仁市工商行政管理局批准成立，法人代表莫亚辉，注册资本1000万元。主要经营范围是蔬菜、花卉、苗木、水果栽培，水产、畜牧养殖技术的研究与推广应用，园林绿化工程施工及设计，农业观光旅游开发，农产品加工及销售。现有在职员工60余人，农民工120多人。其中，管理人员20名，专业技术人员6名。
公司从成立以来，努力打造中国西南侗苑现代农业科技示范园（简称双龙农业示范园），该园坐落在大龙经济开发区的双龙村和九龙村，核心区面积10000亩，拓展区面积20000亩，在大龙经济开发区管委会的关心支持下，我公司拟投资5个亿进行园区建设，目前累计投入资金8000万元。主要内容有新型油茶育苗及推广基地7000亩、中药材种植基地400亩、大棚建设40亩、特色水果种植区200亩、科普示范园120亩、特色养殖基地200亩、综合楼一座800平方米、现代农民培训中心一座600平方米，以及人工湖100亩、专家楼区域100亩、桃花岛景点、温泉区、生态龙建设等，主要由新型油茶和中药材实业型加休闲观光旅游为一体构成，日接待游客能力达3000人以上。
目前，园区已经投入近亿元，打造核心景观区1000亩，进行了园区主干道油路建设，机耕道水泥硬化道路建设，桥梁、道路、水电建设。特色综合木楼已经投入使用、现代新型农民科技示范培训中心即将完成。连栋大棚、高山葡萄、黄桃、蔬菜、花卉已经完成，中药材种植也接近尾声。 各种特色养殖设施已投入使用，娃娃鱼、黑星鱼、甲鱼、青鱼呈现在人们眼前。 人工湖、桃花岛观赏景点、观光生态龙长廊即将完工。
在建设园区的同时，公司努力尽社会责任，以项目带动贫困户脱贫。园区所在地双龙村和九龙村，两村贫困人口 120 户460人。通过项目实施，分批次安排有劳动能力的贫困户参与经营及劳动，进而带动全村贫困人口逐步脱贫。目前已有两村50余户182人脱贫，达到项目扶贫、精准扶贫的目标，为当地的脱贫致富，做出万亩的贡献。
鉴于该公司在发展现代农业、实现农民增收致富等方面所作出的显著贡献，特向贵办提出市级扶贫龙头企业申请。
贵州龙乡综合农业开发有限公司
2016年11月20日
企业实行产业化经营的情况
1、与基地、农户的利益联结方式
项目运营过程中，将国家惠农政策和本地生态资源相结合，立足现代农业，带领农民齐心协力进行农业产业化开发，实行企业化管理、集约化经营、市场化运作，标准化开发，品牌化发展。实施“企业+基地+农户”的产业化经营模式，由建设单位对基地进行宏观调控，统一提供茶苗、统一管理、统一技术服务、统一收购，种植户只承担种植环节。项目以带动贫困户脱贫为主要目标，引导带动广大农户发展规模化生产，将农民增收与企业增效有机地结合起来，使广大种植户通过企业走向国内外市场，从而激发了农民的积极性，推进了项目区产业化经营的进程，为促进农村产业结构调整奠定良好的基础。
利益分配机制：本项目围绕花卉、优质种苗、蔬菜产前，产中，产后开展服务，在利益分配机制上主要采用定单生产、保护价收购、成本价提供生产资料、提供技术全程服务等，把基地与龙头企业、农户与龙头企业紧紧联结在一起，农户依托基地，基地联结项目建设单位。在兑现措施上，主要采用与农户签订供种、技术服务、产品回收等合作协议，通过协议实现“利益均沾，风险同担”。
2、带动基地发展和农民增收的情况：
公司在双龙村和九龙村成立贵州大龙九子龙虾水产养殖农民专业合作社，贵州大龙垄上杜仲培植农民专业合作社。并通过“公司+合作社+基地+贫困农户”的模式，把公司、农民专业合作社、产业基地和农户紧密联结起来，形成统一目标的利益联结体，先后发展了金皮西葫芦、羽衣甘蓝、桃子、葡萄等为代表的蔬菜种植、地黄、白芨、紫淮山为代表的中药材种植、澳洲龙虾、中华鲟为代表的水产养殖，带动贫困农户147户、405人脱贫。直接促进农民户均增收11700多元，真正做到了企业与农户利益共享，互惠共赢，为带动农民就业增收、促进县域经济发展作出了很大的贡献。
推荐第10篇：铜仁职业技术学院工作总结
铜仁职业技术学院2013年工作总结
2013年，学院党委、行政认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和省委十一届二次全会精神，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，团结带领全体师生员工，按照“向上提升、向下延伸和国际化办学”的思路，凝心聚力，奋发进取，争创一流，追求卓越，较好地完成了全年各项工作任务，实现了学院更好更快发展。现总结如下：
一、取得的成绩
（一）加强党建和思想政治教育工作，提升学院党组织凝聚力 一年来，为深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神，把广大师生员工的思想统一到中央的部署上来，我院根据省委、高校工委的要求做好以下工作：一是抓好党委中心学习组学习。认真学习党的十八大、十八届三中全会精神，学习职教领域先进的理念，用学习促进各项工作的开展，使全院教职员工的政治信念、服务意识、发展意识、全局意识和整体素质都得到明显增强。二是抓好党建和组织建设。院党委积极开展党的基本理论教育和组织发展工作，举办了第十四期入党积极分子培训班，共培训学员580人，考核结业534人，结业率92.07%.表彰了28名优秀学员。三是抓好党员管理和教育工作。按照省委、市委的统一部署，在全体党员中开展了“党建扶贫”、“干群连心·同步小康”等系列活动，党员管理和教育得到了进一步加强，党员先锋模范作用和专业服务地方经济社会发展职能得到了进一步发挥。全年共派出王嗣洲、文迹等10余人开展“党建扶贫”和“干
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继续实施绩效目标考核，加大督导督查力度。进一步完善2013年绩效目标考核方案和考核指标，细化了各分院、部、处（室）基础工作目标考核、年度工作目标、特色创新项目评价指标及标准，完成了全院2013年绩效目标考核工作。
（十三）加强后勤服务工作，创建和谐校园
一是完成了学生宿舍1026间的水控项目和电控项目改造。二是完成了职工食堂、学生二食堂供水、供电线路改造。三是完成了职工食堂与人文学院导游与酒店实训室共建项目和学生二食堂建设项目，保证了全院8000多师生用餐、学院对外接待和学生实训需要。三是全年移栽玉兰树、樟树、柳树共280多棵，铁树、法国冬青、红叶李、雪松、樱花树等400余棵，种植草皮200多m
2、小绿篱树400多m2。新建花、树池27个，校园绿化面积达80%以上（含自然植被）。四是全年维修各种仪器设备7000余次，完成采购项目43个。
（十四）其他方面
一是教育对口帮扶工作。根据国务院办公厅及教育部关于与苏州对口帮扶相关文件精神，结合李树新副市长批示要求，我院与苏州农业职业技术学院签订了《对口帮扶协议书》，正式拉开了教育对口帮扶活动序幕。二是宣传工作。为了全面宣传报道学院的建设发展，对外展现学院国家骨干高职院校的全新面貌，全年出《铜仁职院报》12期、《铜仁职院简报》24期，铜仁职院网站首页刊登新闻报道1727篇，在《铜仁日报》、《铜仁网》上刊登新闻报道78篇。在国家级媒体《中国教育报》、《中国高职高专教育网》上发表宣传报道25篇，在《贵州日报》等登载宣传报道32篇。三是统战、工会工作。始终
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4、加强内涵建设，重视专业建设和双师型教师培养。
5、加强政校、校校合作，继续扩大政府订单和联办本科招生，积极争取应用性本科专业的独立招生权。
6、推进教师公租房、铜仁市示范性综合实践基地、铜仁市工业学校项目建设，完善新校区的功能和布局。
第11篇：屁大点的铜仁
屁大点的铜仁，春天跟夏天似的，堵车跟北京似的，马路跟伊拉克被炸过似的，上班累的跟孙子似的，挣的工资少的跟非洲难民似的，但一个个穿的却像明星似的，物价贵得跟纽约曼哈顿似的，节日去逛荡商场的人像看演唱会似的，喝酒跟喝水似的，买东西的像大款似的，卡刷的象捡来的似的，打车跟求爷爷似的，路上的私家车多的像蚂蚁似的，菜价涨价跟愚人节似的，K丅V小姐装得像少女似的，医院病人像赶集似的，找个好大夫看病检查跟抽奖似的，这就是我们可爱的家乡贵州铜仁，锄禾日当午，那都不算苦，你要在铜仁那才叫苦，早晨满街堵，傍晚一身土，早上19度，中午35..马路都是坑，满城还封路……收入排倒数，消费是前五，作为铜仁人！你说苦不苦？
第12篇：根据中共铜仁地委
根据《中共铜仁地委、铜仁地区行署关于铜仁市党政机构改革方案的通知》、《中共铜仁市委、市人民政府关于铜仁市党政机构设置的通知》文件精神，设置铜仁市农业办公室(铜仁市农业综合开发办公室、铜仁市扶贫开发办公室)，为市委、市政府议事协调机构的常设办事机构。
一、职能调整
(一)划出的职能
粮食丰收、粮食优质高产高效示范工程的组织实施交市农业局。
农业生产信息搜集、农情联系工作交市农业局。
(二)划入职能
组建协调全市农村经济信息网络建设。
负责全市农业产业化建设，制定规划，拟订措施。 农业扶贫开发工作的相关职能。
二、主要职责
根据以上职能的调整，市农业办公室的主要职责是：
(一)宣传贯彻执行党中央、国务院和省委、省政府、地委、行署以及市委、市政府关于农业、农村经济和农业综合开发与农业扶贫开发工作的方针、政策和法律、法规，加强与涉农部门的联系，向市委、市政府提供农业和农村经济运行情况，并提出建议。
(二)参与研究全市农村经济发展战略，总体布局和产业政
策，参与拟定农村经济发展规划和年度计划，协调、指导扶持发展龙头企业，推进农业产业化经营进程一。负责拟定龙头企业年度考核评选标准和龙头企业的筛选、推荐工作。
(三)编制全市农业综合开发和扶贫开发项目实施和管理办法；负责项目的审查、申报和项目实施的检查、督促、验收等工作财政共同负责农业综合开发和农业扶贫开发资金的回收、使用等工作，会同金融部门做好农业综合开发和扶贫开发专项贷款项目的立项和监督检查工作；协调解决农业综合开发和扶贫开发工作中出现的重要问题。
(四)制定全市以工代赈和财政扶贫资金建设基本农田工作规划和措施，协调有关部门制定和落实山水田林路综合治理规划。负责基本农田建设计划下达，资金分配、组织实施和检查验收工作。
(五)组织指导开展农民技术培训、“绿色证书”培训，农业综合开发培训，农业扶贫开发培训工作，负责全市农村固定观察点工作，会同有关部门组织实施农科教“千百尤工程”。
(六)协调全市农村经济信息网络建设以及运行中出现的重要问题；参与农村基层组织建设、社会主义精神文明建设和民主与法制建设工作。
(七)承办地委、行署、市委、市政府及省、地农业办公室交办的其他事项。
三、内设机构
根据上述职责，市农业办公室设3个职能科(室)：
(一)办公室(农田基本建设)
协助本办领导处理机关日常工作，制定机关工作年度计划、总结和各项规章制度并组织实施；负责机关文秘、政务、督办、会务、档案、保密、信访、财务、机构编报、干部人事、劳动工资、教育培训、公产管理、后勤服务、目标管理、社会治安综合治理、提案议案办理和农村经济信息网络建设工作。调查研究涉及农业、农村、农民的重大问题；负责制定农村经济发展规划和年度计划，负责起草全市农村经济运行情况报告；负责指导农业和农村经济结构调整；负责农村小康建设具体工作；负责农民技术培训，“绿色证书”培训工作；负责全国农村固定观察点全面工作；参与农村政策法规执行情况的督促检查。制定全市以工代赈和财政扶贫资金基本规划和年度计划，负责编报基本农田建设实施方案；负责基本农田建设计划下达、资金分配、组织实施、检查验收和考核评比工作；协调有关部门做好山水林田路综合治理和农业生产救灾工作。
