模 板 脚 手 架 安 全 生 产 责 任 制
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第二章 职能部门安全生产责任制
一、法定代表人（总经理）安全生产责任制
二、分管安全副经理安全生产责任制
三、技术负责人安全生产责任制
四、项目经理安全生产责任制
五、安全部经理安全生产责任制
六、技术部经理安全生产责任制
七、工程部经理安全生产责任制
八、行政部经理安全生产责任制
九、财务部经理安全生产责任制
十、项目技术负责人安全生产责任制 十
一、专职安全员安全生产责任制 十
二、施工员安全生产责任制 十
三、资料员安全生产责任制 十
四、质量员安全生产责任制 十
五、安全员安全生产责任制 十
六、班组长安全生产责任制 十
七、岗位作业人员安全生产责任制
第一章 各岗位人员安全生产责任制
一、安全部安全生产责任制
二、技术部安全生产责任制
三、工程部安全生产责任制
四、行政部安全生产责任制
五、财务部安全生产责任制
第一章 各岗位人员安全生产责任制
一、法定代表人（总经理）安全生产责任制 法定代表人是企业安全生产第一责任人，对企业的安全生产负全面责任，其职责是：
1、认真贯彻党和国家有关安全生产的政策、法律、法规、标准和“安全生产、预防为主、综合治理”的方针。
2、在任期间必须建立健全本企业各级安全生产责任制、各项安全管理制度、各工种操作规程，按规定设置安全管理机构、配备专职安全员。
3、督促检查本企业各级安全管理人员执行安全生产责任制，使本企业的安全管理工作做到分工明确、责任到人、人员到位、各尽其责、奖惩分明、切实保障职工人身和国家财产安全。
4、负责主持召开每季度一次的企业安全部、技术部等负责人参加的安全生产管理工作形势分析会，并解决存在的问题。
5、督促财务部门按规定提取安全技术措施经费，以满足施工现场安全防护的需要。
6、支持安全部门的日常工作，督促其按规定做好企业安全管理人员、特种作业人员的教育培训及新进场的职工的三级教育。督促检查公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
7、定期向职工代表大会报告企业安全生产工作形势，如实报告生产安全事故。
8、主持重大事故的调查、处理工作，并提出处理意见。
9、积极参加有关部门组织的有关安全生产方面的学习与培训，并考核合格资格。
二、分管安全副经理安全生产责任制
1、对本公司的安全生产工作具体负责,熟悉生产安全事故应急预案;
2、组织制定与安全管理相关的实施细则;
3、从业人员安全技术培训和继续教育,协助有关部门搞好安全综合治理;
4、检查督促保管员、运送员、安全员、驾驶员、保卫及装卸人员的各项安全生产工作;
5、安全生产设施的设置、配置及检查
6、安全生产检查,对发现的问题组织整改;
7、对过期、失效的爆破器材销毁工作;
三、技术负责人安全生产责任制
1、技术负责人工作，是技术部实施质量、安全管理体系运行的责任人，负责质量、安全管理活动的策划、实施、验证。
2、技术管理工作，编制项目质量、安全计划书、施工方案，并发放至有关部门和人员。
3、技术负责人的管理工作，对技术部岗位人员岗位能力及持证上岗进行考核及监督管理。
4、新技术、新设备、新材料在技术部的推广应用。
5、对质量、安全事故、不合格品的分析、识别和控制，制定纠正和预防措施，并跟踪验证，提高质量、按安全管理体系运行的有效性以达到持续改进。
四、项目经理安全生产责任制
1、认真贯彻执行《安全生产法》,坚持安全生产第一方针,将安全生产列入议事日程,项目经理是现场安全的第一责任人。每月两次亲自主持召开安全生产办公会议,解决安全生产上的问题。
2、严格执行各项规章制度和组织安全技术措施的实施。当安全与生产发生矛盾时,无条件选安全。
3、成立以项目经理为主的安全检查员和有关人员参加的安全管理机构,建立轮流值班制度,使施工现场安全工作每天有专人管理。对存在的问题立即组织人员进行整改,属于重大隐患要立即上报,在未解决之前不得进行生产。
