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科技局效能建设年实施方案

发布时间:2020-03-02 13:09:35 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

科技局效能建设年实施方案

为了认真落实县委、县政府的工作部署,切实转变工作作风、提高效能、凝聚合力、促进发展,结合我局工作实际,制定实施方案如下:

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大精神,全面落实县委、县政府的工作部署,以改进工作作风、深化效能建设为主线,以提高工作效能、推动工作落实为目标,坚持以跟踪督查、效能问责为抓手,以作风转变促进工作提速,着力推进重点项目和重点任务的全面完成,为推进“统筹提升年”深入开展,促进通许跨越发展奠定坚实的基 础。

二、工作内容

1、以学习促发展,认真学习贯彻党的十八大精神,和县委、县政府有关提高工作效能的规定,强化横向交流,采取“走出去,请进来”的方式,认真学习本系统外地为优化发展环境,强化服务职能的工作经验,科学务实的工作方法,对照查找自身在思想、工作、作风、精神状态等方面存在的不足之处,在服务大局,推动发展过程中影响和制约发展的问题。通过学习交流,统一思想认识,提速、提质、增效的工作标准,达到“内强素质,外树形象”的良好氛围。

2、开展各项效能建设活动。建立健全并认真落实各项工作制度,切实搞好对照检查,找准问题、解决问题。同时强化督查,确保活动能真正取得实际效果,与民主评议政风行风工作相结合,重点抓好三项工作的落实:一是搞好对照与自查,进一步查找问题抓好整改。对在效能建设活动中,群众所提出的意见和建议的整改情况进行一次“对照检查”,在认真归纳总结的基础上,提出进一步抓好整改的意见和措施。二是抓好学习制度,积极推行首问负责制、工作失误责任追究制;规范干部职工出勤、考勤制度;积极倡导高效办公、文明办公。三是加强机关日常工作检查督办,每个干部职工要按照有关要求每月进行自评,全面总结、检查个人的 工作落实情况和干部的工作作风、办事效率及工作业绩。重点检查综合目标岗位责任制落实情况、上级交办工作完成情况、下企业、农村调研处理问题情况、执行相关工作制度以及工作上有无重大差错情况等,检查发现的问题在全局通报,并限期整改。

3、切实转变作风,提升机关效能。

一是改进机关作风,改善服务态度,加强干部廉洁自律,教育、完善、政务公开等各项制度,不断提高工作效能。二是要积极开展价格服务进万家活动,加强与企业沟通联系,帮企业谋划,优化经济发展环境,主动为企业排忧解难,为企业发展护航。

4、狠抓落实求大变。各股、室要牢牢把握“好中求快”的总基调,紧紧围绕全县重点项目和各项重点任务,进一步解放思想,开拓创新,全面实施重大项目行政审批事项交办制,严格落实限时办结制、首问负责制、一次性告知制、服务承诺制四项制定,强化措施保障,落实责任分工,真抓实干、克难攻坚,统筹兼顾、狠抓落实,以各个重点项目、重点任务的全面完成来带动全局各项工作的深入推进,实现各项工作上新台阶。

三、加强组织领导

为了切实把提高效能工作落到实处,做到主要领导亲自抓,抓具体、负总责,逐级抓落实,为各项重点项目、重点任务的顺利推进提供坚强的组织保障,局党组决定成立效能建设工作领导组局组。

通许县科技局效能建设年领导组名单

组长:郭 晶科技局局长

副组长: 刘永胜科技局副局长

杨春艳科技局副局长

成员: 李振兴科技局办公室主任赵英科技局办公室副主任杨圣康科技局办公室

领导组下设办公室,李振兴兼任办公室主任,赵英任办公室副主任,办公室成员由各股、室、负责人组成。

通许县科技局

2013年3月14日

效能建设年活动实施方案.

效能建设年活动实施方案

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科技局效能建设年实施方案
《科技局效能建设年实施方案.doc》
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