(二)农业综合开发科
制定农业综合开发项目规划和年度计划，建立、落实项目管理制度；负责农业综合开发项目的审查、筛选、申报、组织实施、检查督促、竣工验收；编制资金分配方案，协助财政部门抓好有偿资金的回收工作。研究拟定扶持农业产业
化经营龙头企业有关政策措施、发展规划和年度计划，负责多种经营项目的审查、申报、组织实施、检查验收及跟踪管理工作；负责绿色工程和特色产业项目库建设，会同金融部门做好农业综合开发专项贷款项目的立项和督促检查工作。
(三)农业扶贫开发科
负责制定全市的扶贫开发工作规划及年度计划，建立、落实扶贫项目管理制度；负责扶贫开发项目的筛选、申报、组织实施、检查督促、竣工验收工作，会同财政、金融等部门做好扶贫资金的发放和回收工作。
四、人员编制
市农业办公室机关行政编制8名，其中：主任1名，副主任2名；正副科长4名。机关后勤服务人员核定事业编制2名，由财政全额预算管理。2007年市农业办公室机关行政编制10名，其中：主任1名，副主任2名；纪检书记1名，正副科长4名。机关后勤服务人员核定事业编制2名。
1997年：
党组书记、主任：侯华森
副主任：任明礼、杨元浦、舒永发
1998年：
党组书记：侯华森
主任：杨胜良
副主任：任明礼、周金保、
2003年：
农办党组成员、党组书记兼扶贫办主任：刘云鹤 主任：刘克亚
农办党组成员、副主任：龙桥顺
2004年：
农办主任、党组书记：刘云鹤
副主任：龙桥顺
2006年：
农办党组书记、主任：刘钦必
副主任：龙桥顺、罗明星
第13篇：铜仁市委十项规定
铜仁市委十项规定铜仁市委作出关于改进工作作风、密切联系群众的十项规定，从改进调查研究、严格精简会议、改进新闻报道等十个方面，对市级领导同志提出具体要求。
一、改进调查研究
市委常委每年到基层调研时间不少于60天，调研中做到“六不准”，即不准走马观花、不准迎来送往、不准烦民扰民、不准铺张浪费、不准增加负担、不准违纪娱乐。
二、密切联系群众
市委常委每年要安排5天以上时间驻点帮扶，与群众共同生产生活；每半年要开展一次带队督查，推动干部下基层工作常态化。扎实做好领导干部信访接待日接访、带案下访和包案化解矛盾工作。
三、严格精简会议
压缩会议数量、规模、时间，简化会议议程，推行“无会周”、“无会月”制度。能通过发文或电话通知部署的工作不召开会议，能通过召开视频会议安排的工作一律召开视频会议。
四、规范节庆活动
未经市委、市政府批准，市级领导同志一律不出席各类剪彩、奠基、开业、挂牌等庆典活动，不在活动中挂名任职，不为各类会议和活动发贺信、贺电，不题词、题字。
五、精简文件简报
减少发文量和印制数，能通过电话、信函、传真等形式解决问题或利用信息网络、内部刊物发布的事项，一律不发文件。控制公文篇幅，做到文风朴实、文字精炼、意尽文止。
六、控制检查考核
对各类检查、评比、考核、达标活动进行严格清理。除中央、省、市明令开展的检查、评比、考核、达标外，市直部门开展检查活动必须报市委秘书长、市政府秘书长审批，避免多头检查、重复检查。
七、加强外出管理
市级领导同志外出离开铜仁市境，必须按规定请示报告。因公外出必须有明确的公务目的和实质内容。外出考察必须严格按照批准的方案进行。外出培训学习必须遵守有关纪律规定。出国、出境必须严格执行中央、省委有关规定，审批部门要从严把关。严禁以参加学习、考察、培训等为名组织干部外出公款旅游。
八、改进新闻报道
市级领导同志出席有关会议或活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道。市级主要领导同志出席一般性会议活动不发头条新闻，突出发展、民生和社会新闻。市委、市政府主要领导同志考察调研可发铜仁日报头版单条，其他市委常委领导同志考察调研确需报道的，可发铜仁日报二版单条。
九、厉行勤俭节约
严格预算管理，压缩公用行政经费支出，切实降低行政运行成本。严禁超编、超标购置公务用车。严格控制楼堂馆所建设，严禁豪华装修办公室。在区(县)召开现场会，承办地一律不安排宴请，只安排工作餐。到基层单位检查调研，基层单位一律不发香烟，不赠送土特产品。
十、加强廉洁从政
严格执行党风廉政建设责任制和廉洁从政若干准则，自觉加强党性修养，强化自我约束。
第14篇：贵州铜仁崇拜妈祖
贵州铜仁地区松桃县苗族崇拜妈祖林姑娘
贵州梵净山,山下有个松桃县,我有亲戚在那里,于是常去看看.松桃苗族多,苗寨礼俗多,一般不信教,不信佛,但我看到,许多苗家平时崇拜一个叫林姑娘的,说她是水神婆,是福建小龙女变的,平时总回海上救渔船,也常来松桃为苗家保护74棵万年茶祖树,收藏弥勒佛送的四颗千古大茶籽,帮苗家种绿茶,种油茶,种桐子,弥勒说,只要是茶石祖在过的地方,都是可以生长\"贡茶\"的地方,后来龙兄嫁了林姑娘,嫁去远方乌蒙山,嫁给小财神马雄郎,出嫁路上,在水西过去,把弥勒送的古茶籽中一颗藏进九龙洞,三颗一饼带在身上舍不得,结果路上还是搞落了......总之,松桃好多苗家喜欢林姑娘,以前还喜欢去这里水边的天后宫为林姑娘烧香烧纸,都说林姑娘就是天后,也叫妈祖,非常神通广大。
铜仁——内陆妈祖文化宝地
贵州福建商会常务副会长、铜仁市黔林洲科技企业孵化中心理事长、
林光进
各位专家、领导：下午好！
贵州省旅游经济研究所研究员、福建莆田林默后裔
很有幸能够参加铜仁市委、市政府举办的“宏扬铜仁历史文化讨论会”。很荣幸几年前，也就是二00六年三月十九日，本人就参加了乔惠民先生主持的《中国内陆妈祖文化研究课题组》，并担任副组长，一直到现在，与乔先生、吴淳、张剑等多位专家一起，对贵州多个城市与乡镇历史上曾经存在过、兴盛过、辉煌过的妈祖文化群落，进行了艰苦的、有益的找寻、发掘、研究工作。截止目前，我们已经在铜仁、松桃、思南、镇远、黄平旧州与重安、天柱、台江、贵阳、都匀、遵义、正安、赤水、毕节、兴义等地找到妈祖文化历史踪迹，包括找到大量现存文物、遗址、史料、文献、野史、口碑、传说。 妈祖文化大家不陌生，而遥远的内陆也有妈祖文化群，大家可能就很少得知了。我是福建莆田林家人，是天后林默的后裔，因此先给大家讲讲沿海地区信奉的妈祖故事，以及我们在贵州内陆了解到的一些民间传说故事。妈祖，也叫天妃娘娘、天后娘娘，也有呼她为龙女、林姑娘的。龙女是二十诸天之一娑竭罗龙王的女儿，传说莆田湄洲岛边是她的龙女公主殿，她聪明伶俐，幼时偶然听文殊菩萨在龙宫讲法，幡然觉悟，于是到灵鹫山向释迦牟尼献上宝物，接着以龙身成就佛道。善财和龙女后来成为观音菩萨的左、右胁从，是菩萨教化众生的助手，自古以来更是金童玉女的象征。传说早年我老家湄洲湾一带海妖水怪时常兴风作浪，危害渔民性命，海怪头子名晏公，法力高强，他有两个手下，一名千里眼，一名万里耳，还有其它水妖，经常让很多渔民丧生海里。金龟山山神转告当地土地公，请求上报天庭玉帝，玉帝闻报大怒，委命观音菩萨处治此事。此时，观音身边童子小龙女自告奋勇愿意担当此任，观音便派遣其到武陵山（有老百姓传说在九龙洞）短暂修炼后下凡，回到莆田老家，选择了老家积善积德之林家投胎出世。妈祖在福建莆田，预测天气，降妖庇民，济困抢险，为乡
亲百姓作了许多善事、好事。后来她二十八岁离开人世，魂走远方。
天后宫就是妈祖庙,历代帝王将林默册封为天妃、天后、天上圣母，贵州乡下则历来把妈祖林默称为天后小龙女或林姑娘。令人诧异的是妈祖文化本来是沿海、台港澳、海外华人圈几亿人最信奉的神灵，香火千年旺到今，然而，为甚末在这样遥远的内陆省份贵州，也隐藏着这样大的妈祖文化群？尤其是铜仁地区的松桃，历史上不仅有妈祖庙，许多人自称是妈祖文化追随者，更有当地苗族群众，至今甚末神也不拜，就拜水神林姑娘，流传许多妈祖显灵在武陵桃花
园深处，较民种茶、种果、种稻的故事。
现在我们关于内陆妈祖文化的课题仍在进行之中，课题研究最后成果还不便详细批露，但我们可以很高兴地告诉大家：我们确实在贵州全境15个地方找到了中国内陆最遥远的妈祖文化群的基本线索，找到了大量历史遗存、遗址、遗迹、正史、野史、口碑、传说，其中在以铜仁、镇远为中心的黔东一带、武陵山一带挖掘到的相关资料比较丰富而具特色，包括已经找到的铜仁地区四处妈祖庙（天后宫）遗址，从老年人那里找到若干与妈祖前身小龙女有关的故事、传说、景点。原来，铜仁和贵州省，不但有数量很多的天后宫，而且当地百姓有流传，说这里青山绿水，身前曾是小龙女与诸龙兄修炼之地，后来也是妈祖28岁魂归之处。作为莆田妈祖林家后裔，我们对此很感兴趣，历尽千辛万苦，在铜仁，在贵州反复寻找，终于找到了几乎失传的故事。虽然许多史料、遗存我们仍在寻找和鉴别之中，但我们相信，现有资料已经可以证实铜仁市和黔东一带历史上曾经是内陆妈祖文化的代表性地域。
我赞成我们内陆妈祖文化课题中目前已经基本形成的一致结论，这个结论将支持我们向妈祖研究会推荐，将中国内陆妈祖文化与沿海妈祖文化一起捆绑研究，使之共同成为中华两岸四地共同文化遗产。在过去数百年，中国贵州民族文化与沿海文化、闽商文化、移民文化、屯边文化交流交融的过程中，距离沿海遥远的贵州，以铜仁、镇远、黄平旧州、贵阳等古城镇为点、线、面，曾经出现过一个庞大的、有影响力的内陆妈祖文化群，与中国沿海、台港澳、海外华人圈所信奉的妈祖文化，所尊奉的妈祖女神，具有重要的历史渊源与文化传承关系，这一带属于在中国遥远的西部内陆地区范围，“以真实性和完整性为准则，从历史学、社会学、民俗学、宗教学、建筑学和承前启后的角度看，具有突出特质和普遍性价值的、反映中华妈祖文化进程的，尚保留的具有突出的典型代表意义、传承价值、文化旅游展示观光功能意义、铭记意义、欣赏意义、认识意义的历史遗迹遗址”。
铜仁市有两座天后宫遗址，还有传说中的九龙洞、观音山、白马岩、徐福茶园山庄及弥勒传说等关联地。武陵山区、苗岭山区、大娄山区的黔湘川渝一带，现在能够从古迹、遗址、各地史志上稽考的天后宫遗址就有十多处，实际数量还会更多，不仅如此，铜仁和贵州各地还千年流传着许多关于妈祖（当地一般称为“天后小龙女”、“妈祖林姑娘”、“娘妈神”、“娘娘仙”等）不时活跃在贵州的神奇故事，其中“龙兄教妹”、“龙兄遣妹”、“龙兄接妹”、“龙兄嫁妹”等口头传说故事格外精彩，而且与天后文化随着闽商文化、移民文化、屯边文化进入贵州的历史轨迹一致。
综合铜仁、镇远、贵阳等地老百姓中老辈子的口碑传说，我们可以发现很多与沿海故事能够很好吻合或呼应：
1、铜仁市及黔东一带不仅现存有天后宫遗址和多处传说故事背景地，而且历史上流传“龙兄遣妹” “龙兄嫁妹”等颇为动人的民间故事。在铜仁市中南门，我们访问到的多名年龄在八十岁以上的老年人，他们还记得铜仁几百年来流传的口头传说：妈祖原本是观音左右伺童之一——小龙女，有三十二身，因见海上渔民经常遭受风暴袭击，动了恻隐之心，便请求观音同意后分一身下凡到莆田老家的海上救苦救难。下凡前，传说小龙女先在武陵山九龙洞与其八位龙兄潜心修炼救人真功，并得到布袋和尚悉心指点。然后，传说公元九六0年农历三月二十三日，小龙女在九龙洞告别龙神诸兄，从洞旁观音山拜辞观音菩萨，降生回到福建老家莆田湄州。据老百姓说，观音身边龙女童子，平时不言不语，降生回到老家，到一岁还不会哭，因此取名林默，小名叫小龙女、林姑娘，专门为渔民出海预测平安，挽危安澜。她生前善行义举颇多，是见义勇为的化身，但享年才二十八岁。
