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领导班子述职述廉报告

发布时间:2020-03-01 21:26:19 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

领导班子2011年度述职述廉报告

2011年是“十二五”开局之年,也是学院发展史上极为重要的一年。这一年机遇和挑战并存,在机遇和挑战面前,全院上下齐心协力,努力拼搏,取得了来之不易的成绩。在发展机遇上,主要有二点,一是在自治区和上级主管部门的关心支持下,我院顺利进入自治区示性院校建设行列;二是自治区教育中长期发展规划纲要和十二五发展规划中,我院的发展受到一定重视,一些重大项目被列入其中。与发展机遇同在的是更大的挑战。主要有:一是随着全国、全疆生源数量的逐年下降,招生困难的矛盾十分突出地显现出来;二是由于招生数量下降导致办学经费紧张,和历史累积形成的办学基础设施条件落后的矛盾,成为学院发展和改善教职工福利待遇更加严重的制约因素。还有一个比我们预想更为复杂的挑战就是,自治区“十二五”教育发展规划确定的我院与兄弟院校进行整合发展的思路,经媒体报道后,在教职工思想上引起巨大波动,使我们这一年的工作增加了新的难度。

一年来,我们在上级党组织正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,认真落实自治区党委七届九次、十次和第八次党代会精神,落实自治区教育中长期发展规划纲要和教育工作会议精神,坚持以示性院校建设为中心,以领导班子建设、干部队伍建设和师德师风建设为支撑,以专业建设,课程体系建设、师资队伍建设。实习实训基地建设和社会服务能力建设为重点,以建立校企联合、产教结合、工学结合新的办学机制为突破口,以全面提高人才培养质量为目标,上下团结一心,勇敢接挑战,努力克服困难,开创了各项工作新局面。

一、以示性建设为核心,带动和促进学院各项工作,取得新的进步和成效。

一年来,院党委紧紧抓住示性院校建设这一重要机遇,坚持以示性院校建设引领全院各项工作,统筹安排,突出重点,全面加强,各个突破。

(一)示性院校建设顺利启动,完成了项目建设第一年的主要目标任务。

2011年3月,自治区正式批准我院为自治区示性院校立项建设单位。按照示性院校建设任务和考核体系要求,学院党委迅速成立了创建工作领导小组,和创建工作机构。党委狠抓了思想动员和组织发动工作,学院党委组织全体中层干部多次认真学习创建件,聘请有关专向全体教职工进行示性院校建设的辅导讲座。召开了创建工作动员大会,动员全院教职工认识示性院校建设对学院发展的重要意义,号召全院上下,要心往一处想,劲往一处使,全员、全身心投入到创建工作中去。根据学院统一安排,创建工作迅速形成氛围,各项工作迅速有条不紊地开展起来。在很短的时间内,完成了对建设方案及其任务书的修订完善。迅速将创建工作任务进行了分解,成立了6个项目组,对全院示性院校建设进行任务细化和分解,所有院领导都承担起了分项目小组项目建设负责人,承担起示性院校建设的领导和组织责任。为加强对示性院校建设的考核,学院研究制定了《示性院校建设项目管理办法》、《示性院校建设项目评价与考核办法》、《项目建设资金管理办法》、《项目建设固定资产管理办法》、《项目建设领导小组会议制度》等一系列共三大类,16项工作制度、管理制度和考核制度。 根据项目建设方案及建设任务总体安排,从上半年开始,专业建设、课程体系建设、师资队伍建设、实习实训基地建设等工作陆续启动。教学部门的干部职工对专业建设方案反复修订完善,力求做到尽善尽美,广大教师从示性院校建设中看到希望,也感到压力,今年以来,广大教师主动学习业务,钻研教材,积极投入课程改革,不断提高自身素质,形成良好风气。行政、后勤、学管部门也都以示性院校建设为动力,主动改进工作。示性院校建设的第一年的主要工作任务基本完成。

