国家电网公司企业文化基本知识
必须熟记的：
1、省公司“十六字”工作要求：循规为纲、强基为本、务实为要、创效争先（简称“三为一争”）
2、战略实施：“两个转变”——转变公司发展方式（实行“三集五大”），转变电网发展方式（建设坚强智能电网）
3、“三集五大”：人力资源、财务、物资集约化管理；大规划、大建设、大运行、大生产、大营销体系
4、“三个不发生”百日安全活动：不发生大面积停电事故，不发生人身死亡和恶性误操作事故，不发生重特大设备损坏事故
5、管理理念：集团化、集约化、精益化、标准化
6、企业宗旨：服务党和国家工作大局，服务电力客户，服务发电企业，服务经济社会发展（简称“四个服务”）
7、企业精神：努力超越，追求卓越
8、企业理念：以人为本，忠诚企业，奉献社会
9、核心价值观：诚信、责任、创新、奉献
10、奋斗方向：建设世界一流电网，建设国际一流企业
11、企业文化“四统一”：统一的核心价值观、统一的发展目标、统一的品牌战略、统一的管理标准
应该掌握的：
12、战略目标：把国家电网公司建设成为“电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀”的现代公司（简称“一强三优”）
13、工作思路：抓发展、抓管理、抓队伍、创一流（简称“三抓一创”）
14、发展要求：内强素质、外塑形象
15、社会责任观：发展公司、服务社会；以人为本、共同成长
16、“三个十条”：供电服务“十项承诺”、员工服务“十个不准”、“三公”调度“十项措施” （具体内容略）
17、“三节约”：节约一分钱、节约一张纸、节约一寸导线
18、“三个百分之百”：人员、时间、精力
19、2010年全省行风建设主题：开展“创业服务年”活动
需要了解的：
20、安全理念：相互关爱，共保平安
21、服务理念：真诚服务，共谋发展
22、廉洁理念：干事、干净
23、SG186工程: 国家电网公司一体化企业级信息集成平台、八大业务应用、六大保障体系
24、SG—ERP：国家电网公司企业资源计划系统
25、科学发展观：第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾
26、“三个建设”：党的建设、企业文化建设、队伍建设
27、“四好”领导班子：政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好
28、“三重一大”：重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用
29、学习型“四强”党组织：政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强
30、“四优”共产党员：政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优