4、负责本公司安全培训工作,完成上级培训任务,同工前岗位安全规程再教育工作开展学习培训,确保每个员工学习不少于四个小时。
5、严格执行劳动保护用品发放标准,不得欠发或者不发,避免员工在从事生产过程中因不戴劳动防护用品而造成得事故。
6、对研制推广新工艺,必须制定安全技术措施,上报审批后,方准施工。
7、不得隐报瞒报事故,发生事故立即组织抢救及时上报,参加事故调查,有权对责任者提出处理意见,按时上报。
五、安全部经理安全生产责任制
1、认真贯彻国家的安全生产方针政策和劳动保护法规及总经理的安全生产方面的指示,协助总经理把好安全生产大关,对公司的安全生产负有一定的责任。
2、建立安全机构和配备安全专职人员,指导专职安全人员工作。
3、督促检查各制度、规程完善与实施。
4、组织专题安全会议,协调各部门和基层的安全生产工作。
5、合理安排技术措施经费,专款专用,并组织力量,保证安全技术措施实施,参加各种安全检查活动,掌握安全生产情况,总结推广安全生产先进经验,及时表彰安全生产成绩突出者。
6、对重大事故、重大未遂事故及时组织调查,分析事故原因,按“三不放过”的原则进行处理,拟定整改方案,落实整改措施。
7、指导有关部门做好新工人三级教育,特殊工种安全技术培训,提高安全的可靠性,保障安全生产。
六、技术部经理安全生产责任制
1、贯彻执行国家、地方政府和上级主管部门的有关安全生产技术及安全操作规程规定,保障生产中的安全技术措施的制定与实施。
2、贯彻“谁主管、谁负责”的原则,技术部经理是本部门安全生产管理的第一责任人。
3、制定和审查施工生产技术方案的过程中,要在每个环节中贯穿安全技术措施,对确定后的方案,若有变更,应及时组织修订。
4、新技术、新材料、新工艺,必须制定相应的安全技术措施、安全操作规程。
5、改善劳动条件,减低劳动强度,消除噪音、治理尘毒危害等方面的治理情况进行研究,负责制定技术措施。
七、工程部经理安全生产责任制
1、工程部经理是工程部安全生产第一责任人,负责工程范围内的安全工作,督促工程部人员履行各自的安全职责。组织审查工程范围内的有关设备、脚手支架、质量等方面的安全检修技术规程和安全技术措施项目,负责审查有关设备安装、改造方案及设备检修中相应的安全技术措施。
2、参加重大设备事故的调查处理,采取有效措施,防止发生同类事故。
3、组织参加脚手支架的安全大检查,落实脚手支架的隐患整改,制定安全防范措施。
4、协助主管领导做好职工的安全思想、安全技术教育工作,负责新入职人员使用支架的安全教育,指导并督促检查班组(岗位)的安全教育。
5、按照安全技术规范、标准的要求,参加新建、改建、扩建工程的设计,竣工验收和设备改造方案的“三同时”审查,落实检修、停工、开工的安全措施。
6、全面实现年度安全责任目标。
八、行政部经理安全生产责任制
行政部作为公司安全生产工作的监督部门之一,在公司领导下,负责监督公司安全生产工作的全面开展。
1、本公司贯彻执行安全生产政策、法规、制度和开展安全工作的情况。
2、公司安全生产目标计划和安全生产目标值,进行量化。
3、编制和汇总安全技术措施计划,监督检查安全措施项目完成情况。
九、财务部经理安全生产责任制
1、严格贯彻执行财务管理有关法律法规和规章制度；
2、负责审核公司年度安全生产经费支出计划，保证公司安全生产各项工作开展得到资金支持；
3、按照公司年度安全生产经费支出计划，建立安全生产经费支出专用账户，确保专款专用；
4、负责公司安全生产经济奖罚的兑现；
5、根据安全生产情况的变化，负责及时修正企业安全生产费用的支出;
6、监督项目部安全生产经费的支出情况,并要求建立安全生产经费支出专用账户,确保专款专用;
7、对项目部安全生产经费用于其他款项的,有权提出制止,并责令其限期整改;
8、负责年终对公司安全生产费用进行核算汇总,及时报分管领导审核,并对下一年度的安全生产经费提取和支出提出建议;
