？公司文件
【2012】？号
关于下发《岗位标准》的通知
各单位：
为更加有效地推进企业安全生产标准化建设工作，强化安全生产基
层基础工作。根据国家安全监管总局、中华全国总工会、共青团中央《关于深入开展企业安全生产标准化岗位达标工作的指导意见》（安监总管四〔2011〕82号），结合公司各岗位的性质和特点，依据国家有关法律法规、标准规范制定了各个岗位的岗位标准，现予以下发，自下发之日起执行。
在岗位标准执行的过程中，各单位要及时反馈意见及不足，以便
公司及时修订和完善岗位标准，确保岗位标准持续符合安全生产的实际要求。在国家法律法规和标准规范、公司的生产工艺和设备设施、岗位职责等发生变化时，也要及时对岗位标准进行修订、完善，报办公室审核批准后，方可执行。
附：岗位标准
2012年2月1日
？公司
岗位标准
编制：
审核：
批准：
实施日期：
目录
1、经理岗位标准
2、副经理岗位标准
3、办公室主任岗位标准
3.1办公室办事员岗位标准
3.2门卫岗位标准
4、安全科科长岗位标准
4.1安全管理人员岗位标准
5、财务科科长岗位标准
5.1财务管理人员岗位标准
6、供应科科长岗位标准
6.1采购员岗位标准
7、销售科科长岗位标准
7.1销售员岗位标准
8、生产科科长岗位标准
8.1生产技术管理人员岗位标准
9、设备科科长岗位标准
9.1设备管理人员岗位标准
10、质检科科长岗位标准
10、化验人员岗位标准
11、车间主任岗位标准
11.1 ？岗位班长岗位标准
11.2 ？岗位操作工岗位标准
11.3包装工岗位标准
11.4锅炉工岗位标准
11.5维修工岗位标准
11.6电工岗位标准
11.6焊工岗位标准
（根据公司岗位设置情况编制，与安全责任制岗位设置要一致）
岗位标准编制大纲
1．岗位职责描述；
2．岗位人员基本要求：年龄、学历、上岗资格证书、职业禁忌症等；
3．岗位知识和技能要求：熟悉或掌握本岗位的危险有害因素（危险源）及其预防控制措施、安全操作规程、岗位关键点和主要工艺参数的控制、自救互救及应急处置措施等；
4．行为安全要求：严格按操作规程进行作业，执行作业审批、交接班等规章制度，禁止各种不安全行为及与作业无关行为，对关键操作进行安全确认，不具备安全作业条件时拒绝作业等；
5．装备护品要求：生产设备及其安全设施、工具的配置、使用、检查和维护，个体防护用品的配备和使用，应急设备器材的配备、使用和维护等；
6．作业现场安全要求：作业现场清洁有序，作业环境中粉尘、有毒物质、噪声等浓度（强度）符合国家或行业标准要求，工具物品定置摆放，安全通道畅通，各类标识和安全标志醒目等；
7．岗位管理要求：明确工作任务，强化岗位培训，开展隐患排查，加强安全检查，分析事故风险，铭记防范措施并严格落实到位；
8．其他要求：结合本企业、专业及岗位的特点，提出的其他岗位安全生产要求。