2、铜仁、镇远、凤凰一带，老百姓以往广为流传的“龙兄嫁妹”——即小龙女出嫁的故事，显然与吴敬梓的文学名著《儒林外史》43回“野羊塘将军大战，歌舞地酋长劫营”所记录的“龙神嫁妹”故事大体是一样的。《儒林外史》有50回，却用了3回的篇幅描写贵州镇远、铜仁，字里行间可以看出他对贵州的故事传说很有了解。第43回专门写了小龙女魂安贵州后出嫁前的行宫——镇远铁溪，简练完整地记载了\"龙神嫁妹\"的故事，书中写到：“果然镇远有个风俗，说正月十八日，铁溪里龙神嫁妹子。那妹子生的丑陋，怕人看见，差了多少的虾兵蟹将护卫着他嫁。人家都要关了门，不许出来张看。若是偷着张看，被她瞧见了，就有疾风暴雨，平地水深三尺，把人民要淹死无数。此风相传已久。”我本人认为，吴敬梓能够如此细心地关注和记录流传于铜仁、镇远一带的风俗故事，实在难能可贵，但后一段故事后还有传说，吴敬梓却忘了写，当地百姓是这样接着讲故事的：“龙兄举办嫁妹仪式那天，龙妹乘大花轿从九龙洞出发，经铁溪行宫小歇，在水色瓦蓝，深不可测的龙池进浴换装，然后经镇远城西去。出嫁时，恰恰有那不怕事的偏偏偷着张看，一看才知小龙女巍峨俊秀，非常漂亮，并非“丑妇”，偷看者私下饱了眼福，也没见水淹家门。因此。书中所言“把人民要淹死无数。此风相传已久”，纯属吴敬梓误记的传讹之言。
3、我们已经支持成立一个影视创作组，开始创作一部比较完整的妈祖电视故事剧本，其中涉及到与铜仁、与贵州相关的妈祖流传故事就有30多回。希望这部片子的摄制能够与莆田合作、与沿海合作，共同推出中华文化国宝大片。
4、由于种种历史原因，妈祖文化在铜仁、在贵州早已基本湮灭了，现在重新找回，与正在进行的城市创新定位、创新规划、创新设计结合起来，对于宏扬铜仁历史文化，厘清城市文脉，打造城市文化与旅游品牌，发展外向性旅游经济，具有非常重要的意义。
为此，我们提出以下几点建议，希望政府与专家接受：
1）建议铜仁市此次战略规划编制与规划修编，充分考虑历史上妈祖文化包括福建客商文化、福建会馆文化（天后宫）对当地的影响作用。 2）建议以铜仁为代表的内陆妈祖文化现象，妈祖新民间传说，与莆田湄洲岛、天津已经入选国家非物质文化遗产的妈祖祭典等进行捆绑申报国家非物
质文化遗产。在香港，可以捆绑申报成为中华两岸四地共同文化遗产。
3）建议同意由我本人和贵州福建商会、铜仁市黔林洲科技企业孵化中心牵头，联系我老家“中国妈祖文化研究会”与铜仁对接，争取两地接为友好城市，
共同探讨和联合架起内陆与沿海经济与文化沟通交流之桥梁。
4）建议在铜仁12半岛开辟和重建一个“中国内陆妈祖文化园”，供人游览、祭祀，每年定期发起举办“中华内陆妈祖文化节”，发动海内外妈祖信仰者到铜仁来过“妈祖节”、拜“妈祖魂”，从而在铜仁与沿海与海外之间，架起一道连动几亿人口的文化金桥，借此加强铜仁对外文化联系、经济联系。
第15篇：创新铜仁经济发展模式
创新铜仁经济发展模式
黄廷安
所谓经济发展模式，在经济学上是指在一定时期内国民经济发展战略及其生产力要素增长机制、运行原则的特殊类型，它包括经济发展的目标、方式、发展重心、步骤等一系列要素。 通常所说的经济发展模式，指在一定地区、一定历史条件下形成的独具特色的经济发展路子，.主要包括所有制形式、产业结构和经济发展思路、分配方式等。
有条件的选择模式
在生产技术一定的条件下，经济发展战略的实现最终将受到一国可供利用资源的约束。主要有农村经济发展模式，非农产业模式，大农业模式，产业基础建设模式，深加工业模式，商贸业模式，畜牧林业模式，配套服务业模式，绿色发展模式，精细资源模式等。改革开放近30年来，我国经济发展取得了举世瞩目的伟大成就。这并不限于经济总量以及财政收入、进出口总额、外汇储备的大幅度增长，而且在于形成了一个具有中国特色的经济发展模式。 中国特色经济发展模式的“起点特征”
中国是在这样的“起点特征”基础上推进现代化事业的：中国是一个经济不发达且发展不平衡，特别是二元经济结构特征明显的国家；是一个人口众多、农村人口占很大比重，而且自然资源禀赋并不丰裕、环境承载能力也不够宽松的国家；是一个经历过两千多年封建专制统治，民主传统比较薄弱的国家；是一个曾长期实行计划经济体制，由计划经济向市场经济转型的国家；是一个曾长期闭关锁国，改革开放以后开放型经济迅速发展，亲和力不断增强的国家。同时具备这五方面特征，举世罕见。这是研究中国特色经济发展模式的基本背景。
正处于社会主义初级阶段是中国特色经济发展模式的基石。强调“初级阶段”，对中国极其重要。其一，凝聚发展共识。科学发展观，第一要义是发展。我国现阶段的社会主要矛盾是人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾。发展生产力，既是当务之急，更是长远大计。今天我们之所以能在公共事业、社会发展方面多投入一些，根本还在于近年来国民经济和财税收入的持续快速增长。其二，自觉推动科学发展。发展生产力的根本目的，不是追求一个好看的GDP数字，而是增加百姓的福祉，即在解放和发展生产力的同时，注意发展的全面、协调、可持续，不断实现社会公平正义，让人民共享改革发展成果。其三，避免超越阶段的浮躁心态。一方面，避免面对既有发展成绩沾沾自喜，避免急于求成、贪大求洋，提出不切实际的发展目标；另一方面，在目前公共服务、公共产品供给不充分的情况下，要切实把握科学合理的“度”。公共服务均等化“横向上范围要适中，纵向上标准要适度”，“全覆盖”的社会保障也有一个由低到高逐步推进的过程。其四，让世界更了解中国，营造有利的外部发展环境。当前世界上存在的中国“崩溃论”、“威胁论”云云，看似互相矛盾，实则显示出一个迅速发展的大国正在对既有国际政治经济格局带来巨大影响。在这样的背景下，告诉世界一个真实的中国，让世界了解中国，营造一个良好的外部发展环境，非常重要。
当前发展面临的突出问题和有利条件
我国发展面临一些突出问题：一是资源短缺、环境恶化成为发展的瓶颈。资源特别是能源短缺严重，直接影响经济发展。当代世界环境问题的严峻性日益明显，在我国一些地方发生的环境污染事件，已成为让老百姓喝不上水、决策者睡不着觉的重大社会问题。应从建设生态文明的高度，以节约资源、保护环境为重点推进可持续发展。二是注重防范和化解金融市场风险。这主要表现在三个方面：银行不良资产问题依然存在；资本项目进一步开放可能带来风险；人民币升值背景下流动性过剩和资产价格膨胀，给宏观政策操作和外汇管理带来挑战。三是如何防止城乡、区域和居民收入差距进一步扩大成为重大的战略问题。 同时，我国具备实现现代化的有利条件。从经济方面而言包括：劳动力资源极为丰富，成本较低，具有发展劳动密集型产业的比较优势；国内市场十分广阔，其巨大潜力的持续释放，将成为推动经济增长的强大发动机；高国民储蓄率和外商投资，使经济发展的资金供给充裕；经过多年建设，工业、交通、通信、科技等已具有相当规模和基础；发展新能源、环保产业、循环经济等，将成为新的经济增长点；社会比较稳定，社会主义市场经济体制和其他体制不断趋于完善。同时，经济全球化深入发展，生产要素的跨国流动和产业转移正在拓展；信息技术、生物技术、新材料与先进制造技术等不断取得新进展，这些提供了有利的国际因素。
扎实推进“五化”进程
立足社会主义初级阶段这个实际，把握和解决我国发展面临的新课题、新矛盾，关键在于扎实推进工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化进程。这是新阶段我国经济发展的核心内容，也可以说是中国特色经济发展模式的五大支点。
推进具有后发优势的新型工业化和信息化。工业化是我国实现现代化最重要的支点。它不仅表现为工业在国民收入和就业结构中所占比重上升的过程，而且是工业生产方式和观念渗透到全部经济领域的过程。改革开放以来，我国经济迅猛发展的主要动力是工业化。尤其是最近几年，工业增加值增长速度持续高于GDP增长速度。这表明，我国正处于工业化加速期。中国工业化有自己独特的发展道路。经过积累，基本建立起较为完整的工业体系；通过利用经济全球化的机遇和后发优势，挖掘丰富的劳动力资源，有效吸收发达国家的资本和技术，我国能够以更短的时间完成工业化过程。但巨大的人口压力和资源约束以及不同的国际经济条件，使我国的工业化和现代化必须探索新路，特别是，要充分利用信息化的历史机遇，把信息化作为覆盖现代化建设全局的战略举措，大力推进信息化与工业化融合，以信息化带动工业化，以工业化促进信息化，加快现代化进程。
推进有中国特色的“立体网络型”城镇化。根据基本国情，我国城镇化走的是大中小城市和小城镇协调发展的道路，即以大城市为中心、中等城市为骨干、小城市及小城镇为基础，以大带小，协调并举，构筑一个能充分容纳农村富余劳动力的立体网络。我国城镇化的又一个明显特点是采取区域布局差别化方略。东部重点是完善城镇功能、提高城镇化质量，形成富有活力的城镇带、都市圈、大城市连绵区；中部重点是大力发展中等城市和大城市，结合能源基地、物流中心建设，形成大中小城市和小城镇协调发展的城镇体系；西部应优先发展大城市，有重点发展中等城市，控制小城镇无序发展，将超出环境承载容量的人口向区内大中城市和东部迁移。
推进经济市场化。经过近30年的改革开放，我国已成为全球最大的新兴市场国家，同时也面临着继续推进市场化的艰巨任务：国内方面，生产要素市场化程度还较低，企业、政府及其他相关方面适应市场经济的程度还有距离，影响市场在资源配置中发挥基础性作用的体制机制性障碍依然存在，行业垄断、地区封锁、行政壁垒等仍在妨碍公平竞争和商品、要素的自由流动，社会信用体系不健全，统一开放竞争有序的现代市场体系还不健全；国际方面，进入全球市场遭遇国际既得利益集团的较大阻碍。克服这些突出矛盾和问题，推进现代化进程，需要加快经济市场化进程，尽快消除影响市场经济运行的各种体制机制性障碍，建立统一开放竞争有序的国内市场，并实现国内市场与全球市场的对接。
以独立自主的大国姿态推进经济国际化。我国近30年来的对外开放取得了巨大成绩，特别是2002年以来我国经济迅速发展的这几年，恰是我国加入世贸组织的几年。我国的现代化，已融入全球发展进程。对外开放的意义，并不限于上万亿美元的出口规模和累计超过7000亿美元的外资引进，也不限于超过1.4万亿美元的外汇储备，还在于其对国内改革形成的倒逼机制。进一步提高对外开放水平，以开放促进国内产业结构升级和竞争力提高，应成为今后对外开放的重要着力点。我们应该具备全球视野、世界眼光，更加主动地吸纳整合全球资源，参与国际合作和竞争。而且，我国的市场经济是独立自主的大国市场经济，这种属性决定了我们既要融入经济全球化，也要主动参与游戏规则的制定。
为了对洛阳市的经济发展模式有一个基本的判断，笔者选择苏州市、西安市来进行横向对比。连续几年，洛阳市生产总值约为西安市的90%、苏州市的30%弱，整体发展速度低于苏州市、略高于西安市。苏州市总体发展比较先进，而西安与洛阳的规模与工业基础相当，选择两个层次的城市来做比较，得到的结论更为客观。
苏州的经济发展模式及其启示
