员工宿舍管理制度及考核管理办法 注：本管理办法根据零售中心员工住宿宿舍管理办法制定
一、员工宿舍管理制度
为进一步规范员工宿舍管理，确保员工营造一个舒适良好的休息环境，西北区域根据零售中心员工住宿宿舍管理办法，制定了西北区域员工宿舍管理制度。
1.站经理为本站宿舍管理的第一责任人，加油站外租宿舍片区经理为宿舍管理的第一责任人，宿舍管理员为直接责任人。对宿舍安全、卫生负有监督管理责任。片区经理需将宿舍管理工作作为日常一项重点工作，对宿舍进行定期检查，并将宿舍管理纳入片区内工作考核中。
2.员工宿舍要建立安全、卫生轮流值班制度。安全员负责防火防盗的日常检查；卫生值班员负责室内卫生的清扫，个人卫生的监督工作。
3.各宿舍由管理人员负责建立宿舍物品管理台帐。保证配发物品不损坏、不丢失。做到：“谁领用、谁签字、谁保管”；无故损坏、丢失的要照价赔偿。
4.住宿人员必须接受站经理、宿舍管理员、轮流值班员的管理；严格遵守作息时间，严禁在宿舍内打闹及大声喧哗，影响他人休息。
5.宿舍内要干净整洁，做到房顶无蜘蛛网、地面无尘土垃圾摆放有序、整齐划一；严禁储存和堆放杂物。
6.宿舍内要保证空气新鲜，经常开窗换气；员工被褥要保证
卫生干净，每月至少清洗一次被罩、床单。
7.宿舍内务（被子、铺面）叠放整齐，铺面平整、干净、无皱折。床下只准放置脸盆、鞋子，且摆放整齐。宿舍内任何地方不准悬挂衣服、帽子等生活用品，洗涤衣物要到指定地点晾晒。
8.严禁在宿舍内吸烟及使用明火。严禁私拉电线；严禁使用电褥子，防止发生由于用电超负荷而造成的火灾。
9.非加油站员工不得在宿舍居住，如有特殊情况（亲属住宿）上报站长和片区经理，填写齐全个人信息，（住宿人与申请人的关系、住宿原因、身份证号码、身份证复印件）最多可住宿俩天。如；谁擅自留宿站外人员过夜，发生一切后果自行承担。
10.宿舍设立宿舍长，负责寝室安全卫生管理工作。
特别提醒：在使用电热水器时，一定要注意正确使用，严防漏电引发触电事故。在使用燃气热水器时，一定要注意排烟和通风，严防发生煤气中毒事故。
9.无取暖设备需使用电暖器的，必须有专人负责管理，并制定相应的管理制度。
10.住宿员工要妥善保管好自己的物品，可燃易燃物品要远离电源电器，防止由此而引发的火灾。
11.零售中心将派人员专项负责宿舍管理工作，并定期检查，发现违规行为将追究片区经理及加油站经理和宿舍管理人员的责任。
12.对违反本规定的，公司将追究有关人员的责任。并依据有关规定进行处罚。
二、宿舍管理考核
1.加油站宿舍管理纳入零售中心现场检查计划中，每月不定期抽查员工宿舍，每季度保障宿舍至少被检一次，检查结果将纳入现场检查考核中，每月对结果进行通报和讲评一次，区域每月会对站内宿舍和外租宿舍检查一次，每月对结果在区域内进行通报和讲评一次。
2.有集中住宿的片区每季度按照现场检查结果对宿舍管理工作进行排名，排名靠前的三个片区，视情况另行给予奖励。
有住宿员工在此签字；
西北区域
二〇一一年十二月七日