9、严格控制资金支出手续,确保财务资金使用的安全。
10、保存并提供安全生产投入费用财务数据及相关证明票据。
十、项目技术负责人安全生产责任制
1、贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策,协助技术负责人做好安全方面的技术领导工作,在本企业施工安全生产中负技术领导责任。
2、领导制定年度和季节性施工计划时,要确定指导性的安全技术方案。
3、组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时,应严格审查是否具备安全技术措施及其可行性,并提出决定性意见。
4、领导安全技术活动,确定劳动保护研究项目,并组织鉴定验收。
5、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责,组织审查其使用和实施过程中的安全性,组织编制或审定相应的操作规程,重大项目应组织安全技术交底工作。
6、参加伤亡事故的调查,从技术上分析事故原因,制定防范措施。
十一、专职安全员安全生产责任制
1、认真执行项目部安全管理制度、办法，做好日常安全管理和监督检查工作，对所负责工程项目的安全生产负直接监督责任。
2、负责对工人进行经常性安全生产宣传教育，组织学习国家有关安全生产法律、法规、标准，制定的安全技术操作规程和安全生产规章制度，指导工人正确使用安全防护用品。
3、做好安全标准工地建设和检查工作，实现安全标准工地达标和文明施工井然有序。
4、参加施工组织设计、各项安全施工方案、安全技术交底审查，并督促、检查实施情况，坚决制止违章指挥、违章作业行为，对多次教育不改者，有权给予处罚。当发现有重大事故隐患、违反劳动纪律、危及人身安全情况时，及时处理，同时向安全部经理汇报。如遇紧急险情时，有权命令撤出作业人员，并及时报告安全部经理处理。
5、对分部分项工程负责签发安全技术交底卡，履行交接手续，并监督班组认真执行。
6、对采购的各种安全防护用品及安全防护设施的质量、性能负有监督检查的责任，并提出保证质量和安全建议。
7、检查、验收现场安全防护设施、安全装置、机械设备，并督促落实各项安全措施；组织定期安全检查，对存在安全隐患，监督定人、定时间、定措施进行整改。
8、做好日常安全检查记录和工伤事故的统计上报，参加伤亡事故调查处理和分析研究，对安全生产提出合理化建议和措施。
十二、施工员安全生产责任制
1、组织编制爆破工程、脚手架工程、施工用电、模板作业等安全技术措施，并监督实施。
2、对施工生产中试验、地质预报、物资设备、危爆物品、临电管理等有关安全技术问题负技术责任。
3、严格按国家有关安全生产法律、法规、标准编制施工组织设计等技术文件，处理在施工过程中遇到的各种安全技术问题。
4、参加伤亡事故和重大未遂事故的调查，针对事故原因提出技术措施，并检查执行情况。 十
三、资料员安全生产责任制
1、对所承担工程的资料管理负具体责任。
2、按照有关规定归档整理相关资料。
3、各种表格、文字材料的填写要及时、真实，不可敷衍塞责，更不允许弄虚作假。
4、认真审查相关资料，做到项目齐全、内容标准、真实、字迹工整、手续完备、切实达到标准化、规范化。
5、深入施工现场收集整理一手资料。 十
四、质量员安全生产责任制
1、贯彻执行三标一体化管理体系文件，参与对安全质量事故的调查，对工程质量事故或由质量问题引起安全事故负监督责任。
2、督促检查所有进场物资检验工作，确保其质量不影响施工安全。
3、做好日常工程质量检查，及时组织克服质量缺陷，不留安全隐患。
4、协助安全员组织岗前安全学习，协助安全员搞好新工人的安全生产和文明施工教育和技术工种的技术培训。
5、有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章指挥行为。
十五、安全员安全生产责任制
1、贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行公司质量方针和质量目标。