(二)成功承办2011年全国职业院校技能大赛新疆区预赛开幕式暨“华中杯”数控技能大赛。

今年5月,自治区为加快推进新型工业化建设进程,促进各级党委、政府、学生长及社会各界对机械装备制造业在推进新型工业化中的地位和作用的认识,决定由我院承办全国职业技能大赛新疆赛区预赛开幕式和“华中杯”数控大赛。这也体现了自治区对我院办学地位、成就、特色的肯定和认可,同时也是对我们学院各项工作,特别是领导班子能力水平的检验和促进。学院高度重视、精心组织,周密安排,各部门认真落实,使预赛开幕式和数控大赛取得了圆满成功,提升了学院的知名度,扩大了社会影响力,靳诺副主席、艾尔肯吐尼亚孜副主席及相关部门领导、兄弟院校对我院长期艰苦奋斗、励志图强的创业精神给予了充分肯定,对我院紧贴市场、服务社会的办学理念给予了高度评价。

(三)招生工作在克服困难中完成任务,就业工作取得新进展。

2011年我院招生工作遇到了近年来少有的困难,生源数量下降,院校竞争激烈,招生成本加大。面对困难,学院早研究、早安排,及时出台招生奖励措施,认真分解落实任务。派出15个招生宣传组,共发动动员120余人参与招生前期宣传。对中职部分采取任务落实到人,有奖有罚的措施,院领导班子成员带头承担任务,全院教职工主动分担学校困难,积极想方设法完成任务。表现出了热爱学校、敢于担当的主人翁精神。全年共完成各类招生2482人。在非常困难的形势下,完成了全年招生任务的9192%,成绩实属来之不易。 就业工作在劳动力市场发生变化的情况下,学院进一步加大就业管理、就业服务工作力度,实施毕业生就业报告制度。院系两级召开就业洽谈会9场次,邀请上百用人单位与毕业生见面。与8企业签订校企合作协议,加大对毕业生进行就业指导和创业培训,全年共举办就业指导和创业培训讲座16次。在全院努力下毕业生就业在稳定中继续取得进步。2011年学年毕业生一次就业率达到了97%以上。

(四)克服困难,改善民生,努力提高教职工的收入水平。

自治区党委、人民政府把今年定为民生建设年,学院把提高职工待遇作为头等大事。党委多次召开会议研究如何提高职工福利题,积极筹措资金,得到了财政厅和经信委领导的支持,年末追加财政拨款400多万元,学院用于提高职工津贴补贴。学院采取厉行节约,压缩开支,最大限度地开源节流寻措施,筹措资金,从2011年1月份起按年人均24000元的标准发放职工津贴,比上年人均提高了9000元,是近几年来提高幅度最大的一年。在今年学院经费十分困难的情况下,实现了教职工的收入水平有较大提高,在今年物价一直保持高位运行的情况下,切切实实地改善了民生。

年末又争取了100万元维修款。60余万元用于对南北院住宅楼28个楼道的粉刷,更换了部分自来水和供暖管线,使教职工住户的生活条件得到了改善。

(五)教育、教学工作有序、规进行。

1、完成各项教学任务。全年完成了239个班次135399学时的教学任务,其中理论教学74054学时,实训教学61345学时。

2、加强专业建设(人才培养方案)

(1)结合示院校建设任务,以3个自治区财政重点支持建设的专业和3个学院自建专业为中心,全面启动了专业建设工作。在充分调研、论证的基础上,各专业进一步深化工学结合人才培养模式,对人才培养方案进行了修订。

(2)学院模具设计与制造和生产过程自动化两个专业成功申报中央财政支持高等职业学校专业建设项目,获中央财政支持建设经费436万元。

根据新政办发[2009]101号精神,经自治区教育厅评审,我院矿山机电专业被列入自治区职业院校涉煤专业建设项目,获自治区专项建设资金400万元,目前首批资金200万元已到位,专业建设全面启动。