苏州与洛阳的共同点，都是历史文化名城，在国内外享有盛誉；都有一定的传统工业基础，洛阳的机加工产业，苏州的丝绸业、针织业、箱包加工产业都曾在一段时期内取得不俗的业绩；在行政区划上都是副中心城市；人口规模相近。苏州有洛阳所不具备的区位优势，地处苏南，距上海仅80公里，这不仅为经济发展提供了便利的交通，更使苏州人紧跟时代发展的脉搏。截至2006年年底，苏州以占全国0.09%的国土面积和0.46%的人口，创造了全国2.3%的国内生产总值、2.3%的财政收入和9.9%的进出口总额。所辖的5个县级市全部进入全国综合实力百强县（市）前10位，其中昆山名列榜首。
从“苏南模式”到外向型经济。从改革开放伊始，苏州便倡导以集体经济为主体的乡镇企业高速发展，费孝通先生在1983年撰写的《小城镇再探索》，将之称作“苏南模式”。
苏州真正突飞猛进是在上世纪90年代。当时国际产业与资本向第三世界国家转移渐成趋势，苏州人敏锐地觉察到这点，开始大力发展外向型经济。1994年，与新加坡政府合作建设的苏州工业园区经国务院批准为国家级开发区，之后，苏州高新区、昆山经济技术开发区、张家港保税区、苏州太湖国家旅游度假区等四个国家级开发区相继落成，为苏州经济腾飞提供了强劲动力。到本世纪初，外向型经济已占苏州经济总量的70%.从“投资驱动”到“创新驱动”，实现“三足鼎立”。2003年，以外向型经济为基本特征的苏州模式再度嬗变，确定了以外向型经济、民营经济和具有自主知识产权的规模经济为主体的“三足鼎立”的方针。原苏州市委书记王荣认为：在新的发展阶段，苏州经济社会要在现有较高平台上又好又快地发展，实现更大突破，必须由“投资驱动”向“创新驱动”转变；要继续走在中国的前列，唯一的出路就是要寻找新的增长动力，创造新的竞争优势，把提高自主创新能力作为调整经济结构、提高核心竞争力的中心环节，把建设创新型城市作为面向未来的重大战略，使自主创新成为推动经济社会发展的不竭动力。
正是在这个指导思想的引领下，最近两年，苏州市长亲自率领民营企业四处出击，市科技局“科技招商”的足迹踏遍了全国，飞赴海外招揽人才的展台前排起了长龙；2006年苏州首次设立了1亿元的自主创新专项资金；R&D经费支出占GDP比重提高到1.5%以上；2007年苏州全市财政科技投入达到8.36亿元，与上年相比增长48.8%；苏州工业园区、苏州高新区、昆山市等地科技经费都超过1亿元。2006年，苏州省部立项的科技项目达358项，获部、省科技经费3.06亿元，是“十五”期间争取经费的总和。
观念的创新结出了累累硕果。2006年苏州市专利申请数达12874件，是河南省的3倍多，更是洛阳市的20倍，是苏州市2000年水平（2021件）的6倍。其它经济发展指标也得到大幅攀升，苏州迎来了新的飞跃。
从“外资为主”到“内外并重”，实现民营经济快速发展。从2004年下半年起，依靠外力和政府强势推动的苏州出现了边际生产力递减和外部投资“断奶”的状况。面对外商投资项目减少的趋势，对于主要以吸引外资发展本地经济的苏州来说，不得不将发展的重心开始转向民营经济，以求得内外并重。
据苏州市统计局提供的2006年1至10月的全社会固定资产投资按经济类型分类统计的数据，这一时期内，苏州私营个体投资376.8亿元，增长38.2％，私营个体经济的固定资产投资增长率远远高于全市19％的速度，苏州私营经济开始显示活力。经过一段时间的整合，以外资经济领先工业化的“新苏南模式”，开始转向加强市场力量，通过政策导向市场，积极发展民营经济，苏州走上了“内外并重、富民优先”的新路。截至2006年底，全市经江苏省科技厅备案确认的民营科技企业已达1837家，其中四分之一为高新技术企业。民营科技企业已经成为民营经济中最具活力和发展潜力的群体。
苏州模式的有益启示。从苏州的发展模式来看，至少可以给洛阳提供以下启示：
一是充分认识科技创新对经济发展的关键作用，加大科技投入，实现从资源驱动、投资驱动到创新驱动的战略转变。洛阳拥有各类研发机构600余家，其中原省部属科研机构14家，国家级企业重点实验室4个，国家级工程技术研究中心3个、企业技术中心6个；省级重点实验室5个，省级研究中心37个。但如何释放这些科技资源能量，使得科技创新为区域经济发展服务，还有很多工作要做。
二是在调整和优化产业结构的初期，在立足本地区优势产业的基础上，政府可以通过低廉的土地、优惠的税收政策和高质量服务等来吸引那些有行业发展潜力的国内外企业来洛阳投资，同时带动洛阳相关产业的发展。
三是积极鼓励私营及三资经济的发展，充分发挥民营经济灵活、创新动力强的优势，逐步改变洛阳产业发展活力不足的现状。私营及三资企业占苏州市规模以上企业的90%多；反观洛阳市，私营及三资企业所占比例不足30%，国有工业由2004年的75.5%降至2006年的66.3%，虽然有所下降，但国有企业所占比例依然过高。
四是以先进地区成熟经验为参照，发挥后发优势。苏州从上世纪90年代初就与新加坡建立了良好的合作关系，在吸引外资的同时，全面借鉴了新加坡政府的高效率及发展模式，与新加坡的差距也越来越小。洛阳市作为中部城市，应主动走出去，选取先进地区作为参照，全面复制先进地区的成功经验。
西安的产业发展模式及其启示 西安与洛阳的情况比较类似，都属于科技资源比较丰富，但经济发展相对滞后的中西部城市，科技资源存量都比较富集，地理位置相近，文化底蕴及城市定位相似，近几年也都面临着相似的发展困境。
西安产业发展特征。经过十几年的产业结构调整，目前西安市的产业发展呈现如下特征：传统优势产业比重下降，新兴产业初露端倪，产业结构逐步优化升级。特别是近年来形成的多个各具特色的高科技园区、工业园区和城市新区等，有力地推动了优质企业的集结，使西安的产业发展进入了新阶段。在三次产业中，第一产业对西安市经济的制约和影响程度逐步减弱；在第二产业中，工业经济快速增长，电子信息产业迅速崛起，传统的轻纺工业结构特征不再明显；第三产业增长仍主要靠传统产业部门支撑，新兴产业对西安市经济的影响和拉动能力增强，但未能形成新的主导产业。根据《西安产业发展白皮书》的研究，西安市产业发展目前仍然存在以下问题：一是科技实力强，经济（产业）弱；二是缺少有影响力的大企业集团，龙头企业带动作用不强；三是名牌产品数量和影响力有待提高。
西安模式的有益启示。西安市的产业发展在中西部地区具有较好的代表性，对于那些科技实力强但经济实力弱的城市，其发展经验可以产生以下启示：
首先，要依托原有的支柱产业，依靠自身的科技资源积累，利用内涵式的发展提高自身实力，要对原有的科技实力进行科学地分析，适当地整合，解决机制体制中的深层次矛盾，使原有的科技实力真正转化为经济发展的动力。
其次，根据自身的特点和优势，科学定位主导产业。西安选择信息产业、航空产业、会展经济、名景点建设及影视制作等作为产业突破口，很好结合了西安的工业及历史文化基础。反观洛阳，六大产业基地集中在工业、采掘业领域，且都属于高投入、高能耗产业，支柱产业虽然发挥了洛阳的矿产能源优势，但没有兼顾新兴产业的发展，也没有注重产业结构的调整。
第三，科学规划，合理布局，依托自然景观及历史文化资源，发展旅游文化产业。西安旅游产业的经验值得洛阳学习，西安对历史文化资源的深度开发带来了丰硕的经济收益。洛阳近些年来，对牡丹花会、龙门石窟、白马寺等城市名片的开发却鲜见亮点。
第四，根据“有所为有所不为”的原则，考虑产业结构的优化和均衡，谨慎选择一些有特色的新兴产业，如科技服务业、新材料、新能源等，增加经济发展中高附加值产业的培育和发展。
苏州、西安作为具有典型意义发展模式的区域经济体，其发展模式对洛阳有着积极的启示意义。有对比才会发现差距，洛阳现有私营经济发展活力不足，对现有科技资源能量释放不足，对历史文化资源等软实力挖掘不够，过分依赖资源和投资拉动，缺乏创新创业活力，这些问题都亟待洛阳市在以后的经济发展过程中加以克服和解决
第16篇：铜仁六中学校工作总结
校长在2015-2016学年度第一学期结束教师会议上的
讲 话
老师们：大家下午好！
今天是 农历冬月三十，明天就进入腊月了。在迎来隆隆的年味的同时，紧张而又繁忙的一学期工作已近结束，在全体教职员工的辛勤努力下，我校2015年各项教育教学工作，已经顺利完成。一年来，我们深化教改，开拓进取，与时俱进，创新机制，努力克服学校教育管理中存在的问题。在这一年里，老师们勤于学习，乐于奉献，各处室工作人员相互协作，埋头苦干，勇于创新，大家在各自的岗位上尽心尽力，辛苦中有收获，奉献中有快乐。值此机会，我向为学校发展辛勤工作、无私奉献的广大教职员工致以深深的谢意，并通过大家，向一直大力支持学校工作的教职员工家属致以诚挚的问候和最美好的祝愿。祝大家身体健康、万事如意! 回顾2015年工作，用四组关键词加以概括的话，那就是平安与规范、收获与不足、期待与期望、祝福与祝愿。
一、狠抓师生思想道德建设，提高师生整体水平
1、加强学校思想道德建设从抓教师的师德建设入手。
1 教师是学校思想道德建设的具体组织者和实施者。为做好学校思想道德建设工作，学校从以下几方面狠抓了教师师德建设，一是加强集中学习，特别是组织老师们对全区教育工作会议精神以及有关教育法律法规；二是坚持周五下午课外活动全体教师会，由学校领导结合学校实际情况对老师进行思想教育，提出具体要求，再加上学习新的中国共产党纪律处分条例和廉政准则。三是加强对教师进行师德考核。
2、多措并举，积极对学生进行思想道德教育。一是强化学生养成教育，培养具有良好习惯的学生。学校开展学生一日常规的教育与落实。开展“养成与礼仪”教育。政教处经常组织大型教育活动和主题队会，利用班会、思想品德课、国旗下讲话对学生进行品德熏陶。为了保证养成教育经常化，并将养成教育落到实处，要求行政班子成员值日。对学生的行为习惯进行记录和纠正，从而使学生的行为规范时时有人抓，处处有人管，形成了良好的局面。
二是开展系列德育活动。抓好学生法制教育工作，使学生知法守法，学校聘请了关工委，派出所定期到学校对学生进行法制教育宣传；开展新团员入团宣誓，树立楷模；组织学生给英烈扫墓，组织学生去敬老院慰问孤寡老人，进行传统美德教育；精心组织“我的中国梦”、“童心向党”读书演讲活动。春季篮球运动会； 纪念五四书画比赛；第
2 27届校运会；第四届文化艺术节等。通过这些活动，让学生获得德育教育与熏陶。
二、加强教科研活动，努力提升教师业务素质
（一）加强理论学习，树立新的理念
1、理念是先导，学习是保证。为进一步转变广大教师的教育观念，让所有教师的教育理念提升到一个新的层面，上学期，我们十分重视和加强教师的理论和业务学习，采用集体与自学相结合的办法，组织广大教师学习新的《课程标准》，学习先进的教育理念，让先进的教育思想牢牢扎根于每位教师心中，从而更有的放矢地指导自己的教学实践，更好地为教育教学服务。
2、重视现代教学能力的培训。本年度，每个班级都配备了多媒体教学设备，学校组织教师进行了集中或分散多次培训，使每个教师都会使用多媒体教学，现代化的教学手段，丰富了课堂的容量，收效很好。
（二）狠抓教学常规工作，重务实，重实效
1、及时进行教学常规的检查，保证了教学常规的落实。分别进行期初检查期中检查和期末检查。检查内容包括备课、听课、作业批改、教科研活动、单元检测等几个方面。
3 教导处将检查结果及时进行反馈，总结优点，指出存在的缺陷，以便教师及时纠正。
