XX街道办事处事业单位岗位设置调研
今年，XXX按照区编办要求，圆满完成了机构编制核查和机构编制管理证换发工作。近日来，我办对所属事业单位的机构设置和编制配备情况开展了一次调研，现将情况综合如下：
一、单位设置基本情况
目前，XXX共设X个事业单位，分别为XXXXX、XXXXX、XXXXX、XXXXX，其中，XXXXX核定事业编制XX人、XXXXX核定事业编制XX人、XXXXX核定事业编制XX人、XXXXX核定事业编制XX人。根据统计，XXXXX实有工作人员XX人,超出设置编制数目。
二、存在问题
目前，XXXXX与XXXXX设置为一个单位，但在实际的工作中，XXXXX主要负责协调有关社会服务组织，承担政府委托的管理和服务项目，开展便民利民、文化娱乐等服务；XXXXX主要负责宣传人社法律、法规和政策，办理各类社会保险，进行就业失业登记，维护劳动者合法权益，调解劳动、人事争议等。两部门实际分工不同、职能不同，且均没有下设科室，存在人员与岗位不符现象。
设置单位数目少，许多工作人员编制在XXXXX，但实际工作岗位在办事处相关职能科室，或存在人在XX科室，干 1
的活是管理服务工作等情况。
三、意见建议
将XXXXX与XXXXX分开设置，下设相关科室，明确责任分工，规范岗位秩序。
设置财政所、计划生育服务站、文化服务中心、城市管理服务中心等事业单位，将行政职能与服务职能区分开来，同时也可解决XXXXX超编问题。财政所负责街道办事处预算内外资金、财政预决算管理等工作，具有筹集资金、运用资金、监督管理资金、财源建设职能，需设置编制4人；计划生育服务站具有计划生育政策、优生优育知识咨询宣传，避孕药具管理与发放，节育技术和生殖保健服务等职能，需设置编制4人；文化服务中心运用各种文化艺术手段，进行社会宣传教育工作，组织开展丰富多彩的文体活动，普及科学文化知识，指导社区文化室工作，做好文体娱乐室、图书阅览室、歌舞娱乐场所的服务和管理工作，承办党委、政府交办的其他事项。城市管理服务中心负责辖区城市基础及公用设施的规划、建设、管理、维护等各项工作的监管、协调与服务工作，负责解决和协调辖区项目或单位在水、电、暖、路、通讯等基础设施方面的需求，完成办事处及城市管理局交办的其他事宜。
XXXX街道办事处
2012年X月X日2