3、加强课程建设和教学改革。

①成功申报自治区级精品课程2门,其中《焊接方法与设备》课程被评为自治区高职高专精品课程,《数控加工与编程》被评为自治区中等职业学校精品课程。 ②组织编写4本校本教材:《计算机应用能力案例教程》、《计算机应用能力训练练习册》、《电气控制模块化实用教材》、《数控车床实训教材》。是学院最近几年来成果最为丰硕的一年。③组织开展形式多样、内容丰富的教学竞赛活动,通过赶、学、比、超,促进教师教学能力上台阶。举办了首届教师说课大赛,参赛教师达到上百人,经过层层选拔,最终18名教师胜出,学院给予了重奖。说课大赛的成功举办,在教师中产生了积极影响,参与之广,成果之丰和奖励之重都是近几年少有的。通过说课大赛,极大地激发了教师钻研教学,钻研业务的积极性。

4、加强实训基地建设。新建校内实训室11间,在建3个,完善校内实训室1间,数控实训车间增加设备300万元。新增了10个校外实训基地。

5、加大科研投入,促进学院办学水平的提高。

①学院机械工程系教师王辉同志,其课题《复式谷物清选机风扇转子性能改进研究》参与了教育厅评审,获得立项,批准科研经费3万元。

②教职工共发表学术论31篇,其中获“中国机械工业教育协会”2011年度科研成果评比一等奖一名、二等奖两名、三等奖一名。组织开展教育厅重点科研课题一项。邀请北京伊顿能源科技有限公司等开展专题讲座3次。

6、坚持走产教结合之路。专业教学改革的试点工作稳步推进,并与企业共同制定了高技能人才培养方案,积极探索校企合作、工学结合的办学模式。拓宽外协途径,经过这两年的努力已经有了几比较固定的业务单位,2011年实习工厂外协加工业务总收入达32万元左右,利润7万元左右。实训中心完成90万元产值的产教结合工作。

7、我院教师和学生在各类大赛中取得较好的成绩。

①在2011年自治区职业院校技能大赛全国大赛新疆区预赛暨“华中杯”数控技能大赛,我院获自治区团体第一名。其中:3位教师获第一名,1位教师获第二名,1位教师获第三名。25名学生参加了9个项目的比赛,11名学生获第一名,10名学生获第二名,1名学生获第三名,3名学生获第五名。

②在2011年新疆维吾尔自治区技工院校维修电工职业技能竞赛教师组中,我院教师分获第二名、第三名,学生组分获第一名、第二名、第五名。

③在2011年自治区职业院校电工电子技术技能大赛中,教师组荣获第一名,学生组分获第一名、第二名、第五名。

④在2011年全国职业院校技能大赛高职组数控技术比赛、中职组现代制造技术技能比赛和电工电子技术技能比赛中,学生组分获三等奖和优秀奖。

⑤在“中教畅想2011全国大学生沙盘经营模拟大赛”,获得新疆赛区团体三等奖;在“用友杯”全国大学生经营模拟大赛中,取得新疆赛区高职组团体二等奖;在全国大学生数学建模竞赛,获得新疆赛区团体二等奖。在全国大学生英语口语竞赛,1名学生获得新疆赛区二等奖、1名学生获三等奖;在第六届全国信息技术应用水平大赛中3名学生进入全国决赛。

(六)继续教育与培训成果显著。

1、成人函授、网教报名人数共计983人,比去年增加74人;函授录取上线人数678人,比去年增加45人,其中本科生上线262人,比去年增加63人;2011年共计录取760人。目前在籍函授、网教学员共计2508人,创历史新高,实现了联办、学校、生源稳定并新增企业生源3个。今年,我院成为电子科技大学软件工程硕士培养点单位,录取软工硕士共计38人,从而实现了对非学历教育层次的初步探索。接受了“校外函授站教学评估”获得好评。