2、加强对教学质量的监控工作。督促教师做好月检测和期中期末测试，每次考试后,及时召开教学质量分析会,认真分析总结每次考试中成败得失，提出整改措施，及时调整教学内容和方法，提高教学效率。
3、突出毕业班工作，本学期，我校多次召开毕业班工作会议，关注学生动态，研讨课程进度，研究班级管理，为下学期提前结束新课以及复习和检测做好了准备。
（三）通过丰富多彩的教研活动，提高教师的教学能力
1、教学比赛。本学期每个教研组、每个老师都开展了校内公开课展示活动。全区各中学教师观摩了这一活动。它为广大教师，特别是中青年教师提供了一个展示教学技能技巧的舞台，他们互相学习切磋，学习贯彻新课程标准，更新思想，转变观念。通过这些活动的开展，全体教师对高效课堂有了较高的认识，能取他人之长补自己之短，并对自己的课进行自评，对他人的课谈出听课体会，使教育教学工作水平有所提高。
2、教师对教学工作做好反思。“在研讨中发展，在反思中成长。”这是上学期我校对广大教师提出的目标。我校
4 以继续教育为阵地，加强了个人教学反思，教师每周都要对自己本周的某节课进行反思，同时将反思的收获记录在业务学习笔记上。教师通过对自己教学工作的反思，总结经验教训，从而走上在学习中研讨，在实践中总结，在总结中提高的成长历程。
三、重视安全工作，打造平安校园
安全工作是学校工作的重中之重，为确保师生生命安全及学校财产安全，坚持不懈地常抓、狠抓安全工作。
1、狠抓学生安全教育。学校充分利用升旗、主题班队会对学生进行安全教育。开展安全知识讲座，使学生增强了安全意识，掌握了自我保护的本领。
2、规范保安，坚持值班制度，包括上放学校门前值班、楼梯口、节假日值班等，保证了师生生命安全及学校财产不受损失。建立安全隐患的检查和排查的机制，做到每周一巡视，及时发现和解决问题。完善安全档案，学校分类安全档案齐全、归类条理、规范。积极创建平安校园，保护了学校师生人身和财产安全。
3、层层签定安全目标责任书。学期初，学校及时同各功能室负责人、教师等签定了安全目标责任书，使他们增强了安全意识，确保了学校安全。
4、各班也充分利用班会及其它业余时间确定安全主题，组织形式多样的安全教育活动，使全校师生人人懂安全、人人讲安全。学校还不定期举办一些安全教育活动，像防地震演练、火灾逃生自救、安全知识竞赛、民防知识讲座等。确保不会出现安全责任事故，力争我校安全工作做到了万无一失。
四、提高服务意识，努力做好总务后勤工作。教学是学校工作重中之重，而总务后勤工作是学校工作的保障。本学期，主要开展了如下工作：
一是加强校园环境整治工作，在校园卫生环境管理方面会同团委及各班级加强了校园卫生环境管理，培养学生卫生习惯的养成，使学校达到了净化、美化。
二是总务处本着一切为广大师生服务、为教育、教学服务为宗旨，对桌椅、门窗、照明、开关等项目，定时检查，发现问题及时维修，确保教学工作正常进行。教育用品统一采购后，做到购买物品及早计划，尽量保证及时购进。在物品使用方面，继续实行统一发放制，杜绝了浪费的现象。严格来客招待制度，竭力减少招待次数，做到招待以工作餐为主。
三是惠民政策落实到位。
二、收获与不足。
2015年对于我校来说是值得纪念的一年，经过大家共同的努力，我校教育教学亮点多多，收获多多，学校各方面都取得了很好的成绩。
（一）亮点多多
过去的一年，学校的各项工作都取得了较为显著的成绩。突出的表现在以下几个方面：
一是中考成绩继续提升，学校连续四年获得全市先进集体称号。
二是被区委区明确为重点打造的示范学校。对我校今后的发展，有着划时代的意义。
二是有来自山东奎文的几位老师的帮助，再加上新招考一批老师的加盟。学校的师资力量显著增强。
三是积极推进学校的创先争优建设。在全校师生的共同参与下，成效是显著的。六中承办万山区2015年中考备考推进会; 铜仁六中荣获“铜仁市平安校园”荣誉称号; 铜仁六中荣获“五四红旗团支部”荣誉称号; 铜仁六中荣获“五好基层党组织”荣誉称号; 组织学生参加“宪法至上 守法光荣”法律知识竞赛荣获三等奖; 铜仁六中被授予“万山区语言文字规范化示范校”荣誉称号; 2015年6月中考铜仁六中各学科平均分、及格率、优良率三项成绩荣获万山区一等奖; 我校学生代表谢桥办事处成绩纪念抗日战争
7 和世界反法西斯战争胜利70周年歌咏比赛获二等奖；杨树发同志被评为“十佳校（园）长”荣誉称号; 九（7）班学生万海汕、曾嘉禾荣获“万山区十佳仁义学生模范”荣誉称号.六中学生谢雨欣在铜仁市第二届中学生羽毛球比赛中，荣获女子组一等奖。这些荣誉来之不易，是全体师生共同努力的结果，是大家的共同荣誉。
四是顺利完成上级部门安排布臵的各项工作。各项资料准备充分。年终考核有望又是一等奖。
这些成绩的取得给我们很多启示，之所以能取得这些成绩：
（1）是有高的目标追求，敢为人先。 （2）是有创新的工作思路，周密安排。 （3）是协作努力，细致工作。 （4）是长期坚持，执行有力。
（三）正视不足
回顾过去，我们有太多的收获与感动，但我们也得勇敢的正视自己的不足之处，果断地纠正缺失。只有这样，我们的学校才会永远具有活力、朝气、蓬勃。 1.生源参差不齐。
2.教师素养还有待提高。个别教师我行我素。我担心会影响学校考评。
3.管理有所缺失，不够细化。全员育人做得不够。
8 4.学生课外德育活动应当更加丰富。 5.校本教育教学的研讨需进一步深化。
三、期望与期待
一是弘扬正气，追求崇高。就是说，一所学校是靠精神站立起来的，没有精神的学校只能是一群乌合之众。学校要有主流的先进价值观，包括落实在学校的各种制度文本和学校活动中的优良传统和价值。概括起来，我觉得有以下几点：对他人存在和价值的尊重、对学校荣誉的珍视、对学校规章的遵守和维护、对自我成长和实现的热爱、对精致管理的追求等等。这些价值维系着学校的长远发展和利益，所有学校成员都要倍加珍惜。要让遵守和拥护学校这些价值的人得到褒奖和鼓励，让背弃这些价值的人感到落后，感到压力，让学校的正气始终得到大力的弘扬。这样，学校的精神家园才有可能建立起来，我们才能够有勇气拒绝低俗，拒绝落后，学校才会有真正的希望。
二是主动作为，勇于争先。主动性决定了我们工作的质态。我们每个人都有潜能，显能是有限的，而潜能是无限的。能不能激发潜能，潜能发挥多少，跟主动性有很大的关系。我们看看那些工作做得出色，成绩比较显著的人，他们往往都是工作积极主动的人。我们要做“无须扬鞭自奋蹄”的老牛，不要做不拨不动的算盘珠子。我们要主动地学习提高，主动地改进自己工作中的不足，主动地与领导、家
9 长、学生沟通，只有主动作为，才能有工作中的发言权，这是个颠扑不破的真理。有个名人曾经说过，“人与人的差别在八小时以外”，你主动了，结果就会不一样。希望大家，希望每一个人都要继续保持主动作为的锐气，努力耕耘好自己的责任田，确保不歉收，更要保丰收。 三是务实求真，功在细节。做工作难在一个实字。世上无难事，只怕肯认真。什么事情，只要认真了，就会不一样。做教育工作，尤其少不了这一点。在学校里，有很多的管理是要靠我们的细节去体现的，有很多的事情也是需要我们的细心去做的。粗枝大叶、马马虎虎做不好事情，还会把事情搞糟。比如特殊问题学生的管理、比如各种管理制度的落实等等。要帮助学生形成一个个好的习惯，这不是一件容易的事情，要靠持之以恒，要靠日积月累的坚持。同样的，应付一下好做，但要深入下去，做得很实在，做得有特色，就不是容易的事情。现在学校的竞争，人的竞争已经到了非常不对称的时代。要想比别人优秀，只有走细节取胜之路，走特色发展之路。要想做到这一点，没有一颗敏感的“细心”，没有一个个动人的“细节”是不可想象的。
四是团结协作，共创新高。如果把学校比做机器，那么我们每个人都是机器的一个零件。学校的良好运转有赖于每一个人的通力合作。在过去的一段时期，我们通过合作克
10 服了一个又一个的困难，取得了一个又一个的成绩，成绩的取得离不开每一个人的付出和汗水。目前，我们的学校处在进一步转型发展的节点之上，优质队伍的打造、优质管理的形成、优质业绩的凸现决不是靠一个人的单兵作战可以完成的。学校的发展，需要大家团结一心，精诚合作，共同创造学校更加美好的未来。
四、祝福与祝愿。
新的一年即将来临，这一年将是我校优化管理，丰富内涵，提升质量，打造示范校，实现可跨越发展的关键一年，因为这一届毕业班是这个校区最后一届毕业班，社会很关注，家长很期盼，祝愿我校新的一年里初三毕业班旗开得胜、一炮打响！ 下学期全区教育观摩会在八中、六中和四小召开。祝愿新校区能如期入住。
老师们，春节快到了，希望大家在辛苦了一年后，能与家人快快乐乐地办年货，高高兴兴地辞旧迎新，无拘无束地享受天伦之乐。在这里，我向大家拜个早年。再次祝福大家新春快乐，阖家幸福！ 谢谢大家！
第17篇：贵州省铜仁农业学校历史
贵州省铜仁农业学校历史
一、学校沿革（1938—2002）
贵州省铜仁农业学校的前身为抗日战争时期国民政府教育部为收留东南数省流亡师生，于1938年创办的国立三中江口分校（本部设铜仁，现铜仁一中）的农职部。1941年2月，分校的另两个部（初中部和五年一贯制实验班）迁回铜仁本部，农职部移交给贵州省教育厅。为适应地方经济建设的需要，贵州省政府决定在原农职部基础上，正式创办“贵州省立江口农业职业学校”，并委派钟在祥为第一任校长。当时江口县城的禹王宫、城隍庙、香山祠作校舍，实行初农、高农两部并存制，学制均为3年。学生来源，除主要收留战区流亡学生外，也在省内招生。战区流亡学生享受伙食、书籍、制服、零用等国家贷学金，本省学生免收学费，其余自理。由于旧政府不重视教育，缺乏设备和师资，特别是专业课教师严重不足，部分课程被迫停开，有的班级进入三年级后，不得不送往贵阳农业学校授课，对教学质量影响较大。学校领导除第一任校长钟在祥外，从1943年后，由尹吉三（留学日本）、杨屯继任。1949年江口解放后农校并入了铜仁中学，人员分散。
新中国建立后，1956年底，铜仁地委决定恢复创建农校，在铜仁城北郊两板桥划拨土地600亩用作校园。1956年初，学校破土动工，在省农业厅的大力支持下，经过一年多的努力，一期主体工程基本竣工，教学楼和可容纳500人的两幢学生宿舍完工。1957年3月份即正式招生开学，1958年搬迁江口。1961年奉令停办，1963年恢复，校址设在城郊桐子巷，没有正式招生，只开办了农业干部训练班。1964年秋季正式招生，1965年迁回两板桥原校址。1970年，根据地委决定，搬迁到大兴与大兴农场合并，利用原农场的土地、房屋、设备办校，招收社来社去学生，1973年又迁回铜仁两板桥，直至2002年5月五校合并组建铜仁职业技术学院。
二、艰苦创业（1956——1966）
建校以来，由于经过了1940-—1956年和1961--1963年两个较长时间停办和多次搬迁，学校各种财产设备损失严重，兼之历来的正常经费紧缺，学校无法更新教学和和实验手段，校舍破陋不堪，设备陈旧老化，教学、工作、生活条件很差，办学十分困难。但全体教职工忠诚于党的教育事业，认真贯彻执行国家教育方针，坚持抓好“双基”教育，坚持走教学、科研、生产三结合的道路，教学质量逐年提高，在开创铜仁地区农业教育新局面的道路上迈出了可喜的一步。
