新人入职流程
1.新人到岗当日在人事专员处填写《销售助理基本信息登记表》录入指纹并且领取沙盘销讲，领取项目百问百答及单体户型说词（楼书，图册，白皮书，户型图自行到前台领取查阅）。观看集团课件。（支持组人事确认）
2.到岗前三天背诵及熟练掌握。
3.到岗第四天，经本组副总监或总监进行考核（支持组人事旁听），考核过关后副总监进行企业文化及房地产基本知识培训.
5.到岗第五天，销售人员开始出街，在到岗后15日之内：1.如在此期间接受本岗位，副总监带领新进置业经理领取《销售助理聘用审批表》到销售部经理处进行考核，考核过后，方可办理入职手续，工资按照到岗时间发放。（过15日后办理入职手续属于违规行为，副总监承担相应后果，特殊原因必须提前说明）。2.如在此期间（到岗15日内）经双向选择，不能胜任此岗位，工资不与发放。（副总监招聘时必须传达到位，讲解清楚）
《置业经理入职流程.doc》
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