安全生产责任制
长发公司目前共有8个管理人员，88辆车，128名驾驶员。
公司下设2个职能科室：安全机务科，财务科。 根据线路设8个车队：鳌江车队（25辆），灵溪车队（16辆），龙港车队（9辆），瑞安车队（14辆），内塘车队（12辆），状元车队（4辆），联山车队（2辆），公车公营车队（6辆）。
一、法人代表（经理）：叶信煌全面负责公司各项工作。
二、安全机务科：韩继相（科长）、周贻宛、陈伦庆、柯仲安、郑知鹏。
三、财务科：张婷婷（会计）、郑卫青（出纳）。
四、韩继相、周贻宛、陈伦庆、郑知鹏为专职安全管理人员，持证上岗。
五、应急管理人员：陈祖友、王克俭、白植波、翁直清、陈祖会、翁积良、柯仲安、邱朝元
六、公司安全生产领导小组
组 长：叶信煌（法人代表、经理）
成 员：周贻宛、陈伦庆、柯仲安、郑知鹏、韩继相、王克俭、陈祖会、翁直清、陈祖友、邱朝元、温积良。
七、公司车辆技术管理机构
负责人：叶信煌（法人代表、经理） 管理员：周贻宛、韩继相、柯仲安。
八、公司职业健康管理机构
负责人：叶信煌（法人代表、经理） 管理员：陈伦庆
平阳县长发汽车运输公司各职能科室职责
安全机务科职责
1、贯彻上级安全生产的有关方针、政策、执行行车安全的各项法规及标准。以“安全第
一、预防为主”的方针，以“生产必须安全”的原则，做好安全工作。制定企业行车安全教育和培训，对安全工作实行基础档案管理。组织行车安全教育和培训，组织开展行车安全竞赛活动。组织车辆安全技术状况检查，督促车辆按时保修，定期检测。督促落实各项行车安全管理制度。负责行车事故的处理、统计、归案上报工作。办理车辆的各项保险、索赔工作。对安全生产实行基础档案管理，按时对安全生产运输情况进行登记、统计。及时反映企业安全生产动态。对企业生产安全实行考核。做好事故调解，做好企业的内部治安保卫工作，维持企业的生产秩序。
2、负责管理本公司汽车维修保养工作。组织车辆安全技术检查，督促车辆按时参加一二三级保养维修。深入车场了解车辆技术状况，及时提出车辆维修、更新计划。配合修理厂、驾驶员对维修车辆的质量鉴定验收工作。组织车辆安全技术状况的抽查。根据车辆技术管理的有关规定，监督本单位车辆维修制度及维修计划的落实。建立本单位营运车辆技术档案。组织营运车辆检测、季度、年度审验工作。
财务科职责
1、负责全公司收支核算，做到月清月结，按时上报经理室。负责油价补贴统计报批。负责支票和票据管理。负责财务报表，集团公司绩效考核核算。负责工商执照，代码证审验，经营许可证审验，税务和统计证审验等。负责财务有关报批手续，免征车船税报批手续。办理车辆报废更新报批。 办理营运证、车辆上牌、线路核准证、车辆进站报批。
2、负责公司收支核算，做到月清月结。负责全公司车辆管理费和其它规费收取。负责交纳税费、办理车辆报停有关手续。负责车辆报销发票、购买及发放，造册登记。负责支票和票据管理负责公车公营车辆加油充卡和营收资金收入。负责油价补贴发放。
应急人员管理职责
1.接受应急管理领导小组的指挥 2.组织演练应急预案
3.策划应急预案演练方案,并参与组织实施.4.派出现场应急管理领导小组的组成人员,参加现场应急处置.5.按照应急管理领导小组的指令,及时通知职能部门.6.组织制订应急处置指导方案.7.按照应急管理领导小组指令,向县交通局等上级主管部门报告.8.负责现场应急处置总结的审核,归档工作.9.负责应急管理领导小组交办的其他任务.