新中国成立后的铜仁农校的恢复和创建工作，没有接收原国民政府所办农校的任何财产和人员，一切都从头做起。为适应土地改革后农业生产迅速发展的形势，从1953年到1955年，在中共铜仁地委的直接领导下，曾先后开办过两期农村基层干部训练班。学校开办初期主要是为农村培养基层干部，实行社来社去。1957年首期招生约250名，分经营管理、会计、作物栽培、畜牧兽医4个专业，学习时间3个月左右，每年举办两期。从1957年下半年到1958年底，在校学生经常保持在300人左右。当时只有教职工40多人，负担很重，但教职工积极性很高，不怕困难，夜以继日地完成各项工作。
这一时期培养的对象是农村基层干部，他们的学习时间短、任务紧。学校根据这一特点，走理论与实践相结合之路，以解决学员提出的各种具体问题为主，兼授一定的理论知识。当时学生80％以上是党团员，每班成立了党、团支部，教学和其他活动抓得很紧，任务完成出色。在“勤俭办校，勤工俭学”的号召下，师生发扬艰苦奋斗精神，除完成规定的教学任务外，还耕种土地120多亩，自己动手烧砖瓦建设学校。当时，学校基本上可达到粮食半自给和经费部分自给。学校的医生和畜牧兽医专业教师，还经常用业余时间为附近群众和农业社的耕畜治病，学校与群众关系十分融洽。
1958年下半年，因铜仁、玉屏、江口三县合并为铜仁县，地委决定学校搬迁江口，利用原江口县级机关房屋办校，搬迁前后历时3个月。在江口初步稳定后即于1959年春季正式招生，开设专业比在铜仁两板桥时略有增加，学生达400人左右，学制2年。1960年提前毕业分配230多名学生（后因当时国家困难，绝大部分学生动员回家搞农业生产）。
1960年，国民经济好转，地委开始着手恢复农校。首先抽调了原在校工作过的有关同志10多人，在桐子巷（原油库）建立地区农干班。1960年，是学校发展历史上的一个高峰，学生达500多人，教职工近90人，分设初农、中专、大学部，开办农作、植保、畜牧、兽医、水利、园艺、林业、气象、农机等9个专业，初农和中专学生实行社来社去，大学部由国家统一分配，学制2—3年。当时办学遵循的准则，主要是根据党中央、毛主席提出的教育为无产阶级政治服务，教育与生产劳动相结合的方针。学校鼓励师生发扬勤俭办校，艰苦奋斗的创业精神，除教授各种课程外，学校大力开展勤工俭学，师生自己动手种地1400多亩，其中，田350亩左右，果园(种梨、苹果、葡萄、杨梅、广柑等)近200亩，现江口县委党校所在地都还留有一片当时种植的苹果园；其他旱地作物共600多亩，粮食可满足师生自给，蔬菜和其他农产品（西瓜、香瓜、西红柿等）除自给外，还外销铜仁县城，剩下的学校组织加工果酱等，以满足各种需要。此外，还大力发展畜牧业，饲养各种家畜600多头（其中本地耕牛180头、良种牛和马约20头、羊120只、大猪80多头、小猪154头）；家禽2000多只（主要是鸭）；养蜂20多桶。同时开展各种副业加工，如碾房、奶粉、浆糊和各种副食品加工等，自办发电厂，除供应本校照明和加工用电外、还供应江口城内机关用电，努力为社会创造财富，为学校增加收入。1960年，全校总产值达15万元，占当年国家拨给学校总经费20万元的75％以上，收入主要用于教学设备购置和扩大为教学服务的再生产资料，其次是用于改善师生福利，解决实际困难。当年全体师生员工每人发给单衣一套，有困难的学生还发给棉衣，每年的季度奖和年终奖及平时对师生的困难补助，学校从勤工俭学收入中开支，师生积极性高涨，人人都为办好学校而不分昼夜地工作和学习，学校被评为全省先进农（牧）业学校，受到省农业厅表彰。1961年学校停办，这一时期共培养学生2000多名，除1960年毕业分配的230名外，其余都是为农村培养的基层干部和社来社去学生。
1963年底到1964年初，开办了一期120人的农业干部（各县、区农推站负责人）训练班，以后逐渐增调工作人员。1964年秋季在地区农干班的基础上正式复校，招收初中毕业生100人，两届共培训干部120人，为期3个月（农干班于1965年1月底结束）。1965年秋季，又招收学生100人，分农作、植保两个专业（各两班）。在人手不够，设备奇缺的条件下，广大师生团结一致，因陋就简，自己动手创造条件。1965年7月搬回两板桥原址后，已收回原建校时国家划拨的耕地80多亩，基本上保证了教学、科研、生产三结合需要。从1965年秋季作物播种开始到1966年底，是学校教学、科研、生产三结合搞得较好的时期之一。当时除专业教师组织各种科研课题外，连普通课的化学教师也有自己的科研地，学生自愿组织科研小组，在老师的指导下，认真搞好观察记载，科研活动十分活跃，不但促进了教学，而且在附近生产队起到了示范作用。
这一时期，虽然教师不多（教师工共30多人），但教学活动开展较好，教师除按教学计划授课外，还为学习后进的同学补课，使他们在短期内迅速赶上一般程度。在师生中大力提倡艰苦朴素和勤劳节俭精神，广大师生特别是学生，生活节俭、衣着朴素，认真劳动，团结互助，校风很好。
三、坎坷10年（1966——1976）
1966年，在全国范围内开始了“文化大革命”，由于学校处在贵州边缘地区，“*”初期，仍然能够维持教学秩序。但从1966年底开始，学校开始处于混乱状态，领导、教师被批斗，校园成了武斗基地，教学设备损失较重。
1966年秋季招收的学生，已入学的均被退回，1964年和1965年入学的两届学生，留校复课闹革命，直到1968年底和1969年初才分配工作。1967年和1968两年学校断断续续上课，影响了教学质量。
1970年至1971年共办两期，学制1年（实际才八九个月），共有学生900多人，学员由各公社推荐，实行社来社去，毕业后回本县安排工作（这两期学生回县后，多数先后以招工招干形式安排）。第一期分设农学（含植保）、畜牧兽医、财会3个专业（连队）。第二期只设农学和牧医两个专业连队，由教职工担任连队正、副连长和指导员。由于每期学习时间短，生产任务比较重，因而学生实际学习的时间很短，还不能达到中专水平。
1971年至1972年，学校为地委代管了知青农场。1973年7月，学校从大兴搬回两板桥。经过两个多月的搬迁和修整，秋季正式招生。开办农学、植保、畜牧兽医3个专业，学生200人，4个班（农学两个班）。1974年招生100人分成农植、牧医两个专业，学制2年，毕业后由国家统一分配。在极“左”路线的影响下，学校改名为五·七农业大学，并分出部分教职工到江口县月亮坝农场创办江口分校，与该农场一套人马两块牌子。当时招生600人，其中“五·七”农业大学200人（农机、水利专业各100人），校本部（农学专业）200人，江口月亮坝分校200人，全部实行社来社去。当时由于历史的原因，社会活动和劳动时间较多，比较重视教学实践。忽视基本理论知识。兼之无正规的大纲、教材，授课计划性差，教学质量得不到保证。 粉碎“四人帮”以后，改革了招生制度，第一学期招生160人（1977年秋入学）。从此，学制统一为3年，每年招收学生150人左右。学校经常保持3个专业（农学、植保、畜牧兽医）9个班、450人左右的规模。学校的机构设置、人员配备、教学条件等，逐步得到充实和加强，教学秩序日趋稳定，教学质量逐步提高。
四、改革发展（1978——2002）
十一届三中全会后，随着党和国家工作重点的转移，学校着手从政治思想、教学等方面进行拨乱反正，肃清“左”的影响，从而结束了徘徊局面。
（一）加强专业思想教育，充分认识农业教育在“四化”建设中的作用
由于社会历史的种种原因，农业和农业教育工作者的地位低下，待遇偏低，部分师生思想不稳定，教师要求改行，学生要求改专业。针对这种情况，学校除对教职工作思想工作外，还努力解决他们的实际困难，如解决夫妻两地分居，通过努力已调入的共9人；农转非的4人；对学生，一是教育他们充分认识自身在“四化”建设中的作用；二是经常介绍国内外农业科学技术发展情况，使他们明白自己所承担的历史重任；三是宣传农业教育发展状况及其在农业建设中的巨大作用，激发他们献身农业精神，为加速本地区农业建设而贡献力量。办校20多年中，学校已为全区（少部分面向全省）培养各级各类农业技术人才约5000多人。
（二）建设一支高质量的教师队伍
十一届三中全会以来，从农（牧）业部门调进和大专院校毕业生分配来的教师（包括教辅人员）27人，目前教师共有50人。为提高教师的业务水平，学校采通过以老带新，帮助青年教师制定自修计划，有计划地派出进修和参加各种学术活动，掌握现代农业科技发展新成果和科技信息，及时更新教学内容。1980年以来，已派往各高等院校进修的26人次，参加各种学术活动和短期培训116人次，并积极开展各种科研活动，积极承担省、地有关部门分配的科研课题，不断丰富教学内容。三中全会以来，共完成科研课题61项，其中有16项获地区科技成果奖。
（三）实行多渠道办学，快出人才
解放后复校20多年来，学校积极完成省下达的招生计划，在完成国家下达的计划同时，办好各种短训班和社来社去班，到目前为止，已培养的4904名毕业生中，社来社去及农村基层干部有3590名，占71％以上。铜仁县谢桥大队党支部书记钟国科，1960年毕业回社以后，他领导的谢桥大队工作一直走在前面。特别是三中全会以来，他带头落实党的农业政策，带头劳动致富，利用自己所学的实用知识和技术，经营自己的土地，广开生产门路，很快走上了致富道路，1981年光荣地出席了地区召开的勤劳致富代表会议；松桃县大兴乡农村青年吴胜芝自费来学习回去后，坚持推广先进农（牧）业生产技术，回乡后，热心为群众解决生产中的疑难问题，深受广大群众好评，他的先进事迹，已被《贵州日报》进行了报道。1983年，他又被评为全省劳动模范。为了培养更多的人才，在总结过去经验的基础上，该校从1983年起，除完成国家下达的招生任务外，还相继开办了民族干部训练班、在职中专班，多渠道、多层次、多形式办学，收到了较好的效果。
学校建校以来，通过几十年的艰辛办学，几十载的求索奋进，为国家培养了以农业科技方面人才为主的各类人才1万多人。其中，半数以上为农民技术员、农村基层干部、“社来社去”生、不包分配生。他们战斗在农业生产的第一线，努力工作，默默奉献，为铜仁地区及其它地方农业经济的发展作出了巨大贡献。农民自费生吴胜芝1982年毕业后，利用学到的农业技术，带领当地农民科学种田，增加了农民收入，被评为贵州省劳动模范，其事迹被《中国青年报》、《贵州日报》等报道。参加社会主义革命和建设工作的学生，遍及全省乃至全国各地，分布于各条战线。他们中不少人成绩卓著，成为农业科技领域的骨干力量。1968年毕业生干正书，勤奋学习，奋发进取，担任了贵州日报总编辑、贵州日报报业集团党委副书记、中国报纸副刊研究会副会长、贵州省新闻学会副会长等重要职务，是贵州省核心专家，享受国务院特殊津贴；1975年毕业生敬勇，在江口县的粮食丰收计划和农业技术推广工作中成绩突出，被评为铜仁地区科技拔尖人才，享受省政府特殊津贴。据对1976--1996年20年间以来毕业分配在铜仁地区的学生不完全统计，先后进入县级领导班子的30多人，获中级专业技术职务或进入乡科级领导班子的达400多人。
在教学效果上，通过全体教师认真执教，学生刻苦学习，也取得了骄人成绩。1980年以来，获地区科技成果奖三等奖9人，四等奖36人。教师杨济华为了提高茶叶单产，解决茶毛虫为害茶叶造成毁灭性的减产问题，在生产、科研实践中，通过多年的实地观察，并经过多次试验，最后成功应用棱型多角体病毒防治茶毛虫，效果明显。他的这一发现与应用，得到了全国同行专家的好评，这一成果已编入全国病毒名录。
