厂规(拟定)
兹有天行厂建立起来,厂规不断更改。最新拟定厂规为2014年7月15日拟定。
望每个员工做好自己,遵守厂纪厂规。
处罚级别有:口头警告、警告、小过、大过、无薪开除。每级为三次,例:三次口头警告升为警告,每级处罚分情况。警告处罚:20~50 小过:100~300 大过:300~500。
1.上班打瞌睡者、上班玩手机者。口头警告一次(视情况轻重) 2.不服从管理者、无心工作者、上班做与工作无关者、未经同意私自离岗者、不尊重上级者、上班迟到者。 警告一次 3.品质不达标者、产能不达标者、不分等级者、冲撞上司者、以上所有错误屡教不改者
大过一次(视情况轻重) 以上第三条错误屡教不改者。
大过两次(视情况轻重) 有过就有功,有过者可将功抵过,有奖就有罚。望每个员工做好每个人的本分工作。
厂规会不定期修改望每个员工做个有责任感的人、以身作则、身先士卒。如果不能改变自己就表示不能再创高峰。
任何困难的发生,都有其意义和目的,并且有利于我们,是老天爷在磨练我们、训练我们。
希望天行厂的员工就像公牛队的队员一样… …
天行手袋加工厂
2014年7月15日
《厂规.doc》
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