法人经理职责
根据《中华人民共和国安全生产法》和三部委关于道路旅客运输企业安全管理规范的，国家有关法律法规及国家、省、市、县、政府对安全生产工作的有关规定，把“安全第
一、预防为主”的方针真正落实到实处，使安全工作实现全员化，全方位和全过程管理，确保人民生命财产安全，促进社会和谐发展，确定本责任制。
经理是企业安全生产工作第一责任人，对安全工作负第一领导责任，其工作职责：
一、对企业安全工作第一位领导责任，直接对上级主管部门负责，并对企业安全工作实施全面领导。
二、建立健全安全管理组织机构，审批年度安全工作目标及其管理计划，再计划、布置、检查、和总结。
三、每年主持召开12次领导班子安全工作会议，听取有关部门情况汇报以及提出的意见和建议，研究解决企业安全工作重大问题。对存在问题及事故隐患作出整改决定,布置全年的安全生产日常工作。
四、确保安全经费到位及安全管理工作必要人员、装备。
五、发生特大事故或典型事故时，要亲临现场，领导事故的调查，处理工作。
六、组织指挥突发事件或抗灾救灾的应处置工作。
七、组织落实安全、行风建设、卫生措施，实现安全文明经营。
八、定期向本企业职工代表大会，报告工作，听取意见，并接受监督。
主管安全副经理职责
一、在经理的领导下，主持企业日常安全生产工作。对企业安全工作负主要领导责任。
二、组织、协调企业各基层车队的安全管理工作，督促下属车队、司、乘人员全面贯彻执行安全管理规则制度，组织下属车队、司、乘人员开展安全宣传、学习、培训、提高司、乘人员的安全意识和操作技能。
三、主持召开企业安全工作会议，听取下属各车队汇报，认真研究安全管理中存在的问题，提出整改措施，明确工作重点，总结、推广安全管理先进经验和管理办法。
四、每年不少于12次组织有关人员深入工作现场，开展安全大检查，对发现的事故隐患及问题，及时责成下属车队，限期整改。
五、负责建立健全管理组织指挥系统，领导安全职能部门制定年度工作计划及工作目标，加强对组织实施工作领导.
六、定期向总经理和企业安全工作领导机构汇报工作，提出主要议题。
七、发生重大事故，及时赶赴现场，指导事故善后处理，及时向上级领导和总经理汇报，组织有关人员对事故进行调查，分析事故原因，提出处理意见。
八、主持每月一次的安全经理办公会议，布置月度重点安全生产工作。
安全机务科长职责
一、贯彻上级安全生产的有关方针、政策、，执行行车安全的各项法规及标准。
二、以“安全第
一、预防为主”的方针，以“生产必须安全”的原则，做好安全工作。
三、制定企业行车安全教育和培训，对安全工作实行基础档案管理。
四、组织行车安全教育和培训，组织开展行车安全竞赛活动。
五、组织车辆安全技术状况检查，督促车辆按时保修，定期检测。
六、督促落实各项行车安全管理制度。
七、负责行车事故的处理、统计、归案上报工作。
八、办理车辆的各项保险、索赔工作。
九、对安全生产实行基础档案管理，按时对安全生产运输情况进行登记、统计。及时反映企业安全生产动态。
十、对企业生产安全实行考核和安全风险抵押金管理。 十
一、调解企业内部纠纷，做好企业的内部治安保卫工作，维持企业的生产秩序。
一、负责管理本公司汽车维修保养工作。
二、组织车辆安全技术检查，督促车辆按时参加一二三级保养维 修。
三、深入车场了解车辆技术状况，及时提出车辆维修、更新计划。
四、配合修理厂、驾驶员对维修车辆的质量鉴定验收工作。
五、配合安全科组织车辆安全技术状况的抽查。
六、根据车辆技术管理的有关规定，监督本单位车辆维修制度及维修计划的落实。
七、建立本单位营运车辆技术档案。
八、组织营运车辆检测、季度、年度审验工作。
安全员职责
一、热爱本职工作，恪守职业道德，廉洁奉公。
二、贯彻国家及上级部门下达的有关行车安全的方针、政策、法规，执行企业行车安全管理制度。