2、参与图纸会审及施工组织设计的编制。
3、制定项目部安全管理制度及安全技术措施并交底。
4、负责对现场作业人员的安全意识教育，做好安全宣传工作。
5、负责对施工全过程进行安全跟踪检查，制止并纠正违反操作规程的施工行为。
6、负责对特种作业人员的上岗资格进行检查、培训，合格后方可上岗。
7、参与安全事故的调查处理工作。 十
六、班组长安全生产责任制
1、认真执行上级有关安全生产文件，合理安排班组工作，对本班组人员在生产中的安全负责。模范遵守安全技术操作规程、规章制度，带领全班组人员安全作业。
2、认真执行安全技术交底，并履行签字手续；有权拒绝违章指挥，制止违章作业行为。
3、负责对新工人进行安全教育，未经安全教育的工人不允许其上岗作业。
4、组织班组工人学习安全规范、安全制度，进行每日班前班后安全检查，班中安全监督。
5、接受上级的安全检查和指导，听取改进意见，教育全班人员坚守岗位，做好上下班交接和安全自检工作。
6、发动全班工人，为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化建议，并做好记录和汇报工作。
7、发生工伤事故（或未遂事故）要保护好现场，并立即向项目经理报告，协助有关部门进行事故调查，认真落实隐患整改措施，教育全班组人员吸取教训，提高安全自我保护和防范意识。 十
七、岗位作业人员安全生产责任制
1、树立“安全第一”的自我保护思想，牢记“安全生产，人人有责”，积极参加安全活动并接受安全教育。
2、认真学习和掌握本工种安全技术操作规程及有关安全知识，自觉遵守各项安全生产制度，听从安全人员指导，做到不违章冒险作业。
3、正确使用防护用品和安全设施、工具，爱护安全标志，服从分配，坚守岗位，不随便开动他人使用操作的机械和电气设备，不无证进行特种作业，严格遵守岗位责任制和安全操作规程。
4、发生事故或未遂事故立即向班组长报告，参加事故分析，吸取事故教训，积极提出促进安全生产改善劳动条件的合理化建议。
5、有权越级报告有关安全生产的一切情况，遇到有严重人身危险而无安全保证措施的作业，有权拒绝施工，同时立即报告或越级报告有关部门。
第二章 各部门安全生产责任制
一、安全部安全生产责任制
1、协助领导组织和推动本公司安全生产工作，贯彻执行国家有关劳动保护方针政策和规章制度。
2、组织公司有关部门研究制定预防事故的措施，汇总、审查安全措施计划，督促有关部门按期实现。
3、参加审查施工组织设计或施工方案，编制安全技术措施计划、督促检查，贯彻执行情况。
4、组织和协助有关部门制定或修订安全生茶制度和安全技术规程，并对制度、规程的贯彻进行监督检查。
5、与有关部门做好新工人、特殊工种的安全技术培训、考核、安全生产宣传教育工作，总结有关安全生产工作先进经验。
6、组织安全活动和安全检查，协助各级领导解决安全生产问题，知道夏季安全人员的工作，掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全问题，提出改进意见和措施。
7、制止违章指挥和违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产。
8、督促有关部门按规定，合理发放防护用品，做好针对意见和女工保护工作。
9、参加伤亡事故的调查处理，进行伤亡事故的统计、分析、报告，协助有关部门提出防止事故的措施，并督促按期实现。
10、对违反安全生产条例和有关安全技术劳动法规行为，经说服劝阻无效，有权越级报告。
二、技术部安全生产责任制
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令、规定与公司的各项安全生产规章制度，组织编制和审核修复方案、施工组织设计和施工方案中的安全技术及防护措施。
2、在使用新工艺、新技术、新材料和新设备时必须考虑新安全生产技术措施，同时应考虑环境保护等技术措施。
