强化党建显成效 创先争优促发展
——XXXXXX2011年度党建工作汇报
2011年,我中心党总支在市委市政府的领导下,在广大干部职工的全力配合下, 继续以创先争优和学建活动为龙头，全面落实科学发展观，深刻领会党的十七届五中、六中全会精神，从XX工作实际出发，不断加强党组织和党员队伍建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，较好的完成了全年各项工作任务。
截止本年底，中心在职职工93名，中心党总支共设4个党支部，共有党员55名（正式党员32名，预备党员3名）。其中在职党员40名，离退休党员15名。
一、加强执政能力建设，提高领导素质 一是健全和完善学习制度。我中心班子成员严格按照年初党建计划开展学习，无特殊情况坚持每周一上午班子集中学习，每周一下午参加所在支部学习，坚持写学习笔记和读书心得。班子成员还积极参加了市委组织部举办的专题学习，并在规定时间内完成了山西省干部在线学院选学、市委党校和电大的在线培训。二是坚持民主集中制原则。班子成员认真执行党组织议事规则，凡遇“三重一大”事宜，均由班子成员集体讨论决定；班子成员对分管工作加强沟通，保证了各项工作的协调配合。同时，运用党总支民主生活会、党总支集中学习、党政联席会等不同形式交流思想，有力地促进了班子建设。三是加强思想作风建设。按照年初中心制定的《党风廉政建设工作实施方案》和《干部作风建设年活动实施方案》要求，开展党风廉政建设，加强班子成员廉洁自律教育，提高了对党风廉政建设重要性和紧迫性的认识，增强了廉洁自律的自觉性。中心党组织机构健全，党总支书记、副书记履行职责认真，委员发挥作用充分，班子团结协作、积极进取，全年无违纪现象。
二、强化思想政治教育，带好党员队伍
中心党总支在加强和改进自身建设中,把认真贯彻“三个代表”
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重要思想、全面落实科学发展观作为关键，切实对党员进行教育，提高党员干部的政治理论水平，有效推进党组织科学化建设。
（一）强化理论学习和业务培训
按照年初制定的学习培训计划，中心发放了《2011年干部培训需求调查问卷》，通过认真分析调查结果，进一步认识到学习的重要性，坚持把学习作为提高党员干部素质的重要手段。今年，中心为各支部、各科室订购了12类22份党报党刊，并向党员发放了“市直机关党员干部教育培训综合辅导资料”、《中国共产党历史
一、二卷》等学习资料和书籍，为党员学习提供基本条件；党员认真执行每周一集中学习制度，班子成员带头，采取集中学习文件材料、领导讲课、个人自学、网络选学、组织讨论、进行测试等多种形式进行学习，学习质量和学习效果不断提高，截止年底，中心党总支对党员干部学习情况检查后发现，中心40名在职党员人均学习笔记达2万字，人均学习心得6篇以上；本年度中心领导及外请领导3人共进行了4次党课教育，受教育人次逾百人；在市委组织的网络选学活动中，中心职工73人参加，至11月底，学习时间均达40学时以上；同时，加强专业知识的培训学习，本年度共举办各类培训10期，受训人次达700余人，派员参加国家、省、市举办的各级培训95人次，从而将理论与实践相结合，不断提高本职工作水平。
（二）广泛开展思想政治教育
为进一步增强党性、提高素质，在深刻领会党的十七大五中、六中全会精神基础上，结合时政，认真组织党员学习了全市第十一届党代会和全省第十次党代会精神。尤其中心党总支武滨书记，在作为省、市党代表参加了两级党代会后，于11月1就会议精神分别向在职党员干部和离、退休党员进行了深入讲解，提高了党员的政治敏锐性。同时，我中心抓住庆祝建党90周年这一契机，开展了“学党史、忆党恩、强党性党课教育活动”，中心党总支书记XX进行了专题讲座，认真组织党员对党在公共卫生发展史上作出的业绩进行了认真深刻的回顾和学习。中心还组织党员参加了中央举办的“中国共产党成立90周年党史知识竞赛”和市委举办的“党在我心中党
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史知识竞赛”活动，中心36名在职党员和7名入党积极分子都参加了两次活动，收到良好效果。
（三）把深化党员“创先争优”活动与党员“三亮三比三评”活动紧密结合起来
继续深入开展党员“创先争优”活动，组织党员向杨善洲、王元林等优秀典型学习，开展“学习先进事迹、争当岗位标兵”的专题学习讨论会，不断增强党员建功立业和做好工作的自觉性,在职工群众中发挥模范带头和示范引导作用。在“创先争优”基础上认真开展“三亮三比三评”活动，始终将党组织和党员的承诺以书面形式进行公示，让大家时刻牢记承诺、践行承诺；在办公楼大厅公开办事程序、服务事项、工作流程，在各科室悬挂展板，公开岗位职责、办结时限和服务标准；党员带动全体职工在岗时间佩戴胸卡，办公室显眼位置放置台签，亮出党员身份，使党员干部和广大职工服务意识明显提升、作风面貌建设明显提升。
