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鹤北林区工会

发布时间:2020-03-03 06:34:06 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

鹤北林区工会“五五”普法工作事迹材料

自从“五五”普法工作开展以来,我局工会认真贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观,紧紧围绕建设“平安林区、和谐林区”宏伟目标,以增强人的法制观念为先导,以提高人的法律意识为重任,以促进经济发展、社会稳定、依法行政为目标,狠抓发动,突出重点,下大力抓了普法工作,促进了全局经济和各项社会事业的和谐健康发展,为创建“平安鹤北”发挥了积极的作用,同时也为富裕和谐林区营造良好的法治环境。

一、领导重视,建立健全组织机构

1、林业局工会高度重视。一直以来局工会将普法工作例入了工作的重要议程,对“五五”普法的具体要求,召开了普法动员大会,各行政单位、社区工会也相继召开普法动员会,部署下一阶段普法工作的开展,会议要求把“五五”普法工作纳入目标管理之中,要求在年度工作检查中将依法治理和普法工作作为重点来考核基层单位和基层干部的依据,普法不合格的不能晋级、提职和评奖。局工会把领导干部作为重点来抓,抓住了这个龙头,就起到了带头作用,表率作用,提高了领导干部的认识,增强了法律意识,法制观念,依法行政水平,加速了依法治企工作进程,为“五五”普法工作的顺利开展打下了良好的基础。

2、加强领导,建立健全组织。为了保证法制宣传教育工作的顺利进行,加强对法律知识学习和普及活动的管理、指导,明确职责,我局工会及时成立了普法教育和依法治理领导小组,局工会主席担任组长,副主席担任副组长,成员分别由组织、宣传、纪委、劳动局、人事局、财务科、政法委、团委、教育局的负责同志担任,下设办公室,主任工会副主席担任,成员为各基层单位工会工作人员。具体负责“五五”普法工作。同时,各单位也相应的成立了机构,配齐了人员。

3、宣传到位。层层发动,广泛宣传,积极号召广大党员、干部、群众参与到普法工作中来,使大家明白“五五”普法工作的意义与重要性,进一步增强干部参与普法的自觉性与责任心,营造了良好的普法氛围。

二、结合工作实际开展普法工作

林业局工会,一方面认真学习《工会法》及相关的政策法规、工作原则,另一方面积极主动与老领导干部请教学习,同时调动工会会员积极参与工会组织开展的各项活动,充分发挥了工会组织的作用。近年以来,作为林业局工会,首先是狠抓了干部职工的理论素质和政治思想教育提高工作。一是以党的政治理论和国内外重大事件为学习重点,教育职工坚定信心,保持正确的政治观点和立场,强化干部职工的理想信念、宗旨意识。二是因地制宜,制定符合工会实际的学习制度,并认真坚持紧抓不放,现在已形成习惯,每周五的学习几乎做到了雷打不动。三是充分调动干部职工参加学习的积极性和主动性,增强学习效果。四是加强职业道德教育,鼓励职工爱岗敬业,在工作中鼓足干劲,争先创优。通过加强政治思想教育,显著提高了职工队伍的整体素质,为开展工会工作奠定了坚实的思想基础。 其次积极组织开展了各项活动,丰富了干部职工的业余文化生活。创造性地将精神文明建设和工会的创建活动结合起来,积极组织职工开展各种形式的文化体育活动,凡是林业局举办的各项活动都能积极组织职工参加,既增强了职工的体质,又培养了职工顽强拼搏、积极向上的作风。

三、通过为职工办实事办好事、实施送温暖活动维护职工合法权益。一是关心职工身心健康。职工家中的红白喜事以及职工生病等,都能亲自上门探望、慰问,并将慰问退休老职工定为政府机关工会的一项制度。通过这些活动的开展使机关各族职工和睦相处、团结友爱,充分体现了大家庭的温暖。二是积极创造条件,丰富职工的业余生活,组织办公室职工和离退休人员外出旅游、参观。三是关心困难职工,开展“送温暖”活动。在各种节日期间,开展慰问走访活动,竭尽所能的为职工搞好福利,帮助职工排忧解难,使职工全力工作无后顾之忧。

四、狠抓了基础工作。为使各项工作做到有始有终,从年初的计划、各个时期的总结及检查,都能做到亲自过问、亲自督查落实。

五、积极协调各方面的关系,争取工会工作经费。保证了工会的必要经费。

三、注重实效,学用结合

伴随着林业局职工群众法制意识不断增强,普法教育工作不断深化,对我们的普法工作提出更高的要求。为此,我们注重“四个有机结合”。

1、与解决全局人民的实际问题有机结合。我们注重把开展普法教育与解决群众最关心、最直接、最现实的问题结合起来。在林业局,多层次、全方位的进行《劳动法》、《婚姻法》、《环境保护法》、《森林法》等法律的宣传,有效的增强了居民自我权益保障意识,为林区居民保障体系的完善起到了积极的作用。

2、与创建“民主法治单位、社区”有机结合。我们坚持并深化“依法治理、居民自治、民主管理”的基层普法依法治理工作模式,通过层层试点、重点突破、以点带面,在全局稳步推开了“民主法治单位、社区”创建工作,极大地丰富和拓展了我局“五五”普法工作的内涵。目前,全局56个基层单位、2个社区均开展了“民主法治示范单位、社区”创建。

3、与倡导文明新风有机结合。林业局工会利用每周学习日组织工会干部、会员学习相关法律,在提升法律意识的同时,增强了全体工会干部、会员的道德素质。我们始终坚持法治与德治相结合,大力开展社会主义荣辱观教育和“平安家庭”、“和谐家庭”等创建活动,把“以和为贵”、“和气生财”、“家和万事兴”之类的古训,讲到会上、挂到嘴上、记在心上,让浅显易懂的做人处世之道,融入弘扬人间美德、倡导文明新风之中,从而大大增强基层普法的效果,形成“家庭和睦、邻里团结、敬老爱幼、遵纪守法”的社会主义新风尚。