2、开展了南疆疏附县农村富余劳动力转移就业培训,培训农民工316名,前往南疆喀什市、和田市、洛浦县、皮山县开展中小企业职工培训,培训企业职工835名。完成了八一钢铁有限公司在岗职工管工培训鉴定工作;新疆汽车厂在岗职工机电类工种培训及鉴定工作;开展了两期机关事业单位工人晋级培训班,共培训工人257人。全年累计培训各类学员1529人,鉴定取证、复证人数2465人。总收入较2010年增长了30%。顺利通过了自治区鉴定中心、自治区安检局对“第十鉴定所”“第十三鉴定站”和“安全生产培训机构”的合格验收。

(七)内部管理得以加强。

1、加强了财务管理。严格预算管理,做到了一切开支按计划执行,按制度执行。加强了开源节流,做到了应收尽收。加大学费收缴工作力度,全年学费,培训费、住宿费收入达到2190万元。严格支出管理,严格按财务制度办事,做到了保证学校津补贴按月发放,保证日常工作顺利进行。

2、人事管理工作做到了加强日常工作与重点工作相结合,注重基础工作,发挥人事管理在学院日常工作中的积极作用。及时办理了各类工资调整、职务晋升、劳动合同以及各类社会保险手续,公开招聘了15名专业人员,补充了专业人员队伍。加强了平常劳动纪律考核工作。做到周检查,月考核不间断。

3、后勤服务中,坚持学院食堂的公益性、非营利性和服务性原则,实行食品卫生责任制,实行索证制度和饭菜留样制度,确保学生吃到价廉物美、卫生、可口的饭菜,从根本上保证广大师生的学习生活需要。每月定期召开生活委员会议,并将意见及时反馈给食堂加以改正。在农副产品大幅涨价的形势下,通过价格补贴的方式,做到了饭菜“价不涨、量不减、质不变”。全年共完成营业额592万元,服务人次达1649万人次。

根据自治区财政厅关于规国有资产管理工作的要求,对现有资产卡片进行逐一补充填录工作,资产有序管理的框架已经形成,资产报废程序已经建立;今年在短时间内完成了固定资产卡片填录上报工作,得了上级主管部门的好评。

二、以领导班子和干部队伍建设为核心,党建思政各项工作取得了新的进步和成效。

(一)大力加强党的思想建设,用中国特色社会主义理论武装头脑,统一思想 学院以立德树人为根本任务,深入开展思想政治教育。制定一系列学习制度。坚持定期召开中心组学习会议,定期开展党团活动、政治学习。今年组织中心组学习10次。利用寒暑假集中3至5天时间组织中层干部进行专题学习、讨论。系部坚持一月一次党员学习,二周一次职工政治学习,一月一次党员进班活动。在学习活动中,采取学习件,观看《走向复兴》、《民族团结》等纪实片,参观自治区博物馆、反腐倡廉图片展,开展重温入党誓词等活动以及大讨论等形式,提高了学习效果。坚持做到了全院政治学习一月一安排,每周有活动,每周有重点。

为加强对学生的思想政治教育,今年下半年学院将《形势与政策》课纳入到了教学计划,书记、院长、思政老师以班级为单位分别授课;全年开展了由学生为主体的德育活动课8次,每次学院100多名党员分别入系进班参加学生的德育活动课,有针对性地进行点评;开展了“一反两讲”、民族团结等专题学习活动。

(二)大力加强领导班子和干部队伍建设,为示性院校建设和学院工作提供组织保证 下大力气改进和加强党委班子自身建设,努力提高班子整体合力,使学院党委班子整体领导能力和工作风貌发生了较大变化。

一是坚持党委领导下的校长负责制。完善了实施党委领导下的校长负责制各项制度,坚持落实党委会制度。坚持重大题党委集体讨论决定,坚持一月一次党委会制度,坚持一周一次院务会制度。全年共召开党委会10次。党委会和院务会严格按照议事规则,做到会前认真准备,会上充分讨论,形成决议后认真执行。今年凡是设涉及学院改革发展、干部使用、职工福利、项目、大额资金使用等都经过党委会讨论决定。

