团委会章程
第一章总则
第一条、中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是中国共产党的助手和后备军。
第二条、本条例旨在规范校团委内部工作管理，增强干部责任感和团委凝聚力、向心力和战斗力，更好地履行团委职能，真正为全校同学服务。
第三条、本条例遵循公开、公平、公正的原则，所有团委干部都必须认真学习并严格遵守执行，欢迎全校同学监督。
第四条、团委的基本任务
（一）学习、宣传马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的重要思想。坚决贯彻党的路线方针、政策。
（二）灵活多样的开展富有成效的实践活动，以深化理论学习效果。
（三）充分发挥团的作用，作好各班团支部工作。
（四）做好团员吸收工作。
（五）加强与其他学校团委干部的有益交流，学习如何做好团的工作及团员的教育工作
第二章团委成员
第五条、凡属本校学生，均可成为团委成员。
第六条、加入团委的成员必须具备以下条件：
(一)拥护本团委的章程；
(二)有加入本团委的意愿，并递交申请书；
(四)经团委面试合格并通过两个星期的考核期者；
(五)遵守学校各项规章制度，学习成绩良好，综合思想品行素质良好。
(六)凡属本团委成员都配备红牌一张；
第七条、成员享有的权利
(一)有选举权、被选举权和表决权；
(二)参加以本团委名义举办的活动；
(三)对本团委的工作有监督权、批评权和建议权；
（四）凡属本团委成员都配备标识牌一张。
第八条、成员应履行的义务
(一)遵守团委章程，执行团委决议，协助团委工作，接受团委监督，服从团组织的安排；
(二)积极参加团委组织的各项活动，保证完成团委授予的一切工作任务。
(三)及时并定期向本团委反映和汇报各项工作、活动的动态情况，提供有关的资料。
(四)有义务为团委奉献、热心服务，可以针对各部门提出各项意见和建议。
第三章团委干部管理制度
为了提高团委学生干部的思想政治素质，提高团委学生干部的工作能力和工作效率，建立健全的学生内部管理机制，建设一支良好的学生骨干队伍，更好地开展各项工作，更好地发挥桥梁和纽带的作用，真正体现“团结进取，求实创新，自我服务，自我管理，自我教育，自我学习”的原则，切实贯彻“全心全意为同学服务”的宗旨。更好的代表和维护同学们的权益，真正做到为同学排忧解难，做到暖人心、稳人心，在广大同学心中进一步树立团委的良好形象。结合实际情况，制定如下条例。
第九条、团委学生干部纪律和要求
一、团委学生干部要有较高的思想觉悟和良好的品质修养
（一）要热爱祖国，热爱中国共产党，坚持四项基本原则，坚持党的路线、方针、政策；
（二）要严于律己，言行一致，自觉遵守国家法令法规、社会道德规范和校纪校规，处处以身作则，时时率先垂范；
（三）要有认真负责的态度，要解放思想，实事求是。善于倾听各种意见，密切团结广大同学，要有进取精神；
（四）要虚心接受广大同学合理的工作建议，不断改进工作
方法，提高工作能力和效率；
（五）要有“服务为广大同学服务”的强烈意识，不允许学生干部有任何脱离和凌驾于广大同学之上的行为。
二、团委学生干部要有较强的工作能力和良好的工作作风。
（一）要全心全意为广大同学服务。善于开展批评和自我批评，勇于接受广大同学的监督；
（二）要有强烈的责任心和吃苦精神，勇于承担团委工作，善于完成工作任务；
（三）要从实际出发，要有民主意识和求实创新精神。
三、团委学生干部必须保管好自己的标识牌。
（一）如有损坏、遗失情况的要写申请再到团委办公室主任处进行补办手序；
（二）若有离职、退出的必须先把标识牌归还到办公室，并由团委办公室主任做好登记。
第十条、团委学生干部任聘管理原则
（一）学生干部按照民主集中制的原则在公开公平的前提下，采取推荐、自荐、公开招聘等形式产生，并坚持“能者上，庸者让，不能者下”的任聘原则；
（二）部分干部可由团委全会讨论，提出后选人名单。经校领导、学生处审批，聘请工作能力强、思想觉悟高、学习成绩好、热心为同学服务的同学担任；
第十一条、团委学生干部有下列情况者，可向团委申请辞职，
经批准即可离职：
1、能力不够，开展工作有困难；
2、不能正确处理工作与学习的关系，成绩明显下降的；
3、其它特殊原因。
第十二条、有下列之一者，应主动申请辞职，并经团委审批：
1、违反校规校纪或严重有损于团委形象行为者；
2、严重失职，工作很被动或在其位不谋其政，不认真履行岗位职责者；
3、学习不认真，成绩在班级中排名居后者；
4、例会三次无故缺席者；
5、小结或总结累计三次未交者。
