秦川镇党委换届工作情况汇报

发布时间：2020-03-02 06:50:42 来源：范文大全收藏本文下载本文手机版

秦川镇党委换届工作进展情况汇报

自新区党工委安排部署托管乡镇党委换届工作以来，秦川镇党委高度重视、精心组织，依照时间计划表扎实推进各项工作。目前，全镇33个支部均已完成摸底工作，各项工作有序推进。

一是成立了换届领导机构。成立了由镇党委书记任组长、党委副书记任副组长的党委换届选举工作领导小组，抽调了精干高效、业务熟练的骨干力量，充实到领导小组办公室。同时建立了领导干部负责制，每个支部确定包村领导和干部，全程参与指导换届工作。

二是细化了换届工作流程。依据新区《党委换届实施意见》，结合我镇实际，镇上召开专题会议认真研究商议，制定了我镇党委换届环节流程图和时间推进表，确保换届“不漏一个程序，不丢一个步骤，不少一个环节”。

三是确定代表分配方案。召开党委会，依据各选举单位党员数量、工作实际和“三升一降”的要求，确定代表名额为133名（比上届多13名），其中干部代表占9.5%（上届13%），一线代表占90.4%（上届90%），其中农民代表占80%（上届76%），专业技术人员代表占8%（上届5%），妇女代表占15.8%（上届13%），少数民族代表占2.4%（与上届持平）。

四是起草党委工作报告。安排专人对我镇过去五年的资料进行搜集整理，并在此基础上拟定大纲，认真起草党委工作报告。初稿形成后，积极征求各领导和相关部门负责人的意见建议。目前，党委工作要点正在进一步修改完善中。

五是强化换届工作指导。镇上召开动员会，对各支部书记和镇上干部进行业务培训，明确换届纪律要求，强调换届程序，及时指导、解决换届过程中的问题。同时有针对性地加强调研指导，包村领导、干部深入一线，及时发现、解决换届工作中出现的各种苗头性问题，保证了换届各项准备工作的顺利推进。