二是加强干部队伍建设。通过民主推荐,任命两名院长助理,优化了班子结构。公开招录了15名专业教师和辅导员。为进一步加强系部工作规化建设,提高系部领导班子工作水平和效率,举办了二期中层干部和理论骨干队伍学习班。安排二批共21名中层干部赴内地学习考察,极大地拓宽了中层干部视野。制定了《中层干部考核实施办法》,正确评价干部德才表现和工作实绩,加大对各级干部日常工作的管理和考核,学院坚持一周一次全院性检查考核,所有部门和中层干部每学期进行一次自查自考。今年以来,全院各级干部精神状态和工作责任心有很大提高,学院各部门、系部工作亮点多,成绩突出。

(三)大力加强党的基层组织建设,努力提高党组织战斗力

一是继续深入开展创先争优活动和学习型党组织建设。今年修订完善了《新疆机电职业技术学院党建工作目标管理办法》,按照党建目标责任制的要求分别对党总支、支部上、下半年的工作进行督查和考核。党总支、支部工作较去年有明显进步。以三风建设为抓手,通过设立党员先锋示岗,建立党员责任区,组织党员参加各类义务劳动等,使党员在教学科研、管理服务中充分发挥好带头模作用。各支部坚持每月评选党员标兵的做法,对党员标兵进行公示,树立典型,形成比学赶超的气氛。在创先争优中涌现出一批先进党组织和优秀党员。电气系党总支被授予自治区教育系统先进基层党组织。柳鹏旭和尼加提·尼牙孜被评为自治区教育系统优秀党员和优秀党务工作者。全院进过民主评议,有11名党员被评为优秀共产党员。

二是大力加强党员发展,特别是学生党员发展工作,努力增强党组织活力和学生党员的覆盖面。坚持早选苗、早培养,定期发展的做法。党委今年制定了学生党员发展工作规划,提出一年级要实现90%以上学生向党组织写入党申请书,二年级班班有党员,毕业班党员数不低于10%的组织发展工作目标。大力加强入党积极分子培养和团组织推优工作。坚持办好院系二级业余党校,做到凡写入党申请书的都必须上一次业余党校。今年二级业余党校举办入党积极分子培训班共9期,有近千名入党积极分子接受了培训。各系部党总支、党支部高度重视学生党员培养工作,都制定培养计划。坚持利用二级业余党校,加大对入党积极分子的培养力度。通过努力,学生中积极要求进步,积极向党组织靠拢蔚然形成风气。2011级新生90%以上交了入党申请书。

全年党委召开组织发展专题会议四次,今年共发展党员98人。其中学生95人,教工3人,转正54人。

(四)精神明建设不断深入

学院今年在精神明建设中,坚持完善创建工作体制机制,做到创建工作常态化。制订了精神明建设创建规划,坚持以创建“明班级”、“明宿舍”、“明楼宇”为载体,做到创建工作全参与、全覆盖,收到良好效果。