三、全面落实党建工作目标责任制
（一）加强组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力
1、建立和落实机关党建工作责任制。按照年初与上级党委签订的《创建星级基层党组织责任书》要求，中心党总支将党建工作目标层层下达，与各党支部签订了党建工作责任书，从各方面进行了严格要求。年初制定了党务工作计划，党政一把手亲自抓，相关负责人具体抓，并不定期地对各支部组织开展活动情况进行检查。
2、以完善的规章制度促进组织建设。进一步完善了党务公开制，制定了中心《党务公开实施方案》，成立了中心党务公开工作领导小组，增强党组织工作透明度。年初，中心党务工作由两人分管变为一人专管，设立较为固定的党务干部，解决了以前党务工作多头管理带来的不便。利用原中心阅览室的场地，中心党总支挂牌建立了党员活动中心，室内各种制度上墙，为党员活动创造良好条件。
3、做好发展党员、党费收缴、党内统计年报和党报党刊征订工作。 一是强化对入党积极分子的培养教育。结合庆祝建党90周年和“创先争优”等活动，关心他们的工作、学习和生活，积极创造有
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利于入党积极分子健康成长的良好环境。今年中心发展重点培养对象4名，按照程序进行了谈话和公示。二是党员队伍不断壮大。按照年初制定的发展党员计划，经过认真教育和培养，2010年度培养的3名预备党员在通过上级党委的考察后，于2011年1月发展为正式党员。今年下半年，经上级党委审查通过，中心又有3名重点培养对象发展为预备党员。三是做好党费的收缴与管理工作。我中心现有党员55名，党费收缴始终做到每季度按时交纳、及时调整、足额上缴，无漏报瞒报现象。四是认真开展党内统计年报工作。中心设置专人负责党内统计工作，做好数据库日常维护和年终上报工作。五是及时做好党报党刊征订工作。年末，中心共订购2012年度《先锋队》等刊物12类22份，按规定完成了上级任务。
（二）继续深化“创先争优”活动，增强党建工作生机和活力 中心党总支把开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动作为基层组织建设的重要载体，结合庆祝建党90周年开展了“十个一”活动，增强了我中心党建工作生机和活力。一是各党支部召开一次组织生活会。各党支部以“组织创先进、党员争优秀”为主题，在“七一”前认真召开了专题组织生活会。二是党总支书记讲一次党课。结合全市开展的“学党史、忆党恩、强党性”党课教育活动，中心党总支书记武滨以《从我国公共卫生事业发展感受党的领导》为题在中心党员中开展了党课教育。三是组织党员重温一次入党誓词。在庆祝建党90周年暨表彰大会上，组织党员重温了入党誓词。四是组织一次专题学习讨论会。中心党支部组织了 “学习先进事迹、争当岗位标兵”的专题学习讨论会。每位党员都深受教育，进一步在中心形成“学习先进典型、争做人民满意的好党员、好干部”的良好氛围。五是组织党员为群众办一件实事好事。结合党员承诺制的落实，中心全体党员多次对办公区花园进行修剪，两次铲除冰雪；第三支部全体党员集中对中心办公楼、实验楼内的5个卫生间进行了彻底清扫。六是开展一次民主评议党员活动。“七一”前，党支部印制了征求意见表，组织了民主评议党员活动，使党员真正从思想上受到教育，达到提高认识、增强团结、共同进步的目的。
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七是开展一次慰问老党员、困难党员活动。结合市委开展的“万名党员关爱行动”，“七一”前夕党总支对中心建国前入党的两名老党员和长期生病的两名党员开展了走访慰问活动，送上党组织的关怀和温暖。八是组织党员开展一次社会公益性活动。中心党员立足本职，开展了男男同性恋社区教育、配合“三城同创”消杀活动、“送温暖、献爱心”捐款活动、出资购买书籍文具向帮扶点和贫困儿童捐赠等十余次志愿服务活动。九是组织党员开展一次帮扶困难群众活动。结合党员承诺和干部下乡“六个一”活动，组织党员干部到郊区东南舁村为村民进行了健康体检及健康咨询服务；中心领导还主动与中心四名困难职工结成帮扶对子，适时给予关心和帮助。十是选树一批争做“五带头”的优秀共产党员标兵。认真贯彻落实党内激励机制，“七一”前集中推选出7名优秀共产党员和1个先进党支部在中心范围内进行表彰；推荐1名优秀党员和1名优秀党务工作者，接受市直工委表彰，中心党总支被评为先进党总支；1名党员被授予“阳泉市百名功勋党员”称号。另外，由于表现突出，中心第三党支部和中心微检科作为创先争优活动先进典型，多次接受我市各类新闻媒体采访报道。