1982年农学专业毕业班的作物栽培课参加全省统考，荣获全省第一名，个人囊括第
一、
二、
三、
四、五名，为学校争得了荣誉。
1983年农学、牧医两个专业参加全省统考，牧医3门课专业考试，有两门课（内科、传染病）总分名列全省第
一、二名。其中安孝荣同学有两科获全省第一,一科获第二，总评第一。1985年在全省中等农牧学校教育质量评比中，学校被评为先进，受到省农业厅表彰。
1985—1986年度在全地区教育战线评比中，学校又评为先进集体，受到中共铜仁地委和行署的表彰。建校以来，被上级领导部门表彰的优秀党员6人，优秀教师10人，先进工作者6人，“三八红旗手”3人，优秀团干2人。 建校以来，参加全国中等农（牧）学校专业课统编教材1人，参加全省农牧学校统编教材（语文、数学、气象、作物栽培、农业经营管理、会计、农作物病虫防治、牧医等课程）11人，结合教学，科研实践，撰写出论文在地区级以上报刊发表和学术会议上宣读交流的有22人共47篇。
建校以来，在各级政府的关怀和广大教职工的积极努力下，学校已初具规模，校园占地达188亩，拥有固定资产400万元，其他财产100多万元；有图书3万多册，各种杂志120多种；实习农场15.5亩，其中果园4亩、种植园1.5、鱼塘10亩，猪场、鸡场、饲料加工厂、罐头车间、糕点车间、气象哨各一个，供师生教学实习之用。
截止2003年，共有教职工187人，高级讲师20人、讲师42人，教师及教辅人员合计120多人，在校学生1350人。
第18篇：铜仁干部理论学习答案
2017年铜仁市干部职工理论学习考试试卷
姓名：
单位：
一、填空题（每空1分，共计20分）
1、中国共产党人的初心和使命就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴 。
2、中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和 不平衡不充分的发展 的矛盾。
3、党员干部必须增强的“四个自我”能力是：自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力 。
4、十九大报告指出：第一个阶段，从二0二0年到二0三五年，在全面建成小康社会的基础上，再奋斗十五年，基本实现社会主义现代化。第二个阶段，从二0三五年到本世纪中叶，在基本实现现代化的基础上，再奋斗十五年，把我国建成富强民主文明和谐美丽的 社会主义现代化强国。
5、旗帜鲜明讲政治，保证全党服从中央，坚持党中央权威和 集中统一领导 ，是党的政治建设的首要任务。
6、十九大报告指出：解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的 信仰者和 忠实实践者 。
7、《党章》规定，党员必须坚持 党和人民的利益 高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受
1 在后，克己奉公，多做贡献。
8、伟大斗争 ，伟大工程， 伟大事业 ，伟大梦想，紧密联系、相互贯通、相互作用，其中起决定性作用的是党的建设新的伟大工程。
9、省第十二次党代会提出要决胜脱贫攻坚、同步全面小康，奋力开创 百姓富、生态美 的多彩贵州新未来。
10、市二次党代会提出要构建活力迸发的经济生态、和谐稳定的 社会生态、山清水秀的自然生态、多彩繁荣的文化生态、风清气正的 政治生态 。
11、统一战线是指 中国共产党领导的、以工农联盟为基础的，包括全体社会主义劳动者、社会主义事业建设者、拥护社会主义爱国者、拥护祖国统一和致力于中华民族伟大复兴爱国者的联盟。
12、依法治国 是中国特色社会主义的本质要求和重要保障。
13、创新是引领发展的 第一动力 ，是建设现代化经济体系的战略支撑。
14、人民代表大会制度 是坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一的根本政治制度安排，必须长期坚持、不断完善。
15、我们要建设的现代化是 人与自然和谐共生 的现代化，既要创造更多物质财富和精神财富以满足人民
2 日益增长的美好生活需要，也要提供更多优质生态产品以满足人民日益增长的优美生态环境需要。
二、多项选择题（每题5分，共计30分）
1、新时代贵州精神是指：（ ABCD ）
A、团结奋进 B、拼搏创新 C、苦干实干 D、后发赶超
2、对党员的纪律处分主要包括：（ ABCDE ）
A、警告B、严重警告C、撤销党内职务 D、留党察看 E、开除党籍。
3、中国特色社会主义进入新时代，意味着（ ABC ） A、近代以来久经磨难的中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，迎来了实现中华民族伟大复兴的光明前景。
B、科学社会主义在二十一世纪的中国焕发出强大生机活力，在世界上高高举起了中国特色社会主义伟大旗帜。
C、中国特色社会主义道路、理论、制度、文化不断发展，拓展了发展中国家走向现代化的途径，给世界上那些既希望加快发展又希望保持自身独立性的国家和民族提供了全新选择，为解决人类问题贡献了中国智慧和中国方案。
4、贯彻新发展理念，建设现代化经济体系，主要包括（ ACDEF ）。
A、深化供给侧结构性改革 B、加快建设创新型国家
3 C、实施乡村振兴战略 D、实施区域协调发展战略 E、加快完善社会主义市场经济体制 F、推动形成全面开放新格局
5、实施乡村振兴战略，总体要求是（ABCDE）。A、产业兴旺 B、生态宜居 C、乡风文明 D、治理有效 E、生活富裕
6、下列表述正确的是：（ ABCDE ）
A、党的领导是人民当家作主和依法治国的根本保证。
B、人民当家作主是社会主义民主政治的本质特征。 C、依法治国是党领导人民治理国家的基本方式。 D、统一战线是党的事业取得胜利的重要法宝，必须长期坚持。
E、协商民主是实现党的领导的重要方式，是我国社会主义民主政治的特有形式和独特优势。
三、简答题（每题5分，共计20分）
1、简述习近平新时代中国特色社会主义思想的八个明确。
习近平新时代中国特色社会主义思想，明确坚持和发展中国特色社会主义，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴，在全面建成小康社会的基础上，分两步走在本世纪中叶建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国；明确新时代我国社会主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾，必须坚持以人民为中
4 心的发展思想，不断促进人的全面发展、全体人民共同富裕；明确中国特色社会主义事业总体布局是“五位一体”、战略布局是“四个全面”，强调坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信；明确全面深化改革总目标是完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化；明确全面推进依法治国总目标是建设中国特色社会主义法治体系、建设社会主义法治国家；明确党在新时代的强军目标是建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队，把人民军队建设成为世界一流军队；明确中国特色大国外交要推动构建新型国际关系，推动构建人类命运共同体；明确中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导，中国特色社会主义制度的最大优势是中国共产党领导，党是最高政治领导力量，提出新时代党的建设总要求，突出政治建设在党的建设中的重要地位。
2、简述新时代党的建设总要求。
坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，不断提高党的建设质量，把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。
5
3、简述全面增强执政本领主要内容。
党的十九大报告提出要全面增强执政本领。我国是领导十三亿多人的社会主义大国，我们党既要政治过硬，也要本领高强。要增强学习本领，在全党营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围，建设马克思主义学习型政党，推动建设学习大国。增强政治领导本领，坚持战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维，科学制定和坚决执行党的路线方针政策，把党总揽全局、协调各方落到实处。增强改革创新本领，保持锐意进取的精神风貌，善于结合实际创造性推动工作，善于运用互联网技术和信息化手段开展工作。增强科学发展本领，善于贯彻新发展理念，不断开创发展新局面。增强依法执政本领，加快形成覆盖党的领导和党的建设各方面的党内法规制度体系，加强和改善对国家政权机关的领导。增强群众工作本领，创新群众工作体制机制和方式方法，推动工会、共青团、妇联等群团组织增强政治性、先进性、群众性，发挥联系群众的桥梁纽带作用，组织动员广大人民群众坚定不移跟党走。增强狠抓落实本领，坚持说实话、谋实事、出实招、求实效，把雷厉风行和久久为功有机结合起来，勇于攻坚克难，以钉钉子精神做实做细做好各项工作。增强驾驭风险本领，健全各方面风险防控机制，善于处理各种复杂矛盾，勇于战胜前进道路上的各种艰难险阻，牢牢把握工作主动权。
4、简述社会主义核心价值观内容。
6
党的十八大提出，倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。富强、民主、文明、和谐是国家层面的价值目标，自由、平等、公正、法治是社会层面的价值取向，爱国、敬业、诚信、友善是公民个人层面的价值准则，这24个字是社会主义核心价值观的基本内容。
四、论述题（1题，共计30分，县处级干部作答第一题，县处级以下干部作答第二题）
1、习近平总书记指出：中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。请谈谈你对“实现伟大梦想，必须进行伟大斗争”的理解。（字数要求300—400之间）
2、市二次党代会提出要奋力创建绿色发展先行示范区，全力推进“一区五地”建设，请结合工作实际和岗位实际，谈谈如何奋力创建绿色发展先行示范区，推进“一区五地”建设。（标题自拟，字数要求300—400之间）
略。
7
第19篇：铜仁干部理论学习答案
2017年铜仁市干部职工理论学习考试试卷
姓名：
单位：
一、填空题（每空1分，共计20分）
1、中国共产党人的初心和使命就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴 。
2、中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和 不平衡不充分的发展 的矛盾。
3、党员干部必须增强的“四个自我”能力是：自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力 。