今年9月,在市级明单位复验过程中,全院广大教职工积极参与,展现出了良好的精神风貌,在各部门的通力协作下,我院已顺利通过了市级明单位的复验。

(五)以校园稳定、民族团结和校园化建设为抓手,营造良好育人氛围。

1、抓好稳定工作。今年党委召开了两次稳定工作舆情分析专题会议,建立了由学院、系部和学生层面组成的舆情监管队伍,不定时对舆情进行研判。 在今年开展的“一反两讲”专题教育活动中,党委严格按照自治区要求,做到精心组织,严密安排,扎实推进。一是分三个层次2个阶段进行,在全院300多名教职工中开展了“反暴力、讲法制、讲秩序”专题教育动员大会;二是学院开展了对中层以上领导、思政教师、辅导员等骨干的培训工作;三是对全院教职工进行集中学习教育;四是对全体学生以班级或划定的学习小组为单位进行了集中教育,对新生的学习教育贯穿在了军训、入学教育中开展。在为期一周的专题教育活动中,全院师生在学院学习教育领导小组的带领下,以认真学习“一反两讲”专题讲座内容为重点,多角度多形式抓好学习教育,从开展学习教育活动的深度和广度上下功夫,合理安排、严密组织,不上大课、不走过场,采取学、听、讲、谈、看、撰写学习心得等多种形式,努力做到学习教育活动主题鲜明、覆盖全面、重点突出,以学习阶段高质量来确保整个主题教育的高质量,并做到当天学习、当天验收、当天报送信息,收到了实效。据统计,此次专题教育活动共收到教职工学习心得300余篇、在校学生的学习心得4000余篇、报送信息6篇。受到了教育厅检查组的好评。

2、大力加强民族团结学习教育。我院是个多民族的大庭,少数民族教职工约占全院教职工的40%,院党委始终把坚持党的民族政策、加强民族团结的教育,保持学院稳定放在第一位,坚持开展《新疆历史与民族宗教理论政策》课,开展“四个认同”、新疆三史、民族团结、反分裂、反渗透的各项专题教育活动,加强对党的民族理论和民族政策及民族区域自治法的学习,利用广播、橱窗、黑板报、标语、读报栏等各种宣传工具大力宣传在民族团结工作中涌现出来的先进人物和先进事迹,构建稳定、和谐校园。

在民族团结教育月活动中,开展了一系列的活动:组织师生观看民族团结教育片,各系组织开展了民族团结联谊晚会、交谊舞晚会、篝火晚会、组织了拔河比赛、篮球比赛,组织双语演讲比赛、普通话演讲比赛、英语演讲比赛等。同时还举办座谈会、民汉结对子等活动,在活动中增进了解,增强友谊,“三个离不开”的思想深深扎根于广大师生的心中。

3、全面加强校园化建设,构建和谐育人环境。今年,结合示性院校建设,经院党委讨论决定,将大学生思想政治工作和校园化纳入到自治区示性院校项目建设中,成立了校园化建设领导和工作机构,制定出建设规划,确定了工作重点。通过制度化、党员模作用、思想政治队伍、教职工道德和思想政治理论课程、校园化活动、校企化融合、网络化、校园环境、学生日常思政教育等十个方面的建设,打造“崇德、敬业、强技、唯实”的学院化,使学院的校园化建设和学生思想政治教育工作成效更加显著,特色更加鲜明,从而使校园化建设工作上升到了一个新的高度。在建党90周年之际,学院组织全院师生开展了层层选拔的“唱红歌”比赛,决赛出了

一、

二、三名。教职工还派出了90人的唱红歌合唱队,参加学院和上级部门的红歌赛,并取得了好成绩。

4、思政科研工作成果显著。

学院有一批常年研究大学生思想政治教育的兼职队伍。党委每年召开思想政治工作研究会和班主任工作专题研讨会。今年教职工和学生积极撰写思想政治工作和素质教育工作论70余篇,选出的22篇论获得自治区职业院校和全国和谐德育研究与实践总课题组颁发的

一、

二、三等奖。近四年,共有150余篇思政论获得自治区和全国和谐德育研究与实践总课题组颁发的

一、

二、三等奖;有32人次被授予“德育科研先进工作者”、“德育科研先进实验教师”称号,学院连续四年获得“自治区职业院校思想政治教育科研工作先进学校”称号。

(六)党风廉政建设不断推进。 加强党风廉政制度建设,建立健全预防和惩治体制。学院党委制定和完善了《招生监察工作规定》、《学院所属各部门治理“小金库”规整改工作承诺书》、《学院关于公务接待和工作用餐管理的暂行规定》、《学院车辆管理规定》等相应的一系列制度,完善了支部考核制度和党员考核标准,认真执行发展党员制度、党费管理制度、党员干部教育制度、“三会一课”制度、招投标制度、党风廉政责任制等。强化落实党风廉政建设责任制,年初院级领导同中层干部层次签订了《党风廉政责任书》,实行层层负责制,狠抓党员的党风、党纪、廉政建设教育。坚持廉洁化进校园活动,组织党员干部观看警示教育片。加大对执行廉政准则的检查考核,分上、下半年,中层以上干部都进行了认真自查,撰写了自查报告。