本年度，中心党总支继续下大力气抓紧抓好“创先争优”活动，全年建立专题宣传（公开）栏4次，宣传条幅3幅、标语5幅，制作活动展板（橱窗）4块，撰写信息简报50余期，中心3名党员参加了全市组织的创先争优活动理论研讨论文征集活动。
（三）开展干部下乡住村“六个一”活动
按照上级要求，结合中心实际，我中心开展了干部下乡住村“六个一”活动。中心党政领导深入中心住村慰问老党员、老劳模，在详细了解该村各项基本情况后，从健康帮扶、技术帮扶出发，对该村村民开展了健康体检、卫生知识宣传和义诊活动。中心抽调30余名专业技术人员和外请的2名主任医师组成体检队，为300余名村民进行了心电图、血常规等项目的检查，发放疾病防治知识宣传资料1000余套，展出宣传版面13块，为村民进行中医诊疗咨询服务100余人次。体检活动共为该村节省资金近3万元。
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四、群团工作
坚持以党的建设带动和促进群团组织建设。加强对“工、青、妇”等群团工作的领导，做到有领导分管，有具体办事人员。
（一）加强民主管理，认真履行职能
一是召开二届五次职工大会，听取并审议了《2010年度工作报告》；召开了二届四次工会会员大会，听取并审议了《2010年度工会工作报告》和《2010年度工会经费审查报告》；开展职工提案征集工作，征集提案25件，中心及时给予办理和回复，回复率100%；开展工会工作民主测评，职工满意度达100%。二是组织召开中心科级干部考评大会，11名正科和14名副科级干部进行了工作述职。三是组织召开高级职称晋升述职大会，8名拟晋升高级职称人员进行述职。
（二）积极开展文体活动，丰富职工业余文化生活
一是举办了2011年迎新喜乐会；二是承办了全市卫生系统“疾控杯”中国象棋比赛；三是组织职工参加卫生系统“口腔医院杯”华牌比赛；四是组队参加了2011年“山西银隆杯”桥牌邀请赛暨阳泉市桥牌等级赛；五是举办了主题为“走新城大道、游关帝庙 赏职工厨艺、结同志缘”的活动；六是举办了 “走阳五高速、观藏山风光”的活动；七是举办了桃林沟踏青活动，使广大职工感受到了阳泉新农村建设的丰硕成果。
（三）关心职工生活，保障职工健康
一是为中心在职和离退休职工112人进行健康体检，并对体检结果进行统计存档；建成中心全体职工的计生档案；实行计划生育事务定期公开制度，接受群众监督；落实女职工“四期”保护规定；对中心29名已婚育龄女职工进行了妇科专项检查；二是开展“职工大病互助”活动，安排专项金费5250元为105名职工参报职工大病互助保险，今年共计7名职工获得补助；三是为34名女职工参报两项保险；四是中心领导在重要节日前夕对困难职工进行慰问，并与困难职工结成帮扶对象。
（四）加强团员教育，展现青春朝气
中心团支部克服团员青年人数少、支部职能不健全等困难， 完
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善了团员建档和团费交纳工作；5月举行了团支部委员会换届选举工作，产生了新一届的支部委员会，并在与中心党总支研究后，推荐两名青年干部为市青年联合会换届委员。
（五）工会工作成绩斐然
一年来，中心工会先后向省科教文卫体工会和市总工会申报了“五星级工会”；荣获“四星级基层工会”、省“四星级职工大会”和市“先进工会集体”称号；微检科荣获省科教文卫体系统“巾帼标兵岗”称号，集体荣立一等功；理检科荣获市总工会、质监局授予的“优秀安全班组”称号；业务与健康教育科获“先进工会小组”称号。工会财务工作经过审计，全面达标。
五、作风建设
作为市行评窗口单位，我中心积极开展党风政风行风评议工作，取得了一定的社会效果和工作成效。一是通过设置行评“监督台”、在局域网上设立政务公开专栏、及时撰写发表“行评信息”、设立行评工作专题橱窗、组织职工学习《民主评议政风行风工作学习资料》、组织职工观看“纪律作风集中教育整顿月”警示教育片等方式，有效推动行评工作开展；二是采取设置行评意见箱、公布举报和监督电话、公开工作职能收费标准办事程序等信息、工作时间佩戴胸卡、放置台卡、公开聘请行风监督员等方式，对中心工作开展日常监督和管理；三是通过对自查出的问题进行整改，对群众评议内容进一步落实，中心行评工作取得实质进步，疾控队伍整体形象进一步提高。
在新的一年，我中心要以党的十七大精神为指导，进一步深入学习实践科学发展观，继续深入开展创先争优活动和学建活动，紧紧围绕中心各项工作，创新党建工作模式和方法，加强和改进党组织自身建设，积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，履行共产党人的时代责任，围绕疾病预防控制工作开创党建工作新局面，为全面提高中心工作质量提供坚强政治保证，以优异成绩迎接党的十八大。
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