3、在制订修复设计和施工方案时，应充分考虑改善劳动条件，有利安全操作及防尘、防毒、防火等。
4、涉及危险性较大的工程，应在设计和施工方案中进行专项编制，并在施工中督促和检查。
5、协助组织职工进行安全技术教育，对特殊工种要有计划的进行技术培训、考核、督促特种操作工按规定参加培训工作。
6、对本公司所批准的安全技术改造项目，安全防护措施项目，提出要求及时完成设计工作，经有关部门会审批准后组织实施。
7、参加公司的安全生产大检查和伤亡事故的调查、分析，提出改进安全技术措施。
三、工程部安全生产责任制
1、工程部负责对所属在建项目安全生产工作直接指导。
2、工程部对所属在建工地安全进行督促检查并承担责任。
3、贯彻执行国家有关安全生产、文明施工的法律、法规、规程标准，以及公司相关安全生产文件通知和标准要求。
4、负责公司级在建工地施工人员的三级教育，安全交底和季度安全教育培训。
5、参与编制在建工地月安全生产例会计划，参与在建工地每月安全生产例会，提出安全生产整改要求，并跟踪落实整改要求执行情况。
6、负责所属在建工地安全生产检查和自查自纠，及时纠正违章作业、违章指挥行为，提出整改要求并督促整改。
7、参与所属在建工地施工起重机械司机和司索信号工月集中教育，和参与施工起重机械月检检查，协助检查人员提出整改要求，并跟踪督促整改完成，参加在建工地施工起重机械拆装旁站工作，并督导其完成全过程。
8、参与所属在建工地危险性较大分部分项工程安全技术交底和验收，按施工方案提出安全技术整改要求，并对整改要求进行全过程控制。
9、负责检查所属工地安全生产和文明施工资料台账的收集和整理。提出整改要求并督促整改完成。
四、行政部安全生产责任
1、负责公司新职工。特种作业职工的培训、考核、发证监管工作，会同有关部门做好在职员工的在岗安全教育，培训和考核工作，并承担相应的监管责任。
2、负责公司用工单位遵守有关职工劳动保护方面法律法规和职工劳动保护用品的发放，使用的监督检查，并承担相应的监管责任。
3、同有关部门对安全生产管理制度落实情况的督导检查，参与安全事故的调查、处理、依照企业的规章制度对责任人进行追究。
4、负责为在职人员办理工伤保险、养老保险、医疗保险已经为工伤伤残人员理赔工作。并负责组织工伤人员费用核销工作。
5、根据岗位工作需求，合理调配作业人员，根据国家劳动部门规定严格控制加班加点，负责对员工的健康情况进行监控，保证职工的职业健康安全确保职工安全健康。发现不合适特种作业、危险作业，以及高温、高空、高压作业岗位的人员，负责与各部门部长进行协调，通知调离妥善安置。
6、办理用工手续，应在合同内有安全内容，会同有关部门执行。
7、在公司绩效考核工作中，把安全生产工作列为重点考核对象，将安全工作指标纳入晋升，绩效考核，负责对干部进行安全考核。
8、负责企业减员分流及再就业中安全稳定的监管工作，并承担相应的监管责任。
五、财务部安全生产责任制
1、认真执行国家关于企业单位安全技术设施经费提取使用的关规定，做到专款专用，并监督执行，切实保证对安全生产的投入，保证安全技术措施和隐患整改项目费用到位，保证安全技术措施经费的落实并监督其合理使用。
2、执行财政部关于安全技术措施费用使用管理规定，保证安全技术措施费用和和事故隐患整改费用到位。审查劳动保护用品，防暑防温饮品及保健食品的费用支出合理使用情况。
3、审查本单位经营计划时，要同时审查安全技术措施计划，并检查执行情况，按照“三同时”原则审查，审批整改、扩建项目，落实劳动保护措施，不留隐患。
4、审查各项安全罚款的出入，把安全生产纳入管理经济责任制，分析单位安全生产经济效益，认真执行国家和地方法规，审核各类事故费用的支出情况，支持开展安全知识竞赛活动，监督检查本单位女职工的劳动保护工作。
5、负责分管各部门、科室的安全生产工作，参与责任以外分管范围直接部门的安全生产管理工作，提出合理化建议及整改意见。
6、参与公司职工因工死亡、工伤和职业病的调查，协助公司领导做好善后工作。
