王家沟小学
关于《绩效工资考核实施方案》的意见
1、提高教学目标分值5分，降低教学过程分值5分，教学目标占50分，教学过程30分。
2、合并考核项目，把计划总结合并为一项，分值为2分。
3、把校本培训项改至加分项。
4、加分项规定具体细节，固定分值。
5、教案备写占5分。
6、缩小绩效工资分配差距。
2012.04.05
《关于《绩效工资考核实施方案》的意见.doc》
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