4、与“法律六进”工作有机结合。继续开展好普法教育进机关、进林场、进社区、进学校、进企业、进单位等活动。局工会,每名干部都有一册《干部法律读本》进行学习,同时还分批参加林业局举办的法律知识培训、轮训。我们结合新林区建设、“三八”妇女节等节日举办“五五”普法宣传活动,认真的学习了《森林法》、《种子法》、《黑龙江省国有森林资源管护办法》、《森林防火条例》、《野生动物保护法》等法律法规。发放法制宣传画200余份,邪教警示教育图200余份,《中华人民共和国妇女权益保障法》、《信访条例》等资料5000余份。

四、加强法制宣传力度,营造“五五”普法良好氛围。

1、做好普法工作,不仅要有规章制度和奖惩措施,更重要的是要坚持以人为本,加强宣传教育。工会专门出动了宣传车,进行“五五”普法宣传,从而使群众对普法工作重要性的认识又上了一个新台阶。

2、为增强“五五”普法的吸引力、感染力和说服力,我们十分注重贴近群众、贴近实际、贴近生活,适应群众的实际需求,努力创新创优工作方式方法,不断增强“五五”普法的针对性和实效性。一是找准最佳时机普法。结合重大政策法律出台,集中时间、集中人员,深入林场、社区开展各类主题法制宣传活动。二是利用各种纪念活动普法。以“12·4”法制宣传日为主线,利用消费者权益日、“三八”妇女节、“平安林区”宣传月、综治宣传月等活动,会同相关部门,面向广大群众,集中开展以宪法为核心、以专业法为重点的法律知识宣传普及。就《宪法》、《残疾人权益保障》、《婚姻法》、《劳动法》、《治安处罚法》、《道路交通安全法》、《信访条例》等有关法律进行了宣传和现场法律咨询服务活动。

3、举办法律培训班。结合当前实际,根据培训对象不同,分别学习了国家的各项相关法律法规。举办了10期工会普法骨干培训班,使他们能够达到独立讲课的水平;5期重点部门法制学习班,使法制教育成为重点部门每名干部职工的必修课;同时,还聘请公、检、法、司法律专业人员下基层讲课200余次,接受法律宣传教育的高达近万人次,有效的推进了“五五”普法的开展。

4、通过前四个五年普法的实践证明,普法单靠简单的说教显然不行,必须选准活动载体,活化形式,通过开展形式多样的活动来提升普法效果。认识到这一点以后,局工会充分发挥大众传媒覆盖面广,宣传速度快的优势,利用电视、广播、宣传车、宣传单等形式大力宣传与百姓生活息息相关的法律知识,在局电视台开办专题法治节目,以林区的案例讲解法律,收到了极好的宣传教育效果。

六、管理有序,促进“法律六进” 活动深入开展

1、法律进机关。使领导干部牢固树立依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导的理念。带头学习法律、自觉遵守法律、忠实执行法律、维护法律权威观念。着重讲解社会主义法治理念,执政为民,增强机关干部依法行政观念,不断提高依法管理和服务社会的水平。在行政执法的学习过程中针对普遍问题,组织集中学习了《行政处罚法》、《行政诉讼法》、《行政许可法》、《国家赔偿法》、《行政复议法》等相关行政法法规。各行政执法机关也能主动组织行政执法人员学习。

2、法律进社区。大力开展了知民情、帮民富、安民心、保民安活动。一是在每个社区建立一个法治宣传橱窗,将与居民生活利益密切相关的法律法规定期展示,并以社区居民喜闻乐见的形式结合具体事例“说法”。二是建立一个图书馆,长期对居民开放。同时还开展了干部带群众、党员带普通职工、学生带家长的法律教育帮带活动。

3、法律进学校。教育广大青少年学生学法律、知荣辱、明是非,养成学法守法的行为习惯,推进学校法制教育计划,营造有利于青少年健康成长的社会环境,开展生动活泼的青少年学法用法实践活动,加强对学校法制教育师资的培训。着力培养青少年法治观念。

4、法律进企业。建立健全企业经营管理人员的法律学习制度;加强维护职工的合法权益的法制宣传教育,提高企业职工的法律素质和依法维权能力;加强企业职工学法阵地建设;积极为企业职工提供法律咨询服务;提高企业法治化管理水平。在企业,向经营管理人员讲解《企业法》、《劳动法》、《劳动合同法法》,树立诚信守法、依法经营、依法治企的观念,不断提高企业职工的法律素质和依法维权能力。

5、法律进单位。在各单位工会工作人员的组织下各单位法制宣传教育做到了有组织、有计划、有教材、有阵地、有教材、有考核;积极引导单位职工开展学法用法活动;积极开展“依法办事示范单位”创办活动

6、法律进林场。在公、检、法、司四机关的密切配合下,组织基层工会深入到每个林场,采取各种有效措施开展法制宣传教育。

鹤北林业局工会经过几年的不懈努力在“五五”普法工作中,取得了阶段性成果。我们要积极巩固和扩大普法依法治理成果,把普法依法治理工作提高到一个新的层面。我们决心在今后的工作中按照“三个代表”重要思想的要求,坚持以党的十七大精神为指针,全面贯彻落实依法治国基本方略,充分发挥工会职能作用,振奋精神,开拓创新,以创建和谐稳定的社会环境和人文法治环境为已任,为构建和谐林区、推进依法治局提供更加优质高效的法律服务,为把林区建设的更加美丽、富庶,实现“富民、强企、兴林”的宏伟目标,做出新的贡献。

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