(七)进一步加强和改进学生管理工作

今年以来,学院把加强和改进学生管理工作,作为落实示性院校建设任务的重要内容,采取了一些切实可行措施,取得了明显成效。

一是加强和改进辅导员、班主任工作。加大辅导员、班主任队伍建设的力度,通过每月举办一次辅导员例会,每周举办一次班主任例会,集中学习业务知识,提高辅导员和班主任的工作能力。

加强对辅导员、班主任工作考核。强化辅导员值班,班主任进班、进宿舍,加强对班主任参加班会的检查指导,使班主任工作的整体面貌发生了较大变化。

二是充分利用升国旗、新生军训、主题班会等方式,加强学生思想政治教育,今年在新生军训中,做到军事训练与思想政治教育相结合,穿插进行“一反两讲”教育,做到了严格要求、严格管理、严格考核,收到了比较好的效果。坚持每周升国旗时对学生管理工作进行点评、总结,有效促进了各系部日常管理。

三是加强学生干部队伍建设,发挥学生自我管理、自我教育作用,举办了二期学生干部培训班,对学生干部进行思想政治教育和业务能力培训。定期召开学生干部例会,听取学生对学校工作的意见和建议,邀请兄弟院校学生干部来校进行交流。

四是加强学生社团活动。结合不同层次学生的特点,开展以弘扬主旋律、活跃校园化氛围、提高学生人素养为目的的校园化活动。本年度举办了“给力机电学子,多彩青春生活”为主的第四届校园化艺术节、“129”艺汇演等体活动,全年举办各类活动50余场,这些活动丰富了学生的课余生活,有利于学生综合能力的提升。

充分发挥学生社团作用,爱心社、青年志愿者协会积极参与了乌鲁木齐市无偿献血爱心等活动,我院青年书法协会和爱心社在今年自治区大学生科技化艺术节中被自治区团委评为“精品社团”,我院学生参加新市区朗诵比赛荣获二等奖,团委被乌市血液中心和自治区人民广播电台邀请作关于大学生社会责任的节目,展现了学院形象。

三、存在的不足和题

一年来,在全院广大教职工的共同努力下,我院以示性院校建设为中心的各项工作,都比上年有明显进步。 广大教职工在这一年里表现出高度的主人翁责任心,昂扬的斗志和团结一心、努力工作,为学院发展贡献力量良好的精神风貌,是我们取得一切进步和成绩的根本源泉。对此,党委向同志们表示衷心的感谢。

一年中,我们各项工作取得了很大进步,但存在的题和困难也比较明显。如经费紧张的困难仍旧很突出,管理粗放的题也比较普遍,党员和干部的模带头作用不十分突出等,这些题,党委将认真对待,在新的一年里认真加以克服和解决。

同志们,2012年,是我院示性院校建设任务完成之年,摆在我们面前的任务十分艰巨。党委有决心,有信心,在今年工作的基础上,坚持邓小平理论和“三个代表”重要理论为指导,深入贯彻科学发展观,在上级党组织正确领导下,依靠广大群众、团结广大群众,克服困难、振作精神、团结一心、顽强拼搏,努力完成示性院校建设的目标任务,使我院改革发展发展能够迈上新的台阶,为自治区经济和社会发展,特别是推进新型工业化作出我们应有的贡献。

2011年12月26日

领导班子述职述廉报告

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