三、组织驾驶安全学习活动，会同有关部门进行经常性的行车安全宣传教育，开展行车安全竞赛。
四、经常深入车场，进行行车安全检查，督促营运车辆经常保持良好的技术状况。
五、保障各项安全行车基础管理工作的落实。
六、对危及行车安全的行为，应及时制止和向上级反映。
七、参与本单位行车事故的处理。
八、参加驾驶员年度审验、评比等工作。
九、执行车辆门检制度，做好出车门检工作。
十、认真落实行车安全责任和治安责任，履行安全教育、检查、管理工作。
十一、负责行车安全统计、事故处理、上报，办理车辆各项手续。
十二、认真实行驾驶员聘用手续，加强对驾驶员的使用和安全管理。
十三、积极协助企业开展“安全活动日”活动及各项安全活动，协助建立行车安全档案。
会计职责
一、贯彻执行党和国家的方针、政策。
二、遵守《会计法》，执行会计准则、财务通则。
三、按照《会计法》和本公司财务管理办法办理会计事务，进行会计核算，实行会计监督。
四、按照会计制度的规定，记账、算账、报账做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚、上报及时。
五、参与本企业的编制计划、制定定额，签订经济合同，参加有关生产、经营管理会议。
六、维护财经纪律，执行财务制度，同一切违法乱纪行为作斗争。
七、认知执行国家赋予的工作权限，履行职责做好会计工作。
八、要谦虚谨慎、实事求是、遵章守纪、行为规范、清正廉洁、严于律己、秉公执法、不谋私利。
九、接受上级有关领导部门，依照法律和国家规定进行监督。
出纳职责
一、忠于职守、坚持原则、廉洁奉公、严谨细致。
二、按照国家现金管理、银行结算和本公司财务管理办法有关规定，办理现金收付和银行结算业务。
三、按照会计制度、逐笔登记现金和银行帐。
四、保管库存现金，各种有价证劵和贵重物品。
五、保管收付款和银行结算所需的印章、空白支票、汇票。
六、对超过限额的现金，必须及时存入银行，不得存放公司和私人家中过夜。
七、对应收的款项必须及时催收。
八、做到日清月结、核对准确、账款相符、上报及时。
九、维护财经纪律、执行财务制度，抵制不合法的收支。
十、接受上级有关领导部门依照法律和国家规定进行监督。
驾驶员职责
一、自觉遵守道路交通管理法规和企业各项安全管理规章制度。
二、认真参加安全学习活动，不断提高安全意识，确保行车安全。
三、热爱本职工作，钻研、掌握汽车驾驶和保修技术，不断提高操作水平，努力完成运输任务。
四、仪容整洁、讲话和气、语言文明、礼貌待客，服务热情、周到，停稳车开门，关好门开车。
五、养成优良驾驶作风，不抢道行驶、不强行超车、不闯红灯、不单手扶方向盘、不乱停放车辆、不行车闲谈、不直流供油、不酒后开车。
六、中速行驶，礼让三先、少超、多让、慢行。
七、保持车辆技术状况完好，做到勤检查、勤维修、勤擦洗。出车前先检查，回场后及时保养。
八、服从调度、听从指挥、接受检查、廉洁奉公。
九、行车途中发现车匪路霸拦车抢劫、盗抢、敲诈旅客财物或聚赌、诈骗、流氓斗殴、侮辱、强奸妇女等一切违法犯罪活动，应及时报警，迅速动员、组织旅客灵活有效地加以阻止或制服。
十、一旦发生重大治安、刑事案件、交通事故，应保护好现场，立即向交警报案，组织抢救。
乘务员职责
一、乘务员自觉遵守国家有关法律法规和企业各项安全管理制度，做好旅客宣传，督促旅客系好安全带。
二、坚持“旅客第一”“服务第一”“信誉第一”的服务方向。
三、热爱本职，钻研业务，提高服务质量，做好危险品检查工作，严禁旅客携带危险品禁运物品和超限量物品上车，严禁车辆超员和旅货混装。
四、对待旅客要礼貌待人，态度和蔼、热情周到、语言文明，“请”字当头，“谢”字随口，有问必答，有理不失礼，有错不护短。