4、十九大报告指出：第一个阶段，从二0二0年到二0三五年，在全面建成小康社会的基础上，再奋斗十五年，基本实现社会主义现代化。第二个阶段，从二0三五年到本世纪中叶，在基本实现现代化的基础上，再奋斗十五年，把我国建成富强民主文明和谐美丽的 社会主义现代化强国。
5、旗帜鲜明讲政治，保证全党服从中央，坚持党中央权威和 集中统一领导 ，是党的政治建设的首要任务。
6、十九大报告指出：解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的 信仰者和 忠实实践者 。
7、《党章》规定，党员必须坚持 党和人民的利益 高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。
8、伟大斗争 ，伟大工程， 伟大事业 ，伟大梦想，紧密联系、相互贯通、相互作用，其中起决定性作用的是党的建设新的伟大工程。
9、省第十二次党代会提出要决胜脱贫攻坚、同步全面小康，奋力开创 百姓富、生态美 的多彩贵州新未来。
10、市二次党代会提出要构建活力迸发的经济生态、和谐稳定的 社会生态、山清水秀的自然生态、多彩繁荣的文
1 化生态、风清气正的 政治生态 。
11、统一战线是指 中国共产党领导的、以工农联盟为基础的，包括全体社会主义劳动者、社会主义事业建设者、拥护社会主义爱国者、拥护祖国统一和致力于中华民族伟大复兴爱国者的联盟。
12、依法治国 是中国特色社会主义的本质要求和重要保障。
13、创新是引领发展的 第一动力 ，是建设现代化经济体系的战略支撑。
14、人民代表大会制度 是坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一的根本政治制度安排，必须长期坚持、不断完善。
15、我们要建设的现代化是 人与自然和谐共生 的现代化，既要创造更多物质财富和精神财富以满足人民日益增长的美好生活需要，也要提供更多优质生态产品以满足人民日益增长的优美生态环境需要。
二、多项选择题（每题5分，共计30分）
1、新时代贵州精神是指：（ ABCD ）
A、团结奋进 B、拼搏创新 C、苦干实干 D、后发赶超
2、对党员的纪律处分主要包括：（ ABCDE ）
A、警告B、严重警告C、撤销党内职务 D、留党察看 E、开除党籍。
3、中国特色社会主义进入新时代，意味着（ ABC ） A、近代以来久经磨难的中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，迎来了实现中华民族伟大复兴的光明前景。
B、科学社会主义在二十一世纪的中国焕发出强大生机活力，在世界上高高举起了中国特色社会主义伟大旗帜。
C、中国特色社会主义道路、理论、制度、文化不断发展，拓展了发展中国家走向现代化的途径，给世界上那些既希望加快发展又希望保持自身独立性的国家和民族提供了全新选择，为解决人类问题贡献了中国智慧和中国方案。
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4、贯彻新发展理念，建设现代化经济体系，主要包括（ ACDEF ）。
A、深化供给侧结构性改革 B、加快建设创新型国家 C、实施乡村振兴战略 D、实施区域协调发展战略 E、加快完善社会主义市场经济体制 F、推动形成全面开放新格局
5、实施乡村振兴战略，总体要求是（ABCDE）。A、产业兴旺 B、生态宜居 C、乡风文明 D、治理有效 E、生活富裕
6、下列表述正确的是：（ ABCDE ）
A、党的领导是人民当家作主和依法治国的根本保证。
B、人民当家作主是社会主义民主政治的本质特征。 C、依法治国是党领导人民治理国家的基本方式。 D、统一战线是党的事业取得胜利的重要法宝，必须长期坚持。
E、协商民主是实现党的领导的重要方式，是我国社会主义民主政治的特有形式和独特优势。
三、简答题（每题5分，共计20分）
1、简述习近平新时代中国特色社会主义思想的八个明确。
习近平新时代中国特色社会主义思想，明确坚持和发展中国特色社会主义，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴，在全面建成小康社会的基础上，分两步走在本世纪中叶建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国；明确新时代我国社会主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾，必须坚持以人民为中心的发展思想，不断促进人的全面发展、全体人民共同富裕；明确中国特色社会主义事业总体布局是“五位一体”、战略布局是“四个全面”，强调坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信；明确全面深化改革总目标是完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化；明确全面推进依法治国总目标是建设中国特色社会主义法治体系、建设社会主义法治国家；明确党在新时代的强军目标是建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队，把人民军队建
3 设成为世界一流军队；明确中国特色大国外交要推动构建新型国际关系，推动构建人类命运共同体；明确中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导，中国特色社会主义制度的最大优势是中国共产党领导，党是最高政治领导力量，提出新时代党的建设总要求，突出政治建设在党的建设中的重要地位。
2、简述新时代党的建设总要求。
坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，不断提高党的建设质量，把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。
3、简述全面增强执政本领主要内容。
党的十九大报告提出要全面增强执政本领。我国是领导十三亿多人的社会主义大国，我们党既要政治过硬，也要本领高强。要增强学习本领，在全党营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围，建设马克思主义学习型政党，推动建设学习大国。增强政治领导本领，坚持战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维，科学制定和坚决执行党的路线方针政策，把党总揽全局、协调各方落到实处。增强改革创新本领，保持锐意进取的精神风貌，善于结合实际创造性推动工作，善于运用互联网技术和信息化手段开展工作。增强科学发展本领，善于贯彻新发展理念，不断开创发展新局面。增强依法执政本领，加快形成覆盖党的领导和党的建设各方面的党内法规制度体系，加强和改善对国家政权机关的领导。增强群众工作本领，创新群众工作体制机制和方式方法，推动工会、共青团、妇联等群团组织增强政治性、先进性、群众性，发挥联系群众的桥梁纽带作用，组织动员广大人民群众坚定不移跟党走。增强狠抓落实本领，坚持说实话、谋实事、出实招、求实效，把雷厉风行和久久为功有机结合起来，勇于攻坚克难，以钉钉子精神做实做细做好各项工作。增强驾驭风险本领，健全各方面风险防控机制，善于处理各种复杂矛盾，勇于战胜前进道路上的各种艰难险阻，牢牢把握工作主动权。
4
4、简述社会主义核心价值观内容。
党的十八大提出，倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。富强、民主、文明、和谐是国家层面的价值目标，自由、平等、公正、法治是社会层面的价值取向，爱国、敬业、诚信、友善是公民个人层面的价值准则，这24个字是社会主义核心价值观的基本内容。
四、论述题（1题，共计30分，县处级干部作答第一题，县处级以下干部作答第二题）
1、习近平总书记指出：中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。请谈谈你对“实现伟大梦想，必须进行伟大斗争”的理解。（字数要求300—400之间）
2、市二次党代会提出要奋力创建绿色发展先行示范区，全力推进“一区五地”建设，请结合工作实际和岗位实际，谈谈如何奋力创建绿色发展先行示范区，推进“一区五地”建设。（标题自拟，字数要求300—400之间）
略。
5
第20篇：同学聚会邀请(铜仁学院)
同学聚会邀请
亲爱的同学：
弹指一挥间，一晃毕业多年。
曾记否，毕业前，泪眼挥手相送；
现如今，毕业后，记忆俨然朦胧。
感慨万千，物是人非。环肥燕瘦者，如今，为人妻为人母；英俊倜傥者，如今为人夫为人父。想目睹一下当初她（她）么？想必，风采不现，神韵依旧。轻候一声：你好么？ 不恨郎娶妾嫁，不怨造物弄人，只盼来生再遇。我愿，忍受五百年的风吹、五百年的日晒、五百年雨淋，只愿你从身旁走过。喝口孟婆汤，穿过奈河桥，三生石已满，写不下许多情缘。
毕业前，单纯、幼稚、迷茫、困惑、梦想，而后羽化。笑过，哭过；快乐过、痛苦过；爱过，迷惘过：唯独缺少了你的分享和倾诉。
毕业后，曾经的毛头小伙，历练为淡定从容的成熟男，散发着温雅、稳健、睿智、内涵
的气质；毕业后，清纯靓丽的女大学生，修炼成优雅纯粹的知性女，闪烁着智慧、温和、包容、自信的光芒。
眼前的你，还是那个他（她）么？挑灯夜战打牌，烛光微弱画图。废纸与水瓶齐飞，墨水共草坪一色：停电后的义愤还记得否？篮球场、足球场、电脑房、小花园、还有曾几次梦回的寝室。哥（姐）已不在学校，学校还有哥（姐）的传说！ 煽情少表，牛叉少吹，言归正传：
兹定于今年年底举行同学聚会，万望还在乎三年同窗情义的你，积极参加。
地点：待定——
为了保证将此次聚会搞成安定团结和谐的盛会，特要求如下：
第一: 为方便交流同学感情，避免晒幸福秀恩爱，原则上，
单人参加，不欢迎家属列席。友情提醒：小
三、小白、前妻、前夫、情人、小蜜及其他中国法律不予认可的亲密关系人（例，同志哥），不在家属范畴。
第二: 只叙同窗情，取缔攀比炫富之风。
①严禁驾驶豪车，倘若驾驶劳斯莱斯、兰博基尼、奔驰、宝马及同等车型来会者，有承担本次聚会所有费用的义务，并为他人提供往返路途之费用。
②严禁佩戴名表，单价低于30K的不在名表之列。 ③严禁配用Gucci、LV、Chanel等名包。
④严禁当着同学面对属下、秘书、乙方及家属大声电话呵斥，太有炫权之意。
⑤严禁显耀房产、珠宝及干爹、干娘。
第三:以一颗平常心参加同学会，若是怀有“没事开开同学会，拆散一对是一对”之恶俗念头者，谨慎参会。本组织者有保障家庭和谐稳定之义务，倘若发现，及时纠偏，不留情面。若是，a.保密工作到位，不被其他同学察觉；b.其他同学视而不见；c.聚会结束后，单独交流者，均不在此列。 第四:费用：两天，暂定300/人。最终核算，多退少补。（以大家商量的为准）。
第五:各自做好安全工作。包括人身安全、财物安全。小心驾驶，安全第一。严禁酒后驾驶。住宿注意防火防灾防盗。 第六:同学聚会，自愿原则，风险自担。本组织者不承担因突发事件或是意外事件的后果（例如旧情复燃、家庭矛盾等）。参加聚会者，视为同意以上各条款。
铜仁学院2004级计科班