五、经常洗扫、保持窗明、铺净、车容整洁。
六、执行国家运价政策，按规定收费，途中搭客给票，不私收运费，廉洁奉公。
七、旅客托运行李、货物，要有登记，交接手续要清楚。
八、虚心听取旅客、货主意见，接受批评监督。
九、行车途中发现车匪路霸拦车抢劫、盗抢、敲诈旅客财物或聚赌、诈骗、流氓斗殴、侮辱、强奸妇女等一切违法犯罪活动，应及时报警，迅速动员、组织旅客灵活有效地加以阻止或制服。
十、一旦发生重大治安、刑事案件、车辆发生故障，自燃或交通事故时，应及时将旅客转移到安全地段保护好现场，立即向公安交警报案，组织抢救。
安全生产领导小组职责
安全生产领导小组为本单位最高安全管理机构。
1、严格执行安全生产的法律、法规、规章、规范和标准，组织落实相关管理部门的工作部署和要求；
2、建立健全本单位安全生产责任制，组织制定并落实本单位安全生产规章制度、客运驾驶员和车辆安全生产管理办法，落实安全生产操作规程；
3、依法建立适应安全生产工作需要的安全生产管理机构，确定符合条件的分管安全生产的负责人、技术负责人、配备专职安全管理人员；
4、督促、检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
5、组织开展本单位的安全生产教育培训工作；
6、组织开展安全生产标准化建设；
7、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织，开展应急救援演练；
8、定期组织分析企业安全生产形势，研究解决重大问题；
9、按相关规定报告道路旅客运输生产安全事故，严格按照“事故原因不查清不放过、事故责任得不到处理不放过、整改措施不落实不放过、教训不吸取不放过”原则，严肃处理事故责任人，落实生产安全事故处理的有关工作；
10、实行安全生产目标管理，定期公布本单位安全生产情况，认真听取和积极采纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和要求。
11、全面负责对公司行车安全、消防安全、治安保卫、平安创建工作的指导、监督、协调工作；
车辆技术管理机构职责
（一）做好营运车辆购置前有关车辆综合性能要求、车辆燃料消耗量达标及客车类型等级的评估；
（二）负责营运车辆技术档案的建立和记录填写，保证营运车辆技术档案的完整和准确；
（三）根据国家标准及车辆的结构性能、使用条件等因素，科学、合理制定营运车辆技术管理定额标准，包括各主要营运车型的定期维护周期、作业项目及燃料消耗量定额，轮胎行驶里程定额等。
（四）制定营运车辆定期维护计划及计划落实，向运输管理机构报送相关备案资料和车辆二级维护计划报表。
（五）开展营运车辆燃料消耗量考核监管工作和安全行车、节能降耗、车辆维护等业务培训、技术竞赛活动；
（六）落实营运车辆行车记录仪、车载GPS设备的应用与监管工作；
职业健康管理机构职责
一、根据《中华人民共和国职业病防治法》和《中华人民共和国道路交通法》的规定，凡从事机动车驾驶作业的人员，必须按照国务院卫生行政部门的规定进行上岗前职业健康检查。陈伦庆负责组织驾驶员体检、审核工作。
二、机动车驾驶员职业健康检查机构必须由具有职业卫生技术服务资质的疾病预防控制机构承担。按照《中华人民共和国职业病防治法》第三十二条第三款的规定，承担我县机动车驾驶员职业健康检查的医疗机构必须获得卫生厅颁发的《职业卫生技术服务机构资质证书》，严禁没有职业卫生技术服务的医疗机构非法从事机动车驾驶员的健康体检工作。
三、机动车驾驶员的健康检查项目和周期。机动车驾驶员的职业健康检查项目和周期必须严格按照卫生部《职业健康监护管理办法》的规定执行。即机动车驾驶员的健康体检周期为1年，体检项目为内、外科常规、视力、色觉、听力、心电图。
